并做到四個保衛(wèi)科制度完全統(tǒng)一化，一年進行兩次治安防范演習并做到有計劃任務有落實總結，不要有疲憊的表現(xiàn)也不要坐立不安，杜絕氨嗯這個那個等詞語的出現(xiàn)，此時不要多講以沒有需要補充的內容謝謝各位老師為結語為宜
保衛(wèi)干部競聘演講稿
保衛(wèi)干部競聘演講稿
各位領導，各位評委，各位同事
大家上午好：
我叫某某某
首先非常感謝公司給予我此次參加競聘展現(xiàn)自我的機會，我競聘的崗位是保衛(wèi)部外勤，保衛(wèi)部成立于2016年元月，作為公司的執(zhí)法部門，承擔著治安、消防及保護公司利益、預防違法犯罪的職能，責任非常重大。2016年2月9日，我保衛(wèi)部為公司強行收回500噸鋁錠，3月底公司下設保衛(wèi)部為雨季三防辦公室，我們?yōu)榇苏归_詳細工作；督促購買防汛物資、查隱患、隱患整改，10月份完整地結束雨季“三防”工作，并周密緊張地進行冬季五防工作；防火、防盜、防凍、防滑、防煤氣中毒。我作為保衛(wèi)部外勤，在公司領導和同志的幫助下共查處治安案件5起，偵破治安案件1起，這項工作使我具備了高度的責任心和踏實的工作作風，以及與形形色色的人打交道的處事方法，經(jīng)過一年的工作實踐，我更加熱愛保衛(wèi)部外勤這項工作，因此在這次競聘會上我仍然競聘這個崗位，并在以后的工作中會更加努力，完善這項工作，以下是我為2016年制訂的工作目標與任務。
一、工作目標
1、建立健全各項治安管理制度，按永煤保衛(wèi)處和市場化管理要求全部建檔。并做到四個保衛(wèi)科制度完全統(tǒng)一化
2、訂制保衛(wèi)人員基礎學習與大練兵計劃，做到整體提高保衛(wèi)人員業(yè)務知識與人身素質。
3、訂制保衛(wèi)人員應對治安突發(fā)事件演練，以提高隊員突發(fā)性事件的應對能力。
4、建立保衛(wèi)部綜合治理小組，按綜治機構建立治保會、并在每單位建立一名治安員，以確保公司物資與財產(chǎn)無丟失、無損害。
5、協(xié)調周邊關系，不使各類矛盾激化而損害公司利益。
二、工作任務
1、一年進行兩次治安防范演習，并做到有計劃任務、有落實總結。
2、每季度開展一次法制宣傳教育活動，并做到員工治安、消防普法率%100。
3、從新完善檔案室，貴重、危險物品倉庫等重要部門、重點部位的人防、物防、技防措施。
4、從新編制治安巡邏機制，充分將人防與技防結合起來，以做到公司一年內無重大刑事、治安事件的發(fā)生，確保公司在和諧的狀態(tài)下安全運營。
5、加強提高各保衛(wèi)科門衛(wèi)值班制度和門衛(wèi)素質，確保進出廠物資安全和充分展現(xiàn)出公司的一面旗幟。
6、加大領導干部值班帶班情況巡查力度，并充分體現(xiàn)出公司小分隊的作用與震懾性。確保無酒后上崗和脫崗事件的發(fā)生。
匯報完畢，請各位評委給我一張信任的投票，給我一個施展才能的機會。我的演講完畢，謝謝大家
某某某
二〇一二年二月十五日
面試自我介紹
的12條注意事項
求職者做面試自我介紹時，如果能夠做到以下12點要求，那么，獲得面試機會的幾率就大，下面我們來了解一下。
1、整個答題過程請用普通話，俗語要中等偏慢，流利清晰。
2、開始時，考官通常會對你進入面試表示祝賀時，考生要以“謝謝”回答考官。
3、當考官讀完面試歡迎語和試題，示意開始答題后，可以說：“謝謝，請讓我準備一下。”或“好的，我準備一下�！�
4、每題的思考時間不要太長，1-2分鐘為宜。可以打草稿，寫出自己的思路要點。如果實在不知從何答起，可以用諸如“關于”之類的一句話縮短思考間隙，同時可以不留痕跡的思考答案;也可以重復該題目，這既給自己贏得了思考時間，也表示了對答題的重視。
5、盡量用“第一、第二、第三”等句式，進行要點式答題，以顯示自己的思路清晰有條理，也便于考官明明白白地去聽你的回答。
