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社團(tuán)部年度計(jì)劃書
一個(gè)學(xué)期轉(zhuǎn)眼即過,新的社團(tuán)工作也即將開始。為了在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,更好地發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在校園文化生活中的積極作用,提高社團(tuán)活動(dòng)的水平,帶動(dòng)社團(tuán)的全面繁榮和發(fā)展,促進(jìn)社團(tuán)管理的規(guī)范化、制度化,把我們學(xué)院的社團(tuán)建設(shè)好,我們社聯(lián)制定工作計(jì)劃如下:
(一)基礎(chǔ)性建設(shè)
1、社團(tuán)工作制度貫徹
新學(xué)期開學(xué),社團(tuán)部在所有干部成員討論,擬定了本學(xué)期社團(tuán)工作制度貫徹計(jì)劃,充分明確了權(quán)責(zé)的劃分、經(jīng)費(fèi)的使用、以及日常工作中的一些注意事項(xiàng)。
2、社團(tuán)間溝通監(jiān)督
各社團(tuán)招新、注冊工作完成之后,要分別進(jìn)行了新會員見面會。協(xié)會負(fù)責(zé)人向新會員介紹協(xié)會的歷史、宗旨、章程以及發(fā)展的方向等等,使會員更好的了解了社團(tuán),更加真切的融入社團(tuán)。
3、資源共享
鑒于各社團(tuán)機(jī)構(gòu)繁冗,操作起來比較復(fù)雜,同時(shí)考慮學(xué)習(xí)性組織的發(fā)展和培養(yǎng),本學(xué)期社團(tuán)部有資源共享的構(gòu)想,具體有以下幾項(xiàng):1、 在社團(tuán)機(jī)構(gòu)設(shè)置時(shí),各社團(tuán)不必要部門合并,遇到各社團(tuán)活動(dòng),每個(gè)社團(tuán)部門負(fù)責(zé)人(1—2人)一起工作,提高在位人員的工作效率。2、 基于外聯(lián)部的工作特殊性,各社團(tuán)保留外聯(lián)部。3、 新建設(shè)一個(gè)策劃部,負(fù)責(zé)社聯(lián)重要活動(dòng)開展4、資源共享的重點(diǎn)在于信息共享,所以每個(gè)社團(tuán)專設(shè)聯(lián)絡(luò)人一名(由一名副會長擔(dān)任),專門負(fù)責(zé)社團(tuán)信息的溝通與共享。4.加強(qiáng)新會員能力拓展。5.設(shè)立社團(tuán)具體獎(jiǎng)罰項(xiàng)。
(二)組織活動(dòng)
本學(xué)期社團(tuán)部的具體工作具體分為四大方面:
一、前期工作
1、迎新工作
新一年的開始,我們社團(tuán)部將配合團(tuán)總支各部門,完成11級的迎新工作,并在工作之間實(shí)現(xiàn)本部門的宣傳工作。
2.部門分組
宣傳組:對外聯(lián)系和宣傳,協(xié)助協(xié)會并進(jìn)行交流活動(dòng)。
調(diào)研組:深入?yún)f(xié)會,監(jiān)督各協(xié)會內(nèi)部運(yùn)作并收集資料。
秘書組:負(fù)責(zé)對內(nèi)聯(lián)系,和與各協(xié)會溝通,并輔助上級學(xué)院工作,整理各協(xié)會和本部門資料,負(fù)責(zé)活動(dòng)的落實(shí)與運(yùn)作。
策劃組:策劃活動(dòng),流程、安排和活動(dòng)指導(dǎo)
3、組織學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會招干工作
新學(xué)期的招干工作依舊是立足本部委員中進(jìn)行的。招干要全面展開,社團(tuán)部分別從前期宣傳、擇優(yōu)、培訓(xùn)、應(yīng)用等階段來進(jìn)行。廣泛發(fā)掘我們的干事專長,讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。
4、組織社團(tuán)招新工作
