經(jīng)營管理合同合集7篇

　　現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編收集整理的經(jīng)營管理合同7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

經(jīng)營管理合同 篇1

　　甲方：×××房地產開發(fā)有限公司

　　乙方：×××酒店管理有限公司

　　甲乙雙方經(jīng)協(xié)商就乙方經(jīng)營管理由甲方開發(fā)的×××國際商務中心（暫定名）商務酒店相關事宜達成如下條款：

　　一、×××國際商務中心建成后，由乙方負責其商務酒店的經(jīng)營和管理。商務酒店管理范圍：五樓以下（含五樓）全部建筑，共 間客房，建筑面積約 平方米。

　　二、管理期限：自×××國際商務中心開業(yè)后 年。

　　三、雙方責、權、利：

　　1．甲方應確保上述商務酒店 間客房全部交由乙方經(jīng)營、管理。

　　2．鑒于乙方承擔了甲方業(yè)主的回報責任，故甲方同意將西湖國際商務中心二樓約 平方米建筑面積的西餐、咖啡廳及三樓全部約 平方米建筑面積的配套用房產權無償轉讓給乙方，轉讓手續(xù)在綜合驗收結束后 天內辦理完畢；并不受本條第 項的限制。

　　3．為提高酒店經(jīng)營的抗風險能力，甲方同意在酒店經(jīng)營期內，由乙方經(jīng)營管理×××國際商務中心地下一、二層約 平方米配套物業(yè)（包括車庫、娛樂、健身設施等），收益歸乙方所有，用于彌補因異常情況可能發(fā)生的酒店經(jīng)營虧損。

　　4．乙方應保證在經(jīng)營期間內向酒店業(yè)主支付不低于××%的年回報額，并確保由非銀行金融機構對上述回報進行擔保，乙方受讓的二樓、三樓物業(yè)應作為該非銀行金融機構的抵押物。

　　四、酒店經(jīng)營期滿，乙方將不再享有地下室全部物業(yè)的經(jīng)營、收益權。

　　五、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　六、在履行本協(xié)議過程中如有糾紛，則首先由雙方友好協(xié)商；若協(xié)商未果，則由××仲裁委員會仲裁解決。

　　七、本協(xié)議書一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，經(jīng)雙方代表簽字、蓋章后生效。

　　八、本合同項下的面積以房管部門最后核定為準，面積的差異不影響雙方的權利義務。

　　甲方：×××房地產開發(fā)有限公司

　　代表簽字（蓋章）×××酒店管理有限公司

　　代表簽字（蓋章）

　　日期： 年 月 日

經(jīng)營管理合同 篇2

　　甲方：×××身份證號碼：

　　乙方：×××身份證號碼：

　　甲、乙雙方就甲方委托乙方全權經(jīng)營甲方投資的位于省的酒吧事宜，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎上，簽訂本協(xié)議：

　　1．酒吧由乙方一人投資興辦；

　　2．乙方全權委托甲方經(jīng)營管理上述酒吧；

　　3．乙方按下列方式支付甲方報酬：

　�。�1）每月固定工資 元；

　�。�2）若月營業(yè)額達 元（包括 元），按月營業(yè)額 %計提獎金；

　　若月營業(yè)額達 元-元，按超元部分按%計提獎金；

　　若月營業(yè)額達元以上，則超元部分按 %計提獎金。

　�。�3）乙方領取報酬時間為下 個月的日。

　　4．甲方應按月將經(jīng)營情況書面告之乙方；

　　5．甲方應合法經(jīng)營；并承擔因違法經(jīng)營而給乙方及酒吧造成的一切損失；

　　6．甲方與鐘堅明就酒吧事宜所簽協(xié)議系乙方授權甲方代理簽署；

　　7．為方便酒吧經(jīng)營，乙方出資以按揭方式以甲方名義購買汽車一輛，車輛實際所有權人為乙方；

　　8．在經(jīng)營期內，涉及酒吧的一切債權債務由甲方承擔，若給乙方造成經(jīng)濟損失，甲方應給予賠償；

　　9．經(jīng)營期滿后，灑吧若經(jīng)營虧損，則甲方應承擔 %部分虧損額，乙方承擔 %部分；

　　10．本協(xié)議有效期自 年 月 日至年月 日；

　　11．經(jīng)營期內，因甲方原因、不可抗力或其他原因導致酒吧無法經(jīng)營，乙方有權終止協(xié)議；

　　12．乙方有權根據(jù)實際情況，在經(jīng)營期內以轉讓、出購等方式處置酒吧；

　　13．本協(xié)議期滿后，雙方另訂協(xié)議明確是否續(xù)簽；

　　14．本協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效。

　　甲：

　　乙：

經(jīng)營管理合同 篇3

　　管理單位：____________________（以下簡稱甲方）

　　業(yè)主：________________________（以下簡稱乙方）

　　為規(guī)范_______的經(jīng)營和管理活動，維護市場內的交易秩序，保護市場管理者、業(yè)主、經(jīng)營者三方的合法權益，根據(jù)《____________省商品交易市場條例》 及相關法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意訂立以下條款共同遵守：

