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述職報(bào)告大全

游客中心述職報(bào)告

時(shí)間:2022-01-13 15:40:54 述職報(bào)告大全 我要投稿

游客中心述職報(bào)告范文

  無情的時(shí)光老人像一陣寒風(fēng),走得無聲又匆匆,回顧過去這段時(shí)間的工作,收獲頗豐,述職報(bào)告也應(yīng)跟上時(shí)間的腳步了。那么應(yīng)當(dāng)如何寫述職報(bào)告呢?以下是小編整理的游客中心述職報(bào)告范文,歡迎大家分享。

游客中心述職報(bào)告范文

  游客中心述職報(bào)告 篇1

  一年來,在xx商場(chǎng)集團(tuán)董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)及游客中心負(fù)責(zé)人的大力支持下,我本著勤奮敬業(yè),開拓創(chuàng)新,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍的工作作風(fēng),在努力做好本職工作的同時(shí),積極尋找新思路,堅(jiān)決推行新措施,使游客中心各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、主要工作

  據(jù)統(tǒng)計(jì),截止10月份,我們共接待游客4716批、198284次,接待游客數(shù)量呈逐年大幅上升態(tài)勢(shì)。

  我們的主要做法是:

  1、立足實(shí)際,積極做好4A復(fù)審達(dá)標(biāo)

  4A復(fù)審是促進(jìn)景區(qū)環(huán)境服務(wù)質(zhì)量建設(shè),提高游客中心規(guī)范化管理水平的重要抓手。為了全力做好4A復(fù)審工作,我嚴(yán)格按照4A復(fù)審有關(guān)要求,一項(xiàng)一項(xiàng)地落實(shí),一款一款地自查、整改,力求使各項(xiàng)指標(biāo)都達(dá)到或超過有關(guān)要求。對(duì)于個(gè)別暫時(shí)難以達(dá)到的指標(biāo),我們也盡可能地加強(qiáng)完善。在xx月份上級(jí)檢查時(shí),檢查組對(duì)游客中心4A達(dá)標(biāo)情況給予了高度評(píng)價(jià),并順利通過了復(fù)審。

  2、統(tǒng)籌兼顧,認(rèn)真做好創(chuàng)優(yōu)各項(xiàng)工作

  為創(chuàng)建優(yōu)秀文明城市做出積極貢獻(xiàn),是游客中心義不容辭的責(zé)任。為了做好創(chuàng)優(yōu)工作,我們做了許多實(shí)實(shí)在在的工作。一是為游客提供全方位的咨詢服務(wù),設(shè)立流動(dòng)咨詢點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)咨詢?nèi)藛T的統(tǒng)一培訓(xùn),使游客切實(shí)享受到賓至如歸的感覺;二是加大標(biāo)志設(shè)置密度,使游客中心范圍內(nèi)的衛(wèi)生及停車場(chǎng)的指示標(biāo)志充足、得當(dāng),對(duì)所有標(biāo)志信息均采用中英文標(biāo)示,為外賓提供方便;三是加大衛(wèi)生管理,除定期打掃景區(qū)主要衛(wèi)生外,還設(shè)立流動(dòng)衛(wèi)生監(jiān)察,使游客中心轄區(qū)衛(wèi)生整潔,環(huán)境優(yōu)美。

  3、想方設(shè)法,全面加強(qiáng)歷史陳列館改造

  歷史陳列館是游客中心的重要接待基地,也是集中展現(xiàn)xx歷史文化風(fēng)貌的重要載體。一年來,我們不斷開拓各種可能的渠道,進(jìn)一步加強(qiáng)資料補(bǔ)充工作,積極征集各種實(shí)物資料,購置有關(guān)設(shè)備,使歷史陳列館的硬件建設(shè)達(dá)到了一個(gè)新的水平,取得了比較顯著的成效。同時(shí),我們注重軟件建設(shè),在每次接受接待任務(wù)時(shí),都能順利完成講解工作,受到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和來賓的高度評(píng)價(jià)。

