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物流財務工作總結(jié)范文【匯編6篇】
總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如我們來制定一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編精心整理的物流財務工作總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。
物流財務工作總結(jié)范文1
我3月初來到財務部門工作至今已經(jīng)2個半月了,這期間收獲頗多。
最初在工程部工作,對工程操作、信息員工作、現(xiàn)場工作很熟悉,接手與公司業(yè)務相關聯(lián)的財務工作雖然上手快一些,但剛開始階段還是一知半解,因為對財務工作的不熟悉所致,不過這些都不是問題,重要的是自己對待新崗位新工作的態(tài)度。
首先心態(tài)上對工作很重視,對這個職位很重視,可以說把它視為我人生中一個新階段的開始,所以我會全身心對待,并確立自己的目標。
其次性格上我比擬適合財務工作,所以自己愿意做的事、想做的事肯定會認真對待。
再次,這也是一個挑戰(zhàn),說實話,任何人做事在過程和結(jié)果上總期盼著被同事被認同,在財務做事也有壓力,因為有位追求、追求效率、思維、記憶力超強的,自己做事難免也會有做到最好、想方設法取得認同的動力。所以我一直在追趕前人的步伐并有超越他們的目標,這也是根本的動力吧。
工作的過程簡單來說就三點:管錢、統(tǒng)計、稅務,現(xiàn)金的收付、現(xiàn)金轉(zhuǎn)賬的管理、銀行賬的管理、支付運費的核對統(tǒng)計、稅務報稅工作,復雜來說都是細致耐心的活。具體工作流程不需要詳細描述,但我學習了一個根本原則那便是資金收付必須有跡可循,有單可依,即有賬可查有表可詢,這也是財務工作的根本準那么。這過程中必須要求細致、耐心并且要學會合理優(yōu)化的安排工作流程,這樣才會把工作做到位并且做到效率,這一點也和業(yè)務部門員工工作要求根本一致。在這段時期的熟悉中,有失也有得。
失是失誤,得是經(jīng)驗效率的'提升。失誤在于沒有形成較好的財務工作的習慣,有時忙碌時輕重條理突現(xiàn)混亂導致遺忘,比方收到單據(jù)忘記登賬。有時做重要的事時卻三心兩意想著另一件問題導致錯誤,比方開支票時想著某個物流公司與公司業(yè)務開展情況時導致支票抬頭寫錯、寫稅票時想著賬號排序問題導致上下寫反、在原表中計算后忘記刪除計算過程導致月底盤點現(xiàn)金余額不對等。不過這些是失亦是得,因為這就是經(jīng)驗積累的過程,知錯能改,知錯并不再犯才是進步。
財務工作久了能真正把握各個業(yè)務、各個工程的情況,以致全面理解公司業(yè)務模式,越來越體會到足不出戶就能了解各個業(yè)務,了解實際操作中的優(yōu)點與缺乏。之前沒有遇到過的情況總會在財務核算中發(fā)生,感覺有趣但提高了認識,可以說這也間接促進了業(yè)務操作的精細改良與提高、促進公司的開展。
現(xiàn)在已根本熟悉了我現(xiàn)在的工作,自我感覺良好、工作成果合格,同時在今后的工作中我將會再接再厲,將財務熟悉養(yǎng)成財務行為,將財務行為養(yǎng)成財務習慣,做好本職工作,竭盡所能為公司的開展做出奉獻。
物流財務工作總結(jié)范文2
20xx年財務部在楊總的正確指導、各部門的配合下,以公司的規(guī)章制度為核心,為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,逐步規(guī)范各項財務工作,完善和加強財務制度和財務內(nèi)部控制制度的建設,有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用。
為了使來年的財務工作進一步得到提高,作為部門經(jīng)理,我將從以下幾個方面對20xx年財務部工作進行總結(jié)以及對來年的工作進行展望:
⑴、20xx年主要工作及階段性成績;
⑵、目前工作存在缺陷;
⑶、20xx年工作基本思路與重點工作;
、取⒇攧展ぷ鞯母邢。
一、20xx年主要工作及階段性成績
組織財務活動、處理與各方面的財務關系是財務部的本職工作,雖然財務工作繁雜瑣碎、且必須在規(guī)定時間內(nèi)完成規(guī)定任務,綜觀20xx年,財務部全體同仁克服了工作中的種.種壓力與困難,全面完成了年度部門既定的工作目標,平時工作能夠高效、有序,從每個細節(jié)入手努力提高財務核算和財務服務的質(zhì)量。
20xx年財務工作主要的亮點:
1、財務監(jiān)督
主要體現(xiàn):
、、每筆經(jīng)濟業(yè)務的入賬都要有據(jù)可查、有文可依;
、啤⒚抗P經(jīng)濟業(yè)務的入賬財務部同仁相互核查相互監(jiān)督;
、恰⒐拒囕v每單車次費用報銷均與計劃、路線等各部門比對,以確保每筆報銷費用的真實完整;
⑷、供應商每次結(jié)賬前傳對賬單進行核對,貨款支付堅持“一票、一清、一結(jié)算”的原則;
、伞τ谛姓M用報銷,要求附件必須真實可信,且與所報金額完全一致,對所報費用不定期參照市場進行稽查,確保所報銷費用的真實性;
、、對各辦事處及建設八分公司建立資金使用臺賬,監(jiān)督各辦事處資金使用情況,確保資金安全有序;
⑺、以財務資金流進流出來監(jiān)督各部門工作進展情況,以推動各項工作平穩(wěn)進行;
、、堅持以公司文件及總經(jīng)理的.批示作為財務工作的核心。
2、財務制度建設
主要體現(xiàn):
、、建立完善的《財務管理制度》;
、、制定《運單管理辦法》;
、、擬定《合作車輛放空、分罐、半罐實行補貼的通知》;
、取M定《建設八分公司財務管理辦法》
、、制定財務部各崗位制度;
⑹、出據(jù)半年財務分析報告;
、恕⒉块T不定期召開會議,對于部門存在問題、需要與其他部門協(xié)調(diào)事宜及工作安排進行溝通。;
3、資金管理
主要體現(xiàn):
⑴、“現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬”出納與會計賬務及時核對、現(xiàn)金及銀行存款每月實際盤存,每天及時查看資金余額;
⑵、堅持對總公司現(xiàn)金執(zhí)行20000元備用金制度,對于超過20000元部份及時存入銀行現(xiàn)金賬戶;
、、對各辦事處備用金使用實行限額管理,及時補充及報銷;
、取ㄔO公司備用金實行單項目核算,每拔一筆備用金必附相應的項目預算,嚴格按預算金額拔付及使用;
、、現(xiàn)金大額卡網(wǎng)銀及密碼分開管理,要求大額取現(xiàn)兩人同時前往;網(wǎng)銀對公轉(zhuǎn)賬堅持支付與復核分開,且與銀行建立大額轉(zhuǎn)賬核查制度;堅持支票與印章分開保管,且辦理資金收付人員和負責與銀行對賬的人員相分離,以確保公司資金的安全。
、、在營加油站資金每日存行,每日報數(shù)量及金額,卡與網(wǎng)銀分開管理,以便及時了解其營業(yè)情況。
4、 納稅申報以及對工商、稅務及統(tǒng)計的協(xié)調(diào)工作
主要體現(xiàn):
、拧⒆20xx年6月起玖昌公司實現(xiàn)自開票事項,僅企業(yè)所得稅一項預計全年為公司節(jié)約約為50余萬元;
、、各公司全年無因遲報、漏報而產(chǎn)生罰款及滯納金;
⑶、玖昌公司、建設集團八分公司平均稅負率與行業(yè)平均稅負率基本持平;
、、安排辦理殘疾人就業(yè)保障,為企業(yè)節(jié)約殘疾人保障金約為7萬余元件;
、、順利辦理四川迅聯(lián)物流有限公司、簡陽華臣壇罐有限公司的工商及稅務事項;
、、壇罐加油站接站后稅務順利接洽;
⑺、建設集團八分公司稅務事項處理熟練并有序。
5、工資核算及發(fā)放
主要體現(xiàn):
、、嚴格按《四川省玖昌物流有限公司工資結(jié)構(gòu)表》及綜合辦公室出具的人員出勤及相關報表核算各公司員工工資;
、、本年每月13號(節(jié)假日及特殊情況除外)能及時發(fā)放上月各公司管理人員工資,視具體情況每月20日前能發(fā)放各辦事處駕押人員工資;