　　一、 甲方的經(jīng)營管理職責：

　　1．依法辦理市場名稱登記；

　　2．按政府規(guī)定的最低要求配置商業(yè)用房及基礎配套設施，建設市場，設置攤位，實行劃行歸市經(jīng)營；

　　3．成立市場物業(yè)管理服務機構，開展物業(yè)管理服務，實行規(guī)范化管理；負責場內的治安、環(huán)境、衛(wèi)生的管理工作，保證場內通道暢通，場內外周邊環(huán)境整潔；提供良好的經(jīng)商環(huán)境；

　　4．在市場內設立消費投訴點，配合消費者協(xié)會和有關部門調解消費糾紛；

　　5．依法設立食品質量安全檢測機構，制訂檢測制度，落實專職檢測人員，開展食品安全檢測；

　　6．在各交易區(qū)設置符合規(guī)定數(shù)量要求的法定、合格的復檢計量器具；設立公平秤，督促經(jīng)營者公平交易；

　　7．接受行政管理部門監(jiān)督，協(xié)助有關部門制止場內經(jīng)營者制售假冒偽劣商品及其他擾亂市場經(jīng)營秩序的行為；

　　8．開展有關法律法規(guī)的宣傳，組織經(jīng)營戶開展文明經(jīng)商活動；開展不良行為信用記錄和“星級攤位”、“信用商號”的推薦評定工作；

　　9．制定不同交易區(qū)的管理制度，制止場內占道、搭建、擴攤行為或者流動經(jīng)營行為；制止在市場規(guī)劃區(qū)范圍內的場外經(jīng)營行為；定月定期按規(guī)定收取物業(yè)管理費，不多收、不亂收；

　　10．積極協(xié)助有關行政管理部門查處市場內的違法行為，不隱瞞真實情況或者向當事人通風報信，不以各種借口拒絕或者阻撓行政管理部門執(zhí)法檢查。

　　二、 乙方在市場內經(jīng)營活動中的義務

　　1．依法經(jīng)營，遵守甲方制定的農貿城的各項經(jīng)營管理制度，服從安排，劃行歸市，在指定地點、按經(jīng)營范圍經(jīng)營。自覺維護市場秩序，按時按標準交納各項費用，依法納稅，守法經(jīng)營。

　　2．業(yè)主自行出租的商鋪，應同時要求承租者與甲方簽訂“__________經(jīng)營管理合同”。

　　3．在經(jīng)營場所的顯著位置懸掛營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證及其他許可證，證、照齊全，不出租、出借營業(yè)執(zhí)照。

