- 相關(guān)推薦
陽光公司員工的個人工作總結(jié)
一、對陽光文化的理解，兼談為人之道
本人的為人處世之道，篤信五個字：智、信、仁、勇、嚴(yán)。本人亦就此，談?wù)剬﹃柟馕幕睦斫狻?/p>
（一）智——睿智多思
智在首，彰顯重要。智分三個層面：智慧、方法、知識。
智慧是根本，是智力與正確價值觀、人生觀、世界觀的結(jié)合，這是價值創(chuàng)造的源泉，也是個人的根本能力。陽光文化是大智慧的體現(xiàn)，要想真正地、深刻地理解與認(rèn)同陽光文化，必須有智慧的根基。
智也在于審時度勢，古語有云不審勢即寬嚴(yán)皆誤。陽光倡導(dǎo)快速成長原則，快須借勢，智必先行。
陽光提倡創(chuàng)新，創(chuàng)新是異想天開的思維和以創(chuàng)造價值為出發(fā)點的思維的一致性反映。創(chuàng)新來自于實踐，但需建立在智的基礎(chǔ)上。
陽光強(qiáng)調(diào)不折不扣地執(zhí)行，而執(zhí)行是講究方法的�？喔筛枨筛桑趴赡軐崿F(xiàn)公司跨越式發(fā)展。
智來自于知識的積累，陽光提供了知識分享的平臺；智也植根于群眾，公司整體知識積累了，組織智提升了，個人的智才能真正得以伸張。
（二）信——誠實守信
誠信是陽光生存和發(fā)展的根本之一，也是個人立足于世的準(zhǔn)則。
信是一種寶貴的資源。對于陽光來講，金錢的損失是可以計算挽回的，而一旦失去信譽(yù)，所造的損失卻是難以計算、無可挽回的。所以，不可圖一時之利而置信于不顧。
就個人而言，因失信而導(dǎo)致人格與威信下降的例子，數(shù)不勝數(shù)。因此，信亦是智，而且是區(qū)分小聰明與大智慧的分界線。管理的真諦在于收心，而收心的根源則在誠、信。
（三）仁——仁德關(guān)愛
仁能附眾，仁者愛人。作為儒家的最根本觀點，用義深邃，陽光落到了實處，即關(guān)愛。陽光以人為本，形成以客戶和員工為主線的關(guān)愛文化，并貫穿于客戶服務(wù)與員工成長的權(quán)過程。
陽光之仁絕非婦人之仁，關(guān)愛的對象需值得關(guān)愛，這是一種現(xiàn)實的做法。能者上，庸者下，公平合理。
（四）勇——勇敢堅毅
狹路相逢，勇者勝！勇的重要性自不必多說。但本人認(rèn)為，勇與智乃是相輔相成：難不畏險，進(jìn)不求名，退不避罪——勇實際做到相當(dāng)難，但唯有此，才是大智大勇。一味猛沖猛進(jìn)，不計后果的勇，只是匹夫之勇，不是陽光追求的勇。
就勇的具體實現(xiàn)，陽光提出了企業(yè)精神——戰(zhàn)勝自我。從哲學(xué)層面而言，自己才是最難戰(zhàn)勝的，只有勇于自我否定、自我奮進(jìn)，敢于做自己沒有做過，別人做不到的事，才是陽光之勇。
（五）嚴(yán)——嚴(yán)格莊重
就陽光而言，嚴(yán)者有三：
管理嚴(yán)。陽光建立高效健全的管理體系，強(qiáng)調(diào)在任何情況下，個人不得超越組織，局部利益服從整體利益，個人利益服從集體利益。
執(zhí)行嚴(yán)。陽光強(qiáng)調(diào)不折不扣的執(zhí)行。決策一經(jīng)形成，必須確保執(zhí)行。
律己嚴(yán)。每個員工對自己都富有管理責(zé)任.本文由|方案范#文庫為;您搜集整.理。與嚴(yán)于律己相應(yīng)的，是寬以待人。
二、個人的特長及不足
（一）特長：
1、立足全局與整體，從宏觀層面切入問題的思考，較好處理整體與局部、大我與小我的關(guān)系，遇事能從大局考慮。
2、能辯證地看待問題，遇事不絕對化、片面化。在處理問題中，善于把握事物發(fā)展的客觀規(guī)律，對現(xiàn)有的矛盾加以引導(dǎo)并較合理地解決。
3、在正確世界觀的指引下，用科學(xué)的方法論對事物進(jìn)行分析與理解。思考問題善于從根本出發(fā)，在探本求源、實事求是的前提下進(jìn)行發(fā)散性、多方位思維，力求通過尋求事物之間的普遍聯(lián)系來探索解決問題的主要矛盾和矛盾的主要方面，并制訂合理分配資源、行之有效的行動方案。研究問題有一定的高度和廣度，具有一定的創(chuàng)新性思維。
4、心態(tài)平和，為人謙和，處世積極，有良好的人際關(guān)系。
（二）不足：
1、限于閱歷與眼界，還難以深刻地洞悉行業(yè)根本矛盾，須加強(qiáng)政治修養(yǎng)與行業(yè)、業(yè)務(wù)研究，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，戰(zhàn)勝自我，提升自我。
2、須加強(qiáng)與人溝通的能力。
3、須加強(qiáng)應(yīng)變能力。
4、須加強(qiáng)口頭表達(dá)能力。
【陽光公司員工的個人工作總結(jié)】相關(guān)文章：
公司員工個人的工作總結(jié)11-26
公司員工個人的工作總結(jié)04-29
公司員工個人的工作總結(jié)01-21
公司員工個人的工作總結(jié)(經(jīng)典)08-18
公司員工個人工作總結(jié)04-23
公司員工個人半年工作總結(jié)09-27
公司員工個人工作總結(jié)10-14
公司員工個人終工作總結(jié)02-02