、、本年工資發(fā)放實行保密制度,每月每人工資由出納轉(zhuǎn)入個人工資卡內(nèi),并簽寫個人工資條。
6、與各車負責人、各合作單位及公司各部門溝通協(xié)作
主要體現(xiàn):
、、每月15號(節(jié)假日及特殊情況除外)按標準及時發(fā)放各車運費,據(jù)各車明細開具領款扣款憑證;不定時收取各車各項費用及發(fā)放各車代收代付款項。20xx年財務部共為90多臺車輛提供了優(yōu)質(zhì)服務。
、、每月16-18號與銷售公司、銷售公司外銷核對上月16號至本月15號的運輸費用并開具發(fā)票;每月20-30號與成都公司、樂山公司、瀘州公司、資陽公司、宜賓公司及外銷核對運費并開具發(fā)票。20xx年全年共結(jié)算運費3611.24萬元。
、、每月審核各部門出具的報表,對發(fā)現(xiàn)的問題提出合理化建議;參加周例會,會上會下與各部門保持良好有效溝通;出據(jù)各類精確數(shù)據(jù)報表,以便配合各業(yè)務部門完成各項事務。
⑷、及時向領導匯報工作,并積極領會領導提出的各種指示。
7、理財工作
主要體現(xiàn):
⑴、督促各車司機按時交過路費、油費等有效發(fā)票,僅20xx年就為企業(yè)節(jié)約5萬元;
、、積極與玖昌公司稅務接洽申請自開票事項,20xx年為企業(yè)節(jié)約企業(yè)所得稅54.16萬元;
、、不太重要但一定要提供的審計報告,由財務部自己做,為企業(yè)節(jié)約了審計成本;
⑷、向國家納稅申報,在一個年度內(nèi)堅持先少交后補交的原則,為企業(yè)節(jié)約了資金利息成本;
8、績效考核
主要體現(xiàn):
負責各部門績效考核方案的審核(部門費用部分),統(tǒng)計、核算各部門費用情況。
⑴、每月費用分部門單獨掛賬;
⑵、每季編制費用指標分析表,對各部門費用與去年同期數(shù)進行對比,報送至總經(jīng)理進行參考;
、、以日常工作作為信息來源,每月本部門同仁工作職責、工作業(yè)績、工作能力及工作態(tài)度進行考核,作為評優(yōu)、建議進降級的標準。
9、財務預算及財務報表
主要體現(xiàn):
、、資金的預算:上月月底根據(jù)下月產(chǎn)值目標,預計下月資金使用情況,及早向欠合作單位進行貨款催收;
、、納稅的預算:根據(jù)同行業(yè)平均稅負率預計全年稅負率,以及企業(yè)的月運輸情況,預計月稅負率,提早規(guī)劃各類票據(jù),修正納稅稅負;
、、每月1號出據(jù)《辦事處資金使用情況表》、《上月末資金盤點表》。
、取⒚吭录{稅期限前(1-15號)申報各公司納稅報表及個人所得稅全額納稅申報。
⑸、每月5號前出據(jù)《月度管理費用明細表》、《月度安全押金情況報表》、《月度加油卡充值及墊支情部表》、《月度應收賬款明細表》。
、省⒚吭6-10號審核各辦事處出據(jù)的各車費用表、各車油耗情況表,并據(jù)此編制《自營車輛月度盈虧表》、《自營車輛月度費用表》,分別發(fā)送至總經(jīng)理、執(zhí)行總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門經(jīng)理,作為月度車輛費用考核依據(jù)。
、、每月12號以前出據(jù)各片區(qū)車輛運費收入及支付報表。
、獭⒚吭15-20號出據(jù)各公司《資產(chǎn)負債表》、《損益表》、《月度工資匯總表》。
10、融資洽談
本年成功取得銀行融資。為公司各項業(yè)務提供了強有力的資金保障。
11、財務團隊
20xx年充分體現(xiàn)了財務人員相互之間不分彼此工作、相應協(xié)作、相互擔待、不計較彼此得失的一年。
主要體現(xiàn):
、、關系和藹、融洽;
⑵、有孕本該休息,但考慮到人手不足,堅持上班;
、恰⒁蝗硕鄤、在本部門工作加班加點的情況下,主動免報酬承擔了財務部業(yè)務經(jīng)理及財務秘書工作。
二、目前工作存在缺陷
主要體現(xiàn):
、、財務業(yè)務流程不流暢