  二、存在問題

  在充分肯定成績(jī)的前提下,我們也對(duì)存在的問題進(jìn)行了深入剖析和探尋,主是體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是個(gè)人管理方面的問題。由于對(duì)部分員工管理不到位、教育不到位、監(jiān)督不到位,導(dǎo)致接到部分游客的投訴,有些投訴經(jīng)調(diào)查確屬員工工作方法有不得當(dāng)、態(tài)度不和藹所造成;二是公司制度不完善的問題。比如領(lǐng)導(dǎo)多次要求在外點(diǎn)人數(shù),由于游客中心工作環(huán)境及機(jī)制等問題,沒有被告在外點(diǎn)人數(shù),而按照公司的制度規(guī)定,不在外點(diǎn)人數(shù)就會(huì)扣分,這造成制度與實(shí)際脫鉤,不利于加強(qiáng)正常管理。另外,由于制度的局限性,造成部分員工做事不積極、效率不高等現(xiàn)象,這值得引起高度重視。建議公司領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)制度調(diào)研,對(duì)有關(guān)制度進(jìn)行必要的修訂,使制度更加體現(xiàn)人性化、激勵(lì)化和靈活性等特點(diǎn)。

  三、明年工作打算

  成績(jī)屬于過去,希望屬于未來。xx年,游客中心管理體制也有可能發(fā)生一定的改變,如“游客碼頭”的全面運(yùn)行,這將會(huì)直接導(dǎo)致接待量直線上升。在這種情況下,我們更應(yīng)該不斷提升服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)措施,加大內(nèi)部管理,使游客中心服務(wù)職能得到更加充分的體現(xiàn),爭(zhēng)取做到“零投訴”、“零失誤”、“零差錯(cuò)”,切實(shí)使游客中心檔次更高、效益更好、品質(zhì)更優(yōu)。

  游客中心述職報(bào)告 篇2

  一、加強(qiáng)內(nèi)部管理,整頓干部工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平

  在年初,為加強(qiáng)景區(qū)內(nèi)部管理,改變干部職工工作作風(fēng),調(diào)動(dòng)員工積極性,增強(qiáng)工作人員責(zé)任感,提高旅游服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。一方面,我們對(duì)全景區(qū)實(shí)施了制度化管理,推行科學(xué)和行之有效的目標(biāo)管理責(zé)任制,簽訂內(nèi)部目標(biāo)管理責(zé)任書,實(shí)行定崗、定位、定指標(biāo)、定任務(wù),將工作任務(wù)與獎(jiǎng)金福利掛溝,并在月工資中扣留10%作為風(fēng)險(xiǎn)押金,在年底進(jìn)行工作實(shí)績(jī)考核(目標(biāo)責(zé)任制檢查驗(yàn)收)時(shí)嚴(yán)格兌現(xiàn)。這樣,真正做到人人有責(zé)任,個(gè)個(gè)有壓力,從根本上調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性,取得了良好的效果。另一方面,整頓干部作風(fēng),提高服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。我們認(rèn)為,風(fēng)景區(qū)的干部隊(duì)伍在綜合素質(zhì)、文化結(jié)構(gòu)、藝術(shù)修養(yǎng)、工作作風(fēng)等方面應(yīng)區(qū)別于一般單位的干部,每一位景區(qū)工作人員都應(yīng)是一道靚麗的風(fēng)景。但前段時(shí)間景區(qū)的人員素質(zhì)、思想作風(fēng)很不理想,與開發(fā)建設(shè)的需要很不相適應(yīng)。

  因此,我們?cè)谌ツ甑幕A(chǔ)上,今年再次大力進(jìn)行思想作風(fēng)整頓,采取開展批評(píng)與自我批評(píng)、進(jìn)行崗位述職、召開民主生活會(huì)以及優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng)方式轉(zhuǎn)變干部職工的工作作風(fēng),通過一年的努力,已經(jīng)把干部的作風(fēng)徹底轉(zhuǎn)移到服務(wù)景區(qū)、服務(wù)建設(shè)、服務(wù)游客上來了。再者,提高工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì),我們采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來的辦法,分層次、分階段對(duì)景區(qū)工作人員進(jìn)行了培訓(xùn),同時(shí),組織干部職工出外學(xué)習(xí)考察,交流經(jīng)驗(yàn),干部的綜合素質(zhì)有了明顯的提高。同時(shí),改變用人機(jī)制,從社會(huì)招聘了一些優(yōu)秀人才充實(shí)到營(yíng)銷、開發(fā)、導(dǎo)游一線,真正將風(fēng)景區(qū)干部的人員結(jié)構(gòu)調(diào)整到最優(yōu)、思想素質(zhì)調(diào)整到最佳、綜合能力調(diào)整到最強(qiáng)的狀態(tài),將“以人為本”的理念真正貫通到了各項(xiàng)工作中。

