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綜合科個人工作總結(jié)(合集)
總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的綜合科個人工作總結(jié)(合集)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)1
綜合科按照“貼得緊，跟得上，重創(chuàng)新，有突破”的指導(dǎo)思想，發(fā)揚“集體為重，極端負責(zé)，精益求精；團隊合作，嚴謹有序，敢有作為”的工作精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，克難攻堅，埋頭苦干，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
一、胸懷全局，甘于吃苦，精益求精，認真做好各項文字服務(wù)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的外腦
一年來，綜合科堅決適應(yīng)新一屆市委及市委主要領(lǐng)導(dǎo)快節(jié)奏、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求，幾乎犧牲了所有的節(jié)假日，從沒有下班的'時間概念，加班加點，任勞任怨，文字服務(wù)工作水平、文稿的“含金量”不斷提升。站在領(lǐng)導(dǎo)駕御宏觀全局的角度收集匯總資料，掌握全市的總體情況，分析加工，去粗取精，提出總體工作意見。將基層的情況匯總反映給領(lǐng)導(dǎo)，將上級的政策和文件精神分析消化歸納后匯報給領(lǐng)導(dǎo)，將領(lǐng)導(dǎo)的意見和意圖分解傳達到基層，得到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。像市三級干部會議、市委全會、縣域經(jīng)濟暨項目帶動工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話和四大班子述職等大型文字材料，受到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定與好評。
二、努力做好對衛(wèi)輝各項工作的宣傳推介和指導(dǎo)工作
為最大限度地展示衛(wèi)輝的新成績、新風(fēng)貌，我們針對刊物寫文章，根據(jù)工作出材料，認真向上級黨委部門、刊物撰稿，目前，已被XX市以上刊物采用文章11篇，超任務(wù)數(shù)５篇，其中中央級刊物１篇、省級刊物5篇、市級刊物5篇。同時，將全市主要會議領(lǐng)導(dǎo)講話、當(dāng)前面臨的形勢與機遇以及各地好的經(jīng)驗做法，整理編制成予以印發(fā)，不斷加強對各單位的工作指導(dǎo)。
三、認真審核，嚴格把關(guān)，確保市委文件質(zhì)量
為進一步規(guī)范全市公文運作，專門起草下發(fā)了，從文件的適用范圍、發(fā)布形式與簽發(fā)、運轉(zhuǎn)程序以及行文規(guī)則等方面做了進一步明確。在日常運作中，從文種運用、格式選擇、報批程序到公文語言應(yīng)用都嚴格按照進行規(guī)范，力求準(zhǔn)確無誤，努力使發(fā)出的每一份文件從文件格式到文件內(nèi)容都有一個質(zhì)的提高，確保了市委決策正確無誤地貫徹實施。全年共審核把關(guān)市委、市委辦公室文件204份，市委辦公室連續(xù)幾年榮獲省級公文處理工作先進單位。
四、克服困難，埋頭苦干，保證公文傳輸和市委文印工作快速運轉(zhuǎn)
市委文印及文件發(fā)放工作。一是采取以老帶新的方法，促進科室新人盡快熟練掌握微機、一體機等設(shè)備的的使用與保養(yǎng)。二是發(fā)揚辦公室勇于吃苦的老傳統(tǒng)，隨叫隨到，切實為各科室做好了文字材料打印服務(wù)工作。三是利用接觸文字的優(yōu)勢，積極主動地提高文印人員文字水平。李云云同志嚴格要求自己，成為了報社的特約記者。全年共打印文件20xx份，制發(fā)表格580份，印刷文件12萬頁，復(fù)印1.9萬頁。
