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課后服務督導檢查報告

時間:2023-11-16 10:35:12 詩琳 匯報材料 我要投稿
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課后服務督導檢查報告(精選17篇)

  在生活中,報告對我們來說并不陌生,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編收集整理的課后服務督導檢查報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

課后服務督導檢查報告(精選17篇)

  課后服務督導檢查報告 1

  為深入貫徹落實“雙減”和“五項管理”的政策要求,切實提高學校育人水平,促進學生健康成長,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人,我校在課后服務方面做了細致的準備和謀劃,具體工作總結如下:

  一、政策解讀

  我校接到上級文件后立即召開領導班子會議,共同學習梳理有關課后服務的文件精神。并在全體教師會議上,帶領教師共同學習、解讀文件精神。在集中學習和解讀的過程中,使老師們認識到“課后服務”開展的重要性、長效性和緊迫性,為下一步優(yōu)化工作方案,創(chuàng)新工作方法,打下了堅實的基礎。

  二、科學制定方案

  為確保課后服務相關政策落地落實見實效,教導處與政教處廣泛搜集實驗校的.先進經驗,并結合本地區(qū)和我校的實際情況,幾經討論研究,分別制定了實驗小學《課后服務工作方案》《課后服務管理制度》《課后服務管理辦法》等,科學精準的方案制定,為課后服務的有序有效開展,做好了充分的準備。

  三、有效部署開展工作

  根據《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》系列文件要求,我校以服務好家長、學生為宗旨,把開展好放學后課后服務作為一項重要工程來抓。課后服務分為兩段式服務,一段為班主任教師作業(yè)輔導,以補差、補缺、輔導、答疑、面批和訂正為主;二段為學校根據學生年齡特點以及學校辦學特色設置的特色課程。如:藝術類、文學類、工藝美術類、科技類、體育競技類等特色課程。

  開展學生課后服務,是促進學生健康成長、幫助家長解決按時接送學生困難的重要舉措,是進一步增強教育服務能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程。一年八班學生家長說:“感謝學校開展了課后服務,我在鄉(xiāng)下工作,沒有時間接送孩子,有了課后服務,我就可以安心地工作了!”

  四、家校共育

  無論是雙減還是五項管理政策,都離不開家長們的關注與支持,為取得家長的理解與幫助,我校及時利用“致家長一封信”“問卷調查”“線上家長會”“美篇”等方式與家長做積極的溝通,充分征集家長合理的建議,家校共育,形成合力,使得“手機、睡眠、作業(yè)、課外讀物、體質健康與課后服務”工作得以正常、有序、有效的落實與開展。

  雙減與五項管理是惠及民生的好政策,雖然萬事開頭難,但我校會竭盡全力把工作落實落細,努力讓學生快樂學習,健康成長!

  課后服務督導檢查報告 2

  為貫徹落實教育局關于做好中小學生課后服務工作的通知,促進學生健康成長,營造良好的教育生態(tài),F(xiàn)將開展課后延時服務工作總結如下:

  一、基本情況

  1、統(tǒng)一思想,提高認識

  學校領導首先認真學習、領會了課后工作相關會服務議精神和實施意見的內涵和要求。在校管理層取得共識的基礎上,學校及時召開全校教職工會議,進行廣泛動員,讓全體教師充分認識到此項工作的重要性。

  2、組建領導小組,修訂活動方案

  學校根據要求組建了校長為組長、其他中層干部為組員的課后延時工作領導小組。校長全面負責,教導處負責總方案和學期分步實施計劃的制定及活動主持、總結等工作,其他各部門按職責開展具體工作。

  3、部門責任分工

  充分利用各功能室、圖書室、體育器材等資源,安排相關在職教師和符合相關條件的人員開展課后服務工作。成立課后服務領導小組,全面監(jiān)督課后服務管理、活動管理、安全管理等工作。

  4、服務時間

  課后延時服務時間原則上為學校工作日下午放學后,每天兩個小時,冬季到17:45,夏季到18:15。

  二、規(guī)范開展“課后延時”服務

  1、堅持自愿原則。學校按照“學生自愿、家長委托、學校統(tǒng)籌、相對集中”的原則,由學生及家長向學校申請“課后“服務,同時學校要建立“課后”學生資格審核制度,并與學生及家長簽訂協(xié)議書。

  2、根據學校教育教學的需要,以“培養(yǎng)身心健康的人,培養(yǎng)敢于擔當有責任感的人,培養(yǎng)博學多才的'人”為目標充分安排好課后期間學生參與的內容,在課后時間安排體育鍛煉、作業(yè)輔導、特長培養(yǎng)等有益學生健康成長的內容。

  3、加強日常管理。“課后”服務以學生自學和課外興趣活動為主,堅持“三個不”,即不上課、不集中輔導、不加重學生的課業(yè)負擔。“課后”期間學校安排中層以上干部及班主任加強管理,做到集中有人監(jiān)管,活動有安全措施,進出有統(tǒng)一組織,切實保障學生的安全。

  三、經費及保障措施

  1、課后延時所需經費均在學校公用經費中支出。

  2、保障措施

  學校高度重視放學后延時看管服務工作,成立工作領導小組及辦公室,并將其作為重要的民生服務事項,納入學校工作常規(guī),加強領導,精心策劃,認真實施。學校立即建立健全放學后延時看管服務工作相關制度,確保延時看管服務工作有章可循、有規(guī)可依。

  四、取得效果

  學生在課后延時時間自主安排活動內容,積極性比較高,取得了良好的效果,得到了家長的一致好評。

  五、課后延時工作建議

  科學合理確定課后服務內容是今后努力的工作方向。課后服務內容一般是安排學生做作業(yè)、自主閱讀、體育、藝術活動,以及娛樂游戲、開展社團及興趣小組活動。要堅持把安全管理放在做好課后服務的首位,不斷完善安全管理制度,明確課后服務人員責任,加強對師生安全衛(wèi)生意識教育,抖音,強化活動場所安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度,制定并落實嚴格的考勤、監(jiān)管、交接班制度和應急預案措施。切實消除在交通、場地、消防、食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等方面的隱患,確保學生人身安全。

  課后服務督導檢查報告 3

  為解決學生家長實際困難,促進學生全面健康成長,根據西安市教育局《關于進一步做好中小學生課后服務工作的通知》文件精神,我校于20xx年秋季開展了學生課后延時服務,為了進一步促進學校課后服務水平提升,積累經驗,現(xiàn)將本學期課后服務工作做如下總結。

  本學期,學校的課后延時服務內容主要有兩項。每周一、三、五為作業(yè)輔導,每周二、四為學生興趣社團。目前,我主要負責六年級一班的語文課后作業(yè)輔導工作。在課后服務開始時,為了更好的落實“雙減”政策,我制定了符合本班學情的課后服務細則,確保參加課后服務的學生作業(yè)不回家,都能在規(guī)定的時間里保質保量地完成當日作業(yè),同時為學生做好答疑解惑的工作,提高課后服務的效率。具體做法如下。

  第一、在參與課后服務的學生中間,設置分層作業(yè)確保不同層次的學生都能完成,針對學業(yè)有困難的.同學制定個性化易操作的實踐作業(yè)提高興趣,同時采用激勵方式促進學生能力提升。

  第二、在有限的時間里做好學生學業(yè)輔導工作,個性問題單獨講,共性問題一起講,確保每個孩子在保量的基礎上也能保質完成。

  第三、作業(yè)面批面改,在課后服務的時間里將學生當天提交的作業(yè)做到當堂糾錯,有問題單獨輔導,保證當天知識的當堂消化,做到日日清。

  在我們班級各位老師的共同努力下,這一學期的課后工作圓滿完成。今后,我會不斷優(yōu)化班級課后服務的方式,做好本班級的語文學科服務工作,讓學生減負,讓家長滿意。

  課后服務督導檢查報告 4

  為了解決學生放學早、家長下班晚、時間不銜接、出現(xiàn)教育時段空白的問題,進一步提升群眾對教育工作的滿意度,貫徹落實《蚌埠市中小學生課后服務工作實施方案》文件精神。本學期,某某學校繼續(xù)開展了課后服務,現(xiàn)將開展情況總結如下:

  一、服務對象及時間

  在籌備開展課后服務初期,學校和家委會積極聯(lián)系,召開了校級家委會,班級家長會,積極動員宣傳,向家長說明開展課后服務的目的、原則、時間、內容、收費及學生安全管理,得到了全體家長的認可。目前學校課后服務包含了全校學生。另外,學校開展延時課的時間根據時令不同適時調整,但都不晚于18:00。

  二、服務志愿者及內容

  學校自從籌備開展課后服務以來,得到了教師的廣泛支持,積極踴躍報名,作為一名志愿者加入到課后服務隊伍中去。學校一二年級主要以團隊活動、手工操作、作業(yè)輔導、課外閱讀為主。三年級以上主要以作業(yè)輔導、課外閱讀、興趣小組、團體活動等實踐綜合類活動,各年級都不存在老師上新課的現(xiàn)象。

  三、收費標準

  我校嚴格按照上級文件精神,每天課后服務都不超過兩節(jié)課,并且按照每課時2元的標準進行收費。另外,對于收費情況也進行了公示。

  四、存在問題及解決措施

  目前學校課后服務開展還算順利,不過也存在一些問題。如課后服務結束后,還是有一少部分學生家長不能及時接孩子,為此學校除了加強打門口領導值班和家長護學崗,還積極與經常接遲的家長溝通,同時,學校也安排了在離大門最近的教室,對于沒有家長接的學生集中管理,確保學生的安全。

