【精華】合作經營合同三篇

　　隨著時間的推移，越來越多事情需要用到合同，它可以保護民事法律關系。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編收集整理的合作經營合同3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

合作經營合同 篇1

　　部門： 負責人： 簽定日期：

　　甲方： 乙方：

　　公司地址： 公司地址：

　　聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

　　一、供應商經營品類為 品牌為， 經營方式為 .

　　二、營業(yè)額指標：全年含稅營業(yè)總額不低于人民幣________元，乙方每月的聯(lián)營指標(含稅)具體約定如下：

　　三、在本合同簽訂3日內，乙方一次性向甲方繳納進場費_________元。

　　四、乙方在本合同簽訂時向甲方交納保證金人民幣_________元(大寫：_________________元)

　　五、甲方按乙方營業(yè)額的________%(如乙方實際營業(yè)額達不到約定的營業(yè)額指標，則按該指標提取)，提取聯(lián)營管理費，于每月付款時一并結算。

　　六、物業(yè)管理費：收費標準人民幣_________元/平方米/月。

　　七、因甲方需對乙方委派的駐店營業(yè)人員進行管理和培訓，乙方同意按駐店營業(yè)人員的人數(shù)，一次性向甲方按每人人民幣_________元的標準支付管理費、按每人人民幣_________元的標準支付培訓費，按每人人民幣________元(其中押金________元)的標準支付胸牌費、按每人夏裝(男裝 ______元人民幣/套，女裝_______元人民幣/套)冬裝(男裝_____元人民幣/套， 女裝______人民幣/套)的標準支付服裝費。

　　八、乙方聘用甲方營業(yè)員的，應支付其工資(______元/人/月)和獎金(月銷售額的`____%/人/月)，并且應在每月月首___日內，交付于甲方;所聘外來營業(yè)員的工資及獎金，由乙方自行負擔。如逾期支付甲方店員工資和獎金，每逾期一天，按應付款項的_____向甲方支付違約金。

　　九、本合同聯(lián)營期限為_____年，自____年___月___日起至______年____月____日止。

　　十、補充協(xié)議：

　　甲方： 　　乙方：

　　簽字(蓋章) 　　簽字(蓋章)

　　委托代理人：　　委托代理人：

合作經營合同 篇2

　　為了充分發(fā)揮商業(yè)工作促進生產，引導生產，保障供應，繁榮經濟的作用，搞好_________回收和供應工作，支援“四化”建設，經雙方協(xié)商同意，簽訂聯(lián)合經營合同，共同遵照執(zhí)行。

　　第一條 聯(lián)合經營單位：

　　_________物資回收公司（_________商店）稱 （甲方）

　　_________路街道辦事處稱 （乙方）

　　第二條 聯(lián)合經營企業(yè)名稱：

　　_________市物資回收公司_________路_________聯(lián)合經營店

　　第三條 組織領導：

　　甲方出_________名，乙方出_________名（各街道辦事處出_________名），組成聯(lián)營企業(yè)經營管理委員會，設正主任一名，付主任若干名，委員會的職責是：

　　1.對聯(lián)營店實行領導和監(jiān)督。

　　2.決定聯(lián)營店正、付經理及主要人員的選配和調整。

　　3.研究決定聯(lián)營企業(yè)的重大經營問題。

　　4.聯(lián)營店的正、付經理均由乙方擔任。

　　第四條 甲乙雙方的工作職責：

　　甲方：

　　1.根據業(yè)務經營的需要，提供_________專項經營的流動資金。

　　2.掌握經營政策和價格政策。

　　3.進行日常業(yè)務輔導。

　　乙方：

　　1.全面負責回收網點，存放貨場和各種加工運輸工具的安排。

　　2.合理調整和使用人員。

　　3.組織好日常購銷業(yè)務工作。

　　第五條 經營范圍：

　　1.有權接收規(guī)定劃區(qū)內代購點和自營戶的收購業(yè)務。

　　2.有權經營地區(qū)的購銷業(yè)務。

　　3.經過批準，有權與省內外開展舊_________的經營業(yè)務。

　　4.認真貫徹執(zhí)行合同法，對外簽訂的合同，須經市工商行政管理局簽證后生效。

　　5._________.