　　4．不銷售不符合保障人體健康、人身和財產安全的國家、行業(yè)、地方標準的商品以及摻雜、摻假、以假充真、以次充好、過期、失效、變質及國家明令淘汰的商品。

　　5．不銷售假冒他人注冊商標的商品以及偽造、冒用商品產地、企業(yè)名稱、地址的商品，不銷售偽造、冒用認證標志、質量標志的商品。

　　6．不銷售未經(jīng)檢疫檢驗或檢疫檢驗不合格的商品。

　　7．不銷售贓物、、淫穢物品和其他非法出版物。

　　8．不欺行霸市、壟斷貨源、囤積居奇、哄抬物價或者串通操縱商品價格。

　　9．不使用不合格、不規(guī)范的計量器具，不短斤少兩。

　　10．商品明碼標價，不弄虛作假，以虛假廣告、說明、標準、樣品、演示等方式欺騙或誤導他人。

　　11．按照商品準入制度索要并保存進貨原始發(fā)票及有關證件、證書、單據(jù)，建立進貨臺帳。

　　12．銷售與人體健康、人身安全密切相關的商品要向供貨方索取有效的生產許可證、衛(wèi)生許可證、產品質量檢測合格報告等有關資料。

　　13．服從市場管理人員的管理，不設店外店、攤外攤。

　　14．自覺做好責任區(qū)衛(wèi)生清潔工作，不亂倒亂扔垃圾，亂貼亂畫、隨地大小便，愛護綠化和公共設施。

　　15．按規(guī)定停放車輛，場內車輛時速不超過5公里，不鳴號。

　　16．做好防火、防盜、用電安全工作。不在市場內酗酒鬧事、賭博、聚眾斗毆、尋釁滋事，不擾亂正常秩序。

　　17．不做有損市場形象的行為和法律、法規(guī)禁止的其他行為。

　　三、 違約責任

　　1．甲乙雙方所訂立的以上條款，如有一方違約，可要求有關行政管理部門依法履行監(jiān)督管理職責。

　　2．甲乙雙方也可對照條款協(xié)商解決。

　　3．若乙方違反本合同有關規(guī)定，乙方應向甲方承擔違約責任，具體的違約責任按照有關管理規(guī)定執(zhí)行。

　　4．乙方未按規(guī)定交納有關費用的，乙方應按照欠交費用每日千分之五向甲方支付滯納金。甲方可在農貿城區(qū)域內公布欠費情況，并注明欠交費用的攤號或房號進行催討或向人民法院起訴，并由乙方承擔甲方因催討而發(fā)生的律師費用和其它費用。

　　5．甲方如違約按照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、 附則

　　1．本合同的條款如與法律、法規(guī)、政策相抵觸的，以法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

　　2．本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報____市工商行政管理局一份。

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　________年________月________日

經(jīng)營管理合同 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　為搞好學校商店經(jīng)營管理，特簽訂以下合同：

　　1、甲方負責提供乙方超市用房100平方米，用于倉儲倉庫。貨架必須接受學�，F(xiàn)有貨，冰柜等設施自備。

　　2、乙方主要經(jīng)營范圍：學習文化用品、日常生活用品、飲料、小包裝食品等。未經(jīng)學校允許，乙方不得對外轉讓或承包。

　　3、在合同期內，乙方須向甲方繳納人民幣50000元（大寫伍萬元整）的押金，乙方在學校范圍內享有獨家經(jīng)營權利。甲方為乙方提供水電設施，費用乙方自理。

　　4、經(jīng)營所需的營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、健康證、衛(wèi)生許可證、經(jīng)營許可證等相關證件一個月之內由乙方自行自費辦理。

　　5、學校有權對超市出售的商品進行抽查并及時提出整改意見，發(fā)現(xiàn)乙方出售不符合要求的商品，學校有權給予沒收并處以一定金額罰款（罰款將從押金中扣除）乙方必須服從甲方的管理。

　　6、乙方不得經(jīng)營上級工商、衛(wèi)生、教育、安全等部門規(guī)定禁止售賣的商品，不得售賣有任何問題和“三無”產品、煙酒、玩具和其他學校不允許經(jīng)營的商品。如發(fā)生事故將追究承包人的相關責任。承包期內除合法經(jīng)營外，還要認真打掃超市內外的衛(wèi)生。

　　7、甲方對乙方經(jīng)營的商品在衛(wèi)生、質量、價格、服務態(tài)度等方面有檢查監(jiān)督的權力，乙方應服從甲方的管理。

　　8、承包期內，甲方嚴格執(zhí)行上級及國家規(guī)定的節(jié)假日制度，不因節(jié)假日而延長承包期或引起其他爭議。

　　9、承包期：自20xx年10月15日起至20xx年7月14日止，乙方必須在20xx年10月15日前一次性交清33000元（叁萬叁仟元整）承包費。

　　10、乙方所聘用工作人員必須遵紀守法、身體健康，無傳染病，持健康證上崗。依法經(jīng)營，主動接受有關職能部門和甲方的監(jiān)管，熱情為師生服務。

　　11、乙方工作人員必須遵守學校規(guī)章制度，不得做任何有損學校形象的事。

　　本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商決定。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效，雙方必須共同遵守。

　　甲方： 乙方：

　　年月日

經(jīng)營管理合同 篇5

　　甲方：牡丹區(qū)技工學校

　　乙方：承包責任人

　　經(jīng)學校研究決定，學校對東西兩個食堂，實行承包經(jīng)營制度，學校實行“宏觀管理，整體控制，個人負責，獨立核算，自主經(jīng)營，自負盈虧，自我發(fā)展”的經(jīng)營管理模式，特簽訂本合同。

