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其他協(xié)議書

聘用協(xié)議書

時間:2023-03-06 18:28:23 其他協(xié)議書 我要投稿

聘用協(xié)議書(匯編15篇)

  在生活中,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編為大家收集的聘用協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

聘用協(xié)議書(匯編15篇)

聘用協(xié)議書1

  聘請方:_______________________身份證號碼:___________________住所:_______________________電話: ______________________受聘方:_____________________住所:_______________________電話:_______________________手機:_______________________傳真:_______________________

  根據(jù)《中華人民共和國律師法》的規(guī)定,聘請方與受聘方經(jīng)友好協(xié)商,就聘請私人律師的相關(guān)事宜訂立協(xié)議如下:聘請事項及期限

  第一條 受聘方接受聘請方的聘請指派__________律師擔(dān)任聘請方的私人律師。

  第二條 聘請期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。私人律師的職責(zé)和工作范圍

  第三條 私人律師的職責(zé)是:為聘請方就涉及商務(wù)有關(guān)法律事務(wù)提供高效的法律服務(wù),維護聘請方的合法權(quán)益。工作范圍如下:

  (1)、解答日常生活中涉及商務(wù)、個人財產(chǎn)權(quán)益、人身權(quán)益的有關(guān)法律咨詢,諸如債權(quán)債務(wù)、置業(yè)、消費、繼承、婚姻、勞動、名譽權(quán)、交通事故賠償、人身損害賠償?shù)鹊?

  (2)、提供______小時多渠道咨詢服務(wù)(包括:電話、ea、傳真),一般問題立即解答,疑難問題_____小時內(nèi)解答;

  (3)、為您從事各種經(jīng)濟、民事活動提供規(guī)范化的合同文本格式;

  (4)、根據(jù)您的需要提供法律法規(guī)信息;

  (5)、為您提供全年律師見證服務(wù);

  (6)、對涉及個人的有關(guān)法律文件進行起草、修改、審查或協(xié)助與第三方就涉及個人權(quán)益之問題進行談判;

  (7)、幫助您策劃、分析判斷所涉及個人的法律事務(wù),并提出建議和解決方案,出具法律意見書;

  (8)、以委托律師的身份維護您個人的名譽、人身、自由、財產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)(專利權(quán)、著作權(quán))等個人合法權(quán)益;

  (9)、協(xié)助您與有關(guān)部門交涉,通過媒體發(fā)表聲明、出具法律意見書、律師函等;

  (10)、辦理個人財產(chǎn)(房屋、股權(quán)等)的轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押等手續(xù);

  (11)、辦理涉及財產(chǎn)(標(biāo)的額在5萬元以下)的民事、經(jīng)濟訴訟案件二件,或無財產(chǎn)爭議的訴訟案件三件。律師費的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式

  第四條 聘請方向受聘方支付私人律師費標(biāo)準(zhǔn)為__________b元年,半年為__________b元,由聘請方于本協(xié)議生效之日起____日內(nèi)一次性支付給受聘方。

  第五條 本協(xié)議第三條第(1)-(11)項,聘請方不必另辦委托手續(xù),除按本協(xié)議書第五條支付個人律師費用外,不再另交付費用;超出上述服務(wù)范圍的法律事務(wù)或聘用合同期滿正在辦理續(xù)約手續(xù),須另行辦理委托,律師費按照本律師事務(wù)所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)給予聘請方__________%的優(yōu)惠。雙方的權(quán)利義務(wù)

  第六條 聘請方的權(quán)利

  1、有權(quán)監(jiān)督律師工作,對律師失職行為提出意見和投訴;2有權(quán)對私人律師的工作提出具體要求,但違背事實和法律、法規(guī)規(guī)定,或因不可抗力(包括但不限于政府部門規(guī)定),或根本不能實現(xiàn)的事件除外;

  3、如因私人律師重大失誤或故意損害聘請方利益的,聘請方有權(quán)單方解除合同。

  第七條 聘請方的義務(wù)

  1、聘請方應(yīng)按照本協(xié)議第五條約定支付律師費;聘請方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日提供下列文件:聘請方身份證明復(fù)印件;向受聘律師簽署《授權(quán)委托書》,明確私人律師的權(quán)限范圍和期限;

  2、應(yīng)聘請方的要求,私人律師在進行項目談判或進行調(diào)查、非訴訟協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟以及需要私人律師現(xiàn)場辦理等活動時,相關(guān)差旅費及其他直接有關(guān)費用(包括但不限于國家機關(guān)收取的費用,復(fù)印費等)由聘請方負(fù)擔(dān)。受聘方應(yīng)就該等費用的發(fā)生提供必要的單據(jù)和說明。

  3、為了使私人律師能依法執(zhí)行職務(wù)和更好地提供法律幫助,聘請方應(yīng)積極配合律師工作,并向私人律師真實詳細(xì)地介紹有關(guān)情況,提供有關(guān)文件、資料的`副本或影印件,以及相關(guān)證據(jù)線索,必要時應(yīng)提前邀請私人律師參加有關(guān)的會議、談判及研究等。

  4、經(jīng)私人律師參與草擬、談判或?qū)彶椤⑿薷牡母黝惡贤,聘請方?yīng)將其(包括修改后的合同稿和正式簽署的合同文本其副本或影印件)及時送交私人律師留存?zhèn)洳椤?/p>

  第八條 受聘方的權(quán)利

  1、有權(quán)拒絕聘請方要求辦理涉嫌違法的法律事務(wù);

  2、如聘請方不及時支付私人律師辦案相關(guān)費用,受聘律師有權(quán)暫停法律事務(wù)的辦理,因此而引發(fā)的所有后果均由聘請方自行承擔(dān)。

  第九條 受聘方的義務(wù)

