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教學工作總結(jié)

第二學期教學工作總結(jié)

時間:2021-05-19 20:25:06 教學工作總結(jié) 我要投稿

第二學期教學工作總結(jié)3篇

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的第二學期教學工作總結(jié)4篇,希望能夠幫助到大家。

第二學期教學工作總結(jié)3篇

第二學期教學工作總結(jié) 篇1

  本學期擔任一、二年級英語教學工作。時光飛逝,這學期已接近尾聲,回顧本學期教學工作,做以下總結(jié):

  認真?zhèn)湔n,每上的一節(jié)課我都做好充分的準備,并制作各種有利于吸引學生注意力的課件、教具。根據(jù)學生的實際情況設計教學計劃。

  認真上好每一節(jié)課,對于年齡較小剛接觸英語的學生來說,他們活潑好動,注意力難以恒久,是否對英語產(chǎn)生興趣,關(guān)鍵是讓他們在課堂上帶著輕松愉快的感覺學習英語,我在課堂上采用多樣化教學,把音樂、簡單的動作、游戲、畫畫、比賽融入課堂中,激發(fā)學生的求知欲,活躍課堂氣氛。

  熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關(guān)心,良好的師生關(guān)系促進了學生的學習,比如:握握他的手,摸摸他的頭等,從贊美著手,所有人都渴望得到別人的理解和尊尊,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示理解和尊重。

  由于教學經(jīng)驗頗淺,在教學過程中還有許多不足之處:1.對英語教學理論學習還不夠深入,需要進行反思。2.教學中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多,今后還要努力找出自己在教學中的特色點。3.對學生管理缺乏經(jīng)驗,今后會向老教師請教如何更好地管理學生。4.自身的基本功還不是很扎實,教學模式有待提高。5.可能有時候?qū)W生會有點嚴厲,沒有及時控制情緒。

  今后努力的方向:1.加強自身基本功訓練,特別是課堂能力的訓練。2.多聽老教師的課,學習經(jīng)驗。3.對后進生多些關(guān)心、多點愛心、再多一點耐心,使他們在各方面有更大的進步。4.做讓學生喜歡的老師,懂得控制自己的情緒。

  總之,我會努力填補自己在教學中的不足,不斷改進教學方法,力爭在今后的英語教學工作中取得更好的成績。

第二學期教學工作總結(jié) 篇2

  學期快要結(jié)束了,經(jīng)過認真地探索、不懈地努力,在班級工作上,也取得了一些進步,現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

  一、樹立正確的育人觀

  班級管理很大的部分是如何管理學生,如何教育學生,讓學生在一套較科學民主的規(guī)章制度下獲得一個輕松和諧的環(huán)境。時代變了,新課程理念也在不斷地完善。這時候,我們?nèi)绻是固守以前的管理方式和育人觀念,那就是明顯地不適應當今的時代。所以,在班級管理這一塊。我們也要整合新課程的自主、創(chuàng)新、勇于探索的精神。這學期,我著重在下面幾點上努力:

 。1)培養(yǎng)學生管理學生,加強自我管理

  往常,我們往往忽視了學生的能力,班級中的事都是事事親為。選出來的班委班干部沒有得到很好的利用,心中總有一種想法,覺得現(xiàn)在的孩子沒有以前的孩子那么懂事,不放心把一些管理的重擔交到他們手上,擔心他們會將班級管理得一團糟。試想,班級中的事千頭萬緒,而班主任又不是三頭六臂,于是乎就會出現(xiàn)顧得了這頭顧不了那頭的情況。但在實踐中,我也發(fā)現(xiàn)有些學生管理能力,雖然才三年級,可在學生中的威信很高。我就試著設立值日班長。開學初調(diào)整班委時,我沒有選正付班長,而只是讓學生推選了一個課前喊“起立”的。這里每日選出兩個值日班長,讓他們管理班級中的日常事務,像儀表、早自修紀律等等。我還專門設計了一個本子,讓值日班長摘錄每天的情況。班主任根據(jù)他們摘錄的班級紀錄,再結(jié)合平時自己的觀察來評價學生。

