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殘疾人優(yōu)秀服務(wù)合同
篇一：殘疾人服務(wù)合同
甲方（受托方）：寧波市江東區(qū)嘉和頤養(yǎng)院
乙方（入住殘疾人）：＿＿＿＿＿
丙方（當?shù)亟值溃海撸?/p>
簽訂日期 年 月 日
甲方（受托方）：寧波市江東區(qū)嘉和頤養(yǎng)院
所住地：寧波市江東區(qū)百寧街66號郵 編
法人代表聯(lián)系電話
乙方（入住殘疾人）姓名： 性別：出生年月
身份證號碼 郵 編
家庭地址（戶口所在地）
丙方（街道）：
所住地：寧波市江東區(qū)百寧街66號郵 編
經(jīng)辦人聯(lián)系電話
總則
�。�、甲方系寧波市江東區(qū)政府批準的具有法人資格的殘疾人集中托養(yǎng)服務(wù)
機構(gòu)，能夠提供居住、生活照料、膳食、康復(fù)等服務(wù)。
�。�、乙方自愿決定入住甲方機構(gòu)，接受甲方提供的服務(wù)并愿意向甲方支付相
應(yīng)費用。
�。�、丙方同意為乙方指定的擔保人，與乙方共同負擔乙方在入住期間的一
切相關(guān)費用。
為實施殘疾人共享小康工程，提高殘疾人生活質(zhì)量，確保殘疾人合法權(quán)益，
根據(jù)《民法通則》、《合同法》、《中華人民共和國殘疾人保障法》及國家其它法律
法規(guī)，本著誠實信用的原則，經(jīng)過甲、乙、丙三方友好協(xié)商，就乙方托養(yǎng)服務(wù)事
宜，達成以下協(xié)議條款，供各方遵照履行：
第一條 甲方接收乙方入住的條件及程序
�。�、接收條件：
�。�1）具有符合國家頒發(fā)的有效殘疾人證件；
（2）無傳染病、精神疾病，適合過群體生活的；
（3）經(jīng)當?shù)亟值来_認，托養(yǎng)經(jīng)費已落實的或有正常支付能力的。
2、入住程序：
�。�1）乙方或丙方填寫《殘疾人托養(yǎng)登記表》
�。�2）乙方向甲方提供在本合同簽署前一個月內(nèi)的《體檢單》，體檢項目包括
心電圖、B超、肝功能、胸透、血糖、血脂、尿酸等，甲方作為乙方入院的健康
檔案進行保管。
�。�3）自理能力測評
甲方根據(jù)乙方提供的《體檢單》及對乙方的身體狀況進行綜合測評，確定乙
方為：□生活為半護理的 □生活完全不能自理的
乙方、丙方對甲方所作的自理能力測評結(jié)果表示認可。
第二條 服務(wù)項目及質(zhì)量標準
1、甲方按照國家行業(yè)標準《殘疾人康復(fù)服務(wù)專門機構(gòu)建設(shè)》的要求向殘疾
人提供生活照料、膳食、心理/精神支持、安全保護、環(huán)境衛(wèi)生等服務(wù)。
2、乙方如選擇其他服務(wù)項目，或因乙方的情況發(fā)生變化需要變更服務(wù)項目，
由三方另行協(xié)商并簽署補充合同確定。
第三條 服務(wù)收費
1、服務(wù)收費標準詳見服務(wù)指南。
2、入院時，甲方安排乙方入住 樓號床，確定護理等級為
級，每月床位費 元；護理費 元；伙食費元；元，合計 元，今后費用收取視乙方身體變化情況和開展服務(wù)項目
增減結(jié)予調(diào)整。
第四條 費用負擔
一、托養(yǎng)費用：合計為 元，費用承擔分解如下：
1、區(qū)殘聯(lián)床位補貼 元；
2、市、區(qū)殘聯(lián)重度殘疾人托養(yǎng)補貼 元；
3、甲方優(yōu)惠入托費用 元；
4、乙方承擔費用 元；
5、丙方承擔費用 元。
二、其它費用；
1、衣被費用：□由個人自理 □由街道承擔
2、日常用品：□由個人自理 □由街道承擔
3、醫(yī)療費按市、區(qū)殘聯(lián)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中個人承擔部分：
□由個人自理 □由街道承擔
�。ㄒ曳结t(yī)療卡由乙方或丙方負責辦理，卡交甲方保管）
第五條 甲方的權(quán)利、義務(wù)
1、甲方的權(quán)利
�。�1）按照本合同約定收取相關(guān)費用；
（2）按照公示的管理制度，對乙方進行管理；
�。�3）為了乙方的安全，有權(quán)根據(jù)乙方身體和自理能力情況對所需服務(wù)項目的變化情況給予調(diào)整，但必須事先征得乙方或丙方確認；
（4）甲方系非營利性殘疾人托養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)，按約定向乙方提供相應(yīng)等級之服務(wù)，但不承擔監(jiān)護人之義務(wù)。
2、甲方的義務(wù)
�。�1）各項規(guī)章制度健全，根據(jù)國家規(guī)范和合同約定的服務(wù)內(nèi)容為乙方提供符合服務(wù)質(zhì)量標準的生活護理、飲食服務(wù)、醫(yī)療康復(fù)、文化娛樂等服務(wù)；
�。�2）按合同約定提供各項服務(wù)設(shè)施，確保服務(wù)場所、設(shè)施符合國家有關(guān)殘疾人建筑規(guī)范和行業(yè)標準；內(nèi)部設(shè)施完善良好，警示標志明顯，確保乙方托養(yǎng)人在托養(yǎng)期間的人身安全。
�。�3）在提供服務(wù)的過程中，尊重乙方，保障乙方的人格尊嚴,滿足托養(yǎng)人的精神文化生活需求，幫助托養(yǎng)人樹立健康向上的人生觀和自尊、自信、自強、自立，戰(zhàn)勝疾病信心。
（4）當乙方發(fā)生緊急情況時應(yīng)及時通知丙方或其他約定的聯(lián)系人，并采取有效措施確保乙方人身安全；
�。�5）為乙方建立個人檔案，包括乙方的入住登記表、體檢報告等健康資料以及日常經(jīng)費開支情況等個人信息歸入其中，完整保存，不得對外透露；
（
6）接受乙方和丙方的合理建議和監(jiān)督。
第六條 乙方的權(quán)利、義務(wù)
1、乙方的權(quán)利
�。�1）按照約定的服務(wù)項目獲得甲方提供的符合服務(wù)標準的托養(yǎng)服務(wù)；
�。�2）對甲方的管理、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度有批評建議的權(quán)利；
（3）對自身的健康狀況、費用支出、入院記錄等有知情權(quán)，有權(quán)查閱、復(fù)印甲方為其建立的個人檔案；
�。�4）依法享有人身自由的權(quán)利（行動不便的外出需經(jīng)丙方同意）；
