企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案
在平平淡淡的日常中，保不齊會(huì)出現(xiàn)一些突發(fā)事件，為了盡可能減小事故造成的不良影響，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先編制應(yīng)急預(yù)案。優(yōu)秀的應(yīng)急預(yù)案都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編為大家整理的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，歡迎閱讀與收藏。
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案1
一、企業(yè)復(fù)工時(shí)間
對(duì)全區(qū)符合復(fù)工條件的企業(yè)(不含建筑施工企業(yè)、建設(shè)工地)實(shí)行分類(lèi)分片分時(shí)段嚴(yán)格審批，有序復(fù)工。所有企業(yè)未經(jīng)批準(zhǔn)一律不得擅自復(fù)工。
通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)開(kāi)展網(wǎng)上辦公、遠(yuǎn)程辦公和居家辦公的優(yōu)先復(fù)工。
(一)工業(yè)企業(yè)
2月10日起，符合“白名單企業(yè)”(即涉及疫情防控必需、保障城市運(yùn)行和企業(yè)生產(chǎn)必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國(guó)計(jì)民生的企業(yè))、員工基本為本地的企業(yè)、本地上下游產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈完整的企業(yè);
2月15日起，員工主要來(lái)自其他非疫情重點(diǎn)地區(qū)、本地產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈較為完整的企業(yè);
2月20日起，其他工業(yè)企業(yè)。
(二)服務(wù)業(yè)企業(yè)
2月10日起，為企業(yè)和居民提供必要的生產(chǎn)生活服務(wù)的賓館、餐飲企業(yè)(僅限提供送餐外供服務(wù)、不得設(shè)堂餐)和商貿(mào)流通企業(yè)(含一般物流、電商物流、倉(cāng)儲(chǔ)物流等);
2月15日起，為企業(yè)生產(chǎn)提供投融資、科技咨詢(xún)、企業(yè)管理的企業(yè);
2月20日起，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷(xiāo)售、中介銷(xiāo)售等房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè);
容易導(dǎo)致大規(guī)模人口集中集聚的服務(wù)業(yè)企業(yè)暫緩復(fù)工，具體時(shí)間另行通知，包括經(jīng)營(yíng)性長(zhǎng)途客運(yùn)行業(yè)，批發(fā)市場(chǎng)(不含農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng))，家政行業(yè)，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)售樓部，影院、劇場(chǎng)等娛樂(lè)場(chǎng)所，各類(lèi)博物館、美術(shù)館、展覽館等，旅游景區(qū)、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營(yíng)單位等。
二、企業(yè)復(fù)工前必須做到“六個(gè)到位”
(一)主體責(zé)任落實(shí)到位
企業(yè)要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持穩(wěn)控當(dāng)頭，按照法人負(fù)責(zé)和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則切實(shí)履行主體責(zé)任，并制定承諾書(shū);同時(shí)建立勞動(dòng)關(guān)系處理機(jī)制，妥善處理勞資和穩(wěn)定問(wèn)題，切實(shí)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。
(二)防控方案制定到位
企業(yè)要制訂本企業(yè)疫情防控的工作方案和復(fù)工生產(chǎn)方案，包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)舉措。
(三)聯(lián)動(dòng)防控機(jī)制到位
企業(yè)要建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)專(zhuān)門(mén)的疫情防控工作班子和管控人員，各項(xiàng)職責(zé)分配到人，落實(shí)專(zhuān)職人員，每天按時(shí)如實(shí)將職工健康狀況、疫情防控措施落實(shí)等情況，向?qū)俚仄脚_(tái)、鎮(zhèn)街報(bào)告，實(shí)行網(wǎng)格化管理。
