學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？以下是小編為大家收集的學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)1
在學(xué)生會辦公室工作的一年，最大的勞績便是體會到各部門間的和諧共同才是運動勝利舉辦的癥結(jié)，只有互相共同能力讓我們的工作做得更好。而我們部承擔(dān)著極為緊張的后勤保障工作。
固然工作是繁忙的，但更多的是勞績。因本部的工作是為各部門提供部署運動會場所需物品，我們必要更強的.光陰看念，實時的將物品送到，確保運動的順利進行。
辦公室在年9月-年6月的具體工作如下：
一、辦公室舉辦的年"棋王爭霸賽"象棋比賽。這是我們部主辦的一次大型運動。舉辦運動前鼓吹板，比賽看護，比賽規(guī)則需籌備好，合理支配好角逐光陰場次，并將參賽選手分組。整個運動的每個細(xì)節(jié)，我們都斟酌到位，使運動圓滿停止。通過舉辦這次運動，使我們的組織和諧才能獲得了很大的進步。
二、為棋藝喜好者搭建一個展現(xiàn)自我的平臺，博弈棋社每周六下午3:00-5:00舉辦社內(nèi)運動。以此來富厚我校學(xué)生的校園文化生活。
三、于年5月5日舉辦"中醫(yī)走天下"的講座。學(xué)校邀請到市中醫(yī)藥大學(xué)金宏柱教授為我們做這次申報。運動舉辦的基礎(chǔ)勝利，不夠之處是因工作忽略，未發(fā)明筆記本電腦聲卡有問題，影響了申報的順利進行。
四、共同各部門開展一系列文化娛樂運動。如第二十六屆文藝百花獎、迎新籃球賽足球賽等運動，由我部提供部署會場所需的物品。
五、支配大學(xué)生運動中心場地的使用，以及保持場地衛(wèi)生、物品的治理。各院(系)或社團經(jīng)團委先生批準(zhǔn)后方可使用，并且在運動停止后包管場地的干凈。
六、幫忙各院(系)學(xué)生會分會、社團的運動，實時提供他們所需的物品。
七、物品的治理;辦公室成員認(rèn)真履行本部職責(zé)，嚴(yán)格觀管物品，在物品借出清償時，認(rèn)真反省物品是否毀壞或喪失，如有損毀，要依照規(guī)定補償。以此來包管各部門運動順利開展，同時有效地避免辦公室財物的毀壞和喪失。
在工作中，充分體現(xiàn)出辦公室所需每個成員認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和組織和諧的才能。在這一年中，我們?nèi)〉昧肆钊藵M意的造詣，這離不開辦公室每個成員的辛勤支付。通過工作，我們體會到各部門之間和諧互助的緊張性。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)2
在學(xué)生會已經(jīng)有一年了，一年的時間很長，長到可以改變很多的事情，一年的時間也很短，短到僅有三百多天。進入材料學(xué)院學(xué)生會的日子也差不多快一年了，事前的策劃，時候的總結(jié)是必須的。進入大學(xué)以來很少用自己的語言寫份總結(jié)，但是這一次想自己寫一寫心里話。學(xué)生會真的給我?guī)砗芏鄸|西，假設(shè)沒有學(xué)生會這個平臺我已經(jīng)快過完的2年大學(xué)生活可能會是灰色的。還記得當(dāng)時在熱工第九屆學(xué)生會做干事的那一年，熱工系很小我也就很容易就進了學(xué)生會體育部。在哪里我認(rèn)識到了一群豪爽的同學(xué)，在哪里感受到團隊的氣氛，身在那個集體感受到一種以前沒有過的生活方式。什么事都是看你是否把心投進去了（用情做事可以吧事情做美），在熱工系的那段日子接觸到了很多不一樣的事情，覺得很多東西要去學(xué)，所以鑒定了我留下來的信念。而熱工系與材料學(xué)院的合并對我來說既是挑戰(zhàn)也是機遇，面臨的問題是留？以何種心態(tài)留？還是直接退？我知道要去哪里當(dāng)主角壓力會很大，33屆運動會迫在眉睫，自己對材料的體育方面也差不多是一無所知。等等原因所以我遲疑了..。之后我決定了，遞交了申情書。我喜歡挑戰(zhàn)，它會給我動力。接手體育部開始其實我和09新生一樣的迷茫。但我需要去改變，必須去做些什么。我一直相信一句話-人都是逼出來的。每個人都是有潛力的，所以當(dāng)面對著壓力的時候，不要焦急，也許這只是生活對你的一點小考驗，相信自己，一切都能處理好，逼急了好漢能夠上梁山，時勢造英雄，人只有壓力才會有動力。那段日子，多虧了吳磊很其他同學(xué)的幫助我漸漸地對材料的體育熟悉起來，各項工作。我對33屆運動會看的很重，我既想用他來證明自己，更重要的是要借這個平臺多認(rèn)識材料的體育健兒，這對以后的工作至關(guān)重要。而運動會那三天，開始出現(xiàn)一些沒預(yù)想的'事情，我控制不了…我感到心有余而力不足。三天的比賽之后成績定格在第三，仿佛和我無關(guān)，我只是一個旁觀者。那天我一個走了…。那一屆運動會官方的總結(jié)我不想說了�？赡芩莿e人心目中的小草，但是它是我心中的大樹。成績定格在了亞軍，不會再改變。那是我們體育部做的不夠好，我們應(yīng)該檢討。
運動會之后一些事情開始漸漸地進入正常軌道。有些人會問我，也會好奇。我怎么就會在體育部當(dāng)部長了。我從來都不會去考慮這些問題，因為這些問題會不攻自破。我是一個現(xiàn)實主義者，我不會喋喋不休的去辯解著什么，但是它會埋在我的心里，直到我做到了的那一天。運動會之后的是各類球賽了，籃球，足球，排球等。那又是一些新的東西，我喜歡去接觸新的東西，因為它能讓我學(xué)到東西。我自己本來就是個很熱愛體育的人，那些事都是我喜歡做的，根本就沒有把它當(dāng)成是負(fù)擔(dān)。在那些球賽結(jié)束后，我們都拿到了很好的成績，有些還有點突破�，F(xiàn)在我還清楚地記得吳磊和我說的那句話，你必須要更加的有魄力，場上的運動員都是你的隊員，你是領(lǐng)隊，必須衛(wèi)他們爭取利益，這樣你的隊員才能更加的信服你。
“魄力”這個詞當(dāng)時很少出現(xiàn)在我的身邊，但之后這個詞一直在我的腦中。
還記得“師生同樂”拔河比賽的時候，那涉及材料4個年級，55個班級。面臨一個通知各支隊伍比賽的工作，說實話，通知工作一直是我覺得最煩的工作，我很少去用飛信，我的飛信里到現(xiàn)在都還沒有那些各個班體委的號碼。小組賽，半決賽，再到主教門口的決賽。這個活動是我硬著頭皮做的。很多人幫助我們部門，真的謝謝大家。
再到這個學(xué)期，這個學(xué)期的“以球會友”那是我一直想以后在材料學(xué)院傳承下去的一個活動。因為在我們部門一直沒有一個活動真正有特色，而我們新一屆材料學(xué)院，我一直在想一個活動能夠成為我們體育部的傳統(tǒng)，傳承下去�！耙郧驎选笔俏覀兊男难Ｎ蚁Ｍ髂�，后年，以后都有這樣一系列的活動。這一次的以球會友我們做的不是很好，本來策劃了但是很多東西從簡了，在學(xué)校的影響力也不是很大，沒有達到當(dāng)初的目的，這一點值得我們以后改正。這個學(xué)期沒有了歡送杯系列賽讓我們也輕松了不少。紅五月的“五四團旗接力賽”和“陶院向前沖”我們也都取得了不錯的成績，我們漸漸地發(fā)掘出來了各項活動的佼佼者，為以后的活動做好了充足的準(zhǔn)備。
現(xiàn)在，這一屆學(xué)生會的工作也差不多全完成了。對于體育部內(nèi)部，我覺得我做的是失敗的。沒有激發(fā)出大家的團隊合作精神，出現(xiàn)了學(xué)生會大家庭一樣的問題，缺少凝聚力。我做的不到位的地方很多，畢竟我也是來這里鍛煉的。大家這一年也很辛苦，希望你們也學(xué)到了當(dāng)初進學(xué)生會是心中想的那些想學(xué)的東西。我們曾今在一起，以后將更加親密。
生活沒有彩排，每一天都是現(xiàn)場直播。在學(xué)生會的這一年的那些事歷歷在目，偶爾也會想如果生活真如一場電子游戲玩壞了可以重來的話，生活會變成什么樣子？正因為時光流逝一去不復(fù)返，所以我們要放眼未來，走好腳下的每一步。以后的路我會怎么走，我自己也不是很明確，我喜歡挑戰(zhàn)，它將讓我變的更強。
我熱愛學(xué)生會，因為那是一個我用心待過的地方，我熱愛學(xué)生工作，它讓我接觸更多的人，認(rèn)識更多的朋友。總結(jié)過去，展望以后。希望每一個在學(xué)生會待過的人都不要說自己沒有學(xué)到什么東西，那只能說明你沒有用心…
最后用俞洪敏的一段話結(jié)尾吧。我們的人生有兩種生活方式，第一種像草一樣活著，你盡管活著每年還在成長，但是你畢竟是一棵草。你吸收雨露陽光，但是你長不大，人們可以才過你，但是人們不會因為你的痛苦而痛苦，人們不會因為你被踩了而來憐憫你。因為人們本身就沒有看到你。所以我們每個人都要像樹一樣的成長，即使我們現(xiàn)在什么都不是，但是只要你有樹的種子，即使你被人踩到泥土里，你依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分自己成長起來。當(dāng)你長成了參天大樹的時候，遙遠的地方然們就能看到你，走近你，你能給人一片綠色。活著是美麗的風(fēng)景，死了依舊是棟梁之才。
20xx.7.6
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)3
總結(jié)過去，展望未來。為更好的發(fā)展建設(shè)好大學(xué)生健身操俱樂部，繁榮社團文化，擴大本社團在校的影響力、號召力，提高社員的積極性、主動性，現(xiàn)在對本學(xué)年我社的工作做一份總結(jié)。希望能在總結(jié)過去的基礎(chǔ)上，更好的發(fā)展未來。
一、納新活動：同以往每年一樣，在社團納新期間積極主動，各部門協(xié)調(diào)配合，使得本學(xué)年的新進成員有近兩百個。
二、會員大會：在納新完以后，我們就開展了會員大會，會長在會上都發(fā)表了自己對協(xié)會的認(rèn)識，對協(xié)會的希望和對會員的要求等等。
三、會員培訓(xùn)：在協(xié)會所有成員的共同努力下，開展了一系列的培訓(xùn)課程，每周上三次課，分別教授健美操及健身拉丁，健身街舞。
四、按照社團聯(lián)合會的要求和精神我們積極開展社團活動，加強協(xié)會內(nèi)部建設(shè)，在下半年協(xié)辦了健身操大賽。本社團在加強自身培訓(xùn)下,還積極參與學(xué)校活動，在社聯(lián)巡禮閉幕式上有兩個我們社團的節(jié)目，還積極參加歌手大賽及海報制作大賽等。
現(xiàn)在回首協(xié)會走過的道路，我們之所以能圓滿開展工作有如下原因：
1、要歸功于老師的殷切指導(dǎo)。任何一級組織在發(fā)展中都離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助。我們亦不例外，在這一年的.發(fā)展中沒有老師的言傳身教，沒有的親臨指導(dǎo)，對于工作經(jīng)驗還很欠缺的我們來說是很難邁步向前的。
2、協(xié)會成員的團結(jié)友愛、協(xié)作務(wù)實。人們都說在社團事多、工作累，的確如此，而我們正是由于有這樣一群不怕苦、不怕累，一心為協(xié)會發(fā)展的人，并使之轉(zhuǎn)化為強大的凝聚力和向心力，才創(chuàng)造了協(xié)會的累累碩果。
3、兄弟協(xié)會的大力支持和配合“社團一家人”這是每一位社團成員值得驕傲的理念，每一個協(xié)會要想把活動辦好，往往要靠其他協(xié)會的協(xié)助和支持。
當(dāng)然在發(fā)展中也顯現(xiàn)出了不成熟和許多問題，具體總結(jié)起來有以下幾個方面：
1、普通社員對活動參與程度不高，特別是越到后期，社員或說功課忙或說工作忙。
2、在理事會成員中，工作中分工不明確，造成在具體工作中沒有程序性、系統(tǒng)性。
3、對會員積極性的調(diào)動力度不夠，在工作中不論做什么都是由幾位部長來完成。
4、過于關(guān)注重點活動，對日常工作重視不足