市委文件發(fā)放工作。堅持每周四上午文件領(lǐng)取制度和重要文件電話通知領(lǐng)取制度，每件文件均做到文件運轉(zhuǎn)有始有終，文件領(lǐng)取有憑有據(jù)，暢通了各級各部門獲取上級政策和工作精神的主渠道。針對部分單位領(lǐng)取文件不及時，領(lǐng)導(dǎo)不重視這一現(xiàn)象，在多次電話通知未果的情況下，對其進行了全市通報，確保了全市文件精神及時下達到基層。全年共下發(fā)文件23000余份。
公文傳輸工作。在公文閱批上，堅持做到多跑腿、勤查看，靈活掌握傳閱時機，合理安排傳閱領(lǐng)導(dǎo)，有效提高了傳閱效率。為確保領(lǐng)導(dǎo)能在第一時間看到文件，不致出現(xiàn)紕漏，在確保兩個專用手機卡暢通的同時，雙休日及假日期間，均堅持每天上下午各查收一次文件。全年共收發(fā)辦理電報110份，XX市文件720份，未出現(xiàn)錯辦、漏辦現(xiàn)象。
五、認真做好了其他各項服務(wù)工作
一是按照辦公室領(lǐng)導(dǎo)的安排，在市委重大會議、集體活動中，積極參與，同兄弟科室一道搞好了服務(wù)。
二是克服新同志對各單位“人生地不熟”的困難，超額完成了征訂工作，受到了市委辦公室的表揚。
三是是根據(jù)實際， 對大事記進行了完善，創(chuàng)立了市委辦公室大事記。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)2
忙忙碌碌，又是一年。但與去年相比，情況已大有好轉(zhuǎn)。一是業(yè)務(wù)科工作減少了，二是綜合科工作熟悉了。
業(yè)務(wù)科主要工作：月初的業(yè)務(wù)資料統(tǒng)計、業(yè)務(wù)資料報表，月末的資料臺賬歸集、月度工作小結(jié)和計劃，期間打印一些業(yè)務(wù)檢查通報等材料，二次業(yè)務(wù)本底資料調(diào)整。
綜合科主要工作：一是常規(guī)的，一年一度的`年度考核、晉升薪級工資、崗位變動或逢年限工資調(diào)整，事業(yè)單位法人年檢、主辦單位變更，組織機構(gòu)代碼證年檢，社會保險登記證年檢、社保繳費基數(shù)申報、用人單位勞動保障書面審查，增員、減員、退休審批，工傷申請，保險理賠，公積金繳存、房貼調(diào)整，勞動統(tǒng)計季報，工資年報，人事年報，事業(yè)人員工資臺賬，職稱、工考報送，繼續(xù)教育培訓(xùn)，人事檔案整理，二次年度工作總結(jié)等。二是日常的，人事勞資重點規(guī)范編外用工管理，如病事假審批、協(xié)管員績效工資考核辦法、編外用工錄用辭退規(guī)定，文字工作如信息摘編、通信報道、合同文本、計劃小結(jié)、會議紀(jì)要、發(fā)文通知、申報材料等，做好辦公室工作，如配合服務(wù)其它部門、完成領(lǐng)導(dǎo)或上級條線交辦的各項任務(wù)。
今年工作體會：能及時完成各項工作，但工作的積極性、主動性還不夠，缺乏上進心。
明年工作思路：要能做事，也要能管事。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)3
20xx年，綜合科在局領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在全科同志共同配合、努力下，按照科室的工作職責(zé)和年初制定的工作目標(biāo),較好地完成了全年的工作任務(wù)，取得了一定成績，其中：綜合工作方面，被市財政局評定為財政綜合工作先進單位；創(chuàng)新成果方面，我科室主研的“教育收費一卡通項目”被評為秦皇島市職工“十佳創(chuàng)新成果”，一名同志被市總工會評為全市百名“建功立業(yè)職工明星”之一；信息工作中，我科室被評為局優(yōu)秀信息科室，1篇信息分別被評為市、區(qū)兩級財政部門優(yōu)秀信息條目，2名同志被評為局優(yōu)秀信息員。下面，我就科室的xx年工作總結(jié)匯報如下：
一、積極組織，保證收入按進度完成
