安全事故反思心得體會(huì)(精選11篇)
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們需要很強(qiáng)的課堂教學(xué)能力,反思指回頭、反過來思考的意思。怎樣寫反思才更能起到其作用呢?下面是小編收集整理的安全事故反思心得體會(huì),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
安全事故反思心得體會(huì) 1
通過學(xué)習(xí)電力誤操作,使我認(rèn)識(shí)到違章操作既阻礙了正常的生產(chǎn)秩序,又損害了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)形象。誤操作是電力安全生產(chǎn)中危害最大的人為責(zé)任事故。其性質(zhì)惡劣,所造成的后果嚴(yán)重。
1、誤操作事故發(fā)生的原因
。1)有章不循。某些電業(yè)人員安全觀念淡薄,執(zhí)行"兩票"、"三制"不夠嚴(yán)肅,工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)、怕麻煩,明知自己的行為違章,仍然抱著無所謂的心態(tài)。倒閘操作不核對(duì)設(shè)備名稱、編號(hào)、位置,不模擬,不唱票,不監(jiān)護(hù),不按操作票順序操作,有的甚至無票操作造成事故。
。2)防誤閉鎖裝置存在問題。如有些五防閉鎖裝置由于設(shè)計(jì)布點(diǎn)不完善,安裝調(diào)試有遺留問題,錄入操作細(xì)則未能校對(duì)清楚,根本達(dá)不到"五防"的.目的。甚至有的"五防"閉鎖裝置功能不齊,加之運(yùn)行維護(hù)管理制度執(zhí)行不力,使"五防"閉鎖裝置失去應(yīng)有的防誤閉鎖作用。還有的防誤閉鎖裝置質(zhì)量不良,經(jīng)常要被迫解鎖,引起操作混亂。而現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行人員對(duì)"五防"閉鎖裝置的學(xué)習(xí)和掌握跟不上發(fā)展的要求,無法發(fā)揮"五防"閉鎖裝置的作用。
。3)人為失誤。如不進(jìn)行驗(yàn)電或驗(yàn)電時(shí)敷衍了事,造成帶電掛接地線;監(jiān)護(hù)人放棄監(jiān)護(hù)職責(zé)或操作人脫離監(jiān)護(hù),走錯(cuò)間隔,看錯(cuò)設(shè)備;接受調(diào)度命令不復(fù)誦,造成誤聽;設(shè)備未按規(guī)定實(shí)行雙重稱號(hào);操作過程接聽與操作無關(guān)的電話;操作人、監(jiān)護(hù)人將矛盾帶到工作中而影響操作安全等。
。4)其它。誤操作事故還與人的生理原因、心理狀態(tài)、情緒影響、注意力集中與否、設(shè)備狀況、管理水平以及工作現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境等有密切的關(guān)系。
2、如何防止發(fā)生電氣誤操作事故
。1)必須根據(jù)電氣倒閘操作的原則和特點(diǎn),預(yù)先確定發(fā)生誤操作事故的危險(xiǎn)點(diǎn),并加以認(rèn)真研究、分析、監(jiān)控。
。2)運(yùn)行管理人員要準(zhǔn)確填寫操作票。
。3)加強(qiáng)對(duì)日常操作行為的監(jiān)督。
。4)必須遵循人的生理和心理規(guī)律,合理安排人力資源。
。5)加強(qiáng)對(duì)變電站微機(jī)"五防"閉鎖裝置的管理,嚴(yán)防因錯(cuò)誤解除閉鎖功能而發(fā)生誤操作事故。
。6)避開和控制危險(xiǎn)點(diǎn),根據(jù)各變電站的電氣接線和設(shè)備狀況,綜合分析其操作的危險(xiǎn)程度,選用危險(xiǎn)點(diǎn)少、事故幾率低的操作方法。
安全事故反思心得體會(huì) 2
在河津呆了三十五天,參與了3.28事故善后殯葬服務(wù)和事故調(diào)查聯(lián)絡(luò)服務(wù),中間經(jīng)歷了過多的不堪場(chǎng)景和辛酸場(chǎng)面。應(yīng)對(duì)被困礦工的親屬們,感受著他們即將失去親人的那份悲痛,自己只能一味地勸慰、安慰,期望奇跡會(huì)發(fā)生;組織協(xié)調(diào)拉運(yùn)三十八位遇難者的遺體,感受著三十八個(gè)甚至更多家庭的不幸與辛酸,想著那些失去兒子的白發(fā)老人們、失去丈夫的妻子們、失去父親的孩子們,心里好長(zhǎng)時(shí)間來一向不是滋味;親眼目睹了自己的同事因事故職責(zé)被警察帶離,想著他們從此將失去自由,離妻散子,我便覺得自己沒有理由不認(rèn)真工作、不認(rèn)真履責(zé)。
痛定思痛,痛中反思:反思職責(zé)、反思崗位、反思履職,反思工作中所涉及的干部使用、素質(zhì)提高、培養(yǎng)培訓(xùn)、勞動(dòng)用工、合同簽訂、勞動(dòng)備案、人才引進(jìn)等各類業(yè)務(wù),自己是否有失職是否認(rèn)真履職是否全心投入是否業(yè)務(wù)熟悉是否工作滯后是否熱情辦事我自己認(rèn)為,答案是不肯定的。
