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員工的工作總結

時間:2023-03-18 16:02:56 員工工作總結 我要投稿

員工的工作總結精選15篇

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以促使我們思考,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家收集的員工的工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工的工作總結精選15篇

員工的工作總結1

  時間好快,刺眼間這一年的時間就已經(jīng)流走,而我也在現(xiàn)在的崗位上工作了xx年。我特別的榮幸能夠和單位一起成長,共同的經(jīng)受這一年的風霜雪雨,更是見到漂亮的晴空萬里。現(xiàn)一年的工作也是結束了,以下便是我對這一年工作的總結:

  一、思想方面

  在對待自己的工作時我始終都是以最為仔細的狀態(tài)在面對,對于公司對每一位員工的要求,我也是非常努力地在遵守,同時在自己的各方面行事上都根據(jù)單位的制度在進行。工作的這一年我沒有違反過任何一條的(規(guī)章制度),每天都嚴格的管理好自己,并時刻對自己進行(反思),以讓自己有更棒的成長。

  二、個人力量方面

  這一年的工作中我也是在持續(xù)地吸取學問,更是努力的讓自己在工作中以最好的狀態(tài)在進行工作,同時在領導對我的不斷關注、提拔下我都是得到了較大的成長,更是在工作上得到了較大的提升,F(xiàn)在的我更是能夠以較高的效率將領導交代下來的任務都完成好,更是節(jié)約了不少的時間,將工作的整體效率都提升了起來。現(xiàn)在的我更是可以對于自己所在崗位工作的熟識度更是持續(xù)在提升,我信任在日后的不斷努力下還能夠更上一層樓。

  三、團隊協(xié)作方面

  工作進行的過程中,我已經(jīng)是能夠將自己的想法與每一位團隊成員進行商討,更是能夠較簡單的明白相互間的想法,同時我也是通過這樣的方式慢慢的明白了團隊整體性的重要性。在團隊中我可以較好的做到貢獻自己的策略,表達自己的看法,也是可以較好的接受他人的建議與看法,也正是這些方面更是讓我在團隊中發(fā)揮了自己的用處,更是找尋到自己的定位。

  四、下一年的方案

  將要綻開的下一年工作,我也是會特別努力地讓自己在工作中去提升,同時努力地讓自己在工作中以最棒的狀態(tài)去完成好自己的工作。在單位中,我們整個團隊是一體,所以在考慮任何的事情時都以團隊的.角度去考慮,更是在團隊中發(fā)揮出自己的用處,將自己所負責的部分工作全心全意地完成好。當然在平常也是需要多多去學習,不斷地反思自己,找尋還需要進步的方面,多向有力量且優(yōu)秀的同事與領導請教,相互借鑒,相互促進。接下來的一年也是需要付出自己最大的心血去綻開工作,爭取能夠通過自己努力的付出讓單位有更棒的成長,同時也在其中成長為最棒的自己。我確信往后的時間是肯定是能有更棒的成長,并且能夠讓自己的工作都完成得相當?shù)膬?yōu)秀。

員工的工作總結2

  自20xx年4月9日從前任資料員接手工作,我擔任了武漢大學人民醫(yī)院安康樓、楚康樓病房裝修改造工程資料員,負責此項工程的資料管理工作。

  在項目上三個月的工作使我體會到了自己的職責與不足,現(xiàn)對此總結如下:

  1)對安康后樓改造工程的收集整理及管理工作。

  2)及時地與甲方、監(jiān)理單位溝通聯(lián)系,認真處理好施工中的相關施工方案、變更洽商、監(jiān)理通知回復及其它相關資料的報驗、對甲方、監(jiān)理及其分包單位聯(lián)系單的收發(fā),及項目的圖集、規(guī)范發(fā)放管理工作。盡可能的配合甲方、監(jiān)理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協(xié)助項目管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的資料并做好類似工作。

  4)收集保存好公司及相關部門下發(fā)的文件及會議文件工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi),為查閱文件提供方便。

  5)做好項目部各類文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)項目部規(guī)定,對文件進行相關部門的下發(fā)、傳閱、傳遞,接收部門在文件原件上進行簽字確認,并將文件原件整理、分類、存檔。登記下發(fā)項目部規(guī)范、圖集及更改作廢通知。

  6)負責工程資料的保管。核實工程資料的完整情況,對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊,使其盡量保持外觀上的整齊統(tǒng)一。根據(jù)資料規(guī)程按資料內(nèi)容特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。要求工程資料應認真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便。

  7)各種工程信息的收集、傳遞、反饋,必要時及時向領導匯報等。領導交辦的其它工作。

  在這三個月工作中學到了不少的經(jīng)驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,我也發(fā)現(xiàn)在這三個月的工作中也有一些不足。在檢查和驗收過程中,資料方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改進方向,同時也提醒我還需要多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好各項工作。在以后的工作中做到多看、多問、多聽,使自己的本職工作技能有了進一步的提高。我也將不斷的總結與反省,要努力做到戒驕戒躁,堅定信念,加強資料整理效率,積累經(jīng)驗,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為一名高效率、低失誤的資料員。

  工程資料員試用期工作總結范文二首先感謝xxxx公司給了我這個工作機會,讓我有幸成為其中的一員。在將近三個月的工作中,我學習到很多以前沒有接觸過的知識,同時xx也給了我一個鍛煉和成長的`過程。

  來xx工作已有兩個多月,在這兩個月的時間里,公司領導和各部門同事對我熱心幫助,使我倍感親切,迅速的適應了新的工作環(huán)境。期間通過參加大區(qū)、公司組織的各種培訓及活動,使我對xx的發(fā)展歷史、企業(yè)精神和文化有了深刻的了解和認識,同時也全面的提升了自己的素質和專業(yè)能力,增強了我對公司的歸屬感,讓我受益匪淺。

  在xx工作,接觸到了很多以前沒有接觸過的工作,每一天都能學習到新的知識和技能。公司還安排了帶崗人,在帶崗人和各位同事的悉心幫助下,使我較快的理清了思路、投入到工作的角色當中。

  我的崗位是資料員,我主要是負責工程項目的資料檔案管理、統(tǒng)計管理及內(nèi)業(yè)管理工作。負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作,在收到工程圖紙并進行登記以后,按規(guī)定向有關單位和人員簽發(fā),由收件方簽字確認。圖紙采用散裝方式折疊,按資料目錄的順序,對建筑平面圖、立面圖、剖面圖、建筑詳圖、結構施工圖等建筑工程圖紙進行分類管理。收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔。項目文件資料的登記、受控、分辦、催辦、收發(fā)、用印、傳遞、立卷、歸檔和銷毀等工作。認真做好各類資料積累、整理、處理、保管和歸檔立卷等工作。

  資料員的工作看似輕松,實則比較細碎煩瑣,能夠真正做好并不容易,通過多次的自檢自查,在收獲的同時也暴露出了許多需要整改的問題和不足之處:

  1、文件及變更流轉的及時性差:文件的接收日期與施工單位的發(fā)文日期時有偏差,往往變更發(fā)出后,施工單位施工完成一段時間后才送回變更確認單,工程資料應隨工程進度同步收集、整理并按規(guī)定移交和存檔。接下來的工作中,我將在這方面加強跟蹤,提高文件流轉的及時性。

  2、專業(yè)知識的缺乏:在工程資料的管理中,由于自身專業(yè)知識的缺乏使我對一些專業(yè)詞匯、概念的掌控不佳,造成資料整理的效率降低。在這方面我會通過自身的學習與積累,項目部各專業(yè)工程師的指導,努力克服,提高工作效率。

  3、增強工程資料電子歸檔意識:定期刻盤存檔,確保資料有完整的備份,避免日后因資料遺失發(fā)生糾紛。以上這些不足之處這給我指明了改進方向,在今后的工作中,我會多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

  感謝各位領導和同事在我加入xx這段時間里對我的幫助,也希望在今后的工作中對我多加支持,多提建議和要求,使我更好的完善自己,更好的適應工作需要。

員工的工作總結3

各位領導、同事:

  大家上午好!

