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教師校本教研的心得體會(通用16篇)
當我們受到啟發(fā),對學(xué)習(xí)和工作生活有了新的看法時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編為大家整理的教師校本教研的心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教師校本教研的心得體會 1
小學(xué)教師研修是教師教育的重要組成部分,是提高小學(xué)教師整體素質(zhì)和促進教師專業(yè)化的有效途徑,也是全面實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。在這次遠程教育培訓(xùn)期我收獲了許多,現(xiàn)在把自己學(xué)習(xí)體會做個小結(jié):
一、通過這次研修。
我首先是更新了觀念:對教師來說,研究是學(xué)習(xí)、反思、成長、發(fā)展的同義詞,與專業(yè)人員的研究具有質(zhì)的區(qū)別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經(jīng)驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過學(xué)習(xí),從“過去”與“現(xiàn)在”一直是在努力改變,努力研究自己,其目的'就是為了提高自己、發(fā)展自己、更新自己。
教師是學(xué)生成長的守護人。他將教師角色定位于學(xué)習(xí)者、研究者、實踐者。教師首先是學(xué)習(xí)者,不僅要善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),而且要向?qū)W生學(xué)習(xí)。教師是研究者,帶領(lǐng)學(xué)生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內(nèi)涵是“變革”。
二、教育無小事。
一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質(zhì)在于他能從日復(fù)一日的教學(xué)生涯中領(lǐng)悟和體會到教育的真諦,開掘出散發(fā)著新鮮芳香、體現(xiàn)著高尚情操的教育細節(jié)。學(xué)生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發(fā)自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發(fā)展的引力和空間。
三、就人格而言。
無論在任何時代、任何地域、任何學(xué)段,師生之間都應(yīng)該是天然平等的。教師和學(xué)生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者!
在教育中,教師要用自己的行動去感染學(xué)生,要用自己的言語去打動學(xué)生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產(chǎn)生心靈的共鳴。學(xué)生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現(xiàn)給學(xué)生,與學(xué)生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學(xué)生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學(xué)生深深感到教師真誠的關(guān)愛,從而拉近師生的距離。教師對學(xué)生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。
除了更新自己的教育教學(xué)理念之外,我們還需要結(jié)合個人情況及教學(xué)環(huán)境和特色來很好的貫徹和應(yīng)用它們。這個過程也是一個自我發(fā)現(xiàn)和自我完善的過程。我們還更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學(xué)生、對社會的神圣信仰與追求。
教師校本教研的心得體會 2
“教師專業(yè)化”是指教師個體專業(yè)不斷發(fā)展的歷程,其本質(zhì)是個體成長的歷程,是教師不斷接受新知識,增長專業(yè)能力的過程。在當前教師專業(yè)能力發(fā)展主要包括:教師生涯規(guī)劃,自我成長;能獲得知識,充實自我;能實施研究,改進教學(xué);能反省批判,自我更新,而不僅僅是學(xué)歷形式上的提高,或是更高文憑的獲得等。這其中要特別強調(diào)的是教師本人在專業(yè)發(fā)展中的能動作用的發(fā)揮,關(guān)注教師自身的需要,關(guān)注教師日常生活、專業(yè)生活與專業(yè)發(fā)展的關(guān)系,以及更多的從教育學(xué)的角度看待教師的專業(yè)發(fā)展。
一、在課程反思中強化教師的專業(yè)思想
教師的專業(yè)思想是指教師在從事教育工作時應(yīng)具備的特定的思想信念與道德品質(zhì)。主要包括專業(yè)理想、專業(yè)價值觀和專業(yè)信念三個方面。教師的專業(yè)理想是教師教育教學(xué)工作中一切行為的發(fā)動性因素,表現(xiàn)為教師對教育事業(yè)、對學(xué)生、對所教學(xué)科的熱愛;專業(yè)價值觀是關(guān)于專業(yè)等級、專業(yè)選擇、專業(yè)報酬等問題的價值判斷;教師的專業(yè)信念是指教師在職業(yè)活動中所特有的具有動力作業(yè)的教育觀念系統(tǒng),包括教學(xué)效能感、對學(xué)生學(xué)業(yè)表現(xiàn)的歸因傾向、對學(xué)生控制的態(tài)度和對待心理壓力的信念。經(jīng)過實際教學(xué),通過課程的反思,一個教師可以產(chǎn)生專業(yè)理想,形成專業(yè)價值觀,并能培養(yǎng)自己的'專業(yè)信念。
二、在課程反思中增加專業(yè)知識
教師的專業(yè)知識是教師從事教育工作時應(yīng)具備的科學(xué)文化知識。對于教師的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),由本體性知識、實踐性知識和條件性知識三類構(gòu)成。本體性知識是指教師所具有的特定學(xué)科的知識,它是教師知識結(jié)構(gòu)中的主體部分,有了這部分知識,教師就有資格承擔某種課程的教學(xué);教師的實踐性知識是教師在面臨實現(xiàn)有目的的教學(xué)行為中所具有的課堂情境知識以及與之相關(guān)的知識,這種知識屬于臨床性知識,主要是教師教學(xué)經(jīng)驗的積累,可以通過課程反思間接獲得的經(jīng)驗。條件性知識主要是指教育學(xué)和心理學(xué)知識及其應(yīng)用條件的知識,主要由幫助教師認識教育對象、開展教育教學(xué)活動和教育研究的專門知識構(gòu)成,涉及到教師“如何教”的問題,可以通過課程反思提高這方面的知識水平。
三、在課程反思中提高專業(yè)能力
教師的專業(yè)能力主要指作為專業(yè)技術(shù)人員的教師,在從事教育教學(xué)活動中能利用教育理性和教育經(jīng)驗,靈活地應(yīng)對教育情景、作出敏捷的教育行為反應(yīng),以促使學(xué)生能全面、主動、活潑發(fā)展所必須的教育技能。主要包括教師的教育能力和教學(xué)能力兩方面。無論是教育能力,還是教學(xué)能力,都能通過課程反思得到提高。
課程反思可以結(jié)合教學(xué)實踐、體驗,通過感悟、內(nèi)化提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。
教師校本教研的心得體會 3
自參加工作以來,我就從事物理的教學(xué)工作。如何發(fā)揮學(xué)生的最大潛能學(xué)好物理?初中物理教學(xué)中如何把教學(xué)的側(cè)重點由教師的“教”轉(zhuǎn)到學(xué)生的“學(xué)”上來,現(xiàn)將我工作的點滴體會介紹如下:
一、抓好入門教育
物理課是初二年級的一門新學(xué)科,這對剛接觸這門課的學(xué)生來說,往往有一種新鮮感。許多學(xué)生對此學(xué)科表現(xiàn)出極大的興趣,但這種興趣僅僅是停留在表面的一種新奇,如不及時深化,“熱”的時間是短暫的。這就要求教師在上序言課時,認真設(shè)計教案,上好第一堂課。比如象通過演示“三棱鏡分解白光”、“被紙片封閉在倒轉(zhuǎn)的玻璃杯中的水不會流出來”等操作簡單、現(xiàn)象明顯的實驗,引起學(xué)生的疑問,激起他們求知的欲望。為今后的奮發(fā)學(xué)習(xí)打下良好的開端。
二、注重實驗教學(xué)
初中物理是所有學(xué)科中最具有科學(xué)性的學(xué)科,每一個概念和規(guī)律、公式,都是通過物理實驗得出。物理概念和規(guī)律是在大量的觀察、實驗的基礎(chǔ)上,運用邏輯思維的方法,把一些事物本質(zhì)的共同特征集中起來加以概括而形成的。所以在物理新課實驗中,我真正體驗到,新課程強調(diào)的教學(xué)是教與學(xué)的交往、互動,師生雙方相互交流、相互溝通。在物理實驗課上我是從以下幾方向來做的:
1、確保所做的實驗現(xiàn)象清晰,提高成功率。
課本要求的每一個演示實驗、學(xué)生實驗在課前我都要反復(fù)地做幾遍,認真分析實驗成敗的關(guān)鍵因素,排除干擾。
2、利用課件把一些不易觀察到的物理現(xiàn)象或是物理過程展現(xiàn)給學(xué)生看。
例如:動能和彈性勢能的相互轉(zhuǎn)化,由于發(fā)生彈性形變和恢復(fù)形變的時間非常短,學(xué)生不易觀察,課件就能夠讓學(xué)生較好地觀察這一過程。再比如:日食、月食的成因,分子的運動,導(dǎo)體容易導(dǎo)電與絕緣體不容易導(dǎo)電的原因等都可以通過課件起到很好的教學(xué)效果。
3、充分利用身邊的材料改進實驗。
例如“導(dǎo)體和絕緣體”一節(jié)中,我先是讓學(xué)生思考設(shè)計一個電路來檢測哪些物質(zhì)是導(dǎo)體哪些物質(zhì)是絕緣體,當檢測到水、人體、鉛筆芯(較長的)時,小燈泡不發(fā)光,于是先把它們歸為絕緣體。之后,我指著那堆導(dǎo)體問:這些物體一定都是導(dǎo)體嗎?(是)又指著那堆絕緣體問:這里面一定都不能導(dǎo)電嗎?馬上就有學(xué)生說:不一定,有可能是電流太小了,小
燈泡不會發(fā)光而已。此時我就給學(xué)生介紹了我自己去買的發(fā)光二極管的特點,發(fā)光二極管被作為各種用電器的指示燈,學(xué)生很容易理解只要很小的電流就可以使它發(fā)光。于是我又用發(fā)光二極管檢測了一遍,學(xué)生自己得出了人體、水、石墨是導(dǎo)體。也體會到了導(dǎo)體的.導(dǎo)電能力是不同的。
三、教師應(yīng)循序漸進,開展探究教學(xué)。
教會學(xué)生學(xué)習(xí)和總結(jié)物理學(xué)科解決問題的方法。
在實驗教學(xué)之初,我們往往會遇到兩難的局面:一方面,教師若指導(dǎo)過度,則學(xué)生無法實現(xiàn)真正意義上的自主學(xué)習(xí)和自主探究;另一方面,若教師若指導(dǎo)不到位,學(xué)生的探究和學(xué)習(xí)活動又會雜亂無章,盲目無序,從而無法完成學(xué)習(xí)任務(wù),兩者仿佛形成了一個“解不開”的“結(jié)”。如何處理教師指導(dǎo)和開放式教學(xué)之間的關(guān)系呢?如何在教學(xué)過程開放的同時盡量減少探究活動的盲目和無序呢?針對這些問題,我們展開“課題”研究,在一線不斷的教學(xué)嘗試中,集體攻關(guān),初步摸索出以下一些行之有效的做法:首先教學(xué)方法上“循環(huán)探究,逐步深入”。先將新課內(nèi)容劃分為幾個大問題,再將每一個大問題分為若干個環(huán)環(huán)相扣的小問題。
四、加強信息反饋,及時調(diào)整教學(xué)計劃。
在復(fù)習(xí)中,要時刻注意“信息反饋”。通過反饋信息來了解已設(shè)計的教學(xué)內(nèi)容與預(yù)期目的是否符合,學(xué)生對知識理解和掌握。所以我在每個階段復(fù)習(xí)教學(xué)中,除了注意來自學(xué)生方面各式各樣的反饋信息外,還特別重視每次測驗和考試的信息反饋。堅持做到按時、按量、按評分標準,科學(xué)分析試卷,評價試卷,并注意各層次的學(xué)生學(xué)習(xí)狀況和掌握知識的程度。要求學(xué)生對測驗情況進行知識點、面、掌握情況及學(xué)習(xí)上的主觀因素和客觀因素進行分析,尋找存在不足的原因。
五、指導(dǎo)學(xué)生記憶的方法
初中物理雖然需要注意培養(yǎng)思維能力,但同時也要重視記憶,不要死記硬背絕對不是不要記,不要背,而是更加強調(diào)在理解的基礎(chǔ)上進行記憶。
以上是我從事物理教學(xué)工作的一點體會,還有許多問題需要今后進一步的學(xué)習(xí)和總結(jié)。
教師校本教研的心得體會 4
科學(xué)課程要始終明確是為了培養(yǎng)具有科學(xué)思維、科學(xué)素養(yǎng)的人。科學(xué)家持續(xù)思考的好習(xí)慣應(yīng)該是孩子從小就應(yīng)該養(yǎng)成的習(xí)慣,科學(xué)教學(xué)不應(yīng)該只是教概念、做活動、做實驗。
賈老師提出的科學(xué)課模型引起了我的思考,科學(xué)概念是骨骼、科學(xué)探究是血肉、科學(xué)思維是靈魂。科學(xué)概念的獲得有很多方式,可以是死記硬背。然而,只有在運用科學(xué)思維的科學(xué)探究中獲得的概念才是靈活的,是學(xué)生可以應(yīng)用的。
只有老師自己掌握了科學(xué)思維方法,才能更好地理解教學(xué)設(shè)計,以往我聽課時,其他老師上課上的好或是差,只是根據(jù)自己的感覺或是上課的氛圍,老師運用的技術(shù),或是比較上課老師與自己的思路的區(qū)別,現(xiàn)在細細想來,那些好課都是基于學(xué)生基礎(chǔ)的有邏輯且符合科學(xué)思維的設(shè)計。在這方面,我還要看更多相關(guān)的書籍來提升自己。
賈老師以《聲音》單元為例,深入淺出地講解了科學(xué)思維怎樣運用于科學(xué)課。我之前一直沒梳理清楚“聲音是由振動產(chǎn)生的”這一課的邏輯線,賈老師的講解給我醍醐灌頂之感。尺子、皮筋、音叉、小鼓四種有結(jié)構(gòu)的材料,都出現(xiàn)了三個現(xiàn)象:有振動的表現(xiàn)、聽到持續(xù)的聲音、有敲打彈撥的動作。皮筋和尺子發(fā)出聲音時都在振動,能歸納推理出它們發(fā)出聲音與振動有關(guān),是一種求同歸納。同時,這又是一種不完全歸納,是需要繼續(xù)論證的。
音叉、小鼓也會發(fā)出聲音,它們的發(fā)聲可能也與振動有關(guān),這是由之前歸納出的觀點演繹推理得出的結(jié)論。那音叉、小鼓振動了嗎?此時需要學(xué)生自己去找到它們發(fā)聲時的振動現(xiàn)象,而不是老師告訴學(xué)生怎樣做。
類比推理和演繹推理的辨析確實是個難點,但我深知學(xué)習(xí)科學(xué)思維方法是拓寬科學(xué)教學(xué)視野的重要契機,掌握學(xué)習(xí)勢在必行。
郁波老師說“科學(xué)教學(xué)終結(jié)與‘論證’,而非單純的概念獲得”,科學(xué)課最好的引導(dǎo)方向是讓學(xué)生自己想研究,而不是老師讓你做什么。如何做呢?賈老師羅列的方法也給我很大啟發(fā)。
1、給學(xué)生足夠的時間和表達的機會。(這個問題你們怎么看?你的觀點是什么?你的呢?)
2、幫學(xué)生提出對問題的假說。(你希望觀察到什么現(xiàn)象,就能證明你的觀點?)這能夠幫助學(xué)生對觀察的現(xiàn)象有所選擇,對可能發(fā)生的變化有所預(yù)期,確定證據(jù)收集的方向。
3、實驗前要讓學(xué)生從實驗本身回歸對邏輯推導(dǎo)過程的'關(guān)注,包括觀察對象、預(yù)期、假設(shè)。(在接下來的實驗中,你們認為哪個現(xiàn)象最值得關(guān)注?)
