一級(jí)建造師考試發(fā)展前景分析及定位概述
建筑行業(yè)一直是個(gè)熱門(mén)行業(yè)，雖然建造師報(bào)考人數(shù)逐年增加，但是過(guò)關(guān)率低。建造師取得資格證書(shū)后需要注冊(cè)成功后才能執(zhí)業(yè)，目前國(guó)內(nèi)一級(jí)建造師人數(shù)很少，日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)促使個(gè)人為提升知識(shí)和技能不斷加大教育投資。一級(jí)建造師考試發(fā)展前景怎樣的呢?怎么定位呢？本文是小編整理一級(jí)建造師考試發(fā)展前景分析及定位概述的資料，僅供參考。
一級(jí)建造師考試發(fā)展前景
建造師的就業(yè)面很寬廣，大部分有經(jīng)驗(yàn)又有證書(shū)的人在找工作的時(shí)候一定比什么都沒(méi)有的競(jìng)爭(zhēng)力大得多。建造師是要懂管理、懂技術(shù)、懂經(jīng)濟(jì)、懂法規(guī)，外行人看來(lái)建造師前途很大，輕松工資又高，但事實(shí)上既需要過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能，又需要有敏捷的思考能力。
我國(guó)建筑業(yè)施工企業(yè)有10萬(wàn)多個(gè)，從業(yè)人員3600多萬(wàn)，而這么龐大的隊(duì)伍中取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的建造師卻只有35萬(wàn)多人，遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上市場(chǎng)的需求。我國(guó)建筑業(yè)技術(shù)進(jìn)步又結(jié)新碩果。隨著工法管理工作的不斷推進(jìn)，施工企業(yè)的重視和認(rèn)識(shí)程度也逐年提高，申報(bào)數(shù)量和入選國(guó)家級(jí)工法的數(shù)量逐年增多。工法的推廣和應(yīng)用極大地提升了我國(guó)施工技術(shù)管理水平和工程質(zhì)量。一、二級(jí)建造師現(xiàn)從市場(chǎng)上來(lái)看，比較緊缺。
一級(jí)建造師是以專(zhuān)業(yè)技術(shù)為依托、以工程項(xiàng)目管理為主業(yè)的建筑類(lèi)執(zhí)業(yè)注冊(cè)人員，近期以施工項(xiàng)目管理為主，是擔(dān)任大型工程項(xiàng)目經(jīng)理的前提條件。一及建造師注冊(cè)受聘后，可以建造師的名義擔(dān)任建設(shè)工程項(xiàng)目施工的項(xiàng)目經(jīng)理、從事其他施工活動(dòng)的管理、從事法律、行政法規(guī)或國(guó)務(wù)院建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的其他業(yè)務(wù)。具體可在施工單位、監(jiān)理咨詢(xún)單位、設(shè)計(jì)單位等與工程建設(shè)相關(guān)的企業(yè)和部門(mén)工作。
建造師考試定位概述
建造師是以專(zhuān)業(yè)技術(shù)為依托、以工程項(xiàng)目管理為主業(yè)的執(zhí)業(yè)注冊(cè)人員，以施工管理為主2017一級(jí)建造師的前景和定位概述2017一級(jí)建造師的前景和定位概述。建造師需要懂管理、懂技術(shù)、懂經(jīng)濟(jì)、懂法規(guī)，有組織能力。建造師注冊(cè)受聘后，可以建造師的名義擔(dān)任建設(shè)工程項(xiàng)目施工的項(xiàng)目經(jīng)理、從事其他施工活動(dòng)的管理、從事法律、行政法規(guī)或國(guó)務(wù)院建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的其他業(yè)務(wù)。
在行使項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)時(shí)，一級(jí)注冊(cè)建造師可以擔(dān)任《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定的特級(jí)、一級(jí)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的`建設(shè)工程項(xiàng)目施工的項(xiàng)目經(jīng)理;二級(jí)注冊(cè)建造師可以擔(dān)任二級(jí)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的建設(shè)工程項(xiàng)目施工的項(xiàng)目經(jīng)理。大中型工程項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理必須逐步由取得建造師執(zhí)業(yè)資格的人員擔(dān)任;但取得建造師執(zhí)業(yè)資格的人員能否擔(dān)任大中型工程項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理，應(yīng)由建筑業(yè)企業(yè)自主決定。
與項(xiàng)目經(jīng)理的關(guān)系