  緊張繁忙中我們度過了一季度,在過去的幾個月中,我們緊緊圍繞榮華主席提出的鋼鐵主業(yè)穩(wěn)中求進,夯實轉型升級的根基總體戰(zhàn)略要求,堅持穩(wěn)定健康發(fā)展的理念,本著基礎管理精細,專業(yè)技能精湛,工藝流程精準,技術裝備精良,人才隊伍精干,客戶服務精誠,產(chǎn)品精美的總體目標,堅持抓安環(huán),提質量,降成本,拓市場,促提升,控風險,保效益的既定措施,抓住安全、環(huán)保的工作重心不放松,穩(wěn)高爐生產(chǎn)、提煉鋼質量、保動力順行,經(jīng)過全體干部員工的共同努力,圓滿完成了一季度生產(chǎn)任務,實現(xiàn)鐵水二十八萬五千八百九十七噸,鋼坯二十七萬七千五百四十三噸,燒結礦四十四萬二千四百五十噸,白灰三萬四千九百噸,球團十三萬七千零六十噸,發(fā)電三千零一十二萬度,氧氣三千二百三十五萬立方,安全生產(chǎn)實現(xiàn)零事故,環(huán)境治理取得明顯成效。

  現(xiàn)我將20xx年一季度安全、生產(chǎn)、環(huán)保情況作如下總結,不妥之處請各位同事給予指正:

  一、安全生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn),實現(xiàn)了零事故的目標

  1、提升領導干部管理意識,將安全第一方針落到實處。

  我們始終關注員工的`生命與健康,把生命大于天,責任重于泰山的意識貫穿在整個管理工作中,把領導干部對安全工作的認識、認知、重視程度作為稱職與否的先決條件。并在年初組織班組長以上干部學習新頒布的《安全生產(chǎn)法》,進一步明確本單位、本部門的主體責任,逐級簽訂了責任狀,從根本上實現(xiàn)了安全第一。

  2、逐步推行安全管理制度,強化學規(guī)程、反違章活動。

  一季度將原有制度進行修訂、補充,保持了制度的適宜性、有效性,安監(jiān)處把制度推行列為每月工作重點,共推行了《安全檢查、隱患排查、易燃易爆》等十項管理制度,規(guī)范了基層管理的方法,約束了員工的行為;

  為更好地深入推進學規(guī)程、反違章活動,安監(jiān)處集中組織了一線崗位工人操作規(guī)程的培訓和考試,共計參加1315人次,合格率95%,強化了遵章守紀能力,也為各單位人員安置、調動提供了客觀依據(jù)。

  3、建立以各單位為主導的安全檢查機制,使檢查更有針對性、更有實效。

  改變了檢查以部門、單位、區(qū)域檢查的習慣性模式,實施主要負責人負總責,安監(jiān)處督導,各單位、各部門統(tǒng)一行動的方法,并與設備、生產(chǎn)融合,做到橫向到邊、縱向到底。共計組織綜合性檢查11次,查處不合格項428項。

  4、緊緊圍繞安全培訓的工作重心,開展全員教育培訓,提高安全技能。

  安監(jiān)處組織特種作業(yè)等專業(yè)培訓3次,參加414人,煉鐵、連鋼、動力主體廠分別開展了安全生產(chǎn)法、隱患排查、危險源點辨識等各類培訓,提高了安全意識和操作水平,為保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢奠定了基礎。

  二、環(huán)保形勢嚴峻,環(huán)境治理已成為當前的頭等大事。

  自全國兩會召開以來,環(huán)境保護已成為各級政府、各企業(yè)的重點工作,我公司基礎環(huán)保設施雖沒有明顯的缺陷,但在維護、管理、使用等方面還遠遠達不到國家要求,違規(guī)排放、污染事故還仍然存在,為更好地適應現(xiàn)在的環(huán)保形勢,提升環(huán)境治理的能力,安監(jiān)處組織班組長以上干部學習新修訂的環(huán)境保護法,各單位從5S管理入手,從生產(chǎn)、設備、安全等方面開展綜合整治,強化定置管理,強化設備、區(qū)域衛(wèi)生,發(fā)動全體員工開展廠容廠貌的美化綠化工作,利用閑置空

  地栽種花草樹木,累計植樹11850棵,綠化約10萬平米。

  三、生產(chǎn)穩(wěn)定順行,產(chǎn)量、質量、成本取得明顯進步

  1、發(fā)揮裝備優(yōu)勢,挖掘設備潛能,提高產(chǎn)品產(chǎn)量。

  本季度煉鐵、煉鋼、燒結、發(fā)電均超額完成了計劃指標,其中發(fā)電完成115.41%,超產(chǎn)402萬度,創(chuàng)效97萬元;燒結完成113.73%,超產(chǎn)5.3萬噸;鐵水完成107.74%,超產(chǎn)2萬噸;鋼坯完成104.6%,超產(chǎn)1.2萬噸。

  2、通過提高技術操作水平,產(chǎn)品質量有了顯著提高。

  生產(chǎn)技術處及各單位技術科開展了全方位的技術培訓,員工的

  技術水平有了顯著進步,各工序產(chǎn)品質量均超額完成了計劃指標;其中,白灰,計劃97%,實際完成99.73%;球團,計劃97%,實際完成98.82%;燒結礦,計劃97%,實際完成98.86%;鐵水,計劃97%,實際完成99.43%;鋼坯,計劃99.2%,實際完成99.92%。

  3、不斷改進工藝,實現(xiàn)降本增效。

  一季度針對球團膨潤土、燒結固體燃料、燒結返礦率、煉鐵燃料比開展專項攻關,通過優(yōu)化配比、提高料溫,提升操作、嚴細管理,取得了很好的效果,燒結3月份固體燃料完成58.25kg/t,高爐3月份累計燃料比完成534.1kg/t,球團3月膨潤土消耗完成12.1kg/t,均創(chuàng)歷史最好水平;

  4、推進方鋼項目投產(chǎn)進程,提升產(chǎn)品競爭力。

  因方鋼設計、施工缺陷,在試產(chǎn)期間故障較多,始終不能投產(chǎn),各單位各部門協(xié)調配合,特別是煉鋼廠干部員工放棄了休息時間,夜以繼日的奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,完成了設備調試和部分技術改造,如期完成了試產(chǎn)任務;投產(chǎn)后,公司產(chǎn)品結構得到進一步優(yōu)化,也必將成為我公司新的利潤增長點。

  5、抓細節(jié)、抓過程、落實小指標獎勵機制。

  生產(chǎn)技術處制定小指標獎勵措施,對產(chǎn)量、一次拉碳率、鐵水錳回收率納入小指標考核范圍,落實激勵手段,實施以來共計發(fā)放獎勵資金23000元,充分調動了員工的積極性,體現(xiàn)了精細化管理的手段。

