站長競聘演講稿范文
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在發(fā)展不斷提速的社會中，需要使用演講稿的場合越來越多，你所見過的演講稿是什么樣的呢？以下是小編精心整理的站長競聘演講稿范文，希望對大家有所幫助。
站長競聘演講稿范文 篇1
各位領導：
你們好！
我叫xxx，今年xx歲，是xx加油站的記賬員，從事記賬員崗位已有7年多，在六年多的時間里，從本來一個什么都不懂的年輕人成長成一個有經(jīng)驗、有上進心的人，我感謝在座的各位領導能給我面試加油站站長一職的機會。我有以下幾個優(yōu)點。
（一）我有較好的溝通能力，在工作中，能準確明了的向員工傳授加油做賬的'知識，與客戶交流時，能借機拉近彼此間的距離，了解客戶的實際情況，使客戶能發(fā)展成站內長期定點客戶，增加客戶量。
�。ǘ┡c站內同事們都保持著良好的人際關系，輔助站長管理好站內事務，員工有問題時，幫助他們解決問題，使站里保持一個良好的工作氛。
（三）向員工教育安全方面的知識，加油站最重要的就是安全，協(xié)助站長開展安全教育會議，強調進錯油品和加錯油品的嚴重性，員工還不明白的地方親自指導他們，直到全部學會為止。
如果這次我競聘站長一職成功，我會加強開展以下幾點工作：
�。ㄒ唬┓�(wěn)定客戶，做大銷量
現(xiàn)同行業(yè)加油站競爭激烈，其它油站都在油價的優(yōu)勢和促銷的方式上直接沖擊著我們、削弱我們的市場。面臨如此激烈的競爭，我們更要準確落實便民措施，加強推廣優(yōu)質服務。發(fā)放救援聯(lián)系卡，幫助客戶聯(lián)系修車，解決用戶困難。抓住資源，在中石油脫銷時抓住機會，大力度宣傳，爭取客戶。了解對方的經(jīng)營情況，準確掌握對方銷售節(jié)奏，做好應對措施。
（二）以人為本，強化服務
組織每日進行單人服務考評�？荚u優(yōu)秀的員工進行獎勵，提高全站職工的工作積極性。規(guī)范服務對加油站的形象來說是十分重要，抓好規(guī)范服務，就等于抓住了品牌效益。要從細微、點滴入手、從著裝、站容、站貌、服務用語著手，要求每個員工牢記"引、問、開、加、蓋、擦、唱、送"八個字，并能細分每步操作過程，按章嚴格要求。同時要求員工做到三個"一點"，對客戶熱情一點，服務周到一點和耐心一點，讓他們真正體會到在中石化加油站加油不僅是買到了油品，而且還感受一種回家的溫馨。
作為這次競聘參與者，不管是否能否競聘成功，我任會在自己的崗位上為油站的發(fā)展做出積極的貢獻。
站長競聘演講稿范文 篇2
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!我是來自的。一條好的渠道，會引來一池活水；一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。為提升我站工作管理水平，加強人才培養(yǎng)，我站舉辦了本次競聘活動。
今天，我之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作，并且有做好這份工作的強烈信心。正如偉大的物理學家愛因斯坦曾經(jīng)說過：“興趣是最好的老師，信心是成功的源泉”。同時，我也希望通過這次演講，鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交流思想。
我今年歲，學歷，中共黨員。年—年就讀于學校專業(yè)，年至現(xiàn)在一直從事煙葉生產(chǎn)收購工作。在工作中成績突出，多次被評為先進個人。
煙葉工作站副站長要協(xié)助站長做好負責區(qū)域的煙葉生產(chǎn)及收購工作，需要多方面的綜合能力。但機遇垂青于有準備的人。此次參加競聘，我認為我有以下四點優(yōu)勢：
一、我有良好的思想品德修養(yǎng)
尊重領導，團結同事，工作負責，自學能力強，自尊自愛，對工作對同事有愛心和寬容心。一直以來，我都能以飽滿的熱情投入到本職工作中去，盡心盡職，毫無怨言。工作扎實細致，吃苦耐勞。
二、具有較強的事業(yè)心和責任感
我從事煙葉生產(chǎn)收購工作多年，一直本著認真負責、愛崗敬業(yè)的態(tài)度去完成每項工作。
三、極具親和力，有較強的團隊精神
多年來，我能與同事友好相處，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。
四、具備豐富的煙葉生產(chǎn)收購和微機操作經(jīng)驗
在這兩年中，共發(fā)展家庭農(nóng)場式煙農(nóng)一戶，30—50畝大戶三戶。在今年遇冰雹嚴重自然災害的情況下，想方設法，完成了縣公司下達的收購任務。
假如這次我能夠競聘成功，我將全力協(xié)助站長，全力以赴使我站的煙葉生產(chǎn)及收購工作有新的突破。
一、擺正位置，當好參謀
找準坐標，擺正位置，分清職責，掌握分寸，做到工作到位而不越位，竭力當好站長的參謀和助手，主動搞好配合。遇到棘手的問題，不上推下卸，勇于承擔責任，勇于解決矛盾和問題。
二、優(yōu)化烤煙種植環(huán)境
爭取上級部門的大力支持，籌措資金著力改善烤煙生產(chǎn)環(huán)境，規(guī)劃煙水、煙路配套建設方案。提高煙葉的抗旱能力。按照“一基四化”的總體要求，以“大輪作、大連片、大規(guī)模、大集成、大整合”的工作思路，實現(xiàn)“田成方、渠相通、路相連、旱能灌、澇能排”高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)的基本煙田，改善煙區(qū)生產(chǎn)條件。
三、完善烤煙種植服務體系
在家庭承包經(jīng)營的基礎上，堅持“實事求是，規(guī)模適度，降低成本，提高效益”等原則，按照“依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，采取轉包、租賃、互換三種方式進行土地流轉，多培育種煙專業(yè)大戶，多發(fā)展家庭農(nóng)場，多組建種煙專業(yè)合作社。按照現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設的要求，成立綜合性服務合作社，實現(xiàn)統(tǒng)一供種、統(tǒng)一育苗、統(tǒng)一機耕、統(tǒng)一植保、統(tǒng)一烘烤、統(tǒng)一分級、統(tǒng)一運輸，為煙農(nóng)提供全方位服務。
四、把好烤煙收購關
采取多種措施，確保煙葉收購工作的全面實施。一是加強技術指導。幫助煙農(nóng)在煙葉烘烤、分級扎把和烤煙大田中后期管理上提供技術指導。二是把好烘烤技術關。及時抽調煙草部門技術人員與村委會干部一道，深入各栽煙農(nóng)戶家中，指導農(nóng)戶做好烘烤工作，提高煙葉質量；三是加快烤煙收購預檢預驗制進程，以村為單位預約定時收購，提高服務質量和煙葉收購質量。四是把好收購質量關。結合工作實際，把“約時定點”收購定位到各栽煙農(nóng)戶，并按各村交煙農(nóng)戶排號，５天一輪依次開展收購，有效確�？緹熓召徆ぷ鞣�(wěn)步開展；五是把好專賣執(zhí)法關。及時成立一個煙葉專賣流動執(zhí)法組和３個固定卡點執(zhí)法組，嚴厲打擊倒買倒賣煙葉的違法行為，確�？緹熓召徆ぷ鞯捻樌M行。