　　一、經(jīng)營時間： 20xx年9月1日-20xx年7月1日

　　二、食堂費用的交納：東、西食堂各交房屋租金3000元。

　　三、東西食堂負責人需預交押金3000元，作為本年度扣罰基金使用，合同終止時，扣罰處理結算后退還剩余押金給承包人。

　　四、食堂承包人必須一次性交清全年的房屋租金、押金（以收據(jù)為準）。

　　五、學校借給承包人本食堂現(xiàn)有的機械設備、炊具等，其它物品由乙方自己配備。

　　六、東西食堂星期六、星期天、節(jié)假日不得無故放假，要滿足在校學生就餐。

　　七、甲、乙雙方的權利與義務：

　�。ㄒ唬┘追降臋嗬�與義務

　�。�1）甲方負責配備現(xiàn)有的房屋、餐廳一次性借給乙方現(xiàn)有的設備、炊具；接通水電，。電費按供電局的電價計算，水費按（ ）元/方計算。

　�。�2）甲方負責維修乙方經(jīng)營所使用的房屋。

　�。�3）甲方對食堂實行宏觀管理，把握食堂經(jīng)營方向，飯菜質量和服務水平。

　　（4）乙方如有違規(guī)、違法行為，甲方有權責令乙方停業(yè)整頓或解除合同。

　�。ǘ�）乙方的權利與義務

　�。�1）承包人要積極帶領從業(yè)人員認真學習執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品管理辦法》，履行本合同，遵守學校制訂的管理辦法及規(guī)定。

　�。�2）乙方負責辦理《食堂衛(wèi)生許可證》、《從業(yè)人員健康證》，費用自理。

　�。�3）乙方享有自主聘用或解聘從業(yè)人員的權利，從業(yè)人員必須持健康證上崗，承包人負責對從業(yè)人員進行定期健康查體、業(yè)務培訓，費用自理。

　�。�4）乙方根據(jù)學生的就餐要求，自行設計飯菜。乙方在采購物料、加工制作、出售等環(huán)節(jié)中要嚴格遵守食品衛(wèi)生法。嚴禁出售霉變、腐爛食物，確保食品衛(wèi)生，餐飲安全。杜絕食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生。若發(fā)生食物中毒事件，除承擔一切醫(yī)療費用外，因此而造成的嚴重后果及法律責任由乙方承擔。同時甲方罰承包人20xx元，罰當事人3000元。

　　（5）乙方要嚴格食品成本核算，利潤控制在10%以內，甲方不定期檢查，核算食堂主、副食品的價格，凡檢查認定不按本合同執(zhí)行的，一次罰款300元。

　�。�6）從業(yè)人員工作時，必須穿戴干凈的工作衣帽，所有廚房用具要干凈衛(wèi)生，嚴格洗刷消毒。

　　（7）乙方服務要熱情主動，耐心聽取有關意見，自覺接受檢查監(jiān)督，不斷提高飯菜質量和服務水平。

　�。�8）乙方要嚴格防火、防盜，預防各種事故的發(fā)生，在承包期間發(fā)生的一切事故造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔。

　�。�9）乙方在承包期間，出現(xiàn)的一切工傷事故所造成的后果及一切經(jīng)濟損失均由乙方承擔。

　　九、違約處理

　　（1）甲乙雙方必須嚴格遵守本合同，如有違反，要承擔給對方造成的一切經(jīng)濟損失，甲方有權解除合同。

　�。�2）乙方在承包期內解除合同，甲方不退押金，并須向甲方交違約金壹萬元。

　�。�3）經(jīng)營期間如發(fā)生糾紛，均在甲方所在地解決。

　�。�4）未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。

　�。�5）本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　�。�6）本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方代表： （蓋章）

　　乙方代表： （蓋章）

　　年 月 日

經(jīng)營管理合同 篇6

　　甲方：縣電力公司**供電所 （以下簡稱甲方）

　　乙方：營銷人員 （以下簡稱乙方）

　　為確保供電所20xx年各項工作目標任務的完成，努力降低經(jīng)營成本，全面提高企業(yè)經(jīng)濟效益和行業(yè)服務工作質量，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就轄區(qū)內電力設施維護、巡視、表計抄收經(jīng)營管理特簽訂本內部管理協(xié)議。