員工的工作總結4

  五月份主要工作小結

  1、完成保安人員摸底排查工作,共193份。并建立電子版和紙質版的基礎臺賬。

  2、參加公司組織的“信息化標準管理系統(tǒng)”培訓和“新聞通訊員”培訓。

  3、配合李宗楊完成了“零星固定資產(chǎn)購置”申報和“辦公用品購置”申報。

  4、根據(jù)公司的要求,建立了本部門“門戶欄目設計”工作。

  5、從五月份開始,堅持參加保安周工作例會。

  6、堅持學習。學習對我這個新兵來說是十分重要的。一是學習有關治安保衛(wèi)工作的法律法規(guī)。二是學習并借鑒兄弟單位有關治安保衛(wèi)工作方面的制度和文件(主要是領導考察帶回來的資料)。三是有空多跑現(xiàn)場,重點了解人車物管理的工作流程等方面情況。

  7、完成其他工作:撰寫新聞稿件1篇

  8、中原治安保衛(wèi)工作月工作總結和計劃未按要求上報。

  六月份主要工作

  1、繼續(xù)抓好自身的理論和法規(guī)學習。

  2、深入現(xiàn)場,側重了解辦證管理的.有關流程。堅持參加中原油田保安周工作例會,同時積極做好現(xiàn)場督辦工作。

  3、配合領導起草化工分公司人武保衛(wèi)有關規(guī)章制度。

  4、完成部門其他事務性工作、宣傳報道以及領導交辦的其他工作。

員工的工作總結5

  半年來,我嚴格按照上級組織和局黨組的要求,緊緊圍繞縣委工作思路和新農(nóng)村指導員的六項職責,務實創(chuàng)新,熱心為群眾辦實事、解難題,取得了一定的成績,F(xiàn)將20xx年上半年的工作小結如下:

  1、堅持聯(lián)系群眾,走村串戶與農(nóng)民交談,了解農(nóng)民群眾最需要的是什么,最想要的是什么,最關心的是什么。一年來,我走遍了全村13個自然屯,重點走訪了村民小組長、村民代表、黨員致富能手及一些種養(yǎng)的大戶和困難戶,跟他們宣傳黨的方針政策,了解他們的實際困難。對群眾反映較為突出的問題,我及時歸納整理,分析出原因,提出建議,報鎮(zhèn)黨委研究解決。

  2、駐村以來,本人堅持認真學習鄧小平理論,認真學習黨的十八大精神,認真撰寫學習筆記,幫助村支部做好各項黨建工作,整理完善各種相關制度并裝訂上墻,發(fā)揮黨組織的領導核心作用,保障好黨員的合法利益,規(guī)范基層黨組織生活制度,加強農(nóng)村基層組織的陣地建設。為了不斷加強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在能人大戶中培養(yǎng)黨員,重點把35歲以下,高中以上文化程度的'優(yōu)秀青年發(fā)展進黨組織當中來,以實現(xiàn)本村黨組織結構的青年化和知識化。認真落實村務公開,每個季度都有總結上墻。

  3、根據(jù)本村的實際情況和現(xiàn)有的資源優(yōu)勢,我向村民群眾宣傳惠農(nóng)政策,引導群眾調整產(chǎn)業(yè)結構。由于宣傳到位,農(nóng)民群眾的思想轉變較快,很多農(nóng)戶由原來傳統(tǒng)的以種糧為主的模式逐步向經(jīng)濟作物模式轉變。今年全村共種植糖蔗2200多畝,種桑養(yǎng)蠶100多畝,以本鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)站為依托,加大了糖蔗和種桑養(yǎng)蠶技術的推廣。重點培養(yǎng)了4個重點養(yǎng)殖大戶,以此來帶動全村的養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。

  4、駐村期間,我認真的對待每一位反映問題的群眾,做到不回避,不偏袒,公平、公正的提出自己的觀點和意見,努力把事情化小,化了。把不穩(wěn)定的因素消滅在萌芽狀態(tài)。一年來,共處理大小糾紛13件,保證了本村社會秩序的穩(wěn)定。

  5、今年上半年,先后為沖洞村做了以下好事實事:

 、傥揖滞度胭Y金20xx元,為沖洞村中心小學建好文化長廊一個;

  ②我局投入資金1000元,并協(xié)調聯(lián)系縣水利局爭取到資金2萬元,為沖洞村高嶺屯建好人畜飲水柜一個;

 、蹍f(xié)調聯(lián)系縣民政局爭取到資金6萬元,為沖洞村下沖屯打好水井一個;

 、茉诳h領導帶領下,認真做好抗旱保民生工作,先后為沖洞村中心小學送水2車。半年來,本人結合本職工作,圍繞新農(nóng)村建設工作指導員的職責,做了許多的工作,但是離組織的要求還是有相當大的距離,還有很多群眾還存在著根深蒂固的陳舊觀念,為我們建設社會主義新農(nóng)村工作帶來的阻力和困難還是相當大的。本人要在今后的工作當中,認真履行好新農(nóng)村工作指導員的職責,以十八大精神為指導,進一步加強自身修養(yǎng),銳意進取,扎實工作,為社會主義新農(nóng)村建設貢獻自己應有的力量。

員工的工作總結6

  一年來,在學校領導的高度重視下,在市教育局局和太平鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府的支持下,在全校師生的努力和積極參與下,以校園足球新理念以學生為本,以快樂為核心為指導,積極組織學生參加校園班級的足球聯(lián)賽、足球課、業(yè)余足球訓練以及課外自發(fā)的足球活動等校園足球活動。開展得如火如荼,已見成效。陽光體育、快樂足球已成為最受師生喜愛的活動!

  一、落實校內(nèi)足球活動,參與校園足球聯(lián)賽

  校園足球活動在實踐中前行,在不斷探索中展開:一方面,在校內(nèi)體育教育教學活動中,體育課以足球活動為主。推出校園足球活動征文比賽、足球單項技能競技等活動,積極引導廣大學生走進足球場,體念快樂足球。另一方面,二至六年級各班組隊參加校園足球聯(lián)賽,聯(lián)賽中學生即賽出了風格,又賽出一定的水平,表現(xiàn)出了良好的精神風貌。大大的激發(fā)了學生們參與足球活動的興趣,鍛煉了學生的身體和團隊配合、協(xié)作精神。如今,快樂足球活動已走進孩子們的校園生活,學校因此展現(xiàn)出欣欣向榮的校園陽光體育新局面。學校將逐步完善校園足球機構,為校園足球活動的開展加以規(guī)范化、制度化,以保障校園足球活動的開展。

  二、以網(wǎng)絡為宣傳平臺,吸引更多學生關注參與校園足球活動

  學校開通了足球QQ空間,對所有人開放,主動邀請學生加為空間QQ好友。在實踐過程中,及時更新空間相冊、豐富日記內(nèi)容,圖文并茂,展示校園足球聯(lián)賽、校園足球業(yè)余訓練、體育課堂快樂足球等,種種舉措既得到了上級領導的肯定,又吸引了越來越多的師生、家長和社會各界人士關注我校的小足球活動并提出自己的見解。

  三、通過學校紅領巾廣播站、板報等宣傳校園足球,取得了一定的效果

  學校廣播站專設校園足球活動欄目,廣播學生的足球作品,報道校園小足球聯(lián)賽開展的情況。學校出了一個五人制足球的?,介紹了五人制足球的競賽規(guī)則等各方面的知識,豐富了師生們對五人制足球的理解。

  四、校園足球與學校工作相互促進,共同進步。

  通過校園足球活動的開展,讓學生的足球技能更加嫻熟,球場上的配合日趨默契,學生也初步具備了一些技戰(zhàn)術水平。經(jīng)過班級間的小足球競賽,增強了學生們的集體榮譽感,在這個特色活動的帶動下,同學們都以飽滿的精神狀態(tài)投入到了學習中去。更為主要的是孩子們都享受到了足球的快樂。期末考試中,學生們的學習成績都有了很大的進步,學校的.教學質量在全鎮(zhèn)的名次上穩(wěn)步上升,學校的紀律、衛(wèi)生等各方面有了進一步的好轉。小足球活動促進了學校教學質量的提高,促進了學校各方面工作的良性發(fā)展。

  總而言之,活動的成效是明顯的,但也還有一些細節(jié)沒有做到位,下學期我們將爭取小足球實驗課題,把這個工作做實、做細,做得更好。我們相信,有了上級領導支持,有了社會各界的關注,學校上下一心,一定能把校園足球活動開展得越來越好!