__年共組織預(yù)算外收入3230萬元，超收230萬元，為年初任務(wù)的107；納入預(yù)算的行政事業(yè)性收費及基金收入974萬元，超收128萬元，為年初任務(wù)的115；罰沒收入931萬元，超收34萬元，為年初任務(wù)的103.7；各項收入均提前超額完成目標(biāo)任務(wù)；
采取措施如下：一是積極研究收費、罰沒收入政策，為征收單位做好政策解釋、指導(dǎo)工作，幫助單位用好政策、用足政策、促進征收；二是抓好票據(jù)年審工作，把住收費源頭，以票制費、以票促收；三是認真對20xx年度征收單位收入完成情況進行考核，落實有關(guān)獎懲政策，起到了鼓勵增收，激勵超收的作用，調(diào)動了征收單位積極性。
二、積極探索，不斷規(guī)范罰沒物資管理
�。ㄒ唬┨幚沓绦蛞�(guī)范化
按照《秦皇島市罰沒物資管理實施辦法》要求，科室成員共同獻計獻策，邊實踐、邊總結(jié)，終于摸索出一套適應(yīng)我區(qū)的罰沒物資入庫、評估、拍賣程序。二月份，首次將公安分局上繳的46輛摩托車公開拍賣成功，達到了“三公開、二及時”�！叭_”是指物資入庫手續(xù)公開，即由罰沒物資單位現(xiàn)場交接、拍賣公司當(dāng)場辦理入庫手續(xù)、評估機構(gòu)及時評估、財政部門負責(zé)組織、監(jiān)督；二是拍賣公告公開，即拍賣公告嚴格按照拍賣法要求，在《秦皇島日報》提前七天予以公告，保障了拍賣質(zhì)量；三是評估拍賣過程公開，即拍賣會由中介拍賣公司一手辦理，財政收費部門不干涉，并邀請罰沒物資上繳單位參與監(jiān)督，保障了拍賣公正性�！岸皶r”是指物資處理及時，即入庫手續(xù)由四個部門當(dāng)場辦理，提高了入庫效率，通過簽訂協(xié)議，促使拍賣公司將罰沒物資及時處理變現(xiàn)；變現(xiàn)資金入庫及時，即拍賣成功后，財政部門立即辦理變現(xiàn)資金入庫手續(xù)，達到了當(dāng)天拍賣、當(dāng)天入庫。
�。ǘn案管理電子化
為高效、準(zhǔn)確對罰沒物資進行管理，我科室依據(jù)《河北省罰沒物資管理暫行辦法》管理流程，成功編制罰沒物資檔案管理程序。該程序操作簡便，通過點擊物品名稱其圖象、數(shù)量、入庫時間、處理時間及詳細規(guī)格等內(nèi)容便歷歷在目，達到了即點即用、快速查看、圖文并茂、永久保存的效果。
三、強化內(nèi)控，促進票據(jù)管理工作更加完善
為嚴格票據(jù)管理，實現(xiàn)票據(jù)售發(fā)、審驗過程規(guī)范、內(nèi)控到位，我科室制定了財政票據(jù)操作流程并設(shè)計了有關(guān)表格，一是明確票據(jù)管理兩人負責(zé)，一人為報賬人、另一人為核賬人，達到互相監(jiān)督、互相牽制；二是明確報賬人負責(zé)售票、核賬人負責(zé)核票、對款、交款，前后環(huán)節(jié)交接必須簽名，雙方各執(zhí)一份，實現(xiàn)了“崗位分開、責(zé)任到人、責(zé)任追究”；三是票據(jù)處罰書必須專管員拿意見、科長審核，保障執(zhí)法公正、規(guī)范；四是票據(jù)售款、交款分開，即收即繳；每周定期由兩人共同點庫，核對票據(jù)庫存數(shù)量，從而保障了票據(jù)數(shù)量、金額的準(zhǔn)確，達到了“票款分離”的管理要求。
xx年截止日前，共售發(fā)票據(jù)25900本，處理違紀(jì)用票單位20家，上繳票據(jù)違紀(jì)罰款20xx元。
四、進行教育收費“一卡通”改革,加強了票據(jù)使用規(guī)范化，
強調(diào)社會監(jiān)督作用。
教育收費“一卡通”是指在學(xué)校收費時取消現(xiàn)金收取的形式，由銀行給每位學(xué)生發(fā)一張儲蓄卡，學(xué)生家長就近存款，開學(xué)收費時由銀行將學(xué)校申報、財政和物價審批后的收費金額劃轉(zhuǎn)到財政專戶