五、加大表彰宣傳力度
基層煙技員長年累月工作在生產(chǎn)一線、生活條件艱苦，經(jīng)常爬山涉水到田間地頭為煙農(nóng)提供技術服務。他們所起的作用非常重要，應該受到我們的'關心和愛護。我們要要對一直扎根農(nóng)村、服務煙農(nóng)、取得優(yōu)秀成績的煙技人員，加大表彰和獎勵力度。大力宣傳他們牢記宗旨，扎根農(nóng)村，艱苦奮斗、服務煙農(nóng)的先進事跡；要總結和推廣基層煙技員在煙區(qū)服務工作的成功經(jīng)驗，宣傳他們在推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設、開發(fā)特色優(yōu)質煙葉、促進煙農(nóng)增收中的重大作用；要進一步關心、愛護基層煙技員，建立健全激勵機制，提高他們的生活福利待遇，提高他們在整個煙草隊伍中的地位。
各位領導、各位評委：理想，是行動的種子！自信，是成功的關鍵！我堅信業(yè)務扎實，愛崗敬業(yè)的我定能看見絢爛的彩虹！如果我競聘成功，我絕不辜負大家對我的殷切期望。如果沒得到各位的賞識，我也不氣餒，一樣會不遺余力做好本職工作，并加速能力的提高與學識的積累，爭取在工作上有新的突破。
我的演講完畢。謝謝大家！
站長競聘演講稿范文 篇3
尊敬的各位領導，各位評委：
大家好！
非常感謝大家給我提供這次競聘機會。在參加這次競聘前，我也曾度德量力，思慮再三，之所以參加這次競聘演講，一是表示我對機關推行這種競聘上崗機制的擁護和信任，二是通過這次演講展現(xiàn)自我，經(jīng)受鍛煉，再有就是向新東方教育集團的董事長俞敏洪先生說的一樣，讓生命更精彩。
我叫衛(wèi)進軍，中共黨員，法學本科。現(xiàn)為李寨鄉(xiāng)獸醫(yī)站長，我競聘的崗位是法制科長。
記得剛到畜牧局的時候，我發(fā)現(xiàn)這是一個專業(yè)性非常強的單位，法學畢業(yè)的我有使不上勁的感覺，曾有過煎熬、徘徊。也有過吶喊、彷徨。但我的頭腦是比較清楚，始終在告誡自己，一定要堅持學習，努力工作，做一只會飛的笨鳥。
一年來的邊檢站的業(yè)務學習和執(zhí)法鍛煉，逐漸明白了畜產(chǎn)品安全的重要和我們也檢站工作的使命，使我明白畜牧業(yè)在民生工作種的重要地位，有了一個較深的認識，悟出了一個道理：工作平凡使命重大。
三年來在李寨基層站工作盡心竭力：
1.在基礎建設方面。
零七年剛到李寨的時候，看到獸醫(yī)站坍塌在舊村中，僅有的兩間破房隨風擺，隨雨動�？梢娫卩l(xiāng)鎮(zhèn)七所八站中的地位，為徹底改變這種狀況，在領導和各級政府的大力支持下，經(jīng)雙方協(xié)調，籌集資金，新建了站室，提升了設施，如今建在南高線東五十米周犁路北，中國動檢四個大字成為一道不多得的風景。
2，大力發(fā)展畜牧業(yè)，創(chuàng)造和諧的養(yǎng)殖環(huán)境。
隨著產(chǎn)業(yè)結構的.調整，貧困山區(qū)的出路在哪里？對發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，在當?shù)仉m有一定的認識，但發(fā)展比較慢，仍處在小、散、亂的情況。經(jīng)過和鄉(xiāng)村兩級多次探討反復溝通，最后才形成了共識：貧困山區(qū)只有養(yǎng)殖業(yè)才是盡快致富的一條路。于是規(guī)模場從無到有，從小到大，從少到多�？筐B(yǎng)殖致富的觀念深入人心。依法養(yǎng)殖的觀念逐漸形成，積極參加各項技能培訓的熱情空前高漲。在一次養(yǎng)殖培訓中，參加人數(shù)達到一百二十多，為全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)級培訓最多一次，以至于沒有地方坐，宣傳資料不夠發(fā)。
3.積極打造外部環(huán)境，站室地位顯著提高。
在李寨工作三年，是獲得政府支持力度最大的三年，是獸醫(yī)站在鄉(xiāng)鎮(zhèn)就地位提高最快的三年。連續(xù)兩年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)府勞模表彰大會上占比例最高的兩年，零八年在鄉(xiāng)政府勞模表彰的九個農(nóng)村致富的帶頭人中養(yǎng)殖占到六名。
4.強化服務意識，給內給外任勞任怨。
在連續(xù)多年的強化服務意識過程中，涌現(xiàn)出了隨叫隨到，風雨無阻，堅持動物診療的李云社；用雙腳丈量村與村距離的段留柱；幾十年如一日堅守在風雨搖擺舊獸醫(yī)站中的段有慶；被牲口踢壞眼睛而沒有獲得任何補償卻依然默默無聞堅持到退休的劉庭耀；堅守抗疫第一線而來不及去看車禍中的兒子，以至于造成白發(fā)人送黑發(fā)人悲劇的李文德。
法制科長，獸醫(yī)站長，分工不同，工作同等重要，我有最前線的工作經(jīng)驗，我也知道他們最直接的要求，我也知道他們最痛恨什么，我也有法制科最需要的法律知識。假如我能競聘成功，我將努力工作，扮演好一下幾個角色：
1以身作執(zhí)，當好工作的“落實者�！弊⒅丶毠�(jié)，深入本質，率先典范。
2立足本職，當好領導的“參謀者。”盡心盡力，出謀劃策，任勞任怨。
3與時俱進，當好時代的“開拓者�！备倪M方法，不斷創(chuàng)新，提高效率。
坦誠地說。我關注競聘的結果，渴望成功，但我更重視參與的過程，因為對生活充滿激情和追求完美的我來說，參與的過程可能比結果更為重要，不管這次競聘成功與否，都不會改變我對畜牧業(yè)的執(zhí)著和熱愛，最后我用泰戈爾的詩句來結束我今天的演講：天空中沒有留下鳥的痕跡，但我已經(jīng)飛過。
站長競聘演講稿范文 篇4
各位領導、各位同仁：
大家好
決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次競聘演講，是因為一方面，表明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過這次演講，鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交思想，同時，準備讓人評價優(yōu)劣長短，接收站長和大家對我的挑選。我相信，通過這次競聘活動，必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。