5、總結(jié)不夠及時，忽視經(jīng)驗積累
這許許多多的問題也許是一個協(xié)會發(fā)展中必然遇到的一些問題，但是只要是問題總有解決它的辦法，在實踐中不斷取精華去糟粕，總結(jié)經(jīng)驗，我們社團需要學(xué)習(xí)的地方還很多。如以下幾個方面：
一、樹立正確理念，提高工作覺悟
二、加強組織建設(shè)，培養(yǎng)人才梯隊
三、加強內(nèi)部交流，提升組織凝聚力
四、加強制度建設(shè)，完善獎勵機制
五、整合資源，拓展平臺，提高社團影響力
今天的總結(jié)，是對這近一年工作的全面回顧，大學(xué)生健身操俱樂部本學(xué)年的工作已經(jīng)落下了帷幕，其中有成就也有不足，在今后的工作中，我們會揚長避短，更好得規(guī)劃我們的工作，協(xié)調(diào)各部門的運作，組織好所有的社員，認(rèn)真計劃好下學(xué)年的工作。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)4
今年是我校又一個銳意進取的學(xué)期，一個日新月異的學(xué)期，一個忙碌勤謹(jǐn)?shù)膶W(xué)期。本學(xué)期，在以李校長為首的校委會的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生處圍繞學(xué)校中心工作，嚴(yán)格按照學(xué)校工作計劃，積極貫徹落實李校長提出的以“仁愛”為核心，以“傳承儒家文化“為抓手，實現(xiàn)培養(yǎng)新時期的“翩翩少年君子”的目標(biāo)，同時向班主任們虛心請教，集思廣益，認(rèn)真制定了學(xué)生處工作計劃，按照學(xué)校工作計劃和學(xué)生處工作計劃，學(xué)生處緊張而嚴(yán)肅地開展工作�，F(xiàn)將本學(xué)期學(xué)生處工作總結(jié)如下：
一、大力推行改革工作。
改革創(chuàng)新是推進工作的動力，在改革中發(fā)展，在發(fā)展中改革。學(xué)生處在李校長的指導(dǎo)意見下，大膽推行管理改革，積極推進班主任工作的提高。
1、認(rèn)真開展月度班主任經(jīng)驗交流。本學(xué)期，各位班主任老師聆聽了多次班主任管理經(jīng)驗介紹。其中郭xx老師介紹了《讓班級管理更精細(xì)》、孔述了《在語文教學(xué)中落實德育目標(biāo)》、周很有實效性、陳建議讓我們認(rèn)識到班級學(xué)科教師參與班級管理的重要性、孔（�。魑话嘀魅卫蠋煂⒆约喊嗉壒芾砉ぷ骱翢o保留向各位老師進行介紹推廣，各班主任虛心傾聽，認(rèn)真記錄，并在后來的班級工作中積極推廣應(yīng)用，有效提高了班級管理水平。
2、嚴(yán)密組織月度班級主題班隊會。王xx老師的《獻給媽媽的歌》洋溢著濃濃的感恩情懷，展演著一幕幕感人的情景。讓所有學(xué)生經(jīng)歷了一場感情之旅。董xx老師《爭做新時代的小雷鋒》展現(xiàn)了新時代少年沿著雷鋒精神的足跡繼往開來爭做好事的決心，梁xx老師班隊會以《誠信》為本，學(xué)習(xí)講誠信，讓學(xué)生“誠信每一天”。每次班隊會都主題多樣，形式新穎，內(nèi)容豐富，充分調(diào)動了孩子們的自主性，讓學(xué)生在自我教育中擁有了深刻的感受，德育效果明顯。我校領(lǐng)導(dǎo)和全體班主任老師到會觀摩，王茜老師的班隊會還有應(yīng)邀而來的部分孩子的母親。
3、開展讀書月活動。五月份由蘇校長安排，學(xué)生處和各執(zhí)勤組推行，開展了讀書月活動，各班豐富了圖書角，規(guī)范了圖書管理，并結(jié)合中午學(xué)生到校后的讀書檢查，有效開展了讀書活動，讓書香浸潤學(xué)生生活。在讀書活動中，學(xué)生中午由浮躁喧鬧歸于安靜，每天都看到學(xué)生到校后在班級中津津有味地閱讀圖書。
4、進行首屆“十佳評選”工作。首屆十佳金星少年經(jīng)過嚴(yán)格的班級民主推選，王獲得首屆十佳金星少年稱號；校園十佳志愿者從執(zhí)勤隊員和書吧棋吧等志愿者隊員中產(chǎn)生，由帶隊教師推選，楊xx同學(xué)獲得首屆十佳校園志愿者；十佳才藝之星經(jīng)過了近一個月第三屆才藝大賽的篩選，擇優(yōu)選出，孔xx同學(xué)獲得十佳才藝之星；評選出十個獲得組織獎的班級：一年級一班、一年級三班、二年級一班、三年級一班、三年級二班、四年級二班、四年級四班、五年級四班、六年級二班、六年級三班。此外還有多名學(xué)生獲得優(yōu)秀金星少年、優(yōu)秀校園志愿者、才藝單項獎。十佳評選活動是我校首次開展，通過這次評選，為我校廣大學(xué)生樹立了優(yōu)秀榜樣，激勵了更多的學(xué)生爭先競優(yōu)，努力進步。
5、為學(xué)校未來規(guī)劃發(fā)展傾力而為。本學(xué)期，為規(guī)劃學(xué)校未來發(fā)展方向，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集思廣益，廣開言路，要求各科室對學(xué)校工作進行認(rèn)真調(diào)研，提出未來學(xué)生處科室工作和學(xué)校工作的改革建議。應(yīng)學(xué)校此項工作安排，對學(xué)生處所負(fù)責(zé)的班主任老師、學(xué)生進行了廣泛談話交流，細(xì)心傾聽了班主任老師和學(xué)生們的意見和建議，深入了解了他們工作學(xué)習(xí)中的需求，在此基礎(chǔ)上進行了精心總結(jié)和思考，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提交了一份可供參考的詳細(xì)的建設(shè)性報告。
6、多項征稿活動和圣城青少年文學(xué)社培訓(xùn)。按照教育局、團市委和少工委的安排，學(xué)生處多次開展征文活動；我校加入了圣城青少年文學(xué)社編輯輪值學(xué)校，并積極組織投稿，多名學(xué)生作文發(fā)表在《圣城青少年》上。
二、深入落實常規(guī)工作
深入開展常規(guī)工作，在常規(guī)工作中努力創(chuàng)新。盡管常規(guī)工作是年復(fù)一年，日復(fù)一日，有些工作是老生常談，但是學(xué)生處絕不懈怠疏忽任何一次常規(guī)活動。每次都認(rèn)真對待，爭取在平淡中做出不平凡。工作日積月累，循序漸進，實現(xiàn)了工作的快速提升。
對于李校長提出的“傳承儒家文化，爭做少年君子”的管理理念還沒有完全領(lǐng)悟，缺乏貫徹落實的具體方案。緊緊圍繞以“仁愛”為核心的教育理念，建設(shè)富有特色的校園是我們所有科室共同面臨一項重大任務(wù)。其中對于班主任、輔導(dǎo)員和學(xué)生的管理是其中非常重要的.組成部分。而目前學(xué)生管理素養(yǎng)目標(biāo)雖然初步建立，但還沒有得到有效開展。學(xué)生常規(guī)管理、行為習(xí)慣養(yǎng)成、文明禮儀教育等有待進一步加強。包括志愿者活動的鍛煉崗位設(shè)置要更多一些，活動更適用，切實達到充分調(diào)動學(xué)生自主性，比如下學(xué)期可以為每個辦公室設(shè)置志愿者崗位，幫助老師送通知、送雜志、文件等，這就可以成為“樂于奉獻，做少年君子”的一項內(nèi)容。所有學(xué)生工作都要納入“傳承儒家文化，爭做少年君子”的管理理念框架下來，我們還需要進行更深入的思考，做出更多更細(xì)致的工作
回顧本學(xué)期的學(xué)生處工作，既忙碌又充實，在忙碌中探索，在充實中享受工作著的快樂。同時學(xué)生處感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予密切關(guān)注，多方指導(dǎo)，感謝各科室主動的協(xié)作相助，感謝各位班主任、老師們給予的熱情關(guān)心和無私支持。最后，讓我們共同攜手，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，高舉素質(zhì)教育的旗幟，向著更輝煌的明天進發(fā)，為向更高的工作臺階邁進打下更加堅實的基礎(chǔ)！
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)5
依照學(xué)生會本學(xué)期的工作宗旨及發(fā)展方向，配合學(xué)校工作，完成既定任務(wù)并組織一定的學(xué)生活動。引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展，倡導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)與能力共同提高，關(guān)心社會，豐富學(xué)生生活。
秘書長屬主席團成員，其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調(diào)活動中各部任務(wù)，以備主席團及時做出工作調(diào)整。秘書處的樞紐工作關(guān)系到整個學(xué)生會的運轉(zhuǎn)，極為重要，本年度已認(rèn)真完成此項工作，使學(xué)生會的工作順利進行。
學(xué)生會的管理主席團負(fù)責(zé)很大一部分。在學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)班子確立后，要做部門職能細(xì)化，分工明確，并對各部門進行干部培養(yǎng)，使學(xué)生會成為具有戰(zhàn)斗力的'整體。
學(xué)生會的事務(wù)管理。學(xué)生會每周將開一次例會，對一周的工作進行總結(jié)，并對目前活動進行協(xié)作調(diào)整及下周工作計劃。
物品及財務(wù)管理。學(xué)生會的活動經(jīng)費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時，須向秘書處提交經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)秘書處審批后方可領(lǐng)取經(jīng)費。學(xué)生會物品不經(jīng)秘書處批準(zhǔn)不得擅自挪用。
對于管理工作，還算認(rèn)真負(fù)責(zé)并得到主席團認(rèn)可。
在活動場方面，本學(xué)期的活動非常的豐富多彩例如；師生排球賽、普車大賽、軟件大賽、拔河比賽都以滿結(jié)束了。
各部門舉辦活動主席團參與并實施，以便進行調(diào)解幫助，同時，了解活動的具體情況及干事表現(xiàn)，做好備案工作。
在活動的期間各部門能夠相互的協(xié)助，積極的參與各個活動充分體現(xiàn)出了一個團體的力量的強大的。
在工作有突出的地方，但也有其不足的地方，但我將總結(jié)經(jīng)驗，及時彌補不足，使以后的文密工作完成得更好
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)6
隨著期末臨近，管工院學(xué)生會20xx—20xx學(xué)年上學(xué)期的各項工作也已接近尾聲。學(xué)習(xí)部作為管工院學(xué)生會的分支機構(gòu)，這一學(xué)期來在院團委和學(xué)生會主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)習(xí)部各位部長及各位部員的齊心努力下，在其他各兄弟部門的大力支持下，各項工作順利進行，部門建設(shè)進一步完善，人員素質(zhì)也進一步提高，但是由于時間、精力和組織成員個人能力等各方面因素的制約，學(xué)習(xí)部這一學(xué)期的各項工作中依然存在諸多問題。現(xiàn)將學(xué)習(xí)部本學(xué)年工作總結(jié)如下，以期服務(wù)于學(xué)習(xí)部今后發(fā)展：
一、學(xué)期工作概況：