。通過此項改革，一方面促進了票據(jù)使用的規(guī)范化。各地現(xiàn)行收費票據(jù)均是手工開具，實行教育收費“一卡通”后，通過銀行使用機打收費票據(jù)，不僅可以避免書寫錯誤，丟失票據(jù)等不規(guī)范的行為，而且可以減少票據(jù)不必要的浪費。另一方面，使教育收費行為及程序公開、透明，同時使教育收費行為的社會化程度得到進一步提高。家長根據(jù)學(xué)校出具《收費通知書》上注明的項目、標(biāo)準(zhǔn)及實際收取金額對教育收費進行監(jiān)督，實現(xiàn)明明白白交費，劃款前財政、物價部門審批，劃款中由作為收費行為的第三方銀行代扣，整個收費行為公開、透明強調(diào)了事前、事中監(jiān)督，并實現(xiàn)了家長、學(xué)校、財價、銀行四方相互緊密監(jiān)督，同時，財政、物價部門向?qū)W生及家長公開舉報電話，充分利用社會監(jiān)督作用，使教育收費行為的社會化程度得到進一步提高。
五、清理醫(yī)療票據(jù)，促進有序競爭
加強票據(jù)的源頭控制，不僅有利于增加稅收收入，也有利于規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)的經(jīng)營行為，促進有序競爭。8月份，我區(qū)財政、衛(wèi)生、地稅三部門組成聯(lián)合檢查組，對轄區(qū)內(nèi)400余家醫(yī)療機構(gòu)所使用的票據(jù)進行清理檢查。檢查過程中，區(qū)衛(wèi)生局首先對醫(yī)療機構(gòu)性質(zhì)進行了嚴格區(qū)分，區(qū)財政局為營利性醫(yī)療機構(gòu)現(xiàn)場辦理了票據(jù)注銷手續(xù)，地稅局為他們發(fā)放了“納稅明白卡”，并就稅務(wù)登記、納稅期限等內(nèi)容進行了宣傳和講解。檢查組成員克服時間短、任務(wù)重及天氣炎熱的困難，嚴格執(zhí)法、規(guī)范操作、耐心講解，利用二十個工組日對區(qū)屬458個醫(yī)療單位界定了經(jīng)營性質(zhì)，對212家營利性機構(gòu)進行了專項稽查，逐戶發(fā)放了“納稅明白卡”并清理了他們使用的財政醫(yī)療票據(jù)，檢查后共清理收回財政醫(yī)療票據(jù)621本，預(yù)計年增加稅收收入15萬元。
此次聯(lián)合檢查，標(biāo)志著海港區(qū)營利性醫(yī)療機構(gòu)徹底結(jié)束使用財政票據(jù)不納稅的歷史，從此走上自主經(jīng)營、公平競爭、自覺納稅的軌道。
六、積極落實收費年度檢查及教育收費稽查，促進“收支兩條線”的管理水平
按照秦皇島市財政局、監(jiān)察局下發(fā)的《20__年度行政事業(yè)性收費和政府性基金年度稽查工作的通知》精神，我區(qū)積極落實“收費年度稽查”檢查工作。根據(jù)實際情況，我們首先安排各預(yù)算外收支活動的.單位進行自查，并要求自查單位上報由單位主要負責(zé)人簽字的自查報告，自查面達100；其次，依據(jù)自查材料及日常管理情況，我們對區(qū)屬12個收費大戶進行了重點檢查，檢查過程中檢查組成員認真負責(zé)、實事求是，遇到財務(wù)管理不規(guī)范的及時進行糾正和規(guī)范。通過此次收費年度檢查進一步規(guī)范各執(zhí)收執(zhí)罰單位的收費行為，進一步促進了“收支兩條線”的管理水平。
按照市財政局統(tǒng)一要求，我科牽頭于11月10日至12月2日開展了對全區(qū)中小學(xué)自查與重點檢查相結(jié)合方式的教育收費檢查，檢查范圍為20__年1月至__年10月發(fā)生的收費行為。此次自查面100，重點檢查了10所中小學(xué)，自查和重點檢查均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費行為，各學(xué)校__年秋季學(xué)費均能嚴格落實中央、省關(guān)于義務(wù)教育階段學(xué)校推行“一費制”收費的精神只收取一項雜費，未發(fā)現(xiàn)按“一費制”標(biāo)準(zhǔn)下收取在雜費外的其他費用。通過此次收費檢查工作，我區(qū)進一步規(guī)范了教育收費行為，嚴格貫徹落實了國家針對教育收費實行“一費制”的政策。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)4