一、在人才引進(jìn)上需反思:派遣到項(xiàng)目建設(shè)方面的人才不具備建設(shè)高水平重點(diǎn)項(xiàng)目的素質(zhì)和潛力。盡管從去年九月份啟動(dòng)了面向社會(huì)招聘高水平專業(yè)技術(shù)人才和操作人才,但終是遠(yuǎn)水沒有解了近渴,新招聘的.人員環(huán)境不熟,還需要和工作、和同事磨合過渡,難已快速融入項(xiàng)目建設(shè)。
二、在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上需反思:培訓(xùn)不扎實(shí),監(jiān)管不力,尤其對(duì)施工單位人員培訓(xùn)不聞不問不清不明,更不用說去監(jiān)管到位。省里20xx年11月下發(fā)的關(guān)于建設(shè)單位的一些文件規(guī)定并不明白,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)信息滯后。
三、在學(xué)習(xí)速度上應(yīng)當(dāng)反思:出事了,才明白好多資料、文件、領(lǐng)導(dǎo)講話都好象是早就針對(duì)3.28事故所講所說所要求。日常學(xué)習(xí)有應(yīng)付現(xiàn)象,煤礦項(xiàng)目建設(shè)中涉及人力資源業(yè)務(wù)的資料很多,如何選人,如何用人,如何培訓(xùn),有何素質(zhì)要求、條件要求、硬件要求、經(jīng)歷要求,但自己知曉的并不太全。
事實(shí)上,結(jié)合人事部門各位人員的崗位和業(yè)務(wù)范圍,細(xì)細(xì)反思,如果不盡心履職盡職,仍然會(huì)發(fā)生不亞于3.28透水事故的重大安全事故。人事部門承擔(dān)著全公司全體人員的從進(jìn)企業(yè)到離開企業(yè)(含退休)期間的與人有關(guān)的種種切身利益之事,工資收入問題、技能等級(jí)問題、繼續(xù)教育培訓(xùn)問題、職務(wù)晉升問題、職稱評(píng)審問題、職工子女就業(yè)問題、技能簽訂考試能否通過問題、讓不讓參加培訓(xùn)問題、合同能否正常續(xù)簽問題、社會(huì)保險(xiǎn)是不是吻合問題等,哪個(gè)環(huán)節(jié)都需要盡心盡職,哪一方面出現(xiàn)失誤都完全會(huì)造成涉及人員的情緒不穩(wěn),不安心工作或是分心和擔(dān)憂,產(chǎn)生不安全行為,引發(fā)出不堪設(shè)想的安全事故來。所以作為人事處全體人員注意做好政策引導(dǎo)和耐心解釋、正面宣傳工作很重要。等等。
我個(gè)人認(rèn)為,還是好好學(xué)習(xí),盡心盡職盡責(zé)履職,全心全意全力工作,總之一句話,作為現(xiàn)在自由的我,還是以盡心盡力的工作來報(bào)答社會(huì)給予自己現(xiàn)在擁有的一切。
安全事故反思心得體會(huì) 3
一直以來,我司都保持對(duì)游客負(fù)責(zé)、對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,并且認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)消防法律法規(guī),重視安全工作。為了提高員工的安全防范意識(shí),各部門常常會(huì)要求員工對(duì)已發(fā)安全事故進(jìn)行案例分析。
事故案例從反面為我們吸取教訓(xùn)提供了鮮活的例證,是員工進(jìn)行安全教育的最好教材,舉一反三是有效吸取事故教訓(xùn)的重要方式。所以,在吸取事故教訓(xùn)時(shí),我們常常強(qiáng)調(diào)要舉一反三,舉一反三也是運(yùn)用放散式思維進(jìn)行事故案例教育的基本要求,通過舉一反三,可以全面、深刻、有效地吸取事故教訓(xùn),取得事半功倍功效。
深圳歡樂谷“歡樂干線”事故就為我們提供了很好的案例。事故本身就是一件事,開展事故案例教育的我們不能就事論事、點(diǎn)到為止,我們不能簡(jiǎn)單地把事故當(dāng)作故事來講,只僅僅停留在事故本身上、停留在事故發(fā)生的表現(xiàn)形式上。我們通過分析事故,找出造成事故的'各方面的原因,真實(shí)反映存在的問題,并讓大家從中受到深刻的教育,得到有益的啟示,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定出可靠的安全防范措施,掌握應(yīng)對(duì)類似情況的措施、辦法,從而有效地避免事故的再次發(fā)生。我們通過分析當(dāng)事人的作業(yè)行為,來對(duì)照我們自己的員工管理。回想我們自己,聯(lián)想身邊的同事,反思我們的安全生產(chǎn)意識(shí)是否牢固樹立?崗位安全責(zé)任是否嚴(yán)格履行?在我們的作業(yè)行為中是否也存在事故案例中的違章現(xiàn)象?存在“三違”的情況?員工對(duì)安全操作規(guī)程的掌握、執(zhí)行是否到位?對(duì)安全體系的管理標(biāo)準(zhǔn)、管理措施是否準(zhǔn)確理解、掌握?對(duì)危險(xiǎn)源的辨識(shí)是否清楚?班前班后、安全教育有沒有針對(duì)性?
