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愛崗敬業(yè)演講稿

愛崗敬業(yè)的演講稿

時間:2021-03-06 08:45:51 愛崗敬業(yè)演講稿 我要投稿

【精選】愛崗敬業(yè)的演講稿集錦7篇

  好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在不斷進步的社會中,演講稿使用的情況越來越多,你寫演講稿時總是沒有新意?下面是小編幫大家整理的愛崗敬業(yè)的演講稿7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精選】愛崗敬業(yè)的演講稿集錦7篇

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇1

尊敬的XX:

  今天,我演講的題目是“做一名合格的藥監(jiān)衛(wèi)士”。

  藥品的安全關乎民生,民生無小事。隨著人民群眾生活水平日益提高,對藥品安全有效提出更高要求,在信息化的今天,有點小事就會牽動社會的關注,F(xiàn)在,就整個國家而言,我們監(jiān)管環(huán)境不容樂觀,藥害事件時有發(fā)生,輿論壓力也很大,如何做好本職,確保人民群眾用上安全有效的藥械,是擺在我們面前的重大課題。我們是最基層的藥械監(jiān)管單位,只有腳踏實地的做事,多為民做實事是根本。

  我從部隊轉業(yè)后,一直在藥品稽查戰(zhàn)線上工作,經歷了大大小小無數(shù)的案件,從中熟識了各類違法案件起因與本質。特別是過去的一年,在我局創(chuàng)建藥品安全示范區(qū)的過程中,認真探索如果有效的監(jiān)管,怎樣做到處罰一個警示一片。我一直本著嚴厲打擊涉藥違法行為,同時注重教育與處罰相結合的原則,我深知處罰只是手段,執(zhí)法目的是讓通州藥械市場平穩(wěn),百姓用上放心藥。

  要做成一名合格的藥監(jiān)衛(wèi)士,加強責任感是關鍵。過去的一年,我很忙碌,藥械案件承辦、“三解三促”的幫扶、條塊結合全員監(jiān)管模式的試點、國家藥品安全示范區(qū)創(chuàng)建等等,貫穿我工作的主線還是稽查辦案,即使在負責重點辦工作時,我仍然沒忘記自己是稽查科的一員,去范春鑫無證經營藥品的現(xiàn)場固定證據(jù)。當季作元在原有的藥品經營許可證到期后仍在原地經營時,又連夜趕到現(xiàn)場,一直查扣到深夜。在全員監(jiān)管模式前,稽查對生產企業(yè)的檢查相對較少,我對藥包材也很陌生,就是有了不合格報告,也是市局進行處罰,所以在我?guī)ш犨M行專項檢查時,我就認真?zhèn)湔n,熟悉法律法規(guī),監(jiān)管要點,生產注冊標準等,直至檢查要點了然于胸后,才進行現(xiàn)場檢查。在檢查過程中,我仔細查看,總是落在檢查隊伍的后面,當我們查到一個不在生產的車間時,我在車間管理人員辦公室發(fā)現(xiàn)投料單與注冊資料上的原料不同,順藤摸瓜就查出不按注冊配方投料生產的案件。當城區(qū)兩家大型藥店搞有獎促銷,涉及違規(guī)經營,在再三教育警告無效后,我奉命對其中一家進行專項檢查,在貌似正規(guī)經營的表象下,以最快的速度查出其違規(guī)經營的線索,并及時固定證據(jù)。在與藥店經營者進行調查時,以證據(jù)說話,用感情疏導,打消抵觸情緒,使案件順利辦結。當成為稽查科科長后,我深感責任重大,藥品安全示范區(qū)創(chuàng)建與稽查辦案是兩條看似不能交叉的線,怎樣把握好兩者之間的關系是我需要思考的。當創(chuàng)建推進遇到阻礙時,局里適時運用稽查手段,由于承辦單位多,又集中在一個點上面,我注重人員調配,密切關注各個案件的承辦,做好解釋工作,及時化解矛盾,使創(chuàng)建與案件承辦共同推進。在創(chuàng)建中,在局里派車緊張的情況下,我主動擔任駕駛員,在檢查中承擔雙份工作,一邊謹慎開車注意安全,到檢查單位后又認真組織檢查,往往一天下來,坐沙發(fā)上就要睡覺了。