首先，簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無線電學校，83年畢業(yè)分配到合肥無線電一廠工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班，87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。90年被組織派往上派進行為期8個月的社教活動。91年任通信科科長，93年任政秘科科長，96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理，20xx年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的'通信業(yè)務培訓班�，F(xiàn)負責通信科工作。
競聘副站長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是：
一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。
做為領導，必須先做好人。一個領導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領導，則是危險品。
我在為人上，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，背后搞過人。始終認為："沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。"
在個人修養(yǎng)上，認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷學習，修練培養(yǎng)而來的，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習字畫，從不教一。
站長競聘演講稿范文 篇5
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
又一次參加競職，面對各位領導和各位同事，心態(tài)平和自然又布滿自信。參加工作年來，與各位朝相處益匪淺。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府各位領導對我的悉心關懷和諄諄教晦使我得以在政治是發(fā)成熟，創(chuàng)新意識與日俱增；同事們對我的精心幫助和熱情鼓勵使我在業(yè)務上拓展層次，勇爭排頭敢為人先。是蘭西鎮(zhèn)這個大熔爐鍛煉了我、厲練了我，把使我從一個識見不深、僅具熱情、經(jīng)驗不足的懵懂少年鑄造成一個顧全大局、甘于奉獻、恪盡職守的業(yè)務干部。這些年來從領導到同事對我的進步和成長有目共睹，對我的人品和工作作風有透徹把握，對我的工作成績有客觀公正的評價。在這里，我要對各位領導各位同事給予我這么多的關懷和愛護表示深深的謝意！
這次我競聘水產(chǎn)站長一職，心中布滿自信，分析自己連任水產(chǎn)站長有三方面的優(yōu)勢：第一是具備了較豐富的實踐經(jīng)驗。在任水產(chǎn)站長的時間里，我對全鎮(zhèn)水產(chǎn)業(yè)的'現(xiàn)狀進行了全面的普查，對發(fā)展前景進行了科學設計和謀劃，并就科技興水產(chǎn)、生態(tài)育水產(chǎn)、合理開發(fā)壯水產(chǎn)等相關題目進行了理論分析和親身實踐，取得了一定成效，并積累了豐富的經(jīng)驗。第二是業(yè)務水平得到相對提高。任水產(chǎn)站長以后，我自修農(nóng)業(yè)課程，取得了東農(nóng)本科學歷，又深入鉆研了水產(chǎn)的理論和業(yè)務知識，努力把自己提升到知識型、創(chuàng)新型、實踐型的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部并自覺把自己所學應用到科技興鎮(zhèn)的實踐當中去。第三是創(chuàng)新意識和工作熱情日益提高。和的家庭十分支持我的工作，孩子由我和愛人雙方老人幫助照看，使我能放心把全部精力投入到工作當中，我的愛人希望我在工作取得好成績，并給我如何做好工作出了許多好主意。在看到領導和同事都在為興鎮(zhèn)富民的事業(yè)中竭力工作開拓進取，這更激發(fā)了我求實務實、為民謀富的工作激情，決心拼盡自己全部的熱情和聰明為蘭西鎮(zhèn)再振雄風，為民眾早日走上康莊大道盡一份力、發(fā)一份光。
尊敬的各位領導、各位同學，從綜合素質講我與各位同事已取得的工作業(yè)績領域講，我感覺自己還有一段差距，但從專業(yè)領域講，我感覺自己可以勝任水產(chǎn)站長一職。與領導和同事領導水平和工作水平相比，我只能是粒米之珠，但我決不小看自己，粒米之珠也要放出盈室之華。我自比是一部大機器上的一顆螺絲釘，要時刻堅守崗位，以保證整部機器的和諧運轉，取得最大的整體效能。
最后，我以鄭板橋一首敬業(yè)愛民詩結束我的競職演說，與各位領導和同事共勉：衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲，些小吾曹縣吏，一枝一葉總關情。
謝謝大家！
站長競聘演講稿范文 篇6
尊敬的各位領導、各位評委、各位同志：
大家好！
首先，我忠心的感謝公司領導、人力資源部給我提供了這么一個展示自己才華的機會和平臺。與時俱進、開拓創(chuàng)新，逆水行舟、不進則退，沒有更好，只有最好，這是我的工作標準，也是我的座右銘，更是我做人的準則，今天我的競聘演講分為三個部分，具體內容如下：
一、自我介紹部分
我叫xxx，中共黨員，助理工程師，大專文化程度，工業(yè)企業(yè)電氣化專業(yè)，設備租賃中心副主任。
工作期間，以身作則，不畏困難，說了的事就做，定了的事就干，干就干好，大膽管理，雷厲風行，實事求事的說，兩年來雙休日、節(jié)假日沒有休息過，包括去年副科級干部外出考察，為了工作需要，我也主動提出申請放棄，心系工作，心系廣大職工群眾，心系中心經(jīng)營指標，撲下身子，埋頭苦干，千方百計的開拓外部市場，承擔外部工作量，
我衷心感謝公司、公司領導、人力資源部給了一個與領導面對面溝通的機會，找出差距，迎頭趕上，趕有目標，學有榜樣，不斷的采取糾正和預防措施，把工做做的更好、更細、更實、更精、經(jīng)營指標完成的更多。
二、任職優(yōu)勢部分
回顧以前的工作，通過實事求事的分析，我的任職優(yōu)勢是：
一是，做事有耐心，日常管理工作繁雜而瑣碎，有些事情毫不起眼，但我從不敷衍了事，推卸扯皮，該斷則斷，決不含糊，決不瞻前顧后，決不講人情關系，工作就是工作；
二是，做事有恒心，對已經(jīng)定了的工作目標，專心一致，決不改變，也不動搖，直到成功，沒有量變就沒有質變，水滴才能石穿，過程控制好了，效果才能體現(xiàn)出來，目標才能達到，我認為ISO900標準非常有用，ISO900標準對我來說，用的得心應手；
三是，做事計劃性強，凡是預則立，不預則廢，細節(jié)決定成敗，有計劃，有安排、有檢查、有總結，做到職責明確、產(chǎn)權清晰、管理科學、方法獨特，井井有條，計劃得當，優(yōu)質高效；