新學(xué)期的社團(tuán)招新工作依舊是立足本系、面向全校新生進(jìn)行的。招新要全面展開,社團(tuán)部分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及會員統(tǒng)計(jì)與專長冊的訂立等方面來進(jìn)行。廣泛發(fā)掘我們的會員專長,讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。
二、社聯(lián)活動(dòng)安排
(1)社團(tuán)部常規(guī)活動(dòng):
“放映會”活動(dòng),策劃中,B樓***教室舉行時(shí)間待定。
(2)社團(tuán)部創(chuàng)新活動(dòng):
社團(tuán)文化節(jié),時(shí)間待定。
協(xié)助協(xié)會舉辦活動(dòng),時(shí)間待定。
其他活動(dòng),時(shí)間待定。
三、長期工作
1、社團(tuán)的注冊、變更、修改
社團(tuán)注冊進(jìn)行要嚴(yán)格考核,每次注冊我們都要吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),謹(jǐn)慎細(xì)致,避免了遺漏的現(xiàn)象。同時(shí)在注冊的基礎(chǔ)上,我們要監(jiān)督社團(tuán)從根本上完善了本協(xié)會章程和制度,為社團(tuán)的進(jìn)一步長足發(fā)展打下基礎(chǔ)。為了讓今后的工作能夠更好更快的完成,我們將在學(xué)期開學(xué)后跟蹤了解社團(tuán)變更、修改發(fā)展?fàn)顩r,完成社團(tuán)學(xué)期監(jiān)督工作。
2、 社團(tuán)活動(dòng)審批及經(jīng)費(fèi)報(bào)銷
我們舉辦各種活動(dòng)時(shí)應(yīng)考慮到的經(jīng)費(fèi)問題,我們將會向?qū)W院申請一定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi),其次,盡量爭取發(fā)揮社聯(lián)里的外聯(lián)優(yōu)勢向外拉贊助,不僅可以鍛煉我們的干事干部的口才和膽量,更有利于我們的活動(dòng)辦的有特色。
3、關(guān)于干事的培訓(xùn)和內(nèi)部建設(shè)方面
具體的安排將如下:
本月開始制定例會時(shí)間,開會制度與要求,等規(guī)范各干事的規(guī)章制度。本學(xué)期還會整理各協(xié)會的資料,該去該留的會統(tǒng)計(jì)好并上報(bào)老師審核,得到老師審批后會按社團(tuán)管理制度對各協(xié)會/社團(tuán)進(jìn)行相應(yīng)的處理。
本學(xué)期年為鍛煉期,讓干事清楚了解到部門內(nèi)的基本運(yùn)作及活動(dòng)的各項(xiàng)程序,為未來接任奠定基礎(chǔ)。在沒有活動(dòng)的時(shí)候,例會將會安排培訓(xùn)或思想指導(dǎo),令干事更了解部門及本部門部長,令未來工作進(jìn)行得更順利。
下學(xué)期,將會著重于干事的競選培訓(xùn),還會組織干事與其它部門或其它學(xué)院的社團(tuán)部合作,還會協(xié)助協(xié)會/社團(tuán)舉辦更多活動(dòng)或交流,使各協(xié)會/社團(tuán)能與外界更多的交流,促使協(xié)會/社團(tuán)更好的發(fā)展。更提高-干事們的能力,為新一屆的干部選舉輸送更優(yōu)秀的人才。
4、 收集社團(tuán)評比資料工作
我們將組織干事收集我系各個(gè)社團(tuán)的活動(dòng)資料和工作總結(jié),并將這些資料統(tǒng)計(jì)出來作為學(xué)期末的學(xué)生社團(tuán)評比材料。為了更好的開展工作,我們會把干事分配到學(xué)生社團(tuán)里面去。
5、 其他部門內(nèi)部工作
為了讓干事能在部門里面更好的工作和為了減少中途退出社團(tuán)部的情況出現(xiàn),我們會在學(xué)期的開始制定干事管理制度和在長期做好干事的思想工作。
四、社團(tuán)評估工作