在局領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強領(lǐng)導(dǎo)和全體衛(wèi)生監(jiān)督人員共同努力下，20xx年上半年圓滿完成了上級下達的各項衛(wèi)生監(jiān)督專項治理工作任務(wù)和日常衛(wèi)生監(jiān)督工作，有效維護了全市食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生以及醫(yī)療市場的安全穩(wěn)定�，F(xiàn)將20xx年上半年工作小結(jié)如下：
一、繼續(xù)嚴格衛(wèi)生許可，履行好衛(wèi)生行政部門的行政許可職責(zé)
20xx年度上半年（1―5月份），共受理食品、公共場所等衛(wèi)生許可1049份，發(fā)放衛(wèi)生許可證663個，下達不予行政許可決定書40份�；谀壳拔沂∩袩o統(tǒng)一的衛(wèi)生許可發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，在開展衛(wèi)生許可審查時，堅持以國家相關(guān)行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，并結(jié)合我市相關(guān)行業(yè)的實際衛(wèi)生水平，做到嚴格審查、嚴格發(fā)證。自《行政許可法》頒布實施至今，在衛(wèi)生行政許可工作上，堅決做到了受理審查程序合法，審查許可有標(biāo)準(zhǔn)、有時限。
二、全面開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，履行好衛(wèi)生部門監(jiān)督職責(zé)。
1、食品衛(wèi)生監(jiān)督
按照省衛(wèi)生廳及杭州市衛(wèi)生局統(tǒng)一部署，1月中下旬開展了“衛(wèi)監(jiān)1號行動”，對全市的“年夜飯”經(jīng)營單位及春節(jié)正常營業(yè)餐飲單位開展了專項執(zhí)法檢查，共計檢查餐飲單位43家，責(zé)令整改11家，立案處罰5家，罰款0.38萬元。確�！按汗�(jié)”、“五一”期間未發(fā)生食品衛(wèi)生公共衛(wèi)生事件。4―5月，在全市范圍內(nèi)開展了餐飲業(yè)及熟肉制品業(yè)的“兩證”專項檢查，共計檢查餐飲單位201家、熟肉制品加工單位（戶）43個，立案處罰17家，罰款0.43萬元。通過專項檢查，有效凈化了我市餐飲業(yè)及熟肉制品。
2、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督
今年1月，對所有的公共浴洗業(yè)進行了全面監(jiān)督檢查，對經(jīng)營單位衛(wèi)生許可情況、從業(yè)人員“健康證”、共用物品消毒等進行了重點檢查，共計檢查浴洗單位24家，下達整改意見書13份。2―3月，對20xx年度7月份首次實施的舞廳行政處罰案件進行了強制執(zhí)行申請，共計申請強制執(zhí)行案件5起，執(zhí)行5起，執(zhí)行罰款0.21萬元，結(jié)案率100%。
3、學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)督
根據(jù)上級部署，我局與教體局聯(lián)合發(fā)文，開展學(xué)校衛(wèi)生安全專項整治。在全市范圍內(nèi)對所有的學(xué)校食堂進行了執(zhí)法檢查，共計檢查學(xué)校食堂43個，責(zé)令改正31個，立案處罰12個。4月下旬，對20xx年度納入食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理的`13所市區(qū)學(xué)校進行了定級，并召開了專題會議進行了通報，其中B級1所，C級9所，D級2所，1所正處衛(wèi)生許可審查階段，暫未評級。通過專項整治，進一步保障了我市中小學(xué)生食品衛(wèi)生安全。
4、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督