四是，適應性強，管理不在于專業(yè)，職業(yè)經(jīng)理人的出現(xiàn)就是最好的例證，管理的目的'是人盡其才、物盡其用，經(jīng)濟效益最大化，這樣企業(yè)才能長久的生存和發(fā)展下去；
五是，信守諾言，善于協(xié)作，服從大局，用戶滿意，永恒追求，干一行愛一行，干一行就做好這一行，實實在在的掌握這一行，既然承諾，就要做到，建立誠信體系，構建和諧關系；
六是，創(chuàng)新意識強，做事要提高效率，就要不斷的進行創(chuàng)新，不要墨守成規(guī)，要放下架子，善于溝通和協(xié)調，要靜下心來，仔細研究，防止浮躁，思路決定出路，一次做事成功，才是最好的創(chuàng)新。
三、具體做法部分
如果競聘成功的話，我個人的具體做法和措施是：
1、在常規(guī)管理上下大功夫，用心去做職責范圍內的每一件事，注重細節(jié)、扎實措施、嚴格執(zhí)行、持之以恒，差錯率為零，這樣經(jīng)營考核指標才能得到保證，如果有必要的話，可以在常規(guī)管理上進行創(chuàng)新，對常規(guī)管理項目進行分片包干，包干到人，形成千斤重擔人人挑，人人肩上有指標，資源合理配置，對每一件工作進行定性、定量的分析，進行細致測算，進行量化、指標化、數(shù)字化的管理，進行程序化、模式化、流程化的運做。
2、在服務質量滿意率上下大功夫，開展優(yōu)質服務，尤其在小區(qū)保潔，采取一些新的做法，加強監(jiān)督檢查，定期走訪，定期談心，對住戶提出的問題，在職責范圍內的，我們必須解決，與職責范圍有關聯(lián)的，能解決的想盡一切辦法進行解決，不能解決的給予明確的答復，并提出解決問題的方案，與職責范圍無關的，協(xié)助住戶想辦法，并指出溝通的渠道或代為反映，如果扎扎實實的這樣去做，服務質量滿意率一定會穩(wěn)步提高，“精誠所至，金石為開”就是這個道理，做客戶的貼心人，這樣保潔服務及時率、服務滿意率才能得到徹底的保證。
3、在精細化管理上下大功夫，具體做法是在細節(jié)上下功夫，控制好細節(jié)，細節(jié)決定成敗，利用ISO900標準、HSE體系文件扎實的去控制細節(jié)，過程控制好了，效果就會體現(xiàn)出來，目的自然也就達到了，切實做到四個凡是、五個明確，這樣精細化的管理才能落到實處，如果真正的落到實處，小區(qū)干道、小區(qū)樓道、小區(qū)保安、小區(qū)物業(yè)管理的工作自然就做好了，對于協(xié)調鄰里關系、協(xié)調方方面面的關系就會正確處理；
4、在指令的執(zhí)行和各項管理規(guī)定的落實上，嚴執(zhí)行，不走樣，會解釋，做好與住戶的溝通和協(xié)調工作，要善于談心，善于吸取住戶對存在問題的反映，與住戶談心，與住戶成為一家，當然對個別住戶提出一些無理的要求，按照行業(yè)規(guī)范或合同、協(xié)議的要求，既要嚴格處罰，又要耐心細致的做好協(xié)調與解釋工作，目的是我們的小區(qū)干干凈凈、漂漂亮亮、人人滿意。
5、在干工作上下功夫，干工作，思路要清晰，抓落實，措施要得力，處置突發(fā)事件，反應要靈敏，因地制宜，科學決策，態(tài)度堅決，嚴謹細致，大膽管理，抓主要矛盾，解決主要問題，抓主要環(huán)節(jié)，解決關鍵問題，抓主要指標，解決成本問題，抓關鍵人才，以關鍵人才來帶動小區(qū)整體發(fā)展，靈活機動、正點準時，優(yōu)質服務，確保住戶滿意。
尤其，對一些住戶反映的焦點問題、熱點問題，不要回避，要做為溝通協(xié)調的重點，如鄰里關系的問題，對小區(qū)保潔不滿意的問題，要正確理解、積極應對，對存在的問題和隱患，提前預防，及時消滅，此外與小區(qū)進行配套的單位也要溝通與協(xié)調，如綠化、維修、社區(qū)等單位，協(xié)調、溝通在管理當中非常重要。
6、在隊伍管理上，尤其管理層要最精、最簡，用一些老實辦事的一些人，公正、公開、沒有私心，說穿了中心管理層的職能只有六個字“管理、帶動、服務”，管理是指資源合理配置，高效運做，把人財物管好；帶動是指帶領職工如何去更好的進行創(chuàng)造性的工作，起到帶頭表率；服務是指給職工做好后勤保障，解決職工后顧之憂，讓職工放心的干活，提高積極性。實際上我們的職工隊伍是非常好的，這就要求我們的管理人員要用一個公正的心去對待每一個職工，則職工隊伍自然穩(wěn)定，管理自然上檔次，工作自然上水平，星級服務標準自然達到，規(guī)范化、標準化、專業(yè)化的精品小區(qū)管理隊伍一定會形成。
7、在新項目的開發(fā)上要下功夫，守攤子不行，經(jīng)濟是基礎，發(fā)展是關鍵，要生存必須要發(fā)展，沒有發(fā)展一切都是空的，在現(xiàn)有的基礎上，要積極的、千方百計開拓新的服務項目，進行租賃開發(fā)、物業(yè)服務，增收節(jié)支，創(chuàng)名牌、樹形象，打廣告，為住戶提供一流的小區(qū)管理服務而扎實工作，營造一個健康、清潔、溫馨的平安小區(qū)是我們永恒追求的目標。
以上是我的競聘演講，實事求事的說，我對小區(qū)物業(yè)管理行業(yè)不懂、不熟，但是我有信心、有能力去做好這項工作。
不對之處、不足之處，錯誤的地方，請?zhí)岢雠u和指正。
站長競聘演講稿范文 篇7
結合我所學的理論知識和三年來的工作經(jīng)驗，要把保護區(qū)的資源保護好，我認為只有扎扎實實，勤勤懇懇。作為一個管護隊伍，首先要自我完善。作為一個站長，應做到知法、懂法、守法。只有懂了法，才能加強自身隊伍建設，才能做到公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法。其次，一個集體，沒有一個崗位制度，沒有一個目標，自身的工作積極性是很難發(fā)揮出來的。再之，要搞好工作，必須深入群眾，密切聯(lián)系群眾。只有搞好了管護站轄區(qū)群眾的.關系，與群眾心連心，讓轄區(qū)群眾也參與到保護工作中來，那么我們的保護工作就事半功倍了。要做好上述幾項工作，我將采取以下措施：
一、必須自身盡快進入角色。對轄區(qū)環(huán)境、巡護線路、界石要做到熟悉，對轄區(qū)周邊有違法行為和傾向的人進行摸底，對巡護線路易發(fā)路段做到盡快掌握，并加強巡視，經(jīng)常了解一下情況，做到有的放矢。巡山護林工作是各站的主要工作之一，過去我們巡護，純粹是上山走走，看看，轄區(qū)無情況發(fā)生了事。其實我認為我們應該在這基礎上，在巡護過程中，我們還可以多留心一下身邊的植物和動物。貓兒山動植物種類繁多，受國家和地方保護的也很多，其分布情況我們不十分清楚。我們在巡護當中把它們記錄下來，給搞科研的留下一些材料，這樣巡護不是更好嗎。自己的知識也得到了加強，轄區(qū)動植物分布情況我們也得到大致了解。