  以前也是一樣的藥械監(jiān)管工作,但責任心增強后,所做的事情就多了。以下幾點的變化最為明顯,一是工作上的電話多了,案件承辦中與相對人之間的聯(lián)系,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府之間工作上的溝通與協(xié)調,各科室之間的溝通與聯(lián)系等。記得去年一天的早上,我按照平時上班時間,收拾好東西,手機響了,是局領導來電話:我打了你幾個電話怎么沒有接的?我一看手機來電顯示,果然在八點前局領導已來電話了。這個事情發(fā)生后,現(xiàn)在我起床了就把手機拿到客廳,以免再次誤事,因為當上科長后,要處理的事情變多了。二是在辦公樓內走的路變多了,F(xiàn)在我基本在椅子上坐不住,科室內每個辦公室的走動,安排工作,督促檢查,到辦公室及其他科室去協(xié)調,到局長辦公室匯報工作,接受指示等。當我坐在電腦面前時,不是寫材料就是上網接收文件。三是思考的問題變多了,年初排計劃,年中要落實,年底要考核,科室工作怎樣組織實施?怎樣出亮點?如何提高全科室人員執(zhí)法能力?如何做好片區(qū)監(jiān)管?每當我完成一項工作,或是接受了一項工作,我都會先思考,在腦中排上一個計劃,然后在好中求優(yōu)把工作完成。

  不斷提高工作能力,是為人民管好藥的保證。經過這一年的鍛煉,我在各方面能力都得到提高。首先是對上對外協(xié)調能力,與南通市局稽查處,與通州區(qū)公檢法之間的協(xié)調,是稽查科長未標注的職責。去年年底考核時,突然考核方向朝大要案上靠攏,那是年初沒有明確的事。我及時去南通市局,去公檢法搜集資料,把我們承辦的“于水情案件”申報成南通市大要案,把“云南白藥案”申報成江蘇省大要案,分別得到了省局和市局的表彰獎勵。其次是帶領全科室人員共同提高執(zhí)法能力,我相信木桶的短板理論,在一個團隊中,有突出的個人是好事,但所做的事情也是有限的,只有帶領集體共同提高,才能有作為,才能出成績,才能維護好藥械市場的平穩(wěn)。局開展的“青藍工程”中,我運用多種方法,從理論學習到模擬測試,從案卷考試到場地實際考試,從考試到實際辦案,我對年青同志毫無保留地進行傳幫帶。經過一系列培訓后,現(xiàn)在的案件,我只聽取承辦人員辦案思路,給予適當指導,放手讓承辦人員去做案件,不包辦,不插手。當他們遇到難題時,我?guī)椭麄円黄鸸リP。即使是不承辦案件的人員,我也讓他們參與到法律條款的運用討論中,讓他們有感性認識。

  我申報稽查辦案能手的目的,就是想進一步增強責任心,提高工作能力,加強外出檢查的頻率,真正做到為人民管好藥。

  謝謝大家!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇2

  改革開放三十年,××電業(yè)局多種經營沐浴春風茁壯成長,今日已是花開滿園:餐飲、旅游服務、物業(yè)管理、戶外廣告……一朵朵多經之花競相開放、爭奇斗艷,博大公司就是這絢麗百花園中傲然開放的一枝。

  電業(yè)局座落在翠屏山麓的××博大電器設備制造有限責任公司,隸屬××電業(yè)局多種經營企業(yè)遠能電業(yè)集團,是一家從事高、低壓成套設備、線路器材及電力金具、真空滲鋅等業(yè)務的綜合性專業(yè)公司。整潔明亮的現(xiàn)代化生產車間里,電焊機、起重機、銅塊鐵塊,還有緊張有序忙碌著的工人們,構成一幅幅火熱的勞動畫面,剛剛完成最后一道工序的DFH電纜分支箱排放整齊,靜靜等待著奔赴它們的崗位,去完成為千家萬戶送去光明的使命。看到這些,你能想到,二十年前,這里還只是一家僅有10來個人的原始小作坊嗎?