建造師與項(xiàng)目經(jīng)理定位不同，但所從事的都是建設(shè)工程的管理。建造師執(zhí)業(yè)的覆蓋面較大，可涉及工程建設(shè)項(xiàng)目管理的許多方面，擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理只是建造師執(zhí)業(yè)中的一項(xiàng);項(xiàng)目經(jīng)理則限于企業(yè)內(nèi)某一特定工程的項(xiàng)目管理。建造師選擇工作的權(quán)力相對(duì)自主，可在社會(huì)市場(chǎng)上有序流動(dòng)，有較大的活動(dòng)空間;項(xiàng)目經(jīng)理崗位則是企業(yè)設(shè)定的，項(xiàng)目經(jīng)理是企業(yè)法人代表授權(quán)或聘用的、一次性的工程項(xiàng)目施工管理者。
市場(chǎng)價(jià)值與前景
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示：我國(guó)建筑業(yè)施工企業(yè)有10萬(wàn)多個(gè)，從業(yè)人員3600多萬(wàn)，而這么龐大的隊(duì)伍中取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的建造師卻只有35多人，遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上市場(chǎng)的需求。建造師報(bào)考人數(shù)逐年增加，過(guò)關(guān)率卻逐年降低�？忌鷤兘�(jīng)常說(shuō)：“建造師非常的好，就是比較難考。”這些話雖然俗氣，不過(guò)也是證明了建造師這個(gè)職位前途大好。日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)促使個(gè)人為提升知識(shí)和技能不斷加大教育投資。我國(guó)建筑業(yè)技術(shù)進(jìn)步又結(jié)新碩果。隨著工法管理工作的不斷推進(jìn)，施工企業(yè)的重視和認(rèn)識(shí)程度也逐年提高，申報(bào)數(shù)量和入選國(guó)家級(jí)工法的數(shù)量逐年增多。
近幾年來(lái)，工法的推廣和應(yīng)用極大地提升了我國(guó)施工技術(shù)管理水平和工程質(zhì)量，為企業(yè)帶來(lái)了明顯的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益2017一級(jí)建造師的前景和定位概述一級(jí)建造師。二級(jí)建造師現(xiàn)在從市場(chǎng)上來(lái)看，比較緊缺
報(bào)考的人員相對(duì)來(lái)說(shuō)也是很多的。
一級(jí)建造師目前分為10類(lèi)專(zhuān)業(yè)方向：建筑工程、公路工程、水利水電工程、市政公用工程、礦業(yè)工程、機(jī)電工程、公路工程、鐵路工程、通信與廣電工程、港口與航道工程、民航機(jī)場(chǎng)工程。其中又以建筑工程、機(jī)電工程、市政公用工程三類(lèi)專(zhuān)業(yè)方向?yàn)闅v年來(lái)報(bào)考人數(shù)較高，社會(huì)需求較熱門(mén)的專(zhuān)業(yè)科目。
其次，若沒(méi)有已確定的工作方向，則需觀察好專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景，可通過(guò)對(duì)近期報(bào)考人數(shù)，社會(huì)企業(yè)需求，以及聽(tīng)取行業(yè)內(nèi)專(zhuān)家學(xué)者的意見(jiàn)建議。
最后，對(duì)于無(wú)法判斷專(zhuān)業(yè)發(fā)展或?qū)τ谀硟蓚�(gè)專(zhuān)業(yè)模棱兩可時(shí)，最好參照考生本人的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)方向及以往工作經(jīng)驗(yàn)為專(zhuān)業(yè)選擇提供參。
淺談一級(jí)建造師證書(shū)發(fā)展前景
關(guān)于總體市場(chǎng)需求
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示:我國(guó)建筑業(yè)施工企業(yè)有10萬(wàn)多個(gè)，從業(yè)人員3600多萬(wàn)，而這么龐大的隊(duì)伍中取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的建造師卻只有幾十萬(wàn)左右，遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上市場(chǎng)的需求。建造師報(bào)考人數(shù)逐年增加，通過(guò)率率卻逐年降低。隨著工法管理工作的不斷推進(jìn)，施工企業(yè)的重視和認(rèn)識(shí)程度也逐年提高，申報(bào)數(shù)量和入選國(guó)家級(jí)工法的數(shù)量逐年增多。
建造師考試歷經(jīng)十余載，建造師人數(shù)達(dá)到幾十萬(wàn)人，但依然供不應(yīng)求，需求缺口巨大。
關(guān)于新標(biāo)準(zhǔn)需求
2015年1月份，新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施，替代了原有的，老的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)實(shí)行了14年，可以預(yù)見(jiàn)新標(biāo)準(zhǔn)在未來(lái)可以說(shuō)實(shí)行的時(shí)間應(yīng)該比較長(zhǎng)，那么對(duì)于這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)說(shuō)，有兩點(diǎn)對(duì)于建造師這塊有影響。