  1、 受聘方接受聘請擔(dān)任私人律師后,對聘請方的商業(yè)秘密、個人隱私負(fù)有保密責(zé)任。任何從聘請方獲得的信息或資料,未經(jīng)聘請方書面同意,受聘方不得以任何方式透露給第三方或用于本合同以外的任何目的。若受聘方泄密而導(dǎo)致聘請方遭受損失,聘請方有權(quán)要求依法賠償。

  2、受聘方為聘請方開通____小時法律熱線,為聘請方隨時解答法律疑問,一般服務(wù)響應(yīng)時間為_____小時內(nèi);如需私人律師現(xiàn)場辦公,____市內(nèi)一般在三小時到達;重大事項由雙方適時商定。

  3、因受聘方律師重大過失或故意損害聘請方利益,造成聘請方經(jīng)濟損失的,聘請方有權(quán)要求賠償。違約責(zé)任

  1、聘請方?jīng)]有按照本協(xié)議第五條約定支付律師費,除支付全額律師費外,還應(yīng)向受聘方支付違約金(計算比例參照銀行逾期付款罰息計算);

  2、聘請方無故解除本協(xié)議,應(yīng)向受聘方支付違約金__________元,受聘方已收取的律師費不予退還;

  3、因受聘方律師工作失誤而導(dǎo)致聘請方遭受損失,聘請方有權(quán)要求依法賠償及單方面提前終止本協(xié)議,且受聘方應(yīng)按本協(xié)議實際履行天數(shù)進行折算后將剩余法律顧問費退還聘請方。爭議的解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。其他約定

  第十條 本協(xié)議未盡事宜,雙方另行協(xié)商,所簽訂的補充協(xié)議是本協(xié)議的組成部分;

  第十一條 本協(xié)議一式兩份,聘請方、受聘方各存一份。本協(xié)議自簽字之日生效。

  協(xié)議簽訂方:聘請方:(簽字)

  受聘方: (簽字)

  地址: 地址:

  電話: 電話:

  簽約日期:________年____月____日

  簽約日期:________年____月____日簽約地點:

聘用協(xié)議書2

  甲方:四川漢?萍加邢薰

  乙方:___________________

  甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問一事達成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同信守。

  一、聘用崗位及職責(zé)

  甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公關(guān)顧問,負(fù)責(zé)公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的工作。

  二、聘用期及工作時間

  聘用時間暫定為___年,自_______年_____月_____日

  起至______年_____月_____日止。合同期滿,雙方協(xié)商重新簽訂。

  乙方的工作時間為彈性工作時間制,可自主、靈活安

  排自身的工作,乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。

  三、聘用報酬及工作費用、社會保險

  乙方為本公司聘用兼職公關(guān)顧問,因此不享受公司月薪制,如乙方在聘用期內(nèi)為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項目,此項目為甲方實現(xiàn)盈利,甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的___%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在

  每月15日將此報酬支付于乙方,甲方有義務(wù)將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的相關(guān)財務(wù)明細(xì)提供乙方,該分紅報酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項目合作期結(jié)束為止。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費、招待費等,按甲方的`有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會保險。

  四、保密責(zé)任

  1、乙方在兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

 。1)、乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);

  (2)、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

 。3)、未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任

  何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

 。4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不自營或其他企業(yè)擔(dān)任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產(chǎn)品或

  服務(wù),不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見和建議。

  2、乙方離職之后的保密義務(wù)

  雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

  六、違約責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

  七、爭議的解決

  本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:(簽字)乙方:(簽字)

 。ㄉw章) (蓋章)

聘用協(xié)議書3

  甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方的有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方從事銷售方面的工作,聘用期為___年___月___日至___年___月___日止。

  二、協(xié)議的有效期限:

  本協(xié)議自簽字之日起至聘用期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致,則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過3年。

  三、試用期

  試用期三個月,并包含于聘用期之內(nèi)。若在試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方明顯不符合當(dāng)時的應(yīng)聘工作要求,甲方可提出解除聘用協(xié)議的要求,且不承擔(dān)責(zé)任。

  四、工作時間

  1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司生產(chǎn)、工作實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規(guī)定,乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

  2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

  五、工資待遇

  1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。

  2、乙方工資實行月薪加銷售提成形式。月薪元,銷售提成方法詳見本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》。

  3、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

  六、雙方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利及義務(wù)

  1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要,甲方可對乙方的工作崗位作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。

  3、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。

  4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。

  5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的,甲方有權(quán)追索乙方責(zé)任。

  (二)乙方的權(quán)利及義務(wù)

  1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報酬和晉升的機會,享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。

  2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提出工作改進建議的權(quán)利。

  3、乙方負(fù)有維護甲方的利益和聲譽,遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的義務(wù)。

  4、乙方負(fù)有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》,在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。

  5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作,且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。

  6、乙方不得在采購單價或銷售單價中抽取回傭,不得以甲方名義為同類其他企業(yè)或事業(yè)單位接單。

  七、協(xié)議的終止和解除

  1、有下列情況之一時,本協(xié)議自動終止:

 、俦緟f(xié)議的有效期已滿,雙方未續(xù)簽協(xié)議。

 、诩追揭婪ㄐ嫫飘a(chǎn)。

 、奂追揭婪ń馍⒒蛞婪ū怀蜂N。

  ④乙方死亡。

  ⑤乙方喪失民事行為能力。

  2、有下列情形之一時,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議:

 、僖曳皆谠囉闷趦(nèi)被證明不符合錄用條件。

 、谝曳絿(yán)重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。

 、垡曳絿(yán)重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴(yán)重不良行為,對公司利益或聲譽造成損害的。

  ④乙方被依法追究刑事責(zé)任或被治安行政處罰的。

 、菀曳轿捶磻(yīng)真實情況,在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

 、抟曳竭`反本協(xié)議所確定的其他義務(wù),甲方認(rèn)為需要處理的。

 、呓(jīng)過崗位適應(yīng)性培訓(xùn)后,再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。

