學(xué)生處工作例會制度

　　一、各項(xiàng)例會安排

　　1、黨支部工作例會制度

　　每月組織一次黨員民主生活會。由院黨委書記主持，所有黨員參加。按黨章和黨內(nèi)有關(guān)文件規(guī)定做好黨務(wù)工作，完成上級黨委交給的各項(xiàng)任務(wù)。組織黨員貫徹中央和地方各級黨委文件精神，對黨員進(jìn)行黨性、黨的紀(jì)律、黨的義務(wù)和權(quán)利教育，提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)黨內(nèi)外干部和群眾，努力完成學(xué)校所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù)。

　　2、院行政會議工作制度

　　每周五13：00召開。由院長主持，辦公室主任、學(xué)工辦主任、院副書記參加。會議的主要內(nèi)容：總結(jié)布置階段工作計(jì)劃；進(jìn)行某項(xiàng)工作的專題研究；討論通過一些重大事項(xiàng)；聽取專題匯報(bào)或階段匯報(bào)；傳達(dá)討論上級有關(guān)教育、教學(xué)、學(xué)生管理工作的指示等。

　　3、院教研室主任會議

　　每周五14:00召開，由副院長主持、院長、辦公室主任、學(xué)工辦主任、教研室主任參加，總結(jié)上一周工作、布置下周工作、提出問題、共同研究解決方案。

　　4、全院教師工作例會制度

　　每周一12：10召開，由院長主持、全院人員參加。傳達(dá)上級工作指示，下階段各部門工作重點(diǎn)。安排下階段主要工作。

　　5、導(dǎo)員工作例會制度

　　每周一15：00召開導(dǎo)員工作會議。由學(xué)工辦主任主持，院長、辦公室主任、副院長、所有導(dǎo)員參加、必要時(shí)可邀請其他部門人員參加，總結(jié)前階段的學(xué)生工作，安排下階段主要工作任務(wù)。

　　6、教研組組長例會及教研組教研活動制度

　　教研組長例會，每周一次由教研室主任主持召開。研究教研組工作，分析課堂教學(xué)

　　情況、學(xué)生學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)狀態(tài)，交流教學(xué)方法、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，研究科研課題，安排下階段教研室工作。

　　7、班會

　　各班級每月召開一次班會，由導(dǎo)員主持。主要解決班級出現(xiàn)的各種問題。

　　8、安全會議制度

　　每月14、28日由院長主持召開。全院所有任課教師、導(dǎo)員參加，上報(bào)各種安全隱患問題。

　　二、會議要求

　　1、會議要有明確目標(biāo)，切實(shí)解決問題。

　　2、在會上研究的問題，在未向下傳達(dá)前，嚴(yán)守會議秘密。

　　3、參加會議的人員要做到按時(shí)、守紀(jì)、認(rèn)真，關(guān)閉手機(jī)，自覺遵守會議紀(jì)律，不做與會議無關(guān)之事。

　　4、各項(xiàng)例會設(shè)定會議記錄員一名，記錄會議內(nèi)容，報(bào)至辦公室主任。參會人員作記錄。要求掌握會議精神，貫徹會議決定。

　　三、會議考勤

　　各項(xiàng)會議設(shè)定考勤員、認(rèn)真考勤，考勤報(bào)送辦公室備案。

　　1、 因公事不能到會的人員，必須提前向主持人請假，經(jīng)主持人同意后按公假處理。

　　2、 因病、因事不能到會，要提前書面向主持人請假，未請假或未經(jīng)主持人準(zhǔn)假而不到會的，按曠工一天處理。

　　3、 以上會議由會議記錄人做好考勤記錄，礦工、遲到及各種假的處理按學(xué)校教職工請假制度條款執(zhí)行。

　　學(xué)生處工作例會制度 [篇2]

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生管理工作，全面提高輔導(dǎo)員的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，使學(xué)院的學(xué)生管理工作逐步規(guī)范，不斷有新的突破，取得更大的進(jìn)步，實(shí)行輔導(dǎo)員例會制度。

　　一、會議時(shí)間：每周二上午8：30在會議室定時(shí)召開輔導(dǎo)員例會。因?qū)W院大事件影響，時(shí)間可順延，地點(diǎn)變更。

　　二、參加人員：為學(xué)院分管學(xué)生管理工作的負(fù)責(zé)人、學(xué)生處處長及學(xué)生處相關(guān)人員、輔導(dǎo)員。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)可隨時(shí)列席輔導(dǎo)員會議，指導(dǎo)工作。 三、內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┹o導(dǎo)員總結(jié)上周所做的工作，并對上周安排的工作的落實(shí)情況進(jìn)行反饋。對工作有實(shí)效性的班級和輔導(dǎo)員要進(jìn)行點(diǎn)評，交流經(jīng)驗(yàn)，達(dá)到互相借鑒，共同提高的目的。在肯定成績的基礎(chǔ)上找出工作中存在的問題與不足。對問題和不足進(jìn)行分析并加以解決。

　�。ǘ�）傳達(dá)學(xué)校對近期學(xué)生工作進(jìn)行的安排和指示精神。

　�。ㄈ�）安排本周學(xué)生管理工作。

　　（四）學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策、法律法規(guī)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和方法。