員工的工作總結7

  轉眼三個月試用期過去了。在領導的言傳身教、關心和培養(yǎng)下,在同事的支持、幫助和密切配合下,不斷加強事業(yè)部業(yè)務培訓,不斷改進工作,圓滿完成了自己承擔的各項任務。我個人的專業(yè)素質和業(yè)務工作能力對于以后的工作培訓都有一定的進步。

  第一,對公司的了解

  從剛到泰信開始,對財務部的業(yè)務不熟悉,經(jīng)過三個月的培訓和領導同事的指導,對公司的管理架構和業(yè)務部門有了更深入的了解,對崗位的工作內(nèi)容也有了大致的了解。公司的業(yè)務范圍主要分為金融、司法、情報三大領域。下屬分公司主要有湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司、新疆分公司。我們財務部的技術支持中心主要是協(xié)助和支持分公司的技術。

  第二,工作方面

  入職不久,恰好農(nóng)業(yè)銀行湖南省分行中標前端聯(lián)網(wǎng)項目。湖南分公司去年才成立,技術力量比較薄弱。我過去被派去做技術支持,主要負責ABC前端組網(wǎng)前期的計劃和預算。湖南我們主要負責常德和湘西的前端改造。經(jīng)過一個月的工作,我成功完成了常德79家網(wǎng)點和湘西28家網(wǎng)點的設計方案和預算,共計900多萬元。

  金融技術支持中心除了對下屬分支機構的技術支持外,還需要支持中心的業(yè)務拓展項目。4月初,財務部與浙江尚潔合作,在整個金融行業(yè)推廣智能分析系統(tǒng),我負責湖北農(nóng)業(yè)銀行的'試點安裝和試運行。經(jīng)過幾天的測試和與尚潔技術人員的溝通,最終完成了農(nóng)行ATM智能分析系統(tǒng)、柜員窗口人臉疊加系統(tǒng)和視頻質量診斷系統(tǒng)的試點安裝和調試。

  第三,培訓和生活

  在工作過程中,深深感受到加強自身培訓,提高自身素質的緊迫性。一是要向書本培訓,每天不斷擠出一定的時間充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛吸收各種“營養(yǎng)”,積極準備二級建造師考試。二是向身邊的同志培訓。在工作中,我始終保持謙虛謹慎的態(tài)度,虛心求教。我主動向領導和同事征求意見,培訓他們勤奮、務實的工作作風和處理問題的方法;三是從實踐中培訓,把學到的知識運用到實際工作中,在實踐中檢驗學到的知識,找出不足,提高自己,防止和克服味道小、知識少的傾向。

  這三個月來,在領導和同事的幫助和支持下,我取得了一定的成績,但我知道自己還有一些不足和不足,與工作需要和領導要求相比還有一定的差距。第一,我們不夠謹慎,制造了一些漏洞。第二,工作的預見性和預見性不夠強。第三,工作的靈活性不夠。在今后的工作中,我會努力戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論培訓,積累經(jīng)驗教訓,不斷調整思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優(yōu)秀人才。

員工的工作總結8

  在那里我首先要說的就是多謝,接下來的要說的是十分感激!感激xx給了我一個這么好的工作機遇,感激xx、xx幾位優(yōu)秀的帶教秘書教了我那么多的專業(yè)知識,感激所有秘書部的姐妹們一直以來的幫忙,沒有你們的付出就沒有我今日的成果,所以要真心的多謝你們!下頭與大家分享一下我的工作總結和工作中的不足:

  一次選擇讓我走進了世華,走進了世華秘書部這個充滿愛,充滿溫馨的大家庭。

  時間真的過得很快,一轉眼,三個月的試用期即將過去,在這三個月里,我就像是一個剛剛學會走路的孩子,在出色的秘書主任和幾位優(yōu)秀的帶教秘書的指導下,我成功的向前走著。經(jīng)過這段時間的努力,自己也有了很大方面的提高,現(xiàn)總結以下幾點:

  1、在專業(yè)知識學習方面:

因為我之前沒有接觸過地產(chǎn)這個行業(yè),所以對于很多專業(yè)的知識和詞匯我都感到很陌生,而幾位帶秘書就從最基礎的教起,由淺入深,還用他們豐富的工作經(jīng)驗給我舉例說明,讓我更容易理解;經(jīng)過不斷的學習,我已經(jīng)能夠自行處理公司基本的業(yè)務操作了。

  2、在人際關系交往方面:

地產(chǎn)行業(yè)的秘書有著不一樣于其它行業(yè)的特殊性,我們會接觸到很多不一樣性格的經(jīng)理和業(yè)務員,而我們的工作又是和他們息息相關的;帶教秘書耐心的教我如何與他們相處,如何取得他們的認可;漸漸的我和他們相處得越來越融洽,他們也很支持和配合我的工作。

  3、在個人的提升方面:

在這三個月里,公司、秘書部還有分行,都組織了很多培訓、會議、聚餐等互動模式的交流,我也都有進取的.參加,不但加強了我的業(yè)務知識,也讓我得到了全面的提升。

  工作中的不足:

  1、工作夠細心,經(jīng)常犯一些小錯誤,在以后的工作中要嚴格要求自己,注意細節(jié),將犯錯的機率做到最低。

  2、工作效率不高,掌握不到要點,業(yè)務知識不夠熟練,以后要多和老秘書學習,掌握更多的技能和技巧。

  3、對職能部門運作的熟悉度不高,以后要經(jīng)過各種機會去熟悉,多了解和溝通,以保證工作的順利開展。

  4、更多的去參加公司舉辦的各種活動,經(jīng)過溝通和學習,讓自己全面的成長起來。

  雖然短短3個月的試用期已經(jīng)結束,可是在這3個月里我學到的知識是無法用一個單位去計量的,在今后的時間里,我要腳踏實地的走好每一步,將學到的知識和技能有效的運用到工作和生活當中去,不斷的提升和完善自己,爭取早日成為優(yōu)秀秘書行列中的一員!

員工的工作總結9

  作為工程部外派項目部駐現(xiàn)場工作人員,我的工作目標任務是:全心全意為甲方及項目部提供優(yōu)質服務,督促安全文明生產(chǎn)、工程質量、工程進度,防范風險,及時聯(lián)系公司爭取把企業(yè)風險降至最低。

  年初我被派往項目部工作,該工程為xx路上西起xx東至xx全長約xx公里的條形公園。由于該工程地處xx路,西面緊鄰xx公園,路上游人、行人較多,所以該工程的重點是安全文明生產(chǎn)。我前往項目部后,按照公司的制定的方針、要求及工程部下達的目標任務,結合項目部的具體情況從以下幾個方面展開了工作:

  一、安全文明生產(chǎn)方面

  1、工程形象方面:前往項目部時帶去了公司統(tǒng)一定制的工作服,并督促項目部管理人員及時定制并懸掛了按公司要求的宣傳標語。

  2、根據(jù)公司安全部的要求,督促項目部制作了警示標語、宣傳標語。

  3、加強現(xiàn)場植樹安全:因施工現(xiàn)場行人、游人較多,每遇栽植大樹時往往形成行人圍觀,所以每次都要協(xié)助施工人員維持現(xiàn)場安全,叮囑行人遠離現(xiàn)場,吊車起重臂下嚴禁站人,待栽樹坑進行圍擋以防摔傷行人。