體現(xiàn)社團(tuán)的強(qiáng)大與否除了與各學(xué)生社團(tuán)的發(fā)展壯大有重要的關(guān)系之外,還與社團(tuán)部的內(nèi)部建設(shè)有密切的關(guān)系,我們組織干事一起開展活動(dòng)的時(shí)候應(yīng)有如下階段:
1、 活動(dòng)策劃階段
2、 活動(dòng)審核與分配階段
3、 活動(dòng)準(zhǔn)備與監(jiān)督階段
5、 活動(dòng)舉辦階段
4、 活動(dòng)驗(yàn)收階段
6、 活動(dòng)總結(jié)暨表彰大會
五、后期工作
1、組織社團(tuán)評比暨“精品社團(tuán)”評比階段
我們要更好的為我們學(xué)院的協(xié)會服務(wù),制定獎(jiǎng)勵(lì)政策,在每個(gè)學(xué)期期末結(jié)束前評出優(yōu)秀社團(tuán),對于活動(dòng)舉辦的效果較好的我們將給予獎(jiǎng)勵(lì).對于活動(dòng)稀少,活動(dòng)組織成績不佳的給予批評!
2、各社團(tuán)的期末總結(jié)及選舉階段
各社團(tuán)在每個(gè)學(xué)期的期末結(jié)束前總結(jié),并做好社團(tuán)內(nèi)部選舉的準(zhǔn)備,為了提高社團(tuán)負(fù)責(zé)人的基本素質(zhì)以及理論水平,社團(tuán)部應(yīng)該每月開展一次負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)討論會,研討近期工作情況并組織學(xué)習(xí),努力做到與時(shí)俱進(jìn)!
3、挑選新任社團(tuán)干部階段
首先要搞好內(nèi)部管理,要制定合適我們社團(tuán)部的一個(gè)方針政策,充分的信任自己的干部和干事,調(diào)動(dòng)部門干事的積極性,讓每位干事都能夠最大限度的發(fā)揮自己的才能,從前期擇優(yōu)、培訓(xùn)、應(yīng)用等階段來進(jìn)行挑選新任社團(tuán)部部長副部長,努力做到開拓創(chuàng)新!
我們社團(tuán)部在上一屆的帶領(lǐng)下雖然有一定的成績,但是難免有一定的不足,那就是我們社團(tuán)部與各協(xié)會溝通和聯(lián)系不夠,相互合作的機(jī)會較少,慢慢的社團(tuán)部的影響力就會有所下降,干事積極性也隨之減少。所以在未來的活動(dòng)中,除了要向新來的同學(xué)宣傳我們各個(gè)協(xié)會,加強(qiáng)各個(gè)協(xié)會之間的凝聚力。還要讓大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢聯(lián)合搞活動(dòng),在活動(dòng)中我們可以借此來考察干事的工作能力,為下一
任的社團(tuán)部干部選出更優(yōu)秀的人。能夠增加我們影視制作系團(tuán)總支在學(xué)校的影響力,還可以讓各個(gè)協(xié)會能夠深入到同學(xué)們心中。
1、 制定好社團(tuán)部的總章程并督促每個(gè)社團(tuán)制定好其內(nèi)部自己的規(guī)章制度
2、 做好各個(gè)社團(tuán)的信息統(tǒng)計(jì)工作(社團(tuán)名稱、性質(zhì)、社長、人數(shù)、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、指導(dǎo)老師、各社社員名單……)
3、 為接下即將開展的社團(tuán)工作做準(zhǔn)備:
a、制作各社團(tuán)社員名單及社員出勤表格并在每次活動(dòng)完后做好統(tǒng)計(jì)
b、了解清楚每個(gè)社團(tuán)的近期活動(dòng)開展計(jì)劃(形式、內(nèi)容、指導(dǎo)老師、場地……)如有困難由社團(tuán)部進(jìn)行協(xié)調(diào)及幫忙解決
4、加強(qiáng)社團(tuán)活動(dòng)的宣傳力度,特別是對于還需招納社員的社團(tuán)來說可以和宣傳部聯(lián)合起來一起做好宣傳方面的工作(可以通過廣播、海報(bào)、論壇發(fā)帖……等形式)