(四)企業(yè)職工排查到位
企業(yè)要嚴(yán)格排查職工近期出行情況，全面掌握職工當(dāng)前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點(diǎn)地區(qū)人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度，所有職工在“杭州市企業(yè)員工健康碼數(shù)字平臺(tái)”申報(bào)信息并獲得職工健康碼，一人一碼，分類(lèi)管理，確保職工的健康安全。
1.首批上崗職工須為在杭州連續(xù)待滿(mǎn)14天以上且無(wú)相關(guān)呼吸道、消化道癥狀體征人員。
2.企業(yè)對(duì)后續(xù)職工上崗須進(jìn)行嚴(yán)格排查，其中xx等疫情重點(diǎn)地區(qū)人員近期一律不得返回，具體返回時(shí)間另行確定;其他地區(qū)職工返回前須上報(bào)名單，經(jīng)審查通過(guò)可返回，返回后原則上須完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察(隔離時(shí)間視各地疫情變化情況動(dòng)態(tài)調(diào)整)，無(wú)癥狀后方可上崗。隔離醫(yī)學(xué)觀察的具體要求另行通知明確。
3.企業(yè)必須做好分批返回職工的隔離方案，經(jīng)屬地平臺(tái)、鎮(zhèn)街審核通過(guò)后方可通知職工返回。
(五)防控物資準(zhǔn)備到位
企業(yè)要根據(jù)防控需要，配齊足夠的防護(hù)口罩、消毒液、紅外測(cè)溫儀等疫情防控用品，并落實(shí)臨時(shí)隔離點(diǎn)。廠區(qū)各公共場(chǎng)所消毒防護(hù)到位。
(六)安全工作確認(rèn)到位
企業(yè)在復(fù)工前須做好供電、供水、空調(diào)設(shè)施和電氣電路、危化品儲(chǔ)存的安全檢查，做好車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)等的機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查，確保無(wú)故障、無(wú)遺漏，職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)防護(hù)到位。
三、企業(yè)復(fù)工申請(qǐng)
1.組建工作專(zhuān)班。區(qū)級(jí)層面抽調(diào)發(fā)改、經(jīng)信、商務(wù)、市場(chǎng)監(jiān)管、衛(wèi)健、公安、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、三服務(wù)辦等部門(mén)和郵政、人民銀行、銀保監(jiān)、電力等單位相關(guān)人員組成區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)復(fù)工工作專(zhuān)班，負(fù)責(zé)企業(yè)復(fù)工審核工作。各平臺(tái)、鎮(zhèn)街建立相應(yīng)專(zhuān)班，并落實(shí)專(zhuān)人擔(dān)任復(fù)工指導(dǎo)員、防疫指導(dǎo)員，指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工和疫情防控各項(xiàng)工作。(名單及聯(lián)系方式見(jiàn)附件)
2.理順審批權(quán)限。財(cái)稅關(guān)系歸屬五大平臺(tái)的企業(yè)由平臺(tái)審批，報(bào)區(qū)復(fù)工專(zhuān)班備案。除此之外的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)根據(jù)行政區(qū)劃在屬地鎮(zhèn)街審核通過(guò)后，報(bào)區(qū)復(fù)工專(zhuān)班審批;其他所有企業(yè)(含個(gè)體工商戶(hù))由屬地鎮(zhèn)街審批，報(bào)區(qū)復(fù)工專(zhuān)班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專(zhuān)班，以良渚新城為主，負(fù)責(zé)審批。
3.明確審批流程。符合上述六個(gè)“到位”的企業(yè)，提前三天通過(guò)“杭州市企業(yè)嚴(yán)格防控有序復(fù)工數(shù)字平臺(tái)”申報(bào)復(fù)工申請(qǐng)或直接向?qū)俚仄脚_(tái)、鎮(zhèn)街提交書(shū)面申報(bào)材料，審批通過(guò)的，由審批單位發(fā)放復(fù)工通知書(shū)，企業(yè)收到后方可復(fù)工。
4.從嚴(yán)控制數(shù)量。區(qū)復(fù)工專(zhuān)班根據(jù)疫情變化情況，按照企業(yè)數(shù)和職工數(shù)“雙控”原則，分類(lèi)分時(shí)段對(duì)平臺(tái)、鎮(zhèn)街審批數(shù)量進(jìn)行限額管理，從嚴(yán)把關(guān)。