列舉的問題不一而足,僅僅是提供了一種思路與方法,最重要的是要學(xué)會(huì)思考,學(xué)會(huì)分析,學(xué)會(huì)聯(lián)系,學(xué)會(huì)認(rèn)識(shí)。運(yùn)用層層深入的方法去剖析梳理,運(yùn)用放散式思維去討論認(rèn)識(shí)?v向延伸刨根問底,橫向擴(kuò)展觸類旁通,時(shí)間上推移常學(xué)常新。強(qiáng)調(diào)的是由局部到全面,點(diǎn)面結(jié)合,系統(tǒng)認(rèn)識(shí);由現(xiàn)象到本質(zhì),去粗取精,抓住主要矛盾與矛盾的主要方面;由感性到理性,完善升華,把思想認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)化為員工做好安全生產(chǎn)工作的自覺行動(dòng)。強(qiáng)調(diào)全面、系統(tǒng)、綜合、多角度地去認(rèn)識(shí)事物,汲取教訓(xùn),總結(jié)規(guī)律。強(qiáng)調(diào)制定切實(shí)可行的安全防范措施,真正落實(shí)防范措施,堵塞漏洞,改進(jìn)工作,完善提高,有效防范事故的發(fā)生。
舉一反三是一種工作的方法,也是一個(gè)思維的過程,如果凡事都能舉一反三、深刻吸取教訓(xùn),人人都能堅(jiān)持舉一反三、完善提高,那么事故的悲劇將不再重演,安全生產(chǎn)工才能徹底落實(shí)。
安全事故反思心得體會(huì) 4
近期,接連發(fā)生了幾起安全事故,楚雄市供電有限職責(zé)公司;6;人身觸電事故,昭通供電局;64;惡性誤操縱事故,楚雄州電力產(chǎn)業(yè)公司;69;人身觸電事故,曲靖供電局110KV富源變電站;64;人身觸電事故。針對(duì)這幾起事故,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部分高度重視,對(duì)事故通報(bào)進(jìn)行了層層傳達(dá)落實(shí),并要求深刻領(lǐng)會(huì),反思深層次原因,落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制。曲靖供電局要求在全局員工中開展了;把好安全關(guān),守住生命線;為主題的安全大討論活動(dòng)。
我在學(xué)習(xí)了事故通報(bào)后,心里十分震動(dòng),進(jìn)行了深刻的反思。我在想這些事故為什么會(huì)發(fā)生呢是人的原因還是制度的原因公司經(jīng)過這么多年的發(fā)展,各項(xiàng)規(guī)章制度及操縱規(guī)程已十分完善,發(fā)生事故的原因主要是人的原因,是;違章、麻痹、不負(fù)職責(zé);的具體體現(xiàn)。
;違章、麻痹、不負(fù)職責(zé);充分詮釋了事故發(fā)生的`原因。;違章;就是不按規(guī)章制度,不按操縱規(guī)程來做事,憑自己的個(gè)人主觀意識(shí)來做事,久而久之就變成了習(xí)慣性違章麻痹;則是進(jìn)一步違章,未認(rèn)真分析工作過程中的所有環(huán)節(jié),不認(rèn)真履行工作流程和規(guī)程,總以為自己這么做沒什么大不了,自己是對(duì)的,圖方便、圖省事,從而導(dǎo)致了事故的發(fā)生不負(fù)職責(zé);就表現(xiàn)在多方面,治理上的不負(fù)職責(zé),監(jiān)視上的不負(fù)職責(zé),具體工作者的不負(fù)職責(zé),即治理不到位、監(jiān)視不到位、執(zhí)行不到位。
安全工作天天抓、天天講,為什么還會(huì)出安全事故呢;違章、麻痹、不負(fù)職責(zé);充分體現(xiàn)了事故發(fā)生的原因。我們有的人思想麻痹,開小差,放松了安全意識(shí),就進(jìn)行了違章作業(yè)。這是一種十分不負(fù)職責(zé)的行為,是對(duì)自己,對(duì)同事,對(duì)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)公司的不負(fù)職責(zé),更是對(duì)家人的不負(fù)職責(zé)。你有沒有想過,假如由于你的不負(fù)職責(zé),導(dǎo)致了安全事故發(fā)生,會(huì)給同事、領(lǐng)導(dǎo)、家人帶來多大的傷害,會(huì)給公司的財(cái)產(chǎn)帶來多大的損失。
所以,我們?cè)诠ぷ鲿r(shí),必須要牢記安全,果斷與;違章、麻痹、不負(fù)職責(zé);三大安全敵人作斗爭(zhēng),;常懷職責(zé)之心,常行職責(zé)之事;做安全生產(chǎn)明白人,認(rèn)真遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行操縱規(guī)程,強(qiáng)化安全監(jiān)視,不放過任何細(xì)節(jié)和小事。安全無小事,用我們認(rèn)真的職責(zé)心來換取持續(xù)的安全無事故。