管工院迎來了新一屆的新生，為了解決新生的學(xué)習(xí)和生活中所存在的問題，本部在9月末舉辦了“贏在起點”學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，并且受到了一致好評。10月末舉辦了管工院第一屆優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動，為同學(xué)們營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，以此促進了全院優(yōu)良的學(xué)風(fēng)建設(shè)。11月初在本部和辯論社的合作下，成功舉辦了管工院第五屆“迎新杯”辯論賽，活動歷時一個月，十一個班級經(jīng)過激烈的角逐，涌現(xiàn)出來一大批熱愛辯論的優(yōu)秀辯手。并且受到了外界的一致好評。
在做好本部工作的同時，學(xué)習(xí)部積極參與管工院其他各部門的活動，為兄弟部門獻出綿薄之力。
二、學(xué)期工作反思：
回顧本學(xué)期的活動，基本上完成了期初的工作計劃和總體的目標(biāo)要求，部分工作中有不少亮點和好的工作思想﹑方法。但總體來看依然存在一些明顯的問題有待解決。謹(jǐn)列舉如下：
1、活動內(nèi)容單一，過多精力集中于辯論賽。
縱觀本學(xué)期學(xué)習(xí)部工作，真正談得上品質(zhì)和影響力的只有辯論賽，其他活動則或因精力不足，或因時間不夠，或因重視不夠在數(shù)量和質(zhì)量上皆差強人意。這一點已成學(xué)習(xí)部工作的`硬傷，亟待解決。
2、部門觀念濃重，部門間協(xié)調(diào)困難。
部員對自己部門工作積極參與認(rèn)真對待，但對其他部門主要負(fù)責(zé)的工作卻缺乏積極性和責(zé)任感。其主要原因還是來自各部門干部的“門戶之見”。這種“門戶之見”稍有外露便會改變部員的工作觀念。從而加重各部門之間的工作協(xié)調(diào)難度和不信任感。這一點在各部門都有出現(xiàn)。
三、建議與想法：
通過在學(xué)習(xí)部本學(xué)期的工作、思考和總結(jié)，對學(xué)習(xí)部以后的發(fā)展提出以下設(shè)想，希望有助于下學(xué)期學(xué)習(xí)部的更好發(fā)展和管工院學(xué)生會的蒸蒸日上。
首先，從自身做起，從部長做起，摒棄門戶之見，充分利用學(xué)生會整體資源。部門觀念過重、部門間缺少真正意義上的協(xié)作、難以形成合力，已經(jīng)成為削弱本學(xué)年管工院學(xué)生會工作能力的一個重要原因。對其他部活動漠不關(guān)心、部長護犢子等這些現(xiàn)象將是學(xué)生會發(fā)展的巨大隱患。解決這一問題必須從各個部長入手。部門間的協(xié)作絕對不是你干多我干少的計較，缺少了其他部門，任何一個部門都只能一事無成，所以各部長必須把摒棄部門隔閡作為一項重要工作來做，從部員進入部門起給部員做好榜樣。其次是對部員的培養(yǎng)不夠，部門戰(zhàn)斗力不是由部長的能力決定的，反而是取決于委員的工作表現(xiàn)。一方面只有提高部員能力才能提高整個部門的工作質(zhì)量。另一方面，只有使部員切實感受到自身的進步才能激發(fā)他們的工作積極性。無論是學(xué)生會整體還是學(xué)習(xí)部這個小分支，主人永遠都是部員，近百名部員永遠大于十幾個部長和六個主席！回顧學(xué)習(xí)部整年工作，感慨萬千。既有自豪之處也有遺憾之事。真理總是在實踐總結(jié)中發(fā)現(xiàn)的，而進步總是在反思改進中產(chǎn)生的。
在此總結(jié)管理學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部20xx～20xx學(xué)年度工作，謹(jǐn)希望總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，找出方法，助管工院學(xué)生會蒸蒸日上。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)7
為進一步推動我校全面實施素質(zhì)教育，提高學(xué)校科學(xué)管理水平，發(fā)揮學(xué)校辦學(xué)的積極性和創(chuàng)造性，我校對學(xué)生綜合素質(zhì)進行了一系列的評價�，F(xiàn)將我校本學(xué)年實施學(xué)生綜合素質(zhì)評價的實施情況總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，建全組織
根據(jù)省教育廳招生考試制度改革的整體部署，我校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員參加了市教育局組織的培訓(xùn)會，在培訓(xùn)會結(jié)束后第一時間組織了相關(guān)教師和班主任進一步參與培訓(xùn)，并成立了綜合素質(zhì)評價小組:
綜合素質(zhì)評價小組在教育局相關(guān)文件精神的指導(dǎo)下，明確了省廳、教育局的要求和相關(guān)人員的職責(zé)，并布置了相關(guān)工作，強調(diào)了綜合素質(zhì)評價工作的常態(tài)化管理。
要求評價以客觀的、動態(tài)發(fā)展的眼光去評價學(xué)生，使評價的著力點放在提高教師的教學(xué)質(zhì)量上，放在評價對象綜合素質(zhì)的提高上，放在人的終身發(fā)展上。并在綜合素質(zhì)的評價過程中身體力行。
二、明確目的，轉(zhuǎn)變觀念
1、評價的目的不僅是為了考察學(xué)生達到目標(biāo)的程度；更是為了學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成，學(xué)習(xí)態(tài)度的端正，學(xué)習(xí)目的的明確，以及對教師教學(xué)情況進行反饋和分析，以利于改進教學(xué)，有效地促進學(xué)生的發(fā)展。
2、一是要樹立起“教學(xué)過程即評價過程”的新觀念，重視平時的評價，改革一張試卷定評價的考查方法，強調(diào)重視考察學(xué)生學(xué)習(xí)探究的過程；二是樹立起“評價也是一種學(xué)習(xí)”的新觀念。通過評價促進學(xué)生的智能發(fā)展，在評價中進行師生情感互動，在評價中塑造學(xué)生完善的人格和健康的心理品質(zhì)。
3、評價的形式和方法要有利于培養(yǎng)學(xué)生對學(xué)習(xí)的興趣，有利于幫助學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識，有利于提高學(xué)生的素養(yǎng)。摒棄單純以知識點評定學(xué)生的陳舊的評價方式，代之以知識、能力、過程、方法、興趣、習(xí)慣、情感、態(tài)度等各要素綜合的素質(zhì)評價。
三、明確原則，嚴(yán)格要求
我校在具體開展和實踐工作中，深刻領(lǐng)會省廳有關(guān)精神，做到常態(tài)化管理和日常維護，從校長、校級管理員和各班級班主任，既能做好自身的相關(guān)工作，又能督促和指導(dǎo)學(xué)生提供并上傳自己的實證材料，避免把工作一起集中到學(xué)期末再做。在綜合素質(zhì)評價實施過程中，我們堅持以人為本、科學(xué)評價，旨在通過學(xué)生個人成長記錄的.建立和管理，全面、全程、客觀且富有人性化地記錄學(xué)生個人成長的足跡，從而調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性，促進學(xué)生健康、全面、可持續(xù)發(fā)展，達到以評促學(xué)的目標(biāo)。
四、建立機制、全面實施
學(xué)校建立學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作的長效機制。將學(xué)校德育工作和班級常規(guī)管理工作納入其中，各班建立班級管理檔案，為學(xué)生綜合素質(zhì)評價提供有力證據(jù)，促進良好班風(fēng)、校風(fēng)的形成。
五、評價過程中遇到的困難和問題
1、管理員在審核時發(fā)現(xiàn)，系統(tǒng)內(nèi)各班級成長記錄的數(shù)據(jù)后臺有較長時間的延遲，影響監(jiān)督審核的效率。
2、高一學(xué)生在初高中的對接上，會遇到有些學(xué)生在原學(xué)校注冊過，賬號遺忘后現(xiàn)在在本校注冊或轉(zhuǎn)校操作困難的情況。
3、學(xué)校評價工作缺乏有效的指導(dǎo)。
目前對于學(xué)生綜合素質(zhì)評價參考資料不全，能學(xué)習(xí)和借鑒的材料和典型做法不多。雖然學(xué)校負(fù)責(zé)學(xué)生綜合素質(zhì)評價的領(lǐng)導(dǎo)和班主任進行了很多有益的探索，但仍屬于摸著石頭過河的階段，評價的準(zhǔn)確性和激勵性方面都有待提高。
六、改進措施和辦法
1、加強學(xué)習(xí)和研討。對目前工作中存在的不足，要進一步學(xué)習(xí)相關(guān)文件，并到其它學(xué)校學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗和做法。
2、建議在省平臺的今后實施和改進工作中，能做到平臺的優(yōu)化和簡化操作，并讓各級管理員能更好的審核和監(jiān)督學(xué)生及班主任的學(xué)習(xí)工作數(shù)據(jù)，方便今后工作的進一步開展。
七、統(tǒng)計分析
本學(xué)年內(nèi)本校注冊學(xué)生數(shù)人，錄入成長記錄人數(shù)人，錄入成長記錄條數(shù)條，校級審核完成率達100%。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)8
本人于20xx年5月份接管學(xué)生會工作。充分結(jié)合我校實際情況圍繞“學(xué)生養(yǎng)成教育”、“班級日常管理規(guī)范”兩方面開展工作，以督導(dǎo)和檢查的形式全面鋪開，其目的是相機結(jié)合德育、政教出臺的相關(guān)政策，落實具體方針，促進兩方面的全面形成。為我校德育工作的全局發(fā)展起到積極推動作用。
工作開展過程中，我憑借原學(xué)生會良好的隊伍素質(zhì)、團結(jié)奮進的團隊精神和上級領(lǐng)導(dǎo)的全力支持和幫助，學(xué)生會各項工作開展順利，取得了一定成績。但同時也產(chǎn)生了一些問題，例如:如何發(fā)揮學(xué)生會“督導(dǎo)”作用，“幫扶”班級管理建設(shè)，成了學(xué)生會每位成員的一大課題；在各項工作全面鋪開的同時又如何保質(zhì)保量、實事求是將各班出現(xiàn)的問題及時反饋出去又是一大課題；各項工作評比的過程中如何做到均衡，即能反應(yīng)出真實信息又可遏制不良現(xiàn)象產(chǎn)生等等。因此，認(rèn)真總結(jié)工作，分析歸納工作中產(chǎn)生的問題，探究新出路、尋找突破口，為今后的工作操作做一深思�，F(xiàn)就本學(xué)年的學(xué)生會工作做一回顧與總結(jié)。
一、工作取得的成績：
1、學(xué)生會業(yè)務(wù)的拓展
為進一步深入班級日常管理一線，補充“真空”時間段的管理措施，能機動性的如實考核出班級日常管理當(dāng)中的不足，及時反饋信息，起到“督導(dǎo)”和“幫扶”作用，特對學(xué)生會工作重新做了定位和調(diào)整。我們加大了細(xì)節(jié)考核項目出臺了周一至周五早、晚自習(xí)前10分鐘的紀(jì)律檢查及樓道紀(jì)律檢查，督促各班同學(xué)能及時進入早晚自習(xí)狀態(tài)，同時出臺了周一至周五期間中午3：10——3：25的班級衛(wèi)生檢查，