  另外,學校也在進一步的'加強和規(guī)范課后服務的開展,真正的開展,豐富學生的校園生活,解決大部分家長“三點半”“四點半”無人接孩子的難題。

  課后服務督導檢查報告 5

  為響應國家“雙減”政策,促進學校課后服務水平,減輕家長和學生負擔,促進學生全面健康成長,開展課后服務工作,我校通過家校共育,促使課后服務工作平穩(wěn)運行。為積累經驗,不斷提高,現(xiàn)將本學期課后服務工作做如下展示:

  一、分階段組織實施

  學!5+2”課后服務逐步落地實施。課后服務分為兩個時間段,第一時間段,各科任教師進入班級,以班級為單位展開作業(yè)輔導;第二時間段,各社團老師,以不同社團為單位開展豐富多彩的社團活動。

  二、規(guī)范管理

  為保障課后服務質量和學生安全,學校成立了課后服務工作領導小組,建立了組織保障、安全保障、后勤保障以及突發(fā)事件應急等機制。我校堅決做到規(guī)范管理,制度細化,明確服務時間、服務內容、收費標準、安全事項等,并主動向社會公示;做到安全管理制度完善,責任明確,加強師生安全衛(wèi)生意識教育,強化活動場所的應急救護、消防設施安全檢查和門衛(wèi)登記管理制度,制定并落實考勤、監(jiān)管、交接班制度和應急預案措施。

  三、積極宣傳,確保服務到位

  確保教育宣傳到位,提升學校課后服務水平,減輕家長和學生負擔,促進學生全面健康成長,學校在提高課堂教學質量,優(yōu)化教學方式,強化教學管理,提升學生在校學習效率等方面同時發(fā)力,做到應教盡教,確保學生在校內學足學好,強化學校教育的主陣地,使學生回歸校園、回歸課堂。

  四、成果展示

  1、組織得力,完善制度。為保證課后服務效果,我校根據上級相關文精神,通過多次調研討論、召開會議、廣泛宣傳、多方詢問等方式,吸收家長意見和建議,明確了工作思路。在充分調研的基礎上,出臺了課后服務工作實施方案、課后服務人員工作職責、課后服務管理制度、課后服務安全應急預案、課后服務考核細則等一系列措施制度,通過發(fā)放《課后服務致家長一封信》《課后服務協(xié)議書》等方式,主動向家長告知服務方式、服務內容、安全保障等內容,建立家長申請、班級審核、家校簽訂協(xié)議、學校統(tǒng)一實施的工作機制。

  2、通過周密部署、各方協(xié)同、細化制度等措施讓安靜優(yōu)雅的學習環(huán)境、認真負責的作業(yè)輔導、妙趣橫生的社團活動、成為課后服務的常態(tài),學生開心、家長舒心、社會放心讓課后服務更有溫度。

  3、全面統(tǒng)籌,落實“雙減”。為不斷提升課堂教學實效,提升學生學習效率,該校積極響應國家“雙減”要求,把課后服務與“雙減”工作、“五項管理”緊密結合起來,統(tǒng)籌學科組、年級組作業(yè)要求,合理調控作業(yè)結構,努力做到作業(yè)有效、總量控制的目標要求。課后服務期間,教師對學生的作業(yè)“全批全改、及時反饋”,根據學生作業(yè)情況調整改進課堂教學工作,達到提質增效的目的。另外,安排各學科教師,對學生進行個性化、針對性的.課業(yè)輔導,對學習有困難的學生進行補習輔導,為學有余力的學生拓展學習空間,滿足學生個性化、多元化的需求。

  4、“雙減”旨在減輕學生校外培訓負擔,讓學生“回歸”校園;開展豐富多彩的課后服務的.同時,減輕學生的“作業(yè)”負擔,同樣重要。為了有效減輕學生的作業(yè)負擔,該校實行分層作業(yè)、彈性作業(yè)和個性化作業(yè),老師在布置作業(yè)時會結合本班學生的實際情況,不搞一刀切,并每天進行作業(yè)公示。每天老師留的作業(yè)會分為多個層次,學生可以根據自己的學業(yè)水平,有選擇地做作業(yè)。

  5、學校課后服務分為兩個時間段。第一時間段,各班統(tǒng)一進行學科作業(yè)輔導和答疑;第二時間段,學校開設了舞蹈,武術操,籃球,羽毛球,乒乓球,繪畫,手工折紙,五子棋,魔方,電腦繪畫,口才,閱讀,觀影等社團活動,學生根據各自愛好自主選擇參加。

  經過一學期來全體教師全力以赴的支持與努力,我校課后服務有條不紊、規(guī)范有序如火如荼地平穩(wěn)開展,不僅為學生展示特長搭建了個性的舞臺,更有力的促進了學生特長成長、學校特色發(fā)展。下一步,我校也必將長抓常做,規(guī)范課堂,努力把課后服務這一好事辦好、實事辦實,確保廣大群眾充分享受教育發(fā)展成果,為辦人民家門口滿意的學校而不斷砥礪前行,讓孩子與家長真正從內心深處得到滿足、感到滿意。

  課后服務督導檢查報告 6

  我校認真落實莒縣教育和體育局2020年2月25日關于轉發(fā)日照市教育局《關于盡快做好中小學課后服務工作的通知》的通知要求,根據本校學生家長接送實際,措施得力,落實到位。

  現(xiàn)簡要總結如下:

  1.制定方案、宣傳部署

  開學前,我校按照市、縣教體局通知要求,將開展“課后服務”工作召開了班主任會,學習了市、縣教體局通知精神,并結合本校學生在校午餐和下午放學實際,擬定了《閻莊街道中心小學2020年落實“課后服務”工作實施方案》。

  各班主任通過家長微信群,將“課后服務”申請辦法、服務內容、服務形式、服務時間、管理制度等內容的實施方案通知到全體學生家長。發(fā)放紙質告知書、申請表和委托協(xié)議書,與家長簽訂協(xié)議,進一步明確學校教師、學生家長、學生三方之責任,確保家長、學生知曉率百分之百,不漏一人。

  2.周密考慮、按時啟動

  按照上級領導要求,根據我鎮(zhèn)實際情況,課后服務時間分為兩段,一是中午在校就餐學生午休息時間,二是下午結束時間,下午結束時間按學生需求與季節(jié)變化彈性調整,與家長接送時間“無縫”對接。

  堅持科學性和安全性相統(tǒng)一,遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,合理確定服務內容。午休時間分為兩段,第一段指導學生寫字、閱讀、做題等;第二段讓學生午休,午休時間不少于30分鐘。下午放學后時間安排學生做作業(yè)、自主閱讀、體育、藝術、科普活動,以及娛樂游戲、拓展訓練、開展社團及興趣小組活動、觀看中小學生適宜的'影片等,對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助。

  我校開學第一天,即全面啟動“課后服務”活動。目前我鎮(zhèn)5處學校課后服務學生參與人數(shù)為100%,全部學生均參加課后服務。

  課后服務督導檢查報告 7

  我校自接到教育局《關于進一步做好奉賢區(qū)小學生校內課后服務的工作方案》文件要求后,學校高度重視這一市政府實事工作,切實幫助家長解決無法按時接送孩子的難題,新學期伊始,學校認真組織,全面啟動課后愛心看護工作,現(xiàn)總結如下:

  一、基本情況

  1、統(tǒng)一思想、提高認識

  學校領導首先認真學習和領會課后服務工作相關精神和實施意見的內涵,在校行政班子里取得共識的基礎上,學校及時召開全校教職工會議進行廣泛動員,細致地解說這一工作,曉之以理,動之以情,以取得全校老師的積極配合,經過意愿征詢,全校47位教師中,有30位教師積極支持此項工作參與看護學生工作。

  2、集體研討,確定看護形式、人員

  在取得全體老師理解、認同后,學校經班子會商議,確定看護的形式、時間安排和人員安排。

  二、規(guī)范開展

  (1)調查摸底

  為了使看護工作落實到位,我們前期通過家長會、告家長書等渠道向家長宣傳上級有關放學后延時服務工作通知的精神并進行了調查摸底。教導處對家長下班晚、無法及時接學生放學的學生情況進行調查摸底,做好統(tǒng)計。

  (2)家長申請

  家長和學生有意愿參加延時看管服務的,要由家長書面向學校申請,學校向有需求的家長和學生發(fā)放《延時看管服務申請書》。

  (3)學校審核

  根據家長的申請進行審核,學校認真做好本校學生需要延時看護服務對象的排摸,第一次排摸為101人,在家長遞交申請、進一步政策宣傳以及學校的審核后,確定需要延時看護服務的學生名單為83位,其中本地孩子14人,隨遷子女69人,隨遷子女占比83.13%。

 。4)合理安排志愿教師

  學校積極做好教職工層面對實施課后服務工作的組織動員,根據家長申請情況,結合學校實際師資力量,通過教師自愿申請,合理安排每日志愿教師的人數(shù)以及不同學科的教師,提高放學后延時服務的質量和效果。

 。5)重新組班

  教導處遵循安全、有序、和諧推進的原則,全面統(tǒng)籌、細致安排。將參加延時服務的學生根據年級相對集中組成規(guī)模不超過45人的“臨時班”,安排學校見習期教師、值日老師、門衛(wèi)保安,全部跟進,確保看護活動安全、有序。