根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》，召開了全市職業(yè)病防治工作會議，相關(guān)企業(yè)、單位負責(zé)人共200余人參加。進一步強化了我市職業(yè)病防治工作力度。1月，對全市的粉塵危害企業(yè)進行了連續(xù)監(jiān)督檢查，重點對xx、xxx、xx等地的3家硅微粉生產(chǎn)企業(yè)進行全面監(jiān)督檢查，下達了責(zé)令限期整改意見書，并在2月對整改情況進行了復(fù)查，其中2家企業(yè)均因達不到要求而自行停產(chǎn)，另1家在未整改的情況下仍然繼續(xù)生產(chǎn)，3月，對該企業(yè)進行了立案處罰，罰款0.7萬元。4月中旬，我所根據(jù)全省統(tǒng)一要求，在全市范圍內(nèi)開展了“衛(wèi)監(jiān)2號行動”，對重點職業(yè)病危害企業(yè)的非固定用工勞動者的健康監(jiān)護情況進行了監(jiān)督檢查，共計檢查企業(yè)11家，責(zé)令改正7家。
三、加強宣傳，增加衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的社會知曉率。
我局采取了送法上門活動，對市區(qū)的5家企業(yè)進行了《職業(yè)病防治法》現(xiàn)場宣傳。同時，在市區(qū)范圍內(nèi)開展了《職業(yè)病防治法》現(xiàn)場咨詢宣傳活動，制定發(fā)放相關(guān)宣傳材料1000余份，設(shè)置展版10塊，接待咨詢30人。連續(xù)在《xx報》刊登了兩期《職業(yè)病防治法》宣傳專欄。另外，根據(jù)有關(guān)部門的統(tǒng)一安排下，在城區(qū)主要地段開展了食品、化妝品衛(wèi)生安全宣傳活動，制定并分發(fā)各種宣傳材料1000余份。
在開展相關(guān)專題宣傳外，我局還在《xx報》、電視臺等媒體上進行了衛(wèi)生監(jiān)督工作動態(tài)的報道。如1月份對“衛(wèi)監(jiān)1號行動”進行了現(xiàn)場報道，4月份對“衛(wèi)監(jiān)2號行動”進行現(xiàn)場報道、對市區(qū)學(xué)校食堂量化分級評級情況進行了通報。對全市職業(yè)病防治工作會議以及全市打擊非法行醫(yī)專項行動動員大會，都作了報道，營造了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的社會氛圍。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)5
自6月18日中心綜合管理科成立以來，在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，經(jīng)過全體科室人員的共同努力，比較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)布Z的各項工作。綜合管理科是個新組建的科室，主要負責(zé)著日常辦公、黨委組織宣傳、工會以及后勤保障等工作，涉及范圍較廣，人員來自不同站段的不同崗位，相互間熟悉度不夠，在一些制度、規(guī)章、管理等方面尚不健全。但科室本著為中心搞好服務(wù)的工作原則，認真領(lǐng)會中心領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖，積極開展好各項工作。下面將半年來科室的工作情況做下簡要匯報。
一、工作指導(dǎo)思想
面對新形勢下的需要，我們綜合管理科堅持立足于鐵路貨運組織改革，認真履行思考、行動、共贏的中心工作理念，樹立抓營銷、促經(jīng)營、謀發(fā)展的工作原則，以圍繞中心、服務(wù)大局為主要職責(zé)，工作中堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，不斷加強政治思想學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)知識素質(zhì)，努力搞好對上對下的服務(wù)，確保各項工作落實到位。
二、具體工作情況
1、在綜合協(xié)調(diào)方面：綜合管理科是維護中心日常工作運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是承上啟下，聯(lián)系左右，協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。