  二、強(qiáng)化資源意識(shí),落實(shí)保護(hù)措施,改善旅游大環(huán)境

  旅游風(fēng)景資源是大自然造化之精華,是人類祖先留下的珍貴歷史文化遺產(chǎn),也是風(fēng)景名勝區(qū)賴以生存的命脈,它是國家的一項(xiàng)特殊資源,是保護(hù)型的社會(huì)公益事業(yè)。在今年的工作中,我們始終把“資源保護(hù)”擺在景區(qū)工作的首位,正確處理好局部利益和全局利益,眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益關(guān)系,加大資源保護(hù)力度,防止和杜絕種種急功近利的破壞性開發(fā)的發(fā)生。為有效加強(qiáng)對(duì)旅游資源的保護(hù),一方面,我們實(shí)施嚴(yán)格的監(jiān)管制度,同時(shí)宣傳發(fā)動(dòng)群眾增強(qiáng)保護(hù)意識(shí),自覺保護(hù)旅游資源,諸如制做宣傳標(biāo)牌,下發(fā)文件,散發(fā)傳單等。另一方面,進(jìn)行大規(guī)模的專項(xiàng)整治活動(dòng),今年以來,我們對(duì)在景區(qū)范圍內(nèi)開山采石、挖沙取土、亂砍濫伐以及其它形式的破壞地形地質(zhì)地貌和自然環(huán)境的活動(dòng)進(jìn)行了數(shù)次全面的清理整頓,共拆除了4家采沙場(chǎng),封禁了8處采石點(diǎn),關(guān)閉了3家違規(guī)企業(yè),查處亂砍林木案件4起等等,對(duì)安大公路旅游主干線和入景公路上的路障和路邊違章違規(guī)攤點(diǎn)進(jìn)行了徹底清理,景區(qū)環(huán)境大為改觀。

  三、加快旅游開發(fā),規(guī)劃景區(qū)建設(shè),提高景區(qū)建設(shè)規(guī)模和建設(shè)水平。

  對(duì)景區(qū)的開發(fā)和建設(shè)是一種動(dòng)態(tài)的保護(hù),風(fēng)景名勝事業(yè)離開資源的保護(hù)就會(huì)失去生存的基礎(chǔ),離開了科學(xué)和合理的開發(fā)與建設(shè)也會(huì)失去活力。因此,我們堅(jiān)持在開發(fā)建設(shè)中實(shí)施保護(hù),在保護(hù)中建設(shè)完善,做到保護(hù)與開發(fā)、保護(hù)與發(fā)展并舉,不斷開發(fā)新的景觀,豐富景點(diǎn)內(nèi)涵,提升景區(qū)品位,打造景區(qū)新形象。一年來,已投資80萬元配套改造人和賓館;投資20萬元建好景區(qū)標(biāo)示系統(tǒng);投資15萬元配套建設(shè)管理處機(jī)關(guān),包括微機(jī)室、檔案室等;投資30萬元完成觀音崖園通寺復(fù)建基礎(chǔ)工程;投資20萬元整改仙人府入景公路;投資15萬元新建大江口景區(qū)售票亭;投資40萬元開發(fā)藏君洞國寶廳;投資150萬元建好大江口景區(qū)秀加移動(dòng)通信基站;此外,投資80萬元的蒿湖公路(蒿子坪至湄峰湖大壩旅游專線公路)3km路面硬化等項(xiàng)目正在動(dòng)工建設(shè)之中。通過這些投資建設(shè),完善了旅游服務(wù)設(shè)施,提高了湄江的接待檔次,豐富了游覽內(nèi)涵。

  四、豐富旅游文化,作活山水文章,成功舉辦首屆旅游節(jié)。

  為了進(jìn)一步宣傳推介湄江,進(jìn)一步提高湄江的知名度,擴(kuò)大旅游市埸,搭建招商引資平臺(tái),做好做活湄江這篇山水文章,在我們的爭(zhēng)取下,于今年9月30日至10月6日以漣源市人民政府、婁底市旅游外事僑務(wù)局名義聯(lián)合舉辦了湖南旅游節(jié)首屆“多彩湄江投資福地”旅游文化節(jié)暨湄江旅游開發(fā)xx周年紀(jì)念活動(dòng)。主體活動(dòng)的湄江旅游開發(fā)xx周年紀(jì)念大會(huì)暨廣場(chǎng)文藝表演、大型絕壁攀登表演、山歌對(duì)唱賽、湄江抓魚比賽、湄江風(fēng)景名勝區(qū)投資說明會(huì)、湄江書畫攝影展、篝火焰火晚會(huì)、湄江探寶你最紅等活動(dòng)均取得了良好的效果,尤其是旅游文化節(jié)開幕式,規(guī)模巨大,場(chǎng)面火爆,盛況空前,參加人數(shù)達(dá)3萬余人。旅游文化節(jié)過后,湄江的人氣指數(shù)與旅游收入直線上升,與去年同期相比,旅游人數(shù)與經(jīng)濟(jì)收入成倍增長(zhǎng)。這次旅游文化節(jié)的成功舉辦,可謂高水平策劃,大手筆運(yùn)作,不僅為湄江帶來了人氣和經(jīng)濟(jì)效益,也為湄江今后如何做大做活做強(qiáng)奠定了良好的基礎(chǔ),取得了良好的經(jīng)驗(yàn),其影響是相當(dāng)深遠(yuǎn)的。

