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安徽省農(nóng)民工勞動合同

時間:2022-10-03 05:05:30 勞動合同 我要投稿
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安徽省農(nóng)民工勞動合同范本

  在人們越來越相信法律的社會中,合同對我們的約束力越來越不可忽視,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴格履行義務。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家整理的安徽省農(nóng)民工勞動合同范本,歡迎閱讀與收藏。

安徽省農(nóng)民工勞動合同范本

安徽省農(nóng)民工勞動合同范本1

  甲方(用人單位)名稱_________________________

  性質(zhì)_________________________

  地址_________________________

  乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________

  出生年月_________________________

  身份證號碼_________________________

  戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致, 勞動合同期限采取下列第_____種形式:

  1、有固定期限勞動合同

  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

  2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

  3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

  3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

  三、勞動保護和勞動條件

  4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

  5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工

  現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jgj146-)。

  6、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資待遇和保險待遇

  7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

  雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

  8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。

  9、甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

  ______________________________________________________

  ______________________________________________________

  10、甲乙雙方依法參加社會保險。

  11、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

  12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

  13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

  (四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

  14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

  (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;

  (五)不服從甲方正當工作安排的;

  (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的'。

  15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

  16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。

  六、經(jīng)濟補償和法律責任

  17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

  18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  七、當事人約定的其他內(nèi)容

  19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  ________________________________________________

  八、勞動爭議處理及其它

  20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

  21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

  23、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(公 章)

  乙方(簽字或蓋章)

  鑒證機關(簽章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  年 月 日

  年 月 日

  年 月 日

安徽省農(nóng)民工勞動合同范本2

  用人單位(甲方)全稱:_________

  法定代表人:___________________

  單位地址:_____________________

  委托代理人:___________________

  本地辦公地址:_________________

  勞動者(乙方)姓名:___________

  身份證號碼:___________________

  戶籍所在地:___________________

  本地住址:_____________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《杭州市勞動合同條例》等有關規(guī)定,雙方在平等自愿基礎上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

  一、勞動合同期限,按下列第_______項確定:

  (1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  (2)以完成一定的工作為期限,從至止(必須目前具體的起訖時間)。

  (3)試用期約定按項確定:__________________________________________

  ①無試用期;

 、谠囉闷趶腳______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、勞動崗位和工作內(nèi)容

  甲方安排乙方從事_______工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務。

  三、勞動報酬

  1.甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和乙方工作崗位,按以下項確定乙方工資標準為:

  (1)按月工資標準計發(fā)勞動報酬,每月工資為_______元(人民幣大寫:);

  (2)按工日工資標準(1工日 = 8工時)和乙方實際工作時間計發(fā)勞動報酬,每工日工資為_______元(人民幣大寫:_______);

  (3)根據(jù)乙方完成工作量計發(fā)勞動報酬,具體標準為:_____________________

  無論采用何種標準,每月實際支付勞動者工資報酬不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準。

  2.甲方應按規(guī)定制作考勤表,指定專人對乙方每天工作內(nèi)容、工作時間(工作量)等在考勤表上予以記載,并交由乙方保管,作為計算工資的原始憑證。

  3.乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天_______元(人民幣大寫:_______)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。

  4.乙方工資按月支付,按以下_______項支付和結(jié)算:

 、倜吭耞______日前結(jié)算付清上月工資;

  ②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫:_______),余款按如下約定結(jié)算支付:______________

  5.工資支付方式按以下項確定:

  ①銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開設工資結(jié)算賬戶,每月通過銀行代發(fā);

  ②現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接以現(xiàn)金支付,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

  四、工作時間

  乙方工作時間按以下項確定:

 、僖曳矫刻旃ぷ8小時,每周工作40小時,每周休息2天。

  ②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點,經(jīng)勞動保障行政部門批準實行不定時或者綜合計算工時工作制。甲方按照國家和省規(guī)定,合理安排乙方工作和休息時間。

  五、社會保險和福利待遇

  甲方依法參加社會保險。其他保險和福利待遇按照國家和省市有關規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行,具體為:___________________

  六、勞動保護

  1.甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,保障乙方的安全和健康。

  2.甲方應對乙方進行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  3.甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jgj146-___)。

  4.乙方在勞動過程中應遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進行檢舉和控告。

  七、勞動紀律

  甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應當嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

  八、勞動合同的解除、變更和終止

  1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

  2.有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

 、僖曳皆谠囉闷陂g被證明不符合招用條件的;

 、谝曳教峁┨摷偕矸葑C、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

 、垡曳絿乐剡`反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;

  ④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的;

  ⑤乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;

  ⑥乙方被依法追究刑事責任的。

  3.有下列情況之一的',乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  ①在試用期內(nèi)的;

 、诩追揭员┝、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  ③甲方不能按照勞動合同的約定支付勞動報酬的;

 、芗追讲荒馨凑諊乙(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。

  4.有下列情況之一的,勞動合同終止:

 、俟潭ㄆ谙迍趧雍贤贤跐M甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

  ②以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

  九、違約責任

  1.甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發(fā)工資外,還應當按每天____元(人民幣大寫:____)的標準向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。

  2.任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。

  3.其他:_________________________________________________

  十、雙方約定的其他事項

  雙方約定:_________________________________________________

  十一、勞動爭議處理

  1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  十二、其他事項

  1.本合同未盡事宜,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。

  2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。本合同簽訂后,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)_______________________ 乙方:(簽)____________

  甲方法定代表人(委托代理人):_______

  ____________年____________月_______日 _______年______月_______日

安徽省農(nóng)民工勞動合同范本3

  編號_________

  甲方(用人單位)名稱_________

  性質(zhì)_________

  地址_________

  乙方(勞動者)姓名_________

  性別_________

  出生年月_________

  身份證號碼_________

  戶口所在地_________省_________縣(市、區(qū))_________鄉(xiāng)_________村

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_________種形式:

  1、有固定期限勞動合同

  本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。

  2、無固定期限。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。

  3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作(任務)為合同終止時間。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

  4、甲方招用乙方擔任_________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為_________。

  三、勞動保護和勞動條件

  5、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

  6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(JGJ146-20xx)。

  7、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資待遇和保險待遇

  8、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_________元,試用期滿后月工資(或日工資)為_________元。

  雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

  9、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。

  10、甲方應在每月_________日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的`工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定_________

  11、甲乙雙方依法參加社會保險。

  12、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。

  五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

  13、乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。

  14、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

  (四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

  15、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

  (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

  (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;

  (五)不服從甲方正當工作安排的;

  (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

  16、乙方解除本合同,應當提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

  17、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。

  六、經(jīng)濟補償和法律責任

  18、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

  19、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  七、當事人約定的其他內(nèi)容

  20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_________

  八、勞動爭議處理及其它

  21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

  22、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  23、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

  24、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  鑒證機關(簽章):_________

  法定代表人或委托代理人(簽章):_________

  _________年____月____日

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