  4、加強現(xiàn)場用電安全管理:對項目部傳達公司安全部要求,叮囑施工人員必須持證上崗,電線必須使用皮線電纜線,嚴禁使用花線。

  5、傳達公司要求節(jié)假日以及抗旱、防洪期間對現(xiàn)場加強安全巡查,嚴格管理的文件,并叮囑現(xiàn)場管理人員按要求執(zhí)行。

  二、工程質量方面

  因現(xiàn)場施工人員多為初次栽植苗木,所以在施工中經(jīng)常在一起溝通、相互學習,盡力保質保量的完成栽植工作。

  1、苗木質量驗收:苗木到場后按業(yè)主對苗木規(guī)格的要求,就苗木的胸徑、冠幅、分枝點、土球大小等對施工員提供合理化建議。

  2、苗木栽植方面:在苗木栽植時就苗木的裁剪,喬木的捆-綁、起吊,種植土的填埋,定根水的澆灌等提供合理化建議。

  3、苗木病蟲害的防治:在苗木出現(xiàn)病蟲害時,在請教、詢問專業(yè)人員后向施工人員提供建議。

  三、工程進度方面

  1、每周及時向公司工程部匯報周工作內(nèi)容、下周計劃、周工程進度以及工程總體進度。

  2、每天在現(xiàn)場實地了解當天的`施工內(nèi)容,以及當天完成的工程量。

  四、溝通服務方面

  1、往返回公司協(xié)助項目部在所需資料上簽字、蓋章。

  2、參加了部分監(jiān)理例行會議,了解了甲方、監(jiān)理對工程項目的要求,項目部提出的施工中所需解決的問題,以及對解決問題雙方達成的共識。

  3、傳達執(zhí)行公司工程部對項目部的管理文件及要求。

  4、幫助項目部向公司財務部領取辦理工商、稅務證明資料:協(xié)助行政部與項目部負責人鑒定勞務合同。

  5、自備相機拍攝了現(xiàn)場照片,為公司做資料宣傳提供了圖片資料。

  五、企業(yè)風險防范方面

  1、人工工資方面:平時在現(xiàn)場經(jīng)常詢問農(nóng)民工,了解民工工資還是得到了及時發(fā)放,基本上沒有拖欠。從施工班組了解到,最近給他們發(fā)放了部分工資,有少量拖欠,我還需跟蹤。

  2、材料款方面:由于材料款式工程重點款項,所以我對主要材料商進行了重點了解,得知他們都未用項目章簽訂供貨合同。

  以下是項目部對幾個主要材料商的付款情況:

 。1)苗木供貨商,供苗xx多萬元,欠款xx多萬元。

 。2)鋪裝供貨商,供磚xx多萬元,欠款xx多萬元。

 。3)商砼供貨商,結清無欠款。

 。4)水泥供貨商,有少量欠款。

 。5)對其余材料商進行了了解后記錄了聯(lián)系方式以便及時跟蹤了解。

  3、因牽涉到工程質保金,所以我對苗木死亡做了統(tǒng)計。

  五、存在的不足、改進和提高

  我被外派項目部工作,在這接近一年的工作學習當中,較好的完成了公司、工程中心所下達的各項任務。但在工作中我發(fā)覺自己的專業(yè)技術不過硬,業(yè)務水平有待提高,為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能嗎,為公司做出應有的貢獻。

  時間過的真快,轉眼間一年了,在這里也學到了蠻多做事做人的道理,在這里讓我感受到廣大勞動人民的辛勤勞動,用汗水在耕耘,用體力付出,也知道父母為了工作為了生活在外面奔波勞累,總之一份耕耘,一份收獲,現(xiàn)在有一下總結回顧一下過去的工作情況:

  對于施工員,自己必須先對每天的工作內(nèi)容有掌握,對每天施工的技術要求和施工工藝熟練掌握,這樣在現(xiàn)場的管理和協(xié)調中才能更好的處理。現(xiàn)場是一個極其考驗一個人能力的地方,不光是對技術的掌握更是體現(xiàn)在對整個施工現(xiàn)場的管理和協(xié)調,尤其是在很多工序交叉時候,更要處理好相關事宜來避免不必要的麻煩。

  在這一年的施工員工作中,我收獲很多,不僅僅是施工知識的掌握,同時對與各種層次人員的交流有了很大的提高,這里包括與同事的相處,與分包的相處方式,甚至與建設單位和監(jiān)理之間的交流,這一切的一切都讓我受益匪淺。在施工技術方面,我曾經(jīng)有一次因為沒有看技術組發(fā)出窗戶和門的變更導致門窗洞口位置留錯,幸好上報時被我們工長李哲發(fā)現(xiàn)并糾正。這件事給了我很大的觸動,作為一名合格的施工員,必須對技術敏感,我們在實際的施工中,經(jīng)常會遇到各種設計變更,施工員必須要第一時間了解、吃透這些變更,這樣才能真正指揮好現(xiàn)場。資料整理方面做的不好,落下了很多資料,臨時突擊補資料搞的自己很狼狽。以后一定做到施工資料并行,保證認真工作態(tài)度,給以后的資料整理打下基礎。

  建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。我們要相信付出不一定有回報,但不付出一定沒有回報,我們作為年輕的一代更應發(fā)揚吃苦耐勞的精神在工作的同時應抽空跟工人溝通交流,在一起聊聊家常啊,給工人師傅一支香煙,工人也會看作是我們尊敬他的一種意思,之后跟工人技術交底,工人也會很樂意的聽從并接受,對于工作也能很好的開展,正所謂時時刻刻的密切聯(lián)系群眾聯(lián)系工人,讓工人感受到我們項目部的溫暖。

  在一年的工作當中我們都盡了自己的努力,為老板節(jié)約材料,告誡工人不要浪費材料,能夠用的半磚塊全部用上,二次結構植筋盡量全部用切割下來的短材料,大河有水小河滿。

  明年的綜合樓也即將上馬,綜合樓基本上包含了土建工程的全部內(nèi)容,有工程量之大工程難度之大特點,在我看來是一種學習的契機,我們應該迎頭而上攜手為xx公司再創(chuàng)輝煌。

員工的工作總結10

  20xx年是我正式運行以來的第一年,一年來,在領導的正確領導、指揮下,我們努力拼搏、克服困難、無私奉獻、全力以赴,出色地完成了上級領導交給我們的各項任務。

  隨著我的建章立制工作的進一步深入,人教科也相應完善了各項規(guī)章制度。在臺領導的關懷下,在中心人教處的指導下,人教科順利完成了人事制度改革工作、職稱評定工作、文秘工作等,基建檔案的整理工作已近尾聲,等待驗收,F(xiàn)將一年來的工作匯報

  1、人事制度改革工作

  人事制度改革是監(jiān)測中心今年上半年的一項重大舉措,我根據(jù)中心部署,自20xx年1月開始著手進行人事制度改革的籌備工作。人事教育科負責承辦人事制度改革具體工作。

  為很好地完成這次人事制度改革,1月中旬,在的帶領下,我們開始著手草擬各部門考核制度、崗位說明書、各崗位任職資格、機構人員設置方案、獎金分配方案等,并對原有的部分規(guī)章制度作了修改。