 。6)無縫銜接

  在前期問卷、摸底的情況之后,學校規(guī)范課后延時看護的管理,設計學校實施小學生校內課后延時服務跟進記錄表,如愛心看護教師值日記錄表與愛心看護學生點名表,實行簽到流程,確保這一活動規(guī)范、細致實施。志愿者教師負責接待家長到看護點接孩子,家長孩子互相確認后,才能離開校園。

  三、具體實施

  為確保放學后延時服務工作能夠扎實有效開展,成立放學后延時服務工作領導小組,校長全面負責,教導處負責方案制定和具體實施,各年級主任及班主任具體負責放學后延時服務工作。

  根據上海市小學課程計劃,各年級學生放學時間不一的情況,學校視各年級具體情況,進行了分層分段看護。

  1、年級看護,分層輔導(15:30——16:05)

  每天下午15:15是放學時間,15:30——16:05學校對放學后尚未接走的孩子由科任老師進行愛心看護,其中有學?鞓330活動,有學科教師的學習輔導,解決各年級無法準時接走孩子的家長的'后顧之憂。

 。1)自主學習課程。組織學生自主完成課后作業(yè);對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助;

  (2)興趣類活動。330期間組織學生參加越劇、武術、揚琴、鼓號隊、圍棋、書法、擊劍、攝像編輯、編程、跆拳道、自編操、足球、乒乓、steam模型、攝影等興趣活動。

  2、見習教師參與,確保周一學生安全(周一15:10——17:00)

  學校周一是教工大會或教研組活動,為了保證教師學習、教研時間,學校借力見習教師力量,邀請四位實習生(每天兩位),協(xié)同學校值日教師、保安進行愛心看護,也就是教師政治學習結束后輪到看護的值日教師馬上進入看護教師進行看護并做好記錄?醋o期間組織學生開展形式靈活、內容豐富的活動,包括完成作業(yè)、自主閱讀、下棋、撕紙、自習等活動。

  3、全員參與,盡心盡責(16:05——18:00)

  16:05后,看護志愿者教師進桃李書齋或碧草書屋進行校內課后延時服務,要求教師認真做好學生進出登記、情況記錄等工作,直至把孩子安全交到家長手中,實現(xiàn)無縫銜接。

  四、初步成效

  學生放學后愛心看護實施半學期來,在全體教師的理解、支持下,校內延后服務正有條不紊、規(guī)范有序地開展。

  1、健全制度

  建立健全放學后延時看管服務工作相關制度,包括看護安全應急方案、校內課后服務安全檢查制度、校內課后服務交接制度、校內課后服務安全管理制度,確保放學后延時服務工作有章可循、有規(guī)可依

  2、豐實內容

  我們把看護地點從原來的自然實驗室調整至碧草書屋和桃李書齋,讓學生在學校良好的讀書環(huán)境中多閱讀書籍,同時看護內容從原來的僅僅看護拓展到組織學生開展形式靈活、內容豐富的活動,讓學生在校園學習生活中享受幸福、健康成長。

  3、加大宣傳

  學校在4月2日接受了上海電視臺《法制新聞》臺的采訪與報道。愛心看護這項活動,增強了全校教師的凝聚力,體現(xiàn)了一所家門口好學校的責任和擔當,也引導家長參與到學校管理中,加強了家校協(xié)同辦學的力量。

  五、困難和建議

  自3月20日我校實施校內課后服務以來,也遇到一些困難。

 。ㄒ唬⿲W生方面:

  1、學生不固定

  雖然經過調研有83位孩子成為了看護的對象,但是有的家長工作時間是三班倒的,輪到休息就有時間按時接孩子,有的家長有突發(fā)事情,本來不申請看護的也會參與看護,所以每天看護的孩子是不固定的,這就為教師的看護帶來困難,要不斷的和班主任溝通不來看護的原因,也一定程度上增加了教師的工作量和精神壓力。

  2、學生肚子餓

  部分學生家長來接確實很晚,有3-4個學生要到6:00左右,學生肚子餓,又沒有食物,對學生的健康也不利,期望政府有條件的話為這些學生提供一些食品。

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  1、無人跟進

  教師在長達2個小時的看護時間里難免要上廁所,這時又沒有其他老師跟進,恰時如有家長來接孩子就會缺少與教師交接,造成孩子已經接走而教師不知的現(xiàn)象。

  2、冬天太晚

  看護是從3月20日開始,白天時間越來越長,所以現(xiàn)在到六時還感覺不到有多晚。一旦到冬天,6時已經天黑,教師回家路上不安全,建議也像機關單位一樣分夏令時和冬令時,冬天看護到5時半。

  3、看護補貼

  教師的看護雖然都是自愿,也沒有教師提出意見,但是學校領導還是看到教師工作的積極性,從績效總盤子里撥出一點作為獎勵,希望政府部門能對看護的教師在政策上有所體現(xiàn),讓教師做得更踏實。

  課后延延時服務急民所急,為孩子的健康成長保駕護航。思言小學將不斷探索實施小學課后延時愛心看護工作的長效機制,努力辦人民滿意的教育。

  課后服務督導檢查報告 8

  減輕義務教育階段學生作業(yè)承擔和校外培訓承擔,是國家作出的一項重大決策部署,事關青少年身心健康,事關義務教育髙質量發(fā)展,是實行以人民為中心的發(fā)展思想、解決人民群眾急難愁盼問題的民生工程。推動實施“雙減”工作,涉及千家萬戶,我校深刻領會“雙減”工作的重要意義,把全面提髙學校教育教學質量作為治本之策,把全面規(guī)范管理校外培訓機構作為重要措施,切實扛牢責任,著力構建良好教育生態(tài),推進學生全面發(fā)展健康成長。

  一、主要開展了以下工作:

  (一)治理培訓機構,在“規(guī)范”上下功夫把學生從校外學科類補習中解放出來,把家長從送學陪學中解放岀來,是減輕校外負擔的重點任務。

  在校外培訓機構治理±,xx市堅持源頭治理、系統(tǒng)治理、嚴格治理,拉網排查、掛單督戰(zhàn)、重拳出擊,切實減輕了校外培訓負擔及家庭經濟負擔。突出校外培訓”時間、作業(yè)、線上培訓”等管控重點,將培訓結束時間、是否留作業(yè)作為重要監(jiān)管和查處內容,聚焦違法違規(guī)舉辦校外培訓機構、培訓與招生入學掛鉤、中小學校及在職教師組織或者參與培訓行為、校外培訓機構超前超綱培訓、侵害消費者權益行為等五個方面,重點查處一批違法違規(guī)的校外培訓機構反面典型。

  (二)統(tǒng)籌好減負與提質。

  只有減輕大量機械重復的作業(yè)負擔,切實發(fā)揮好作業(yè)檢驗課堂教學成效的基礎作用,把學生從效率低效果弱的刷題苦海里解放出來,把家長從繁重的作業(yè)輔導或送孩子校外培訓的焦慮中解放出來,才能真正破“重智輕德”,立“以德為先”,實現(xiàn)“五育并舉”。必須要把作業(yè)總量控下來,中小學校要制定和完善作業(yè)管理細則,確保小學一二年級不留書面家庭作業(yè)、小學其他年級書面家庭作業(yè)時間不超過60分鐘、初中不超過90分鐘剛性要求得到有效落實。必須要把作業(yè)質量提上來,中小學要聚焦素養(yǎng)優(yōu)化作業(yè)設計、布置、批改、分析反饋、輔導等教與學閉環(huán)管理機制,將作業(yè)設計與實施納入校本研修重要內容。中小學要建立完善常規(guī)制度,明確檢查考核要求,讓教師教學、學校檢查考核有據可依,有章可循,將作業(yè)布置與批改情況的檢查結果與教師績效考核等掛鉤。

  (三)明確職責學校制定了“高九雙減工作方案”,成立“雙減”工作領導專班,作業(yè)管理領導專班,系統(tǒng)推進學校“雙減”工作高效、有序進行。

  (四)統(tǒng)籌好校內與校外要堅持向課堂“搶”效率,開展啟發(fā)式、探究式、合作式教學,確保課堂教學培育學科核心素養(yǎng),提高課內學習效率。

  要堅持向校園“爭”時間,推進義務教育階段學校課后服務全覆蓋,除體育、勞動、綜合實踐等科目必須有課外作業(yè)外,鼓勵學科作業(yè)盡可能在校內完成,實現(xiàn)“小學階段作業(yè)不出校門”。全面加強家校溝通,定期召開以規(guī)范辦學行為、減輕學生負擔、提高教育質量為主題的家長會,減少家長的疑慮和擔心,增進家長對“減負”工作的理解和支持,防止學!皽p負”的同時家長“增負”。全面規(guī)范校外培訓,成立由教育行政部門牽頭,民政、人力資源社會保障、市場監(jiān)管等11個部門負責為成員的校外培訓機構專項治理工作領導小組,確保校外培訓專項治理工作有人管、有人抓。堅持“邊排查、邊整改”的工作思路,集中整治無證無照、安全隱患、超前超綱、違規(guī)收費、暑假集中補課等行為,迅速遏制校外培訓機構亂象叢生問題。在運用好全國中小學生校外培訓機構管理服務平臺的同時,依托“xx“開發(fā)校外培訓機構政務審批管理一體化平臺,目前正在部分縣(區(qū))試運行。正式運行后,將實現(xiàn)校外培訓機構審批備案年檢全網通辦,資質信息獎懲全面公開,查詢評價投訴一鍵融通。