第一個(gè)影響就是對(duì)于現(xiàn)在的建筑業(yè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，需要有一定數(shù)量的建造師才能夠獲取相應(yīng)的資質(zhì)，那么對(duì)于這個(gè)資質(zhì)來(lái)講他的檔次很多。不同的檔次建造師的數(shù)量是不一樣的。新標(biāo)準(zhǔn)的這一塊涉及到建造師的數(shù)量有所提高，可能專(zhuān)業(yè)性更強(qiáng)一些，要求我們?nèi)藛T的素質(zhì)更高一些。
第二個(gè)，由于我們建造師這塊涉及到的專(zhuān)業(yè)比較多，整體來(lái)講，建造師的各個(gè)方向，在新的企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)中已經(jīng)明確，那也就是說(shuō)需要什么樣的資質(zhì)，企業(yè)必須要配備多少專(zhuān)業(yè)的建造師，現(xiàn)在已經(jīng)明確了。那么應(yīng)該說(shuō)新的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)我們廣大公司人員來(lái)講也提出了更高的要求。新標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)后，建造師的需求又將得到進(jìn)一步的提升。同時(shí)，新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)建造師的專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了更為明確的要求，這將使企業(yè)在人才引進(jìn)和培養(yǎng)方面有所變化，建造師中建筑專(zhuān)業(yè)一家獨(dú)大的局面會(huì)被逐步改變，機(jī)電和市政專(zhuān)業(yè)的建造師將有更多選擇。
關(guān)于各專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)
1、考試難易度
越難考的往往含金量越吃香，而考試難度也與當(dāng)年的政策需求相關(guān)，因此從考試難度可以看出專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)前景如何。通過(guò)率是考試難度的最直接反映。一級(jí)建造師各專(zhuān)業(yè)難度排行，從易到難:1、建筑 2、機(jī)電 3、公路 4、市政 5、鐵路 6、水利水電 7、通訊廣電 8、民航機(jī)場(chǎng)工程 9、港口與航道工程 10、礦業(yè)工程
2、專(zhuān)業(yè)需求數(shù)量建筑專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)需求可能減少
機(jī)電、市政專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)需求或?qū)@著增加
水利專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)需求增加
公路專(zhuān)業(yè):人數(shù)較多，市場(chǎng)需求與去年基本持平
其他小眾專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)需求變化不大
3、掛靠?jī)r(jià)格目前掛靠費(fèi)用最多的是市政工程，4.5萬(wàn)每年。建筑工程最便宜2.2萬(wàn)左右。其他的都在2.5-3.5萬(wàn)之間。當(dāng)然，市政的也最難考。100個(gè)人里一次性考過(guò)的，有一兩個(gè)就不錯(cuò)了。費(fèi)用也不是一成不變的，是隨著市場(chǎng)的供需關(guān)系變化的。
這么高的薪資都是需要證書(shū)的:
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招聘崗位:技術(shù)研發(fā)工程師
職位月薪:50000元/月以上
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，全日制大學(xué)工民建、建筑裝飾、工程管理、工程監(jiān)理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、具有工程現(xiàn)場(chǎng)施工或工程技術(shù)部門(mén)技術(shù)管理工作3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解建筑裝飾工程參評(píng)各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)的要求和流程;
4、語(yǔ)言表達(dá)、文字組織能力強(qiáng);
5、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通及組織能力;
6、具有編制工程技術(shù)培訓(xùn)講義和組織實(shí)施培訓(xùn)的能力;
7、熟悉建筑裝飾行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和技術(shù)規(guī)程;
8、品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，工作主動(dòng)，認(rèn)真細(xì)致，富有工作熱情，能夠服從公司調(diào)配，適時(shí)出差;