  當然,管理并不是一廂情愿的。管理方式也不是獨裁的,管理者想怎么樣就怎么樣的做法是不科學的。一方面,我們要讓學生覺得我們這樣做確實有利于班級,有利于學生本身。一方面我們要發(fā)動學生的自我管理機制。自我管理的核心應該是學生自己的心理斗爭。學生的心里面善惡分明了,知道這事該怎樣做,不該怎樣做了。那他在不由自主做出不該做的事時,往往會產(chǎn)生極大的心理斗爭。結(jié)果“正”的一方,勝了“邪”的一方,學生的行為得到了自我糾正,而他在這樣的自我管理中同時也獲得了愉悅感。有時候,學生心理斗爭激烈或者不分是非,班主任的疏導功能在這里就發(fā)揮作用了。班主任通過講道理、擺事實等方式讓學生看清事實、明辨是非,學生又在恍然大悟中提高了自我管理能力。

  因此,在做學生思想工作時,我很少下斷言,如“你必須這樣做”,“你這樣做是不對的”,“你再這樣做我就……”等等,而常常用問題式:“你認為這樣做對嗎?”,“你覺得有沒有更好的辦法?”“現(xiàn)在你覺得自己做錯了,該怎么辦?”等等。這樣一來,即使是違反了紀律要接受懲罰的,學生也心甘情愿去做,因為他知道自己不應該那樣做。我認為,問題式的談心有利于調(diào)動學生思想內(nèi)部的矛盾,從而自己戰(zhàn)勝自己,達到了自我管理的目的。

 。2)完整的教育需要適當?shù)膽土P

  沒有懲罰的教育是不完善的教育。像特級教師李鎮(zhèn)西、特級教師于永正、中國青少年教育辦公室主任孫傳芳都有類似的說法。我們并不是拿名人的當權(quán)威、當教條。在現(xiàn)實中,我們反過來想一想,如果孩子的行為都是值得表揚的、處處都自覺,那還要我們這些教師端飯碗干嗎?縱觀歷史,很多讀書人(大多是圣賢)都提出了治理國家用“仁道”,可實際上,一個成功的國王往往都延用韓非子的法學理論,頑固講仁道的,必敗無疑。即使是現(xiàn)在,我們國家也提倡民主法制,并不斷加以完善。班級管理道理也是一樣,只談表揚,就跟管理國家的仁道論不二,賞罰不明,學生不知何處何從。既然班級沒有了行為導向,自然就不會有健康地發(fā)展。因此,班級工作實踐中,我認為,采取一些較適當?shù)膽土P也是必要的。不過,我們不要將懲罰錯誤地理解成了體罰。用懲罰,首先要弄清懲罰和體罰的關(guān)系;用懲罰,要講究懲罰的方式和功效;用懲罰,要以愛之深責之切為前提。

  比如,全班都在讀書,可一學生卻只顧自己雙手在抽屜里玩著什么。等讀書停下后,我會將他請上講臺,不聲色俱厲地批評,而是輕輕地說:“現(xiàn)在請你讀一段給大家聽好嗎?”讀得好,也要表揚;讀得不好,要用言語讓他引以為戒。兩個學生打架了,我常常讓寫出情由的方式懲罰他們,并根據(jù)情節(jié)的輕重決定字數(shù)的多少。這樣,一來有利于學生反思自己的行為,二來,也將原本不好的打架變成了練習寫作的一部分。

  二、創(chuàng)造健康的文化氛圍

  我想,既然學生到校是奔讀書做人而來的,我們就要創(chuàng)造一種讀書人的氛圍,讓學生有一種“茶里也是書,飯里也是書”,“抬頭是讀書,低頭也讀書”的味道。學生的注意力集中在書中,完全被書吸引,生活也變得充實了,他們就沒有時間去打架、去做其他違紀的事了。其實,小學生的注意力多變,我們?nèi)绻嘣O計一些豐富多彩的活動,他們的注意力也就不再在壞的事情上,不會因為無事去爬雙杠、去摘冬青葉了。

  為創(chuàng)造健康的文化氛圍,我著重做了這樣幾件事:

 。1)培養(yǎng)學生讀書的興趣。先從生動有趣的故事開始,經(jīng)常利用興趣課、班會課的時間講一段童話或者寓言等體裁的文章,往往先不講完,留一段在接下來的課中講。學生正在興致盎然時,猛然剎住。于是他們意猶未盡,會纏著老師讓說下去。老師笑著揚揚手中的書說,其實同學們可以去借這本書去看的。接著,老師將書名寫在黑板上。下課后,學生們都紛紛搶著傳閱老師講的這本書。培養(yǎng)學生的讀書興趣還可以開展一些讀書比賽、講故事比賽等形式。總之,花樣多一些,提倡多一些,容易引起學生的注意。

 。2)推薦適合學生讀的書目。時下,學生都喜歡一些娛樂性的書籍,如《腦筋急轉(zhuǎn)彎》,日本卡通之類的,可對經(jīng)典性的童話故事寓言故事并沒有多的涉略。這可能是因為娛樂性的書籍文章短、圖文并茂、能引起爆發(fā),使學生有了興趣。如果只是偶爾地看一下這類書,調(diào)節(jié)一下讀書的口味,我認為是無可厚非的。但一味地將這種書當作課外閱讀的主餐,我認為是不適宜的。特別是其中一些低級、粗俗的內(nèi)容不利于學生語言的發(fā)展。所以,當學生沉浸在這種書中,甚至班級中幾乎人手一冊的時候,我開始禁止學生不要看這類的書,教育學生這類的書看多了無益。那么,什么樣的書適合小學生看呢?我針對新課程標準提出的要求,引用了“新世紀閱讀書庫。小學生閱讀書目100種”,向?qū)W生推薦其中可能適合本年級的書籍。學生才不會一看見書就拿來讀,開始步入讀“有用書”的軌道。

  三、落實班級各項規(guī)劃

  對班級管理的各種設想如果只是停留在大腦中,而不去實施,那也只是空話。只有落實自己對班級管理的各項設想,并在實踐中不斷地修正,才會管好班級,才會提高自己的班主任工作能力。

  這學期,我班主要落實這么幾項:

 。1)落實班級常規(guī)。習慣成自然,新時期的學生更注重習慣的培養(yǎng)。學生行、坐、立、臥都應有明確的要求,行為才不會出偏。根據(jù)學校對學生的行為要求,結(jié)合《弟子規(guī)》中一些還適合現(xiàn)代兒童發(fā)展的做法,我們將學生規(guī)范細細分類,步步得到落實,讓學生知道一個優(yōu)秀的學生上課應怎樣做,課外又應怎樣做,在家怎樣做,出門又該如何。這樣,有效地遏制了學生犯了錯誤還不知道的情況。

 。2)學習《新小學生守則》《新小學生日常行為規(guī)范》。期中時,《新小學生守則》《新日常行為規(guī)范》落到了班級中。我們認真對照了新舊行為規(guī)范的變化,組織學生進行了學習,利用兩節(jié)多的班會課時候,對每條守則及規(guī)范作了詳細的講解,并推薦學生中午時分在家中收看電視臺的《小學生日常行為規(guī)范》欄目。通過學習,學生對《小學生守則》和《日常行為規(guī)范》都有了充分的認識。

第二學期教學工作總結(jié) 篇3

  本學期我校教學工作在任城區(qū)教育局和教研室的正確領(lǐng)導下,積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,以落實新修訂的《小學教學常規(guī)實施細則》和深化校本教研為重點,以實施科學管理為保證,堅持精神引領(lǐng)和制度引領(lǐng),進一步增強“創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識、服務意識和效率意識”,狠抓教學常規(guī)管理,加強信息技術(shù)的應用和研究性學習的探討與實踐,大力進行課堂教學改革,深入開展校本教研,不斷進行教學策略的研究,一學期來取得了令人滿意的成績,現(xiàn)就以下幾方面加以總結(jié)。

  一、主要工作及效果:

  加強了教育教學理論的學習,強化了教師隊伍建設

  在教學改革的浪潮中,每一位教師都會感受到一種壓力和挑戰(zhàn),為此我們在更新教師觀念,適應新的課程標準上下大功夫,使教師的教學理念得到穩(wěn)步提升,使教師意識到,扎實的教學基本功是做好教育教學的關(guān)鍵。為此,本學期教導處以優(yōu)化教師隊伍為契機,努力搭建平臺,讓不同層次的教師取長補短,互相促進,共同提高。引領(lǐng)教師認真學習了新修訂的《小學教學常規(guī)實施細則》。從而引導全體教師樹立了四種意識:

  一是學習意識,樹立終身學習的理念。認真學習了新課標、新教材、新理論,努力學習本學科相關(guān)的專業(yè)知識,不斷提高自己的業(yè)務水平。

  二是責任意識。以主人翁的態(tài)度,關(guān)心學校,敬業(yè)愛崗,勤奮工作,樹立校興我榮,校衰我恥的意識。

  三是質(zhì)量意識。把提高教學質(zhì)量作為了我們工作的核心,把教學全過程當作了一個創(chuàng)造過程去研究,把握教學過程的每一個環(huán)節(jié),研究日常教學、教材、學生、教法、學法等,把握教學的全過程。

  四是發(fā)展意識。我校雖然已經(jīng)取得了一定的教育教學成績,但與一些重點學校尚有差距,我們來之不易的良好形象還很脆弱,必須樹立發(fā)展才是硬道理的觀念,不斷地發(fā)展自己,發(fā)展學生,發(fā)展學校。通過各種活動,充分發(fā)揮了學科帶頭人、骨干教師的引領(lǐng)作用,從一定層面上提高了我校教師隊伍的整體素質(zhì)。

  二、繼續(xù)積極深化課堂教學改革和校本教研工作

  教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,因此,本學期學校教導處統(tǒng)一要求,齊心協(xié)力,重點做好了如下工作:

  1、落實各項制度。嚴格按調(diào)整的《新課程設置方案》開齊、上足,教好每一門課程,沒有隨意增減。教導處在常態(tài)教學中重申了備課要求、課堂教學常規(guī)、批改作業(yè)常規(guī)、六步驟教學教研要求等制度和規(guī)范。并按教研室的意見使用確定的各版本教材,訂用規(guī)定的教輔用書,杜絕了亂買亂購教學輔導用書的現(xiàn)象,增強了教師的規(guī)范意識和職業(yè)道德意識。

  2、著力抓好學生的“規(guī)范”教育。從學生的基礎文明行為,養(yǎng)成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規(guī),抓行為。從每一節(jié)課入手,從每一個細節(jié)入手、從每一個學生入手,全體教師都能以新的小學生日常行為規(guī)范為指針,從文明禮儀、課堂紀律、學習習慣入手進行養(yǎng)成教育,并以開品德與生活、品德與社會課、晨會課、班隊課及綜合實踐課為主渠道,實現(xiàn)了全員管理、全面管理、全程管理。

  三、堅持以活動的開展促進教育教學質(zhì)量的提高

  1、繼續(xù)積極開展了“陽光讀書”活動

  為進一步激發(fā)我校師生讀書的興趣,讓每一個師生都想讀書、愛讀書、會讀書,養(yǎng)成熱愛書籍,博覽群書的好習慣,并在讀書實踐活動中樹立理想,陶冶情操,獲取真知。本學期我校在全校師生范圍內(nèi)繼續(xù)開展了轟轟烈烈的“陽光讀書”活動,通過進一步健全學校、班級、家庭三級書庫,廣泛的進行了師生共享讀書快樂的.讀書活動。學校專門制定了教師、學生和班級三個層面的讀書活動實施方案,要求積極完成五個“一”目標,即:“讀一本好書”、“寫(低年級說)一篇心得體會”、“參加一次讀書比賽活動”、“寫一篇關(guān)于讀書的習作”、“確保一定的時間”。班級:一月一次師生讀書心得交流會或佳作欣賞會、一學期一次以讀書為內(nèi)容中隊主題觀摩隊會。

  學校還于20xx年11月16日在全校學生范圍內(nèi)開展了“書香溢滿校園,美文伴我成長”經(jīng)典詩文誦讀活動,活動中各班級學生積極參與,分別按年級不同要求進行了展演,誦讀了《弟子規(guī)》、《三字經(jīng)》、《岳陽樓記》和《桃花源記》等經(jīng)典文學作品,不僅開闊了學生的閱讀視野,同時也從一定程度上提高了學生的個人語文素養(yǎng);顒咏Y(jié)束后共評出的一等獎5名,二等獎20名和五個優(yōu)秀組織班級。