  3、在下列情況下,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且,乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù):

 、僖曳揭虿』蚍且蚬へ(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的.其它工作。

 、谝曳侥芰σ衙黠@不能適應(yīng)本職工作需要,并且沒有其它合適崗位可以安排。③甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需要裁員。

  ④本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行。

  4、在下列情況下,甲方不得單方面解除協(xié)議:

 、僖曳皆谄赣闷陂g患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負(fù)傷或致殘,經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。

 、诜嫌媱澤(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

 、蹏曳伞⒎ㄒ(guī)明文規(guī)定的其它情形。

  5、在下列情況下,乙方可以提前解除本協(xié)議,但需提前30天以書面形式通知甲方,并辦理正常離職手續(xù):

 、俳(jīng)勞動部門證實,勞動、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害員工健康的。

 、诩追讲荒馨凑諈f(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

 、奂追讲宦男斜酒赣脜f(xié)議或有嚴(yán)重的違約行為的。

  6、如乙方提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。

  7、當(dāng)乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職,但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的,則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢,離職手續(xù)齊備時止。

  8、乙方離職時應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù)),甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財務(wù)費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟損失和追究法律責(zé)任的權(quán)利。

  八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項,按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。

  九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

  十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的,按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。如修改本協(xié)議,必須雙方簽字確認(rèn)。

  十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》,是本協(xié)議不可分割的組成部分。

  十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:乙方:受聘方

  代表: 簽字:

  蓋公章: 私人章:

  日期:___年___月___日 日期:___年___月___日

聘用協(xié)議書4

  甲方因經(jīng)營需要聘請乙方為質(zhì)量負(fù)責(zé)人和注冊執(zhí)業(yè)藥師,經(jīng)雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿原則達成下列協(xié)議。并共同遵守下列條款。

  一、協(xié)議期限:乙方將執(zhí)業(yè)藥師證注冊甲方,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

  二、證件使用與保管:由甲方負(fù)責(zé)辦理注冊證件全過程。在注冊辦理成功后,注冊證由甲方存檔,若甲方需使用執(zhí)業(yè)藥師,乙方必須無條件提供,甲方使用完畢后及時歸還乙方。

  三、協(xié)議期內(nèi):乙方應(yīng)承諾所提供的證件有效,保證在協(xié)議期內(nèi)不得將注冊證變更和注銷等影響甲方正常使用的.行為,甲方應(yīng)承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。

  四、費用支付:甲方每年支付執(zhí)業(yè)藥師注冊證使用費每年人民幣XX元XX甲方應(yīng)在注冊成功后5日內(nèi)支付首次費用,注:證件租用費每年根據(jù)市場的價格漲幅以后每年月初支付一次費用直止協(xié)議期滿。

  五、在協(xié)議期內(nèi)。乙方必須按規(guī)定接受執(zhí)業(yè)藥師注冊所必須的體檢、培訓(xùn)和繼續(xù)教育,修滿規(guī)定的學(xué)分,由此產(chǎn)生的費用由甲方實報實銷。

  六、甲方必須持證合法經(jīng)營,若因甲方違反經(jīng)營導(dǎo)致法律責(zé)任,由甲方全權(quán)負(fù)責(zé),乙方不需負(fù)責(zé),若給乙方帶來經(jīng)濟損失,甲方需負(fù)責(zé)一切賠償并補精神損失。

  七、在協(xié)議期間,如甲方提出解除協(xié)議,應(yīng)提前3個月通知乙方,并支付違約金20xx元,已付費用不予退還,如乙方提出解除協(xié)議也應(yīng)提前3個月通知甲方,退還未到期費用并支付違約金20xx元,在協(xié)議期滿后如需要延續(xù),雙方提前2個月協(xié)商,重新簽訂協(xié)議,如不在延續(xù),甲方有義務(wù)提供相關(guān)證明文件協(xié)助乙方辦理變更、再注冊、注銷等手續(xù)。

  八、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方另行協(xié)商,本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字后生效。

  甲方:XX

  XXXX年XX月XX日

  乙方:XX

  XXXX年XX月XX日

聘用協(xié)議書5

  甲方:

  乙方:

  雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

  第一條協(xié)議期限 協(xié)議期限: 年 月 日起至 年 月日(特殊情況另行協(xié)商)

  第二條職務(wù)甲方聘請乙方擔(dān)任教師職務(wù) 年級_______科目_______________

  第三條工作時間每周工作五天。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

  第四條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)。

  對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

  對乙方不服從管理,違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

  聘期期間,乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,甲方有權(quán)解聘。

  在受聘期間確保乙方的合法權(quán)益,按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資。

  乙方在校期間必須遵守學(xué)校的制度。

  第五條乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  享受協(xié)議規(guī)定的'待遇。

  對內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán)。

  對教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,有建言權(quán)。

  嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

  完成甲方安排的教學(xué)任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行教師責(zé)任制,確保所帶班級學(xué)生人身安全。

  協(xié)議最終解釋權(quán)歸河?xùn)|小學(xué)

  本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起

  生效。協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(簽章):

  乙方:

  年 月 日

聘用協(xié)議書6

  ___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

  ___________________(以下簡稱乙方)

  依照國家有關(guān)法律條例,就聘用事宜,訂立本合同。

  第一條試用期及錄用

  (一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,乙方工作部門為_____職位,工種為,乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個月的試用期,在此期間甲、乙任何一方有權(quán)終止合同,但必須提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

  (二)試用期滿,雙方無異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工,甲方將以書面方式給予確認(rèn)。

  (三)乙方試用合格后被正式錄用,其試用期應(yīng)計算在合同有效期內(nèi)。

  第二條工資及其它補助獎金

  (一)甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度,并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,按月發(fā)放。

  (二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,如果乙方?jīng)]達到甲方規(guī)定的要求指標(biāo),乙方的工資將得不到提升。