5、做好活動(dòng)小結(jié),對于每次開展的社團(tuán)活動(dòng)各社團(tuán)都要出一份活動(dòng)小結(jié),寫明此次活動(dòng)參與人員、內(nèi)容與收獲等。然后由社團(tuán)部每月做一下總結(jié)與匯報(bào)。
6、與同學(xué)們密切聯(lián)系,了解同學(xué)們對社團(tuán)部以及社團(tuán)活動(dòng)的建議和意見
7、積極響應(yīng)學(xué)校的各項(xiàng)號召,配合影視制作系各社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)。
8、進(jìn)行社長換屆,社長直接關(guān)系一個(gè)社團(tuán)的發(fā)展和穩(wěn)定,所以社長尤為重要,F(xiàn)在各社社長都大都臨近畢業(yè),等社團(tuán)活動(dòng)開展一階段以后會選舉各社社長。新社長由老社長和社員推薦,指導(dǎo)老師 社團(tuán)成員 學(xué)生會和團(tuán)總支投票選舉產(chǎn)生。使社團(tuán)未來能有一個(gè)更好的發(fā)展,讓社團(tuán)工作上一個(gè)新臺階。
由于現(xiàn)在社團(tuán)活動(dòng)還處于起步階段,可能有許多細(xì)節(jié)問題還需注意,社團(tuán)部會不斷地商討與處理各類問題,讓各個(gè)社團(tuán)的活動(dòng)質(zhì)量提高使得同學(xué)們的課余生活更加豐富多彩!
社團(tuán)副部部長:胡天飛
社團(tuán)部年度計(jì)劃書 [篇2]
在學(xué)期的開始,創(chuàng)協(xié)要繼承和發(fā)揚(yáng)上學(xué)期團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作精神,積極熱情工作的態(tài)度,要總結(jié)以前的工作失誤,爭取在新的學(xué)期中把社團(tuán)的各項(xiàng)工作做的更好,根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,把社團(tuán)工作再上一個(gè)新臺階。
一、工作任務(wù)目標(biāo):
1. 狠抓社團(tuán)常規(guī)工作,完成制度建設(shè)到文化建設(shè)的順利過渡;
2. 切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生自主管理社團(tuán),引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)健康發(fā)展;
3. 重視干部隊(duì)伍的建設(shè),由內(nèi)而外壯大自我;
4.充分調(diào)動(dòng)社團(tuán)積極性,使社團(tuán)的潛力得到最大的發(fā)揮;
二、工作宗旨
社團(tuán)以“和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念,組織學(xué)生廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。
三、活動(dòng)項(xiàng)目
1、召開動(dòng)員大會,讓干事更加了解創(chuàng)協(xié),規(guī)劃創(chuàng)協(xié)未來一年的走向,展望創(chuàng)協(xié)的發(fā)展前景,描繪創(chuàng)協(xié)未來藍(lán)圖。以動(dòng)員大會體現(xiàn)創(chuàng)協(xié)整體的精神面貌和內(nèi)部團(tuán)結(jié),提高團(tuán)體部門的凝聚力。鼓舞士氣。(十月十四)
2、部門例會,協(xié)會包括副部長在內(nèi)的干部負(fù)責(zé)人會議每一周或兩周固定時(shí)間召開,會議中辦公室要做好會議記錄,組織部記錄到會情況;各部例會時(shí)間由部長民主商議后決定,但必須有會議記錄和考評紀(jì)錄(十月十五日起)。
3、創(chuàng)辦《路》雜志,及時(shí)全面向?qū)W生傳遞國家有關(guān)鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策及創(chuàng)業(yè)的理論知識,也作為本協(xié)會對外宣傳的途徑和