以財務的角度所出具的一些操作流程、要求,其他部門不太理解,認為操作流程繁瑣,殊不知財務工作無小事,基本上這些要求都是為了資金安全及賬務銜接;
、、財務部與各業(yè)務部門溝通銜接不夠順暢,有待進一步提高;
、恰⒇攧毡O(jiān)督工作做得不夠;
、、財務分析工作做得不夠到位,財務分析數(shù)據(jù)對公司運營的指導作用有待提高;
、伞⒗碡敼ぷ魈^保守,沒有追求多元化,且銀行融資成本相對偏高;
、省⒇攧詹孔鳛楹诵墓芾聿块T,沒有進行有效的成本費用控制。
三、20xx年工作基本思路與重點工作
、拧⑦M一步夯實財務基礎管理工作:憑證裝訂、報表審核、印章保管等基礎管理工作做起,細化各項財務工作流程,對現(xiàn)有財務制度進行修訂和增補,結(jié)合內(nèi)控與內(nèi)審,每月進行自查與自檢工作;
、、增加財務計劃的管理,加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,為公司領導決策提供有用的分析信息;
、恰l(fā)揮財務監(jiān)督作用,對企業(yè)所發(fā)生的每筆業(yè)務進行核算與監(jiān)督;
、取⒓訌妼就蔬M行財務培訓,讓其了解財務工作,加強財務意識;同時總結(jié)經(jīng)驗,找出與同行各財務之間差距,并向他們進行請教,努力提高自身的業(yè)務水平;
、、作好各公司之間的賬務銜接及稅務接洽工作;
⑻、作好各車各合作單位查詢、咨詢服務;
、汀⑴c各部門緊密配合,加強溝通,為完成20xx年資金回籠、利潤最大化任務而奮斗;
四、財務工作的感想
、拧⒐ぷ鞣椒肮ぷ餍手陵P重要,好的工作方式就是“事半功倍”,EXCEL函數(shù)的使用提高財務人員處理數(shù)據(jù)的效率,大力提倡全體學習;
、啤⒇攧展ぷ鳌安粌H低頭拉車,還需抬頭看路”;
⑶、融入團隊,訓練有素、形成默契:財務日常工作猶如鏈條,環(huán)環(huán)相扣,一張單據(jù)的細小錯誤可能導致財務報表報告錯誤或是時間延誤;故團隊協(xié)作是財務工作順利進行的保障;
⑷、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務全面、工作熱情高漲的團隊的基本條件;
⑸、責任心是作為財務從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。
五、小結(jié)
本年的年終結(jié)算工作已于20xx年1月18日前順利完成,年終結(jié)算主要是進行帳務清點,盤點公司的經(jīng)營狀況,考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行、稅務部門提供公司一年來財務狀況的重要文件。
本年度的財務報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權債務情況;各部門費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權債務、資本結(jié)構(gòu)、償債能力。為本年度的績效考核、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實、可信、詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務部將根據(jù)公司領導的經(jīng)營思路,不斷積累經(jīng)驗,提供更加詳盡的財務數(shù)據(jù)。
今年財務部的工作在各位領導、各位同仁的支持和幫助下,在各部門的配合下,取得了較好的成績。本年度全體財務部人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作,但是,來年的任務會更重,壓力會更大,還有很多事情等待著我們,我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。積極進取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!