6、沒聽清題或自己一下子不知道怎么回答，可以請考官再讀一遍題目，但不要超過兩遍。如果遇到實在不會回答時，不要浪費時間，坦率地承認即可，爭取把下一題答好。
7、答題保持適度的音量，既要讓考官能聽得到、聽得清楚，又不能過于洪亮�？记白⒁獗ｐB(yǎng)好嗓子。如果感冒，要向考官說明，提示考官予以理解。
8、合理分配每一題的答題時間，不可太短，但也不要超時。答題超時后，請立刻收尾結束。
9、考試期間始終保持高度精神集中，無論遇到什么情況，都要冷靜，避免情緒化，更不可與考官爭論。不要有疲憊的表現(xiàn)，也不要坐立不安。
10、適當?shù)臅r候應利用一些肢體語言(點頭，手勢等)來彌補自己語言表達上的不足。遇到演講題時，在征得考官同意后可以起立作答。答題中可以有停頓，但要注意控制。杜絕“氨、“嗯”、“這個”、“那個”等詞語的出現(xiàn)。
11、面試時間在上午時，作答應盡量詳細;若面試時間在下午，則應簡潔答題，最好有創(chuàng)新亮點。
12、當全部問題回答完畢時，考官一般會詢問有沒有什么需要補充的。此時不要多講，以“沒有需要補充的內容，謝謝各位老師”為結語為宜。
保衛(wèi)干部競聘演講稿
保衛(wèi)干部競聘演講稿
尊敬的各位領導，同事
大家好：
感謝公司組織這次競聘會，可以給予我競聘保衛(wèi)部外勤的機會，謝謝評委和每一位組織者。下面我做以自我介紹，我叫文陽，漢族36周歲，從事保衛(wèi)工作四年，自2000年元月份成立保衛(wèi)部，我就進入保衛(wèi)部從事外勤這項工作，在工作的一年里，我深刻體會保衛(wèi)部工作之重，工作難度之高，從每一次安全大檢查到查處并處理各類治安案件，每一個、每一件都不敢掉以輕心，你要一點點的做好它并一一的落實完畢，給公司一個完整的交代。在經(jīng)過的每一件事后我漸漸的成熟起來，也慢慢的喜歡上這個充滿激情與挑戰(zhàn)的工作，并將它納入我生活的全部。在這次競聘會我有自信競聘上這個崗位，并用我的一切來做好它。下面我將2016年的工作目標與任務匯報給各位領導同事們。
一、工作目標
1、建立健全各項治安管理制度，按永煤保衛(wèi)處和市場化管理要求全部建檔。
并做到四個保衛(wèi)科制度完全統(tǒng)一化
2、訂制保衛(wèi)人員基礎學習與大練兵計劃，做到整體提高保衛(wèi)人員業(yè)務知識
與人身素質。
3、訂制保衛(wèi)人員應對治安突發(fā)事件演練，以提高隊員突發(fā)性事件的應對能
力。
4、建立保衛(wèi)部綜合治理小組，按綜治機構建立治保會、并在每單位建立一
名治安員，以確保公司物資與財產(chǎn)無丟失、無損害。
5、協(xié)調周邊關系，不使各類矛盾激化而損害公司利益。
二、工作任務
1、一年進行兩次治安防范演習，并做到有計劃任務、有落實總結。
2、每季度開展一次法制宣傳教育活動，并做到員工治安、消防普法率%100。
3、從新完善檔案室，貴重、危險物品倉庫等重要部門、重點部位的人防、
物防、技防措施。
4、從新編制治安巡邏機制，充分將人防與技防結合起來，以做到公司一年
內無重大刑事、治安事件的發(fā)生，確保公司在和諧的狀態(tài)下安全運營。
5、加強提高各保衛(wèi)科門衛(wèi)值班制度和門衛(wèi)素質，確保進出廠物資安全和充
分展現(xiàn)出公司的一面旗幟。
6、加大領導干部值班帶班情況巡查力度，并充分體現(xiàn)出公司小分隊的作用
與震懾性。確保無酒后上崗和脫崗事件的發(fā)生。
最后我相信在公司領導的正確帶領和我個人的努力下，終將這項工作
做好、做完美，并給予領導一個滿意的答卷。
演講完畢，謝謝。
二〇一二年二月十五日
文陽
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