  (三)甲方(公司主管人員)會同人事部門,在如下情況,甲方將給乙方榮譽或物質(zhì)獎勵,如模范地遵守公司的規(guī)章制度,生產(chǎn)和工作中的突出貢獻或物質(zhì)獎勵,技術(shù)革新、經(jīng)營管理改善,乙方也可由于有突出貢獻得到工資和職務(wù)級別的提升。

  (四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤情況設(shè)立年終獎金,可根據(jù)員工勞動表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎金。

  (五)甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,向乙方提供津貼和補助金。

  (六)除了法律、法規(guī)、規(guī)章明確提出的要求補助外,甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補助津貼。

  第三條工作時間及公假

  (一)乙方的工作時間每天為8小時(不含吃飯時間),每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時,除吃飯時間外,每個工作日不安排其它休息時間。

  乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作,在乙方同意后,須安排乙方相應(yīng)的時間輪休,或按國家規(guī)定支付乙方加班費。

  (三)乙方成為正式員工,在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后,可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受______天的有薪年假,協(xié)議書《勞務(wù)聘用協(xié)議書》。

  (四)乙方在生病時,經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明,過試用期的員工每月可享受有薪病假一天,病假工資超出有薪病假部分的'待遇,按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (五)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,可調(diào)整變動工作時間,包括變更日工作開始和結(jié)束的時間,在照顧員工有合理的休息時間的情況下,日工作時間可做不連貫的變更,或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排,但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班加點。

  第四條員工教育

  在乙方任職期間,甲方須經(jīng)常對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會法制教育,乙方應(yīng)積極接受這方面的教育。

  第五條工作安排與條件

  (一)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,合理安排和調(diào)整乙方的工作,乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排,在規(guī)定的工作時間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

  (二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

  第六條勞動保護

  甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,按國家規(guī)定為乙方提供勞動保護用品和保健食品。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護,具體辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條勞動保險及福利待遇

  (一)甲方按國家勞動保險條例規(guī)定,為乙方支付醫(yī)藥費用,病假工資、養(yǎng)老保險費用及工傷保險費用。

  (二)甲方根據(jù)單位規(guī)定提供乙方宿舍和工作餐(每天______次)。

  第八條解除合同

  (一)符合下列情況,甲方可以解除勞動合同

  (1)甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化,而多余的職工又不能改換其它工種。

  (2)乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能調(diào)換其它工種。

  (3)乙方嚴(yán)重違反企業(yè)勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,并造成一定后果,根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的,甲方有權(quán)隨時解除乙方的勞動合同。

  (4)乙方因觸犯國家法規(guī)被拘留,勞動教養(yǎng)、判刑,甲方將作開除處理,勞動合同隨之終止。

  (二)符合下列情況,乙方可以解除勞動合同。

  (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),勞動安全,衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害了乙方身體健康的。

  (2)甲方不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)、侵害乙方合法

聘用協(xié)議書7

  甲方: 乙方:

  根據(jù)甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關(guān)規(guī)定,為了保護甲乙雙方在實際工作中的合法權(quán)益,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,現(xiàn)就乙方被聘用在甲方從事(勞務(wù))工作事宜達成如下協(xié)議:

  第一條 崗位內(nèi)容

  1、甲方聘用乙方在 的崗位從事 工作。

  2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行雙方約定的崗位職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

  3、聘用期間,甲方可因工作需要和乙方的工作能力,調(diào)整乙方的工作崗位,并通知乙方的調(diào)整薪金標(biāo)準(zhǔn),乙方應(yīng)予以服從。

  4、因崗位特殊,按照規(guī)定乙方不得攜帶個人現(xiàn)金上崗,嚴(yán)格執(zhí)行票據(jù)管理和收、存、繳款的現(xiàn)金管理制度,做到款、票、報告單相符,杜絕違規(guī)違紀(jì)的行為發(fā)生。

  5、為保證甲、乙雙方的合法權(quán)益,乙方需提供一名本地戶口的擔(dān)保人作為本崗位的擔(dān)保,并由擔(dān)保人向甲方交 元作為信譽擔(dān)保費。

  第二條 崗位變更

  1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議時,有試用期的,在試用期內(nèi)甲方可就乙方的工作表現(xiàn)及能力進行崗位調(diào)整。

  2、甲方因生產(chǎn)和工作需要,依據(jù)乙方的`專業(yè)、特長、興趣、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外:

 。1)甲方因經(jīng)營服務(wù)需要、組織機構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時,乙方應(yīng)予接受;

 。2)甲方因經(jīng)營服務(wù)需要,臨時安排乙方從事其他崗位工作。

 。3)乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo),不能勝任工作的。

  3、崗位發(fā)生變更,雙方協(xié)商同意變更的,上崗協(xié)議應(yīng)同時進行調(diào)整,并辦理變更協(xié)議手續(xù)。

  4、乙方如因客觀原因需要離職的,按照《勞動合同》約定要提前向甲方提交書面的《離職申請》,屬正常離職的,在辦完相關(guān)接交手續(xù)的10日內(nèi)持相關(guān)憑據(jù)到甲方財務(wù)部退擔(dān)保金。

  第三條 崗位期限

  1、本合同聘用期限自 年 月 日起至 年 月 日止。(其中自 年 月 日起至 年 月 日為試用期)。

  2、聘用期滿,本協(xié)議即行終止。雙方如有意續(xù)簽的,由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議;聘用期如需超過《勞動合同》期限的,乙方應(yīng)先與甲方另行簽訂或修訂《勞動合同》,否則超過《勞動合同》期限的聘期無效,本協(xié)議與《勞動合同》終止期限一致,隨勞動合同終止而自行終止。

  3、《勞動合同》續(xù)訂,不影響本協(xié)議履行。

  本協(xié)議一式二份,甲乙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽章): 乙方(簽字):

  簽訂時間: 年 月 日

聘用協(xié)議書8

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘人):