  從人事制度改革的程序操作上,我們遵照中心的要求,參照兄的改革方案,制定出切實可行的改革方案。為使干部職工正確認識人事制度改革的必要性和重要意義,人教科組織學習了人事制度改革的相關文件,并對監(jiān)測中心以及我的各項規(guī)章制度、獎金分配辦法、百分制考核辦法進行了詳細地講解。消除了干部職工對改革的抵觸情緒,從思想上接受改革。

  為達到改革的目的,充分調動大家工作學習積極性,我們抓住改革的兩個關鍵:一是實行全員聘用制,二是引入激勵機制,制定合理的內(nèi)部分配方案。

  人事制度改革主要是在中層干部的選拔任用上,實行競聘上崗的辦法,人教科嚴格按照競聘程序推進競聘工作。為充分體現(xiàn)民主,我們在競聘前下發(fā)《人員情況調查表》和《個人應聘意向表》,對照應聘條件嚴格審查每名應聘人員。在競聘演講會上為每名職工下發(fā)《中層干部競聘演講民主評議表》,大家為每名參加競聘人員打分,投出自己神圣的一票,使全體職工都參與到中層干部的選拔工作中來。

  在4月16日召開的簽約大會上,我每名職工都與簽訂了為期兩年的聘用合同。通過一系列的改革準備工作,到4月20日我人事制度改革工作圓滿結束,我臺實行全員聘用制。

  2、健全制度

  3、完善管理

  按照年初制定的工作計劃,繼續(xù)完善各項規(guī)章制度和崗位職責、完善各項考核制度,加大執(zhí)行力度。

  20xx年,我大部分職工均已轉正,這帶來了一些新出現(xiàn)的問題。為與里的實際情況協(xié)調,我們參照中心、兄弟以及地方的政策、規(guī)定,及時制定出切合我臺實際情況的規(guī)定、制度。圍繞人事制度改革,制定完善一系列崗位人員職責40條、崗位職責15條、管理制度、規(guī)定13條、考核制度、獎懲制度11條、以及《職工請銷假及假期待遇的有關規(guī)定》、《考勤辦法》等。

  4、整理基建檔案

  5、迎接總局驗收

  為確保我臺工程竣工驗收工作的順利完成,在機房有關人員的支持下,參照城建檔案管理辦法、建設工程文件歸檔整理規(guī)范和對工程建設檔案管理暫行規(guī)定,對工程相關資料進行了分類、歸檔和造冊,全部文檔、資料分工程資料、技術資料兩大部分,共計十九卷,107冊,1007份。其中:工程資料共計16卷,71冊,776份。包括建臺的函件、請示、批復、可研、征地手續(xù)資料、工程建設審批手續(xù)、相關證書、勘察設計文件、報告。土建招標、裝修及道路邀標資料。工程概預算、審計報告、財務決算報告。監(jiān)理文件。施工資料。鍋爐房、消防、空調、鑿井等工程技術資料。電力工程資料。工程竣工文件資料。工程匯報等。技術資料共計3卷,36冊,231份。包括天饋線工程技術資料。監(jiān)測網(wǎng)絡技術資料。電氣設備資料等。

  6、基礎工作

  人教科完成了職工工資正常晉級調整工資標準等項工作,20xx年新招調職工6人,人教科為他們辦理了招錄手續(xù)和調入手續(xù),為他們工資定級,并上報中心得到批復。為今年實習期滿的單中專畢業(yè)生辦理轉正定級手續(xù)以及職稱的`評定工作。

  通過今年7月份的中心人事干部培訓班、8月份中心文秘干部培訓班的學習,對人事工作和文秘工作的一些具體問題有了深刻地了解,對提高工作效率和工作質量起到了很大的促進作用。

  學習班結束以后,人教科根據(jù)國家新的人事檔案管理規(guī)范,統(tǒng)一整理了我職工個人檔案。對文秘工作中的一些登記制度等也相應作了更趨合理的調整。

  今年工作得以順利完成,我們得到了領導的關心、得到了全體干部職工的理解和支持。人教科的工作關系到每名職工的切身利益,這就要求我們工作中來不得半點馬虎,為圓滿完成工作任務,人教科將在現(xiàn)有基礎上,努力提高業(yè)務水平、提高政治修養(yǎng),做到使每名職工滿意。

員工的工作總結11

  一、x年年度營運績效分析

  x年度是公司比較關鍵的一年,由于我們前期對xx的銷售分析估計不足,到x年8月份為止,短短半年多時間,我們的虧損額就接近200萬元。但是,在門店員工的共同努力下,從x年下半年開始,xx開始扭虧為盈。在這一過程中,我們走得十分艱辛,但門店員工并沒有因此而放棄努力,最終,公司仍實現(xiàn)凈利潤xx萬元。通過對x年度的銷售指標分析在公司三個門店的管理過程中,x店的成本控制和指標完成方面是做的比較好的,x店在這一塊值得獎勵;xx的物料費的控制不是很到位,需要改善,但總體管理方面,尤其是在經(jīng)過調整后,自x年9月份開始,得到明顯改善;x店在指標完成及成本控制方面是做得比較差的,但目前x店已經(jīng)關店,這里不作過多分析。

  二、企業(yè)發(fā)展方面

  x年年度原計劃開發(fā)便利店10家,標超2-3家。

  在便利店開發(fā)過程中,在經(jīng)過x店的操作過程中,發(fā)現(xiàn)公司還不具備多渠道擴張的能力。所以最終我們選擇了加大力量經(jīng)營標超這一塊,暫時退出便利店的擴張計劃。

  在x年年,我們開發(fā)了x店和x店兩家標超。x店已于x年年年底開業(yè),從目前的經(jīng)營情況來看,會略有贏利,但對公司的影響力還是有一定的`效果的。

  x店預計會在x年3月或者4月開業(yè)。

  雖然x年年度我們成功拿下兩家標超,但相對于x店的規(guī)模來看,顯然兩家的標超目前的規(guī)模,還只能達到x店的規(guī)模,所以就目前企業(yè)擴張方面來看,我們還要加大力度,從各個方面,進一步加速企業(yè)的發(fā)展。

  在這一過程中,我們也認識到根據(jù)實力,務實地發(fā)展的重要性,對開發(fā)方面進行了慎重的考慮,將穩(wěn)健、務實、創(chuàng)新、開拓作為公司未來發(fā)展的方針,將郊區(qū)、開發(fā)區(qū)的標超或大超納入公司重點發(fā)展的規(guī)劃,因為實踐證明,在溫州標超這一塊,還是有巨大的潛力可以挖掘的。所以我們的目標很明確,極力發(fā)展標超,包括吞并或與人合作經(jīng)營一些地址較好但對方經(jīng)營不善的超市,方法有多種,相信x年在企業(yè)開發(fā)方面,會得到一個很好的發(fā)展。

  三、加強了對營運企劃的管理

  x年度,在公司各層管理人員群策群力的努力下,我們對門店的形象、營運流程以及動線設計進行了重新的規(guī)范,并加強了門店店長的責任管理范疇,加強了門巡制度的落實。

  x年度對會員管理這一塊進行了有效推廣,并對公司的營運方針進行了重新定位,將低價、實惠的概念宣導給我們的顧客,在這個過程中,除x公司的產(chǎn)品,我們沒有辦法做好價格形象之外,其它商品均已根據(jù)市場進行了相應的調整,目前公司的價格形象有所好轉,然后結合門店氛圍的布置,使公司的銷售較去年有了極大的提升(x年銷售xx萬,較x年xx萬的銷售提升了42%)。