  198×年,為了解決供電局職工家屬子女就業(yè),由第一任廠長李廠長牽頭向主業(yè)借款5萬元,成立了××電力開關廠,這就是博大公司的前身。當時的開關廠只有10來個人,在上個世紀都處于“安置型,福利型”的作坊式初級發(fā)展階段,年產值兩、叁佰萬元,長期處于盈虧邊緣。199×年,企業(yè)改制為股份合作制企業(yè),更名為××博大電器廠,寓意“博采眾長、精益求精”。200×年企業(yè)迎來了第二次改制,正式成為有限責任公司——××博大電器有限責任公司。

  通過這兩次改制,博大公司獲得了新生。特別是200×年以來,在電業(yè)局集團公司的高度重視下,公司抓住機遇,迅猛發(fā)展,產值利潤以平均每年30%以上的速度逐年遞增,今年僅上半年產值已達到1400萬元。另一方面,企業(yè)通過兩次技改,引進了真空滲鋅技術和數(shù)控加工設備,通過和大企業(yè)合作開發(fā),近幾年已完全形成了獨立加工制作10KV及以下各類高低壓成套開關設備,箱式變電站、鐵附件、滲鋅產品的能力和規(guī)模。一九九四年取得機械工業(yè)部,電力工業(yè)部“低壓成套開關設備生產秩序與產品質量整頓合格證書”,主要產品于九九年通過重慶電科院型式試驗,取得省電力工業(yè)局和省機械廳產品質量鑒定證書,并列入國家經貿

  第三批《全國城市電網建設與改造所需設備及生產企業(yè)推薦目錄》推薦企業(yè)。四川省電力工業(yè)局“物資供應協(xié)作網絡”成員單位。200×年公司通過ISO9001質量認證,同年公司通過國家強制“3C”認證。目前企業(yè)自制產品——高壓開關柜、箱變、環(huán)網柜、電纜分支箱、低壓開關柜、配電箱、鐵附件、滲鋅產品品種齊全,規(guī)格齊 溫夜以繼日地工作,為了保證工區(qū)工程進度,有的班組甚至曾經72小時連續(xù)作業(yè),終于趕在“旅發(fā)會”前,一臺臺嶄新的環(huán)網柜、箱變布滿××的大街小巷,確保了“旅發(fā)會”在宜的順利召開。今年三月,麗雅置地、兩路橋、魯能林中漫步三地電器設備工程同時進行,工期緊,任務重。公司員工從三月接到工程起,便放棄了所有節(jié)假日,每天午飯時間半小時,晚上工作至9點。僅用三個月的時間保質保量地完成了生產任務。博大還建立了常態(tài)服務和定期回訪相結合的售后服務制度,開通了24小時服務熱線,踐行了“隨叫隨到,1小時到達現(xiàn)場”的服務承諾。博大員工始終堅持:誠信事業(yè),是各位的事業(yè),需要各位的努力,需要各位的合作。