  2、深入開展“陽光體育”活動

  為貫徹落實全國學校體育工作會議精神和教育部、國家體育總局、共青團中央關(guān)于開展全國億萬學生陽光體育運動的決定,積極貫徹“健康第一”、“每天鍛煉一小時,健康幸福一輩子”的現(xiàn)代健康理念,以全面實施“學生體質(zhì)標準”,大力推進體育大課間活動為重點,結(jié)合我校校本課程的開發(fā)與研究,把迎接奧運活動與加強學校體育課程建設,提高德育工作實效,促進和諧校園工作緊密結(jié)合,培養(yǎng)學生公平競爭,熱愛和平,追求發(fā)展的精神,養(yǎng)成學生積極主動的體育鍛煉習慣,提高學生的思想道德素質(zhì),文明禮儀素質(zhì)和身體健康素質(zhì),推進校園文化建設,我校自20xx年10份開始全面開展了面向全校師生的“陽光體育”活動后,20xx年12月份又舉行了冬季師生趣味運動會,大家通過拔河、跳繩、踢毽子和滾鐵環(huán)等趣味性項目,提高的對陽光體育活動的認識,提升了自己身體健康的水平。

  活動開展一個學期來,在廣大師生中間取得了較為顯著的效果,“每天鍛煉一小時,健康生活一輩子”,人們的健身觀念強了,鍛煉的時間和次數(shù)多了,學校充滿了活力和朝氣。

  3、全面開展“有效教學月”活動和校級優(yōu)質(zhì)課評選活動

  本學期我校在5月份進行的“有效教學月”活動是提高課堂教學質(zhì)量的重要舉措,是校本培訓的延伸,也是研究課堂教學模式及探索與信息技術(shù)有效整合的契機,是為我們?nèi)w教師創(chuàng)設展示自我的一個平臺,也是相互學習,共同成長的有效載體,是提升教師課堂教學能力的有效途徑;顒又忻课蝗握n老師認真?zhèn)浜靡惶谜n,充分體現(xiàn)課堂教學的有效性和質(zhì)量意識。老師們積極跨年級、跨學科認真聽課,填寫聽課記錄、評課記錄和聽課小結(jié),并認真填寫評價表交教導處,活動結(jié)束后領(lǐng)導小組進行了統(tǒng)計評比。每個教研組的教師按照總?cè)藬?shù)的2/3參與了講課,而后由執(zhí)教者選定執(zhí)教課題后在本教研組指導下進行備課,上課應以教導處安排的時間為準(統(tǒng)一協(xié)調(diào),統(tǒng)一地點),最后再進行反思,以達到不斷形成良好的教學模式及教學風格,力爭達到40分鐘課堂教學效果優(yōu)質(zhì)高效的目的;顒咏Y(jié)束后,由領(lǐng)導小組結(jié)合每節(jié)課的實際授課效果和執(zhí)教老師的教案設計、反思情況以及本教研組成員的所有聽課評課材料等給予了評比,評出有效課堂教學獎4名,優(yōu)秀評課人3名,優(yōu)秀教案設計15篇,優(yōu)秀教研組3個。最后有六節(jié)課被評選為校級優(yōu)質(zhì)課。

  4、繼續(xù)開辟了第二課堂活動的陣地

  教育以人為本,為了進一步促進學生全面素質(zhì)的提高,在努力抓好學生文化學習的同時,開辟第二課堂活動,成立了寫作、戲曲、科技、書畫、田徑、乒乓球、電腦等興趣小組。做到活動有方案,檢查有記錄,學生參與面廣,豐富了學生的學習生活。在本學期教導處還以教研組為單位舉行了“優(yōu)秀作業(yè)展評活動”,各年級數(shù)學教研組還舉行了口算心算、應用題的競賽活動,極大的調(diào)動學生學習的積極性,提高了學生的競爭意識,參與意識。

  存在問題及下步工作打算:

  教導處的中心工作是教學管理,提高教學質(zhì)量不是一句空口號,它需要以扎實而創(chuàng)新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業(yè)務提高、名師的培養(yǎng)、深造問題;轉(zhuǎn)入學生知識漏空如何更好解決;怎樣才能更好實現(xiàn)分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使集體備課落到實處的問題等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創(chuàng)造性更多一些,創(chuàng)新求實,穩(wěn)步提高教師素質(zhì)和教育教學質(zhì)量,再創(chuàng)我校教育教學新局面!

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