安全事故反思心得體會(huì) 5
通過這次安全大反思學(xué)習(xí),我們不難看出,每一起事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、安全意識(shí)不高、現(xiàn)場(chǎng)管理有漏洞都有直接關(guān)系。我們要做的就是接受教訓(xùn),把心理壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,有效地傳遞下去。我個(gè)人有以下幾點(diǎn)體會(huì):
一、在工作中,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高安全生產(chǎn)意識(shí)。安全說起來重要干起來不要。我們天天都在喊安全,月月也在抓安全教育,大會(huì)小會(huì)講安全,考核工作也重點(diǎn)考核安全?删褪歉善鸹顏聿幌氚踩,不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。安全穩(wěn)定事關(guān)企業(yè)發(fā)展的大局,事關(guān)每名職工的切身利益,所以安全意識(shí)樹立不牢,必然給安全生產(chǎn)造成隱患。
二、在工作中,對(duì)自身要求要嚴(yán)格。認(rèn)真執(zhí)行公司相關(guān)管理制度及財(cái)務(wù)制度,并要真正落實(shí)到位。一定要嚴(yán)格要求自己,并監(jiān)督身邊同事,保證大家安全工作。對(duì)違章違紀(jì)的職工要受到應(yīng)有的教育,爭(zhēng)取不再犯同樣的錯(cuò)誤。
總之,我要通過這次安全大檢查大反思活動(dòng)、做好各種隱患的排查工作,堅(jiān)守工作崗位,履行崗位職責(zé),將財(cái)務(wù)工作要做好數(shù)據(jù)的存檔工作和財(cái)務(wù)信息的安全保密工作。經(jīng)常學(xué)習(xí)、反思相關(guān)的`事故案例,增強(qiáng)事故防范意識(shí),努力工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認(rèn)真加以改正。
安全事故反思心得體會(huì) 6
安全是一個(gè)企業(yè)的基石,我們要爭(zhēng)創(chuàng)一流的電廠就要有一流管理,一流的設(shè)備,前衛(wèi)的技術(shù),隨著歲月的流逝,當(dāng)我經(jīng)歷著一些事情,感悟著生活帶給我的一切時(shí),每一人最寶貴的莫過于自己的生命。而保證我們生命是什么呢?從第一聲啼哭到蹣跚學(xué)步,我們離開母親的攙扶,在親人的叮嚀下?lián)u搖晃晃的開始在自己的人生道路上行走。生命的成長(zhǎng)歷程里,我們不難發(fā)現(xiàn),正是因?yàn)橐恢睉{借安全這個(gè)拐杖我們才能平安的走在充滿陽光的生活中。講安全沒有頭,因?yàn)橐粋(gè)小小的隱患常常就是成千上萬元的經(jīng)濟(jì)損失;講安全也沒有終點(diǎn),因?yàn)橐淮涡⌒〉倪`章操作就會(huì)導(dǎo)致一個(gè)血淋淋的'事故。結(jié)合廠里最近重點(diǎn)抓的“兩票”標(biāo)準(zhǔn)化操作,作業(yè)區(qū)組織學(xué)習(xí)了行業(yè)電廠的“兩票”標(biāo)準(zhǔn)化操作模板,班組也將標(biāo)準(zhǔn)操作與績(jī)效考核進(jìn)行了掛鉤等等,我們個(gè)人更應(yīng)該養(yǎng)成良好操作習(xí)慣,自覺樹立安全生產(chǎn)意識(shí),我們要牢記電廠運(yùn)行安全生產(chǎn)規(guī)程。在全廠上下形成人人講安全、查隱患、防事故的良好風(fēng)氣,同時(shí),樹立“廠興我榮,廠衰我恥”的敬業(yè)精神,立足崗位,做到不違章違規(guī),在安全生產(chǎn)工作中切實(shí)做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)。到班組要養(yǎng)成良好的氛圍,和班組的同事要互相保護(hù),互相提醒,互相監(jiān)督,互相照顧。一個(gè)班組的人團(tuán)結(jié)那么安全指數(shù)也會(huì)提高。
每一個(gè)人的生命只有一次很寶貴,所以我們要努力提高自己的技術(shù),這樣我們的安全才有更好的保障。
安全事故反思心得體會(huì) 7