二、日常生活及工作的管理上。作為站長，首先以身作責，堅決與管理局步調一致，服從安排，聽從指揮，做到上班不脫崗、不缺崗。其次，在日常工作中，做好考勤，目標管理制度，經(jīng)常組織學習法律、法規(guī)，提高管護員素質，加強執(zhí)法水平。做到以制度管理，以知法而執(zhí)法。在巡山管理上，為提高效率，采取輪巡制度，即把管護員分組成二隊巡護，由正，副站長每周交叉領隊巡護，并做好標志，進行交叉檢查。通過這種措施，可使站長在日常巡護當中，了解管護員在工作中思想情況和責任態(tài)度情況，快速采取措施。
三、森林防火。這也是各站工作重點。森林防火的方針是預防為主，積極消滅。要搞轄區(qū)防火工作，我認為勤、防二字非常重要。勤是要勤巡視，防要積極預防。要做到這點，我認為可采取兩點措施：
1、要加強加大防火宣傳力度。通過散發(fā)傳單，深入群眾，讓群眾了解并知道防火的重要性，再用寫油漆標語的方式，在各村屯、路口及進山要道寫上防火標語，在保護區(qū)防火期配合管理局的防火工作積極宣傳森林法、防火條例，提高轄區(qū)群眾防火意識。
2、加強內部管理，實行防火期輪流值班制度，對火災易發(fā)區(qū)進行重點監(jiān)控，同時開展防火知識學習，時刻提高管護員的預防意識。
各位領導，我的演講完畢，不管今天我競聘能否成功，我都一如繼往，努力工作，為貓兒山的生態(tài)保護事業(yè)做出我微薄的貢獻。我相信，貓兒山的明天會更好。謝謝你們給我這個鍛煉的機會
站長競聘演講稿范文 篇8
尊敬的部長，老師及在座的各位同學：
大家好,！
我是來自系班的,性格開朗，友善熱情，主動好學。今天我競選的職務是院報記者站副站長一職，一年前因對文學的熱愛進入了這個活潑，團結，有愛的大家庭中。在此，首先感謝宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部和系部領導老師對我的細心栽培，同時，也感謝學長，學姐們耐心的指導。
一年前作為院報記者站的一名干事，總是希望能有更多的機會來表現(xiàn)自己的文字才華，當然我也珍惜學長，學姐們提供的每一次機會，通過這個平臺實現(xiàn)了自己的夢想，在我院團校暨第九期學生干部培訓班中我榮幸擔任了小組長一職，在擔任小組長期間我積極配合班委，組織負責人完成交作業(yè)，考勤等問題，并在結業(yè)時獲得了團�！皟�(yōu)秀學員”稱號;這讓我更有動力向著成功大膽往前走，在擔任我院黨校第28期培訓班宣傳委員一職時，通過寫稿宣傳黨校相關情況時，我積極配合黨校班委開展各項活動，并贏得了領導老師們的好評，通過自己的努力，最后獲得了黨校培訓班中優(yōu)秀班干稱號。當然，這一切成果的取得離不開組織里面任何一個人的支持，更離不開領導老師的.指導。
在年9月份開學之初，通過迎新工作我更好展示了自己，在迎新三天的工作中通過在宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部老師的指導下，通過各個方面挖掘學院迎新的新聞報道; 迎新結束后我與組織互相配合共同完成了招新工作，當然在招新工作中我們通過層層選拔共有人參加大一的晨練隊伍當中，現(xiàn)在大一試用期，我通過對他們寫稿的指導，分配工作進一步提升了自己的文字才華與組織能力。
在這里我留下了汗水，在這里我得到了鍛煉，在這里我留下了美好的回憶，現(xiàn)在，大三的學長，學姐你們就要走了，不過請你們相信我們一定會將院報的明天再創(chuàng)新篇章，最后我想說：學長，學姐你們辛苦了。同時祝愿各位領導老師身體健康，工作順利;大一的新同學們腳踏實地走好每一步，開開心心去學習。
我的競聘演講到此為止，謝謝大家！
站長競聘演講稿范文 篇9
各位領導：
大家好，我是來自###，我競選的職務是高速公路收費站站長。非常感謝局黨組、局領導給了我這次擔當重任的機會，我的心里感覺是沉重大于高興，責任大于名聲，做為一個單位的帶頭人，一個領導班子的班長，我深感肩上的責任重大，向局領導表態(tài)，一定要不辜負領導對我們的信任和重用，盡自己的最大努力把收費站的工作做好，向局領導交一份滿意的答卷。收費站是交通局的一個窗口，更是XX市的一個窗口，收費站的工作搞的好壞影響重大，搞好收費站的工作領導班子起著重要的作用，因此做為新的班子我們的責任與義務就是團結一心、共同拚博，帶領導大家一起，努力工作，積極奉獻，樹立我們交通局也是XX市服務行業(yè)的`窗口新形象。
2.我認為我競爭收費班長的優(yōu)勢有以下二點： 一、有一定的文化知識和政治素質 自參加工作以來，我始終不忘記多讀書，勤專研，善思考，不斷地通過學習豐富自己、提高自己各方面能力。二，我作為一名入黨6年多的黨員，相信自己有這個能力把大家?guī)ьI好。
什么是收費班長？所謂班長就是指在當班時期對整個收費站的系統(tǒng)設備、衛(wèi)生狀況、站場安全、班組人員、收費流程進行現(xiàn)場監(jiān)督和管理，使得收費工作順利進行的一線管理人員，也是最底層的管理人員。那如何做好一個班長呢？眾說紛紜，以下幾點看法請大家參考。
總的來說要做到七三四準則，即作為一個合格的班長應具備七項品質、理清三方關系、做好四塊管理職能工作。具體如下：
一、 首先，做好一個班長應具備的七項品質是指：
1.認真仔細，虛心好學。上班前認真做好列隊講評，交接班時認真檢查收費設施、工具和相關物品的完好程度，仔細核對備用金、通行卡及各類票據(jù)的數(shù)量，及時調換領用。上班時認真做好特殊事件的記錄，下班后仔細核對收費員上交的各類報表、憑證，防止差錯的產(chǎn)生。虛心向別人學習，借鑒他人先進的經(jīng)驗和方法，不斷提高自身的業(yè)務水平和管理水平。
2.吃苦耐勞，先人后己。要有吃苦耐勞的精神，不因工作時間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作。搞好站場衛(wèi)生，不叫苦叫累。發(fā)揚風格，關心收費員，不計較個人得失，先人后己。
3.機智冷靜，反應迅速。在處理突發(fā)事件時能沉著冷靜，在不違反規(guī)章的前提下，盡量做到機智靈活、反應迅速，保持車道暢通，關鍵時刻拉的出打的響。
4.恪守規(guī)章，堅持原則。嚴格遵守公司規(guī)章，起帶頭作用，不受誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則，與各類違規(guī)、違章現(xiàn)象作斗爭，堅決抵制，決不姑息。
5.團結互助，發(fā)揮集體主義精神。與收費員、整個大班及其他班組互相團結，互相幫助，友好合作，充分發(fā)揮集體主義精神。
6.服從指揮，顧全大局。堅決服從領導指揮和安排，凡事以大局為重，處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益的關系。
7.有錯必糾，勇于承擔責任。總結工作，發(fā)現(xiàn)錯誤，虛心接受，有錯必改，敢于承認錯誤，接受處罰，不推卸責任。
二、 其次，作為一個班長應擺正自身位置，理清三方關系。