  (五)作業(yè)評價的5種方式

  1、亮點評價。評價以激勵當先,尊重學生及其學習成果。

  2、數(shù)學課堂作業(yè)教師必須全批全改,練習冊可采用多種形式批改,錯題點明并要求學生予以糾正,糾正錯題不能在原題更正,應在老師批閱下面寫上“錯題更正”四字后再更正。教師每天至少要批改一次作業(yè)。優(yōu)秀學生作業(yè)鼓勵用花朵或鼓勵性語言激勵學生。批改作業(yè)“WX”要規(guī)范。每周課堂作業(yè)不少于5次。

  3、三至六年級大、小楷由老師批改,大楷必須要求學生臨帖。練習冊可采用老師批改、組長批改等多種形式,但教師至少要批改一半以上。

  4、對話性評價。以面談方式采用情感性語言對學生進行鼓勵和指點,引起師生共鳴。

  5、作文必須詳改,對佳句和學生未發(fā)現(xiàn)的錯別字要用符號批示或注,錯別字要求學生更正。病句要予以糾正,眉批和總批要有針對性,指導性、激勵性。文中點評要貼切、指導性強。周記可以簡改。

  (六)持續(xù)加大監(jiān)管力度,有效減輕學生校外培訓負擔嚴格監(jiān)管制度。制定實施《關于加強校外培訓機構風險防控措施》和《校外培訓機構學費資金管理暫行辦法》,采取信息公示、規(guī)范合同、行政執(zhí)法、資金監(jiān)管等X項“硬”措施,進一步加大了對校外培訓機構的監(jiān)管力度,特別是通過設立學費專用賬戶、留存最低存款余額、監(jiān)管大額資金異動等措施,進一步強化了對校外培訓機構的學費資金規(guī)范管理。

  (七)進一步轉變教育評價觀念。

  樹立正確的輿論導向,大力宣傳中小學減負的好經驗、好做法,營造更加濃厚的輿論氛圍。積極引導學生家長、廣大群眾切實轉變教育評價觀念。注重學生個性、特長的發(fā)展和綜合素質的提升,注重學生良好行為習慣的養(yǎng)成。

  (八)進一步規(guī)范校外培訓治理。

  堅持依法治理、標本兼治,強化培訓內容監(jiān)管,規(guī)范培訓服務行為,尤其是在從業(yè)人員資質、資金監(jiān)管、合同使用、課程質量等方面加大監(jiān)管力度,嚴肅查處違法違規(guī)培訓行為,切實減輕學生過重的校外培訓負擔,維護孩子身心健康和家長合法權益。

  (九)制訂了作業(yè)批閱的幾個要求

  1、作業(yè)應該及時批改,作文一般在一周內批改完成外,其他作業(yè)一般在當天批改。

  2、通過分析、梳理學生作業(yè)存在的普遍問題和知識的薄弱環(huán)節(jié),及時調整教學進程與教學方法策略,作為推進有效課堂教學的依據和支撐。

  3、針對性幫扶完成作業(yè)有困難的.學生,提倡精批、面批、面改。

  4、嚴格控制作業(yè)量,各年級作業(yè)完成時間為:

  (1)一年級原則上不留書面家庭作業(yè)

  (2)二年級家庭作業(yè)不超過30分鐘

  (3)三、四年級家庭作業(yè)不超過40分鐘

  5、教師對學困生的作業(yè)進行當面批改,或者過后當面指出學生作業(yè)中的優(yōu)點和存在的問題。教師通過對學生作業(yè)情況的及時指導,提高學困生學習的積極性和主動性。

  (十)評價體系激發(fā)全員發(fā)展本學期學校將以“誠信銀行”為新的學生評價體系,在學校評價的總體框架下,各班制定適合的評選細則,以評促管,從德、智、體、美、勞五個方面對學生進行綜合評價。

  “誠信銀行”評價體系分為明德卡、善學卡、修身卡、玉潤卡、勤創(chuàng)卡。明德卡主要表彰學生樂于助人、拾金不昧等高尚的行為,由大隊部和班主任進行評價;善學卡表彰課堂表現(xiàn)突出、作業(yè)完成優(yōu)秀的學生,由科學、語文、數(shù)學、英語、道法老師進行評價;玉潤卡表彰積極參加區(qū)、學校的藝術活動的學生,由音樂、美術老師進行評價;修身卡主要面向體育活動,體育小達人評選中表現(xiàn)突出,體育達標進步巨大的學生,由體育老師進行評價;勤創(chuàng)卡表彰學會本年級應該掌握的勞動技能,完成勞綜老師布置的任務,由綜合實踐和班主任老師進行評價。

  二、下一步打算

  下一步我們將對標對表上級部門的“雙減”意見研究制定“雙減”xx方案,壓實屬地主體責任,穩(wěn)妥審慎推進。減負是一項系統(tǒng)工程,解“表”不治本,要更多地采用中醫(yī)治“里”的療法。只要我們從堅守教育初心、牢記教育使命的髙度來認識這項工作,以深化新時代教育評價改的全局觀念和系統(tǒng)思維來推進這項工作,有破釜沉舟的決心和滾石上山的韌勁,就一定能打好“雙減”這場硬仗!

  課后服務督導檢查報告 9

  根據學院七屆五次教代會、學院對雞西校區(qū)教學工作水平評估任務和成教院教工大會精神,結合本室工作實際,按所擬工作計劃,現(xiàn)總結如下:

  一、加強“三風”建設

  開學初根據成人教育特點,按成教院要求,組織各教研室及所有任課教師,貫徹學習了成教院教工大會精神及領導講話,突出要求加強教風,促進學風工作。教師在教學工作中要以身作則提高教師素質,遵守教師職業(yè)道德,真正做到教書育人。

  二、做好開學前準備工作

  1、開學初,健全了有關制度:

 。1)督導例會制度;

  (2)督導、教研室兩級對聘任教師規(guī)范檢查制度;

 。3)督導、教研室兩級對聘任教師教學質量考評制度;

 。4)堅持新聘教師試講制度,開學前對新聘教師13名進行試講,聘用教師10名;擇優(yōu)上崗。

  (5)堅持開學前對任課教師進行崗前培訓制度本學期分別對高職、函授協(xié)助兩部進行了培訓。

  2、印制了各項制度有關記錄

  三、認真完成各項教學工作任務

 。1)認真開展聽評課;本學期截止12周,督導三人共聽課137人次,其中教師試講30余人次,正常聽課110余人次。做到了平均每人四人次以上。對于教學中存在的有關問題均能及時地與有關部門、教師溝通,促進了教學質量的提高。對于學生反映極為強烈的教師,在指導、提高的.基礎上,不能繼續(xù)擔任課程的教師,及時予以更換。

 。2)實行導師指導制;每名督導以身作則,要求與年青教師互相學習,互相幫助,互相提高,學期內新老師,要聽老老師講課,互相促進,共同提高。

 。3)指導教研室認真開展教研活動,各教研室全面做到了每月兩次教研室活動,活動質量有所提高;

 。4)按時認真地進行規(guī)范檢查及質量考評工作。

  四、其他工作

  1、由督導教師組織進行講座“八次”;

 。1)熊老師結合英語專業(yè)學生應試能力進行了公開輔導二次,并編寫了課外閱讀材料共12篇;

 。2)李老師為提高建管、商英05學生的計算能力舉辦了“速算”講座已達“六次”,對參加活動的同學,提高了計算能力。

  2、按時完成院領導交辦的其他教學工作;

 。1)王老師為中專學生補微機課三天,做答案兩天,有時忙到夜間11點多;

  (2)經濟教研室組織教師編寫教學大綱及自學指導書共12人次,現(xiàn)已完成的有10人。

  課后服務督導檢查報告 10

  為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展五五普法中期督導檢查的通知》精神,切實落實《xx街道五五普法依法治理五年規(guī)劃》,根據區(qū)普法辦關于《包河區(qū)五五普法中期督導檢查工作方案》的要求,我街于二0xx年xx月xx日至xx月十二日,由街普法辦組織,普法領導小組成員部門參加,普法分管領導帶隊對全街五五普法依法治理中期工作進行了認真自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、建立自查領導組織

  根據包普辦[20xx]04號文件精神的要求,我街及時成立了五五普法中期工作自查領導小組,并設立辦公室,由普法領導小組領導任組長,普法領導小組成員部門負責人任成員,街普法辦主任任辦公室主任。

  二、宣傳動員

  五五普法中期自查領導小組及時召開了五五普法依法治理中期自查工作會議,明確了由五五普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街五五普法中期自查實施工作,強調各社居委應相應成立五五普法中期自查領導組織機構,落實五五普法中期自查工作,同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好五五普法依法治理中期自查宣傳工作,街道黨工委辦事處,在領導班子會議上傳達包普辦[20xx]04號文件精神,并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳五五普法依法治理中期自查相關精神。

  三、自查實施

  我街根據包普辦發(fā)[20xx]04號文件的具體要求,并結合《合肥市縣區(qū)(開發(fā)區(qū))普法依法治理工作目標管理考評細則》的`規(guī)定,認真將五五普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾,務求資料歸檔全面、規(guī)范,資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映,件件有依據,在自查工作中,我街著重對《xx街道五五普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。

  五五普法中期,是五五普法依法治理關鍵性階段,它既是對前期工作的總盤點,也是對后期工作的強化,區(qū)別是為五五普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查,我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足;通過自查,我們總結了經驗并落實了經驗。我們通過自查,檢驗自己,為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。

  課后服務督導檢查報告 11

  經過近三周的時間,我校全體領導和部分教師加班加點準備了20XX年教育重點目標責任制和素質教育督導評估兩個檢查?傮w情況,感覺此次檢查好于先前的任何一次檢查,這也是我校向新任督導室成員交送的一份,代表著學校各項工作成績和全體師生精神面貌。下面具體從以下六方面進行總結。