在“學(xué)規(guī)章、反違章”大反思活動(dòng)中,我充分反思了自己存在的問題,仔細(xì)審視了自己是否因?yàn)閷?duì)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)停留于表面而產(chǎn)生違章行為。通過反思,我發(fā)現(xiàn)了問題,并且積極主動(dòng)地解決了這些問題。我深刻認(rèn)識(shí)到,違章行為所帶來的后果是非常嚴(yán)重的,并且從中吸取到了深刻的教訓(xùn)。我們經(jīng)常說,安全問題絕對(duì)不可小覷,因此,如何確保安全生產(chǎn)是每一位鐵路從業(yè)人員都應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。
每一條規(guī)章制度背后都蘊(yùn)含著沉痛的教訓(xùn),每一條規(guī)章都是前輩們通過經(jīng)驗(yàn)告訴我們的。因此,要想杜絕違章行為,首先要牢記鐵路的各項(xiàng)規(guī)章制度。比如“三不動(dòng)”、“三不離”、“四不放過”、“八嚴(yán)禁”、“電務(wù)系統(tǒng)基本規(guī)章紅線”等等的`規(guī)章制度。在學(xué)習(xí)每一條規(guī)章制度的時(shí)候,我們不能只是機(jī)械地死記硬背,而是應(yīng)該結(jié)合自己的工作實(shí)際去思考。我們需要明確這條規(guī)定是為了解決什么問題,那條規(guī)定又是為了應(yīng)對(duì)什么情況。只有將規(guī)章制度與實(shí)際情況結(jié)合起來,帶著問題去學(xué)習(xí),才能真正地把規(guī)章制度牢記于心,并且能夠靈活地運(yùn)用于實(shí)際工作中。
作為信號(hào)工作者,我們必須樹立起安全意識(shí)。只有深刻認(rèn)識(shí)到安全第一的重要性,我們才能在思想上高度重視,在行動(dòng)上切實(shí)落實(shí)安全措施。為了確保安全,我們必須嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。只有將自己的行為限制在規(guī)章制度的范圍內(nèi),我們才能做到不違章,才能更好地保障安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
安全事故反思心得體會(huì) 8
8月19日下午,延川縣電力局發(fā)生了一起人身觸電死亡事故,按照集團(tuán)公司和縣局要求,我站立即組織全站人員對(duì)這起事故進(jìn)行分析討論。
結(jié)合上半年前幾起事故,對(duì)“8.19”事故的分析學(xué)習(xí),讓我們更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到安全的重要性。造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作責(zé)任心不強(qiáng)、自己保護(hù)意識(shí)差、對(duì)安全不重視、工作程序不完善、沒有認(rèn)真開好班前班后會(huì)、沒有認(rèn)真堅(jiān)持“一個(gè)活動(dòng),兩個(gè)交底”、平時(shí)對(duì)設(shè)備巡視不到位,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,造成了事故的擴(kuò)大,這不僅給當(dāng)事人造成一生的遺憾,還對(duì)企業(yè)造成一定的損失。針對(duì)這幾起事故做出反省,發(fā)現(xiàn)自己還存在安全意識(shí)不強(qiáng),思想上麻痹大意,僥幸心理嚴(yán)重,沒有從真正意義上搞好本站的安全活動(dòng),對(duì)安全規(guī)程、制度執(zhí)行不到位。
回想起之前發(fā)生的一些事故,真是令人痛心。子洲電力局“1.3”事故,工作地段未驗(yàn)電就掛接地線,同時(shí)是非工作班成員參加工作,設(shè)備的名稱編號(hào)相互掛錯(cuò);定邊局“1.18”事故安排非供電所人員參與工作;靖邊局“4.29”事故,站長(zhǎng)違反安規(guī),單人操作,無人監(jiān)護(hù),掛地線未進(jìn)行驗(yàn)電;鳳翔局“7.28”事故,該停電的作業(yè)而采取了帶電工作,高空安全措施不到位。而這次“8.19”事故,線路明明有電而他卻用手觸摸。
“事故猛于虎”,但更可怕的.是每次事故后,我們都會(huì)說重視安全,關(guān)愛生命,抓重點(diǎn),搞培訓(xùn),落實(shí)安全責(zé)任,防止事故的發(fā)生。但事故后不久,血的事故教訓(xùn)就會(huì)淡忘,工作中依舊我行我素,置安全于腦后,如果這樣安全從何而談?