�。�5）享有隱私權(quán)，且人格尊嚴和人身、財產(chǎn)安全不受侵害；
�。�6）在突發(fā)急病的情況下有獲得及時醫(yī)療搶救的權(quán)利。
2、乙方的義務(wù)
（1）入住前要如實向甲方反映本人的情況，如脾氣性格、生活起居習(xí)慣，家庭成員情況、既往病史等；
�。�2）在入住期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度、與入住其它人員和睦相處；如發(fā)生糾紛造成自傷或他傷，由乙方承擔責任；如造成公物損壞，照價賠償；
�。�3）遵守安全制度，嚴禁托養(yǎng)人將易燃、易爆、有毒、銳器等危險物品帶入甲方機構(gòu)內(nèi)。
�。�4）如身體不適，應(yīng)及時向甲方反映，接受甲方治療，甲方認為需轉(zhuǎn)外院治療的，應(yīng)主動配合；
�。�5）按照約定的時間和金額支付托養(yǎng)服務(wù)費。
第七條：丙方的權(quán)利、義務(wù)
1、丙方的權(quán)利
�。�1）對甲方的收費標準，服務(wù)項目及對乙方的身體健康、享受服務(wù)的情況等有知情權(quán)；
（2）有權(quán)監(jiān)督甲方根據(jù)約定的護理服務(wù)內(nèi)容為乙方提供的相應(yīng)服務(wù)，有權(quán)對甲方的管理、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度提出批評和建議；
（3）有權(quán)查閱復(fù)制乙方的檔案資料，在乙方的權(quán)益受到侵害時有權(quán)代理乙方向甲方主張權(quán)利；
�。�4）遇緊急情況或發(fā)生意外事故、身體健康狀況出現(xiàn)緊急情況時，有權(quán)第一時間從甲方得到相關(guān)信息。
2、丙方的義務(wù)
（1）丙方為乙方的聯(lián)系人，有權(quán)負責乙方入住期間一切事宜。
�。�2）丙方應(yīng)經(jīng)常與甲方保持聯(lián)絡(luò)，了解乙方的入住情況。解決乙方入住中的各種問題。
�。�4）、乙方在休養(yǎng)期間，如突然發(fā)病，發(fā)生意外事故及因自己原因引起死亡或傷殘、丙方在接到通知后，協(xié)助甲方處理善后事宜。
第八條 特別約定
篇二：殘疾人就業(yè)勞動合同
甲方：（用人單位） 乙方：（職工）
單位名稱 姓名： 性 別：企業(yè)性質(zhì)：文化程度：法定代表人： 身份證號碼： 單位電話：住 址： 單位地址：殘疾人證號碼： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國殘疾人保障法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 勞動合同類型及期限
一、勞動合同類型及期限按下列第 項確定。
1、固定期限：自年 月 日起至年 月 日止。
2、無固定期限:自年 月 日起至法定的終止合同的條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定工作為期限：自之日起至工作任務(wù)完成時即行終止。
第二條 工作內(nèi)容、工作地點及要求
乙方從事工作，工作地點在。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位、工作地點、工作職責和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位、工作地點。
乙方的工作試用期為一個月。
第三條 勞動報酬及支付方式與時間
一、工資按雙方約定，實行計天工資，每天 元，于次月8日前結(jié)算上月工資。
二、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月10日，不得克扣或無故拖欠。
第五條 社會保險
甲方每年為乙方繳納社會保險費200元，如乙方不愿繳納，甲方對乙方每人每年補助200元。
第六條 勞動保護和勞動條件
甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)保障殘疾職工的勞動權(quán)利，不得歧視，應(yīng)按規(guī)定為殘疾職工提供適應(yīng)其特點的勞動條件和勞動保護，提高勞動技能和技術(shù)水平，生活上為殘疾職工提供方便和照顧。
第七條 勞動合同變更、解除、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式申請用人單位，可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日申請用人單位，可以解除勞動合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：
1、未按勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
2、未及時足額支付勞動報酬的；
3、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
5、被依法追究刑事責任的。
六、下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方，可以解除本合同：
1、乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
七、有下列情形之一的，勞動合同終止：
1、勞動合同期滿的，除法定情況外；
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)，被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲萬決定提前解散的；
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第八條 違反勞動合同的責任
一、甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)承擔相應(yīng)的相關(guān)責任；乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔賠償責任。