  一、前期準備分工明確,責任意識增強

  此次檢查是在20xx年學校重點工作目標管理責任制檢查基礎上又增加了素質教育督導評估驗收檢查,而且材料準備需要20xx和20xx兩個年度。開始時,大家有畏難情緒,認為不知從何處下手。萬事開頭難。任何檢查考驗的是迎檢人員的檢查素質和日常工作材料積累。迎檢人員沒有檢查的基本功,材料就會混亂,抓不到點子上,高度上不去,上級關注度就會大打折扣;而實際工作做的少,只會做假材料、靠網上復制粘貼,同樣也不會得到上級滿意,只能養(yǎng)成了懶惰和偷工減料的壞習慣,實際工作能力永遠不會提高。二者只有相得益彰,工作才會出彩。

  二、分工明確是完成檢查的前提。也是保證質量的基礎。

  我校實施迎檢的辦法是三級分工。一級分工是校長負責中學部于海民和小學部何湘敏兩位分管校長,對他們工作下達要求,明確任務。兩個學部由他們全權負責,作為校長也是在他們領導下。二級分工就是兩位分管校長對中小學部副校級領導進行分工,負責各自的迎檢任務。三級分工就是各副校級領導結合自己負責的各項任務對各中層領導及對分管教師進行再一次分工。這樣每一級人員都要對上一級負責。這樣做就不會出現(xiàn)漏項現(xiàn)象。如有的指標需要由幾個人完成就由分管領導協(xié)調解決,不等不靠,我的指標我負責。

  三、責任心是高質量完成檢查的關鍵。

  責任勝于能力,態(tài)度決定行動。通過此次檢查,全體領導的責任意識空前增強,學校榮辱觀悄然生成,實在令人感動!中學部分管校長于海民既擔任班主任又要上英語課,所有的材料都是在課余和雙休日完成的,材料準備詳實,過程材料跟蹤有理有據,給各位領導帶了個好頭;小學部分管校長何湘敏對于先期材料準備多方協(xié)調,虛心請教,整個材料擺放精心設計。在材料細節(jié)求證方面,有創(chuàng)意;主管德育的劉寶香校長,一面做著群眾路線教育收尾歸檔工作,一面安排德育方面材料準備。尤其是到兄弟學校認真學習檢查材料后,對后續(xù)材料準備起到了促進作用。王忠生主任材料準備精細,有時工作到半夜;周海峰材料準備項目多,任勞任怨,有時犧牲了休息時間。領導之間既有分工又有合作,鄭云華主任能主動承擔董建德的'材料,這種團結協(xié)作精神難能可貴!此次檢查,令人欣慰的是材料基本規(guī)范,檔案盒橫豎標簽統(tǒng)一、規(guī)范,給人外觀良好印象。還有其他領導都做了大量工作,在這里不一一列舉。

  四、問題整改促進工作再上新臺階。

  針對督導室成員檢查出的問題,從12日至13日,我校進行了問題整改落實,并填寫了《羅通山鎮(zhèn)學校檢查整改落實情況表》。檢查肯定要有問題,整改目的是促進下步工作,而不是把問題束之高閣。只有解決了一個個問題,才會拾級而上,步步登高。13日全體領導問題反饋和具體整改基本完成。

  五、存在問題

  一是部分領導對于分管C級指標理解偏差、膚淺,材料準備應付簡單化,甚至用過時材料充當本年度材料,這是不負責的表現(xiàn);二是有工作主動性不強現(xiàn)象,如工作推著干,沒有提前量,直至快檢查了才草草了事,經不起檢查;三是個別工作有空缺,常規(guī)工作該抓的忽視了,暴露了日常工作的細節(jié)管理不到位,我們要少說“這個材料我有,就是沒放里面!瘪R后炮要不得!四是計劃與總結要呼應,最后寫上時間,這是常識,行家檢查一看便知。五是兩次重申:所有材料字體、字號一定要規(guī)范,整改后的目錄要重新打印裝好,今日事今日畢,留待他日再做就費力了。

  六、下步要求

  一是分管的兩個檢查材料,自己保管,分開放,不要兩個材料混淆了,更不要隨意亂放,壓壞了檔案盒,這些材料還要接受兩年后的省檢查;二是個別補加的材料,抓緊落實到日常工作中去,不要出現(xiàn)“空頭支票”;三是自我反思一下此次迎檢的得失,積累經驗做法,力爭下次檢查不犯同樣的錯誤;四是分管校長要放開手,給年輕主任壓擔子,多指導少代勞,讓他們在檢查中成長,以便將來獨擋一面。

  工作就是一面鏡子,上級檢查擦亮了這面鏡子,正能量始終是每個人追求的共同目標,同時,這面鏡子也是對各位工作的審視和剖析。愿這面鏡子永遠照燿我們前行!

  課后服務督導檢查報告 12

  20xx年,生產經營單位主體責任清單落實率、全員安全培訓完成率兩項工作,已納入市高質量發(fā)展綜合績效考核,為推動兩項重點工作開展,根據區(qū)領導安排,10月15日,區(qū)教體局對我鎮(zhèn)進行督導檢查,F(xiàn)匯報如下:

  一、督導檢查內容

  1.《生產經營單位主體責任清單》制定情況。查看生產經營單位主體責任清單制定情況。對照生產經營單位人員花名冊核對責任清單是否做到全員覆蓋;到生產崗位隨機抽查或詢問職工所承擔的安全責任,是否與清單職責一致;驗證責任清單是否修訂,是否對責任制進行考核。

  2.“大學習、大培訓、大練兵”專項行動開展情況。重點查看《全區(qū)安全生產“大學習、大培訓、大練兵”專項行動方案》(菏區(qū)安辦發(fā)[20xx19號)文件落實情況。查看生產經營單位培訓檔案,檔案資料是否存在弄虛作假;現(xiàn)場隨機詢問職工安全生產知識或組織現(xiàn)場測試;崗前、轉崗是否進行培訓;是否存在培訓學時不夠或者無證上崗現(xiàn)象。

  二、督導檢查方式

  1、查閱資料。查閱鎮(zhèn)街相關文件、記錄、臺賬等工作資料,驗證工作部署、開展及落實等情況。

  2、隨機抽查。隨機查看不同行業(yè)領域生產經營單位共5家,進行現(xiàn)場比對。

  3、明確措施,提出要求。根據督導調度情況,現(xiàn)場提出要求,明確下步措施。

  三、督導檢查情況

  檢查組抽查2家企業(yè):亞聯(lián)合川人造板有限公司和江正食品有限公司。重點查看了《生產經營單位主體責任清單》制定情況和生產經營單位全員安全培訓情況。通過此次檢查,督導組對鎮(zhèn)安全生產工作給予了認可。

  下一步,鎮(zhèn)將繼續(xù)加強安全生產監(jiān)督檢查,建立健全完善安全生產長效機制,從源頭防范與化解風險。

  課后服務督導檢查報告 13

  為進一步做好我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構規(guī)范化,標準化建設,按照《關于轉發(fā)省衛(wèi)生廳<關于進一步加強城市社區(qū)衛(wèi)生服務機構規(guī)范化建設的通知>的通知》和《區(qū)創(chuàng)建全國和省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務機構活動實施方案》文件要求,7月11日—7月15日,區(qū)衛(wèi)生局組織相關人員對全區(qū)37處社區(qū)衛(wèi)生服務機構規(guī)范化建設工作進展情況進行督導檢查,具體通報如下:

  一、基本情況

 。ㄒ唬┬麄魅霊艄ぷ鳌H珔^(qū)有7處社區(qū)衛(wèi)生服務機構能夠按照要求印發(fā)并入戶發(fā)放《致廣大社區(qū)居民的一封公開信》,并能夠按照要求通過宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區(qū)內廣泛散發(fā)《公開信》,加強宣傳力度,擴大社會影響。

  (二)社區(qū)衛(wèi)生服務信息公開。

  1、13處社區(qū)衛(wèi)生服務機構進行了社區(qū)衛(wèi)生服務概況信息公開,其中符合標準要求的有3處;

  2、有2處社區(qū)衛(wèi)生服務機構社按照規(guī)范要對社區(qū)衛(wèi)生服務人員信息進行公開,其它35處社區(qū)衛(wèi)生服務機構公示不符合新規(guī)范要求;

  3、有10處社區(qū)衛(wèi)生服務機構將部分國家、省級服務項目信息張貼掛墻,其中3處社區(qū)機構按照新規(guī)范標準進行的公示;

  4、有8處社區(qū)衛(wèi)生服務機構對部分藥品價格進行了公示,全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構均未對惠民政策進行公開。

 。ㄈ┘彝ヘ熑吾t(yī)師團隊建設。有4處社區(qū)機構已按照新的規(guī)范標準制展牌并已公示,1處社區(qū)衛(wèi)生服務機構公示不符合新規(guī)范要求,有32處機構未按要求公示上墻,其中10處社區(qū)衛(wèi)生服務機構沒有建立家庭醫(yī)師團隊。

 。ㄋ模┬l(wèi)生強基工程。全區(qū)共13處社區(qū)機構建立強基工程工作檔案,檔案資料比較齊全,其中2處社區(qū)衛(wèi)生服務機構按照規(guī)范要求進行了公示。其余24處社區(qū)機構不了解此項工作任務,未按將工作落實到實處。