只有加強(qiáng)對(duì)“安全第一,預(yù)防為主”的理解,把安全這根弦始終貫穿于安全管理及生產(chǎn)的全過程。通過安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”思想,加強(qiáng)安全管理,落實(shí)各級(jí)安全責(zé)任,將違章行為當(dāng)事故,把事故分析實(shí)施“三不放過”的做法延伸為對(duì)違章行為的分析實(shí)施“三不放過”,強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),才能真正意義上實(shí)現(xiàn)不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害。
安全事故反思心得體會(huì) 9
8月31日,在我們的碳素廠中,發(fā)生了一起安全事故。事故發(fā)生在組裝車間,當(dāng)時(shí)相某等人在配合拆卸陽極導(dǎo)桿時(shí),發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障卻未上報(bào),并且進(jìn)行了違規(guī)操作,導(dǎo)致相某右大腿骨折。這次事故的原因有很多,包括懸鏈鐘不可靠、導(dǎo)桿受力不均勻以及陽極鋼爪存在內(nèi)傷等客觀因素。同時(shí)還存在一些主觀原因,比如員工安全意識(shí)薄弱,站在設(shè)備上進(jìn)行違規(guī)操作,以及在懸鏈小車控制失靈后沒有及時(shí)終止作業(yè)。此外,員工對(duì)非拆卸位拆卸陽極鋼爪的危險(xiǎn)性認(rèn)識(shí)不足也是造成事故的原因之一。事故發(fā)生后,合成碳素廠和公司的安環(huán)部按照"四不放過"的原則,對(duì)事故原因進(jìn)行了多次詳細(xì)分析,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人做出了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí),針對(duì)這次事故,對(duì)廣大員工進(jìn)行了一次安全教育,增強(qiáng)他們的安全意識(shí)。
作為一名帶班班長(zhǎng),我深刻認(rèn)識(shí)到這次事故給我們企業(yè)帶來的損失,并且也對(duì)相關(guān)人員造成了經(jīng)濟(jì)和精神上的傷害。在反思和痛苦之后,我更加明白了安全的重要性,對(duì)如何進(jìn)一步加強(qiáng)安全工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
一、為了提高安全素質(zhì)并杜絕事故的發(fā)生,我們需要重點(diǎn)關(guān)注操作工在關(guān)鍵時(shí)刻失去對(duì)事故可能發(fā)生和后果的預(yù)見意識(shí),即所謂的安全僥幸心理。因此,在抓好安全生產(chǎn)的同時(shí),我們務(wù)必重視人們的安全文化素質(zhì)、安全思想和行為方面的教育與提高。
二、為了提高員工的安全意識(shí),我們可以從以下多個(gè)方面著手。首先,安全工作不僅僅是一個(gè)起點(diǎn),而是一個(gè)持續(xù)的過程,全體員工需要相互教育、相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。其次,我們應(yīng)該養(yǎng)成專注于安全的良好習(xí)慣。除了要掌握三會(huì)、四懂的基本要求外,操作工還應(yīng)該做到五勤,只有這樣才能更好地保障生產(chǎn)過程的安全。
三、我們應(yīng)該樹立安全就是效益的.理念。目前,公司上下正積極開展降本增效的活動(dòng),作為一線員工,做好安全生產(chǎn)工作就是在實(shí)現(xiàn)降本增效。在工作中,不僅要熟練掌握各項(xiàng)操作規(guī)程,還要養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕違章行為的習(xí)慣,并有勇氣與身邊的不安全行為進(jìn)行批評(píng)。每位員工都應(yīng)在日常工作中相互監(jiān)督、相互提醒,及時(shí)消除安全隱患。
只要我們每個(gè)人都高度重視安全,始終保持警覺,將安全生產(chǎn)放在心上,徹底摒棄對(duì)安全工作的僥幸心理,那么我們公司的安全工作一定能夠取得更好的成果。
安全事故反思心得體會(huì) 10
我們?cè)诿旱V工作時(shí),必須與大自然進(jìn)行斗爭(zhēng)。由于煤礦的特殊屬性,有時(shí)事故是難以避免的。從全國(guó)各地發(fā)生的礦難事故和安全事故可以看出,安全對(duì)于煤礦來說至關(guān)重要。如果安全出現(xiàn)問題,煤礦就無法持續(xù)發(fā)展,礦區(qū)也無法保持安定。每一起事故的發(fā)生都會(huì)破壞整體安全環(huán)境,同時(shí)也打亂礦井的正常工作秩序。這給礦干部和職工們帶來了巨大的心理壓力。事故還會(huì)造成無法想象和挽回的后果。
作為煤礦工作人員,我深感沉重的心情。每一起事故都給我們帶來了深刻的教訓(xùn)和慎重的警示,充分證明我們?cè)诎踩ぷ鞣矫孢存在不足之處。這些事故中一個(gè)共同的問題是我們自身的安全意識(shí)不夠強(qiáng)烈,對(duì)安全確認(rèn)不到位,忽視了安全第一的理念。我們必須充分認(rèn)識(shí)到,在工作中,安全工作和工作效率一樣重要,不能只停留在形式上。然而,如何將安全工作真正付諸實(shí)踐,達(dá)到實(shí)效,是我們工作的重點(diǎn)。一方面,我們需要通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)提高安全意識(shí);另一方面,科學(xué)的管理和監(jiān)督也是必不可少的。同時(shí),我們還要努力營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,使安全因素能夠得到重視和發(fā)展。事故的發(fā)生可能僅僅因?yàn)橐粫r(shí)的疏忽或不留神,但卻給人們的人身安全造成了傷害。因此,我們不能掉以輕心,務(wù)必時(shí)刻保持高度的警惕性,確保工作安全。