物流財務工作總結(jié)范文3
時光荏苒,三個月的試用期很快就過去了,在xxx物流公司的這三個月是我平凡的一季,也是我收獲的一季。首先感謝公司領導給予我這個平臺,使我得到學習和開展的時機,同時也感謝同事們對我的幫助和引導,使我很快的熟悉和融入這個大家庭,F(xiàn)我將這三個月的工作情況進行如下總結(jié):
一、試用期的根本工作內(nèi)容
公司根本情況的熟悉入職后我在部門總監(jiān)容許的情況下,通過對公司相關資質(zhì)的翻閱以及同事的介紹了解到我集團公司是成立于xx年xx月的跨行業(yè)、多渠道開展的綜合性公司,下設xx個子公司。公司相關人員的熟悉在這三個月的日常工作中我不僅認識了公司各個部門的相關領導和同事以及各分公司的局部財務及辦公室的同事,同時也在日常工作中得到了各位領導及同事的指導和幫助,相信在以后得工作中我會和大家相處的更加融洽。根本工作內(nèi)容的熟悉,三個月的試用期中我不僅接觸了局部的會計、出納崗位的工作,同時也接觸了日常的辦公工作,每一項工作都是自己新的開始和新的目標。包括原始憑證的整理、會計憑證的制作、支票的填寫、銀行單據(jù)的領取以及根本辦公軟件的應用等,我不僅在這些工作中學習到了新東西,也在工作中認識到了自己的缺乏,用以催促自己在日后的工作中不斷的學習和進步。
二、工作中存在的問題
雖然已經(jīng)有兩年相關的工作經(jīng)驗,但是在這段時間的工作中我認識到自己的工作還有很大的欠缺,主要表現(xiàn)在以下兩方面:專業(yè)知識的欠缺,之前就聽說財務是份干到老學到老的工作,自己很是不屑,以為憑借自己在學校所學的理論知識足以完成現(xiàn)有的工作,但是在真正的實踐中才發(fā)現(xiàn)自己所掌握的僅僅是冰山一角,需要學習和掌握的專業(yè)知識還有很多。財務軟件運用不熟練現(xiàn)在的財務工作已經(jīng)根本脫離了原始的手工制作逐步向電算化、智能化過度。在這三個月的工作中我發(fā)現(xiàn)自己對會計電算化軟件的運用很是笨拙,這將是我日后工作的壁壘,抓緊時間對軟件的學習和練習是接下來工作的重點。
三、下一步的`工作方案
端正工作態(tài)度,在日后的工作中我會嚴格要求自己端正工作態(tài)度,認真對待每一項工作,杜絕低級的常識性工作失誤。與此同時還要進一步提高自己的執(zhí)行能力,在最短的時間內(nèi)高質(zhì)量的完成領導交代的工作任務。強化專業(yè)知識,除了對自己已掌握的專業(yè)知識經(jīng)常的練習和穩(wěn)固,在日后還要不斷的學習專業(yè)知識,了解最新的會計準則及稅法知識,從而正確的指導日常工作,同時還要和前輩及同事們學習相關的實踐經(jīng)驗,充實自己的專業(yè)知識。熟練運用財務軟件,在這三個月的工作中認識到自己對財務軟件的運用并不熟練,嚴重影響了相關工作的進展速度。學習和掌握財務軟件的應用的工作勢在必行。做好數(shù)據(jù)的電子備份財務工作是十分嚴謹而瑣碎的工作,日常工作會涉及很多的數(shù)據(jù)文件,對數(shù)據(jù)文件做好電子備份是件很重要的事情,充分利用數(shù)據(jù)的電子備份既可以方便日后工作的查閱和借鑒,同時也可以提高工作效率。
總之,未來的路還很長,新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決定在新的崗位上再接再厲,努力工作。
物流財務工作總結(jié)范文4
20xx年xx月xx日,我榮幸成為xxx物流公司的一員,在財務部擔任會計一職,到現(xiàn)在,我已經(jīng)參加xxx這個家庭整整兩個多月了。在這幾個月的時間里,我對公司的架構(gòu)、管理、運行模式及業(yè)務有了進一步的了解。雖然我已經(jīng)不是剛出社會的應屆畢業(yè)生,盡管我已經(jīng)有了會計工作經(jīng)歷,但是,面對這從未接觸過的行業(yè),心里總有點忐忑。