  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中___年___月___日至___年___月___日為試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條工作崗位及工作職責(zé)

  工作崗位:安全生產(chǎn)專家。

  主要職責(zé):

  1、檢查企業(yè)定期組織事故應(yīng)急救援演練情況;

  2、發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章行為立即制止,制止無效的立即上報。

  3、檢查企業(yè)有無違反國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范及文件要求之處,并給出整改建議。

  第三條工作條件和勞動保護

  1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的'業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  第四條工作報酬

  甲方按支付乙方工資為元人民幣。

  第五條聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  (4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  7.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

  第六條其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式二份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘人):

聘用協(xié)議書9

  甲方:XX

  甲方代理人:XX

  乙方:XX

  甲方因公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,聘請乙方做兼職會計,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、聘用期:從20xx年XX月1日至20xx年XX月XX日止。合同期滿,雙方可辦理續(xù)簽事宜。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、為乙方提供公司財務(wù)會計工作,具體為:公司內(nèi)部帳和稅務(wù)帳及國稅申報;

  2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

  3、使乙方及時獲取勞動報酬,享受公司相關(guān)待遇;

  4、為乙方履行職務(wù)提供一定的辦公設(shè)備(硬件、軟件)和工作條件;

  5、定期為乙方提供做內(nèi)部帳和稅務(wù)帳的.相關(guān)原始票據(jù)和經(jīng)營過程中取得的合法票據(jù)。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、依法履行會計職責(zé),每月初5日前接收甲方提供的上月經(jīng)營收、支票據(jù)(日常進貨單及匯總表,銷售庫單及匯總表,采購物資票據(jù),員工工資表及匯總表,各項支出票據(jù)等),并對票據(jù)進行初步整理確認(rèn)。對票據(jù)有異議的及時與甲方溝通,進行會計核算、賬務(wù)處理。對錄入會計軟件的做賬結(jié)果進行審核,紡織相關(guān)財務(wù)報表。

  2、按月、季、年申報國稅的的增值稅、季度所得稅和年度所得稅匯算,以及稅務(wù)機關(guān)要求提供的相關(guān)報表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表),若因乙方過失造成報稅或遞交資料的延誤,乙方需承擔(dān)由此給甲方造成的經(jīng)濟損失。

  3、獲取勞動報酬;

  4、年度終了需要提供上一年度裝訂成冊的所有報表及明細(xì)賬、總賬資料;

  5、在履行會計職務(wù)時,不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于公司聲譽的活動,嚴(yán)禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù);

  6、無償為甲方提供銀行貸款所需的財務(wù)報表和專業(yè)合作社的國稅申報。

  四、勞動報酬:甲方每月10前付給乙方1200元/月的兼職勞務(wù)報酬,超出本合同的另議。

  五、其它事項:

  1、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同(但須提前兩個月告知對方);

  2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時,或政策發(fā)生變化時;

  3、合同解除后一個月內(nèi),乙方須辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

  六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

  七、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。

  八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。

  甲方:XX

  甲方代理人:XX

  乙方:XX

  簽約日期:XXXX年XX月XX日

聘用協(xié)議書10

  甲方:

  乙方:

  因甲方醫(yī)療業(yè)務(wù)需要,特聘請乙方為客座教授,經(jīng)雙方協(xié)商達成收下協(xié)議:

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方聘請教授為我院客座教授、高級醫(yī)療顧問、心血管內(nèi)科名譽主任、甲方注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師。并在本地區(qū)衛(wèi)生行政部門備案。

  2.甲方為乙方提供必要的工作環(huán)境和醫(yī)療設(shè)施。

  3.甲方向乙方一次性支付一年的稅后勞務(wù)報酬人民幣50000.00元(大寫伍萬元整),每年的`九月份支付。

  4.甲方為乙方辦理多點執(zhí)業(yè)注冊相關(guān)手續(xù)提供便利和條件。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.按《重慶市醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)管理辦法(試行)》規(guī)定,辦理甲方為乙方多點執(zhí)業(yè)的執(zhí)業(yè)地點的相關(guān)手續(xù)。

  2.協(xié)助和指導(dǎo)甲方科開展醫(yī)療、科研及教學(xué)工作。

  3.定期開展學(xué)術(shù)活動,如查房、講座、會診及搶救等工作。

  4.協(xié)助和指導(dǎo)甲方心血管內(nèi)科的規(guī)范化建設(shè)及重點?频慕ㄔO(shè)。

  三、聘任期為貳年(20xx年4月1日~20xx年3月30日),任期滿后,根據(jù)雙方意愿,延長聘期并續(xù)簽協(xié)議。

  本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方、各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效,未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方:重慶市南川區(qū)人民醫(yī)院 乙方:

  ___年___月___日 ___年___月___日

聘用協(xié)議書11

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  因公司發(fā)展需要,經(jīng)過雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿的原則,達成本協(xié)議:

  一、聘用期:甲方聘用乙方的期限為年,自 年 月 日至 年 月 日,甲方向支付乙方報酬 元。

  二、乙方向甲方提供一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書、學(xué)歷證書、身份證等甲方辦理注冊過程中需要的材料。甲方收到乙方證書時,應(yīng)支付乙方證件押金元整。如不能成功注冊,屬甲方責(zé)任的證件押金不予退還;屬乙方責(zé)任的,乙方應(yīng)及時退還甲方支付的證件押金,甲方在收到退還押金的同時將乙方的所有證件退還給乙方。注冊成功后,證件押金自動轉(zhuǎn)為應(yīng)給乙方的報酬一部分,執(zhí)業(yè)印章由乙方保管,除一級建造師證書外的原件注冊完畢3日內(nèi)歸還乙方保管。

