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關于培訓協(xié)議書匯編八篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，用到協(xié)議的地方越來越多，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務的結果更加完美化。到底應如何擬定協(xié)議呢？下面是小編為大家整理的培訓協(xié)議書8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關于培訓協(xié)議書匯編八篇

培訓協(xié)議書篇1

　　甲方（學生）：友好提示：乙方：xxxx美術培訓中心

　　甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經(jīng)過監(jiān)護人的同意。

　　在簽署本協(xié)議之前，請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款，如有疑問請及時咨詢。甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全部條款。

　　為了加強XXX班安全管理，增強雙方安全意識，預防和減少安全事故的發(fā)生，明確XXX班和學生或?qū)W生監(jiān)護人在學生安全學習的責、權、利，及時妥善處理學生安全意外事故，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規(guī)定，本著平等自愿的原則，特簽訂如下協(xié)議：

　　一、學校（乙方）權利與義務

　�、艑W校應當根據(jù)美術培訓課程安排，保質(zhì)保量的完成教學大綱要求。

　�、茖W校定期聘請專職老師，對學生開展安全教育，學校指派管理人員具體負責學生安全工作，加強學生安全管理。 ⑶學校不得使學生在危及人身安全，健康的校舍或其他教育教學設施中活動，學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動，應當有利于學生的健康成長，防止發(fā)生人身安全事故。 ⑷學校老師處理學生安全工作，及時了解學生中出現(xiàn)的各種問題和矛盾。 ⑸學校在學生進入美術培訓班后為學生購買人身保險。(險種及保額等在后面另附詳細說明)

　　二、學生家長或監(jiān)護人權利與義務

　�、乓坏⿲W生出現(xiàn)意外安全事故，學生家長或監(jiān)護人有權了解事實真相，依法確定責任，依責有權享有法定權利。

　　1 ⑵學生有權在學校接受安全知識教育，學生家長或監(jiān)護人有權了解學生在校教育情況、安全情況等，有權向?qū)W校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理的意見和建議。 ⑶學生家長或監(jiān)護人應積極與學校配合，教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物，參與或者變相等嚴重違反美術培訓學校規(guī)定，違反社會公德及違法犯罪的不良行為。 ⑷學生有事、有病需要請假的，必須向?qū)W生管理人員請假；一旦接到學校反映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時，學生家長或監(jiān)護人應高度重視，主動配合學校及時查找，或者公安機關等部門請求幫助。

　　三、違紀責任

　　出現(xiàn)以下安全事故，由學校承擔違約責任： ⑴學生在校期間，因?qū)W校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故；

　　⑵學生在校期間，因管理人員或任課教師擅離職守而出現(xiàn)的安全管理責任事故； ⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間，因?qū)W校組織責任引發(fā)的安全事故； ⑷學生在校期間，因?qū)W校安全保衛(wèi)、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學生事故；出現(xiàn)以下事故，由學生家長或監(jiān)護人承擔違約責任： ⑴學生在放學后或正常節(jié)假日在校外出現(xiàn)的安全事故； ⑵學生違反校紀校規(guī)，不服從學校統(tǒng)一管理引發(fā)的安全事故； ⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺，受他人教唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故； ⑷學生自身不小心或有特異體質(zhì)未告知學校等原因引發(fā)的安全事故和患病未及時治療的傷亡事故。 ⑸學生在正常生活、娛樂活動中，因意外導致學生之間出現(xiàn)的安全事故； ⑹學生教學、生活等設施改造活動中，因施工單位原因造成的安全事故。四、免責條款：

　　因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全事故，由政府的統(tǒng)一領導下具體解決。

　　五、其他：

　�、疟緟f(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決，協(xié)商不成的則按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。 ⑵協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議經(jīng)協(xié)商不能解決的，則交由乙方所在地人民法院審理。 ⑶本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。 ⑷合同有效期為：自年月日至年月日止。