 。ㄎ澹┦〖壥痉渡鐓^(qū)創(chuàng)建工作。共有11處社區(qū)衛(wèi)生服務機構按照工作要求在規(guī)定時間內遞交了申報材料,并按照要求積極開展創(chuàng)建工作。

  二、存在的問題

 。ㄒ唬┲匾暢潭炔粔。檢查中發(fā)現(xiàn),多數(shù)機構未將此項工作列入議事議程,認真進行準備,個別機構負責人不清楚,工作人員不明白,對上級文件不傳達、不學習、不貫徹、不落實,甚至個別的機構以將要拆遷為由而未開展任何工作。

  (二)宣傳不夠。一是不落實上級有關入戶宣傳的.要求;二是大部分社區(qū)衛(wèi)生服務機構宣傳材料的品種、數(shù)量達不到規(guī)范要求,不能體現(xiàn)各機構的服務特色;三是公示信息陳舊,不符合目前工作實際,不能實事求是體現(xiàn)最新工作數(shù)據,個別社區(qū)衛(wèi)生服務機構無公示內容,未按照新的規(guī)范要求落實工作。

 。ㄈ┐嬖趦蓸O分化現(xiàn)象。檢查中發(fā)現(xiàn)好的單位與差的單位存在明顯的差距,個別的機構工作質量不高,標準不高,滿足于現(xiàn)狀,應付了事,不能真正體現(xiàn)“利醫(yī)惠民”的服務理念,嚴重影響了我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作整體推進。

  三、下步工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,進一步消除社區(qū)衛(wèi)生服務“空白點”。為確保工作全面周密,橫向到邊、縱向到底,不留死角,以《致廣大社區(qū)居民的一封公開信》作為社區(qū)衛(wèi)生服務機構公開宣傳載體,豐富宣傳手段,通過設立宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區(qū)內廣泛散發(fā)《公開信》,加強宣傳力度,擴大社會影響。同事加強與街道辦事處、居委會、派出所等部門合作,走進社區(qū)、深入家庭,確保轄區(qū)內每樓每單元每戶都能收到《公開信》、知曉社區(qū)衛(wèi)生服務。要做好重點場所和重點人群的宣傳,逐步消除社區(qū)衛(wèi)生服務的“空白點”。

 。ǘ⿵娀胧M一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務信息公開。根據《關于轉發(fā)進一步加強城市社區(qū)衛(wèi)生服務機構規(guī)范化建設的通知》文件要求,各機構要將社區(qū)衛(wèi)生服務概況、社區(qū)衛(wèi)生服務人員、公共衛(wèi)生服務項目、醫(yī)療衛(wèi)生服務項目、強基工程服務等信息制作成展示牌,做到格式一致、內容簡明、信息明確,便于轄區(qū)居民了解、熟悉社區(qū)衛(wèi)生服務工作。

  (三)適應要求,進一步轉化社區(qū)衛(wèi)生服務模式。各社區(qū)衛(wèi)生服務機構要適應當前社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展需要,更好地滿足群眾健康需求,進一步轉換工作理念,積極開展家庭責任醫(yī)師團隊建設,上門服務、主動服務,通過團隊合作執(zhí)行家庭護理、衛(wèi)生防疫、健康保健任務等。要創(chuàng)建、公開本機構團隊服務網絡,并統(tǒng)一制作公示板,內容包括負責人、全科醫(yī)師、社區(qū)護士、婦兒保醫(yī)師、公衛(wèi)醫(yī)師、服務社區(qū)等內容,讓每位社區(qū)工作人員分工協(xié)作,發(fā)揮各自的優(yōu)勢與特長,進一步做好社區(qū)衛(wèi)生服務。

  課后服務督導檢查報告 14

  根據縣依法治縣領導組普法工作的要求和局機關“六五”普法工作安排,我局從7月3日至8日,利用一周時間組織開展了“六五”普法檢查督導自查工作,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、成立機構,加強領導,確保普法工作的順利開展

  按照上級工作要求,為進一步強化組織機構,切實做好“六五”期間的法制宣傳教育工作,努力推進依法行政和依法治理,我局領導高度重視,認真規(guī)劃,全面部署“六五”普法工作。一是及時成立了由局長任組長,各副職領導任副組長,各股室負責人為成員的依法行政工作領導小組,下設辦公室,由辦公室負責實施日常工作。二是研究制定了局“六五”普法《實施方案》和工作規(guī)劃,對“六五”普法工作進行了安排部署,做到了機構、人員、工作三落實,形成了普法依法治理工作一把手掛帥,副職領導專門抓,辦公室具體抓的齊抓共管的良好局面。

  二、強化措施,扎實工作,普法取得實質性效果

  為進一步完成好“六五”普法工作任務,我局始終圍繞目標任務,堅持開展多種形式和法制宣傳教育活動。一是重點抓了全局干部職工法律教育學習培訓工作。借開展黨的`群眾路線教育實踐活動之機,大力倡導以自覺學法為主,要求廣大干部職工利用一切時間抓緊法律知識的學習,積極參加了各類培訓考試和相關部門的法制講座。今年注重機關干部職工網上學法,增加了學習時間和學習效果。通過各種形式的'學習培訓,全體干部職工的法律素質和依法行政能力有了進一步提高。二是加大宣傳力度,進一步擴大法律法規(guī)的影響力。領導逢會必講,輪流授課,宣傳計生法規(guī)政策及相關的法律法規(guī),增強依法行政工作的認識,并充分利用各種媒體,比如開設了宣傳欄、增設了字幕、刷寫宣傳標語、發(fā)放宣傳資料和宣傳品等形式,在廣大干部群眾中進行計生法律法規(guī)的宣傳,增大宣傳覆蓋面和影響力,效果很好!傲濉逼辗ㄒ詠,利用全國法制月、“7·11”重大節(jié)日等活動,我局大力開展法律法規(guī)宣傳和咨詢活動,共發(fā)放宣傳資料3000余份,發(fā)放宣傳品1300余份,解答咨詢問題11個,群眾受宣傳面達2萬余人,群眾滿意度很高。三是抓綜合治理,加強依法行政。普法工作,學法是基礎,治理是目的。依法行政是客觀形勢發(fā)展的必然要求。我局在抓好計生法制宣傳教育活動和干部職工學法的同時,更加注重抓好對人口計生工作的依法治理。在計生工作中努力營造依法決策、依法行政、依法管理、依法辦案的良好氛圍,促進優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境和人口發(fā)展環(huán)境。通過加強制度建設規(guī)定行政行為等措施,積極推進依法行政工作,使我局依法行政的能力和水平上了一個新臺階,行政執(zhí)法質量明顯提高。

  三、查找不足,加以改進,確定今后的努力方向

  在“六五”普法開展以來,我局雖然取得了階段性成效,但通過自查,我們也發(fā)現(xiàn)存在一些不容忽視的問題。如:在普法宣傳工作上形式不夠多樣,缺乏對普法教育的全面性、系統(tǒng)性的規(guī)劃,普法效果還不十分明顯。今后,我局將一如繼往地重視普法教育工作。一是加強宣傳,在形式上再豐富一些;二是增強責任意識,使全體干部職工都具備自覺學法,自愿普法的意識,積極投入到普法和依法行政中來;三是繼續(xù)開展“法律六進”活動,進一步將計生相關法律法規(guī)知識推進到社會、機關、企業(yè)、市場和社區(qū)。

  課后服務督導檢查報告 15

  一、關于“雙減”督導

  加強“雙減”督導,是中央減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔《意見》的明確要求,是推動“雙減”各項政策落地見效的重要舉措!半p減”督導措施和開展的工作,主要有六項。

 。ㄒ唬┌选半p減”督導列為20xx年教育督導工作“一號工程”

  將“雙減”督導擺在重中之重位置,系統(tǒng)部署。要求各地督導部門將“雙減”政策落實及成效納入政府履職督導評價,進一步壓實政府責任;設立專門舉報平臺,通報典型違規(guī)案例,強化社會監(jiān)督;組織國家督學、學校責任督學明察暗訪,開展常態(tài)化督導;約談、通報問題多發(fā)地區(qū)和單位,嚴格依規(guī)問責。

 。ǘ┙ⅰ半p減”專項督導半月通報制度

  印發(fā)各省(區(qū)、市)政府辦公廳《關于建立“雙減”工作專項督導半月通報制度的通知》,明確自20xx年9月起,每兩周對各省“雙減”工作落實進度進行通報。通報內容包括作業(yè)時間達標學校比例、課后服務時間達標學校比例、學科類培訓機構壓減情況、違規(guī)培訓廣告查處情況和群眾舉報問題線索核查處置等8方面內容共計21項指標,涵蓋了“雙減”工作核心要求。各地從8月30日起,每月15日和30日前,報送半月報,第一期于本月30日前報送。國務院教育督導委員會辦公室將在匯總分析各地數(shù)據的基礎上,形成“雙減”工作專項督導半月通報,印發(fā)各省人民政府辦公廳,呈報中央有關領導同志,抄送國務院教育督導委員會各成員單位。通過定期通報,督促各地聚焦重點任務,加大工作力度,確保取得實效。《通知》還明確,國務院教育督導委員會辦公室將開設“曝光臺”,對該落實能落實而不落實的工作,或經多次通報仍整改不到位的典型問題,要直接在有關媒體和網絡上曝光,并依規(guī)啟動問責程序。