  沐浴改革開放的春風,今日的博大已發(fā)展為實際資本1200萬元,擁有員工100多人,年生產能力達五千萬元,年均上繳利稅200多萬元的.現(xiàn)代化企業(yè)。按照創(chuàng)新、高效、發(fā)展、領先的工作方針,博大公司立足于市場,以質量為先導,以信譽為根本,以服務為形象,經過長期不解的努力,在××及周邊地區(qū)廣大客戶中樹立了良好的品牌形象!吧唐飞a經營質量先進單位”、“消費者滿意單位”、“重合同守信用企業(yè)”,公司會議室墻上掛滿了各種牌匾和錦旗,默默訴說著博大人為××電網的進步與發(fā)展,為地區(qū)經濟的繁榮做出的貢獻。在本土實現(xiàn)了經濟效益和社會效益雙豐收的同時,博大又將眼光投向了省外市場。目前,博大公司已與山東魯能集團建立伙伴關系,產品遠銷山東,實現(xiàn)銷售業(yè)績200萬元。在談到對未來的構想時,公司經理邱總非常實在:“做好本土,拓展國內市場,爭取在國內同行業(yè)做到領先水平! 抓住了機遇,就是抓住了未來,在地方經濟、電力發(fā)展日新月異的今日,騰飛的博大人將以更高昂的斗志、更先進的技術、更優(yōu)質的服務,不斷開拓進取,去爭取新的勝利 。

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇3

親愛的學生和老師們:

  愛是一種情感;所謂愛,就是一種包容,理解,包容,接納,不求回報。那么老師的愛是什么呢?我們相信老師的愛是對學生的尊重、愛和信任,讓學生真正感受到老師的溫暖和關懷。在我們學校,大多數(shù)老師每天的工作都是“隨車潛入學校,潤物細無聲”,因為:

  1、我們深知師愛是“一日為師,終身為父”的最高尚的愛。師愛完全等于母愛。她并不總是和孩子“散步”,也不把孩子抱在懷里,而是把學生放在心里。教師不僅要把學生當成自己的孩子,還要付出一切努力,關注他們的身心健康。老師也在合適的時間和合理的場合給孩子指路,所以老師的愛是開導孩子的心靈。師愛是用自己的汗水辛勤耕耘,不斷倒出心靈美麗花朵的高尚之愛。

  2、我們很清楚老師的愛是“抱一顆心,不帶半根草。”一種無私的愛。老師的愛,是對學生的愛,從來不索取任何回報,甚至放棄生命去關心學生。教師在工作中,不顧學生、家庭、領導的不合理、誤解、歧視、壓迫等。絕不會影響他們的教學和對學生的關心,也絕不會把他們對學生的愛和自己的個人目標和興趣聯(lián)系起來。所以,師愛是一種“吃草、擠奶、擠血”的無私之愛。

  3、我們很清楚,師愛是神圣的愛。因為“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神圣的!“我們老師給予的愛,正是這種神圣。師愛是公平的,她貧窮而高貴。老師為學生未來的長遠發(fā)展著想,從不因為目前不懂而放縱。老師的愛的感覺是超人的。他們能區(qū)別對待人,因材施教,不寵壞好學生,不操之過急,對差生有說服力。師愛包含母愛,優(yōu)于母愛。師愛包含父愛,超越父愛。是一種要求嚴格、教導細致的神圣愛情。

  教師的工作是一個社會的普通崗位,做著看似“普通”的工作。

  但是,我們都知道“孩子的失敗只是老師失敗的十分之一,但對于一個家庭來說,就是百分之百的失敗。”所以,老師的工作是一份對社會高度負責的工作,為其他家庭做嫁衣。

  我們都知道,壞學生是家庭溺愛、歧視、冷漠造成的。我們都知道,壞學生是由不良的社會環(huán)境塑造的。所以教師工作是一種“以人為本,以人為本”的工作,是由靈魂、價值觀、人生觀塑造的人性工作。是用“人性本善”的價值理念,引導學生創(chuàng)造美好的內心生活,構建堅實、豐富、光明的精神世界;用“以人為本”的理念引導學生追求生命的意義和價值,超越世俗和功利,喚醒和弘揚人性,提升人性,是一件無比公正和光明的工作。

  我們可以清楚地記得汶川地震的悲慘情景,教室倒塌了。我們的老師必須營救我們的學生。我們有這種道德,這種人類的責任和人類的義務去關心每一個活著的生命。但是倒塌的教學樓不是無情的吞噬著老師的生命嗎?誰來拯救我們的老師?我們認為只有堅固的教學樓才能保護我們的老師和學生。這個社會誰來建一座堅固的教學樓?誰來減輕地震災害?誰來保護我們的老師和學生?這是汶川地震應該反思的主題!老師在地震中救不了人,這不是汶川地震應該反思的主題!教師救人是“人”的職責,而不是“工作”的職責。因為老師不是專職救援人員。我們相信,只要這個人是“人”,他就應該能夠在危機時刻“救人”。因為“救人”是一種社會責任。

