鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會保障的年度工作總結(jié)

　　今年來，xx鎮(zhèn)人社所在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，緊緊圍繞市、鎮(zhèn)下達的年度各項任務目標，通過全所工作人員的努力工作，較好的完成了全年各項工作任務，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

　　工作完成況情

　　1、基層平臺建設。按照市局“六到位”的要求，人社所健全了目標責任、跟蹤服務、全程代理等工作機制，實行政策咨詢、社會化管理、技術培訓、求職登記一站式服務，為勞動保障和就業(yè)工作的開展奠定了堅實的基礎。

　　2、農(nóng)村勞動力培訓就業(yè)和轉(zhuǎn)移。全鎮(zhèn)培訓就業(yè)613人；新增就業(yè)815人；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移1906人。我們鎮(zhèn)按照時間和任務的要求，對每例外出勞動力電話回訪核實準確無誤，高質(zhì)量的`超額完成了全年就業(yè)實名制錄入任務110%以上。

　　3、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。全鎮(zhèn)共參保48597人，繳納金額1126萬元，其中享受養(yǎng)老金老人12762人，完成年度任務的103%以上。

　　4、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險。根據(jù)市局下發(fā)的任務，截至11月底全鎮(zhèn)已參保66173人，參保率達到90%以上，爭取12月底全面完成參保任務。

　　5、積極推動勞動合同制度。實現(xiàn)企業(yè)養(yǎng)老保險擴面370人，全鎮(zhèn)截至11月份繳費112萬元。

　　6、加大對勞動保障法律、法規(guī)的宣傳貫徹力度。建立勞動保障監(jiān)察協(xié)管制度，強化對轄區(qū)內(nèi)人力資源市場監(jiān)管，清理非法中介1處，及時調(diào)解勞動糾紛2起，確保了我鎮(zhèn)勞動關系的和諧穩(wěn)定。

　　7、安置“雙零”家庭3人，實現(xiàn)“雙零”家庭動態(tài)消零。

　　8、配合市人社局勞動稽查大隊，對全鎮(zhèn)所有用工單位進行了全面稽核，杜絕了拖欠農(nóng)民工工資及使用童工現(xiàn)象的發(fā)生。

　　9、3—6月份開展了我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)企、事業(yè)離退休老人生存狀況指紋認證工作，防止了冒領養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生。

　　10、7月底為村四職干部辦理了養(yǎng)老保險繳納工作。

　　2017年鄉(xiāng)民政工作在縣民政局的正確領導下，在鄉(xiāng)黨委政府的高度重視和支持下，圍繞縣局年初下達的各項責任目標和各項工作任務，全面落實科學發(fā)展觀，開拓創(chuàng)新，求真務實，全心全意為老百姓辦實事，辦好事，各項工作穩(wěn)步推進，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

　　一、社會救助體系建設邁出新步伐

　　1、城鄉(xiāng)低保應保盡保、應退進退。截止9月底，農(nóng)村低保對象52戶、54人，發(fā)放農(nóng)村低保金4.6971萬元，城鄉(xiāng)低保對象全部實行銀行代發(fā)。同時認真做好低保對象的年審排查工作，真正做到了動態(tài)管理下的應保盡保、應退進退、進退及時。

　　2、救災救濟工作扎實有效。建立健全了鄉(xiāng)、村防汛機制。在防汛期間做好24小時值班準備。全鄉(xiāng)5個村，實行領導包片、干部包村，工作人員包組的工作模式，做到責任明確，分工合作。鄉(xiāng)民政辦做好本轄區(qū)防汛工作，并及時做好災害上報和宣傳預防工作。

　　3、農(nóng)村五保供養(yǎng)保障有力。全鄉(xiāng)共有分散供養(yǎng)五保戶10人，孤兒4名，共發(fā)放五保金4.862萬元。

　　4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助開展有序。按照“扶貧幫困，分類施救”的指導思想，我們將城鄉(xiāng)低保戶、五保戶、重點優(yōu)撫對象作為救助的重點，在救助資金和救助力量上盡量傾斜。為49名門診醫(yī)療救助對象發(fā)放4.47萬元；截止9月底城鄉(xiāng)醫(yī)療大病救助9人，發(fā)放救助資金4.6794萬元，全部發(fā)放到患者手中。與此同時，實現(xiàn)了與新農(nóng)合、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等社會保障制度的有效對接。

　　二、落實擁軍優(yōu)屬、優(yōu)撫安置各項政策，切實維護優(yōu)撫對象各項權益

　　一是擁軍優(yōu)屬等各項優(yōu)待政策得到落實。繼續(xù)做好了節(jié)日期間各類優(yōu)撫群體的慰問工作，在春節(jié)期間開展座談活動，密切加深了軍民關系。認真做好在鄉(xiāng)老復員軍人、烈士家屬等優(yōu)撫對象優(yōu)撫資金的發(fā)放工作，為15名重點優(yōu)撫對象發(fā)放優(yōu)撫金10.9187萬元，為16名部分60周歲以上農(nóng)村籍退役士兵老年生活補助金0.7845萬元。為13名義務兵家屬、烈屬發(fā)放優(yōu)待金10.7338萬元。

　　二是落實優(yōu)撫對象各項優(yōu)惠政策。積極落實優(yōu)撫對象撫恤補助相關政策，保證撫恤補助金及時足額的發(fā)放；完善重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障辦法，解決了他們看病難、醫(yī)療難的問題；繼續(xù)完善優(yōu)撫政務公開制度，確保優(yōu)撫各項資金發(fā)放情況的透明度，有利于優(yōu)撫工作的更好開展。

　　三、扎實開展基層政權建設，進一步鞏固提高村民自治水平

　　村務公開民主管理工作繼續(xù)深入扎實開展。進一步加強了對全鄉(xiāng)村委會村務公開工作的檢查、指導力度，調(diào)整了鄉(xiāng)村務公開領導小組,村務公開工作進一步規(guī)范化、制度化、法制化。

　　四、加強老齡工作，服務老年人能力進一步提高

　　各村基層老年人協(xié)會建設穩(wěn)步推進。今年，我們加大對各村老年人協(xié)會工作的督促檢查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。

　　同時作好高齡老人高齡補貼金的發(fā)放工作，為全鄉(xiāng)124名80歲及90歲以上高齡老人發(fā)放高齡補貼4.35萬元。

　　五、深入開展殘疾人幫扶工作，做好殘疾人量體裁衣登記錄入工作

　　為全鄉(xiāng)167名重度殘疾人發(fā)放護理補貼做好資料上報工作。

　　六、認真做好群眾來信來訪接待工作

　　今年我們接受群眾來訪多次，接待做到笑臉相迎，能回答的就當面回答，不能回答的，在規(guī)定時間做出答復，沒有政策依據(jù)的給來訪者解釋清楚，做到事事有答復，件件有回音。并做到一般矛盾不上交，把矛盾化解在基層，使來訪群眾滿意而歸。