二、甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以約定服務(wù)期，乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當按照約定向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。
三、乙方違法解除本合同或者違反本合同中保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的約定，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當依法承擔賠償責任。
四、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔法律責任。
第九條 其他
一、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
二、本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
三、本合同條款如與今后國家下達的法律法規(guī)相抵觸時，以國家新的法律法規(guī)為準。
四、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。
五、本合同一式兩份，方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月日
成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地
殘疾人用工合同書
甲方： 乙方：
時間：
篇三：殘疾人合作協(xié)議
甲方(用人單位) 名稱：___________________________________ _
地址：____________________________________
法定代表人(委托代表人)：_______________________
聯(lián)系電話：________________________
乙方(殘疾人)姓名：____________________________________
性 別：________________
出生年月：_______________________________ _
身份證號碼：________________________________
家庭住址：_______________________________
聯(lián)系電話：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動協(xié)議法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合作協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限和期限
第一條 本協(xié)議期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 其中試用期自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止，期限為_____天。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第一條 根據(jù)甲方工作需要，同時考慮到乙方身體殘缺，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方在甲方從事________ 崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第二條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、工作時間和休息休假
第一條 甲方實行標準工時工作制，甲方安排乙方每日工作時間為小時，每周工作天，每天不超過八小時，每周不超過四十小時。
第二條 乙方在協(xié)議期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動保護和勞動條件
第一條 甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第二條 因乙方身體原因，甲方不得安排乙方從事其身體不應(yīng)從事的崗位，在協(xié)議期內(nèi)甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
第三條 甲方有義務(wù)負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
五、勞動報酬
第一條 乙方工資標準為_________元/月。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本協(xié)議第十三條約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準)。
第二條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_______日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。
第三條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標準，或勞動協(xié)議約定的標準，支付乙方工資。
六、社會保險和福利待遇
甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資代扣代繳。
七、勞動協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂
第一條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
第三條 本協(xié)議期到期，勞動協(xié)議即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動協(xié)議。
八、其它約定
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章) 乙方：(簽名)
法定代表人：
(或委托代理人) ____ 年____月____日
____ 年____月____日
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