生產(chǎn)總監(jiān)的工作崗位職責(zé)

　　生產(chǎn)總監(jiān)的工作責(zé)任重大，他們都有哪些工作職責(zé)呢?下面小編為大家整理推薦了生產(chǎn)總監(jiān)的工作職責(zé)，歡迎大家前來參閱。

　　生產(chǎn)總監(jiān)的工作職責(zé)篇一

　　管理權(quán)限：行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力，并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務(wù);

　　管理責(zé)任：對其分管的生產(chǎn)管理工作全面負(fù)責(zé);

　　主要職責(zé)：

　　1.在分管總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的.工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

　　3.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

　　4.負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會(huì)，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;

　　5.配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力;

　　6.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

　　7.強(qiáng)化調(diào)度管理�？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本;

　　8.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備***、安全員及車間級管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并對其工作定期檢查、考核和評比;

　　9.負(fù)責(zé)組織擬定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;

　　10.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、具有服裝行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗(yàn)或同等工作崗位二年以上經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉生產(chǎn)車間流程，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

　　男，38-50歲，大專，機(jī)械類專業(yè)，8年以上機(jī)械加工制造行業(yè)高級管理工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)的經(jīng)營規(guī)劃目標(biāo)，參與及制定生產(chǎn)、質(zhì)量與成本管理控制目標(biāo)要求，并負(fù)責(zé)監(jiān)控落實(shí)與進(jìn)行結(jié)果的考核評價(jià)工作。

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　　生產(chǎn)總監(jiān)的工作職責(zé)篇二

　　1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,監(jiān)督漂染生產(chǎn)運(yùn)營;

　　2.全面負(fù)責(zé)漂染生產(chǎn)設(shè)備管理，對生產(chǎn)設(shè)備日常保養(yǎng)、維修、安裝、改造等進(jìn)行檢查,監(jiān)督執(zhí)行;

　　3.協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),銷售綜合計(jì)劃,提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案;

　　4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)工廠的改造計(jì)劃,設(shè)計(jì)工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

　　5.配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)，,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

　　6.貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少本部門的各種成本,確保在提高產(chǎn)量,保證質(zhì)量的`前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

　　7.認(rèn)真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計(jì),必須做到

　　8.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

　　生產(chǎn)廠長的工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施，嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)，生產(chǎn)操作規(guī)程，即時(shí)監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;

　　2.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排，管控產(chǎn)品質(zhì)量，確保各訂單按時(shí)交貨;

　　3.加強(qiáng)管理，明確本部門各崗位人員工作職責(zé)，建立質(zhì)量管理體系，編制生產(chǎn)工藝流程;

　　4.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，重視環(huán)境衛(wèi)生工作，抓好勞動(dòng)防護(hù)管理;

　　5.督導(dǎo)各車間的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開有關(guān)會(huì)議，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，采取有效措施確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);

　　6.及時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，認(rèn)真做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，重視原始記錄、臺賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理工作，確保統(tǒng)計(jì)核算規(guī)范化,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性;

　　7.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出存在的問題，提出改進(jìn)工作的意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料;

　　8.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作，強(qiáng)化調(diào)度管理，嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律，提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電，節(jié)約能源;

　　9.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)組織質(zhì)檢員、車間管理人員、統(tǒng)計(jì)員、檔車工等的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

　　10.負(fù)責(zé)擬定本部門目標(biāo)、工作計(jì)劃、組織實(shí)施、檢查監(jiān)督及控制;

　　11.密切配合營銷部門,確保訂貨產(chǎn)品合同的履行;

　　12.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　生產(chǎn)總監(jiān)的工作職責(zé)篇三

　　協(xié)助總經(jīng)理制定、規(guī)劃公司的市場發(fā)展目標(biāo)，并制定相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略;

　　負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工作及其輔助工作，按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成生產(chǎn)任務(wù)，保證成本、 質(zhì)量、交期三方面的最優(yōu)體現(xiàn)。

　　工作內(nèi)容1：

　　(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施公司的年度經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃;

　　(2)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標(biāo)、技術(shù)目標(biāo)、采購目標(biāo)和相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略;

　　(3)協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設(shè)性的意見;

　　(4)協(xié)助總經(jīng)理開展全面生產(chǎn)、采購計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)實(shí)施情況;