　　甲方（學生）：監(jiān)護人：年月日乙方：xxxx美術培訓中心責任人：年月日

培訓協(xié)議書篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　為進一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能，確保受訓員工完成學習后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國家相關法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎上達成如下條款，以茲共同遵守。

　　第一條培訓的項目

　　1、《皮膚知識基礎》；

　　2、《接待與咨詢》；

　　3、《護理美容》；

　　4、《修飾美容》；

　　5、《產(chǎn)品知識》。

　　第二條培訓的費用

　　1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

　　2、最終發(fā)生的培訓費用以培訓結束后甲方實際支出和為乙方實際報銷數(shù)額為準。

　　第三條培訓的期限

　　培訓期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第四條服務期限

　　甲乙雙方確定的服務期從培訓開始的時候起。

　　第五條工資及福利待遇

　　受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假。

　　第六條乙方的義務

　　1、乙方學習時間計入工作時間，按連續(xù)工齡累計，在工資晉級、工資辦法修訂，社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓期間應遵守甲方各項規(guī)章制度；

　　2、乙方應勤奮認真學習，完成培訓目標和學習任務，并參加和通過所有考試和評定，獲得相應證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔；

　　3、乙方培訓取得的相關證書或證明材料，應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔；

　　4、乙方在培訓期間違反培訓單位的紀律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導致不能完成培訓課程，或在培訓期間提出辭職或自動離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔。

　　第七條違約責任

　　乙方培訓結束后發(fā)生下列情形之一，導致乙方?jīng)]有完成約定服務期的，乙方應向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

　　1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的；

　　2、乙方解除或終止勞動合同（除乙方按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同外）；

　　3、乙方自動離職；

　　4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動合同；

　　5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款，被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。

　　第八條其他

　　此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

　　甲方

　　______年_____月____日

　　乙方（簽字）：

　　______年_____月____日

培訓協(xié)議書篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　風險提示：

　　注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。為提高實習生業(yè)務能力、促進其自身發(fā)展、公司鼓勵并支持實習生參加職業(yè)培訓。根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》等有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成如下協(xié)議：

　　一、培訓費用甲方同意乙方到________參加________業(yè)務培訓。在業(yè)務培訓期間，培訓費用由甲方雙方共同承擔。該費用由甲方、乙方各承擔50%，乙方將培訓費交甲方財務部。培訓后將發(fā)票交甲方人力資源處。

　　二、乙方的義務

　　1、乙方應珍惜此次培訓機會，認真參加培訓，自覺遵守培訓單位的紀律。因違規(guī)違紀受到培訓單位處分及警告的，甲方將視同乙方在本公司內(nèi)的違規(guī)行為，按公司制度追加懲處。

　　2、乙方參加培訓后，需達到此次培訓的目的。培訓結束后，乙方應將培訓成績單、培訓證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓機構頒發(fā)的培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等，則乙方承擔全部培訓費用，并按照甲方相關制度扣除已發(fā)生的相關費用。

　　三、服務期風險提示：

　　服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

　　1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；

　　2、服務期的結束時間為下列第___種：

　�。�1）至________年____月____日止；

　�。�2）至勞動合同期滿時止。

　　四、工資及福利待遇風險提示：

　　對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假。

　　五、乙方的責任和義務

　　1、完成培訓目標和任務；

　　2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定；

　　3、在培訓期間服從甲方各項安排；

　　4、在培訓期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報學習情況；

　　5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。

　　六、違約責任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的.經(jīng)濟責任：

　　1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰；

　　2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失；

　　3、自取證之日起，乙方為甲方服務不滿________年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓費用。

　　七、其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（簽章）：

　　法人代表：

　　________年____月____日

　　乙方（簽字）：

　　________年____月____日

培訓協(xié)議書篇4

　　委托方（甲方）：

　　通訊地址：郵編：

　　聯(lián)系電話：E—mail：

　　顧問方（乙方）：

　　通訊地址：郵編：

　　聯(lián)系電話：簽約地點：

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，甲方委托乙方對甲方選送的相關人員進行培訓，并制定以下協(xié)議共同遵守：