  (三)將“雙減”工作納入省級政府履職督導評價

  7月,國務院教育督導委員會辦公室印發(fā)專門通知,對20xx年省級政府履行教育職責督導評價作出部署安排,明確將省級政府及相關職能部門貫徹落實中央“雙減”工作部署情況,包括“雙減”納入。▍^(qū)、市)黨委教育工作領導小組重點任務、結合實際制訂實施方案、建立工作協(xié)調機制、“雙減”工作成效和群眾滿意度等,作為督導評價的重點內容進行督查考評。在綜合考慮各地自查、監(jiān)測評估、信訪舉報、地域分布等因素基礎上,擬于11月抽取7個省份開展實地督查。我們將在省級政府履職國家督導報告中專門反映各地“雙減”政策落實情況,在分省反饋意見中重點反映“雙減”目標達成情況。

 。ㄋ模┰O立“雙減”問題專門舉報平臺

  國務院教育督導委員會辦公室在“微言教育”“中國教育督導”微信公眾號和“中國教育發(fā)布”客戶端開設舉報專欄,受理群眾對學生作業(yè)負擔重、學校未依規(guī)開展課后服務和校外培訓機構無證照培訓、虛假宣傳、超標超前培訓、超期預收費、違規(guī)高收費、退費難等問題的實名舉報。目前已收到8000多條舉報。下一步,我們將分省歸集有效舉報問題線索,印發(fā)督辦通知,按屬地管理原則要求相關省份核查處理。對群眾反映強烈的典型問題,我們將組織國家督學和有關專家進行實地核查,并向社會公布核查情況。

 。ㄎ澹┌l(fā)布預警提示家長校外培訓繳費風險

  國務院教育督導委員會辦公室先后于開學不久的3月和進入考試季的5月,發(fā)布了2期校外培訓風險預警,提請家長注意選擇有資質正規(guī)培訓機構,不一次性繳納超3個月或60課時的培訓費用;提請家長警惕培訓機構虛假宣傳誘導繳費、巧立名目違規(guī)收費、炮制噱頭高額收費,維護好自身權益。9月開學后,我們將在梳理群眾舉報問題線索、半月通報和明察暗訪發(fā)現(xiàn)問題的基礎上,針對普通性、趨勢性問題,及時發(fā)布風險預警提示,公布虛假宣傳、無資質運營、卷錢跑路等機構名單和違法違規(guī)典型案例。

 。┙M織開展實地督查

  按照“全面覆蓋、問題導向、持續(xù)深入、壓實責任”的總體要求,于6月組織國家督學重點對全國各。▍^(qū)、市)“雙減”情況進行了實地督查。這次督查,除國家督學外,特別邀請了25位媒體記者作為特邀督導員全程參與。督查采取“四不兩直”方式。對發(fā)現(xiàn)的問題,逐省開列問題清單,提出整改明確要求,并將視整改情況組織“回頭看”。

  下一階段,我們將進一步層層壓實督導責任,加大督辦、通報、約談和問責力度,推動“雙減”政策全面落地,學生過重作業(yè)負擔和校外培訓負擔、家庭校外培訓支出和家長相應精力負擔1年內有效減輕,3年內顯著減輕。

  二、關于“五項管理”實地督查

  今年1至4月,教育部先后印發(fā)五個專門通知,對中小學生手機、睡眠、讀物、作業(yè)、體質管理作出規(guī)定!拔屙椆芾怼笔恰半p減”工作的一項具體抓手,是促進學生身心健康、解決群眾急難愁盼問題的重要舉措。6月,國務院教育督導委員會辦公室組織16個督查組,對全國除有疫情的廣東省外的30個省(區(qū)、市)和新疆生產建設兵團“五項管理”規(guī)定落實情況進行了實地督查。督查組采取“四不兩直”方式,共核查417所中小學校、241個校外培訓機構,訪談校長、教師、家長、學生計2200余人,回收問卷45000余份。

  (一)落實進展

  從實地督查看,絕大多數(shù)省份按照“全覆蓋、齊步走、抓督查、常態(tài)化”要求,通過召開動員部署會、制定工作方案、宣傳解讀文件等方式,強力推進落實,“五項管理”規(guī)定要求正在逐步落地,取得了階段性成效。

  手機管理方面:97%的學生表示學校對帶手機入校園進行了管理。絕大多數(shù)地區(qū)和學校堅持疏堵結合,細化管理措施,基本做到了在校期間學生手機的.有效管控。

  睡眠管理方面:一些地區(qū)通過制定睡眠管理計劃、簽訂責任書等方式,形成家校共管合力,基本保證了學生睡眠時間。

  讀物管理方面:93%的學生表示學校建立了課外讀物進校園遴選審核制度。多數(shù)地區(qū)能夠落實課外讀物管理規(guī)定,健全入校審核機制,基本堵住了問題讀物入校通道。

  作業(yè)管理方面:學校和教師更重視作業(yè)質量,設計差異化作業(yè),在“控量”的同時力求“增效”。

  體質管理方面:多數(shù)學校能夠嚴格按規(guī)定開齊開足體育與健康課程,建立了較為完善的體質健康測試和抽測復核制度。

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  1. 政府部署落實不到位。一些地方只是簡單照轉文件,沒有對政策作系統(tǒng)性、針對性宣傳解讀。師生、家長對“五項管理”知曉率低,個別省份超過40%的學生和家長不了解“五項管理”規(guī)定要點。一些地方工作推進不力,個別省份不少地區(qū)和學校計劃到9月秋季開學才實施。一些省份沒有建立部門聯(lián)動機制,還是教育部門在唱“獨角戲”。

  2. 學校細化落實不到位。一是手機管理不嚴密。一些學校申請使用手機制度不夠規(guī)范,執(zhí)行流于形式、把關不嚴。部分學校沒有設立手機保管裝置和明確手機管理責任人。二是睡眠時間不達標。問卷顯示,38%的中小學生就寢時間晚于規(guī)定要求,67%的中小學生睡眠時間不達標。三是讀物管理欠規(guī)范。一些學校圖書、報刊雜志數(shù)量不足,沒有達到國家規(guī)定的生均配備標準。少數(shù)學校存在教師強制或變相強制學生購買指定讀物問題。四是作業(yè)負擔仍偏重。問卷顯示,22%的小學一二年級學生反映有書面家庭作業(yè),17%的中小學生書面作業(yè)總量超標。部分學校仍有教師用手機布置作業(yè)情況。部分教師未履行作業(yè)全批全改職責,老師部分批改、學生互批互改、學生自批自改、家長批改作業(yè)情況仍存在。五是體質管理有漏洞。問卷顯示,38%的學校未落實“每學期視力篩查不少于2次”要求,22%的中小學生反映體育與健康課程開設時數(shù)不達標。體育課時被擠占問題突出,初三、高三年級尤為嚴重。

  3. 家校協(xié)同不到位。各地普遍存在學校“一頭熱”現(xiàn)象。家長雖認可“五項管理”政策初衷,但更擔心孩子掉隊、輸在起跑線上,除學校作業(yè)外,不少家長還要額外給孩子布置作業(yè),結果是“老師減負、家長增負”。還有家長不履行監(jiān)護責任,把管理孩子的責任全部推給學校。

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  一是逐省反饋問題。對問題進行梳理,形成分省問題清單,以國務院教育督導委員會辦公室名義正式反饋各省,提出整改要求,視整改情況適時開展“回頭看”。

  二是納入常態(tài)化督導。組織中小學校責任督學定期開展督導。在省級人民政府履行教育職責評價中,將“五項管理”落實情況列為考評內容。

  三是督促指導完善政策。重點是指導各地進一步厘清政府、學校、家長責任,增強家長監(jiān)護、教育責任意識,建立家校聯(lián)動機制,形成政府、學校、家庭共抓共管氛圍。

  課后服務督導檢查報告 16

  為落實教育部“雙減”政策和加強“五項管理”工作,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,遵循教育規(guī)律,落實立德樹人根本任務,推進育人方式改革,全面發(fā)展素質教育,規(guī)范學校辦學行為,扭轉不科學的教育評價導向,引導全社會樹立科學教育質量觀和人才培養(yǎng)觀,促進學生健康成長,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人,我校積極組織本校師生開展“雙減”政策和加強“五項管理”工作的落實,抓好學生家庭作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質健康管理。具體工作如下:

  一、“雙減”工作自查自糾情況:

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  1、完善了作業(yè)管理實施方案和作業(yè)管理機制,成立作業(yè)管理專班,明確了學校、年級組、學科組和班級作業(yè)管理工作責任人。建立了優(yōu)秀作業(yè)評選、作業(yè)管理公示等制度。嚴格標準,有序實施。

  2、教導處制定班級學科作業(yè)登記表,保證了作業(yè)的數(shù)量和質量,嚴格控制作業(yè)總量,杜絕了無故挪用、擠占學生自習課時間等現(xiàn)象。

  由教導處、教研組和班主任分別協(xié)調統(tǒng)籌學校、年級、班級各學科教師科學合理布置作業(yè),把握作業(yè)內容、形式和總量,每天書面作業(yè)嚴格控制在規(guī)定時間之內。當日沒有課程的學科不得布置書面作業(yè)。

  3、教師親自批改作業(yè)。要求全批全改。強調過程批改,評價使用鼓勵激勵性評語,不得使用“閱”“好”“優(yōu)”“良”“差”等簡單批語。做到“三不”:不要求學生自批自改,不給家長布置作業(yè),不要求家長批改學生作業(yè)。

  4、教師認真指導學生完成書面作業(yè)。精選作業(yè)內容,力爭按學生知識掌握程度分層布置作業(yè),無機械無效作業(yè)和在微信、QQ群等布置家庭作業(yè)現(xiàn)象。杜絕了重復性、懲罰性作業(yè)。