  三、自成功注冊之日(以建設(shè)部網(wǎng)站公示為準(zhǔn))2日內(nèi),甲方應(yīng)支付給乙方剩余報酬元。個人所得稅由甲方繳納。

  四、聘用期間,乙方應(yīng)配合進行每年的繼續(xù)教育等維持該注冊證書所必需的活動,以保證注冊證書的正常使用及滿足乙方今后轉(zhuǎn)注冊的條件。乙方繼續(xù)教育等維持該注冊證書所必需的活動的所有費用均由甲方承擔(dān)。鑒于國家法律規(guī)定建造師必須要有業(yè)績,為對乙方負(fù)責(zé),乙方同意由甲方無償安排合適的工程為作為乙方的工程業(yè)績(安排前,甲方應(yīng)征得乙方同意,乙方有權(quán)核實工程的安全狀況及質(zhì)量狀況,工程中的所有法律責(zé)任有甲方承擔(dān));否則由此導(dǎo)致的建造師因無工程業(yè)績不能延續(xù)注冊的.責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  五、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任。

  1、乙方承諾所提供材料、證件真實、有效,保證在協(xié)議期限內(nèi)甲方為建造師資格證書、注冊證書、執(zhí)業(yè)印章(均為原件)的唯一全權(quán)使用人,乙方不得再在第三方注冊、使用;

  2、未經(jīng)甲方同意不得將證書信息變更,不得有掛失、注銷證書等影響甲方正常使用的行為;

  3、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查或投標(biāo)或其他業(yè)務(wù)需要乙方提供相關(guān)俱證書原件的,甲方應(yīng)提前三天通知乙方,由乙方根據(jù)甲方需要及時提供相關(guān)證件,不得有任何推諉行為。本協(xié)議履行過程中如需乙方親自到場辦理相關(guān)事宜的,甲方應(yīng)提前三日通知乙方,乙方應(yīng)根據(jù)甲方需要全力配合;所有差旅費由甲方支付,差旅費標(biāo)準(zhǔn)為硬臥或客車或動車,食宿由甲方提供(住宿不超過兩百),并投標(biāo)補貼給予乙方每天伍百元的補助。

  4、乙方對所知悉的甲方的所有情況有保密的義務(wù);

  六、聘用期內(nèi),甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、妥善保管乙方資料和證件;確保資質(zhì)證書及注冊證書完好無損;如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷,甲方應(yīng)賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計算方法如下:資格證、注冊證丟失:甲方承擔(dān)重新辦證的全部費用,并在補辦過程中給予乙方全力支援;學(xué)歷證書丟失的,甲方賠償乙方經(jīng)濟損失20xx元;資格證、注冊證因甲方過錯被吊銷的,甲方賠付乙方伍萬元。如因乙方原因?qū)е律鲜銮闆r發(fā)生的,則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  2、按協(xié)議約定期限及時準(zhǔn)額支付費用(本協(xié)議中的所有費用幣種均為人民幣);

  3、協(xié)議履行完畢后,出具乙方解聘證明、完整歸還證書及有效證件;

  4、未得到乙方書面認(rèn)可,甲方不得將乙方的建造師資格證書變更注冊到其他單位,不得做出有損于乙方利益的行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的,全部責(zé)任應(yīng)由甲方承擔(dān)。

  5、乙方提供證書使用的范圍為甲方公司企業(yè)資質(zhì)就位、年檢及主管部門檢查以及公司投標(biāo)事項需要等。甲方不得將乙方的證件作其他用途,如需必征得乙方同意前提下;否則,由此出現(xiàn)的責(zé)任均由甲方承擔(dān)。

  6、投標(biāo)事宜:乙方參與甲方公司投標(biāo),甲方提前3—7天通知乙方到場。由于甲方為三級資質(zhì),現(xiàn)投標(biāo)項目等級為三級。乙方每次因投標(biāo)到場簽到,甲方補貼伍百元整以及車旅費報銷。如若項目中標(biāo),每月工資則按壹仟伍佰元左右每月,直至項目竣工(按實際施工合同工期為準(zhǔn))。如若公司資質(zhì)等級升為貳級。升貳級后中標(biāo)補貼則甲乙雙方另行商議。

  甲方不能在乙方未同意的情況下,擅自使用乙方的證書去投標(biāo),若發(fā)生,一切后果,甲方承擔(dān),與乙方無關(guān)。如甲方和乙方商定好投標(biāo)事宜后,乙方要盡量配合甲方到場投標(biāo),中途有事或是其他原因,乙方要提前告知甲方,避免甲方經(jīng)濟損失。

  七、履約期內(nèi),如乙方需取回證書暫用(不得進行損害甲方權(quán)益的行為),應(yīng)征得甲方同意并提前五天通知甲方,且在約定期限內(nèi)歸還。若證書正在使用,則需等甲方使用完畢后方能暫時領(lǐng)用。

  八、解聘、續(xù)聘:乙方要求提前解聘的,如不損害甲方的直接利益,甲方應(yīng)予同意,并按照規(guī)定給予辦理解聘手續(xù),乙方須退還甲方已經(jīng)支付的未到期費用。如甲方要求提前解聘的,則甲方不得要求返回已經(jīng)支付的證書使用費。聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘合同時,具體條件由雙方另行商議。如無法達成續(xù)約,甲方應(yīng)退還乙方的執(zhí)業(yè)證書、職稱證書原件并按要求為乙方辦理解聘證明以及辦理建造師注冊變更等相關(guān)手續(xù)。

  九、雙方應(yīng)自覺履行本協(xié)議書的各項條款,否則,違約方應(yīng)向另一方支付違約金5000元并賠償造成的其他直接經(jīng)濟損失,另一方有權(quán)隨時中止本協(xié)議并無須支付任何費用。

  十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字之日起生效,聘用期滿自動失效。未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

  甲方:乙方:

  電話:電話:

聘用協(xié)議書12

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》之相關(guān)規(guī)定,就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內(nèi)容如下,并訂立本合同,以茲雙方共同信守。