　　(5)協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。

　　工作內(nèi)容2：

　　(1)組織制定分管部門年度生產(chǎn)管理、采購管理、技術(shù)支持的工作計(jì)劃，并分解細(xì)化;

　　(2)組織分管部門實(shí)施工作計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查實(shí)施情況，保證工作計(jì)劃的順利完成;

　　(3)規(guī)范生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)計(jì)劃的順利、高效完成;

　　(4)規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的5S 維護(hù)與運(yùn)行，改進(jìn)作業(yè)方法和方式，提高工作效率;

　　(4)協(xié)調(diào)與監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的.調(diào)整與變更，保證訂單交期的及時(shí)性;

　　(5)參與公司全面質(zhì)量管理體系的建設(shè)，完善質(zhì)量管理制度，并監(jiān)督實(shí)行;

　　(6)組織進(jìn)行產(chǎn)能的分析與評估、合理搭配工序，充分發(fā)揮資源效益;

　　(7)對生產(chǎn)成本、采購成本進(jìn)行嚴(yán)格的審核與分析，有效進(jìn)行成本控制;

　　(8)嚴(yán)格按照生產(chǎn)要求進(jìn)行采購半成品、生產(chǎn)成品的質(zhì)量監(jiān)管;

　　(9)合理編制采購計(jì)劃，保證采購的及時(shí)性、合理性，并與供應(yīng)商建立互利合作關(guān)系;

　　(10)加強(qiáng)技術(shù)部開發(fā)能力，逐步完善設(shè)計(jì)效果的合理性、易生產(chǎn)行(性)、易操作行(性) 等;

　　(11)合理對采購部、生產(chǎn)部、技術(shù)部進(jìn)行協(xié)調(diào)，保證所轄部門之間的銜接與協(xié)作;

　　(12)負(fù)責(zé)分管部門的員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并加強(qiáng)與其他部門之間合作;

　　(13)監(jiān)督分管部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)進(jìn)行上報(bào)和指導(dǎo);

　　(14)積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù);

　　權(quán)限：

　　◆ 公司重大決策建議權(quán)

　　◆ 對公司生產(chǎn)計(jì)劃建議權(quán)

　　◆ 對各部門工作計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)

　　◆ 對下屬部門工作計(jì)劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)、管理權(quán)

　　◆ 對所屬部門工作計(jì)劃的監(jiān)督實(shí)施權(quán)

　　◆ 對所屬下級成員工作有權(quán)安排和調(diào)度，并有權(quán)對工作表現(xiàn)進(jìn)行考核、評價(jià)

　　工作關(guān)系：

　　企業(yè)內(nèi)部

　　◆ 總經(jīng)理

　　◆ 分管部門員工、各部門經(jīng)理

　　企業(yè)外部

　　◆ 業(yè)務(wù)合作伙伴

　　◆ 客戶

　　◆ 同行業(yè)企業(yè)、媒體、相關(guān)政府部門等

　　任職資格：

　　教育背景：

　　◆ 企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)或行業(yè)相關(guān)專業(yè)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　◆ 接受過企業(yè)管理，生產(chǎn)管理(含5S 現(xiàn)場管理，ISO 質(zhì)量管理)，領(lǐng)導(dǎo)力等培訓(xùn) 經(jīng)驗(yàn)：

　　◆ 6 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，4 年以上管理經(jīng)驗(yàn)，在部門經(jīng)理崗位工作2 年以上 技能技巧：

　　◆ 熟悉企業(yè)生產(chǎn)管理流程，運(yùn)作模式及特點(diǎn)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧

　　◆ 熟悉企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉生產(chǎn)材料定額、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)核算方法

　　◆ 通曉成本控制的方法與手段，成本控制意識強(qiáng)烈

　　◆ 良好的目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算管理能力，并具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略實(shí)施能力

　　◆ 具有良好的溝通表達(dá)能力，具有協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力

　　◆ 具備熟練操作自動(dòng)化辦公軟件的能力和基本的網(wǎng)絡(luò)知識

　　工作態(tài)度：

　　◆ 高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，工作態(tài)度積極樂觀

　　◆ 團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)服從意識

　　工作條件：

　　所需記錄文檔：

　　◆ 公司發(fā)展階段的現(xiàn)狀報(bào)告，工作計(jì)劃、工作總結(jié)等

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