　　一、項目說明：

　　1、培訓內(nèi)容：

　　2、培訓目標：

　　3、培訓形式：□powerponit講座□案例分析□分組討論□實戰(zhàn)模擬

　　4、主講教師：

　　5、月日至年月共計時；□集中上課□雙休日連續(xù)上課□雙休日其中一天上課□其它

　　6、上課時間：上午下午晚上

　　7、培訓地點：□甲方提供

　　8、教學設備：視情況而定

　　二、委托方（甲方）職責義務：

　　1、向乙方提出明確的培訓方向和要求；

　　2、委派相關人員配合乙方工作和規(guī)范課堂紀律，確保培訓順利行；

　　3、配合乙方完成必要的培訓前期調(diào)查，按時提交乙方要求的資料：

　　A合同簽訂前，提交企業(yè)簡介、培訓調(diào)查表

　　B開課前五個工作日，提交班級通訊錄

　　三、顧問方（乙方）職責：

　　1、做好前期調(diào)研，確保培訓的針對性和實效性；

　　2、負責培訓內(nèi)容的設計與安排，提交課程建議書；

　　3、提供組織實施培訓

　　4、根據(jù)學員情況及時調(diào)整教學計劃，保證授課的時間和質(zhì)量；

　　四、經(jīng)濟條款：

　　1、本項目全部咨詢培訓經(jīng)費：人民幣（大寫）（￥元）。

　　2、付款方式：

　　□一次總付：培訓開始前五個工作日付款（享受2%優(yōu)惠），即合同總金額變更為：

　　人民幣（大寫）（￥元）；

　　□其它方式：

　　3、甲方發(fā)票開具：

　　內(nèi)容：□學費□培訓費□咨詢費□服務費

　　□其他

　　五、違約責任：

　　1、由于甲乙任何一方違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，守約方有權要求終止協(xié)議，并要求違約方賠償全部經(jīng)濟損失（包括法律訴訟費用及律師費用）；如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)議，違約方應賠償其違約行為造成的損失。

　　2、甲乙雙方依照協(xié)議規(guī)定所應承擔的協(xié)作任務，因不可抗力確屬無法承擔的，應在不可抗力發(fā)生后兩個工作日內(nèi)，及時通知對方。

　　3、甲乙雙方由于不可抗力（a因國家政策、法規(guī)調(diào)整而導致的與本協(xié)議發(fā)生的抵觸；因自然災害、戰(zhàn)爭、暴與亂、疫情或其它不可預估的意外事故等原因而導致本協(xié)議不可執(zhí)行。）確實無法承擔協(xié)作任務，而給他方造成經(jīng)濟損失的，不負賠償責任；由于其它原因不愿繼續(xù)承擔協(xié)作任務，而給對方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔賠償責任。

　　4、違約金或損失賠償額的計算方法：甲、乙任何一方未能按合同要求履行職責和義務，均視為違約。除繼續(xù)履行協(xié)議外，應當承擔違約賠償責任，違約金下限為合同總額的20%，上限不超過合同總額；違反保密條款給對方造成的經(jīng)濟損失另議。

　　六、附則：

　　1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效，不得轉(zhuǎn)讓，壹式貳份，雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

　　2、本協(xié)議如需變更，雙方可簽訂補充協(xié)議；補充協(xié)議與本協(xié)議具同等法律效力。

　　4、本協(xié)議未盡事宜，參照《中華人民共和國合同法》相關條款執(zhí)行。

　　5、雙方因合同解釋或履行發(fā)生爭議可協(xié)商解決。未達成解決協(xié)議，雙方可向申請仲裁或向法院提起訴訟。

　　甲方：代表：乙方：代表：

　　蓋章：蓋章：

　　日期：年月日日期：年月日

培訓協(xié)議書篇5

　　甲方：身份證號：

　　乙方：身份證號：

　　為提高甲方開發(fā)經(jīng)營的健身俱樂部經(jīng)營水平和服務質(zhì)量，現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就健身俱樂部團體課的運營及日常管理事宜達成協(xié)議如下：