　　（五）由學(xué)生處組織對輔導(dǎo)員進(jìn)行相關(guān)的主題培訓(xùn)，個(gè)案的分析討論，不斷提高業(yè)務(wù)工作水平。

　　四、要求

　�。ㄒ唬�會議嚴(yán)格考勤制度，不得無故遲到和缺勤，考勤記錄將作為輔導(dǎo)員的工作量化考核的主要內(nèi)容 （二）對會議內(nèi)容做詳細(xì)、如實(shí)的記錄。

　�。ㄈ�）會后各輔導(dǎo)員要認(rèn)真執(zhí)行工作任務(wù)并及時(shí)反饋工作結(jié)果。

　　五、輔導(dǎo)員例會意在研究工作、解決問題、提高工作效率，原則上一周一次，需要時(shí)可一周多次。

　　學(xué)生處工作例會制度 [篇3]

　　第一節(jié):學(xué)生會主席團(tuán)例會制度

　　1、 學(xué)生會主席團(tuán)例會，每單周舉行一次，由團(tuán)委負(fù)責(zé)人及學(xué)生會常務(wù)委員，在學(xué)生會辦公室召開，由主席主持。

　　2、 學(xué)生會棠委會議每兩周舉行一次。

　　3、 學(xué)生會各部門例會，每兩周舉行一次，在學(xué)生會辦公室召開，由部長主持，秘書處記錄。

　　4、 會議討論本周的日常工作，并決定下周的工資計(jì)劃和安排

　　5、 與本部成員匯報(bào)本階段工作情況。

　　6、 不能到會者應(yīng)向主席和部長請假，并在下次例會向主席或部長說明原因。

　　7、 無故缺席、遲到、早退者實(shí)行扣分制度，具體扣分情況參照《學(xué)生會內(nèi)部考核條例》。

　　8、 例會成員無故曠會三次以上，主席或部長記錄，經(jīng)查明后，上報(bào)學(xué)院團(tuán)委后予以撤職。

　　9、 會場內(nèi)程序井然，保持安靜，與會人員衣著整齊，儀表端正，集中精神并作好記錄。

　　10、例會出席情況將作為學(xué)期末評獎(jiǎng)的重要依據(jù)。

　　第二節(jié):學(xué)生會部長例會制度

　　1、 學(xué)生會部長例會（棠委會）每兩周召開一次，如遇大型活動或特殊情況，也可由學(xué)生會主席臨時(shí)組織召開部長例會。

　　2、 學(xué)生會部長例會（棠委會）參加人員為學(xué)生會主席、秘書長和各部部長（因工作需要，也可允許部分學(xué)生會干事參加）。會議由學(xué)生會主席負(fù)責(zé)主持。秘書處秘書長做記錄。

　　3、 會議主要聽取各部部長匯報(bào)兩周的各項(xiàng)工作情況，取得的成績，存在的問題及不足。

　　4、 學(xué)生會主席安排后兩周的各項(xiàng)工作，強(qiáng)調(diào)工作重點(diǎn)及特別要注意的問題。

　　5、 秘書處秘書長匯報(bào)對各部進(jìn)行考核的情況，并檢查各部部長對本部成員的考核紀(jì)錄和工作筆記。

　　6、 學(xué)生會主席總結(jié)工作，提出要求。

　　7、 按部長考核條例對各部部長出席例會情況進(jìn)行嚴(yán)格考核，并將各部部長的例會出席情況作為學(xué)期末評獎(jiǎng)的重要依據(jù)。

　　8、 開會時(shí)要求會場內(nèi)秩序井然,保持安靜,與會人員衣著整齊,儀表端正,集中精神并作好會議記錄。

　　第三節(jié)：學(xué)生會各部例會制度

　　1、 學(xué)生會各部例會,每兩周舉行一次,在學(xué)生會辦公室召開,由各部部長主持，本部成員做好記錄。

　　2、 會議主要討論近期的日常工作, 取得的成績，存在的問題及不足，并制定今后的工作計(jì)劃和工作安排。

　　3、 部長認(rèn)真聽取與會成員匯報(bào)近期的工作情況，提出希望和要求及今后努力的方向。

　　4、 學(xué)生會各部要不定期召開分管工作負(fù)責(zé)人會議，向各系部長傳達(dá)院學(xué)生會的工作精神、布置工作。

　　5、 部長對本部成員參加例會情況依據(jù)《學(xué)生會各部內(nèi)部考核條例》進(jìn)行嚴(yán)格考勤，按要求扣分。并將本部成員出席例會的情況作為學(xué)期末評獎(jiǎng)的重要依據(jù)。不能到會者應(yīng)向部長請假,并在下次例會向部長闡明原因。

　　6、 例會成員無故曠會三次以上,部長記錄,經(jīng)查明后,報(bào)學(xué)生會主席后予以處分。

　　7、 會場內(nèi)秩序井然,保持安靜,與會人員衣著整齊,儀表端正,集中精神并作好會議記錄。

　　8、 無故不按時(shí)召開本部例會者，每缺一次扣2分。

　　9、 本部召開例會出席情況將作為學(xué)期末評獎(jiǎng)的重要依據(jù)。

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