在原工作公司,我主要從事代理記賬及審計咨詢工作,涉及的根本是制造業(yè)與商貿(mào)企業(yè)的稅務賬處理、稅務籌劃及企業(yè)與各政府部門之間的溝通等工作,而不涉及一個企業(yè)內(nèi)部的日常財務工作,對企業(yè)的內(nèi)賬及其管理認知比擬少,因此,面對新的行業(yè),面對新的工作職能,盡管入職前有對相關行業(yè)的會計制度與政策進行咨詢與了解,但心里總有不踏實,感覺無從下手,害怕會做不好工作。而當我參加xxx,公司寬松融洽的工作氣氛,讓我放松了原來緊繃的情緒,很快適應了新的工作環(huán)境。在這短短幾個月的工作時間里,我感受良多。
在人際交往方面。公司雖然人員不多,并且根本都是新入職,但是每個人都相處融洽,組成一個融洽、和諧的集體。工作方面,得到一定的鍛煉與提升:得益于之前的工作,由于對xxx工作表的常用函數(shù)運用尚算熟練,讓我在計算公司產(chǎn)品收益及設計相關文件表格時能事半功倍。盡管剛開始時,由于不熟悉業(yè)務,在計算產(chǎn)品收益時在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂,但最后總算能把握好規(guī)律,順利完成該項工作,并且經(jīng)過資料的'搜集與測試,順利把借款明細表按要求設計出來。
我兼顧著公司日常費用支出與報銷的工作,因此在費用單據(jù)標準化及報銷管理上有了深一步了解。報銷單據(jù)原則上只接受發(fā)票報銷,在確實無法取得發(fā)票的情況下,允許收據(jù)報銷,但必須說明情況。報銷時必須經(jīng)過領導審核通過,財務才給予報銷。費用單據(jù)的標準化,及報銷管理制度的訂立,是加強公司的單據(jù)管理及本錢費用控制的重要環(huán)節(jié)。由于公司是剛起步,辦公系統(tǒng)及財務系統(tǒng)尚未配置到位,因此,查找篩選適宜的辦公系統(tǒng)及財務系統(tǒng)是我前期工作的一局部,而在對軟件的初步了解及與軟件供給商的洽談過程中,更能發(fā)現(xiàn)自身談判能力的缺乏,而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據(jù),伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是非常值得學習的對象! 在這xx月的中后期,公司業(yè)務開始初步開展,效勞費收入及相應的業(yè)務支出交替發(fā)生,在每筆放款工程達成時,能對每筆放款工程的效勞費及查勘費及時登記,并與跟進每個放款工程的客服專員順利完成對接,做好業(yè)務的登記。當然,在工作中,也表達了我的缺乏之處,作為一名企業(yè)會計,我的工作獨立性尚且不夠。在前一份工作中,我更多的是處于執(zhí)行者的地位,是命令的接收者,只需要把負責的客戶相應的財務數(shù)據(jù)及指標定期對上級領導反映,以便領導掌握代理客戶的根本情況,并且根據(jù)領導的指示執(zhí)行相應的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此工作依賴性較強。
而在這新的崗位,在執(zhí)行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思考,真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此,在工作中更需要較強的的獨立性。另外,在首次效勞費收入進賬時,由于跟領導、客服人員的溝通接洽缺乏,在中間的轉(zhuǎn)賬、登記及聯(lián)系客戶對接方面出現(xiàn)了小過失,萬幸最后得以及時糾正了,而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。
雖然我參加xxx只有短短的xx個月,但我確實學到了很多,也體會了很多;盡管在這新的行業(yè)中,我的專業(yè)技能尚算生疏,但我一定會不斷的學習,時刻關注最新的財會政策,努力提升我的專業(yè)技能,積累處理問題的經(jīng)驗,盡我的全力做好我的我的本職工作,表達自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美好的未來!