　　一、管理形式：工效掛鉤、月核年兌。

　　二、管理范圍：

　　甲方將 臺區(qū)的10KV網(wǎng)絡、配電設備設施及其0.4KV以下的線路、戶表等項目的維護、巡視和抄表管理工作交由乙方負責執(zhí)行。

　　三、經(jīng)濟指標和考核辦法：

　�。ㄒ唬┙�(jīng)濟指標考核表（見附表）

　　（二）考核辦法

　　1、指導性指標考核

　　考核按售電收入、售電均價、線損、抄表戶數(shù)、主管業(yè)外收入、維護等六項指標進行。

　�。�1）售電收入工資：占工資總額的30%。按完成售電收入的80%為獲取工資的起點，按照比例拿取售電收入工資，完成計劃售電收入可拿100%售電收入工資，超出計劃售電收入的.仍按比例增加售電收入工資，最高不得超過單項工資的120%。

　�。�2）售電均價工資：占工資總額的15%。售電均價=售電收入÷售電量，以完成售電均價的80%為獲取工資的起點，按照比例拿取售電均價工資，完成計劃售電均價可拿100%售電均價工資，超出計劃售電均價仍按比例增加售電均價工資，最高不得超過單項工資的120%。

　�。�3）線損工資：占工資總額的15%。按照完成比例拿取線損工資，完成計劃線損可拿100%線損工資，超出計劃線損仍按比例增加線損工資，最高不得超過單項工資的120%。

　�。�4）抄表戶數(shù)工資：占工資總額的25%，按照每抄表一戶獲取抄表戶數(shù)工資。

　�。�5）主營業(yè)外收入工資：占工資總額的5%。按完成主營業(yè)外收入比例獲取相應的主營業(yè)外工資，最高不得超過單項工資的120%。

　　（6）維護工資：占工資總額的10%。對稽查發(fā)現(xiàn)的安全隱患每起扣減維護工資費用的25%，因維護不善造成經(jīng)濟損失、社會影響以及引起安全事故的扣完全部維護工資。

　�。�7）連續(xù)兩個月不能完成各項考核指標加權平均數(shù)的80%的，做待崗處理，只發(fā)300元基礎工資，并限班學習直至重新上崗。

　　2、約束性指標考核

　�。�1）服務與投訴：

　　對用戶反映或發(fā)現(xiàn)的問題要及時處理和上報所領導，未及時處理和未上報的每次扣50元，造成重大經(jīng)濟損失的，按其相關規(guī)定追究其經(jīng)濟責任。

　　若投訴屬乙方工作范圍內的問題，投訴到供電所并經(jīng)查證屬實的每次扣50元；投訴到巴東縣電力公司及上級有關部門的按其相關規(guī)定處理。

　　（2）抄表合格率：月抄表合格率100%。查出漏抄、估抄、多抄等現(xiàn)象，每戶每次扣50元。

　�。�3）增供擴銷及停電工作：用戶新增容量、變更用電地址、臨時用電及停電工作（事故處理按規(guī)程規(guī)范執(zhí)行的除外）等未經(jīng)所領導批準，擅自停電及開展業(yè)擴業(yè)務的，除按規(guī)定補交損失電量電費外，每次扣50元。

　　（4）“三代”管理：不得請人代抄、代收、代維，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣100元，發(fā)現(xiàn)三次及以下者作待崗處理。版權所有

　�。�5）“三亂”管理：不得亂收費、亂攤派、亂罰款，每出現(xiàn)一次扣200元/次，出現(xiàn)三次及以上的，作待崗處理。

　�。�6）電力設施保護：加強責任區(qū)內電力設備的巡視檢查工作、線下建房、被盜竊或遭破壞的電力設施未及時發(fā)現(xiàn)并上報的每次扣200元。

　　（7）非表計抄見電量所收款項不得折算為電量收入，可抵臺區(qū)總收入，由甲方掌握考核，一經(jīng)查出從月兌現(xiàn)工資中全額扣除，扣完為止。

　�。�8）安全生產：按《安全責任書》等內容標準進行考核。

　　四、工資兌現(xiàn)：

　　月兌現(xiàn)工資=基礎工資+月績效工資

　　（1）基礎工資為300元/月。

　�。�2）月績效工資=售電收入工資+售電均價工資+線損工資+抄表戶數(shù)工資+主營業(yè)外收入工資+維護工資。 版權所有

　�。�3）月實際發(fā)放工資=基礎工資+月績效工資×80%，其余的年終兌現(xiàn)。

　　五、其它：

　　1、本協(xié)議未盡事宜按有關法律、法規(guī)及甲方、巴東縣電力公司規(guī)定執(zhí)行。

　　2、 甲乙雙方協(xié)商一致，可以調整、變更協(xié)議。

　　3、協(xié)議有效期限：自20xx年元月1日至20xx年12月31日止。

　　4、本協(xié)議一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)雙方簽訂之日起生效。

經(jīng)營管理合同 篇7

　　本合同雙方為：

　　1、____________（以下簡稱“酒店業(yè)主”），是根據(jù)中華人民共和國法律成立的法定企業(yè)，法定地址為中華人民共和國……市……路……號。