4、引導(dǎo)學(xué)生重新思考預(yù)期,保證思維活動的持續(xù)。(實驗時間就要到了,最后兩分鐘把你的實驗記錄整理一下,看看你關(guān)注的現(xiàn)象是否發(fā)生。)平常課上我們經(jīng)常會注意到學(xué)生在實驗過程中會有注意力分散的情況,這是正常的,教師所要做的就是在實驗前、實驗中、實驗后指導(dǎo)學(xué)生,使學(xué)生邏輯連貫。
5、論證的過程是學(xué)生將事實與觀點匹配、以形成理論的過程,而不只是匯報實驗數(shù)據(jù)。(實驗匯報時要說清兩件事,一是你的觀點,二是你獲得的證據(jù)。)
教學(xué)要依據(jù)學(xué)生思維發(fā)展的過程,想要讓學(xué)生運用歸納推理,就要給學(xué)生時間和機會觀察、比較、推理,這樣的教學(xué)過程更能達成教學(xué)目標。
我們應(yīng)該在學(xué)習(xí)掌握基本科學(xué)思維方法的基礎(chǔ)上,識別教材中的思維方法,使思維方法更加外顯。聽課備課時,從教學(xué)語言、實驗器材、板書設(shè)計中尋找教學(xué)邏輯。
教師校本教研的心得體會 5
昨天按照慣例,下午第四節(jié)課進行每周一次的教研活動,這次教研活動首先對每位參會的老師關(guān)于社會主義核心價值觀、校園文明六好以及雙創(chuàng)活動的背誦進行了檢查,接著就高三年級如何在最后的一個月時間進行教學(xué)工作進行討論。
高三老師就自己帶的各班成績進行分析,成績低的原因主要出現(xiàn)在該對的題目做不對,而不是難題做不出來,其實歸根結(jié)底就是基礎(chǔ)知識不扎實。很多學(xué)生在最后的一百天中,采用題海戰(zhàn)術(shù),做不完的卷子,寫不完的題目好像是沖向高考勝利的最后一根稻草,但是,做再多的題目,如果不能對題型、考察點加以總結(jié),也只是一個做題的機器,并不能運用好知識。
所以,高三畢業(yè)班的老師決定最后一個月從基礎(chǔ)抓起,讓學(xué)生回歸課本,學(xué)案,多看做過的題,多總結(jié)考察的題型、知識點與這類的題目應(yīng)如何解決。但是看課本,是否會看課本又是一個大問題,很多學(xué)生都是這節(jié)課拿出課本來從第一頁開始翻,下次上課還是拿出來從第一頁翻,這樣非常浪費時間。上一屆的畢業(yè)班老師給出了自己的建議,讓學(xué)生限時限量的去看課本和課后題,強化公式以及一些模糊知識點的記憶。在這里,我給出了自己的`一點提議,讓學(xué)生拿出這節(jié)課要看的課本,自己總結(jié)這本書要考察的知識點,會出什么樣的題型,這些題型對應(yīng)的解題思路,讓知識點帶動著去看課本,這樣就不會茫無目的的亂翻書。同時,志剛老師決定自己組兩三套卷,專門把一些既簡單又考察少的高考考點弄到一起,避免思維定式,以防高考出現(xiàn)這些題目后學(xué)生們蒙場。
距離高考還有一個月的時間,知識掌握的程度已經(jīng)不會有太大的提升空間,老師們還建議多關(guān)心學(xué)生的心理、情緒,因為高考考察的不只是對知識點的掌握,還有心理素質(zhì),所以老師們在最后一個月的時間內(nèi)還要多觀察學(xué)生的心理波動,及時溝通,這樣才能在高考這場無聲的心理戰(zhàn)中不輸在跑線上。
以銅為鏡可以正衣冠,以人為鏡可以明得失,更可以知道自己的不足,多反思多總結(jié)是一個人進步的前提,每次和這幾位資深的老教師參加教研會都會學(xué)到很多自己想都沒想過得問題,提升自己教學(xué)上的能力。
教師校本教研的心得體會 6
學(xué)校課程基地建設(shè)正在進行收尾,幾處文化墻終于見到廬山真面目了,可是從已出現(xiàn)的情況來看,確實有設(shè)計者的思想:
迤美長廊分為五個部分:對話偉人,對話古典、對話現(xiàn)代、對話國內(nèi)、對話國外。從內(nèi)容上看,確實體現(xiàn)了與這五個部分很得體的對應(yīng),在尚美大道東側(cè),是一面墻,在墻上也增加了相應(yīng)的文化內(nèi)容,但是現(xiàn)在看到的,只有校訓(xùn)與三分,還有就是一排古今中外的畫家。
好像從看到的情況來說,設(shè)計者對古今中外的藝術(shù)有著準確的了解與把握,這對宣傳學(xué)校藝術(shù)教育有著很大的幫助。
問題是:一個農(nóng)村美術(shù)課程基礎(chǔ),這樣的高大上的設(shè)計與學(xué)校的藝術(shù)教育真的有關(guān)系嗎?我們做了什么?有哪些資源?憑什么作為課程基地的?就是因為中國的藝術(shù)成就就能讓我們的學(xué)校成為課程基地嗎?
其實在其他學(xué)校的文化建設(shè)中,我也看到過他們的設(shè)計,看上去大氣磅礴,其實內(nèi)容空洞,就我個人的觀點而言,作為農(nóng)村高中美術(shù)課程基地的文化建設(shè),設(shè)計的思路應(yīng)該從以下幾個方面著手:
首先要關(guān)注農(nóng)村,既然是農(nóng)村高中,就得發(fā)揮地理優(yōu)勢,挖掘農(nóng)村藝術(shù)的瑰寶,當然這也應(yīng)該是從本地具有的資源取材。
其次要關(guān)注藝術(shù),農(nóng)村藝術(shù)有時并不是只有美術(shù)資源,好像只有書法、繪畫、雕刻之類,其實農(nóng)村藝術(shù)特別是地方特色藝術(shù)還是有很多題材可以利用的'。當然這可能需要時間與人力與查找。
第三,學(xué)校的資源不容忽視。不管你怎么說,如果學(xué)校缺少這份資源,就沒有資格開辦課程基地,所以我們一定要展示學(xué)校課程基地的貢獻,有哪些資源具備課程基地的開發(fā)能力。
第四、我們采取了哪些措施,開展了哪些活動,取得了哪些成果。這些才是課程基地應(yīng)該具備的鞋料,沒有這些作為支撐,我感覺再美的設(shè)計只是一張畫,對學(xué)校的基地建設(shè)并不能產(chǎn)生太大的作用。
當然,整個學(xué)校文化建設(shè)還沒有全部展示出來,也許我的推測是多余的,只是不知道會展示在哪里?難道我的路燈文化才是真正要展示的內(nèi)容?
在學(xué)校文化設(shè)計全部完成效果圖時,我被安排制作學(xué)校23盞路燈的燈桿文化。我當時覺得應(yīng)該是文化設(shè)計小組來設(shè)計,好全面布局,整體設(shè)計和分布,但是校長固執(zhí)的把這項工作安排給了我,也許是我平時說的太多了吧,通過這個設(shè)計看看我的設(shè)計思路吧。
現(xiàn)在已初步完成設(shè)計思路是這樣的:內(nèi)容分為五個部分:課堂教學(xué)改革、陽光體育活動、藝術(shù)創(chuàng)作風采、藝術(shù)活動和素質(zhì)教育。這些內(nèi)容都是平時學(xué)校實實在在搞的活動,通過圖片與文字介紹展示給每一位觀眾,只要看完了路燈文化,學(xué)校的教學(xué)管理工作幾乎一覽無余。只是還是設(shè)想,等待進一步完善。關(guān)鍵是完成46塊路燈牌的設(shè)計,這些內(nèi)容在哪里?設(shè)計與制作間的差距真的很大。
教師校本教研的心得體會 7
20xx年4月27日和28日,我參加了為期兩天的開昆明市校本教研培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在之前我感覺自己對校本教研的概念非常模糊,感覺校本教研就是教研室的領(lǐng)導(dǎo)召開的學(xué)習(xí)會議等方面的內(nèi)容。去了之后,我才發(fā)現(xiàn),原來我們的認知偏頗。這次的校本培訓(xùn)從中受益頗多,下面就談?wù)勎覀人的一些感受。
一、參加培訓(xùn)的情況
這次兩位老師培訓(xùn)的重點是教育科研課題的相關(guān)內(nèi)容,龍林老師主要講的是貴陽市市級教育科研課題三種報表的填寫,通過學(xué)習(xí),我明白,要做好一項課題是非常難的,必須從始至終都要付出很多心血,不僅如此,而且要做好資料的收集和相關(guān)報表的填寫,否則很多事情都會顯得沒意義。張宇敏老師主要是從教育科研課題的選題、設(shè)計及過程管理方面作了講述。通過聽張老師的講座,我明白了,其實教育科研并不是高高在上,它其實就在我們身邊,只要我們在教學(xué)中注意細節(jié),把一些感悟、想法寫下來,并在今后的教學(xué)中去改正或發(fā)揚,這也是教育科研的一個方面
二、認清了開展教育科研的必要性和重要性,轉(zhuǎn)變了觀念。
曾經(jīng),我和大多數(shù)一線教師一樣,也非常害怕做課題。覺得教育科研與我無關(guān),覺得這是專業(yè)的教育科研人員的事。雖然也嘗試著在做一些課題,但更多時候是為了完成一些“任務(wù)”、為了評職稱,有些“被逼無奈”。其實,教師開展教育科研是新的社會歷史時期對教師素質(zhì)提出的新的要求,是促進教師教師專業(yè)水平發(fā)展的有效途徑,是促進教學(xué)質(zhì)量提高的有效保障。因此,一線教師開展教育科研是非常必要,也是非常重的`。隨著教育本身的發(fā)展,社會各界對教育的期望越來越高,日益頻繁的教育改革對教師的專業(yè)素質(zhì)要求越來越高。因此,教師要擁有完善的專業(yè)特性,要理解自己的課堂和改善自己的教育教學(xué)實踐,要成為批判地、系統(tǒng)地考察自己教育教學(xué)實踐的.研究者。這就需要我們教師認真的去開展教育科研,以教育科學(xué)理論為武器的,有目的、有計劃地用科學(xué)的態(tài)度認識教育現(xiàn)象提煉教育經(jīng)驗,探索教育規(guī)律,讓教育科研來指導(dǎo)我們的教育教學(xué)工作,使教育科研真正做到來源于實踐,又應(yīng)用于實踐。