物流財務工作總結(jié)范文5
我x月初來到財務部門工作至今已經(jīng)x個半月了,這期間收獲頗多。
最初在項目部工作,對項目操作、信息員工作、現(xiàn)場工作很熟悉,接手與公司業(yè)務相關聯(lián)的財務工作雖然上手快一些,但剛開始階段還是一知半解,因為對財務工作的不熟悉所致,不過這些都不是問題,重要的是自己對待新崗位新工作的態(tài)度。
首先心態(tài)上對工作很重視,對這個職位很重視,可以說把它視為我人生中一個新階段的開始,所以我會全身心對待,并確立自己的目標。
其次性格上我比較適合財務工作,所以自己愿意做的事、想做的事肯定會認真對待。
再次,這也是一個挑戰(zhàn),說實話,任何人做事在過程和結(jié)果上總期盼著被同事被領導認同,在財務做事也有壓力,因為有位追求完美、追求效率、思維、記憶力超強的`領導,自己做事難免也會有做到最好、想方設法取得認同的動力。所以我一直在追趕前人的步伐并有超越他們的目標,這也是基本的動力吧。
工作的過程簡單來說就三點:管錢、統(tǒng)計、稅務,現(xiàn)金的收付、現(xiàn)金轉(zhuǎn)賬的管理、銀行賬的管理、支付運費的核對統(tǒng)計、稅務報稅工作,復雜來說都是細致耐心的活。具體工作流程不需要詳細描述,但我學習了一個基本原則那便是資金收付必須有跡可循,有單可依,即有賬可查有表可詢,這也是財務工作的基本準則。這過程中必須要求細致、耐心并且要學會合理優(yōu)化的安排工作流程,這樣才會把工作做到位并且做到效率,這一點也和業(yè)務部門員工工作要求基本一致。 在這段時期的熟悉中,有失也有得。
失是失誤,得是經(jīng)驗效率的提升。失誤在于沒有形成較好的財務工作的習慣,有時忙碌時輕重條理突現(xiàn)混亂導致遺忘,比如收到單據(jù)忘記登賬。有時做重要的事時卻三心兩意想著另一件問題導致錯誤,比如開支票時想著某個物流公司與公司業(yè)務開展情況時導致支票抬頭寫錯、寫稅票時想著賬號排序問題導致上下寫反、在原表中計算后忘記刪除計算過程導致月底盤點現(xiàn)金余額不對等。不過這些是失亦是得,因為這就是經(jīng)驗積累的過程,知錯能改,知錯并不再犯才是進步。
財務工作久了能真正把握各個業(yè)務、各個項目的情況,以致全面理解公司業(yè)務模式,越來越體會到足不出戶就能了解各個業(yè)務,了解實際操作中的優(yōu)點與不足。之前沒有遇到過的情況總會在財務核算中發(fā)生,感覺有趣但提高了認識,可以說這也間接促進了業(yè)務操作的精細改進與提高、促進公司的發(fā)展。
現(xiàn)在已基本熟悉了我現(xiàn)在的工作,自我感覺良好、工作成果合格,同時在今后的工作中我將會再接再厲,將財務熟悉養(yǎng)成財務行為,將財務行為養(yǎng)成財務習慣,做好本職工作,竭盡所能為公司的發(fā)展做出貢獻。
物流財務工作總結(jié)范文6
二0××年是物流公司行業(yè)最輝煌的一年,物流公司財務部與時俱時,搶抓機遇,加強財務管理,在公司領導的關心支持下,以“資金回收、煤款結(jié)算、經(jīng)費控制”為中心工作,發(fā)揚“嚴謹、拼搏、奉獻”的工作作風,充分利用會計的反映與監(jiān)督職能,增收節(jié)支,較好地完成了公司領導交給的各項任務,下面就財務部20××年度的工作做出總結(jié)匯報。
一、20××年度財務工作