中午上課前的“眼保健操”檢查，以此來規(guī)范班級日常管理，并為下午上課做積極引導(dǎo)，在每周六晚還要進行女生公寓樓和校內(nèi)平房宿舍的人員檢查，嚴(yán)格落實校紀(jì)校規(guī)，讓同學(xué)們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
學(xué)生會業(yè)務(wù)的拓展是依據(jù)學(xué)校管理的需要。掌握同學(xué)們校內(nèi)生活的狀況，具體了解班級建設(shè)當(dāng)中的不足，為班級日常管理提供了重要的可參性資料，以促進班級良性發(fā)展。
2、學(xué)生會隊伍建設(shè)
由于學(xué)生會日常工作的特殊性，要求同學(xué)們每天反饋的各方面信息必須真實，這樣才能針對性的督導(dǎo)各班班級建設(shè)。因此，一支高素質(zhì)的學(xué)生會隊伍是成功開展好各項工作的前提。為此我們從以下兩點抓這方面工作。
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“思想決定行為”具有過硬的思想武裝頭腦才會有良好的行為過程。因此提升學(xué)生會工作人員的思想意識是確保工作質(zhì)量的前提。在本學(xué)年我堅持每周五給學(xué)生會組長以上成員開一次會，加強思想意識交流，分析問題產(chǎn)出原因，落實相關(guān)政策制度，每兩周給全體學(xué)生會工作人員開一次會，著重闡述日常工作的重要性及自我實現(xiàn)的意義，同時要求每次開會時必須做好相應(yīng)筆記，對一些重要會議、重要事件的處理方式必須書寫體會，上交審查。
目前開展的學(xué)生會各項工作經(jīng)常與各班班主任、同學(xué)們打交道，偶爾產(chǎn)生摩擦是正常的，但如何減少摩擦的產(chǎn)生？如何化解摩擦為今后的工作開展提供便捷，這都與我們學(xué)生會隊伍素質(zhì)是息息相關(guān)的！因此加強學(xué)生會思想道德建設(shè)是長期的、必要的。
�、�、加強業(yè)務(wù)能力建設(shè)
學(xué)生會工作人員首先是熟記業(yè)務(wù)流程，知其意圖、方可創(chuàng)新。在做好本職工作的基礎(chǔ)上做好細(xì)節(jié)處理，我們提出“做好日常的`細(xì)節(jié)工作便是創(chuàng)新工作”的口號。因工作的重要性，我要求同學(xué)們在工作之
時不可隨意、輕視、更不允許出現(xiàn)怠慢工作的現(xiàn)象，對于經(jīng)常出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)的事件，經(jīng)批評教育未改者，依據(jù)學(xué)生會現(xiàn)行制度要求辭去學(xué)生會一職。這樣間接就造成了工作人員的流動性較大，這就要求我們學(xué)生會的老成員帶新成員，開展“一幫一”的幫扶工作，盡快掌握業(yè)務(wù)流程，提升執(zhí)勤能力，堅決做到：“日�？己瞬皇д�、反饋信息快準(zhǔn)誠”的目標(biāo)，能公正、公平的處理班級與班級之間考核量化。從真正意義上起到“督導(dǎo)”作用，而不是流于形式。
3、建立健全學(xué)生會制度
俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，良好的制度體系是對工作人員的激勵，同時也是一種約束。為能客觀地做到對學(xué)生會工作人員的考核約束其行為正當(dāng)，我們在20xx年10月份出臺了《學(xué)生會工作人員考核量化細(xì)則》，此項細(xì)則共20條內(nèi)容，涉及到工作、生活、學(xué)習(xí)的方方面面，其中15條是日常行為的規(guī)范，剩下5條是日常工作中突出表現(xiàn)嘉獎細(xì)則。以此來鑒定工作中取得的成效，實踐證明，效果明顯。
在操作此項細(xì)則中，我采用分層次管理的方針，具體落實責(zé)任追究制、責(zé)任連帶制、責(zé)任劃分制，具體到人，各負(fù)其責(zé)。同時加大考核內(nèi)容的透明度，讓每位工作人員公開接受廣大師生的監(jiān)督，促使學(xué)生會工作人員形成良好的品質(zhì)，做一正直的人。
二、工作中的不足及整改措施
1、學(xué)生會工作人員思想政治不過硬。在日常檢查督導(dǎo)中不能以身作則、不能客觀作出合理評價，參雜個人感情因素太多。這說明我們學(xué)生會工作人員對工作的性質(zhì)和意義認(rèn)識的不夠清楚、不夠透徹；說明學(xué)生會思想隊伍建設(shè)還需進一步鞏固和加強。下學(xué)年準(zhǔn)備對學(xué)生會工作人員進行短期培訓(xùn)，例如：領(lǐng)導(dǎo)的專題講座、實效案例說明、座談會等形式展開，從本質(zhì)上豐富同學(xué)們的思想意識及對事物判斷能力，使同學(xué)們做到有計劃、有方法、有原則。
2、學(xué)生會隊伍人員不穩(wěn)定。隊伍不穩(wěn)定的因素是多方面的，有來自自身、老師、班主任及家長因素的影響，導(dǎo)致學(xué)生會工作人員人心不穩(wěn)，想干非干的心態(tài)，這樣直接影響了日常工作的質(zhì)量。因此通過某種方式確切做好其隊伍思想工作是當(dāng)前最為緊迫要解決的問題，不然就出現(xiàn)“培養(yǎng)一批、散一批”的現(xiàn)象。所以在今后的工作中首先要求同學(xué)們加強自律，同時個人表現(xiàn)與班級量化相結(jié)合，讓同學(xué)們意識到個人行為所產(chǎn)生的個人形象與班級形象是息息相關(guān)的，培養(yǎng)一種責(zé)任意識。
3、如何處理好學(xué)生會工作人員業(yè)務(wù)能力和學(xué)習(xí)能力互動問題，是解決學(xué)生會工作人員浮動的重要因素，也是客觀需要。只有從本質(zhì)上解決好，各項工作才能開展好，這是一個值得探究的課題。在下學(xué)年準(zhǔn)備開展“退役”的老學(xué)生會成員作經(jīng)驗交流，讓高三的同學(xué)去闡述在實際學(xué)習(xí)中如何做到工作與學(xué)習(xí)兩不誤，加深探討和交流，同時出臺一些鼓勵工作優(yōu)秀又成績突出的學(xué)生會成員獎勵政策，積極渲染學(xué)習(xí)氛圍，制造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
三、今后努力的方向
總結(jié)過去、展望未來，我對今后學(xué)生會的發(fā)展是信心滿滿。鑒于我校全面力抓學(xué)生素質(zhì)建設(shè)的大好環(huán)境下，學(xué)生會的工作也越突顯出來，成為全校整體發(fā)展格局的重要組成部分，在這特定的環(huán)境里，從事這種特殊的工作意義是深遠的，也是深刻的。因此在下學(xué)年我將有計劃、有步驟、有目的的積極推進學(xué)生會體制改革，努力完善上學(xué)年產(chǎn)生的問題，通過多種渠道予以解決，同時下學(xué)年學(xué)生會的各項工作在原工作的基礎(chǔ)上逐步深入，強抓“細(xì)節(jié)”、引領(lǐng)先鋒。督導(dǎo)各班級建設(shè)中的優(yōu)化整合，合理利用資源，推進班制建設(shè)。具體如下：
1、創(chuàng)建班級建制交流平臺
通過交流平臺實現(xiàn)兩個目的。其一，完成經(jīng)驗交流平臺，創(chuàng)資源共享，為年輕的班主任提供學(xué)習(xí)鍛煉的機會。其二，完成經(jīng)驗傳承過
程，具有文字存檔，積累豐富生動的管班案例，做到“有據(jù)可查、有理可述”的效果。
2、創(chuàng)“星級班級”的品牌
建立健全“星級班級”體制，統(tǒng)一要求、統(tǒng)一達標(biāo)。
總之，為切實做好學(xué)生會工作，不流于形式，在為推進學(xué)校發(fā)展建設(shè)的同時也最大化的鍛煉了學(xué)生的自主能力，發(fā)展了學(xué)生。這才是“雙贏”政策。
新源縣第八中學(xué)學(xué)生會
20xx年12月
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)9
今年是我進入廣西中醫(yī)學(xué)院的第一個學(xué)期，也是進入分團委的第一個學(xué)期， 時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期又接近了尾聲，在這一個學(xué)期的工作中有失有得，但是在各位老師的教導(dǎo)和各位學(xué)長學(xué)姐的的幫助下以及各位同學(xué)各部門的密切配合和無私幫助下，學(xué)校以及學(xué)院的各項工作都得以順利的完成。而且自己也在這個家庭里也得到了快速的成長,綜合能力到了很大的提升。在此我就對一個學(xué)期以來的工作做一個簡要的總結(jié)。
在思想成長方面：我每次都按時參加例會，且都在例會前做好了每周的工作總結(jié)，因為我喜歡這個家庭每一次的例會，在例會里我每次都會做好筆記，在那里我取長補短，知識面得到不斷的擴展，因為這里每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，每一個成員都值得我去好好學(xué)習(xí)，在工作總結(jié)中學(xué)會他們好的工作方法，在生活中學(xué)習(xí)他們的為人處事之道。特別是我們的學(xué)長、學(xué)姐們，在他們身上有我許多要學(xué)的東西，因為他們是我們高職院分團委學(xué)生會的開路人，他們一路走來，經(jīng)歷了別人所沒有經(jīng)歷過的困難，也學(xué)到了別人所學(xué)不到的東西，他們讓我明白如何堅強的工作.，在他們這里讓我組織能力有了很大的提升。
在組織部的工作方面，本著預(yù)則立不預(yù)則廢的工作方法，完成了我們學(xué)院和校團委交與的各項工作，主要如下：
1、 參加學(xué)校和各二級學(xué)院的會議和活動，比如示范推優(yōu)大會，學(xué)代會，參加這些會議都使我們對此類會議和活動的流程和工作方法進一步熟悉，為下一步我們學(xué)院開展這些會議積累了經(jīng)驗。
2、在整個學(xué)期中，積極配合生活部做好對本院宿舍的安全文明衛(wèi)生檢查，成功的迎接了校大檢。
3、宣傳了校園安全防范意識，提高了同學(xué)們對安全的重視，減少了安全時間的發(fā)生。
4、協(xié)助體育部做好校運會的方塊隊排練和體操的排練。
5、在校運會比賽期間，負(fù)責(zé)組織我院比賽運動員到比賽場地參加比賽。
6.、協(xié)助文藝部組織了大參林班的同學(xué)參加大參林千店同慶的節(jié)目排練，經(jīng)過同學(xué)們的認(rèn)真排練，代表廣西民族特色的舞蹈《壯族大歌》獲得了總公司的認(rèn)可，獲得通過，接下去并將繼續(xù)組織排練，為在大參林的晚會上展現(xiàn)我們廣西中醫(yī)學(xué)院學(xué)生的風(fēng)采和我們的民族風(fēng)采。
7、參與組織了我們分團委學(xué)生會石門公園的戶外素質(zhì)擴展活動,在活動中活躍了我們這個家庭的氛圍,加強了各部門委員的交流,為今后工作奠定了良好的基矗
8、開展了對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳，與社會實踐部共同完成了對創(chuàng)先爭優(yōu)十萬團員寒假社會實踐活動的報名和統(tǒng)計工作。
9、開展對《創(chuàng)先爭優(yōu)，服務(wù)青年學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)mm百萬青年創(chuàng)業(yè)計劃》的`志愿者招募的宣傳和組織報名工作，并組織志愿者代表進行培訓(xùn)。