三、想通了教育科研的課題就在我們的身邊,明確了定位。
其實很多時候,我們教師怕做課題,是因為感到教育科研無從下手,不明白教育科研工作到底該干些什么,找不到課題的切入點在哪里。通過這次學(xué)習(xí),讓我看到了,其實課題就在我們身邊。這方面培訓(xùn)的老師都有一些事例介紹,很多地方都是通過課題研究找出了一些操作的模式,在實踐中一一進行科學(xué)的驗證,使得他們成為了一些學(xué)校的教學(xué)特色,也成為了這一研究領(lǐng)域的權(quán)威。
三、梳理了開展教育科研的過程、內(nèi)容與方法,找到了門路。
完成了選題,明確了研究的方向,那么接下來該怎樣制訂課題實施計劃、撰寫開題報告?怎樣實施課題,進行過程管理哪?這些疑惑,兩位老師的報告都有講述,使我們對如何開展“教育科研”的認識逐步清晰,明白了在開展課題時我們該做些什么、怎么做,找到了做課題的門路,為我們今后開展教育科研指明了方向。
通過參加這次培訓(xùn),我明白了要做好教師的工作不是一件容易的事,必須走出去,多聽多學(xué)多想,注意教學(xué)細節(jié),這樣才能把自己的本職工作做好。
教師校本教研的心得體會 8
隨著教育改革的深化發(fā)展,教育科研已經(jīng)走出科研院所,走向中小學(xué)校,不再是專家教授的專利。中小學(xué)教師開始成為教育科研的主力軍,科研興校、科研興教成為許多中小學(xué)的教育理念和實際行動。更進一步加深了對什么是校本教研、開展校本教研的現(xiàn)實意義的理解:開展校本教育科研是廣大教師借助相關(guān)教育理論,運用相應(yīng)的科研方法,進行有目的、有計劃的探索教育規(guī)律的創(chuàng)造性認識活動。
校本教育科研工作在提高學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平等方面都發(fā)揮著重要的作用。教育科研和德育工作、教學(xué)工作一樣,已經(jīng)成為當前教師的工作職責。教師通過參與教育教學(xué)研究,學(xué)習(xí)到了許多新的教育理論,掌握了新的教育教學(xué)方法,提升了自己的教育理念,改進了自己的教育教學(xué)行為,綜合素質(zhì)有了明顯的提高。
創(chuàng)新中小學(xué)教育科研模式,是一件值得廣大教師思考和探索的工作,具有很重要的現(xiàn)實意義。針對目前教育科研的`現(xiàn)狀,加強教育科研必須以學(xué)校發(fā)展為本的教研方式,強調(diào)教育科研工作必須從學(xué)校實際出發(fā),圍繞學(xué)校工作中的重要問題,有針對性地開展教研工作,通過解決現(xiàn)實問題為學(xué)校發(fā)展服務(wù)。同時,校本教研還要注重以人為本,必須確立教師在校本教研工作中的主體地位,讓教師成為科研的主人、成為反思的實踐者。通過教育科研來培養(yǎng)教師、提高教師素質(zhì),為教師的自我發(fā)展、價值實現(xiàn)服務(wù)。教育是培養(yǎng)人、發(fā)展人的事業(yè),教育科研必須以學(xué)生發(fā)展為本,要研究學(xué)生,遵循學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,要解決學(xué)生發(fā)展過程中存在的疑難問題,要有針對性,講求實效性,反對形式主義。要結(jié)合中小學(xué)教育的基本特點和學(xué)校具體實際,營造一種新的既有科學(xué)性更具操作性的學(xué)校教研文化。
以校為本的`教研模式要求廣大教師積極參與行動研究,從學(xué)校實際及學(xué)生實際出發(fā),從自己的本職工作出發(fā),反思自己的教育實踐,改進教育教學(xué)工作。
校本教研通過發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、更新觀念、改進方法,對教育教學(xué)有極大的推動作用。如何使這種推動作用得到盡可能發(fā)揮,需要對教育本身進行研究與創(chuàng)新。
課程改革是基礎(chǔ)教育改革的核心。課程集中體現(xiàn)了教育思想和教育觀念,是實施培養(yǎng)目標的藍圖,是中小學(xué)組織教育教學(xué)活動的最主要的依據(jù)。校本教研是課程改革對學(xué)校課程建設(shè)提出的新要求,是立足于學(xué)校的發(fā)展、以學(xué)校為核心,以校長、教師、學(xué)生、家長、社區(qū)等為主體,結(jié)合學(xué)校具體特點和條件以及可利用和開發(fā)的資源所進行的課程規(guī)劃、組織、實施與評價的活動過程。以校為本的教研模式所遵循的就是校本課程的校本理念。
課程改革對教師提出了新的要求,教師是教育教學(xué)的研究者,積極參與校本教研,置身于教育教學(xué)情境之中,對教育問題進行反思、促進師生共同發(fā)展,就是對教育事業(yè)的最大貢獻!
教師校本教研的心得體會 9
陽春三月,校本教研活動在我校轟轟烈烈地進行著,我有幸聆聽了幾位教師精彩的課堂教學(xué)。這幾節(jié)課讓我充分領(lǐng)略了課堂教學(xué)無窮的藝術(shù)魅力,老師們豐富的教學(xué)經(jīng)驗和精湛的教學(xué)藝術(shù),使我在聽課活動中,感覺如春風吹拂著我的面孔,細雨滋潤著我的心田,使我受益匪淺。對比自己的課,更讓我感覺慚愧萬分,無地自容。
李勇老師的課,讓我感覺準備充分、思維嚴謹、談吐精煉。如果沒有知識的積淀與認真的鉆研,是難以把握好教材,又很好地把握學(xué)生、駕馭課堂的。他大膽地放手讓學(xué)生自主合作,給了學(xué)生學(xué)習(xí)的空間,體現(xiàn)了教改新理念,體現(xiàn)了備教材,備學(xué)生,處處以學(xué)生為主。
任志榮老師的課,非常具有親和力和激情,傾聽她的課,會讓你感覺心情舒暢。整節(jié)課能以學(xué)生為主,學(xué)生注意力集中,興趣濃厚,做到了扎實有效,真正體現(xiàn)了課改理念。
王艷老師的課堂過渡語扣人心弦,它準確地抓住了學(xué)生的`心,烘托了課堂的氣氛,同時也激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,為學(xué)生理解課文內(nèi)容奠定了基礎(chǔ)。因為,課堂語言簡潔、準確,能使學(xué)生的心靈受到震撼,喚醒學(xué)生沉睡的記憶。
另外,我還聽了數(shù)學(xué)組夏西霞老師的一節(jié)課。她執(zhí)教的課,整個過程就像一首舒緩的歌,循序漸進,有聲有色。整個環(huán)節(jié)都注重了學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo),以及動手能力的培養(yǎng)。學(xué)生學(xué)得很輕松,老師教得也很輕松。是值得我學(xué)習(xí)的榜樣。
老師們的優(yōu)點很多很多,都值得我學(xué)習(xí)、去借鑒。再反思自己的課,才發(fā)現(xiàn)了許多
的不足。就拿我上的那篇《畫家與牧童》來說吧。課前我也做了一些準備,因為我經(jīng)常把識字放在課外,所以在課內(nèi)只是進行了檢查,同學(xué)們認得都不錯,這讓我還比較滿意。在教學(xué)時,我沒有范讀課文,沒去認真指導(dǎo)學(xué)生如何朗讀,培養(yǎng)他們的朗讀能力。在理解課文內(nèi)容的時候也沒有讓學(xué)生明白:做人要謙虛、善于觀察、敢于挑戰(zhàn)權(quán)威的道理;沒有把學(xué)生總結(jié)的詞語及時板書出來;在欣賞幾位大畫家的作品時播放得太快,以致學(xué)生和老師都沒來得及仔細欣賞……總之,在這節(jié)課中是漏洞百出,讓人啼笑皆非。
課后,我曾仔細回憶這節(jié)課的細節(jié),還真不知是怎么上的。這充分說明我沒有真正吃透教材,沒有去認真思考每一個步驟,去預(yù)設(shè)可能會發(fā)生的一切,也沒有教師應(yīng)具有的教育機智,而是抱著碰運氣的心理,勉強完成任務(wù)。
還有,就是我的教案簡單,我只是寫了簡單的教學(xué)流程,而沒有寫出其中的步驟。以致在說課時,教學(xué)目標也不明確,我說不清楚,別人也聽不明白,更談不上幫我改正了。
不過,此次教研活動的開展,好處還真不少。首先,讓我充分認識到了自身的許多不足:知識太淺薄,不能勝任二年級的語文教學(xué);不能充分吃透教材;不能輕松自如地駕馭課堂;不能處處以學(xué)生為主,正確領(lǐng)會并運用新課改理念。其次,教研活動的開展,大大激發(fā)了教師們的斗志(這不僅僅是教得特別好的教師,可以參加示范課的賽教活動)。再次,它讓我們這些貪玩的人,能感到壓力,感到羞愧,感到充實。這次活動以后,我校開展了示范課的評選,充分體現(xiàn)了“能者上前,庸者只能靠后”的原則。我也真心希望這類活動能長期開展。