既然事故已經(jīng)發(fā)生,我們必須面對(duì)這個(gè)難題,并思考如何應(yīng)對(duì)。在未來的工作中,我們應(yīng)該認(rèn)真反思事故教訓(xùn),將壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力。
1、我們要形成統(tǒng)一的思想認(rèn)識(shí),堅(jiān)定不移地踐行“安全第一”的原則,在生產(chǎn)和安全之間找到平衡點(diǎn),二者相互促進(jìn)、缺一不可。我們要高度重視安全工作,將其置于所有工作的首要位置,始終突出安全的重要性,并將其貫穿于各項(xiàng)工作中。
2、充分發(fā)揮培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作用,加大培訓(xùn)力度,對(duì)新來職工要實(shí)行以師帶徒,做好傳幫帶的作用,提高職工的.操作技能。
3、做好各種隱患的排查工作,防患于未然,嚴(yán)把現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量關(guān),排查隱患要細(xì)致,決不能放過任何一個(gè)細(xì)小的問題,處理隱患要果斷徹底,決不能讓機(jī)器設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、逐步建立健全和完善生產(chǎn)管理制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,目的是解決自己保護(hù)的問題,在工作中干標(biāo)準(zhǔn)活,規(guī)范自己的操作行為,才能使自己的安全得到保證。
5、我們應(yīng)該定期學(xué)習(xí)和反思相關(guān)事故案例,以增強(qiáng)全隊(duì)職工對(duì)事故的預(yù)防意識(shí)。通過這樣的學(xué)習(xí)和反思,我們可以提高安全隱患防范素質(zhì)和自己保護(hù)意識(shí)。同時(shí),我們還要注意識(shí)別各種危險(xiǎn)源,并及早發(fā)現(xiàn)和排除,以預(yù)防事故的發(fā)生。
6、真正把這次事故教訓(xùn)觸及每個(gè)干部職工的思想深處,把安全文化理念真正樹立起來,使職工從行為動(dòng)態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),不違章操作,才能使職工的安全生產(chǎn)得到保證。
7、要提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認(rèn)知能力。
要真正認(rèn)識(shí)到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性,認(rèn)識(shí)到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會(huì)真正重視起來,才會(huì)將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí),去全面履職履責(zé)。要想不被安全否定,我們的管理就要有高度,要嚴(yán)格落實(shí)“安全發(fā)展”的要求,抓好“人、機(jī)、物、環(huán)”四種隱患的排查,打擊不安全的行為。
總之,我們要用血的教訓(xùn)喚起每名員工保護(hù)生命、珍惜健康的意識(shí),教育每名員工不能違章,不能圖僥幸、怕麻煩,要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范,實(shí)實(shí)在在地抓好自己的安全。安全就是命,我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工,形成大家的廣泛認(rèn)同,做到全員共知共享。我們要通過培育、引領(lǐng)、滲透使大家切實(shí)認(rèn)識(shí)到,抓安全是為了自己,是為了自己家庭幸福,知道為什么要這么做,怎么做才是安全的,促使員工發(fā)自內(nèi)心地提升自己保護(hù)意識(shí)。我們要學(xué)習(xí)事故,也要把兄弟單位的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn),變成我們的日常教材,做到警鐘常鳴,警示高懸,圍繞本質(zhì)安全的管理做到認(rèn)知高、工作細(xì)、落實(shí)嚴(yán),不斷推進(jìn)礦井的安全發(fā)展。
安全事故反思心得體會(huì) 11