回顧xxx年度,物流公司行業(yè)在良好的宏觀經(jīng)濟背景下,走上了輝煌之路,物流公司價格一路攀升,物流公司銷售也出現(xiàn)了供不應求的局面,面對這千載難逢的大好時機,財務部認真執(zhí)行公司下達的各項經(jīng)濟指標,積極進取,努力拼搏。1-11月份實現(xiàn)銷售收入35.44億元,比去年同期多回籠貨幣資金10。56億元;車運量完成705.44萬噸,地銷482.55萬噸,累計實現(xiàn)開票銷售754.37萬噸。面對銷售、生產(chǎn)兩旺的大好局面,財務部想方設法壓縮各項經(jīng)費支出,實現(xiàn)了集團公司銷售利潤的最大化,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、認真細致地做好煤款回收工作,保證資金安全,加快資金回收,提高資金回收效率和質(zhì)量。煤款回收是財務部工作中的重中之重,它直接關系到集團公司的生存和發(fā)展。1-11月份共回收現(xiàn)匯22.56億元,銀行承兌匯票6.78億元。其中:現(xiàn)匯比上年同期多回收13.68億元;銀行承兌匯票比上年同期降低了0.89億元;1-11月份銀行承兌匯票貼息額3566萬元,收取利息80萬元,銀行承兌匯票回收率為17.5%,比去年同期下降了16個百分點,提高了資金的回收質(zhì)量,實現(xiàn)了集團公司利益的最大化。另外,特別是地銷回款難度較大,業(yè)務量大,每筆業(yè)務的金額較小,增加了7840多個用戶,財務部工作人員對每一筆業(yè)務都要認真核對。做到多年來未發(fā)生任何一筆差錯,保證了資金的安全和完整。
2、提高服務質(zhì)量,滿足用戶要求,做好煤款結(jié)算工作煤款結(jié)算是財務部的一項基礎性工作,程序多,工作量大,無論哪道工作環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯,都會給公司帶來不可挽回的`經(jīng)濟損失,他們對待工作任勞任怨,卻從不言累,為煤款回收做出了較大貢獻。
3、嚴格遵守財務制度,加強財務監(jiān)督財務部人員少,業(yè)務繁雜,特別是帳務處理,必須嚴格遵守財務制度,加強內(nèi)部控制,對不符合手續(xù)的一律不予報銷,嚴格控制支出,做好會計信息的匯總和匯報工作,保證各種會計報表的及時、準確地編制和匯報,為領導做出銷售決策提供了準確依據(jù)。今年十月份,還組織人員到廣東、浙江各大用戶單位進行對帳,及時發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤,保證公司的帳目與客戶的帳面相一致,降低了經(jīng)營風險。
二、財務工作中的不足及存在的問
題財務部在加強財務管理和內(nèi)部控制方面,雖然取得了一定的成績,但離領導的要求還有一定的差距,今后應提高員工的自身素質(zhì),增強自身的法律意識和責任心。另外,應加強財務檔案的管理工作,使財務檔案管理工作更科學更先進。
三、今后的工作打算
首先提高財務人員的業(yè)務技能和政治素養(yǎng)。隨著市場經(jīng)濟進一步發(fā)展,企業(yè)會計也在不斷發(fā)展,對財會人員的政治素質(zhì)和業(yè)務技能要求越來越高,任何驕傲自滿和不思進取都將被淘汰。因此,今后要利用一切可能的時間組織員工進行學習培訓。其次,在財務管理方面應下大力氣,嚴格控制支出,提高資金回收的質(zhì)量,加強資金安全各方面的管理,為集團公司的發(fā)展和騰飛而努力奮斗。
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