四、企業(yè)復(fù)工后必須做好“六個(gè)強(qiáng)化”
(一)強(qiáng)化人員管理
企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測(cè)。督促職工每日在平臺(tái)進(jìn)行健康打卡，確保每日更新底數(shù)清，并及時(shí)審核上報(bào)屬地平臺(tái)、鎮(zhèn)街。指定專(zhuān)人落實(shí)每日對(duì)所有職工進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)，一天不少于兩次。
企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對(duì)職工上班工作場(chǎng)所、廠區(qū)宿舍實(shí)行封閉式管理，嚴(yán)格訪客管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進(jìn)入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時(shí)間。提倡單人自駕，有條件的企業(yè)提供班車(chē)接送服務(wù)并做好消毒。
企業(yè)要做好職工上崗安排。在疫情解除前，企業(yè)原則上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點(diǎn)地區(qū)開(kāi)展招聘活動(dòng)，一律不得從疫情重點(diǎn)地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴(yán)格審查。
企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點(diǎn)地區(qū)出差，也不能接受重點(diǎn)疫區(qū)人員來(lái)訪。確因工作需要的特殊人員來(lái)訪，企業(yè)要嚴(yán)格按照隔離醫(yī)學(xué)觀察辦法先實(shí)施醫(yī)學(xué)觀察，待觀察解除后，方可進(jìn)入。
(二)強(qiáng)化就餐管理
有食堂的企業(yè)集中供餐、獨(dú)立分餐，并盡量分批錯(cuò)時(shí)用餐;沒(méi)有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨(dú)立分餐。企業(yè)應(yīng)確保職工就餐時(shí)距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，炊具、用具用后應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。
企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場(chǎng)所環(huán)境整潔，確保食材及制作過(guò)程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個(gè)人衛(wèi)生。
(三)強(qiáng)化衛(wèi)生防護(hù)
企業(yè)要加強(qiáng)工作場(chǎng)所的`全面通風(fēng)，盡量開(kāi)窗增加通風(fēng)換氣次數(shù)。安裝有機(jī)械通風(fēng)設(shè)施或使用空氣調(diào)節(jié)的工作場(chǎng)所，要加強(qiáng)機(jī)械通風(fēng)量或空調(diào)新風(fēng)量，暫停使用中央空調(diào)。廠區(qū)內(nèi)所有垃圾分類(lèi)處置，嚴(yán)格按照衛(wèi)生部門(mén)要求規(guī)范處置。
企業(yè)要做好公共場(chǎng)所衛(wèi)生防護(hù)，生產(chǎn)車(chē)間、辦公室、食堂、宿舍等重要場(chǎng)所及其設(shè)備、門(mén)把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
(四)強(qiáng)化教育宣傳
企業(yè)要密切關(guān)注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強(qiáng)防控知識(shí)宣傳，消除和減少疫情帶來(lái)的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導(dǎo)職工不信謠、不傳謠。推廣健康生活方式，合理安排作息，倡導(dǎo)職工適當(dāng)、適度活動(dòng)，提高身體免疫能力。
提倡有條件的企業(yè)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)辦公或遠(yuǎn)程辦公。疫情期間，企業(yè)一律暫停召開(kāi)職工大會(huì)、開(kāi)展集中培訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動(dòng)。企業(yè)要教育職工不到人員密集場(chǎng)所活動(dòng)，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時(shí)應(yīng)佩戴口罩。
(五)強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案
