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求職信的寫作步驟
第一步：介紹消息來源
介紹消息來源實際上是 的開篇交待句，它可使求職信顯得自然、順暢；而不介紹消息來源，會使收信人感到意外、突然，文章也缺乏過渡、照應(yīng)。 第二步：表明求職心愿
介紹完消息來源后，應(yīng)向收信人表明自己的求職心愿，即寫信的目的。 第三步：對個人進行自我介紹
某單位需要新人，求職人也有求職心愿，但這并不意味著這項工作非你莫屬。如果你沒有干好這項工作的經(jīng)歷、實力，也是難以適應(yīng)的。因此，介紹個人 是必不可少的。
第四步：擺出求職優(yōu)勢
僅有一定的工作經(jīng)歷而沒有自身的優(yōu)勢和特長，也很難求得稱心如意的工作。因此，求職時應(yīng)表明自己除了具有一定的工作經(jīng)歷之外，還具有一定的優(yōu)勢和特長，這樣才能穩(wěn)操勝券。
第五步：提出獲職打算
豐富的工作經(jīng)驗，一定的優(yōu)勢和特長，只能代表過去和現(xiàn)在的情況，如果獲職后自以為心愿已了，從此高枕無憂，馬虎從事，那也是得不到用人單位認可的。顯然表明獲職后努力工作的決心是感動用人單位的領(lǐng)導(dǎo)從而順利謀得此項工作的重要一環(huán)。
第六步：請求答復(fù)聯(lián)系
如果單位領(lǐng)導(dǎo)同意了你的求職要求，你必然要請他和你聯(lián)系，以便你及時做好準備，到用人單位應(yīng)聘或報到。為準確起見，請求答復(fù)聯(lián)系時你還應(yīng)當提供你的通訊地址、郵政編碼、電話號碼、電子信箱等。
第七步：表明感激之情
無論你的請求是否能夠得到滿意的答復(fù)，你給用人單位寫信就是給對方添了麻煩，因此你應(yīng)向?qū)Ψ奖砻鞲屑ぶ椤?/p>
求職信的寫作步驟 [篇2]
求職信的寫作步驟和原則
①寫作步驟
一、標題：標題是求職信的標志。一般寫“求職信”即可，以表明信件的性質(zhì)。
二、稱謂：在標題的下一行，頂格寫用人單位的名稱或負責(zé)人的姓名，職務(wù)。注意后面盡量不要寫問候，寒暄的話語。通常用“您好”“打擾了”等。
三、正文：這是求職信的重點。寫清楚自己求職的目標，介紹自己求職的條件及自己的特長等。
四、附件：是證明自己的履歷表，包括推薦信，獲獎證書等。要在正文下一行空兩格寫明“附件”，一一寫清。
五、落款：寫求職者的姓名、求職時間。注意格式要正確。
②寫作原則
語氣自然：語言和句子要簡單明了。寫信就像說話一樣，語氣可以正式但不能僵硬。語言直截了當，不要依靠詞典。
通俗易懂：寫作要考慮讀者對象的知識背景，不要使用生僻詞語、專業(yè)術(shù)語。
言簡意賅：在重點突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡明扼要，切忌面面俱到。
具體明確：不要使用模糊、籠統(tǒng)的字眼;多使用實例、數(shù)字等具體的說明。
附：求職信標題要怎么寫?
正確的求職信標題是什么樣的?應(yīng)該怎么寫求職信標題呢?提些建議，僅供參考。
不論一篇什么樣的信息，都要有一個標題，標題是文章的頭部，位置很重要，對它的撰寫也就顯得更重要了。一篇文章，一個帖子，一個小笑話……有了標題，讀者才懂得下面要看到什么內(nèi)容，才知道你想表達什么，不至于不知道東南西北。所以標題擬定一定要與書寫內(nèi)容相符。
當然，求職信就楞以直接寫成“求職信”了。這是常用的，也是最普遍的一種寫作方法。
可這樣，也太沒新意了，都是求職信，大眾，一點兒也找不到屬于你的特色，畢竟每個人求職信都是獨一無二的，除非你是抄襲他人的。所以你可以嘗試給它量身訂做一個合適得體而又不失特色的標題，來吸引招聘人員的眼球。
標題是用來做什么的?它不僅僅是告訴別人，信息的內(nèi)容是什么，還承擔(dān)著吸引人們讀下去的好奇心，一個好的標題，足以掉起人們的胃口。求職信標題也是同一個道理。所以，在擬定標題時，你可以稍稍動動腦筋，拋開“求職信”的束縛，嘗試一下新的命題方式，找到自己的風(fēng)格，盡現(xiàn)個人風(fēng)采，不僅是在求職信內(nèi)容中，更是從標題中一一展示。
如：我有一個夢想;你要的人，也許就在這里;合格編輯是這樣煉成的;雄鷹在尋找它的藍天;給我一捧沃土，還你一個春天;伯樂，請這里看……
還有就是，求職信標題一定要居中填寫。
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