10、參與了本院XX年元旦文藝晚會的前期準(zhǔn)備工作。
展望下一個學(xué)期，我們將迎接更多的挑戰(zhàn)，開展更多更大的工作，但是我們都提前做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，本著積累下來的經(jīng)驗和不斷學(xué)習(xí)的精神我們有信心把工作做得更好：
1、我們下一學(xué)期應(yīng)該會舉行推優(yōu)大會和第二屆學(xué)生代表大會，我們院的第一次推優(yōu)大會，經(jīng)驗可以說是一片空白，但我們組織部將會把從別的二級學(xué)院學(xué)到的工作程序和工作經(jīng)驗運用到我們的準(zhǔn)備工作中來，并加強與各二級學(xué)院的交流，確保我們院第一次推優(yōu)大會和學(xué)代會的勝利召開。
2、與校團委密切配合，和各二級學(xué)院加強溝通合作，完成學(xué)校五xx周年校慶的各項籌備工作。
3、在3月份在院內(nèi)組織學(xué)習(xí)雷鋒的主題活動，開展一系列的學(xué)雷鋒活動。
4、在4月組織我分團委學(xué)生會全體委員前往烈士陵園祭拜革命先烈，學(xué)習(xí)他們的革命精神。
5、組織我院學(xué)生積極參與我校的五四晚會的匯演及參加大學(xué)生藝術(shù)展的大型活動演出。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)10
尊敬的學(xué)習(xí)部負(fù)責(zé)人和學(xué)習(xí)部的同事們：
本學(xué)期即將結(jié)束，在本學(xué)期中，我們學(xué)習(xí)部秉承之前的工作作風(fēng)，作為聯(lián)系系辦公室與學(xué)生之間的職能部門，及時傳達上級下發(fā)的通知、反饋同學(xué)意見。同時還承辦了系里多次活動。
在3、4月份我指導(dǎo)旭玲策劃籌備了“中華誦·經(jīng)典詩文誦讀大賽”之新聞傳播系選拔賽活動。這次的工作使我認(rèn)識到了老干事身上的責(zé)任，不再是依賴別人而是成為別人依賴的對象，這對我來說最關(guān)鍵的便是怎么讓自己變得更強大和可依靠�！笆谥贼~不如授之以漁”，不僅是簡單的告訴別人應(yīng)該怎么做，而是讓她形成自己的做事風(fēng)格，我總結(jié)之前做主策劃的經(jīng)驗，在避免她和我范同樣錯誤的情況下最好的發(fā)揮作為主策劃的權(quán)利，更好的將整場活動順利完成。在這次工作中，我領(lǐng)悟了“扶別人過橋比自己過橋難”這句話的中意義。同時，我自己的能力也在這次工作中得到了很好的鍛煉。
學(xué)習(xí)部部門制度的建設(shè)是本學(xué)期學(xué)習(xí)部工作中的一項重要工作。在部門制度的`建設(shè)中，我們認(rèn)識到了擁有了一套健全的部門制度可以避免工作中存在的不足，讓工作更好的完成。通過部門成員的共同努力，我們學(xué)習(xí)部部門制度于5月完成，當(dāng)然，在接下去的工作中，我們還需要進一步的改進完善部門制度，使他能夠更好的為部門的工作服務(wù)。
在這學(xué)期的工作中，我也發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的一些不足。缺少領(lǐng)導(dǎo)能力和工作時必須的氣場是我最大的問題，我必須克服自己性格上的不足，加強自己領(lǐng)導(dǎo)的能力和氣場的培養(yǎng)。讓自己更好的做到獨擋一面和處事不驚。
在接下來的工作中，10級干事的納新和培養(yǎng)將是最主要的工作。首先，通過納新，篩選出我們所需要的具備“團結(jié)、責(zé)任、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的人才。其實，便是人才的再培養(yǎng)。對于新干事，第一，要讓他們熟悉學(xué)習(xí)部的工作氛圍和工作內(nèi)容，樹立責(zé)任意識、服務(wù)意識和團隊意識。我們可以沿用老干事帶新干事的模式，讓老干事向新干事傳授自己的工作經(jīng)驗。第二，要讓新干事加強對自己的培養(yǎng)，盡可能的讓新干事接觸部門中的不同工作，根據(jù)個人特長和鍛煉意愿主動承擔(dān)部門工作，在工作中發(fā)現(xiàn)自己的長處和不足，并在日后工作中改進不足、發(fā)揚長處，更好的培養(yǎng)工作能力。
�。▽τ诖蠖母墒�，則著重進一步強化他們的策劃能力、培養(yǎng)他們的組織能力和應(yīng)急、解決問題的能力，使他們能夠更好的把握全局。）
以上就是我對本學(xué)期工作經(jīng)驗、工作中存在的不足的總結(jié)，以及對于新一屆干事培養(yǎng)的想法。再次感謝所有同事對我這學(xué)期工作的支持。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)11
站在歲末，透視過去一學(xué)期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學(xué)校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)！但我已深深地感覺到新一年的工作重?fù)?dān)已向我們無情地壓來，為能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)，我必須在過去的基礎(chǔ)上對相關(guān)知識、能力進行進一步學(xué)習(xí)，加深認(rèn)識。
作為學(xué)生會辦公室公務(wù)秘書，對于我的工作的具體內(nèi)容會顯得比較零散一些，但卻主要是圍繞辦公室展開的，具體的工作內(nèi)容如下：
1.負(fù)責(zé)學(xué)生會辦公室日常事務(wù)工作。如辦公值班、召集會議通知及團委交辦的各項工作。
2.學(xué)生會有關(guān)文件及各分會上交材料歸檔。如各部的工作計劃、活動計劃、評比結(jié)果，活動總結(jié)等。
3.協(xié)助分管副主席做好學(xué)生會大型活動的安排與協(xié)調(diào)，活動會場的布置及后勤工作。
4.協(xié)助分管副主席管理干事的工作。如干事的挑選、培訓(xùn)等活動。
5.負(fù)責(zé)學(xué)生會會費的收繳及學(xué)生會財務(wù)管理、學(xué)生會會費使用報告。
6.負(fù)責(zé)收集全校同學(xué)意見及反饋工作。
7.負(fù)責(zé)校學(xué)生會的年度總結(jié)初稿起草工作。
等等
當(dāng)然，作為公務(wù)秘書的我的工作要遠多于這些，回首這一年來的工作，我們生命科學(xué)系學(xué)生會再過去的一年中能取得這樣優(yōu)異的成績。我自己還是感覺如同每個學(xué)生會成員的存在一樣，我的存在也是不可缺少的。每位學(xué)生會成員的存在都為我們系學(xué)生會的`發(fā)展作出了自己的一份力量。再過去的一年中，我主要配合學(xué)生會做了一下工作：
學(xué)生會辦公室的常規(guī)工作，比如：對于學(xué)生會各種文件資料的管理及電腦存檔的管理；學(xué)生會成員各種資料的管理及保存；各種文件的擬定，整理及打��；對于辦公室值班人員的安排及其考勤及對辦公室衛(wèi)生的負(fù)責(zé)；協(xié)助辦公室主任加強對各班級與辦公室間的聯(lián)系與交流；對于系學(xué)生會財產(chǎn)的安全保管；對于各項會議的通知、準(zhǔn)備、組織等，使得每次會議能夠順利展開；對于各種文件包括院等上級文件的接受及發(fā)放等；對于系學(xué)生會會費的賬本管理等等。
再學(xué)生會開展的每次活動中，我都是積極配合學(xué)生會工作，做到了將自己分內(nèi)工作做好又積極配合其他部門工作。比如：上學(xué)期的迎新晚會、迎新杯系列球賽、交誼舞晚會、大學(xué)生論壇和本學(xué)期的五一五四宣傳活動、第四屆才藝大賽如拔河比賽、象棋大賽、專業(yè)知識競賽還有獻血杯知識競賽和畢業(yè)杯足球聯(lián)賽等等豐富多彩的活動。
學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的窗口，是老師與同學(xué)交流的紐帶，我們深知肩上責(zé)任的重大，深知自身的不足。收獲是喜悅的，與此同時我們也播下了希望的種子。新的學(xué)期，新的征程，我們要在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足，找出差距，取長補短，認(rèn)清自己的目標(biāo)，明確我們的發(fā)展方向。我們相信通過努力，在新的征程中一定能取得更加輝煌的成績。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)12
在過去的幾個月里，第27屆學(xué)生會在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，立足本職，本著“踏實肯干、務(wù)實高效”的工作作風(fēng)，圍繞“寓學(xué)于樂、學(xué)樂并舉”的中心思想，通過一系列的學(xué)生活動挖掘了同學(xué)們的潛力、增強了新生班級的班級凝聚力。學(xué)生會全體同學(xué)在保證良好學(xué)習(xí)成績的基礎(chǔ)上，經(jīng)過共同努力，較好地完成了本學(xué)期學(xué)院交予的工作任務(wù)。
現(xiàn)將學(xué)生會三個月的主要工作情況向領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報如下：
27屆學(xué)生會十分重視學(xué)生干部的`學(xué)習(xí)成績，成立伊始，首先由學(xué)習(xí)部著手統(tǒng)計學(xué)生會副部以上學(xué)生干部的學(xué)習(xí)成績：學(xué)生會執(zhí)委無不及格科目，副部以上學(xué)生干部57人，平均學(xué)分績?yōu)?4。68分。
十一假期過后，文藝部就緊鑼密鼓的開始了10年迎新晚會的準(zhǔn)備工作。10月24日晚學(xué)院迎新晚會在二教報告廳舉辦，晚會場面喜人，有六百余人觀看晚會，經(jīng)過學(xué)生會各部的通力協(xié)作，迎新晚會贏得了同學(xué)們一致好評。（新生元旦聯(lián)歡會正在準(zhǔn)備中）
新成立的女生部結(jié)合學(xué)院實際，10月12日利用雙休日組織女子三項賽（呼啦圈、跳繩、踢毽子），工管0701班等三個班級獲集體獎，王雯濤、樊玉等同學(xué)獲個人獎。
在今年10月16日、17日的學(xué)校運動會上，學(xué)生會內(nèi)部由體育部牽頭，各部緊密配合，我院獲得精神文明獎、男子組第六名。
10月17日科協(xié)組織的創(chuàng)新講座由我校前機電工程學(xué)院院長鄺樸生教授主講。通過鄺教授樸實，幽默，深入淺出的講解和有關(guān)高科技產(chǎn)品及想法的介紹，使同學(xué)們對“挑戰(zhàn)杯”活動有了更多的了解。鄺教授結(jié)合現(xiàn)實生活生動形象的例子使同學(xué)們對創(chuàng)新有了更深層次的認(rèn)識。
為了激發(fā)同學(xué)們英語學(xué)習(xí)熱情，促進英語學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)部分別舉辦了英文演講賽和英文歌曲大賽，決賽于11月16日在1—108舉行，白楊、申紅瀟等八名同學(xué)分別獲得演講類和歌曲類一、二、三等獎。