企業(yè)要與屬地平臺(tái)、鎮(zhèn)街、行業(yè)主管部門(mén)建立疫情防控聯(lián)動(dòng)機(jī)制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者(溫度超過(guò)37.5℃)必須立即就地隔離并報(bào)告屬地平臺(tái)、鎮(zhèn)街，并按要求第一時(shí)間落實(shí)定點(diǎn)醫(yī)院就診排查，對(duì)所有密切接觸者按規(guī)定實(shí)施隔離，落實(shí)各項(xiàng)管控措施。
企業(yè)要針對(duì)重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況，做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預(yù)案，因疫情導(dǎo)致重要崗位人員不足，達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的，一律停工停產(chǎn)。企業(yè)須合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，堅(jiān)決防止因趕工、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(六)強(qiáng)化監(jiān)督管理
企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部復(fù)工和防疫相關(guān)制度執(zhí)行情況的自查，平臺(tái)、鎮(zhèn)街要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)復(fù)工前的指導(dǎo)和復(fù)工后的監(jiān)管，區(qū)企業(yè)復(fù)工專(zhuān)班要加強(qiáng)抽檢。對(duì)防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理，對(duì)審核把關(guān)和監(jiān)管不嚴(yán)的平臺(tái)、鎮(zhèn)街要通報(bào)批評(píng)，造成后果的要嚴(yán)肅追責(zé)。
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案2
為維護(hù)公眾生命安全和身體健康，落實(shí)省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)要求，有效防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情擴(kuò)散和蔓延，結(jié)合常熟實(shí)際，特制定《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間工業(yè)企業(yè)復(fù)工規(guī)范》，其他類(lèi)型企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況參照?qǐng)?zhí)行。
一、企業(yè)復(fù)工條件
（一）防控機(jī)制到位
企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人帶頭的疫情防控工作組，制訂新型冠狀病毒感染的肺炎防控應(yīng)急預(yù)案，明確企業(yè)疫情防控應(yīng)急流程、具體人員和工作職責(zé)，確保企業(yè)疫情防控主體責(zé)任落實(shí)到位。
結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和員工來(lái)源地，制定復(fù)工生產(chǎn)實(shí)施方案，原則上常熟籍員工和春節(jié)期間留常的外地員工先行復(fù)工，外地回常員工分批次復(fù)工，重點(diǎn)疫情地區(qū)員工暫不回常復(fù)工。防控責(zé)任要細(xì)化落實(shí)到車(chē)間、班組，明確各級(jí)責(zé)任人。
�。ǘ﹩T工排查到位
復(fù)工前核查登記每名員工前兩周的涉疫相關(guān)情況，包括是否來(lái)自或去過(guò)疫情重點(diǎn)地區(qū)、是否接觸過(guò)疫情重點(diǎn)地區(qū)人員，是否接觸過(guò)新型冠狀病毒感染的肺炎病例。
對(duì)存在上述情況的，企業(yè)要落實(shí)措施，嚴(yán)格執(zhí)行集中點(diǎn)隔離、居家隔離或在企業(yè)宿舍隔離14天的剛性要求，確保員工無(wú)感染癥狀方可參加復(fù)工。相關(guān)信息由企業(yè)專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)人按要求向?qū)俚匕鍓K報(bào)備。
�。ㄈ┙逃嘤�(xùn)到位
復(fù)工前必須做好員工防控知識(shí)培訓(xùn)，確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項(xiàng)和操作規(guī)程。培訓(xùn)原則上采用微信、小程序、短信、宣傳冊(cè)等形式，盡量減少集中式會(huì)議。
�。ㄋ模┪镔Y儲(chǔ)備到位