總之,聽了他們的課,讓我感慨萬分。我深知,要想當一名好老師,光有激情和愛心還遠遠不夠,還必須努力學(xué)習(xí)各種新的教育理念,努力提高自己各方面的知識,全面提高自身素養(yǎng)。
教師校本教研的心得體會 10
小學(xué)以研修為根基,構(gòu)建融理念、活動、文化、師生共同發(fā)展為一體的多元全人教育體系。目標是讓孩子成為學(xué)校的主角,沿著“全人”的方向健康成長。堅持國家課程校本化,適度推進校本課程特色化,進一步提升教師的課程意識和課程執(zhí)行力,努力做到“發(fā)現(xiàn)學(xué)生的差異,滿足學(xué)生的需要,促進學(xué)生的發(fā)展”讓每一個學(xué)生都能找到適合自己的發(fā)展空間,通過課程助推學(xué)生身心健康成長,享受幸福人生。
開展校本教研的具體做法:
1、自我研修。教師利用課余時間自學(xué),每周學(xué)習(xí)一篇優(yōu)秀教育教學(xué)文章、每學(xué)期至少讀一本教育專著的書籍,并寫好讀書筆記。每位教師每月至少聽課5節(jié)。
2、集中研修。集體校本研修時間每周一下午第三節(jié)課,由學(xué)校集體組織,教研內(nèi)容是圍繞“分享共讀,智慧交融”的研究,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,共讀分享,聽說評課,教學(xué)反思等卓有實效的校本教研活動,要求教師人人參與,不斷地研究、實踐、交流合作、取長補短、共同提高。
3、團隊研修。根據(jù)我校實際情況分學(xué)科組進行教研,分語文、數(shù)學(xué)、綜合組。規(guī)定每周二、三、四下午第二節(jié)課下課后進行一小時教研。教研組內(nèi)分學(xué)科開展示范課、優(yōu)秀課評比活動。集體教研,定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人,教研有記錄。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部納入各學(xué)科組中與教師一起教研。教研活動實實在在的開展為教師上好課做好準備,同時提高教學(xué)質(zhì)量。
校本教研中存在的主要問題有:
1、教師不重視教與研的結(jié)合。
這一問題主要表現(xiàn)在教研與教學(xué)過程分離。主要原因是老師們?nèi)狈栴}意識,課題意識薄弱,不善于在日常教學(xué)實際中捕捉研究的問題。教學(xué)研究和課堂教學(xué)沒有合二為一融為一體,沒有找到兩者的最佳結(jié)合點,沒有形成應(yīng)有的`整合效應(yīng),而是各搞各的,兩張皮的現(xiàn)象非常突出,教學(xué)研究沒有很好地為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。
2、教師課務(wù)負擔重,校本教研舉步維艱
一線教師工作學(xué)習(xí)時間難以合理分配,還要應(yīng)對各種評比、檢查。社會各界以分數(shù)作為衡量學(xué)校辦學(xué)優(yōu)劣、教師教學(xué)能力的不在少數(shù),這在一定程度上影響了教師教研的熱情。
校本教研中希望上級部門給予支持:
希望上級部門為校本教研的有效開展,教師的發(fā)展,提供必要的環(huán)境和氛圍。不斷開辟交流平臺讓教師的知識不斷充實,專業(yè)技能不斷提高。滿足教師一定的精神需要,讓教師想發(fā)展,能發(fā)展。
教師校本教研的心得體會 11
教研活動是“教學(xué)研究活動”的簡稱,它是以教師的教學(xué)實踐為研究對象、以教師為主體的研究活動。所謂有效,就是通過教學(xué)研究能促進學(xué)生全面素質(zhì)的提高、教師專業(yè)化發(fā)展、學(xué)校辦學(xué)水平質(zhì)量的整體提升。然而,當前小學(xué)教研活動仍普遍存在“高投入低產(chǎn)出”的現(xiàn)象,教研活動雖然人人參與、校校嚴抓、層層強調(diào),但實際效果卻不容樂觀。本人作為一名擔任了多年教研組長的一線教師和學(xué)校教科室主任,同時身為省青研中心成員,有責任也有義務(wù)認真反思教研活動中存在的問題,探討提高教研活動有效性的積極對策,為教學(xué)研究工作做出自己應(yīng)有的貢獻。
一、問題寫真:
1、內(nèi)容陳舊,含金量低。
現(xiàn)行教研活動沿襲這樣一套基本模式:開學(xué)初布置任務(wù)與要求──中間組織一兩次聽課評課活動──布置期中考試工作──考后情況分析──中間再組織一兩次聽課評課活動──布置期末考試工作──總結(jié)與表彰會。顯而易見,“管”的成分大大高于“研”,這是長期以來應(yīng)試教育體制造成的。由于因循守舊、不求進取,操作起來也比較簡單、趨于熟練。現(xiàn)有的學(xué)校教研組未能形成群眾性的、合作研究的實踐共同體,離課程改革所要求的校本教研還有相當?shù)木嚯x。
2、應(yīng)付上級,疲于奔命。
一些教研組雖然也制定了符合本校和組員情況的計劃,但落實過程中經(jīng)常受到方方面面的影響。上級教育行政主管部門的活動任務(wù)一下達,自己組的活動就得順延甚至取消,繼而相當一部分骨干教師不得不騰出相當多的時間和精力,去完成優(yōu)質(zhì)課選拔參賽、論文案例評優(yōu)等一系列個體性、臨時性而非長效性的工作。許多教師一學(xué)期下來對自己參加的競賽如數(shù)家珍,但問及印象深刻的教研活動卻記不清了。久而久之,有價值的項目研究斷斷續(xù)續(xù)、不夠系統(tǒng),或者干脆被擱置了。
3、互相推諉,羞于擔當。
有的教師存在對教研活動的認識誤區(qū),如“教科研神秘論”,認為搞科研只是理論工作者和專家的事,高深莫測;“教科研無用論”,認為教師的'任務(wù)就是教學(xué),無需搞科研,搞科研是額外負擔;“教科研簡單論”、“唯文論”,認為寫論文、發(fā)表文章就是搞科研,平時也較少運用理論指導(dǎo)教育實踐。因此,教師參與教研活動的.積極性不高,遇到問題難免互相推諉,不愿承擔相應(yīng)的實驗和研究任務(wù)。
“山窮水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村。”雖然當前教研活動存在以上困難和問題,但隨著新課程改革的逐步推進和深入發(fā)展,廣大教育工作者的科研意識和研究能力正不斷增強,對教研活動的重視程度也越來越高,提高教研活動有效性的工作也迫在眉睫。
二、尋求對策:
1、突破傳統(tǒng),創(chuàng)新活動模式
教研活動年年搞、月月搞、周周搞,如何才能做到常見常新呢?我認為,除了抓好常規(guī)教研活動(如觀課評課、理論學(xué)習(xí)、專家培訓(xùn)、討論交流等)之外,要在創(chuàng)新活動模式上下功夫,以突破傳統(tǒng)教研活動留給人們的根深蒂固的刻板和膚淺印象,吸引更多的教師主動參與進來。只有這樣,才能夯實教學(xué)研究的群眾基礎(chǔ),賦予教研活動新鮮的生命力和活力。
很多地區(qū)和學(xué)校已在這方面作出了大膽的嘗試,如有些地區(qū)組織的“連片教研”就是其中之一。因為任何一種組織內(nèi)部都存在著差異,學(xué)校之間、教研組之間在硬件設(shè)施、教學(xué)管理以及師資隊伍上也當然存在相對的差異。差異就是學(xué)習(xí)的資源。開展連片教研活動,可以促進整個地區(qū)各學(xué)校、各教研組之間良性競爭、優(yōu)勢互補,推進教育均衡發(fā)展的進程,創(chuàng)造一種積極協(xié)作性的組織文化,以自愿與協(xié)調(diào)相結(jié)合的形式成立研究共同體,有利于匯聚集體智慧攻克某一難題。
教師校本教研的心得體會 12
1、作為教師應(yīng)該學(xué)會思考。
一位好的教師應(yīng)該經(jīng)常反思自己的教學(xué)行為,在反思中不斷進步。不會反思的教師永遠只是教書匠,不能達到教學(xué)的藝術(shù)。而我,正是屬于這種人,平時思考的不多,做有些事情也很麻木,跟奉化市實驗小學(xué)的教師相比,他們的那種執(zhí)著認真的精神,應(yīng)該值得我好好學(xué)習(xí),更應(yīng)該值得我以后向他們那樣去做,去努力。
2、作為教師更多的是要有鉆研精神
作為學(xué)校的繼續(xù)管理員,我深深地感受到自己肩膀上的擔子如此的沉重,現(xiàn)在的社會對教師的要求越來越高,這意味著對老師的培訓(xùn)會更加重視。而我,自己的業(yè)務(wù)水平又不高,寫作水平又欠佳,怎么可以去指導(dǎo)本校的教師,這是擺在我面前的一個難題。為此,對于我自己來說,在課外的時間里應(yīng)該多加學(xué)習(xí),爭取自己的水平能好點,這樣在同事面前才有立足之地。
3、“學(xué)校需要校園文化建設(shè)”。