　　一、合作方式及合作時間

　　1.合作方式: 根據(jù)甲方健身俱樂部連鎖機構的經(jīng)營規(guī)模和健身需求，乙方向甲方健身俱樂部委派專職團體課程教練員，并負責管理和更新每個月的團體操課，積極配合甲方健身俱樂部的市場營銷、周年慶典、店慶等活動；

　　2.甲乙雙方本著相互尊重的原則，在合作期間內(nèi)，任何一方的市場活動，雙方相互宣傳，相互推廣。

　　3.結算方式：

　�。�1）甲方向乙方派遣的專職教練員支付每月的團課管理費用2500元/月；團體課程65元/每節(jié)；乙方的培訓師課程費用為100元/節(jié)/人；

　�。�2）乙方派遣專職教練員每月至少保證20節(jié)團體課程；

　　（3）乙方按月提供俱樂部團體課程預算；

　�。�4）乙方委派的教練員可配合甲方俱樂部對于團體課程的開發(fā)項目，進行參與并實施，具體的分成方式由乙方?jīng)Q定；

　　4.甲乙雙方在次月10日結算專職教練管理費以及團體課程費用。

　　二、雙方的權利、義務

　　1.甲方的權利、義務

　�。�1）甲方擁有健身俱樂部的經(jīng)營權以及最終決策權；

　�。�2）甲方應當按照本協(xié)議的約定與乙方派遣教練員結算有關費用；

　�。�3）甲方健身俱樂部在進行市場營銷活動時，如需乙方配合策劃活動，應提前15天通知乙方；

　�。�5）甲方有權隨時核對乙方委派的教練員的身份，并有權制止教練的一切與其健身教練職責不符、損害健身房聲譽或利益及危害會員身體健康的行為；

　�。�6）甲方有權隨時對乙方委派的教練員進行核查并提出意見、建議。如甲方認為乙方所提供的教練服務未達到甲方要求的標準，則甲方有權隨時要求乙方更換教練，乙方在接到甲方要求更換教練的書面通知之日起一個月內(nèi)予以更換。

　　2.乙方的權利、義務

　　團課教練管理方面：

　�。�1）乙方負責提供資深專業(yè)的教練員并具備國家體育管理部門認可的教練員資格證，為會員提供服務。本協(xié)議簽訂前，乙方應當提供操課教練或正在接受培訓的教練員的名單及有關身份證復印件、個人簡歷交付甲方（以后增加的教練員在參加培訓或排課上崗前提交個人資料），除乙方書面同意或要求更換外，甲方不得對教練進行更換，但在本協(xié)議有效期內(nèi)操課教練的辭職、解聘由乙方全權負責。

　�。�2）乙方應當根據(jù)甲方健身俱樂部會員的數(shù)量、特點，在保證會員享受正常服務的前提下制定、調(diào)整課程時間。乙方教練員負責團課教練員的管理和領導以及課程的調(diào)整；

　　（3）乙方委派的教練不得在健身俱樂部內(nèi)從事違法行為或與其教練職責不符的任何行為，情節(jié)惡劣者甲方有權直接對其進行處罰直至開除；

　�。�4）乙方的任何人員及其委派的教練員應妥當使用健身俱樂部設施設

　　備，并引導教育正上課的會員愛護、妥當使用設施設備；

　�。�5）乙方的任何人員及其委派的操課教練如發(fā)現(xiàn)健身俱樂部及其設施設備損壞或有任何危及人身安全的情形，應立即通知甲方并制止會員使用上述設施設備；

　�。�6）所有操課教練的行為規(guī)范應遵守乙方制定的“操課教練管理制度”執(zhí)行。

　　三、合作期限：_____年_____月______日起至_____年____月______日止。

　　四、本協(xié)議的續(xù)期:

　　甲方在本協(xié)議有效期內(nèi)作出了明確的續(xù)期，并經(jīng)書面通知乙方，或乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)作出了明確的續(xù)期，并經(jīng)甲方書面同意的，本協(xié)議自動續(xù)約一年。否則將視為自動終止協(xié)議。

　　五、因甲方未按期向乙方支付有關款項，乙方依據(jù)本協(xié)議約定終止本協(xié)議或甲方在本協(xié)議有效期內(nèi)未按本合同約定單方面解除本協(xié)議，乙方不再向甲方提供教練及通知教練的義務。

　　此協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起立即生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

　　（以下為簽署頁，無正文）

　　甲方：乙方：

　　簽約代表：身份證號：

　　手機號：

　　日期：日期：

培訓協(xié)議書篇6

　　轉(zhuǎn)讓方_______________（以下簡稱甲方，身份證號碼：___________）

　　受讓方_______________（以下簡稱乙方，身份證號碼：_________）

　　_______________，以下簡稱培訓班，按本協(xié)議規(guī)定的條款和條件轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。

　　故此，甲、乙雙方本著平等互利、友好協(xié)商的原則，雙方簽訂本協(xié)議。

　　一、轉(zhuǎn)讓培訓班的基本情況

　　轉(zhuǎn)讓培訓班名稱：_______________，所在地：_______________.

　　二、培訓班轉(zhuǎn)讓

　　1、甲方同意將其培訓班轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方同意受讓。

　　2、甲方同意出售而乙方同意購買培訓班，包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。

　　3、協(xié)議生效之后，甲方將對乙方培訓事務不懂之處予以幫助。

　　4、甲方務必確保水電費無拖欠及以前的學生無任何的遺留問題。若出現(xiàn)此類情況甲方應負解決的責任。

　　5、轉(zhuǎn)讓物品包括床、桌子10張、凳子20張、電磁爐、電飯鍋等廚房用具。

　　三、培訓班轉(zhuǎn)讓價款及支付方式

　　1、甲方同意根據(jù)本合同所規(guī)定的條件，以人民幣________大寫_________將培訓班轉(zhuǎn)讓給乙方，其中包括四個半月房租費，三千六百元轉(zhuǎn)讓費和物品折價費兩千元，乙方同意以此價格受讓該培訓班。

　　2、乙方同意在本合同雙方簽字當日起兩天內(nèi)向甲方支付部分價款20xx元，含房租費1000元和轉(zhuǎn)讓費1000元，余款分月付清，每月支付20xx元，直至付清為止。

　　3、房租費每個月八百元，暖氣費每個月三百八十元，另水電費由乙方自己承擔。

　　四、甲方聲明

　　1、甲方為本協(xié)議第二條所轉(zhuǎn)讓培訓班的唯一所有權人。

　　2、甲方已經(jīng)保證有4人以上，一定會繼續(xù)由我們進行輔導其他人意向很大，屆時將其全部信息轉(zhuǎn)讓并幫助消除家長之疑慮。

　　五、乙方聲明

　　1、乙方自行承擔培訓班的責任及義務。

　　2、乙方保證按本合同第三條所規(guī)定的方式支付價款。

　　六、違約責任

　　1、如協(xié)議一方不履行或嚴重違反本協(xié)議的任何條款。違約方須賠償守約方的一切經(jīng)濟損失。除協(xié)議另有規(guī)定外，守約方亦有權要求解除本協(xié)議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經(jīng)濟損失。

　　2、如果乙方未能按本合同第三條的規(guī)定按時支付價款，每延遲一天，應按延遲部分價款的_______%支付滯納金。乙方向甲方支付滯納金后，如果乙方的違約給甲方造成的損失超過滯納金數(shù)額_________或因乙方違約給甲方造成其它損害的，不影響甲方就超過部分或其它損害要求賠償?shù)臋嗬�。若甲方違背條約規(guī)定，也將賠償乙方損失。