9、能夠熟練使用CAD、Word、Excel、PPT等辦公軟件;
10、具有知名百?gòu)?qiáng)裝飾公司工作經(jīng)歷、持一級(jí)建造師師等資格證書(shū)的優(yōu)先考慮。
招聘崗位:市政一級(jí)建造師全職
薪資待遇: 20000-25000元
任職資格:
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市政相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)以上職稱(chēng)，持市政一級(jí)建造師證書(shū);
熟練運(yùn)用Office、Auto CAD等計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng);
具備專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)用、安全意識(shí)、成本意識(shí)、溝通和執(zhí)行、解決問(wèn)題等能力;
具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，豐富的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力、良好的團(tuán)隊(duì)精神與敬業(yè)精神;
6、工作踏實(shí)，能吃苦，能常駐項(xiàng)目部。
招聘崗位:一級(jí)建造師
職位月薪:15001-25000元/月
任職資格:
1. 工民建或工程類(lèi)等相近專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持證上崗、人證合一，必須持有一級(jí)建造師資格證書(shū)或注冊(cè)證書(shū)(市政專(zhuān)業(yè));
2. 5年以上施工管理經(jīng)驗(yàn)，參加過(guò)大型以上工程管理工作，獨(dú)立擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目一把手負(fù)責(zé)人(項(xiàng)目經(jīng)理)的優(yōu)先考慮;
3. 有中鐵、中交、中建等大型建筑工程企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的優(yōu)先錄取;
4. 事業(yè)心強(qiáng)，責(zé)任心重，具備較強(qiáng)的合同把控管理能力及成本意識(shí)，具備良好的觀察及分析能力;具備很強(qiáng)的工程組織能力以及分析和解決施工中出現(xiàn)問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)工程項(xiàng)目施工管理能力;
5. 具有現(xiàn)場(chǎng)綜合協(xié)調(diào)能力，較高的溝通技巧，能夠出色的與項(xiàng)目業(yè)主或項(xiàng)目管理方、工程設(shè)計(jì)方等的溝通交流。
6. 薪酬:年薪120000-200000元，優(yōu)秀人才可提薪至200000及以上。按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，相關(guān)節(jié)假日福利。
招聘崗位:項(xiàng)目總工程師(建造師)
職位月薪:15001-25000元/月
任職資格:
1、工民建或建筑專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有從事多年建筑施工管理工作經(jīng)驗(yàn)。年齡35歲以上。
2、主管過(guò)大型或主要房地產(chǎn)、土建、市政等工程項(xiàng)目。能獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)大型項(xiàng)目。
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力。
4、需具有一級(jí)建造師或高級(jí)工程師證。
招聘崗位:項(xiàng)目經(jīng)理(一級(jí)注冊(cè)建造師:房建/建筑專(zhuān)業(yè))
職位月薪:15001-20000元/月
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，主修建筑工程、房屋建筑、裝飾裝修相關(guān)一級(jí)建造師專(zhuān)業(yè)，中級(jí)及以上職稱(chēng)，已經(jīng)持有一級(jí)建造師資格證書(shū);
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上獨(dú)立管理項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)，精通裝飾裝修、幕墻、鋼結(jié)構(gòu)等專(zhuān)業(yè)工程，對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等方面可全面掌控;
3、熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī);
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力、應(yīng)變能力，責(zé)任感強(qiáng)，具備良好的職業(yè)操守。
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