平臺(商務(wù)部與辦公室負(fù)責(zé))。
4、創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽,并擇優(yōu)給予獎(jiǎng)勵(lì),推薦到報(bào)刊雜志,積極組織學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽(即日起開始籌劃)。
5、與各大高校創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟組織聯(lián)系交流,取得經(jīng)驗(yàn)支持和科學(xué)指導(dǎo),建立起共青地區(qū)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)體組織示范點(diǎn)(即日起開始籌
劃)。
6、網(wǎng)站宣傳,以南大共青學(xué)院百度貼吧,師妹及南大共青學(xué)院網(wǎng)站為平臺對創(chuàng)協(xié)進(jìn)行宣傳。
7、為創(chuàng)協(xié)邀請一位指導(dǎo)老師,以指導(dǎo)老是的影響力獲得學(xué)校團(tuán)委的支持,并且提高我社團(tuán)工作積極性。
8、其他活動(dòng),
簡歷設(shè)計(jì)評比(招聘會開始的前兩周開始)
原則:量身定做、簡潔精練、特點(diǎn)突出、真實(shí)可信、中英兩份
結(jié)構(gòu):基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。
教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷,學(xué)校,專業(yè),主要課程。所參加的專業(yè)知識和技能培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司名稱,職務(wù),就任及離任時(shí)間,應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé),工作性質(zhì)等。
其他:個(gè)人特長及愛好,其他技能,專業(yè)團(tuán)體,著述,證明人等。
以 “學(xué)會創(chuàng)業(yè)贏在中國” 的口號的視頻觀看及寫感受。
贏在中國視頻 (每周一次或每兩周一次)
創(chuàng)業(yè)協(xié)會舉行的辯論大賽
(時(shí)間待定)
9、總結(jié)大會,對本年度工作進(jìn)行總結(jié),回顧一年來的努力、汗水、遺憾、成功等各種各樣的歷程?偨Y(jié)失敗經(jīng)驗(yàn),表彰優(yōu)秀個(gè)人和團(tuán)體,
方雷雯
2012、10
社團(tuán)部年度計(jì)劃書 [篇3]
時(shí)光匆匆流過,2012年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去,我們迎來了嶄新的2015.在這新的一年,我們社團(tuán)部將做好一切工作并將其做大做強(qiáng),我們會吸收以前好的經(jīng)驗(yàn)吸取外來寶貴的意見或建議。我們將秉持著為同學(xué)服務(wù)的宗旨,努力做好社團(tuán)部的所有事物。以下是我部門2015年度計(jì)劃:
一,插花大賽:
3月份剛開學(xué),我們學(xué)校都十分忙碌并規(guī)劃好了自己的時(shí)間,那么我們可以在4月份展開插花大賽活動(dòng),分為初賽和決賽,我們園林系女生很多,女生對花的敏感度很強(qiáng),更喜歡做搭配,非常適合參加。男生也有一定的審美度,對美也有一定的審美度,對美也有一定的認(rèn)知和感悟,我們可以用各種各色的假花來分發(fā),并讓各個(gè)選手進(jìn)行裝配,讓園林系主席,各部部長來擔(dān)任評委,每位選手時(shí)間為10分鐘,一場活動(dòng)下來我們并不會需要很長時(shí)間,這樣的活動(dòng)既不會耽誤到大家時(shí)間,又滿足了很多人對美的認(rèn)知與解釋,還培養(yǎng)了大家的情操。插花是一門藝術(shù),我們正是讓大家鍛煉自己,加強(qiáng)自己的藝術(shù)審美。