在為期四周的“心隨我動”宿舍文化交流節(jié)中，自律委分別組織了“我手show我心”作品集、“我的地盤我做主”宿舍美化、“我健康我快樂”心理講座、“標(biāo)新立意”宿舍院標(biāo)設(shè)計四個活動單元。在第十一周周末舉辦閉幕式，對在各個活動單元中表現(xiàn)優(yōu)秀的個人和宿舍頒獎。2#3622、2#2403等24個宿舍獲獎，竇曉陽等三名同學(xué)獲優(yōu)秀個人獎，土木0802班、土管0701班獲集體獎。其中宿舍院標(biāo)設(shè)計得到公寓管理中心的認(rèn)可，并開始在全校推廣。
由關(guān)工委、學(xué)生會宣傳部主辦的中文演講賽以“心系奧運、健康成長”為主題，經(jīng)過初賽，復(fù)賽，最終有12名同學(xué)進入決賽，11月2日決賽在二教報告廳舉行。趙熙、高峰、趙海超等同學(xué)分別獲得一、二、三等獎。針對大一新生，旨在鍛煉學(xué)生的思辯能力，為校級辯論賽選拔選手的新生辯論賽歷時五周，12月7日決賽在1—110舉行，城規(guī)0801班、土木0801班等四個班級分獲團體獎，龐耀坡等十名同學(xué)分別獲的“優(yōu)秀辯手”稱號。
學(xué)生會在有序開展學(xué)生活動的同時，積極拓寬宣傳渠道，在充分利用校報、校廣播臺的基礎(chǔ)上，還開通了城建院學(xué)生會博客，進一步拉近了學(xué)生會與廣大同學(xué)之間的距離，成為學(xué)生會對外宣傳的一個重要渠道。
此外，在學(xué)校組織的部分活動中，我院排球隊在學(xué)校排球賽上獲第二名、八個宿舍在學(xué)校第二屆宿舍美化大賽中獲獎。
雖然學(xué)生會工作開展順利，但是學(xué)生會內(nèi)部仍存在一定的不足，諸如團結(jié)同學(xué)不夠普遍，制度不夠完善、管理不是十分到位，沒有充分調(diào)動大家的積極性致使出現(xiàn)等、推、靠的工作現(xiàn)象，工作開展不是十分創(chuàng)新等。對學(xué)生會內(nèi)部存在的問題，學(xué)生會在領(lǐng)導(dǎo)、老師的引導(dǎo)下，下學(xué)期開展工作時將繼續(xù)本著“自我管理、自我服務(wù)、自我學(xué)習(xí)”的原則，有意識地從增強內(nèi)部成員素質(zhì)入手，有針對性地加強學(xué)生會內(nèi)部管理，從而使學(xué)生會工作再上一個新臺階。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)13
平凡的教學(xué)工作，是讓學(xué)生提高能力、養(yǎng)成習(xí)慣、塑造人格的工作，又是一件瑣碎、繁忙的工作。因此，要做好這項工作，必須花很大的精力和努力。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、科任老師的齊心協(xié)力下，圓滿地完成了本學(xué)期的各項任務(wù)。我把這學(xué)期的工作小結(jié)如下：
一、了解學(xué)生，做學(xué)生的朋友，樹立威望。
"誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心學(xué)生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件，的途徑是通過活動觀察。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在，了解家長普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點；二要研究學(xué)生的個性特征（包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等），了解個人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。在親近與研究學(xué)生的過程中，班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學(xué)生對你"既親近又崇拜"，既認(rèn)定你是值得信賴的老師，又把你當(dāng)作好朋友，樹立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、學(xué)生干部隊伍的培養(yǎng)。
一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用，我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養(yǎng)：其一，要大力表揚干部優(yōu)點，宣傳他們的先進事跡，幫助小干部樹立威信；其二，在鼓勵干部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴(yán)格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀(jì)律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即"以點帶面"；其三，培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神，要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀(jì)律性和進取心，亦即"以面帶面"。
三、加強常規(guī)訓(xùn)練。
良好的常規(guī)是進行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障，一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實有效地加強一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行（根據(jù)具體情況選擇），務(wù)必使每個學(xué)生具有"服從集體，服從命令"的'思想，具有自我約束力，形成習(xí)慣，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂，嚴(yán)而不死"的良好班風(fēng)班貌。
四、激發(fā)學(xué)生競爭意識。
競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應(yīng)在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調(diào)，這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進步。
1、激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識：從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。
2、建立互助組：以互助小組、"1+1"小組（對應(yīng)的優(yōu)生幫助差生形式）、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步，共同實現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標(biāo)。
3、獎勵和批評：獎勵與批評的方式各種各樣，目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學(xué)生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。
五、協(xié)調(diào)與科任老師和家長的關(guān)系，建立豐富的信息網(wǎng)絡(luò)。
教師只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必須力爭本班科任老師和家長對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度，并時常同他們交換意見。
此外，教師還要通過觀察、與學(xué)生談心、干部和同學(xué)之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領(lǐng)導(dǎo)、其他老師、社會的意見等等途徑，建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò)，隨時掌握與調(diào)控學(xué)生的思想行為動向。
回顧一人學(xué)期的班級管理工作，有閃光點，但同時也存在著諸多的缺點和不足之處，我會繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗，爭取把班級管理工作做好。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)14
新的一屆，新的起點，新的成員，新的希望。隨著新一屆院學(xué)生會的成功組建，外聯(lián)部也以新盈的姿態(tài)出現(xiàn)了.新一屆外聯(lián)部將本著求實、創(chuàng)新、積極、靈活的工作態(tài)度做好我們的本職工作．外聯(lián)部隸屬于院學(xué)生會，其主要職能是通過與校內(nèi)外各機關(guān)、企、事業(yè)單位開展一些互惠互利的合作活動，發(fā)揮我院的專業(yè)特色優(yōu)勢，大力宣傳我院在社會的知名度，同時為我院聯(lián)系部分活動基金，使我院開展的各項活動更加豐富多彩。
外聯(lián)部的亮點
一、例會
例會嚴(yán)肅而不失活潑的氣氛一直是外聯(lián)部的特色。由于外聯(lián)工作的特殊性，交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協(xié)商、談判需要技巧、經(jīng)驗和熱情。每每進入這個互動環(huán)節(jié)，氣氛就活躍起來了，已經(jīng)拉到商家的干事會主動向大家介紹自己的經(jīng)驗和感受；正與某個商家處在談判中的干事會積極與部長聯(lián)系，并認(rèn)真請教一些困擾自己的問題；還沒有與商家取得談判機會的干事也不甘示弱，他們?nèi)猿錆M信心地參與大家的討論，積蓄能量，準(zhǔn)備“后來居上”。
另外，例會的紀(jì)律非常的的嚴(yán)格。若要請假，必需在例會開始之前完成；若三次例會無故曠到，則開除出外聯(lián)部。
在這里，沒有所謂“官大一級壓死人”的作風(fēng)，有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。
二、作風(fēng)
文藝晚會前夕，幫忙布置會場，外聯(lián)干事隨叫隨到；晚會之時，所有外聯(lián)部成員忙碌于后臺，被分配的'都是最有難度的工作，但外聯(lián)干事任勞任怨；其他部門組織一些活動需要幫助，外聯(lián)干事更是義不容辭——這就是外聯(lián)部的肯干精神。
盡管已盡心盡力，但還是沒有為迎新足球賽跑到飲用水的贊助，而時間只剩最后一天。放棄?那就是部門的恥辱！外聯(lián)部沒有坐以待斃，仍是拾起工作激情，走出校園，尋找商家。終于，“黃天不負(fù)苦心人”，飲用水有了著落，在迎新足球賽來臨的前一天下午——這就是外聯(lián)部的永不言棄。
愚者等待機會，勇者爭取機會，智者創(chuàng)造機會。
我們首先自己會認(rèn)真努力的做工作上的勇者和智者，并以自己的主觀能動性帶動周圍的人一起做好學(xué)生會的各項活動。
其實優(yōu)秀是一種習(xí)慣。
學(xué)年學(xué)生工作總結(jié)15
xxxx學(xué)年是學(xué)校實施十一五規(guī)劃的最后一年，也是邁向十二五新發(fā)展的開局之年。本學(xué)年，在校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)工部、學(xué)生處緊緊圍繞學(xué)校中心工作，全面落實第一屆黨代會精神，積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，以培養(yǎng)合格人才為目標(biāo)，以思想引導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點，以內(nèi)涵管理為主線，以隊伍建設(shè)為保障，不斷提高服務(wù)水平，建立科學(xué)、規(guī)范、高效的學(xué)生工作體系，使我校學(xué)生工作的層次得到了進一步的提升。