  眾所周知,教師工作是一項無比崇高而神圣的“實踐育人”工作。所以老師的工作不是犧牲自己!犧牲了所有的老師之后,我們的社會中還有誰會來“春天的蠶織到死,每晚蠟燭都在哭泣”。犧牲所有老師,我們社會還有誰會“落紅不是無情,而是化為春泥護花”?最后,祝各位老師身體健康!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇4

各位朋友們:

  大家好!

  我是一名炊事員,從事這項工作已有接近5個年頭。5年來,不管在哪個敬老院工作,我都是兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作,當好領導的參謀,更好地為老人服務。每天天還未亮,我就開始了一天的工作,淘米洗菜,為老人的早餐做準備。白天我經常下樓道,跟老人談心,真誠面對老人,了解老人的飲食需求,總是把飯菜做得酥軟可口。在院里,有的老人吃素食,有的老人患有痛風,不能吃豆制品,還有的老人忌食某樣菜,我總是不厭其煩,不用服務員當心,將適合各種人員的飯菜端出來,深得老人贊許。隨著人們生活水平的提高,老人對伙食的要求也越來越挑剔,傳統(tǒng)菜的做法顯得落伍了。

  我聽說梧桐河農場學校炊事班在創(chuàng)建“工人先鋒號”活動中,以“創(chuàng)一流工作、一流服務、一流業(yè)績、一流團隊”為活動內容,充分發(fā)揮榜樣激勵作用,爭創(chuàng)先進團隊。在創(chuàng)建工作活動中不斷強化食堂人員業(yè)務素質、提高優(yōu)質服務水平,積極開展食堂人員技能競賽、崗位練兵活動。通過創(chuàng)建活動的開展,食堂人員把創(chuàng)建“工人先鋒號”的活動熱情,切實轉化為工作動力,他們以愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神,努力做好服務工作。以出色的工作、一流的服務、優(yōu)秀的業(yè)績、高效的團隊精神詮釋了“工人先鋒號”的深刻內涵。

  幾年來,炊事班在班長黃飛英同志的帶領下,形成了一支團結務實、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的隊伍。炊事班全體員工,根據(jù)食堂服務人員的崗位要求、業(yè)務技能要求,開展了多種形式的學習、培訓活動,提高炊事員的整體素質和業(yè)務技能,使業(yè)務技術性較強的崗位工作人員達到了專業(yè)水平的要求,并做到持證上崗。

  為保證學生的身心健康,他們在人手少,工作量大的情況下,起早貪黑的工作,為保證教育教學工作做出了貢獻。由于學生的年齡和身體素質的差異,給食堂飯菜生產帶來了不便,不僅工作任務重,標準高,而且工作時間長,三百平方米的就餐大廳每餐都要達到整潔,桌椅擺放整齊,各工作間衛(wèi)生做到邊工作邊打掃,保證良好了學生就餐環(huán)境和工作環(huán)境。面對現(xiàn)實他們不氣餒,千方百計做好服務,保證了教育教學工作的順利完成。我也應該向他們學習,做一名愛崗敬業(yè)的炊事員。

  我的演講到此結束,謝謝大家!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇5

各位評委、朋友們:

  大家好,今天我演講的題目是:《迎接世紀的挑戰(zhàn)》。

  一次簡單的日夜交替,新世紀就這樣悄然來臨,千年的感慨就這樣在一瞬間被拋在了上一個世紀。面對新的世紀,我們每個人都經歷著無數(shù)的挑戰(zhàn):社會的、家庭的、工作的、事業(yè)的……在世紀之交時,xxxx的運行女工們滿懷豪情,寫下宣言:用行動與世紀同行,用追求向世紀挑戰(zhàn)。