企業(yè)要做好口罩、測(cè)溫計(jì)、消毒水等疫情防控物資保障及發(fā)放工作，物資儲(chǔ)備不少于3天用量。有條件的企業(yè)要設(shè)置獨(dú)立的留觀室。
�。ㄎ澹⿵S區(qū)管理到位
提早對(duì)廠區(qū)內(nèi)車(chē)間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場(chǎng)所和人員聚集場(chǎng)所的`設(shè)施設(shè)備開(kāi)展通風(fēng)消毒，并按規(guī)定加強(qiáng)安全、消防和環(huán)保管理。
�。┢髽I(yè)承諾到位
企業(yè)要向?qū)俚卣峤弧镀髽I(yè)防疫工作承諾書(shū)》。
具備上述六個(gè)復(fù)工條件的，企業(yè)向?qū)俚卣岢鰪?fù)工申請(qǐng)，經(jīng)屬地政府審核同意后方可復(fù)工生產(chǎn)。屬地政府要履行屬地管理責(zé)任。
二、企業(yè)復(fù)工后防控規(guī)范
�。ㄒ唬┤粘ｎA(yù)防控制
1。利用企業(yè)宣傳欄等方式開(kāi)展新型冠狀病毒防治知識(shí)健康宣教。
2。按照《日常清潔及預(yù)防性消毒規(guī)范》，嚴(yán)格執(zhí)行通風(fēng)和消毒制度。每日用消毒水對(duì)工作場(chǎng)所（辦公室設(shè)備、門(mén)把手和電梯按鈕等）、生活區(qū)（含食堂、宿舍） 等進(jìn)行全面消毒，不留死角。
3。落實(shí)晨檢制度和健康申報(bào)制度，督促員工佩戴口罩并做好個(gè)人防護(hù)，對(duì)員工每日上崗前和離崗時(shí)進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)，有發(fā)熱、咳嗽等癥狀者，應(yīng)由企業(yè)專(zhuān)人送至就近發(fā)熱門(mén)診診治，并及時(shí)將異常情況向?qū)俚卣畧?bào)告。
4。開(kāi)展手部衛(wèi)生教育，倡導(dǎo)員工養(yǎng)成經(jīng)常洗手的好習(xí)慣。各類(lèi)場(chǎng)所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機(jī)。
5。企業(yè)在國(guó)家重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)期間嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理。
6。企業(yè)要督促員工在非工作時(shí)間嚴(yán)格遵守蘇州市疫情防控指揮部“五要五不要”要求，不參加公眾活動(dòng)、不串門(mén)會(huì)客、不造謠傳謠、不接觸野生動(dòng)物。
7。設(shè)置口罩等防護(hù)廢棄物的專(zhuān)用收集桶，實(shí)行專(zhuān)人管理。
8。門(mén)衛(wèi)設(shè)置健康監(jiān)測(cè)點(diǎn)，訪客一律測(cè)體溫，無(wú)異常方可進(jìn)入廠區(qū)。如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即報(bào)屬地政府。
9。加強(qiáng)對(duì)廚房的日常消毒，廚師要健康上崗并做好日常防護(hù)。具備條件的企業(yè)盡量采用配餐制，分散就餐。
10。企業(yè)在防疫期間，暫時(shí)取消或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)或會(huì)議，盡量減少或停止差旅出行。
�。ǘ┏霈F(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者
1。疑似患者應(yīng)立即戴上口罩就醫(yī)。
2。及時(shí)由企業(yè)專(zhuān)人送至發(fā)熱門(mén)診就診，報(bào)屬地政府，并協(xié)助開(kāi)展相關(guān)調(diào)查處置工作。
3。若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者，其密切接觸者應(yīng)接受14天醫(yī)學(xué)觀察。
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案3
根據(jù)xx新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，對(duì)涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需（供水、供氣、供電、通訊等行業(yè)）、疫情防控必需（醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷(xiāo)售等行業(yè)）、群眾生活必需（超市賣(mài)場(chǎng)、食品生產(chǎn)和供應(yīng)等行業(yè)）及其他涉及重要國(guó)計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)，擬于2月9日24時(shí)前復(fù)工的，必須經(jīng)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。