  第一條甲方聘請乙方為甲方的常年企業(yè)顧問。

  第二條乙方的職責(zé)是為甲方提供常年管理咨詢顧問服務(wù)、常年財務(wù)顧問服務(wù)、常年法律顧問服務(wù)三大內(nèi)容。

  第三條乙方服務(wù)期限:從____年____月____日起至____年____月____日止,期限為1年。

  第四條乙方的具體工作內(nèi)容、工作方式如下:

  一、工作內(nèi)容

 。ㄒ唬┏D旯芾碜稍冾檰枺

  一、協(xié)助企業(yè)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源規(guī)劃、營銷管理規(guī)劃、企業(yè)文化規(guī)劃;

  二、年度員工滿意度調(diào)查、年度客戶滿意度調(diào)查、年度供應(yīng)商滿意度調(diào)查;

  三、結(jié)合企業(yè)實際,提供管理咨詢培訓(xùn);

  四、出席企業(yè)重大會議,并發(fā)表相關(guān)建議。如董事會;

 。ǘ┏D曦攧(wù)顧問:

  一、對企業(yè)的財務(wù)資源,如資產(chǎn)負(fù)債狀況、未來的現(xiàn)金流量、應(yīng)收帳款資源、動產(chǎn)資源、股權(quán)資源等進行分析,并加以合理地組合與評估;

  二、協(xié)助企業(yè)制定合適的中小企業(yè)融資方案,最大限度的降低中小企業(yè)融資成本;

  三、協(xié)助企業(yè)制定合適的投資方案,規(guī)避來自被投資方的財務(wù)風(fēng)險;

  四、對企業(yè)改制、兼并收購、資產(chǎn)重組等提供專項獨立財務(wù)顧問服務(wù);

 。ㄈ┏D攴深檰枺

  1、為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同,同時逐步漸全企業(yè)合同制度,預(yù)防合同糾紛,應(yīng)企業(yè)要求還可以參與相關(guān)談判、磋商;

  2、通過解答咨詢的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生的.法律問題;

  3、根據(jù)企業(yè)實際情況,幫助引導(dǎo)企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式,使其依法運作,并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為,將企業(yè)的管理活動納入法制軌道;

  4、根據(jù)企業(yè)員工的具體情況及需要,為企業(yè)員工講授相關(guān)法律知識,提高素質(zhì);

  5、當(dāng)企業(yè)可能面臨糾紛時,進行法律論證,提出解決方案,或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解;

  二、工作方式

  1、乙方每周六、日到甲方企業(yè)現(xiàn)場進行辦公,解決相關(guān)問題;

  2、在現(xiàn)場辦公以外的時間,咨詢、審查合同等日常事務(wù),可以通過電話、傳真、電子郵件等方式溝通;

  3、遇到緊急情況時,甲方可以隨時聯(lián)系乙方,雙方到甲方或以其它合適的方式解決問題;

  4、以代理人的身份代理企業(yè)到仲裁機關(guān)、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù)。

  第五條甲方的義務(wù)

  一、甲方指定專人配合乙方開展企業(yè)顧問服務(wù)工作。

  二、甲方應(yīng)及時向乙方通報其組織機構(gòu)、人員、業(yè)務(wù)及其變化等情況。

  三、甲方要給乙方留有合理的時間,以完成甲方交辦的各項事務(wù)。

  四、甲方對于交辦給乙方的事情,應(yīng)當(dāng)為乙方提供真實情況及基礎(chǔ)資料。

  五、乙方到甲方進行顧問服務(wù)期間,如需食宿的,甲方每日給予乙方住宿費補貼費____元,伙食補貼費____元。

  第六條乙方的義務(wù)

  一、乙方應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé),為甲方提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)顧問服務(wù)。

  二、乙方不得以任何方式泄露工作中接觸的甲方的商業(yè)秘密及其他秘密,損害甲方的利益。

  三、乙方應(yīng)當(dāng)固定時間內(nèi)與甲方領(lǐng)導(dǎo)或聯(lián)絡(luò)人座談一次,以便了解甲方的信息。

  四、乙方應(yīng)在合理的時間內(nèi)完成甲方交辦的工作。

  第七條顧問費用

  經(jīng)雙方商議每年的顧問費為50%的顧問費給乙方,余下的50%在當(dāng)年底支付完畢。

  第八條因乙方在任甲方常年企業(yè)顧問期間掌握或可能掌握甲方的商業(yè)秘密,故乙方須與甲方另行簽訂保密協(xié)議書。

  第九條違約責(zé)任

  甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,造成對方損失的,應(yīng)按損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

  第十條本合同期滿,如甲方有意續(xù)簽合同的,應(yīng)在本合同到期前30天通知乙方。如本合同期滿不再續(xù)簽,視為本合同終止。

  第十一條本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商無法解決的,可通過仲裁、訴訟途徑解決。

  第十二條本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方簽字后生效。雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  乙方:

  代表人:

  簽訂日期:____年____月____日

  簽訂日期:____年____月____日

聘用協(xié)議書13

  甲方:驕子教育培訓(xùn)中心

  乙方:姓名 _____________聯(lián)系方式________________

  現(xiàn)在住址______________________身份證號碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

  第一條 協(xié)議期限

  協(xié)議期限:二0xx九年 七 月 一 日起至二00九年 九 月一日(特殊情況另行協(xié)商)

  第二條 職務(wù)

  甲方聘請乙方擔(dān)任教師職務(wù) 年級_______________科目________________________

  第三條 工作時間

  每周工作六天,每天八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

  第四條 甲方的基本權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬 對受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

 。ǘ 對乙方不服從管理,違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

 。ㄈ 對甲方規(guī)定的招生實習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,甲方有權(quán)解聘。