  5、提升課后服務水平,滿足學生多樣化需求。嚴格執(zhí)行“5+2”課后服務時間。課后服務全員覆蓋,全員參加,工作日課后服務平均不少于兩小時。有效實施課后育人活動,提高課后服務質量。學校制定了課后服務實施方案,制定下發(fā)了《致家長一封信》和《作業(yè)布置情況問卷調查表》,營造了濃郁的宣傳氛圍,保障了作業(yè)管理工作的順暢實施,增強了課后服務的吸引力。我校課后服務學生自愿參加。由教師組織指導。對學習有困難的學生進行補習輔導與答疑,為學有余力的學生拓展學習空間,開展豐富多彩的`科普、文體、藝術、勞動、閱讀等興趣小組活動和社團活動。學校無利用課后服務時間講新課等集體補課情況,

  6、嚴格依據國家課程標準,嚴格按照教學計劃開展教學活動,“零起點”教學,應教盡教,無隨意增減課時、提高難度現(xiàn)象和行為,嚴格按國家和省市縣要求,征訂教材教輔,無強制或暗示學生訂閱教輔材料等行為,保證了課堂教學的完整性。

  7、學校合理確定考試難度,嚴格按照國家課程標準和教學基本要求確定考試內容,不出偏、怪考題,考試難度適當。無提前結課備考、違規(guī)統(tǒng)考、考題超標、考試排名等行為,校內和社會沒有公布學生個人或集體的考試成績和成績排名。

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  1、加強組織領導,深度細化責任。跟蹤檢查督促到位,完善層層追責制度,杜絕“形勢一片大好”的放任思想,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

  2、鞏固“雙減”成果,深化教學改革。加強校本研修,每月每學科至少召開兩次教研會,不斷探尋、積累提高課堂效率、提高作業(yè)管理水平、提高課后服務質量的方法經驗,杜絕“雙減”工作表面化、形式化。

  3、深入推進家校社聯(lián)動機制,加大家訪力度。建立教師全員家訪制度,增加家訪次數(shù),豐富家訪內容。定期召開多種形式的家長會、家長委員會,積極向家長、社會征詢意見,不斷改進工作方式方法,以取得“雙減”工作實效。

  二、“五項管理”工作自查自糾情況:

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  1.切實減輕學生課業(yè)負擔。我校認真貫徹落實省、市、縣關于中小學生減負工作等文件。將學生減負工作納入學校工作,積極轉變教師思想觀念和家長教育觀念,不斷向課堂要效率;為杜絕學生作業(yè)完成不了,學校進一步規(guī)范學生作業(yè),增強學生作業(yè)的有效性和針對性,做到少而精;并積極開展專項治理行動,從源頭上減輕學生作業(yè)負擔。

  2.重視學生睡眠情況。我校在注重學生德智體美勞全面發(fā)展的同時,認識到課堂的高效率,還需要學生有一個良好的精神狀態(tài),而學生睡眠情況是關鍵,為做好和改善學生的睡眠情況,積極引導家長關注小孩的睡眠質量并宣講睡眠重要性和睡眠不足的危害性。并動員全校班級開展健康睡眠專題班會,教育學生養(yǎng)成良好的作息習慣。

  3.規(guī)范學生手機管理。2022年春季學期,根據《教育部辦公廳關于加強中小學生手機管理工作的通知》和《關于加強中小學生手機管理工作的通知》要求,我校特制定了學生手機管理規(guī)定,為加強學生手機管理工作,學校積極動員部署,科學引導,家校聯(lián)動,確保學生手機管理工作取得實效。發(fā)送了致家長一封信,開展了主題班會活動以及加強了宣傳檢查力度。

  4.加強學生讀物管理工作。近年來我校積極打造特色辦學,堅持走內涵發(fā)展之路,積極營造書香校園環(huán)境,近年來,學校加大資金投入改善了圖書室,學校閱覽室由專人管理,周一至周五全天向學生開放,營造了濃厚的閱讀氛圍。

  5.提高學生體質健康。堅持“健康第一”的思想,學校高度重視《學生體質健康標準》,通過開足開齊體育課、勞動課,增強學生的健康體質,每年在全校范圍開展學生體質健康測試,做好數(shù)據全面真實,并對各年級學生體質情況進行分析,通過采取針對性的訓練方式,還及時向家長、學生反饋,通過專業(yè)鍛煉和引導,不斷改進學生的體質。同時學校還十分重視學生的愛眼護眼工作,通過主題班會宣講,提高學生愛眼護眼的意識,并利用上、下午第二節(jié)課前開展眼保健操,將學生眼保健操情況入班主任工作管理。

 。ǘ┐嬖趩栴}及改進措施

  1.教育減負要真正落到實處,需要大力推進教育體制改革創(chuàng)新。

  2.在手機管理方面,家校合力還需進一步加強。學校要把好執(zhí)行關,加強手機管理宣傳教育,加大檢查和管理力度,健全手機統(tǒng)一管理制度。

  3.教師專業(yè)還有待提升,在培養(yǎng)學生閱讀和養(yǎng)成良好習慣方面,教師的專業(yè)理論知識還不足。要加強教師的培訓,提升教師的綜合能力,不斷提升教師隊伍素質;通過關注學生的閱讀時間和閱讀讀物,為家長學生提供具有建設性的指導意見。從培養(yǎng)學生閱讀興趣著手,培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣。

  課后服務督導檢查報告 17

  為促進學生身心健康發(fā)展,落實教育部關于加強中小學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質等“五項管理"的通知精神,認真貫徹執(zhí)行教育部“雙減”工作的要求我校依據文件要求對學校“五項管理”落實情況進行了自檢自查,現(xiàn)報告如下:

  一、五項管理及雙減工作落實情況

  1、作業(yè)管理方面

  我校是寄宿制學校,學生作業(yè)在學校80分鐘的自習時間就能全部完成。不存在作業(yè)負擔重的情況。

  學校制定了作業(yè)管理方案,定期對教師作業(yè)批改情況進行檢查,并納入工作量化。教師對布置的作業(yè)做到了全批全改、面批面改,不存在要求學生自批自改、要求家長批改的現(xiàn)象。

  2、睡眠管理

  我校是寄宿制學校,學校嚴格落實上午上課時間為8點20,晚上休息時間為9點25。中午,學校安排統(tǒng)一午休,午休時長40分鐘。午休期間,每層樓設有值班教師巡視學生午休情況。

  周末學生睡眠管理上,學校通過家長會、家長課堂、微信公眾號等渠道,宣傳充足的睡眠對少年兒童成長的重要性,告知家長保證學生按時就寢。

  3、手機管理

  1、制定了《學生手機帶入校園申請制度》,定期對手機等電子產品進行搜查。無特殊情況禁止學生帶手機進入校園,不得帶入課堂。

  2、學校政教處和班主任為手機管理人,并設有手機專用管理櫥柜。

  3、學校教學樓和宿舍共設有2部公用電話供學生使用,要求全校教師無條件滿足學生和自己借用手機,用于和家長的正常聯(lián)系。

  嚴格落實不用手機布置作業(yè),不布置需用手機的作業(yè)。對家長咨詢作業(yè)項目的情況,教師與家長單獨溝通。召開主題班會、辯論會等形式,引導學生合理使用手機。通過家長群、家長會等渠道,提醒家長嚴控孩子玩手機,加強對手機的管理。

  4、讀物管理

  學校禁止通過舉辦講座、培訓等活動在校園內銷售課外讀物現(xiàn)象,不存在強制或變相強制學生購買課外讀物的行為。加強對校園圖書的管理,依照“12條負面清單"對校園圖書進行了排查,未發(fā)現(xiàn)“12條"中性質的圖書。

  5、體質管理

  學校按規(guī)定落實體育和健康課程,79年嚴格落實3節(jié)體育課。落實每天上午各30分鐘大課間,開展課間操、跑步、跳繩等體育健康活動。其他課間,學生室外活動率較高。

  學校開展預防近視專題培訓和宣傳教育,每天上、下午做眼保健操,每學期1次視力檢測。學校堅持做好體質健康監(jiān)測工作,建立和完善學生體質健康檔案。

  二、存在問題

  1、對手機的管控存在較大難度。

  部分家長反映,學生在家玩手機,不只玩手機游戲,還看抖音、快手等小視頻平臺。盡管設置為未成年人模式,但孩子看手機的時長難以把控,家長嘗試各種方法,但效果不大,最后無計可施,監(jiān)督作用缺失。

  2、近視防控形勢仍然嚴峻

  不正確的讀寫姿勢是導致近視防控形勢嚴峻的原因之一。通過學校的宣傳教育,學生懂得了科學用眼的重要性,但不良的用眼習慣短時間難以改正。比如,在老師提醒下,能擺正坐姿,做到“一尺一拳一寸”,但在沒有人提醒的`情況下,很難做到。另外,受醫(yī)療資源限制,正規(guī)眼科檢查依然是每學期兩次視力健康監(jiān)測工作的瓶頸。

  三、下一步打算及措施

  1、進一步加大合理管控手機的宣傳教育,同時開展形式多樣的文化活動,鼓勵學生發(fā)展特長,淡化手機對學生的影響。

  2、進一步加大近視防控的宣傳教育,建立近視防控互助伙伴制度,倡導學生相互提醒。考慮技術防控思路。

  3、繼續(xù)依照“五項管理”各項工作標準,定期開展自糾自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。不能及時整改的,積極協(xié)調各方力量,創(chuàng)新思路,研究方法,力爭早日整改。

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