一、積極探索，創(chuàng)新形式，扎實有效開展學(xué)生思想政治教育工作
為扎實有效地開展大學(xué)生思想教育工作，學(xué)工部積極探索大學(xué)生思想政治教育工作新的載體，豐富教育形式，增強思想教育的針對性和實效性。
(一)創(chuàng)新主題教育形式。在原有“每月一題”的主題教育基礎(chǔ)上推出示范性主題教育活動，由各二級學(xué)院自主選擇一至兩項內(nèi)容開展全校示范性教育展示，一學(xué)年來各學(xué)院舉辦了形式多樣的示范性主題教育活動，如教育學(xué)院和外國語學(xué)院開展的心理健康示范性主題教育活動、人文學(xué)院開展的學(xué)風(fēng)建設(shè)示范性主題教育活動、機電學(xué)院開展的“提高防范意識 共創(chuàng)和諧校園”的示范性主題教育活動、計信學(xué)院開展的“文明上網(wǎng) 從我做起”示范性主題教育活動、經(jīng)管學(xué)院開展的“誠信感恩”示范性主題教育，成效明顯，得到了師生的好評。同時，學(xué)工部依托校國旗護衛(wèi)隊，每月安排1～2個學(xué)院學(xué)生參加升旗儀式，進一步加強大學(xué)生愛國主義教育。通過點面結(jié)合的教育模式，促使二級學(xué)院在主題教育上發(fā)揮更多的優(yōu)勢，使思想政治教育真正貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、工作的各個環(huán)節(jié)，增強思想政治教育的實效性。
(二)做好新生入學(xué)教育。為保障新生入學(xué)教育的順利開展，學(xué)生處早籌劃、早部署，及時擬定了《關(guān)于做好xxxx級新生教育工作的通知》，通過在新生中開展理想信念教育、大學(xué)生活適應(yīng)性教育等，幫助新生盡快熟悉校園環(huán)境，明確人生奮斗目標(biāo)，以嶄新的姿態(tài)融入大學(xué)生活。
(三)大力培育和宣傳各類優(yōu)秀學(xué)生典型。堅持“自我教育、同伴教育”的新型教育理念，積極開展各類優(yōu)秀學(xué)生典型的評選表彰和弘揚先進典型主題教育活動，使廣大青年學(xué)生學(xué)有榜樣、行有示范。
(四)積極利用網(wǎng)絡(luò)做好大學(xué)生思想政治工作。利用互聯(lián)網(wǎng)高效、互動性強，學(xué)生參與面廣的特點，積極構(gòu)建學(xué)生思想政治工作新平臺，在學(xué)生中努力倡導(dǎo)積極、健康、綠色的網(wǎng)絡(luò)主流文化。學(xué)工在線網(wǎng)站中學(xué)生資助、學(xué)生心理健康教育等架起與學(xué)生溝通的橋梁和紐帶。在利用網(wǎng)絡(luò)平臺全面服務(wù)于學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、表達情感的同時，把正確的世界觀、人生觀和價值觀滲透于其中，促進大學(xué)生全面健康成長、成才。學(xué)工部通過“綠谷在線”把握學(xué)生思想動態(tài)，及時了解信息，第一時間做好解釋、溝通、轉(zhuǎn)發(fā)和改進工作。
二、積極探索新途徑、新方法，扎實推進學(xué)風(fēng)建設(shè)
加強學(xué)風(fēng)建設(shè)是學(xué)校履行大學(xué)職能，實現(xiàn)大學(xué)使命，塑造大學(xué)精神的迫切需要。通過開展學(xué)風(fēng)建設(shè)主題教育活動，開展評獎評優(yōu)和誠信教育等，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
(一)開展學(xué)風(fēng)建設(shè)主題教育活動。本學(xué)期，在全體學(xué)生中開展了學(xué)風(fēng)建設(shè)主題教育活動，各二級學(xué)院通過主題班會、師生座談會、優(yōu)秀學(xué)子報告會等形式，倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)。在學(xué)風(fēng)建設(shè)主題教育活動中，還組織開展了“十佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級”評選大會，評選過程首次采用了班級PPT介紹、現(xiàn)場答辯的形式。通過這種現(xiàn)場介紹和現(xiàn)場答辯的形式，不僅展示了各優(yōu)秀班級的風(fēng)采，而且從各方面鼓勵更多的班級不斷進步，帶動了我校爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
(二)開展“雙十佳”評選活動，用榜樣的力量激勵全體大學(xué)生奮發(fā)向上
由黨委學(xué)工部、學(xué)生處牽頭開展“雙十佳”評選活動，旨在進一步加強我院大學(xué)生思想政治教育工作，樹立和宣傳優(yōu)秀大學(xué)生典型，弘揚“逆境中崛起，憂患中奮進、輝煌中卓越”的進取精神，用大學(xué)生自強自立的典型事跡引導(dǎo)和激勵廣大學(xué)生自強不息，積極進取。本次“十佳自強大學(xué)生”、“十佳大學(xué)生”評選活動事跡展示、匯報階段工作一改以往的單純由學(xué)生個人陳述、評委打分的形式，用視頻播放、個人陳述、現(xiàn)場答辯、學(xué)生代表投票等形式多方位展示候選人的生活、學(xué)習(xí)、工作，使“雙十佳”真正成為學(xué)生身邊真實可學(xué)的榜樣。
(三)充分運用學(xué)生評價體系和激勵機制，促進良好學(xué)風(fēng)的形成。公平、公開、公正的做好評獎評優(yōu)工作，使評比指標(biāo)體系能更好起到對學(xué)生全面發(fā)展綜合考察的評價作用。根據(jù)有關(guān)評選文件精神，本學(xué)年，評選“三好學(xué)生”796人、“優(yōu)秀學(xué)生干部”730人、各類“單項獎”1248人次，“xxxx學(xué)院獎學(xué)金”一等獎214名、二等獎499名、三等獎1011名，評選xxxx屆“xxxx學(xué)院優(yōu)秀畢業(yè)生”557名，xxxx屆“xxxx省普通高等學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生”116名。
(四)將誠信教育貫穿于學(xué)期教育的全過程。從開學(xué)初到期中，再到期末，通過在學(xué)生中開展學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)籍管理、學(xué)位授予、考試管理、考試紀(jì)律及違紀(jì)處分等方面的規(guī)章制度，宣傳違紀(jì)行為后果的嚴(yán)重性。通過開展“誠信考試從我做起”主題教育班會、誠信考試承諾簽名、“誠信 感恩”主題教育活動月等活動，使學(xué)生深刻認(rèn)識到考試就是對誠信的一種考驗，以誠信的態(tài)度對待每一場考試。
三、以制度建設(shè)為抓手，全面提高學(xué)生管理水平
(一)完善制度建設(shè)，促進科學(xué)管理。為使我校學(xué)生管理工作更加制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，xxxx年暑假，學(xué)工部、學(xué)生處組織相關(guān)人員對《學(xué)生手冊》部分內(nèi)容作了修訂。為充分發(fā)揮評價制度的激勵功能，學(xué)工部、學(xué)生處牽頭成立《xxxx學(xué)院學(xué)生綜合素質(zhì)測評辦法》起草小組，xxxx年11月23日，組織召開了大學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系專題研討會，對大學(xué)生綜合素質(zhì)評價的目標(biāo)意義、內(nèi)容途徑等問題展開深入的分析研討。經(jīng)過起草小組的辛勤工作，目前已基本完成了《學(xué)生綜合測評辦法》的修訂工作，預(yù)計xxxx學(xué)年初可以得到實施。
(二)扎實做好安全穩(wěn)定工作。健全安全穩(wěn)定信息機制，及時排查各類隱患。一是繼續(xù)做好大學(xué)生思想政治進公寓工作，組織安排好輔導(dǎo)員入住學(xué)生公寓，加強了對學(xué)生公寓安全管理的監(jiān)督;二是堅持嚴(yán)格實行集體外出活動報批制度;三是加強學(xué)生信息收集工作，定期召開學(xué)生工作信息員會議，本學(xué)期通過學(xué)生信息員渠道累計收集到學(xué)生工作信息達100多條，反饋信息近80條。三是加強了學(xué)生夜不歸宿、使用違禁電器等檢查力度，確保學(xué)生生命財產(chǎn)安全。四是繼續(xù)做好學(xué)生紀(jì)律管理和學(xué)生違紀(jì)教育工作，加強對違紀(jì)學(xué)生的跟蹤教育。嚴(yán)格執(zhí)行《xxxx學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分暫行規(guī)定》，對違紀(jì)學(xué)生的處理原則做到事實清楚、程序合法、定性準(zhǔn)確、處分適當(dāng)，教育為本。五是加強學(xué)情報告和信息研判，加強工作研討和信息研判，切實解決學(xué)生工作過程面臨的實際問題，增強學(xué)生工作的針對性與實效性。
(三)加強學(xué)生管理信息化建設(shè)。根據(jù)學(xué)校信息化建設(shè)目標(biāo)，結(jié)合學(xué)生工作特點，完善學(xué)生管理信息系統(tǒng)建設(shè)，進一步發(fā)揮信息化在學(xué)生管理工作中的作用。現(xiàn)已完成學(xué)生基本信息輸入，并逐步完善相關(guān)模塊的功能，面向全校師生開放。
四、進一步圍繞學(xué)生成長成才做好服務(wù)工作
(一)認(rèn)真做好學(xué)生資助工作，積極構(gòu)建全程幫扶體系
家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的資助工作，是一項利國、利校、利民的民生工程。通過努力，形成了以國家獎學(xué)金、助學(xué)金、國家助學(xué)貸款為主，勤工助學(xué)、困難補助相結(jié)合，物質(zhì)幫助、精神幫助相結(jié)合，國家資助、學(xué)校資助、社會資助相結(jié)合的較完整的資助體系，為學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)解除了后顧之憂。
1.做好家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的認(rèn)定工作。本學(xué)期，共有2880名學(xué)生被認(rèn)定為家庭經(jīng)濟困難生，占全校學(xué)生總?cè)藬?shù)的24.16%，其中特困生867名，占家庭經(jīng)濟困難學(xué)生總數(shù)的30.10%，新生家庭經(jīng)濟困難生569名，193名特困生。共有139名家庭經(jīng)濟困難新生通過綠色通道順利入學(xué)。