因此，我們從作好日常工作做起，做到思想統(tǒng)一、目標(biāo)同向、相互協(xié)作、樂于奉獻，形成精誠團結(jié)、干好本職工作的強大合力。工作中我們始終堅持良好的精神狀態(tài)和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，在通知、請示、報告的編寫上，堅持反復(fù)研究，認真推敲，不放過一絲一毫的疑點，不留下一字一點的差錯，保證了文件的質(zhì)量；在日常信息的報送上，堅持重要情況及時、準(zhǔn)確、全面報送，做到喜憂兼報，為中心領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效服務(wù)；在會議、活動的組織上，我們從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵�，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都考慮周到，安排妥當(dāng)，確保了會議、活動的高質(zhì)量進行。
2、在黨委組織、宣傳方面：黨群工作代表著中心的發(fā)展方向，容不得半點疏忽。在組織建設(shè)方面，我們對中心所有黨員、入黨積極分子進行了集中匯總。由于時間緊、人員少，資料匯總起來難度很大，但我們始終堅持把工作搞細、找準(zhǔn)、做穩(wěn)的原則，進行深入調(diào)查，逐一核實，確保在黨費基數(shù)核算、收繳等方面萬無一失。在控制黨員兩違方面，我們采取有針對性的措施，增強廣大黨員職工遵章守紀(jì)的責(zé)任意識，強化黨員講評、考核，確保全兩違率控制在5%以內(nèi)。在發(fā)展黨員方面，結(jié)合原各站段推薦的年度黨員發(fā)展計劃進行認真梳理，確定了中心明年的黨員發(fā)展培養(yǎng)對象，主要側(cè)重于生產(chǎn)一線主要工種職工、班組長、35歲以下青年、大專以上學(xué)歷職工。同時進一步健全了各科室、營業(yè)部的黨支部基礎(chǔ)建設(shè)，完善了基礎(chǔ)制度和組織要求。
在宣傳方面，確定了中心宣傳小組成員，明確了職責(zé)和任務(wù)。通過每天聽取交班會、電視電話會議、月度經(jīng)營會等，及時掌握即時信息，重點做好對京鐵手機報、北京鐵道報的投稿以及中心手機報的編輯工作，按照及時、準(zhǔn)確、全面、實效的原則，加強了對基層營業(yè)部信息的.反饋和上報力度。在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下， 9月份我們順利推出了中心報刊《新航程》的首刊發(fā)行，受到了廣大干部職工的一致稱贊。為適應(yīng)鐵路貨運改革的需要，我們按照路局黨委要求，組織了18名網(wǎng)絡(luò)信息員隊伍進行每月網(wǎng)評的撰寫工作，取得了良好地社會效應(yīng)，其中趙琪8月份撰寫的網(wǎng)評鐵路‘金秋助學(xué)’圓了多少孩子的上學(xué)夢和齊英麗9月份撰寫的網(wǎng)評從國產(chǎn)機車出口海外看中國高鐵技術(shù)分別被中國網(wǎng)和中國日報網(wǎng)所轉(zhuǎn)載，受到了路局黨委領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。8月份，我們注冊并開通了新浪的官方微博，每天進行宣傳和大量轉(zhuǎn)載，擴大了天津貨運中心的社會影響力。
3、在文電管理方面：資料工作無小事，我們以高度負責(zé)的精神，做好文電的收發(fā)和管理工作。在文件收發(fā)上，我們堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失、不泄密，從而使得文件收發(fā)工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài)。在管理上，我們健全了文電管理制度，嚴格按照上級規(guī)定整理文件、資料，收到上級文件后先進行登記，經(jīng)請示領(lǐng)導(dǎo)批閱后，及時裝訂、存檔，保證查有出處、拿有記錄。