  (四) 在受聘期間確保乙方的人身財產(chǎn)安全。

  (五) 確保乙方的合法權(quán)益,按照相關(guān)規(guī)定及時足額付給乙方工資、獎金。

 。 乙方上崗前有責(zé)任,義務(wù)對其進行崗前培訓(xùn)。

  第五條 乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

  (一) 享受協(xié)議規(guī)定的待遇。

 。ǘ 對內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報權(quán)。(公司將為舉報人保密并視情給予相應(yīng)獎勵。)

 。ㄈ 對教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,有建言權(quán)。

 。ㄋ模 嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。

  (五) 完成甲方安排的招生和上課任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,確保所帶班級學(xué)生人身安全。

 。 主動及時如實以收據(jù)形式向總部上報所帶班級級學(xué)生人數(shù)及情況。

 。ㄆ撸 積極主動的參與輔招生、管理、授課,服從負(fù)責(zé)人的.統(tǒng)一安排,管理。

 。ò耍 嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,不向任何無關(guān)人員透露有關(guān)信息。

 。ň牛 違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,乙方自負(fù)。

 。ㄊ 乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。

  第六條 勞動待遇

 。ㄒ唬 提供住宿,學(xué)習(xí)用品,個人生活用品自行解決(乙方在不熟悉情況下可以請求甲方幫忙解決)。

 。ǘ 基本工資 月底薪1000元+獎金,獎金額至少為200元上不封頂(乙方必須完成甲方規(guī)定

  的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達到所要求的任務(wù)后,酌情給予相應(yīng)獎勵;若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),工作期間不服從管理,違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國家法律,甲方有權(quán)拒絕給予獎勵和支付基本工資)。

 。ㄈ 基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元,其余待教學(xué)活動結(jié)束后結(jié)算支付。

  第七條 違約責(zé)任

 。ㄒ唬 甲方無權(quán)擅自辭退乙方(若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國家法律),否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報銷車費。

 。ǘ 乙方擅自解除合同(解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方),甲方對乙方不發(fā)任何勞動報酬,對中途違約的,乙方無條件支付甲方違約金500元。

 。ㄈ 乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠償。

 。ㄋ模 乙方未按甲方要求造成的事故,責(zé)任全在乙方,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(簽章):____________ 乙方(簽章):___________

  二○xx年___月___日

聘用協(xié)議書14

  甲方:

  乙方:

  誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),外部智力是企業(yè)進步的源泉。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成本協(xié)議,甲方愿意聘請乙方為特邀技術(shù)顧問,乙方原按本協(xié)議內(nèi)容與甲方合作。

  一、合作方式

  特邀技術(shù)顧問采取兼職、不坐班的工作方式,公司建立特邀管理顧問檔案庫和通訊錄,并正式頒發(fā)聘書,與特邀技術(shù)顧問采取電話溝通和不定期組織聯(lián)誼沙龍活動的方式保持相互之間的聯(lián)系。甲、乙雙方是松散與緊密結(jié)合的合作關(guān)系。

  二、合作內(nèi)容

  1、公司在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中,根據(jù)出現(xiàn)問題的具體內(nèi)容和要求,結(jié)合特邀技術(shù)顧問的專業(yè)技術(shù)特長情況,邀請適合的特邀技術(shù)顧問參加公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問工作或具體課題開發(fā)。

  2、乙方在日常工作中如有需要,可以公司的名義進行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò)和信息收集,公司給予必要的身份證明,如需要,公司也可配備相應(yīng)的助理人員協(xié)助完成工作。

  3、甲方根據(jù)乙方的專業(yè)專長,結(jié)合甲方的實際情況幫助乙方充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢,提供現(xiàn)場所用必備的儀器、設(shè)備和辦公、生活用品。

  4、乙方的個人著作撰文等,涉及到在公司獲得的數(shù)據(jù)的,需提前得到甲方的許可,否則不得刊出或引用。

  5、邀請乙方出席甲方組織的各種講座、研討會、培訓(xùn)班、聚會和業(yè)務(wù)沙龍等各種社會活動,邀請乙方參加公司不定期組織的聯(lián)誼活動,公司免費為大家提供一個交流的平臺。

  三、合作費用

  1、甲方與乙方之間屬于非雇傭關(guān)系,甲方不支付給乙方固定的'薪金報酬,也不收取任何服務(wù)費用。

  2、對于甲、乙雙方共同操作完成的項目,雙方在互惠互利、平等的原則下進行協(xié)商分配收入。

  3、對于乙方牽線介紹、由公司主持完成的項目,包括咨詢項目,驗資、審計、評估等會計師事務(wù)所的傳統(tǒng)業(yè)務(wù),甲方給予乙方不低于社會平均水平的提成。甲、乙雙方之間在開誠布公、真誠相待的基礎(chǔ)上自愿協(xié)作,不可損害對方利益和形象。乙方認(rèn)為不適合對外宣傳的,甲方負(fù)責(zé)保密工作。

  甲方:

  乙方:

  _____年_____月_____日

聘用協(xié)議書15

  甲方:________

  乙方:________

  為維護甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。

  一、根據(jù)甲方的用工需要和乙方的實際情況,確定雙方之間的雇傭關(guān)系。

  二、本協(xié)議于20________年________月________日生效,至20________年________月________日終止。

  三、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任甲方的工友工作,工作地點為學(xué)校食堂。甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商,可以變更乙方的工作崗位和工作地點。

  四、乙方應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,切實履行崗位工作職責(zé),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量并達到相應(yīng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。否則,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,直至解除本協(xié)議。

  五、甲方按月支付乙方勞動報酬,報酬標(biāo)準(zhǔn)為________元(無住校學(xué)生________元)。除此之外,乙方不再享受甲方的.一切福利待遇。(如學(xué)校有福利享受教師標(biāo)準(zhǔn)的一半。)

  六、本協(xié)議期滿,甲乙雙方的雇傭關(guān)系解除。且甲方不再向乙方支付任何形式的經(jīng)濟補償金。

  七、本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份報甲方上級主管機關(guān)存檔審查。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

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