　　2、____________（以下簡稱“管理公司”），是根據(jù) 法律注冊及存在的公司，法定地址：………………。

　　鑒于：

　　雙方同意訂立合同如下：

　　第1條 定 義

　　經(jīng)雙方接受后，下列之各措辭，用于本合同以及所有有關之附加或更改文件 時，有以下之定義。

　　1.1 酒店－－應解釋為建筑物之所在地，而其建筑物包括家私、裝置設置及營業(yè)設備，其細則詳列在后，酒店又應解釋為依據(jù)本合同而產生之營業(yè)運作。

　　1.2 工程地址--應解釋為大約有＿＿＿平方米之工地，位于＿＿＿＿市＿＿＿路＿＿＿號及＿＿＿部分房屋，如附表（一）之地圖所示，在其上將會建成

　　“酒店以及所有主動或被動之附屬建筑物”。

　　1.3 建筑物--應解釋為所有在性質上或指定上視為地產物業(yè)的樓房及設施，以及包括所有為該等樓房及設施所設之設備，例如：熱力系統(tǒng)、空調系統(tǒng)，所有 水管類裝置和電器設備，戶外及戶內之標志，升降機等等。

　　1.4 家私，裝置和設備或簡稱f.f.e--應解釋為所有家私、裝置、辦公室設備、裝飾（無論固定或可移動、包括地毯和墻身裝修），廚房、酒吧、洗燙設備、 電話設備、浴室水設備、物料運送設備，貨物車和所有其它酒店業(yè)設備和物資（指 使用年限一年以上，單位價值超過人民幣八百元的企業(yè)固定資產）。

　　1.5 營業(yè)設備或簡稱o.e--應解釋為一般用于酒店營業(yè)運作之小件，例如：銀器、被單、臺布等物、陶器皿，小型廚房用具和制服，包括使用年限在一年以內，單件價值人民幣八百元以下的低值易耗品購置，具體劃分標準按酒店統(tǒng)一會 計制度及中外合資會計法規(guī)定處理。

　　1.6 統(tǒng)一制度--應解釋為管理公司集團所采用之最新一期由美國酒店和酒店業(yè)公會所出版之“酒店統(tǒng)一會計制度”。此統(tǒng)一制度不得違反中華人民共和國財 政部頒發(fā)的“中外合資經(jīng)營企業(yè)會計制度”和其他規(guī)定。

　　1.7 會計年度--應解釋為由一月一日開始至十二月三十一日止之十二個月期間，第一會計年度應由開業(yè)第一天開始至同年之十二月三十一日止。

　　1.8 獨立公共會計師--應解釋為按中華人民共和國法律規(guī)定在中國注冊的中國注冊會計師。

　　1.9 總收入--應解釋為營業(yè)收入減去工商統(tǒng)一稅后之營業(yè)收入。任何直接或間接發(fā)生于“酒店”經(jīng)營之全部收入，包括所有房間總銷售、寫字樓公寓收入、 食物或飲料銷售、洗衣、電話、電報和電傳的收入，服務費等其他酒店操作及其 設備使用費及租賃費等等。也包括商場營業(yè)收入或商場出租收入及業(yè)主對外投資收入，固定資產收入，存款利息，各種賠償收入除7.1（d）或（e）條外，其他 按7.3條處理]和在顧客帳單上所加的任何小帳以及用人民幣代替外幣結算時，所 產生的差額。

　　1.10 營業(yè)毛利或簡釋g.o.p--營業(yè)毛利應解釋為每一會計年度（或其一部分）之總收入額與酒店營業(yè)支出之差額。

　　1.11 營業(yè)支出--應依據(jù)統(tǒng)一制度，包括下列項目

　�。╝）薪俸，費用和工資，以及其他常規(guī)的或時有的，為酒店營業(yè)員工派發(fā)之其它款項，包括總經(jīng)理，以及任何員工福利和糧款費用，起居住所、交通、員工 膳食、其它雜項福利，因上述薪俸之有關法令或法規(guī)而產生之應付款項或稅項。

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