  在促銷費用有了一定的提高的情況下,加強了對門店成本的控制,各項成本支出較x年有了明顯的改善,無論是x店還是xx店,這也是相同門店經(jīng)營凈績效較以往有了較大提升的原因之一。

  x年營運企劃方面明顯不足的地方也很多,將在x年的工作計劃中,提出改善意見。

  四、采購部

  采購部在營業(yè)外收入方面和毛利率控制方面基本達到公司要求:

  x年采購毛利率能夠提高同時還能保持一定的價格形象,是因為有部分高毛利商品通過與廠家(如塑料制品、日化用品)直接采購,毛利率提高了一到二倍以上。但是采購部在商品結構上仍不是很理想,所以采購部一定要改變思維,主動尋找并優(yōu)化商品結構,要把采購的力度進一步推進。

員工的工作總結12

  光陰似箭,歲月如梭,轉眼間,進入公司已經(jīng)有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在xx年度取得了進步。

  一、年度工作情況

  1。熟悉了解公司各項規(guī)章制度。

  我于xx年8月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解,熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務。

  2。熟悉了解工作流程

  作為設計師助理,我的職責是幫助設計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔,為設計師簽單做好充分準備。經(jīng)過一段時期的磨合,我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作,在設計師的指導帶領下,不僅懂得了許多專業(yè)方面的知識,也懂得了許多做人處事的道理。

  二、存在的不足以及改進措施

  xx年已經(jīng)隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,工作量并不是很大,閃光點幾乎是不存在,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1。缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于專業(yè)知識不夠扎實,又存在一定惰性,遇事考慮不夠周全、不夠細致,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的工作效能。

  2。缺乏計劃性

  在工作過程中,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果

  3。專業(yè)面狹窄

  作為一個現(xiàn)代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,對其它專業(yè)的基本認識都沒有,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  三、xx年目標計劃

  1。加強自身學習,結合實際,多從細節(jié)考慮,認真做好本職工作,積極配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務。用公司的`各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結合實際更好的開展考勤工作。

  2。積極向同事學習,虛心請教,并以實踐帶動學習,全方位提高自己的工作能力。

  3?朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點,加強學習,為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

  年末,要感謝所有的同事,謝謝你們半年來的相伴,讓獨闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司,感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學習平臺,讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西。真誠的感謝。也真摯的希望我們在12年越走越好。

員工的工作總結13

  我于20xx年9月24日進入公司,回顧近半年來的工作,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變。

  一、近半年來的工作情況

  1、按照公司工作部署,與生產(chǎn)部孫經(jīng)理、小趙,完成西村桃樹18059棵、雜果4121棵的清點打價工作。完成東莊果木清點打價的后期工作。

  2、配合規(guī)劃部王經(jīng)理,與測繪公司完成東莊、西村土地面積測量工作。

  3、配合生產(chǎn)部孫經(jīng)理,完成西村80畝耕地種植小麥工作。

  5、完成公司各種資料的整理工作,按類別進行規(guī)檔。

  6、落實好莊園內(nèi)部會議的會前準備、會議資料等工作。

  7、苗木種類的市場調查、完成苗木市場效益分析。

  8、協(xié)肋及配合孫經(jīng)理安排的各項工作。

  9、完成綜合部的其他日常工作。

  二、加強自身學習,提高業(yè)務水平

  綜合部工作對我來說是一項全新并且具有挑戰(zhàn)力的工作,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,向書本學習、向周圍領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己近半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  三、存在的問題和今后努力方向

  通過近半年來的工作表現(xiàn),能夠敬業(yè)愛崗、取得了很大進步,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

  1、缺乏基本的綜合工作知識,在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀。

  2、對綜合部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關工作的進行。

  3、工作細心度不夠,自己的理論水平還不太適應公司工作的'要求。努力做到:

  1、加強學習,拓寬知識面。

  2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;

  3、注重自身工作作風建設,團結一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

  4、自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

  就總體的工作感受來說,領導的關愛以及工作條件給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前莊園以后的宏偉藍圖給了我工作的信心。

  我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領導感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習,坦白說,我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好,保證讓領導滿意。

員工的工作總結14

  一個學期即將結束,新聞中心在系領導老師的指導和帶領下,和全體成員共同努力下,基本上圓滿完成了的工作及任務,發(fā)揮了組織、宣傳等作用,得到了系領導老師、團總支學生會主席團和各部的肯定,F(xiàn)對本學期我部工作,簡要總結如下:

  新聞中心的工作是負責我系活動的對外宣傳工作,協(xié)助系團總支學生會其他各個部門的活動的有條有序地展開,再通過網(wǎng)上新聞的發(fā)布把我們學院的大小活動及時明確的報道出來,使更多的人了解我系的近期活動情況,從而提高本系的影響力。

  在本屆學生會各部門之中我們新聞中心是新建重組機構,我和全體干事均為09級新生,在經(jīng)驗方面都有所欠缺,許多方面都做的不足,從部門的建成到工作取得一定的成績的過程中經(jīng)歷了漫長時間,我們從干事的招聘到干事的考核篩選到部門的穩(wěn)定運轉都困難重重,但是值得高興的是,我們堅持努力做了下來。在每次活動中,我中心成員均全力以赴。在接到活動通知后,我們二個負責人先協(xié)商是否與課程沖突,同時確定寫稿、攝影及打字的具體成員;活動中,我中心成員均積極參與,認真采訪;結束后,立即成稿、修改、打字并處理照片,及時把新聞寫出來。新聞中心也逐漸從最開始的一無所有到現(xiàn)在的有點成績,全體新聞中心成員們對工作從最開始的生疏到現(xiàn)在的了解,從最初的膽怯到現(xiàn)在的可以獨擋一面,取得了可喜的進步。

  由于新聞中心是一個常規(guī)性部門,因此自主組織的活動較少,大部分時間則是協(xié)助系團總支、學生會其他各個部門的活動和系團總支的工作,積極配合系領導老師以及學校的相關工作。所以,

  一、本學期新聞中心所進行的具體工作類別有:

  (一)校系新聞的報道。新聞中心密切關注學;顒,及時了解校園最新動態(tài),對重要事件進行報道。例如:學校新生入學教育,慶祝建國六十周年愛國歌曲啦啦唱活動,學校一二九大型合唱比賽,誠信校園行短劇大賽,學風建設活動等。

  (二)團總支、學生會各項會議的報道。包括團總支、學生會工作會議,團總支、學生會學生干部培訓會議等。

  (三)團總支、學生會各項工作的報道。包括團總支、學生會各部門舉辦的各類文體活動,團課,元旦晚會,講座等。

  (四)社團活動的報道。如環(huán)保協(xié)會的從我做起萬人簽名活動、設計愛好者協(xié)會會徽征集活動等。

  (五)班級活動的報道。包括班風建設、班級團支部建設、師生交流會等。

  (六)其他非常規(guī)活動的報道。

  本學期我中心在系領導的大力支持指導下,新聞報道由純動態(tài)型的表面文章,向經(jīng)驗型、導向型的深度報道轉化,稿件質量提升了;中心制定了獎懲競爭機制,調動了新聞中心各成員做好新聞宣傳工作的積極性,激活了由平鋪直述向鮮活型動態(tài)新聞稿的轉化;統(tǒng)籌兼顧運作,推進了新聞中心寫作人員由初始蜻蜓點水式的浮淺作風向深入采訪、重點撰寫稿件的扎實態(tài)度轉化,稿件的厚重度增強了;緊貼系團總支、學生會,推進全系新聞宣傳工作,由平面化的一般性報道,向高深層次的導向性報道轉化,新聞效應放大了。