  有人可能覺得燃料運行是電廠最容易干的工作,不就是看個皮帶上上煤嘛,多簡單。有這種想法的人,請跟我到燃料運行各崗位走上一走就知道了:象其他部門的運行工,基本上都是幾個人一個崗位,可在xxxx就不同了,我們這兒的崗位很分散,而且都是相對獨立的,一個幾十米長的皮帶間就只有一個值班工,女工也不例外,接班后的8個小時內,就只有一個人在崗位上檢查、巡視,負責當班設備的所有狀況。白班還好說,到了中班和夜班,女職工就得克服心里對黑暗的恐懼,獨自在崗位上巡查。可是從沒有女職工因為害怕而減少對設備的查看,她們憑著女同志特有的細心、耐心查找著設備隱患,多次排除了險情。就在前一段時間,就發(fā)生了這樣的一件事:那天正好是西運五班上夜班,早上五點是我們第二次上煤的時間,也是人感覺最累、最困的時候,不容易集中精力?删驮跍蕚浞诙(jié)車時,值班員許慶珍在煤車進入翻車機的瞬間,突然發(fā)現(xiàn)煤車上有一團黑黑的東西,那是什么?霎那間許多可怕的猜測出現(xiàn)在她的腦海里。她壓抑著心中的恐懼,連忙停止操作,與重牛值班員進行了聯(lián)系,重牛值班員忙爬上了煤車去查看,一看,竟然是一個人睡在煤車上,身上的臟衣服與夜色溶為了一體,一問才知道是個外地的盲流?赡艽蠹矣X得聽起來很平常,可如果許慶珍沒有認真地查看車況,如果沒有及時停止操作,再晚上半分鐘,這個人就會被翻到煤倉里,上萬公斤的煤壓在身上,后果將不堪設想。30秒的時間,一個人的生命就這樣連在了一起。就是這一分一秒的積累,就是這一點一滴的凝聚,使xxxx在去年的十一月十六日順利實現(xiàn)了安全生產三千天,這里面也包含著我們運行女職工的辛勤付出。

  今年入夏后,正是用電高峰期,我廠6臺機組在進行增容改造后均帶到了21萬千瓦以上,所需要的上煤量也相應增加。這給我們xxxx的輸煤運行帶來了諸多問題:長時間帶負荷運行,機器連軸轉,設備健康水平下降;值班人員也長時間工作在生產一線,體能消耗極大,往往一上崗就運行8個小時,連飯也吃不上,更談不上休息。這樣高強度、超負荷的運行,連男職工都覺得是很累,可面對這高溫酷暑的挑戰(zhàn),我們的女職工們卻無所畏懼,迎難而上,在自己的崗位上仔細地巡視,認真地監(jiān)護著設備的安全,她們履行著自己的職責,實現(xiàn)著自己的價值。

  燃料運行女工也并不滿足自身現(xiàn)狀,她們對新的知識有著更深的渴求,她們是誠實勞動的平凡女性,在自己的崗位上默默工作、任勞任怨。她們追求現(xiàn)代的生活方式,擁有自尊、自立、自信、自強,正在通過學習、進取、自我完善來迎接時代的挑戰(zhàn),接受時代優(yōu)勝劣汰的選擇。有不少女職工,比如:三班的王德華、四班的張愛玲、五班的許慶珍、鐘太蘭等等許多女工通過自己的不懈努力,在本崗位上自學進修,獲得了專業(yè)知識和技術。她們除了勝任本職工作外,也在不斷地積累儲備,完善自我,隨時等待機遇的來臨。

  從《黃河魂》到《黃土黃》,從《電業(yè)之光》到《紅旗飄飄》,那一段段優(yōu)美的舞蹈是燃料女工對美的詮釋,也舞出了我們對美的不懈追求。而這其中的大多數(shù)的隊員是來自生產一線的運行女工。她們愛美,也愿意把最美的一面展示給大家。在舞臺上,她們是傳遞美的使者;在工作上,她們是獨擋一面的好手;在家庭里,她們是稱職的賢內助。她們的辛勤付出,讓我們對挑戰(zhàn)的含義理解得更深、更透。

  說到這里,或許有人會說:你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我只是想通過一個個普通燃料運行女工的工作、生活、學習經歷向你們證明:我們燃料女工是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的職工,是永遠的挑戰(zhàn)者!

