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教師離職申請(qǐng)報(bào)告流程以及注意事項(xiàng)范文
申請(qǐng)人詳細(xì)陳述申請(qǐng)離職的具體原因，使領(lǐng)導(dǎo)能夠透徹了解到自己的要求和具體情況，及時(shí)就離職申請(qǐng)給予批復(fù),在陳述申請(qǐng)的具體理由時(shí)，申請(qǐng)人詳細(xì)申述自己離職的具體情況，條分縷析使人一看便知。
同時(shí)也提出自己申請(qǐng)離職的決心和個(gè)人的具體要求，希望得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。所言合情合理，毫無(wú)虛張聲勢(shì)夸大之意。愧疚之心隱蘊(yùn)其中，整篇申請(qǐng)書情真意切，亦有幾多無(wú)可奈何與遺憾。
1、教師個(gè)人提出離職的，必須向所在單位提交書面離職報(bào)告，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)后送交區(qū)教育局人事科待批。
2、教師個(gè)人不向所在單位提交書面離職報(bào)告而擅自離開工作崗位的，作自動(dòng)離職處理;教師提交書面離職報(bào)告后，在教育局批準(zhǔn)之前必須繼續(xù)在崗，如擅自離開工作崗位的作自動(dòng)離職處理作自動(dòng)離職處理的教師的檔案、人事、工資關(guān)系均不作轉(zhuǎn)移2016立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告工作報(bào)告。
3、教育局人事科將提出離職的人員名單提交教育局局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論。
4、經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議討論同意離職的，到所在單（2016年經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)報(bào)告）位辦理離職、工作移交等手續(xù)，并由所在單位負(fù)責(zé)人開具辦理完離職、工作移交等手續(xù)的《證明》。
5、離職者持所在單位的《證明》到教育局人事科開具《解除聘用合同證明書》，并將離職教師的個(gè)人檔案、人事工資關(guān)系轉(zhuǎn)移至區(qū)人才交流中心。
6、離職教師須持《解除聘用合同證明書》30日內(nèi)到區(qū)人才交流中心辦理人事代理手續(xù)。
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