1.與上級領導，部門的關系。上級領導、部門包括大班長、監(jiān)控中心、收費部等等。必須堅決服從領導指揮，聽從安排。以準軍事化要求，下級絕對服從上級，政令暢通。認真及時向收費員傳達上級指示，及時完成領導交辦的任務，逐級負責，不跨級匯報。
2.與本班組收費員的關系。要樹立威信，認清班長是為收費員服務的。一方面，要以身作則，按照公司規(guī)章、收費員百分制考核辦法，高標準的要求他們，對一切違規(guī)操作、不合理操作及時糾正制止，嚴格控制；另一方面，要關心愛護收費員，身體不好時要滿足他們的合理要求。團結互助，先人后己，拿出一個做班長應有的風度，同舟共濟，共度難關。
3.與本站其他班組的關系。做好本職工作，嚴格要求自己，交接班時嚴格核查收費設施設備、卡票、備用金，減少因交接班失誤造成的不良影響。團結互助，通力合作，合力提高交接班速度，減少本站差錯，創(chuàng)建文明收費站。
三、 最后，班長還應做好四項職能工作：
1.系統(tǒng)設備管理。了解、熟悉、掌握系統(tǒng)設備的功能，能熟練應用，做好各類器材的養(yǎng)護工作，會簡單維修，對與損壞的物品及時報修。遇突發(fā)事件能熟練應用各類應急救護設備，包括發(fā)電機、滅火器。及時發(fā)現(xiàn)設備安全隱患，上報監(jiān)控中心。愛護公共財務，最大程度的減少公司的損失，保障收費設施正常工作。
2.環(huán)境衛(wèi)生管理。應注重窗口形象，保持收費站良好的衛(wèi)生環(huán)境，定時清理打掃。堅持良好的個人衛(wèi)生習慣，及時制止司乘人員亂扔垃圾、隨地小便的不文明行為，維護一個整潔文明的收費站形象。
3.站場安全管理。保護收費員人身、現(xiàn)金、卡票的安全，注意可疑人員靠近收費廳，以及有嚴重安全隱患的車輛。嚴防失盜竊案件和交通事故的發(fā)生，及時排除各類安全隱患，對各類突發(fā)事件有現(xiàn)場拯救和處理的能力。疏導車輛，文明糾正違章，堅持原則。
4.班組人員管理。這是管理職能的重中之重，包含三方面。
�、� 思想方面：帶領收費員學習十六大精神充實思想，保持飽滿的精神與愉悅的情緒，加強學習，要求上進，排除消極被動思想，提倡積極主動。
�、� 紀律方面：認真學習公司規(guī)章、收費員百分考核辦法，以身作則，以準軍事化的標準嚴格要求，杜絕各類違規(guī)現(xiàn)象。
�、� 業(yè)務方面：要起帶頭作用，熟練掌握進出口業(yè)務流程，以及各類業(yè)務知識、操作方法，仔細核查各類單據(jù)，合力提高收費正確率和效率，提高對特殊事件的應變能力和處理能力，減少不必要的差錯。
以上七三四準則互相依存，互相貫通，能做到這些已經(jīng)相當不易，但這些僅是一個合格班長最基本的要求。一個真正優(yōu)秀的班長應當有無私奉獻的精神、改革創(chuàng)新的思路，不斷總結吸收各類先進經(jīng)驗，提出有利于公司發(fā)展的合理化建議，改革現(xiàn)有工作思維方式、操作流程，使乍嘉蘇模式不斷完善，越來越適應市場化的要求。目前我們收費班長各項素質與之相比還相距甚遠，還需不斷地努力與奮進。
站長競聘演講稿范文 篇10
尊敬的各位領導、各位朋友：
大家好！我叫***。首先感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。有人說，在今天這個競爭的社會里，我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者。而我，甘愿做一個執(zhí)行者，和大家一道推動我站取得更大的發(fā)展。今天，我競聘的崗位是報刊發(fā)行站副站長競聘演講稿。
下面，我簡要介紹一下我自己：
我叫***，今年25歲，大專學歷；本科在讀。**年，我進入客運站，先后從事客運站檢票員、服務員、站務科辦公室干事等職務；現(xiàn)任客運站站務科辦公室主任。多年來，我工作一直兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，多次榮獲先進個人、服務明星、“市青年文明號”崗位能手等稱號。
各位領導，各位評委，榮譽是對成績的肯定，但絕不能成為止步不前的理由。我要用自己的雙手和能力，在新崗位上拓展一片新天地。
我認為自己在競聘中，有以下幾點優(yōu)勢：
1、我具有豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力。我從18歲就在客運站工作，從基層一步步走上領導崗位，先后從事過多種工作。而無論從事哪一種工作，我都精業(yè)敬業(yè)，干一行專一行，尤其在辦公室工作期間，我協(xié)助科長們完成各項工作。因而不僅熟悉我站的工作流程，而且積累了豐富的工作經(jīng)驗。
2、我謙虛好學、具有專科學歷和較好的文筆。雖然走出學校已多年，但我深知學習的重要性，從沒有放棄過學習。**年，我于湖北教育學院會計專業(yè)畢業(yè)后，順利地取得大專文憑；然而我并沒有滿足，目前我正在中南財經(jīng)政法大學攻讀法學專業(yè)，到**年，我將拿到本科文憑。工作之余，我還積極學習與行業(yè)相關的各種政策及業(yè)務知識。通過學習，我不斷提升自身素質，能以較好的文筆處理文字材料。同時也開闊了視野、轉變觀念，能正確及時地處理站內各種問題。
3、我愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，善于與人溝通，有較好的群眾基礎。我思維敏捷、責任心強，愛崗敬業(yè)，真誠務實。工作中能心懷大局，團結協(xié)作，積極熱情地投入到工作中。在基層及辦公室的工作都鍛煉了我的溝通協(xié)調能力，我對人團結寬容，善于與人交流，能進行換位思考，因而具有較好的群眾基礎。
各位領導，各位評委，如果承蒙各位厚愛，讓我贏得這次競聘，我將從以下幾方面入手開展工作。
1、擺正自己的位置，做好參謀助手工作。我上任后，要努力做好站長的參謀助手，嚴格要求自己，盡職盡責為領導創(chuàng)造一個放心、安心、寬心的.工作氛圍，避免工作中的缺位、錯位、越位現(xiàn)象的發(fā)生；同時要不折不扣地執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格管理，提高工作效率，努力把我們的客運站打造成充滿愛的高效率運做的集體。
2、改變基層管理設置。綜觀我站管理現(xiàn)狀，我認為現(xiàn)行基層機構設置有一定弊端：如實際工作中值班站長每天要處理的問題過多，管理面過大，無法管理監(jiān)督到位，工作效果不明顯。我上任后，將提請站領導班子進行機構改置研究：把所有班組打亂，劃分為票務部、站務部、服務部三大班組，每個部設置一名主任，例如票務主任，負責整個票務部的工作，然后把票務部分成2個班，早中班轉，下設班長和工會小組長1名，協(xié)助主任搞好本部的工作。由部主任主要負責本部員工的各類問題。相當于減輕了現(xiàn)值班站長的工作強度，更易集中管理。而原來的值班站長改為候車大廳值班顧問，主要負責車站日常 我的演講完畢，謝謝大家！