2.認(rèn)真完成助學(xué)貸款及各項相關(guān)工作。做好貸款申請學(xué)生的資格審查、報批、發(fā)放工作。本學(xué)年共有412名貧困生申請助學(xué)貸款，獲批381份，發(fā)放金額228.6萬元，催繳歷年違約余款近100筆。同時，積極配合各地銀行完成生源地貸款工作。本學(xué)年共有87名學(xué)生獲批中國開發(fā)銀行生源地助學(xué)貸款，共計45.484萬元。協(xié)助農(nóng)村合作銀行完成5名學(xué)生助學(xué)貸款回執(zhí)確認(rèn)、信息收集工作。完成xxxx屆貸款畢業(yè)生的數(shù)據(jù)庫上傳工作，錄入、提交158名貸款畢業(yè)學(xué)生的信息。
3.積極爭取各類社會資助。繼續(xù)加強與社會各愛心知名企業(yè)、組織的聯(lián)系，爭取到xxxx市慈善總會“萬地慈善助學(xué)金”20萬元，受助學(xué)生50名，“中天建設(shè)集團慈善助學(xué)基金”15萬元，受助學(xué)生50名，揚帆壽爾福助學(xué)金5萬元，受助學(xué)生22人。
4.完成評選、發(fā)放各類獎助學(xué)金工作。根據(jù)《xxxx學(xué)院院長辦公室關(guān)于印發(fā)xxxx學(xué)院國家獎學(xué)金評定暫行辦法的通知》等有關(guān)文件精神，評選國家獎學(xué)金獲獎學(xué)生28人，國家勵志獎學(xué)金獲獎學(xué)生478人，國家助學(xué)金資助學(xué)生894/1672人，發(fā)放國家獎學(xué)金22.4萬元，國家勵志獎學(xué)金239萬元，國家助學(xué)金秋季補助款775.6萬元。
5.積極拓展校內(nèi)外勤工助學(xué)活動。一年來，開設(shè)勤工助學(xué)崗位2400余個，其中校內(nèi)崗位1600余個，發(fā)放工資近140 萬元。在受資助學(xué)生中開展感恩教育，組織受助學(xué)生填寫“受助學(xué)生情況反饋表”，向資助單位、企業(yè)匯報個人受助后的學(xué)習(xí)、工作、思想、生活情況。組織開展xxxx年xxxx省“感恩季”系列活動工作，我校獲得了xxxx省“高校感恩教育主題征文比賽”優(yōu)秀組織獎。
6.加強大學(xué)生征兵入伍審核工作。分兩批完成xxxx年義務(wù)服兵役入伍學(xué)生學(xué)費補償、代償發(fā)放工作，共計發(fā)放補助金44.34萬元;發(fā)放xxxx屆xxxx市蓮都區(qū)征兵入伍畢業(yè)生獎勵金6.75萬元。
7.做好各項學(xué)生保險工作。校方責(zé)任險參保學(xué)生12239人，城鎮(zhèn)醫(yī)療保險參保學(xué)生12780人，參保金額63.13萬元，中國人壽商業(yè)保險參保3195人，參保金額15.975萬元。在xxxx年6月召開的“xxxx省高校校方責(zé)任險工作xxxx年度工作會議”上，我校被評為“xxxx年度校方責(zé)任險工作先進集體”，葉華松處長被評為“xxxx年度校方責(zé)任險工作先進個人”。
8.做好假期學(xué)生相關(guān)事項的服務(wù)工作。針對返程車票難買的情況，學(xué)生處主動與xxxx火車站、麗汽集團等單位加強聯(lián)系，免費為返鄉(xiāng)學(xué)生成功訂購火車票(外省)和汽車票，由學(xué)校支付學(xué)校和二級學(xué)院參與訂票工作的學(xué)生報酬。對寒假未能返鄉(xiāng)的外省留校學(xué)生，學(xué)生處制訂了寒假留校學(xué)生的管理方案，聯(lián)系到四家待遇較高、管理規(guī)范、設(shè)施安全的餐飲企業(yè)，接納我校留校學(xué)生開展寒假勤工儉學(xué)活動。并且在春節(jié)來臨之際，我處邀請校領(lǐng)導(dǎo)與外省留校學(xué)生共進除夕宴，歡度春節(jié)。
(二)加強心理健康教育指導(dǎo)與服務(wù)
本學(xué)年，心理健康教育與咨詢中心除了做好日常的心理咨詢和輔導(dǎo)工作外，進一步加大心理健康宣傳力度，普及心理知識。通過加強朋輩心理輔導(dǎo)員、心理委員隊伍建設(shè)，以及邀請心理專家開設(shè)門診，積極探索三級心理健康教育體系。
1. 加強學(xué)生骨干隊伍建設(shè)，發(fā)揮他們在學(xué)校心理健康教育工作中的積極作用。一是加強了大學(xué)生朋輩心理互助中心和大學(xué)生心理健康協(xié)會隊伍的建設(shè)，制訂了大學(xué)生朋輩心理互助中心工作職責(zé)，落實了值班制度、會議制度，協(xié)助心理健康教育與咨詢中心開展了新生團體輔導(dǎo)、心理咨詢預(yù)約等工作。二是加強了對班級心理委員的培訓(xùn)和指導(dǎo)，規(guī)范了班級心理委員的職責(zé)和工作。本學(xué)年，組織了xxxx級班級心理委員培訓(xùn)，170多位班級心理委員參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)共計7場講座，20多學(xué)時。培訓(xùn)課程結(jié)束，通過組織考試等方式對參加培訓(xùn)同學(xué)進行考核，對培訓(xùn)合格者頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
2. 加強專家隊伍建設(shè)，發(fā)揮他們在學(xué)校心理健康教育工作中的支撐作用。學(xué)校積極整合校內(nèi)社會資源，聘請教育學(xué)院兩位心理教師以及校外心理健康教育領(lǐng)域的4名專家組成了專家隊伍。一是提供決策咨詢，二是開展專項培訓(xùn)與督導(dǎo)，三是指導(dǎo)臨床危機干預(yù)。本學(xué)年專家對學(xué)校心理健康教育工作提出了多項專業(yè)意見和建議，開展了多次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和督導(dǎo)，成功干預(yù)多起臨床危機事件。
3.為擴大心理健康教育的宣傳力度，心理健康教育與咨詢中組織人員編印并下發(fā)了3000余份“心理健康手冊”，內(nèi)容包括心理健康常識、環(huán)境與生活適應(yīng)、人際交往、情緒調(diào)適、學(xué)習(xí)等。發(fā)放“高校心理委員培訓(xùn)教程”三百余冊，每位大一、大二心理委員人手一本。為使新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活，開設(shè)了新生適應(yīng)心理健康教育系列講座。利用5.25全國大學(xué)生心理健康日的契機，從5月份至6月份學(xué)校舉辦以“舒展心靈，綻放青春”為主題的第四屆心理健康教育宣傳月活動�；顒影ㄩ_幕式、心理健康系列講座、心理短信征集大賽、心理書簽設(shè)計大賽、團體心理輔導(dǎo)、朋輩成長訓(xùn)練營、趣味心理游戲、心理圖片展、心理情景劇、等十多個項目。此次活動深受學(xué)生喜愛，并且有效地提高了學(xué)生的心理健康意識。另外在日常工作中，及時利用校園廣播、心理健康教育網(wǎng)站、心理健康報等宣傳媒體，廣泛宣傳、普及心理健康知識，通報心理健康活動內(nèi)容，提高了廣大學(xué)生對心理健康的理解和關(guān)注。
4.以心理問題檔案建設(shè)為突破口，重點關(guān)注突顯心理問題。通過心理測量軟件的'篩查，建立心理問題檔案。本學(xué)期，心理健康教育與咨詢中心成功地干預(yù)了多起入學(xué)適應(yīng)、人際溝通、網(wǎng)絡(luò)成癮等學(xué)生心理問題。
五、大力加強隊伍建設(shè)，為學(xué)生教育管理工作提供隊伍保障
一是注重思想政治學(xué)習(xí)，學(xué)工部、學(xué)生處與輔導(dǎo)員直接保持著經(jīng)常的聯(lián)系，通過各種形式組織輔導(dǎo)員參加各種政治學(xué)習(xí)活動，為全校輔導(dǎo)員訂閱《高校思想政治教育工作》。
二是從實際出發(fā)，有計劃、有步驟地安排學(xué)工人員參加各種形式的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括輔導(dǎo)員人文素養(yǎng)、心理健康教育技術(shù)、心理委員師資培訓(xùn)、校園突發(fā)事件處置、資助工作等，通過多層次、多形式的培訓(xùn)，全面提高了學(xué)工隊伍的素質(zhì)和工作水平。除了各種送出去的培訓(xùn)，學(xué)生處于5月26-27日承辦了“xxxx年xxxx省高校學(xué)生資助工作干部第三期培訓(xùn)班”，我校受邀作了以《狠抓規(guī)范求創(chuàng)新，兩項教育促成才》為題的典型經(jīng)驗發(fā)言。來自全省50所高校的近100名同志參加了培訓(xùn)班。培訓(xùn)會上省資助中心及各兄弟院校的工作交流為我校參會同志提供了寶貴的學(xué)習(xí)機會。
三是積極創(chuàng)建輔導(dǎo)員交流平臺，提高其理論科研水平。通過組織召開輔導(dǎo)員工作研討會、座談會等，加強相互間交流。xxxx年11月，開展了輔導(dǎo)員工作案例征集活動，“淺析貧困大學(xué)生渴求成功的心理及扶持措施”等5篇工作案例參加xxxx省教育廳組織的高校輔導(dǎo)員工作案例評選。xxxx年1月召開“xxxx學(xué)院大學(xué)生心理危機干預(yù)案例研討會暨xxxx年度輔導(dǎo)員工作座談會”，會上受邀專家與各學(xué)院同志就4個學(xué)生工作中的典型案例進行了分析與交流，共同探討近年來在我校大學(xué)生心理健康教育工作尤其是心理危機干預(yù)工作中的工作經(jīng)驗和心得。
四是重視輔導(dǎo)員人才培養(yǎng)，全力打造專業(yè)型、職業(yè)化的輔導(dǎo)員隊伍。結(jié)合省教育廳《關(guān)于進一步加強高校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的實施意見》(浙教工委 [xxxx]8號)等文件精神，出臺我校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)實施意見，明確了輔導(dǎo)員的基本要求，確定今后的發(fā)展方向，鼓勵輔導(dǎo)員向?qū)I(yè)化、職業(yè)化方向發(fā)展等。二是充分調(diào)動班主任工作的積極性。指導(dǎo)各二級學(xué)院出臺班主任的管理規(guī)定，明確班主任工作職責(zé)，加強班主任的考核，提高班主任的待遇等。
六、積極謀劃，扎實做好“十二五”學(xué)生工作規(guī)劃編制
“十二五”學(xué)生工作規(guī)劃意見征集工作是規(guī)劃編制工作的重要環(huán)節(jié)，為謀劃好“十二五”學(xué)生工作規(guī)劃，學(xué)工部、學(xué)生處通過召開“十二五”學(xué)生工作規(guī)劃各二級學(xué)院黨總支書記座談會、分管學(xué)生工作書記座談會、學(xué)生科科長座談會以及分團委書記座談會等，廣泛聽取各方意見和建議，使“十二五”學(xué)生工作規(guī)劃的編制過程全員參與、凝聚人心。
七、工作中存在的不足
在工作中，我們也積極尋找不足之處，努力爭取把學(xué)生工作做得更好�，F(xiàn)有不足之處主要表現(xiàn)在：
1.新形勢下如何開展大學(xué)生思想政治教育還缺乏有力的抓手;學(xué)風(fēng)還有待于進一步加強;輔導(dǎo)員、班主任隊伍建設(shè)還有待進一步加強。
2.工作中的創(chuàng)新意識有待加強。對于這些問題我們要繼續(xù)加強理論探索和實踐總結(jié)，并在今后的工作中加以落實和改進。
3.心理健康教育與咨詢中心團體輔導(dǎo)室等硬件設(shè)施尚未得到落實，影響和制約了心理工作的開展。
4.輔導(dǎo)員的考核評價體系有待進一步完善。
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