  在新世紀里,讓我們用全部的心,去迎接前進路上的挑戰(zhàn),去迎接新世紀暴風驟雨的挑戰(zhàn),讓我們燃料運行女工在挑戰(zhàn)中去擁抱新世紀的輝煌!讓新世紀因我們的挑戰(zhàn)而更加精彩!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇6

各位評委、同事們:

  大家好!

  今天我報告的標題是:《迎接世紀的挑戰(zhàn)》。

  一次簡單的晝夜交替,新世紀就這樣悄悄降臨,千年的感嘆就這樣在一瞬間被拋在了上一個世紀。面對新的世紀,我們每個人都閱歷著無數(shù)的挑戰(zhàn):社會的、家庭的、工作的、事業(yè)的……在世紀之交時,''''的運行女工們滿懷激情,寫下宣言:用舉動與世紀同行,用追求向世紀挑戰(zhàn)。

  有人可能感到燃料運行是電廠最容易干的工作,不就是看個皮帶上上煤嘛,多簡略。有這種主意的人,請跟我到燃料運行各崗位走上一走就知道了:象其余部分的運行工,基礎上都是多少個人一個崗位,可在''''就不同了,咱們這兒的崗位很疏散,而且都是絕對獨破的,一個幾十米長的皮帶間就只有一個值班工,女工也不例外,接班后的8個小時內,就只有一個人在崗位上檢討、巡查,負責當班設備的所有狀態(tài)。白班還好說,到了中班跟夜班,女職工就得戰(zhàn)勝心里對黑暗的害怕,單獨在崗位上巡視?墒菑臎]有女職工由于懼怕而減少對裝備的查看,她們憑著女同道特有的仔細、耐煩查找著設備隱患,屢次消除了險情。就在前一段時光,就產生了這樣的一件事:那天正好是西運五班上夜班,早上五點是我們第二次上煤的時間,也是人感到最累、最困的時候,不輕易集中精神。可就在籌備翻第二節(jié)車時,值班員許慶珍在煤車進入翻車機的霎時,忽然發(fā)明煤車上有一團黑黑的貨色,那是什么?霎那間很多恐怖的猜想呈現(xiàn)在她的腦海里。她壓制著心中的膽怯,立刻停滯操作,與重牛值班員進行了接洽,重牛值班員忙爬上了煤車去查看,一看,居然是一個人睡在煤車上,身上的臟衣服與夜色溶為了一體,一問才曉得是個本地的盲流?赡艽蠹艺J為聽起來很平凡,可如果許慶珍不當真地查看車況,假如沒有及時結束操作,再晚上半分鐘,這個人就會被翻到煤倉里,上萬公斤的煤壓在身上,成果將不堪假想。30秒的時間,一個人的性命就這樣連在了一起。就是這一分一秒的積聚,就是這一點一滴的凝集,使''''在去年的十一月十六日順利實現(xiàn)了保險出產三千天,這里面也包括著我們運行女職工的辛苦付出。

  今年入夏后,恰是用電頂峰期,我廠6臺機組在進行增容改革后均帶到了21萬千瓦以上,所須要的上煤量也相應增添。這給我們''''的輸煤運行帶來了諸多問題:長時間帶負荷運行,機器連軸轉,設備健康程度降落;值班職員也長時間工作在生產一線,體能耗費極大,往往一上崗就運行8個小時,連飯也吃不上,更談不上休息。這樣高強度、超負荷的運行,連男職工都覺得是很累,可面對這高溫酷暑的挑戰(zhàn),我們的女職工們卻無所害怕,迎難而上,在自己的崗位上細心地巡視,認真地監(jiān)護著設備的平安,她們實行著本人的職責,實現(xiàn)著自己的價值。