　　3、甲方和乙方保證履行自己的權力和義務，保證無虛言，一切由失約給對方造成的損失由違約方自行承擔。

　　七、生效條款及其他

　　1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、本協(xié)議執(zhí)行過程中的未盡事宜。甲乙雙方應本著實事求是的友好協(xié)商態(tài)度加以解決。

　　雙方協(xié)商一致的簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　3、本協(xié)議正本一式三份。甲、乙雙方各執(zhí)一份，培訓班存檔一份，具有同等法律效力。

　　轉(zhuǎn)讓方：_______

　　____年____月___日

　　受讓方：________

　　____年____月___日

培訓協(xié)議書篇7

　　甲方：

　　乙方：姓名：年齡：性別：出生年月：

　　學歷：專業(yè)：身份證號碼：家庭住址：

　　為提高員工的綜合素質(zhì)及海外工作經(jīng)驗，鼓勵并支持具有一定工作年資的優(yōu)秀員工進行深造，經(jīng)雙方協(xié)商一致，現(xiàn)就甲方派遣乙方出國培訓達成如下協(xié)議：

　　一、甲方同意乙方以身份赴國接受培訓，時間自年月日起至年月日止。

　　二、培訓費用：

　　培訓期間乙方的工資。

　　培訓期間甲方為乙方支付的國內(nèi)、國外的福利費用。

　　培訓期間甲方為乙方支付的生活津貼、差旅費等其他直接費用。

　　三、乙方在培訓期間，必須遵守所在單位的有關規(guī)定，接受甲方監(jiān)督管理，非經(jīng)甲方同意，乙方不得更改既定的培訓內(nèi)容和培訓期限，也不得同時受雇于國外其他單位。

　　四、乙方在培訓期間的待遇：

　　在本協(xié)議第一條規(guī)定的期間內(nèi)，甲方按乙方培訓前薪酬標準給予其每月本薪+崗位工資+全勤獎+餐補的待遇，無績效工資部分。

　　享受公司在冊員工的社會統(tǒng)籌保險及住房公積金的待遇。

　　根據(jù)培訓地所在國的生活標準，甲方給予乙方國外生活津貼XX美元/月，每月由甲方支付生活津貼的50%作為其日常開銷，余下50%在本協(xié)議第九條規(guī)定的服務期滿后一次性支付給乙方。

　　4.甲方根據(jù)實際需要為乙方在國外購買必要的保險。

　　5.培訓期間不安排回國探親或家屬出國探親。培訓期間如身患重病或慢性病復發(fā)，應及時回國就醫(yī)。傷、亡、病故等按國家有關規(guī)定辦理。

　　五、乙方在國外期間，保證遵守中國法律和中國對出國人員規(guī)定，遵守所在國法律，違者后果由乙方自負；乙方應自覺遵守培訓單位的各項規(guī)定與要求，凡因違規(guī)違紀而受到培訓單位處罰的，甲方將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的違紀。

　　六、乙方在培訓期間，必須每月向甲方書面報告一次培訓情況。

　　七、經(jīng)甲方同意，由第三方作為乙方出國培訓的國內(nèi)保證人，保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。如乙方違約，保證人須賠償甲方為乙方出國培訓所支付的一切費用及由于乙方違約造成損失的各項費用。如乙方違約逾期不歸，從逾期之日起，保證人須向甲方支付元（人民幣）的擔保費。

　　八、培訓期滿后乙方將由甲方根據(jù)企業(yè)運作的實際需要安排適當?shù)膷徫�；乙方若不同意甲方安排，甲方有權單方面解除勞動合同，乙方除必須向甲方賠償培訓總費用的2倍外，還必須支付給甲方一萬元違約金。

　　九、培訓結束后，乙方必須為甲方連續(xù)工作5年。如一年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用的2倍，并支付違約金一萬元；如二年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用1.5倍并支付違約金一萬元；如三年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用1倍并支付違約金一萬元；如四年內(nèi)辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用50%并支付違約金一萬元；如第五年內(nèi)辭職應向甲方繳納公司負擔培訓費用的25%并支付違約金一萬元。因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。

