亚洲一级免费看,特黄特色大片免费观看播放器,777毛片,久久久久国产一区二区三区四区,欧美三级一区二区,国产精品一区二区久久久久,人人澡人人草

試用期公司解除勞動合同

時間:2022-06-13 11:20:17 勞動合同 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

試用期公司解除勞動合同

  在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,很多場合都離不了合同,它可以保護民事法律關(guān)系。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編為大家整理的試用期公司解除勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

試用期公司解除勞動合同

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:身份證號:

  甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同,合同期至________年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

  一、甲方提前解除與乙方勞動合同的原因是:乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。

  二、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后,應(yīng)當(dāng)支付乙方包括工資、津貼、福利待遇在內(nèi)的所有費用。

  三、甲方為乙方繳納的社保、住房公積金到________年____月____日為止。

  四、雙方在此基礎(chǔ)上確認(rèn)彼此的權(quán)利義務(wù)已經(jīng)履行,并且未違反法律法規(guī)的規(guī)定。一次結(jié)清,乙方也自愿放棄包括經(jīng)濟補償金在內(nèi)的其他所有訴求,并承諾為甲方保守商業(yè)秘密。甲方應(yīng)當(dāng)在離職手續(xù)辦完后給乙方提供相應(yīng)的離職證明。風(fēng)險提示:

  經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

  勞動者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。

  五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,均具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

【試用期公司解除勞動合同】相關(guān)文章:

公司解除勞動合同06-23

試用期解除勞動合同06-09

公司解除勞動合同模板09-08

公司倒閉解除勞動合同09-10

解除公司職工勞動合同10-28

解除試用期勞動合同模板03-15

公司解除勞動合同精選15篇04-15

公司解除勞動合同范本06-13

公司解除勞動合同(15篇)12-15