在這次參觀中,我覺得奉化小學(xué)校園文化建設(shè)是最讓我感動的。雖然整個校園不是很大,但利用的價值卻非常的高,發(fā)現(xiàn)在學(xué)校的墻壁上,教室的墻壁,教室后面的黑板報,垃圾桶的旁邊都賦予了濃濃的學(xué)習(xí)氣息,這給每天生活在學(xué)校里的師生營造了一種追求學(xué)習(xí)的`氛圍;在樓梯間的墻壁上,我們處處看到了優(yōu)秀圖畫作品展,以及課外書展,讓我們深深感受到學(xué)校濃厚的文化氣息;在教師辦公室里,我們處處看到了那種和諧的學(xué)習(xí)氛圍,給人的'感覺是如此溫馨與愜意,可以說是讓你有種想讀書的欲望啊!所以我覺得我們在建設(shè)書香校園,注重加強讀書氛圍建設(shè),能讓孩子們在潛移默化中“愛讀書,勤讀書”。
總之,一份耕耘,一份收獲,在以后的人生道路上,我將盡力而為,認真地做好自己的工作,更好的服務(wù)于我校的教師,爭取我校的教學(xué)水平能有所提高,相信通過大家的努力,今日含苞待放的骨朵,明日定能開出燦爛的花兒。
教師校本教研的心得體會 13
通過《校本教研的實踐與創(chuàng)新》的學(xué)習(xí)以及我對相關(guān)資料的查找與研究,我有了一些深刻的體會,總結(jié)如下:
一、以開設(shè)教學(xué)講座論壇形式的專題性教學(xué)研究
在校本教研中,以“教學(xué)問題”為研究內(nèi)容,開設(shè)各種講座、論壇,是行之有效的形式。在我校開設(shè)的講座、論壇中,沒有傳統(tǒng)意義上的“教師”和“學(xué)員”,大家都是平等的參與者,教師不再把自己當作被動的受訓(xùn)者,而是積極主動地參與研討,因此,講座、論壇學(xué)習(xí)也發(fā)生了實質(zhì)性的變化。我們認為,每個教師在自己的教育教學(xué)實踐中,都積累了或多或少的經(jīng)驗,教師完全可以承擔培訓(xùn)者的角色,以自己的現(xiàn)身說法與其他教師進行平等的對話與交流。這種全新的講座,構(gòu)建了一種新的學(xué)校文化,為教師搭建了平等對話、交流的平臺,使廣大教師得到空前的鍛煉和提高,教育觀念發(fā)生了根本的變化。
在論壇活動中,全體教師認真學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論,在教學(xué)實踐中大膽探索,認真總結(jié)教育教學(xué)規(guī)律,并找出教學(xué)中存在的“新課程問題”,積極撰寫論文投稿參與論壇活動。
二、以“傳幫帶”為補充形式的個性化教學(xué)研究
在長期的教育教學(xué)實踐中,學(xué)校培養(yǎng)了一大批改革意識強,作風過硬,教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師。這些教師有的已步入中老年,但老教師的事業(yè)心和責任感絲毫不減,當年在教育改革的戰(zhàn)場上沖鋒陷陣的雄風猶在。在開展校本教研中,我們把他們作為依靠力量,簽訂“師徒合同”,一幫一帶領(lǐng)青年教師進行教學(xué)和研究。
在日常的教育教學(xué)工作中,老教師除了毫無保留地向青年教師傳授自己的教育教學(xué)經(jīng)驗以外,還甘為人梯,不辭辛苦地為青年教師上示范課,不厭其煩地聽青年教師的匯報課、試講課,為青年教師設(shè)計教學(xué)中的各個環(huán)節(jié)乃至細節(jié),共同探討教學(xué)中的疑難問題,共同學(xué)習(xí)新課標,領(lǐng)悟課改的精神實質(zhì),默默無聞地為青年教師的成長鋪路搭橋。
三、以案例分析為載體的靈活性教學(xué)研究
通過分析某一個校本教研的案例,某一個教師從事研究的案例,可以真實地使教師認識在研究中會遇到的問題以及解決問題的可能對策。案例可以發(fā)展教師的創(chuàng)新精神和實際解決問題的能力,案例可以幫助教師理解教學(xué)中所出現(xiàn)的兩難問題,掌握對教學(xué)進行分析反思的方式。在校本教研中,提倡案例研究,促進了理論與實際結(jié)合。我們及時交流老師們在教學(xué)中的案例反思,使教師彼此之間逐漸體會和領(lǐng)悟在一個個具體的教學(xué)課例中,所蘊含的課程發(fā)展理念,重組、修正各自的認知結(jié)構(gòu)及專業(yè)理論,進而獲得建構(gòu)理論和專業(yè)成長的機會。
四、以增強了解相互學(xué)習(xí)的教學(xué)觀摩研究
作為研究主體和實踐主體一身而兩任的教師,較之于純粹的理論工作者而言,具有一筆獨特而有待深入開發(fā)的研究資源——這就是教師長期參與教育教學(xué)實際活動而獲得的豐富經(jīng)驗。教師在課堂教學(xué)特殊情境中所累積起來的感性經(jīng)驗,往往包蘊著值得回味的.教研價值,需要教研主體梳理、分析、感悟、升華。這中間,教師自身多層面、多向度的“反思”,是開掘研究資源的.主要和重要方式。因此,教學(xué)觀摩便成為了校本教研的常用形式。
五、校外學(xué)習(xí)培訓(xùn)的教學(xué)研究
學(xué)校提倡校本研究,積極支持教師外出學(xué)習(xí)研究。在當今的信息社會,校外的各種學(xué)術(shù)活動和相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)仍是一種校本教研的有效方式。教師通過外出學(xué)習(xí),可以得到一些文字材料上不能表達的信息,特別是一種思維方式和看問題的角度以及觀念領(lǐng)域的東西。教師廣泛參與外出學(xué)習(xí),接觸新事物,開闊眼界,提升認識高度,形成一些新觀念、新方法、新行動,有力地促進了教師的專業(yè)成長與發(fā)展。
總之,立足于學(xué)校,立足于教師,立足于教學(xué),是校本教研的出發(fā)點與歸宿,也是推動課程改革向縱深發(fā)展的基礎(chǔ)。教師之間進行專業(yè)切磋、協(xié)商、交流和合作,分享經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長;倡導(dǎo)科學(xué)精神,營造求真務(wù)實、科學(xué)嚴謹?shù)慕萄蟹諊,提高校本教研的質(zhì)量和效益,實現(xiàn)資源共享;加強教師與教師、學(xué)校與學(xué)校之間的溝通與合作,并形成長期有效的機制。只有這樣,才能使學(xué)校具備研究的職能和能力,形成自我發(fā)展、自我提升、自我創(chuàng)新的內(nèi)在機制,成為真正意義上的學(xué)習(xí)型組織,從而推動基礎(chǔ)教育課程改革的進一步深化和發(fā)展。
教師校本教研的心得體會 14
我參加了學(xué)校校本教研的活動,讓我在教育教學(xué)上了很大的認識各體會,下面就談?wù)勛约旱睦斫夂透邢耄?/p>
校本研究的重心要置于具體的學(xué)校教學(xué)情景中,在真實的教學(xué)情景中發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和解決問題,許多教學(xué)問題,如果脫離了具體的教學(xué)情景去抽象地談?wù),是容易做到的,但意義卻不大。校本教研強調(diào)教師是教學(xué)研究的主體,是所有教師的權(quán)利和責任。只要越來越多的一線教師以研究的態(tài)度來對待自己的教學(xué)實踐和從事教學(xué)工作,并且在這個過程中不斷提高和解決教學(xué)實踐問題的能力,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的普遍提高才有真正的'可能。
因為教學(xué)研究直接的目的就是提高教學(xué)質(zhì)量,促進教師和學(xué)生的共同發(fā)展,所以,以校為本教學(xué)研究制度的基本理念中重要一點,我認為就是解決教師自己的問題、真實的問題和實際的問題。在教學(xué)中如何把發(fā)現(xiàn)的`問題提升為校本教研的問題,再把課題研究的成果應(yīng)用到課堂教學(xué)中去,促進教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
因此,通過學(xué)習(xí)以及自己對校本教研的理解,針對自己所教學(xué)科的特點,自己是從以下幾個方面來進行教學(xué)的,收到了較好的效果。
1、注重引課的藝術(shù):引課可以采取多種方式,如多媒體教具,掛圖、設(shè)問等,一定要有創(chuàng)意,這樣可以激發(fā)學(xué)生的求知欲。
2、利用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù):利用多媒體教學(xué),配上音樂錄象等,把抽象難以理解的問題,利用形象的動畫設(shè)計,使學(xué)生很容易接受并加深理解。
總之,在教學(xué)中,一定注意從學(xué)生的興趣著手,通過各種手段,使學(xué)生能在輕松愉快的氣氛中享受到學(xué)習(xí)的樂趣。