今日是3月28日,xx煤礦事故再次引起了我們的反思,作為煤礦工作人員,應(yīng)對(duì)每起事故心境都十分沉痛!每一齊事故給了我們沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示,充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個(gè)共性是自身的安全意識(shí)忒差,安全確認(rèn)不到位,無視安全,或者說存在教育別人而忽視自己的現(xiàn)象,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實(shí)干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實(shí)處,到達(dá)真抓實(shí)干的效果,勝作的重點(diǎn),一方面經(jīng)過說教和傳授學(xué)習(xí),另一方面也要依靠管理和監(jiān)督,要營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,這樣不安全因素很難成長(zhǎng)。事故,相信誰都會(huì)應(yīng)此痛心疾首!也許這是一時(shí)疏忽,只是一不留神,然而,就是這么一次違章!給他,他的家庭和我們的企業(yè)帶來了無法彌補(bǔ)的損失,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂,讓原本充滿生機(jī)的家頓感悲慘和凄涼,而他也不能像以前養(yǎng)活妻兒老小,還要靠別人來養(yǎng)活他,這是多大的折磨?這是多大的痛苦,他自責(zé),他懊悔!在那里,應(yīng)對(duì)為我們的生命和安全時(shí)時(shí)牽腸揪心的領(lǐng)導(dǎo)、同事、家人,我不能斷然做出否定的回答,因?yàn)橹詴?huì)出現(xiàn)疏漏,發(fā)生事故,是安全思想教育工作沒有做到位,也是沒有將“安全”二字時(shí)刻放在心中,生命無疑是寶貴的,血的教訓(xùn)是慘痛的。作為一名普通的職工,我們?cè)诠ぷ髦斜仨氁喂虡淞ⅰ鞍踩谝,預(yù)防為主”的思想,經(jīng)過平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),提高安全意識(shí),增強(qiáng)安全職責(zé)心,時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí)”,以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心,將“職責(zé)重于泰山”的安全生產(chǎn)意識(shí)根植于我們的頭腦,以嚴(yán)格的要求,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?態(tài)度,高度的職責(zé)感,來體現(xiàn)人身的價(jià)值,保證人身的安全,實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展。
我們?cè)趯W(xué)習(xí)的同時(shí),組織人員認(rèn)真分析,總結(jié)教訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施,舉一反三,結(jié)合自己區(qū)域的特點(diǎn),針對(duì)事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒有同事故者同樣的違章習(xí)慣,經(jīng)過學(xué)習(xí),分析,總結(jié)大家從事故中得到的教訓(xùn),安全意識(shí)有了必須的提高,安全檢查的主動(dòng)性有了上升,冒險(xiǎn)蠻干,僥幸心理,思想麻痹的作業(yè)的嚴(yán)重后果認(rèn)識(shí)更深了一層,更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作職責(zé)心不強(qiáng),自己保護(hù)意識(shí)差,對(duì)安全不重視,工作程序不完善,沒有認(rèn)真開好班前班后會(huì),沒有認(rèn)真堅(jiān)持“一個(gè)活動(dòng),兩個(gè)交底”,平時(shí)對(duì)設(shè)備巡視不到位,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,造成了事故的擴(kuò)大,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,應(yīng)當(dāng)避免的沒有避免,這不僅僅給當(dāng)事人造成一生的遺憾,還對(duì)企業(yè)造成必須的損失。此刻,請(qǐng)大家查查自己,看看身邊的人吧,
安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險(xiǎn)繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺嗎“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我們都會(huì)說重視安全,關(guān)愛生命,抓重點(diǎn),搞培訓(xùn)落實(shí)安全職責(zé),防止事故的發(fā)生,但事故不久,血的事故教訓(xùn)就會(huì)淡忘,工作中依舊我行我素,置安全與腦后,如果這樣安全從何而談,僅有加強(qiáng)對(duì)“安全第一,預(yù)防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全過程,僅有經(jīng)過安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”思想,加強(qiáng)安全管理,落實(shí)安全職責(zé)將違章行為當(dāng)事故,把事故分析實(shí)施“四不放過”強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),真正意義上實(shí)現(xiàn)“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,不讓別人受到傷害”。完成公司下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)而努力。
經(jīng)過這次反思活動(dòng),我意識(shí)到了我的職責(zé)所在,我會(huì)把每一齊事故作為警鐘,努力排除安全隱患,盡我最大的努力,把安全事故降到最低。
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