公司人事任命書模板

根據(jù)工作需要，經(jīng)公司領(lǐng)導集體研究，經(jīng)理決定，任命：公司副總工程師李春華同志為公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表，全面負責管理體系工作，職責如下：

一、按照gb/t 19001-XX idt iso 9001:XX《質(zhì)量管理體系 要求》、gb/t 24001-XX idt iso 14001:XX《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》、gb/t 28001-XX《職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范》等標準規(guī)定組織建立、實施、保持和完善管理體系。

二、配合公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導配置、協(xié)調(diào)、調(diào)度管理體系運行過程中所需的資源。

三、負責與管理體系運行相關(guān)的各方（包括公司內(nèi)部和外部）協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作，提高員工滿足顧客要求的意識。

四、向公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導匯報管理體系運行情況，為持續(xù)改進管理體系提供決策依據(jù)。

五、主持管理體系內(nèi)部審核，組織監(jiān)督檢查。

六、協(xié)助公司總經(jīng)理組織籌備管理評審工作。

特此通知！

xx年xx月xx日

公司人事任命書模板 [篇2]

為適應新形勢下公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布，具體任命如下：

任命_______同志 為（總務(wù)辦/經(jīng)營辦）副主任，全面負責總務(wù)辦/經(jīng)營辦管理工作，并兼任綜合經(jīng)營科科長一職，主持該部門的日常工作，執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項工作任務(wù)；

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行，職務(wù)調(diào)整后，薪資相應調(diào)整。

特此通告

簽發(fā)：總經(jīng)辦主任_______

日期：____年____月_____日

抄報：_______

存檔：行政辦

公司人事任命書模板 [篇3]

致各分撥中心、各站點：

為了加強網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和分撥中心管理，經(jīng)總公司研究決定�，F(xiàn)任命寧波為運營部經(jīng)理。主要工作職責：負責省內(nèi)分撥中心及主支干線班車運營管理。此任命書自發(fā)出日期起生效。 XXXX公司

總經(jīng)理

年月日

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