2月9日24時(shí)之后開(kāi)復(fù)工的企業(yè)必須按照相關(guān)規(guī)定高標(biāo)準(zhǔn)做好疫情防控工作，各企業(yè)摸排小組將對(duì)企業(yè)疫情防控工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)，檢查不合格的延緩開(kāi)工，直至檢查合格為止。企業(yè)應(yīng)落實(shí)復(fù)工的`主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施。主要應(yīng)做好以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)監(jiān)測(cè)和個(gè)人防護(hù)，及時(shí)報(bào)告相關(guān)信息。一是實(shí)行廠區(qū)封閉管理，只留1個(gè)出入口，出入口以及宿舍等關(guān)鍵位置設(shè)置監(jiān)測(cè)點(diǎn)，測(cè)量出入人員體溫，嚴(yán)禁外來(lái)人員入內(nèi)；
二是所有員工均須佩戴有效防護(hù)口罩上崗（最好是一次性醫(yī)用口罩），每個(gè)口罩佩戴是時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)；
三是要做好內(nèi)部員工健康監(jiān)測(cè)，企業(yè)要安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)，每天上、下午各進(jìn)行一次體溫監(jiān)測(cè)并詢(xún)問(wèn)健康狀況；
四是不使用指紋識(shí)別等裝置，以防增加傳播風(fēng)險(xiǎn)；
五是與省外人員有接觸史，體溫超過(guò)37、3℃，出現(xiàn)干咳、乏力、腹瀉、眼結(jié)膜炎等癥狀的員工，企業(yè)應(yīng)及時(shí)上報(bào)至區(qū)疾控中心。
2、可疑暴露人員居家醫(yī)學(xué)觀察。xx市區(qū)域以外人員禁止返崗，具體返崗時(shí)間等待通知。對(duì)之前xx市外已返崗人員一律嚴(yán)格落實(shí)居家醫(yī)學(xué)觀察14天，企業(yè)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)居家醫(yī)學(xué)觀察人員健康監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。
3、設(shè)置臨時(shí)隔離觀察點(diǎn)。各企業(yè)應(yīng)設(shè)置臨時(shí)隔離觀察點(diǎn)，臨時(shí)隔離觀察點(diǎn)應(yīng)具備自然通風(fēng)、保暖、與其它場(chǎng)所隔離等條件，避免交叉感染，做好臨時(shí)隔離點(diǎn)環(huán)境衛(wèi)生，做到每留觀一人消毒一次，通風(fēng)30分鐘，避免交叉感染。若員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等臨床癥狀，由企業(yè)安排私家車(chē)去濱醫(yī)附院就診，不得乘坐公共交通工具。
4、盡量減少人員聚集。將運(yùn)行流程劃分為多個(gè)小生產(chǎn)單元，單元之間盡可能隔離，員工之間禁止串崗、亂崗，若條件不允許則安排崗位監(jiān)督員，確保生產(chǎn)過(guò)程中員工防護(hù)措施佩帶齊全，員工之間不得閑聊，業(yè)務(wù)工作盡可能采用信息化手段傳達(dá)；
加強(qiáng)員工宿舍監(jiān)管，不得亂串宿舍、不搞聚會(huì)聚餐；
企業(yè)關(guān)閉內(nèi)部網(wǎng)吧、影院等非必需公共場(chǎng)所，會(huì)議最好采取網(wǎng)絡(luò)視頻形式，減少聚集機(jī)會(huì)。
5、嚴(yán)格管控新招員工。若急需招聘應(yīng)提前10天將招工計(jì)劃報(bào)至園區(qū)管理部門(mén)批準(zhǔn)。企業(yè)應(yīng)盡量減少人員外派出差，取消洽談會(huì)及其他商務(wù)聚集活動(dòng)等。
6、認(rèn)真做好通風(fēng)消毒。建議采用自然通風(fēng)或機(jī)械通風(fēng)，使用集中空調(diào)單位每周對(duì)濾網(wǎng)消毒一次（含氯消毒劑500mg/l）。若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱病例，立即停用集中空調(diào)。辦公場(chǎng)所、車(chē)間、班車(chē)等公共場(chǎng)所每天通風(fēng)2次以上，每次30分鐘，重點(diǎn)場(chǎng)所每天消毒，公共區(qū)域設(shè)置洗手消毒設(shè)施。
7、加強(qiáng)職工食堂管理。食堂管理方面，應(yīng)合理規(guī)劃、分批次確定開(kāi)飯時(shí)間，餐品配備要營(yíng)養(yǎng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化，避免排隊(duì)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)與用餐聚集。講究衛(wèi)生，吃熟食，不提供、不加工野味等來(lái)源不明食材，合理營(yíng)養(yǎng)，保障健康。倡導(dǎo)單桌就餐，避免交流交談，職工食堂在餐后要進(jìn)行消殺防疫，并做好相應(yīng)記錄。