　　十、本協(xié)議自公證之日起生效，簽字各方保證遵守執(zhí)行，有效期至本協(xié)議第九條規(guī)定的工作年限期滿為止。

　　十一、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、乙方保證人各執(zhí)一份。

　　甲方公章：乙方：

　　法定代表人或代理人：

　　年月日年月日

　　乙方保證人：

　　年月日

培訓協(xié)議書篇8

　　上海泛亞潛力紙業(yè)有限公司（甲方）甲

　　立協(xié)單位：以下簡稱方培訓單位：（乙方）乙

　　應乙方的工作需要，向甲方提出安排員工在甲方的工作場所進行培訓。為了安全有效實施培訓，根據(jù)國家有關規(guī)定,明確雙方的責任,為共同做好安全工作。雙方在簽訂培訓合同的同時,簽訂本協(xié)議。

　　一.培訓項目：

　　1.培訓項目名稱：

　　2.培訓項目內(nèi)容：

　　3.培訓活動范圍：

　　4.培訓的方式：

　　二.培訓項目期限：

　　自年月日起開始至年月日止。

　　三.甲方應負安全職責：

　　1.甲方對乙方培訓人員有講解本公司各項規(guī)章制度、進行培訓前教育的義務。 2.甲方有權對乙方培訓人員實行安全監(jiān)督、檢查,發(fā)現(xiàn)違反安全方面的問題,有權向乙方提出要求對相關人員進行教育、制止、罰款,甚至停止其培訓并限期離廠,由此造成的一切后果由乙方承擔。甲方指派協(xié)助聯(lián)系有關安全事宜。 3.根據(jù)培訓項目內(nèi)容,甲方現(xiàn)場負責部門應對乙方做好現(xiàn)場安全的交底。如各類危險源的分布情況、培訓區(qū)域附近建筑物或工作場所的特點、性質(zhì),并辦理有關培訓手續(xù)。

　　4.甲方相關人員不得擅自變更培訓的內(nèi)容和活動區(qū)域,不得擅自調(diào)動乙方人員從事培訓合同內(nèi)容以外的工作。

　　5.乙方在培訓期間發(fā)生工傷事故,需甲方協(xié)助搶救時,甲方有盡力協(xié)助的義務,但所涉及的費用均由乙方承擔。

　　6.其它

　　四.培訓單位（乙方）應負安全職責：

　　1.乙方應根據(jù)國家勞動保護法規(guī)規(guī)定的要求組織培訓。

　　2.乙方在培訓項目進行前,必須到安全科辦理全體培訓人員登記手續(xù),領取出入證。 3.乙方有責任向所屬人員進行安全教育,并且在培訓中有專人檢查。

　　4.乙方在培訓中必須嚴格遵守甲方的保衛(wèi)、消防、安全的有關規(guī)定,違者按甲方的有關規(guī)定處理。

　　5.乙方人員進入甲方作業(yè)區(qū)域必須遵守甲方的各項規(guī)定,并接受甲方的監(jiān)督。未經(jīng)甲方同意,不得擅自進入甲方作業(yè)區(qū)域、不得擅自動用甲方設備、工具,如有違反,按甲方有關規(guī)定處理。

　　6.乙方指定負責項目的安全工作。

　　7.乙方培訓前確認培訓現(xiàn)場處于安全狀態(tài),在培訓過程中發(fā)生傷亡事故均由乙方負責。

　　8.乙方在培訓中遇到危險作業(yè)（起重、動用明火、易燃易爆、廠內(nèi)機動車、臨時用

　　電等）事先應向甲方（培訓項目主管部門）提出申請,辦理作業(yè)審批手續(xù),落實安全防范措施后方可作業(yè)。特種作業(yè)人員,必須經(jīng)過專業(yè)培訓,持證上崗。