  二、20xx年新聞中心宣傳工作取得成績的原因分析及不足之處

  分析今年新聞宣傳工作取得突破性進展的因素,主要在于

  (一)系團總支、學生會高度重視新聞宣傳工作,給新聞中心創(chuàng)造了良好的工作條件與寬松的氛圍。

  (二)各部門全力配合,為新聞中心做好新聞宣傳工作提供了方便。

  (三)新聞中心成員的不懈努力。

  然而取得成績的同時,我中心的成員們也深刻地認識到尚存在的不足。比如,

  (一)有時候會出現(xiàn)與學生會主席團及活動負責人信息交流不暢,導致工作人員組織不到位和拍攝器具找不到,造成活動報道和拍攝延誤、工作滯后等問題;

  (二)新聞稿的質量不夠高,我們的一些報道新聞存在個別錯誤,缺乏深度思考和研究,內(nèi)容缺乏可讀性,文章仍然存在冗雜、不夠簡練等問題;

  (三)攝影人員拍攝水平不穩(wěn)定,有時照片效果不佳,導致新聞質量受到影響的問題;

  (四)各干事由于是加入新聞中心的第一個學期,在很多的事上還停留在被動接受的階段,用一種固有的思維,沒有提出自己的想法,沒有積極主動的去思考每件事有無更好的完成途徑,因個人的疏忽也偶爾造成了一些失誤;

  (五)攝影人手不足的問題;

  (六)中心人員協(xié)調能力不強,與其他部溝通不夠、缺少聯(lián)系等問題。

  這些都是之后的工作中需要不斷完善的地方。新聞中心的新聞宣傳工作雖然有較大的提升與發(fā)展,但是還存在一些不足之處,得到以上這些經(jīng)驗與教訓之后,我們制定出了20xx年新聞中心的工作目標和任務。

  三、20xx年新聞中心的工作目標和任務

  下一學期的工作重點,新聞中心力求在提高部門成員的自身素質上有所貢獻。

  (一)加強新聞中心成員思想建設,提高思想覺悟

  1.提高新聞中心成員思想道德修養(yǎng),強化他們學生干部服務意識,進一步提升工作水平。加強新聞中心成員切實思想政治學習,增強他們的政治意識、組織意識和模范意識,樹立正確的學習觀、成才觀,做到學習刻苦,思想進步,工作勤奮,作風扎實,品德高尚,使本中心成員成為刻苦學習的模范、勤奮工作的模范、遵紀守法的模范、開拓創(chuàng)新的模范。

  2.全面活躍新聞中心的工作,進一步加強新聞中心的能力建設。圍繞學校黨政工作中心任務和大學生素質拓展計劃的全面實施,注重傳統(tǒng)項目的深化與創(chuàng)新工作的有機結合,著重解決工作中存在的突出問題和難點問題,發(fā)揮共青團文化育人的'優(yōu)勢,統(tǒng)籌協(xié)調,全面活躍新聞中心的工作,進一步提高我部門的服務能力、凝聚能力、學習能力和合作能力,推動工作職能化建設,促進我中心成員健康成才。

  (二)加強新聞中心的組織建設,提高新聞報道的質量

  1.對新聞中心干事進行專業(yè)化要求、專業(yè)化培訓。邀請系團總支書記馮廣鵬書記,系輔導員曲媛媛老師對新聞中心成員進行培訓,以提高新聞中心干事的工作能力。

  2.提高新聞報道的及時性。新聞報道的一個最大特點就是要及時、迅速,因此在今后的工作中,力爭在每次活動后優(yōu)質、高效地發(fā)出報道。

  3.使新聞報道更加專業(yè)化。對各項活動嚴格按照專業(yè)的新聞采寫方式來進行報道,每篇報道配發(fā)相關的照片,圖文并茂。對一些大型的活動進行全程跟進,做系列報道,如學生干部培訓、學風建設等重要活動。

  4.提高新聞稿件的質量。提高新聞中心干事的寫作、攝影水平,主任嚴把質量關,及時對作品篩選、修改、檢查。

  5.明確分工,注意相通的工作匯總和聯(lián)系。主任合理安排活動各項工作的負責人,各工作環(huán)節(jié)保持信息通暢銜接緊密,使新聞中心機構高效運轉。

  本學期,新聞中心在所有成員的共同努力下圓滿的完成了各項工作,也取得了一些成績,但成績是過去。下一學期,新聞中心繼續(xù)與系團總支、學生會各部門保持著緊密的聯(lián)系,在今后的活動中一如既往地做好本職工作,在日常的工作實踐中,不斷進步,積累寫作攝影能力,提高整個新聞中心所有成員的工作水平;不斷的努力與探索,揚長補短,拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法使新聞中心的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善;用及時、準確、高質量的報道,宣傳我系動態(tài)新聞,展現(xiàn)我系學生風采,豐富廣大師生的精神文化生活。

  以上便是我中心本學期的工作匯報。

  最后也真誠地希望系領導老師、團總支學生會主席團和其他部門成員能對我中心提出寶貴的意見和建議,為我中心的茁壯成長給予幫助和支持。

員工的工作總結15

  在這個充滿機遇的20xx年,我于二零一零年十月二十二號應聘阿凡提物流上海公司的業(yè)務部,擔任業(yè)務內(nèi)勤。在職期間,通過上級領導的幫助和指導,和全體阿凡提工作人員的辛勤努力,在汗水和智慧的投入中,看到啦上海公司有了新的進步。我想一個人只有經(jīng)過不斷努力,不斷奮斗,才能克服自身的缺點,才能不斷超越自我,實現(xiàn)理想和人生的價值。

  在上海公司杜天剛總經(jīng)理的領導下,負責接待電話業(yè)務,用高標準嚴格要求自己,不斷學習、刻苦追求,加強自身素質和品質的修養(yǎng),提高自身能力,做好客服工作。雖然工作有很多地方做的不夠到位,但是我會在以后的工作中忠實履行職責,不斷自查、反省自己,不斷開拓進取,把自己全身心地投入到各項工作實踐中。我的信念是“只要自己能夠勝任本職工作,就是稱職的。”現(xiàn)將20xx年的.主要工作情況述職如下:

  一,每天上班之前永遠記住

  (1)客戶滿意第一;

  (2)客戶永遠是對的;

  (3)如果客戶錯了,任然記住客戶永遠是對的

  二,加緊跟蹤車輛行駛位置,做到服務客戶最優(yōu)化,讓客人無論在何時何地只要查貨物位置,我們總能在第一時間準確無誤的答復客人,不要感到失望。

  三,為了貨物能夠準時的到達客戶手中,及時的查看到車貨物中轉情況,盡力做到不讓客戶打電話催貨物。

  四,及時上報貨損,讓發(fā)貨公司第一時間知道貨物的情況。

  五,上下班時間清點庫房的貨存。

  六,每一個電話都關系到我們的業(yè)績,做好電話記錄,客戶信息記錄。

  回顧以往的工作,我感到有所得也有所失,不足不之主要表現(xiàn)以下幾個方面:首先,在工作中,工作方法過去簡單,不夠全面細致,處事不夠冷靜。其次,在接待客戶電話能力上還有待于進一步提高。這些不足之外,有待于在下步工作中加以克服和改進。因此,在下一步的工作中,我要虛心向領導和其他同事學習管理和工作經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學習,提高自身的素質。要進一步學習相關的理論知識,與實踐經(jīng)驗相結合,有效的完成各項任務指標,工作要得心應手,有駕馭全局的能力。強化敬業(yè)精神,增強責任意識。關心、愛護同事,我們是一直強大的團體,一定可以做的更好,最好。我一定可以做到業(yè)務內(nèi)勤應該具有最基本的素質:有強烈的事業(yè)心與責任感。

  以上報告,請領導指正批評,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導表示誠摯的謝意。

  阿凡提上?偛繕I(yè)務內(nèi)勤:

  20xx年12月20日

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