　　第六條 價格權限：

　　1.聯(lián)營企業(yè)成立物價評議小組，在市物資回收公司物價科的管理指導下進行工作。

　　2.執(zhí)行全市統(tǒng)一規(guī)定的收購價、交換價、銷售價。

　　3.在執(zhí)行統(tǒng)一銷售價的基礎上，聯(lián)營店可根據市場的行情變化和地區(qū)差價，有權在不超過_________的浮動范圍內，自行調整價格。

　　4.在_________地區(qū)開展業(yè)務，應服從當?shù)貎r格管理，不得采取高價吸引開展業(yè)務。

　　5.市區(qū)不得采取違犯統(tǒng)一價格的手段，吸引代購點和自營戶的回收業(yè)務。

　　第七條 財務管理

　　1.建立完整的財務核算制度。

　　2.按照上級規(guī)定，按月、季度編報進、銷、費用、利潤、計劃，報有關領導部門。

　　3.嚴格執(zhí)行財經紀律，按國家財稅部門規(guī)定，支付各項費用。

　　4.帳目清楚，核算準確。

　　5.定期向管理委員會提報工作情況資料。

　　第八條 人員及盈虧分配：

　　1.聯(lián)營店的工作人員，要本著精簡節(jié)約的原則從實際出發(fā)，合理定員。如業(yè)務發(fā)生變化需要增加時，必須管理委員會批準，原則上從待業(yè)青年中挑選。

　　2.甲方派駐聯(lián)營店的輔導員，其工資和一切待遇，仍由甲方負責，派駐人員，不得從聯(lián)營店索取額外利益。

　　3.聯(lián)營店工作人員平均每人月工資不得超出_________元，要根據任務輕重，貢獻大小，確定合理差距。

　　4.聯(lián)營店的工作人員的勞動保護用品按工作情況需要參照國營企業(yè)標準執(zhí)行。

　　5.聯(lián)營店不執(zhí)行國家規(guī)定的勞動保險條例，工作人員發(fā)生意外工傷，聯(lián)營店要負責查明原因，提出初步意見報請聯(lián)營企業(yè)委員會研究經上級批準，做一次性處理。費用從利潤中按_________比例甲乙分擔。

　　6.聯(lián)營店實行每月結算一次，經營利潤所獲純利，采取按季統(tǒng)算的辦法，實行_________分成，即乙方分_________成，甲方分_________成，利潤分成后，雙方各自按上級規(guī)定繳納所得稅和利潤上交。 如因形式變化及政策性原因發(fā)生正當虧損，甲乙雙方按上述利潤分成比例分擔。

　　7.聯(lián)營店只負責與日常經營商品有關的直接費用、間接費用以及管理委員會核定的行政辦公費用。如果發(fā)現(xiàn)任意擴大開支、亂攤費用的時候，除按規(guī)定扣回，并追查有關人員責任。

　　8.未經管理委員會批準的經營，發(fā)生違犯市場管理和價格政策所造成的損失，由從事經營方和直接負責人負責，不能從費用中列支。

　　9.聯(lián)營企業(yè)只負責管理委員會批準在本企業(yè)從事經營工作人員基本工資和國家規(guī)定的獎勵標準，其他獎金和報酬均由乙方自行從分得的利潤中解決，不列聯(lián)營企業(yè)費用支出。

　　10.聯(lián)營店在經營中發(fā)生的商事糾紛所造成的經濟損失，應由聯(lián)營企業(yè)負責。

　　第九條 甲乙雙方聯(lián)營時間

　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。如雙方都同意繼續(xù)聯(lián)營，須另立聯(lián)營合同，或延期執(zhí)行原合同條款。

　　第十條 本合同在執(zhí)行期中，如有一方需要變更合同條款，必須在兩個月以前提出書面意見，經雙方同意后執(zhí)行，不經雙方同意，均不得單方違約。 否則，由違約一方承擔責任，雙方意見一時不能統(tǒng)一，可報請簽證機關裁決。