在采取以上各種教學(xué)手段的每節(jié)課的教學(xué)中,做到隨時發(fā)現(xiàn)問題,隨時記錄,找出問題的所在,叫做補改吧,通過這些方法的運用,解決教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題,雖然以前每節(jié)課后也都寫教學(xué)反思,但只是流于形式,沒有把課上出現(xiàn)的問題真正的記錄下來,通過這次的學(xué)習(xí)、討論,自己深有啟發(fā),對于每節(jié)課后,一定寫出詳細的教學(xué)反思,有情景描述、問題分析、對策構(gòu)想,既要針對教學(xué)的閃光點、失誤點、困惑點進行反思,使之具有針對性,把反思與理論學(xué)習(xí)結(jié)合起來,注重理性思考,使之具有深刻性,做到課課有反思,形成理論性問題,再運用到課堂教學(xué)中。
總之,通過學(xué)習(xí),自己認為教師在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題是校本教研的“點火器”,教學(xué)反思是校本教研的“發(fā)動機”,兩者互相依靠,相互促進,是教師專業(yè)素質(zhì)提高不可缺少的兩個部分。
教師校本教研的心得體會 15
知識經(jīng)濟信息化的今天,生產(chǎn)力的迅猛發(fā)展,給教育帶來了劃時代的變革。隨著國家新課程的實施,基礎(chǔ)教育的校本教研工作也成為了學(xué)校工作的重點和熱點。我們不能僅停留在現(xiàn)有的傳統(tǒng)的教育水平上,“井底之蛙”的工作思路和“照貓畫虎”的做法只會讓新課程的實施“山窮水盡”,工作也只是“穿新鞋走老路”,這樣勢必會使新課程的實施與時代的發(fā)展“脫節(jié)”。只有我們在教育教學(xué)中不斷學(xué)習(xí)鉆研,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,緊跟時代發(fā)展步伐,開展切合學(xué)校實際的教研工作,才能使新課程順利揚帆起航,到達成功的彼岸。
開展校本教研工作不是“花架子”或‘時裝秀”,而是切實提高教師專業(yè)素養(yǎng)的重要途徑,是促進課程改革的有效手段。面臨新的教育形勢,如何切實有效地搞好學(xué)校的校本教研工作呢?在這里,本人結(jié)合我校開展校本教研工作的情況,談一些不成熟的看法。
一、統(tǒng)一思想,觀念務(wù)實。
內(nèi)因決定事物的發(fā)展,這是不變的真理。只有讓全體教育工作者充分認識到校本教研的重要性,認識到校本教研不搞不行,勢在必行,才能發(fā)揮每個教育工作者的主觀能動性,使大家齊心協(xié)力、發(fā)揮潛力、創(chuàng)造性地開展工作,消除教師對教研工作片面的認識——一種行政性的指令性的工作。
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,大力支持和指導(dǎo)校本教研工作,利用輔導(dǎo)區(qū)會議和校例會組織全體教師學(xué)習(xí)上級相關(guān)文件,領(lǐng)會精神,明白其重要性。充分借鑒外地開展校本教研工作的成功案例,組織教師學(xué)習(xí),使全體教師認識到校本教研的重要作用。
2、組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、全體教師開展校本教研工作培訓(xùn)活動,使大家認識校本教研的意義及基本的工作方法和活動內(nèi)容,做到心中有底,知道其工作目的是什么,先干什么,再干什么,后干什么。
3、還可以利用黑板報、校園廣播、網(wǎng)站等媒介大力宣傳校本教研工作的重要性和典型事例,形成人人關(guān)心教研、人人參與教研的氛圍。
二、健全制度,考核務(wù)實。
“沒有規(guī)矩,不成方圓”;谛1窘萄泄ぷ鲃偲鸩剑荒芤婚_始就搞一些膚淺的特色和花樣,只有當教師有一定的學(xué)習(xí)意識和研究意識、學(xué)校教研管理業(yè)已步入規(guī)范化之時,教研特色才會悄然形成。否則就會出現(xiàn)“費了力、不好看”的局面。因此,必須建立和完善教研教改的系列制度,才能切實落實。
1、要結(jié)合實際建立健全教研機構(gòu),如成立課改領(lǐng)導(dǎo)小組、指導(dǎo)小組、校本培訓(xùn)小組和片區(qū)教研組等機構(gòu),聘任教研組長和兼職教研員,明確職責,落實任務(wù),充分體現(xiàn)教研機構(gòu)的指導(dǎo)、研究、服務(wù)職能。
2、同時要對教師的考核制度進行局部或全面改革,把教研工作按一定比重納入年度考核。制訂切合實際的《教師教研工作考核細則》《教研組工作考核細則》《教研工作獎勵制度》等,做到全面細致,定量定性適度,只要沾手工作都納入考評,且便于操作和考核,體現(xiàn)多勞多得的分配原則和激勵功能。采取教師與教研組、教研組與教研室、教研室與學(xué)校層層簽定目標責任書的辦法,因為通過簽定責任書能使教師起碼知道自己在校本教研工作中該做什么、怎么做。還可以采取教師的教研工作直接由教研組或教研室進行考核的方法,這樣做能使考核有理可依,有據(jù)可查,實事求是。
3、注重過程管理,實行校本教研工作月抽查和通報制度,加強對轄區(qū)學(xué)校的檢查力度和檢查次數(shù)。抽查的目的不是管理,而是促進工作的改進。在檢查中要做好檢查記錄,記錄中要能體現(xiàn)整改措施及期限。
4、教研管理要體現(xiàn)公開、公平、民主原則。要經(jīng)常性深入教師內(nèi)部,了解情況,利用開展教學(xué)教研開放日、建立網(wǎng)站論壇、教代會等,給教師充分提建設(shè)性意見的機會,逐步修訂相關(guān)制度,使之更合理、規(guī)范、科學(xué)。校本教研工作是一種開創(chuàng)的工作,是智慧和理性的結(jié)晶,只有充分尊重每個教師價值觀和和發(fā)展觀,才能充分發(fā)揮教師的智慧和潛力,使教研工作有長足發(fā)展。如采用創(chuàng)建“教研園地”、教研網(wǎng)站等形式進行管理公開和成果展示,實現(xiàn)經(jīng)驗共享。這樣做不僅可以激發(fā)廣大教師的積極性和競爭意識,使“管理”由外在的強壓變?yōu)閭人內(nèi)在的自覺意識,而且可以樹典型、立模范,培養(yǎng)教師的'學(xué)習(xí)交流意識和榮辱觀。
三、加強培訓(xùn),指導(dǎo)務(wù)實。
新課程強調(diào)教師要逐步轉(zhuǎn)變成一個學(xué)習(xí)型、研究型、合作型的教師,而要使一直受傳統(tǒng)教育觀念約束的教師具有學(xué)習(xí)、研究的意識和能力,非一朝一夕能達到,沒有來自學(xué)校和上級組織的各類有效的培訓(xùn)和指導(dǎo),新型的教師隊伍很難形成。同時,學(xué)校教研機構(gòu)是一種科研型、學(xué)習(xí)型的組織,參與校本教研的教師沒有一定的專業(yè)知識和能力,是很難從事一邊教、一邊學(xué)、一邊研的教育常態(tài)工作。只有教師不斷參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn),才能充分實現(xiàn)校本教研的功能。因此,需要在遵循循序漸進原則的基礎(chǔ)上開展校本培訓(xùn),這是開展校本教研工作的重要環(huán)節(jié)。
首先,要培訓(xùn)各學(xué)校負責人,使他們樹立科學(xué)的教研發(fā)展觀,清楚校本教研的工作思路和主要環(huán)節(jié),以便協(xié)調(diào)學(xué)校的各項工作,發(fā)揮其工作的職能作用。其次,要培訓(xùn)教研組長和兼職教研員,使他們具備有效組織和開展校本教研活動的工作思路和能力,明白校本教研的最終目的和首要任務(wù),基本掌握校本教研各環(huán)節(jié)的操作方法,指導(dǎo)他們能結(jié)合實際開展好組內(nèi)教研工作。同時要培訓(xùn)和指導(dǎo)學(xué)科帶頭人和課改骨干教師,使他們具備比其他人更先進的更新的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)技能,發(fā)揮其示范、帶頭、引領(lǐng)作用。然后要調(diào)動上述人員的積極性,培訓(xùn)和指導(dǎo)全體教師學(xué)會自我反思,學(xué)會交流學(xué)習(xí),學(xué)會與同伴協(xié)作互助,學(xué)會開展深入課堂教學(xué)的行動性研究。
四、遵循原則,活動務(wù)實。
校本教研活動是推進教研工作的主要載體,是落實“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”新型教研制度的關(guān)鍵。然而其活動不能濫而要精,要有可行性、針對性、科學(xué)性和實用性,只有這樣,才能使教研活動不會成為教師口中的“累贅”。
1、遵循可行性原則,開展自我反思活動。自我反思是需要花費大量的時間來剖析自己在工作中的得失,很多教師在新的教育形勢面前忙不開手腳,空余時間少,同時也沒有養(yǎng)成反思的習(xí)慣,如果定少時定大量地進行反思,勢必使教師的反思草草了事或粗糙膚淺,只投完成任務(wù)罷了。所以在組織教師進行自我反思中,注意考慮時間是否充分,指導(dǎo)和檢查是否行之有效,教學(xué)反思可以形式多樣,不一定非要長篇大作。