  燃料運行女工也并不滿意本身現(xiàn)狀,她們對新的常識有著更深的渴求,她們是老實勞動的平常女性,在自己的崗位上默默工作、不辭辛苦。她們追求古代的生活方法,領有自尊、自立、自負、自強,正在通過學習、進取、自我完善來迎接時期的挑戰(zhàn),接收時代優(yōu)越劣汰的抉擇。有不女職工,比方:三班的王德華、四班的張愛玲、五班的許慶珍、鐘太蘭等等許多女工通過自己的不懈盡力,在本崗位上自學深造,取得了專業(yè)知識和技巧。她們除了勝任本職工作外,也在一直地積累貯備,完美自我,隨時等候機會的來臨。

  從《黃河魂》到《黃土黃》,從《電業(yè)之光》到《紅旗飄飄》,那一段段精美的跳舞是燃料女工對美的詮釋,也舞出了我們對美的不懈尋求。而這其中的大多數(shù)的隊員是來自生產一線的運行女工。她們愛美,也樂意把最美的一面展現(xiàn)給大家。在舞臺上,她們是傳遞美的使者;在工作上,她們是獨擋一面的好手;在家庭里,她們是稱職的賢內助。她們的辛勤付出,讓我們對挑釁的含意懂得得更深、更透。

  說到這里,或者有人會說:你講的這些不是大吹大擂嗎?不!我只是想通過一個個一般燃料運行女工的工作、生涯、學習經歷向你們證實:我們燃料女工是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的職工,是永遠的挑戰(zhàn)者!

  在新世紀里,讓我們用全體的心,去迎接前進路上的挑戰(zhàn),去迎接新世紀狂風暴雨的挑戰(zhàn),讓我們燃料運行女工在挑戰(zhàn)中去擁抱新世紀的光輝!讓新世紀因我們的挑戰(zhàn)而更加出色!!

愛崗敬業(yè)的演講稿 篇7

  各位領導、各位同事:大家好!

  我叫賀良,畢業(yè)于中國石油大學,現(xiàn)在中國石油賀良實習。今天能在這里向各位領導、老師和同事們匯報我的工作、學習和生活情況,感到十分榮幸,心情也非常的激動。我的題目是“奉獻讓青春閃光”。

  青春是迷人的,許多人在青春年華里譜寫了輝煌燦爛的人生,宋朝21歲的辛棄疾以“金戈鐵馬,氣吞萬里如虎”的氣勢領兵抗金;周總理19歲時便寫出了氣壯山河的“大江歌罷掉頭東”,以表達把青春獻給祖國解放事業(yè)的決心。他們是挺立潮頭的英雄,是永遠不落的星辰,更是我心中的楷模。

  成品油銷售行業(yè)的艱苦我在上學期間聽說過一些。我在農村長大,自以為吃過很多苦,感到世上沒有我受不了的苦。但當我坐著公共汽車前往賀良公司報到時,車駛過公路,映入眼簾的是一望無際的溝壑和巖石,沒有城市沒有行人,點綴路旁的只有一簇簇綠色的小樹。想象中的景象與現(xiàn)實的巨大差距使我有些不知所措,隨著汽車在公路上顛簸,我的心情越來越沉重。報到后的那段日子,我的心情矛盾極了。到底我的選擇對不對?怎么辦?是走還是留?我一直在彷徨。

  崗前培訓結束,

  尊敬的中國石油前輩們,親愛的青年朋友們,我們雖然沒有像一線石油工人那樣奮戰(zhàn)在戈壁海洋上,完成一座座大中型油田的建設,但我們在成品油銷售的工作上,也會有業(yè)績論英雄的氣概。我們是富有生機和活力的新時代青年,青春煥發(fā)出無限力量,奉獻鑄造起座座豐碑。

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