  游客中心述職報(bào)告 篇3

  20xx年即將成為過去,在這迎新之際,我們總結(jié)即將過去的20xx年,展望充滿希望的20xx年。

  20xx年上半年,我就職游客服務(wù)部排隊(duì)區(qū),與游客直接打交道,對(duì)于整個(gè)服務(wù)部來說,也是處理游客滿意度最重要的崗位,雖然辛苦,但回想起來卻是很充實(shí)。首先對(duì)自己以及游客服務(wù)部排隊(duì)區(qū)同事在這一年的工作說聲:辛苦了!對(duì)這一年里取得成功和失敗說聲:謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅,珍惜失敗中得到的啟迪。20xx年上半年,我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批評(píng)指導(dǎo)下配合各項(xiàng)工作,在游客服務(wù)部排隊(duì)區(qū)組長(zhǎng)的崗位上忠實(shí)履行了自己的職責(zé),辛勞和淚水并存,也使我看到了自己的不足,同時(shí)也使我轉(zhuǎn)變了很多,思考了很多,這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺中積累出來的。過去的那些工作日子里充滿了激情,也飽含了淚光,甚至也有過掙扎。在領(lǐng)導(dǎo)的指引下和同事們的幫助下,學(xué)會(huì)了如何做好本職的那些工作。

  20xx年下半年,我在新的工作崗位上得到了一些體會(huì):在工作中心態(tài)很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離。積極的思想,平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進(jìn)工作進(jìn)步和工作的順利。為使自己在新的`工作崗位上有一個(gè)新的起點(diǎn),我會(huì)不斷的總結(jié)和學(xué)習(xí)!

  通過20xx年來兩個(gè)崗位的磨煉,我認(rèn)識(shí)到了一個(gè)團(tuán)隊(duì)整體的力量,在新的崗位上我想改變自己身上一些原有的工作方式,要求自己在團(tuán)隊(duì)的協(xié)助中達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時(shí)候我在默默的注視著自己的一言一行,又像個(gè)旁觀者在監(jiān)督著自己,這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。“人和人交往最大的是真誠,相互理解和平時(shí)的溝通,善意的表達(dá)自己的想法,關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納!保蚁嘈胚@句話是沒錯(cuò)的!在以前也認(rèn)為憑著親和力和真實(shí)誠意便可以與游客順暢交流,至于游客心態(tài)的多樣化卻沒有認(rèn)真的想過。在經(jīng)歷了20xx這一年的工作中,才發(fā)覺諸多游客的心理具有很大的不確定性,這個(gè)時(shí)候就需要溝通,達(dá)到相互理解和支持。而我在這個(gè)方面是做得還不夠到位,我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法,在日后的工作中,我想要加強(qiáng)自己溝通技巧,適當(dāng)表達(dá)自己的想法也讓對(duì)方愉悅接受,適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞礁玫、更出色地完成自己的工作?/p>

  20xx年我會(huì)銘記:敬業(yè)者要認(rèn)真地、虔誠地、全身心地投入到自己的工作當(dāng)中。今后在工作方式上,我會(huì)聆聽領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)自己提出的建議,在新的工作路徑上去改變一些態(tài)度或思路。例如:與同事間的工作配合,財(cái)務(wù)工作的主要流程及規(guī)章制度,涉及工作范疇的方法采納等!首先提醒自己認(rèn)識(shí)問題的第一步,其次就是行動(dòng),在行動(dòng)中時(shí)刻提醒自己在做什么,問問自己做的對(duì)不對(duì),做的是否到位,怎樣才能做的更好,這是一項(xiàng)持續(xù)性的工作,同樣也容不得絲毫怠慢。

  最后,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)新崗位的機(jī)會(huì),在新的一年里,我會(huì)更加負(fù)責(zé)的在工作中表現(xiàn)自己,去溫暖別人,帶動(dòng)別人,也讓別人關(guān)注自己,這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!

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