4、在工會組織方面：職工利益無小事。自中心工會成立以來，始終發(fā)揮著工會組織職能作用，積極為職工解決實際困難。由于職工人員來自不同的地域、不同的單位，人員多、范圍廣，因此在對職工情況統(tǒng)計上難度很大，但我們秉承著為職工服務(wù)的原則，細化人員分工，克服各種困難，努力搞好各項工作。7月份，我們積極響應(yīng)路局工會號召，做好金秋助學(xué)工作，為激勵職工子女在高考中取得優(yōu)異成績，工會特撥出資金 4萬元為考上重點院校的職工子女進行獎勵、發(fā)放獎品；9月份，按照上級要求，組織了全中心干部職工的集中體檢；籌辦組織了中心中秋佳節(jié)聯(lián)誼會；在中秋國慶期間，進行深入職工家庭開展慰問活動，走訪困難職工，發(fā)放慰問金額2.46萬元。同時為更好地了解基層工會的實際情況，于9月25 日在中心召開了營業(yè)部工會主席例會，為今后中心工會的深入開展工作打下了堅實的基礎(chǔ)。在計劃生育方面，認真落實路局工會的政策精神，嚴把把關(guān)，未發(fā)現(xiàn)超生問題。
5、在合同協(xié)議簽認方面：合同作為中心與路內(nèi)外各方發(fā)生經(jīng)濟往來的法律文書，與中心的各項經(jīng)營管理活動密切相關(guān)，合同管理是中心取得經(jīng)濟效益的關(guān)鍵，加強合同管理已成為企業(yè)規(guī)范經(jīng)濟運行秩序、堵住效益流失漏洞，確保經(jīng)濟效益的有力工具。工作中，我們堅持按照具體業(yè)務(wù)、具體合同由具體人員負責(zé)的原則，從合同的起草、簽訂、履行等環(huán)節(jié)上層層把關(guān)，堅決落實合同擬定必須有法律顧問把關(guān)，合同簽訂必須落實審批聯(lián)簽的制度，以及合同履行必須加強監(jiān)督和防控的合同管理制度。
由于中心成立不久，一些原屬站段專用線、企業(yè)等運輸協(xié)議簽署單位，對新單位缺乏應(yīng)有的認識，在具體協(xié)議、合同的簽認工作上不太配合，給合同簽訂工作帶來了很大的困難。對此，我們一方面，我們對以往的合同、協(xié)議進行了細化，增加了部分說明，明確了要點；另一方面，我們積極進行走訪，向?qū)Ｓ镁�、企業(yè)負責(zé)人耐心細致講明當(dāng)前的鐵路政策，貨運中心的責(zé)任與義務(wù)，經(jīng)過深入細致地開展工作，最終使得這項工作較為圓滿地完成。
綜合科個人工作總結(jié)(合集)6
上半年，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，全科人員團結(jié)一致，積極適應(yīng)統(tǒng)計工作面臨的新情況，努力開展各項工作，充分發(fā)揮綜合統(tǒng)計服務(wù)“窗口”的作用，取得了較好成績。
一、以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，切實搞好各項報表工作
1、按照《非經(jīng)濟普查時期gdp核算制度》，認真組織完成了全市XX年四季度、XX年一季度及上半年全市g(shù)dp核算工作。按照下管一級的'要求，對各縣市區(qū)gdp進行了嚴格的統(tǒng)一審核，并及時反饋。由于實行在地統(tǒng)計后四區(qū)和兩個開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計范圍發(fā)生變化，我們及時按照核算制度要求，對六區(qū)gdp年度數(shù)據(jù)進行核實調(diào)整銜接，對六區(qū)XX年基數(shù)進行了銜接。完成并上報了XX年度非公有制經(jīng)濟增加值的核算工作。上半年全市g(shù)dp963.7億元，增長15.6%，高于全省0.9個百分點，三產(chǎn)比重比去年同期提高0.1個百分點。由于我市農(nóng)業(yè)、工業(yè)及主要控制指標(biāo)增速在全省位次都比較靠后，因此gdp增幅居全省第14位。
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