站長競聘演講稿范文 篇11
尊敬的各位領導，同志們：
大家上午好！
我叫黃曉峰。感謝局領導，感謝競爭，使我今天能夠站在演講席上！更感謝在場的各位領導和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量！
我XXXX年畢業(yè)于武漢林校林業(yè)專業(yè)，并于同年參加工作，自XXXX年開始，我先后擔任了武漢林業(yè)站副站長、武漢林業(yè)站副站長職務。在此期間，我先后被武漢政府和十堰政府借用，擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦秘書、經(jīng)費會計等職務。10年的不同崗位的實踐，不僅使我能力和水平得到了鍛煉和提高，而且7年考核被優(yōu)秀等次，3次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，多次得到了縣領導的肯定,兩地政府領導和基層干部群眾也給予了我很高的評價。正是這些條件和基礎，讓我能力、有信心在這里推介。參與此次競聘，我并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，努力在新的崗位上實現(xiàn)自己的人生價值。
我競聘的職位是檢查站站長。當前，縣竹木檢查站行使著竹木運輸定點檢查和全縣林稽查這兩項基本職能，履行著“森林衛(wèi)士”的神圣職責，是我縣林政和森林資源管理的一個窗口，對外代表了全縣林業(yè)干部職工的整體形象。
如果我能得到各位的信任，有幸競職成功的話，我將本著“嚴格執(zhí)法，強化管理，求實創(chuàng)新，創(chuàng)爭輝煌的理念，努力探索新形勢下竹木檢查站管理的最佳模式，用一流的管理，一流的服務，創(chuàng)一流的業(yè)績！具體將從以下幾方面入手做起：
一、恪守三項原則，確立三個目標
作為單位負責人，我將繼續(xù)恪守為人處事的三項原則，即：堂堂正正做人，認認真真謀事，清清白白執(zhí)政。堂堂正正做人，就是本著誠信、友善的心態(tài)與人交往、共事，做到對上級——敬而不畏，對同志——平而不陡，對群眾——實而不虛。認認真真做事，就是全身心地投入到本職工作中去，以實干讓同志們接受我，信任我，支持我，以實干來實現(xiàn)自己的人生價值。清清折執(zhí)政，就是做到手不伸，嘴不饞，腳不歪。
我確立的三項目標是：在我的任期以內，積極爭取支持，狠抓處身努力，建立一支高素質的執(zhí)法隊伍，努力樹立檢查站“綠色衛(wèi)士”的良好社會形象，加大執(zhí)法力度，確保森林資源得到有效保護，消化內部矛盾，確保干部職工工資正常發(fā)放，力爭在3～5年內基本化解單位債務。
二、突出三個重點，實現(xiàn)三個結合
雖然檢查站的工作千頭萬緒，但是，我認為：路面定點檢查、林政稽查和隊伍建設是檢查站工作的重點。要進一步完善路面定點檢查的各項工作制度，管好木材流通“大動脈”；以木材采伐和林地管理為突破口，做林政稽查的各項工作；以政治學習、法律培訓、業(yè)務鍛煉為切入點，不斷提高林政執(zhí)法隊伍的整體素質。
實現(xiàn)了三個結合，就是路面定點檢查與全面稽查相結合、靜態(tài)管理與動態(tài)服務相結合、林政執(zhí)法與隊伍建設相結合。采用“以線帶面”的林政管理方法，對重點地區(qū)和大額采伐實行跟蹤服務。將執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和執(zhí)法效果納入對執(zhí)法者的實績考核，實現(xiàn)林政執(zhí)法與隊伍建設的.相互促進。
三、引入三種機制，樹立三好形象
在對檢查站的管理中，引入新的機制，是增強活力的關鍵。一是激勵機制。建立和完善一系列規(guī)章制度，將干部職工的報酬和干部職工的工作掛鉤。二是警示機制。建立一套目標考核系統(tǒng)，定期對干部職工實行量化考核，及明警示一些不良勢頭和不利傾向，做到工作業(yè)績要上，干部思想不下。三是評議機制。聘請縣鄉(xiāng)人大代表當林政執(zhí)法監(jiān)督員，經(jīng)常開展評議活動，促進作風轉變，樹立文明、廉潔、敬業(yè)的良好社會形象，從而實現(xiàn)提高執(zhí)法水平、提高隊伍素質、提高經(jīng)濟實力三者的有機統(tǒng)一。
四、實現(xiàn)三項公開，搞好三種關系
三項公開是：站內財務收、內部事務管理向站內全面公開，林政執(zhí)法程序和具定規(guī)定向全社會一一公開，實行財務、事務、政務的透明化管理，接受各方監(jiān)督。
搞好三種關系：搞好內部關系，加強干部之間的團結和協(xié)作，形成工作合力；搞上下關系，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人；搞好外部關系，運用自身條件，搞好檢查與財政、公安、法院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，以及各兄弟單位的工作關系，努力為檢查站的工作創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境。
各位領導，同志們，“滄海橫流，方顯英勇本色”，我不是英雄，但我渴望做一名改革大潮中的勇士。我深知：前路漫漫，與我相伴而行可能只有坎坷與挫折，但是，你們的鼓勵、信任和支持將是我心中的永恒，并且終將成為我戰(zhàn)勝困難，超越自我的力量源泉！
這次我若能競職成功，我將以此為新的起點，在新的崗位上，與我的同事一道，努力拼搏，續(xù)寫新的篇章，再創(chuàng)新業(yè)績，決不辜負領導的信任、同志的重托。我堅信：檢查站在各級領導的關心和支持下，各項工作必將取得全新的進展，我縣的林政管理工作也必將邁上新的臺階段！
謝謝大家！
站長競聘演講稿范文 篇12
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
今天，我有幸參加全縣公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長的競職演講，站在這富有挑戰(zhàn)而又充滿機遇的演講臺上，面對大家關注和審視的目光，心情格外激動。借此機會，首先我要感謝縣委、縣政府給我們搭建了一個參與競爭迎接挑戰(zhàn)的平臺。同時，我還要對百忙中抽出時間前來參加這次競職演講的各位領導和在場的工作人員表示深深的謝意！