2、遵循針對性原則,開展對話交流制度,解決課改實際問題。利用教研例會,組織教師提出在教育教學(xué)中遇到的有針對性的問題,大家在一起進行研討,找出解決方案和改進措施。在形式上要不拘一格,可以是沙龍式、也可以是辯論式、或者中心發(fā)言式等等。但一定不能隨意,事先無目標無計劃無準備的研討交流活動是失敗的,需按照“問題——計劃——實施——反思總結(jié)——再實踐——再提新問題”的循環(huán)模式進行。在提出問題及相關(guān)的計劃建議或措施時,不可大而空,要切合實際,具有很強的針對性。
3、遵循科學(xué)性原則,開展同伴互助活動!八街,功己之玉”,需取人之長,補己之短,科學(xué)活用,不能全盤搬來就用,或簡單的模仿,這樣的互助學(xué)習(xí)只會是“東施效顰”。如在開展教師之間互相聽、評課時,對于研討課要隨機抽查,充分體現(xiàn)課堂的真實性和研究價值,不能“走過場”;對于觀摩課要精選教學(xué)內(nèi)容,科學(xué)設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié),使之具有一定代表性和示范性,不能“做秀”,必須求真務(wù)實。
4、遵循實用性原則,開展競賽活動。競賽活動是檢閱教師的業(yè)務(wù)能力的平臺,是提高教師教育教學(xué)能力的有效手段。但開展競賽活動不在于多,要實用,易操作,具有一定的價值,否則就是多此一舉,加重了教師的負擔。比如適時組織教師開展賽教、信息化展示、實驗課教學(xué)評比、教研成果評審等活動,都是目前教育教學(xué)中的重點、亮點工作,是實用的、有價值的。
五、開發(fā)資源,服務(wù)務(wù)實。
校本教研的職能之一就是服務(wù)于教育教學(xué)。資源和智慧是知識的源泉,如果沒有更新的適應(yīng)社會發(fā)展的教育教學(xué)資源,那么新形勢下的教育教學(xué)也將會逆水行舟。因此,開發(fā)教育教學(xué)資源,為教育教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),是推進課程改革的重要保障。
1、開發(fā)人力資源,服務(wù)于鄉(xiāng)下。如定期組織優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人到轄區(qū)學(xué)校上公開課、開講座、參與村小教師研討活動等。要明白在指導(dǎo)別人的同時也是自己學(xué)習(xí)別人長處的機會,事先要有充分的準備,不可有隨意、輕率的思想,要結(jié)合實際進行指導(dǎo),效果實實在在。
2、開發(fā)課程資源,服務(wù)于教學(xué)。優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源能使課堂教學(xué)達到事半功倍的效果。可充分借鑒遠程教育資源、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)質(zhì)資源及本地人文資源,組織骨干教師開發(fā)資源,自制課件和教學(xué)具,開發(fā)校本課程,編制校本課程綱要,建立學(xué)校教育資源庫,把優(yōu)質(zhì)資源及時推薦給教師。但資源是死的,思維才是活動,開發(fā)資源要選擇教師最需要的、能有效促進學(xué)生全面發(fā)展的教育素材,使用資源要有目的地靈活使用,不可濫用。同時開發(fā)資源的教師不能為使用者包辦代替,課程資源的選擇和與學(xué)科有效整合主要靠使用者自己。
3、開發(fā)信息資源,服務(wù)于教師。目前我們大多數(shù)學(xué)校已經(jīng)具備現(xiàn)代信息化建設(shè)的基本條件,充分利用遠教設(shè)備進行信息化建設(shè)是服務(wù)于教師的最便捷的手段。如建設(shè)和應(yīng)用學(xué)校網(wǎng)站、電子備課室等。但不是說學(xué)校網(wǎng)站越多越好,技術(shù)含量越高越好,實質(zhì)不在于形式,關(guān)鍵在于用途和教師的使用程度。因此,在開發(fā)信息資源時,關(guān)鍵要調(diào)動廣大教師的參與興趣和使用積極性,實現(xiàn)全員參與、全員學(xué)習(xí)、全員受益。
以上屬個人拙見?傊,校本教研工作是一項常態(tài)工作,只有使其科學(xué)化、規(guī)范化,在工作中求真務(wù)實,才能發(fā)揮它在教育教學(xué)中的作用,否則就會南轅北轍,成為學(xué)校工作中的“寵物”。它是一項工作,也是一門學(xué)問,需要我們廣大教育工作者不斷學(xué)習(xí)鉆研、改革創(chuàng)新,堅持科學(xué)的可持續(xù)發(fā)展觀和實事求是的工作態(tài)度,開展校本教研工作,推進新課程的順利實施。
教師校本教研的心得體會 16
一、樹立校本研究的全新理念。
以校為本,是新世紀學(xué)校教育改革與發(fā)展的全新觀念。實現(xiàn)以校為本,就務(wù)必樹立校本研究思想,建立教學(xué)研究的各項機制,走科研興校之路。讓全體教師共同參與,把教育理論和課改理念轉(zhuǎn)化為教育行為,只有這樣的校本教研才是切實有效的。
二、建立“以校為本”的教研制度。
本學(xué)期,我校以于校長為校本教研的第一職責人,以劉主任、教研組長為具體教研的實施者和指導(dǎo)者。就學(xué)校的教師現(xiàn)狀和教研現(xiàn)狀進行評估,由全體教師群眾討論,制定了校本研究的工作計劃,并把有關(guān)實施工作納入了學(xué)校的行事議程。建立教研互動制度,構(gòu)成學(xué)校、學(xué)科教研組和教師個人的網(wǎng)絡(luò)。一是學(xué)校充分地發(fā)揮校長第一職責人的作用。以校為本的教研校長應(yīng)身體力行,真正地確立科研興校的辦學(xué)理念,確立教學(xué)研究的導(dǎo)向機制、激勵機制和保障機制。整合教導(dǎo)處、學(xué)科教研組和教師個人的合力。構(gòu)成經(jīng)常性的溝通聯(lián)系,鞏固以校為本的教研制度的職能建設(shè)。結(jié)合教學(xué)質(zhì)量年,組織了超多的聽課評課活動,校長帶頭次次參與聽課、評課、講座和指導(dǎo)等。聽了超多的“推門課”,對照課堂教學(xué)的評價標準,在評課的當中,克服了那種說套話、說好話對提高教研目的毫無幫忙舊習(xí)慣。而是能夠結(jié)合課改理念、新課標的要求,提出較有批判性的評課意見,為今后的教學(xué)帶給了有力的幫忙。我校的王雪清教師、孫虹老師的語文中片匯報課受到了廣大聽課教師的一致好評。二是充分發(fā)揮教導(dǎo)主任領(lǐng)導(dǎo)下的教研組的作用。學(xué)校教研組的著力點,不僅僅僅是備課的職能,要組織教師學(xué)習(xí)專業(yè)理論和安排教研活動,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋和協(xié)調(diào)合作,共同分享經(jīng)驗,分工合作,共同成長。結(jié)合教學(xué)質(zhì)量年實際,安排了超多的校內(nèi)公開課。人人上課,人人評課,扎扎實實地進行。三是充分地發(fā)揮教師個人的作用。以往“傳授型”的教師己遠遠不能適應(yīng)課改的需要,課改需要“研究型學(xué)者式”的教師,我們提出要求,在教師參與群眾學(xué)習(xí)之外,應(yīng)擠出時間自我學(xué)習(xí),自我反思,不斷增強研究的意識。每位教師每學(xué)期至少開一節(jié)校本教研課。每周進行一次的教研會進行布置和小結(jié),安排一周的教研資料和教研活動。每周進行一次教研監(jiān)控檢查,隨時掌握教師的教研動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,及時改善。并將這些收獲寫進《課改動態(tài)》當中。
三、開展行之有效的教研活動。
1、學(xué)習(xí)理論,更新觀念。組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)教學(xué)大綱與《數(shù)學(xué)課程標準》、《語文課程標準》的精神,了解新課程改革的.最新動態(tài),不斷更新教學(xué)觀念。
2、人人鉆研教研,人人有自己的教研專題。我們指導(dǎo)每位教師在自己的教學(xué)實踐中努力發(fā)現(xiàn)工作中的問題,將這些問題作為自己的教研專題。探索解決問題的方法,尋找今后努力的方向。這一做法極大的推動了各科教學(xué)。
3、收集資料,利用各種資源。我們所生活的是一個信息社會,我們每一天生活與工作都被信息包圍著。在這樣的環(huán)境中,教師如何更好地收集教學(xué)信息,從而解決校本教研中遇到的問題,能夠帶給可借鑒的教學(xué)資源,是值得探討和思考的。為了提高校本研究的效益,我校提出,一是收集教師個人教學(xué)資源。二是收集他人教學(xué)資源。教師進行上網(wǎng)下載,把一些有價值可利用的課件,好課案例,試題以及課改理論進行收集歸入自己的教學(xué)實踐中。這樣,把個人教學(xué)資源和他人的教學(xué)資源進行整合修正,有助于校本教學(xué)研究的價值。校本教學(xué)研究沒有現(xiàn)成的模式,一切都在探索和摸索中。
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