　　第十一條 本合同雙方簽章后，經雙方上級批準和合同管理機關簽證之日起生效，并按規(guī)定辦理工商企業(yè)登記，領取營業(yè)執(zhí)照，以及辦理稅務登記手續(xù)。

　　第十二條 企業(yè)終止聯(lián)營后，庫存商品均按帳目數(shù)量、金額，由甲方自行處理。

　　第十三條 本合同書正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，副本若干份，送交有關部門備查。

　　甲方（蓋章）_________ 乙方（蓋章）_________

　　代表人（簽字）_________ 代表人（簽字）_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　主管部門（蓋章）_________

　　負責人（簽字）_________

　　_________年____月____日

　　本著真誠合作、做強做大、互惠互利、共同發(fā)展的原則，經甲、乙雙方協(xié)商訂立合作條款如下;

　　一;甲方的責任與義務;

　　甲方以直營店的經營系統(tǒng)、管理系統(tǒng)、教育系統(tǒng)幫助乙方的經營、管理教育和發(fā)展。乙方享受甲方以下的支持和服務;

　　(1)、合作后，乙方整店員工的技術、技能培訓主體學費免掉，每人每次僅交少許水電費。提供經營者、店長、副店長一年三到五次經營管理、店務實戰(zhàn)課程學習，不定期參加店經理、收銀員培訓。

　　(2)、每周業(yè)績報表電話回訪，分析督查店長經營管理，安排店長直營店觀摩學習;

　　( 3 )、與經營者溝通戰(zhàn)略及店務調整方案，新方案與舊方案對比，經營者認可后與人事架構干部溝通講解;

　　( 4)、 幫助建立合理的股份人事組織架構和經營體制定位;

　　( 5)、 幫助規(guī)劃店內晉級機制，員工目標升級規(guī)劃;

　　( 6 )、 幫助調整店內產品、價格定位方案;

　　( 7 )、 幫助調整店內更加合理的薪資提成方案;

　　( 8) 、 幫助調整店內各項店務表格;

　　( 9)、幫助店內各項售卡、活動策劃及活動單各類卡表格的設計制作;

　　(10)、幫助調整員工心態(tài)、理念、銷售、口才、抓指定客、服務流程及干部培訓等;

　　二;合作方式;

　　合作輔導費每年 元，合作時間自 年 月 日至 年 月 日;

　　三;乙方的責任與義務;

　　( 1)、乙方需守約按時付款，否則甲方有權終止合作;

　　( 2)、乙方為主導經營方，甲方為輔助、督導經營方，雙方互相溝通才能合作更佳;

　　( 3)、乙方不得做有損甲方品牌信譽的事，否則甲方有權終止合作并追究乙方損失;

　　( 4)、有問題及時咨詢，干部和員工要加強周期性學習，提高技術、技能。

　　五;雙方要信守合作原則，互惠互利、共同發(fā)展，甲方和乙方在條件成熟時可提升合作模式，爭取獲得雙方更大的合作意義。

　　六;未盡事宜，雙方本著公平原則共同協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

　　甲方; 乙方;

　　地址; 地址;

合作經營合同 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　雙方經協(xié)商決定共同經營“********酒店”，甲方出資75萬元，乙方出資25萬元。雙方各占酒店資產75%和25%。相關協(xié)議如下：

　　一：乙方自20xx年12月23日進入開始，雙方共同承擔酒店應收和應付賬款。

　　二：在共同經營期間，甲乙雙方在酒店消費，應從其個人賬款中扣除。因業(yè)務需要或雙方共同朋友來在酒店消費，從公款中扣除。

　　三：乙方在經營三個月后，無論酒店經營狀況盈虧都可隨時撤股或增股。

　　四：本著利益共享、風險同擔的原則，雙方在經營過程中應互諒互讓、互相配合，有不同意見應及時提出、及時解決。

　　五：本協(xié)議自簽字之日開始生效，協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　本協(xié)議如有不盡之處，雙方另外協(xié)商解決。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

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