二,書法藝術(shù)
五月初還是很涼爽的季節(jié),天氣十分宜人,這種天氣使人們最有耐性,我們可以舉行書法活動(dòng),現(xiàn)在寫字好看的人很多,又無處展示,在這里,你可以自由發(fā)揮,將你最好看的字寫出來,這樣不僅使大家發(fā)揮出了才能,有了機(jī)會鍛煉,書法可以鍛煉人
的耐性,修身養(yǎng)性是我們大學(xué)生非常缺乏的,我們多的是毛躁,而培養(yǎng)耐性是我們走向社會的重要步驟與環(huán)節(jié)。
三,招收新成員
九月份又有一批新生入學(xué)了,學(xué)弟學(xué)妹們紛紛來到我們林校,不僅我們的部門要招收新的人才,我們社團(tuán)也要招收更多新的成員,我們會挨班招納,做到最全面的講解,讓大家明白并報(bào)名我們的部門與社團(tuán)。
四,辯論賽
我們部門與學(xué)習(xí)部去年舉行的辯論賽十分精彩,最后得到了很好的成果,今年我們還可以舉辦一場辯論賽,各班之間各出四人來參加比賽,由時(shí)間決定,每天一場或兩場。由老師,園林系主席,各部部長來擔(dān)任評委,時(shí)間由辯論社團(tuán)和社團(tuán)部干事來計(jì)算,最后和分和主持。辯論不僅可以鍛煉口才,還可以增加知識,擴(kuò)大知識面。
以上是我社團(tuán)部2015年年度工作計(jì)劃,還有很多不足,希望大家可以給與更多的建議與意見,我們會吸取大家的寶貴建議,以最快的時(shí)間加以改正。
2015年3月4日 社團(tuán)部
社團(tuán)部年度計(jì)劃書 [篇4]
一、 常規(guī)工作
1、 定期例會:為了加強(qiáng)委員以及部長與委員之間的交流,定期召開社團(tuán)部例會,了解委員情況,分配任務(wù)。同時(shí)與會人員還有三個(gè)社團(tuán)社長。
2、 學(xué)習(xí)寫策劃:為了更好的服務(wù)各個(gè)社團(tuán)以及對委員自身素質(zhì)的培養(yǎng),每個(gè)委員在例會上學(xué)習(xí)如何寫策劃,了解策劃的具體模式。
3、 策劃的審核與修改:每個(gè)社團(tuán)在要舉辦活動(dòng)之前,需要將策劃交至社團(tuán)部進(jìn)行備份與審核。
4、 參與社團(tuán)活動(dòng):部長每周例會將近期社團(tuán)活動(dòng)情況向委員公布,并且以自愿為首要原則,安排委員參加社團(tuán)活動(dòng),并于活動(dòng)結(jié)束后上交感想(字?jǐn)?shù)在50以上,內(nèi)容以社團(tuán)活動(dòng)的開展優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)為主)
二、 特色活動(dòng)
1、 社團(tuán)發(fā)展規(guī)劃交流會:每次社團(tuán)換屆選舉后,準(zhǔn)備進(jìn)行社團(tuán)發(fā)展規(guī)劃交流會,旨在加強(qiáng)新社長對社聯(lián)的了解以及對社團(tuán)管理的了解。擬邀嘉賓以社聯(lián)主席團(tuán)、五星級社團(tuán)前任社長為主。
2、 期末社團(tuán)工作總結(jié)匯報(bào)會:每學(xué)期末由社團(tuán)部主辦社團(tuán)工作總結(jié)匯報(bào)會,該會旨在對社團(tuán)一學(xué)期的發(fā)展進(jìn)行各方面總結(jié),以發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn),總結(jié)優(yōu)點(diǎn)為主進(jìn)行匯報(bào)。擬邀嘉賓李
慧老師,主席團(tuán)等。
3、 社團(tuán)大型活動(dòng):以三個(gè)社團(tuán)和社團(tuán)部為主舉辦一次大型的
活動(dòng),在例會上討論具體方案,若有優(yōu)良的方案,則沿用去年的歌詞接龍大賽。
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社團(tuán)部門工作總結(jié)07-12
社團(tuán)部活動(dòng)策劃書06-24
愛心社年度工作總結(jié)05-02