8、制定落實(shí)因病缺勤制度。對(duì)缺勤員工及時(shí)掌握其原因。對(duì)出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的缺勤員工，企業(yè)要及時(shí)安排到xx醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院發(fā)熱門(mén)診進(jìn)行診治。
9、加強(qiáng)貨物出入監(jiān)管。一是做好生產(chǎn)周期計(jì)劃，對(duì)物資原料采購(gòu)、輸出產(chǎn)品、原料來(lái)源地、產(chǎn)品輸送地、物流方式以及相關(guān)時(shí)間安排，及時(shí)登記相關(guān)信息；二是在接送貨物進(jìn)出口設(shè)置檢查崗，接送貨物人員一律戴口罩，司機(jī)及押運(yùn)貨人員原則上不下車(chē)。必須下車(chē)者，到專(zhuān)設(shè)的休息室休息，不得四處走動(dòng)。貨運(yùn)車(chē)輛開(kāi)辟單獨(dú)通道并全面消毒，并到指定區(qū)域進(jìn)行接洽，接送貨場(chǎng)與生產(chǎn)區(qū)域嚴(yán)格進(jìn)行物理隔離。
10、加強(qiáng)員工新型冠狀病毒感染的肺炎知識(shí)宣傳。利用微信、qq等平臺(tái)，建立企業(yè)防疫交流群，對(duì)全體員工開(kāi)展新型冠狀病毒感染的肺炎預(yù)防、個(gè)人防護(hù)等知識(shí)的宣傳教育，發(fā)放《xx企業(yè)開(kāi)復(fù)工相關(guān)意見(jiàn)》，及時(shí)發(fā)布正面、權(quán)威、有利于疫情防控的信息，消除員工恐慌心理，對(duì)有問(wèn)題員工進(jìn)行心理疏導(dǎo)，提高員工防控疫情自信心與積極性。
11、做好下班后員工管理。員工與企業(yè)簽訂書(shū)面承諾書(shū)，下班回家要固定線路、固定時(shí)間，保證不聚會(huì)、不聚餐、不走親訪友等聚會(huì)活動(dòng)。企業(yè)設(shè)立有獎(jiǎng)舉報(bào)電話(huà)，員工之間相互監(jiān)督，全面動(dòng)員，群防群控，在確保安全生產(chǎn)的同時(shí)，堅(jiān)決打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案4
一、復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間
全市交通運(yùn)輸行業(yè)要結(jié)合疫情防控情況，科學(xué)有序分批分類(lèi)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。原則上分四類(lèi):
（一）重大工程及急需開(kāi)工的項(xiàng)目。包括新晉高速、菏寶高速輝縣站、G107新鄉(xiāng)境改建、S306濮輝線衛(wèi)輝上樂(lè)村至輝縣高莊段改建工程等項(xiàng)目，2月10日起，可申請(qǐng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
�。ǘ┢渌�(xiàng)目。包括蘭原高速封丘至原陽(yáng)段、沿太行高速新鄉(xiāng)段、濮衛(wèi)高速新鄉(xiāng)段、京港澳高速新鄉(xiāng)新區(qū)站、S229輝原線、新延快速路等項(xiàng)目，2月17日起，可申請(qǐng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
�。ㄈ┴涍\(yùn)行業(yè)。按照市疫情防控指揮部安排部署，結(jié)合疫情防控情況，由市交通運(yùn)輸局適時(shí)組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
（四）客運(yùn)行業(yè)。按照《新鄉(xiāng)市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關(guān)于做好全市工業(yè)和服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作的通知》要求，暫緩復(fù)工復(fù)產(chǎn)，恢復(fù)時(shí)間另行通知。
二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件
全市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)，應(yīng)符合以下條件：
�。ㄒ唬┙⒔M織機(jī)構(gòu)。項(xiàng)目業(yè)主要按照《河南省企業(yè)單位加強(qiáng)新型冠狀病毒感染肺炎防控工作指南》要求，制定完善的'企業(yè)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案，明
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