我叫xx，男，漢族，1978年8月1日出生，大學本科文化程度，中共黨員，縣城關鎮(zhèn)人，年9月參加工作，先后在鎮(zhèn)、團縣委工作，歷任鎮(zhèn)青年干部、文書、組宣干部、團縣委希望辦副主任，曾先后榮獲全市“優(yōu)秀團干部”，全縣“黨務工作者”、“四五”普法先進個人等榮譽稱號�；仡櫧甑墓ぷ鹘�(jīng)歷，各項工作雖取得了一定的成績，但我深知，它與上級組織和人民的期望還有一定差距，那只是我自加壓力的一個參照系數(shù)，只能作為我今后工作的永久動力，保持理想與奮斗不息，才是我人生的目標。如果這次組織和領導信任，給我一個更大的施展自己才華的平臺，我將緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站工作職能，用一顆年輕火熱的心，勤學、苦干、自律、創(chuàng)新，并從一下五個方面去努力當好一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長。
一、迅速完成“兩個轉變”，盡快進入角色。認真學習有關的政策法規(guī)，深入調查計生服務站的上情、下情、內情、外情，科學規(guī)劃，狠抓落實，努力完成由一般干部向領導干部角色的轉變，由抓業(yè)務工作向駕馭全局的角色轉變，盡快進入角色，是當好一名合格站長，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站工作的前提和基礎。
二、正確處理各方面的關系，確保各項目標任務順利完成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長，即是領導者，又是被領導者，正確處理好上下左右的關系爭取理解和支持，最大限度的調動一切積極因素，對于各項目標任務的完成至關重要。為此，一要處理好主管領導和主管部門的關系，在工作上多請示匯報，努力當好參謀助手，在思想上要多溝通交流，爭取他們的理解和支持。二要協(xié)調好與相關部門的關系，增進了解，加深感情。三要處理好本站干部職工的關系，堅持民主集中制原則和議事規(guī)則，遇事多和大家商量，充分發(fā)揚民主，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四要處理好與村組干部、計生中心戶長的關系，努力營造一個輕松和諧的工作氛圍，采取多種方法充分調動他們的工作積極性和創(chuàng)造性。
三、健全制度，科學管理，努力提升計生服務站綜合服務水平。一是要把群眾的滿意度作為重要標準，建立宣傳教育、科學管理、綜合服務相統(tǒng)一的經(jīng)常性工作機制。二是加大計生知識宣傳教育力度。豐富科普宣傳內容，把宣傳教育與咨詢服務結合起來，努力提高宣傳教育工作的針對性和有效性。三是積極推進避孕節(jié)育措施的知情選擇，擴大技術服務領域，把技術服務從單純的落實節(jié)育措施拓展到避孕節(jié)育全程服務，優(yōu)生優(yōu)育服務，生殖保健服務。
四、抓好隊伍建設。認真抓好服務站干部職工的政治理論、政策法規(guī)、專業(yè)知識學習，加強作風建設、能力建設。加大對技術人員的`綜合技能培訓和職業(yè)道德教育，全面提升他們的素質技能水平，不斷提高他們的服務水平和服務質量，確保廣大育齡群眾得到更優(yōu)質的技術服務。
五、圍繞創(chuàng)優(yōu)工作任務，全面完成創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質服務先進縣工作目標。創(chuàng)建省級計劃生育優(yōu)質服務先進縣，是全縣今年的一項政治任務，更是鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長一項義不容辭的光榮職責。目前創(chuàng)優(yōu)工作已進入關鍵時刻，我決心在縣委、縣政府的正確領導和縣計生局的精心指導下，緊緊圍繞創(chuàng)優(yōu)各項目標任務，強化措施，狠抓落實，確保創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質服務先進縣目標順利實現(xiàn)。
各位領導、同志們，今天參加競職演講的，都是全縣各方面的年輕精英，作為有資格參加這次競職演講，我感到無比自豪。我相信縣委、縣政府的公平、公正，也相信各位領導和同志們的眼睛，如果我競職失敗，證明自己在各方面還有差距，今后更要努力迎頭趕上；如果我競職成功，這是組織和領導對我的厚愛和支持，這份感情和信任我將永遠銘記在心，化作動力，不斷鞭策自己，以踏實的工作作風，進取的工作精神，誠心的做人原則，去爭取更大的成績，努力實現(xiàn)自己的諾言，絕不辜負組織和領導對我的期望。最后，我希望各位領導能將你手中對我來說最神圣、最寶貴的一票，投給誠實而有能力的我，我堅信最后的勝利一定屬于自信的我。
謝謝大家！加油站站長競聘演講稿
站長競聘演講稿范文 篇13
尊敬的各位領導、各位評委：
你們好！
我叫xxx，今年xx歲，在我這20xx年的工作中，我把自己的青春奉獻給了咱們鐵礦石行業(yè)，這些年來我辛苦工作,在歷盡坎坷的同時,也收獲了科火筒，通過不斷的學習，我從一個羸弱的年輕人成長為一個有、有上進心的油站工人，今天，我感謝在座的各位領導能給我面試xxx加油站中隊長一職的機會，好好把握住這次良機，為xxx加油站今后的繁榮產(chǎn)業(yè)發(fā)展，做出自己的貢獻。我來自一線，多年從事油庫工作，這些來，我先后從事過油庫計量檢查員、加油站計量員、潤滑油門市、液化氣站站長、車行站長等職位，今天，我能來競聘這個職位，主要具有以下優(yōu)勢。
一、個人競聘優(yōu)勢
�。ㄒ唬┯泻軓姷腵溝通能力
本人擁有一支很強的溝通能力，在日常工作中，我們在差勁服務好新用戶的前提下,要盡快少量將大量流失的用戶重新聚攏下來,我個人客戶良好的溝通能力和辦事能力與憑借著進行了良好的溝通交流，卻�？蛻舨粫䜩G失。
�。ǘ┝己玫娜穗H關系
至今為止，我工作已經(jīng)有20xx年了，這些年來，我憑借著良好的人際關系，蓬勃發(fā)展了很多的客戶。像咱們xxx市的一些企事業(yè)單位，大多數(shù)已經(jīng)使用者成為加油站的定點加油用戶，現(xiàn)如今xxx公司，xxx林場等。他們的領導也已經(jīng)和我組織工作達成共識。準備幫助我們加油站進行宣傳和推廣在工作中工作。還有，就是非固定用戶的大批量用油。例如西山風力發(fā)電第二期三期工程二期的施工單位，經(jīng)過我的兩次走訪，已經(jīng)成為我們加油站的定點購油用戶。
�。ㄈ┌踩逃矫�
我深知加油站安全其他工作的重要性，為了能提升安全性能，讓顧客能放心來我們站加油打氣，在加油站安全管理工作上擁有工作經(jīng)驗，制定方案可以可以保證加油站安全工作深入到位，讓各位領導和降到客戶達到滿意。
二、競聘成功而后的工作措施
各位領導如果這次我競聘xxx加油站站長一職成功，我將在xx加油站開展如下工作。
�。ㄒ唬┓�(wěn)定客戶，做大銷量
目前，同行業(yè)加油站競爭激烈，其它加油站在油價的優(yōu)勢和促銷的方式上直接沖擊到我站的銷量、削弱我們的市場、搶走我站的客戶。我們目前將一場面臨一場劇烈的競爭，所以，我們要做好以下其他工作：
1、落實五項新舉措，推行容美茶水服務，形成員工與顧客濃濃茶水情。
2、建立用戶會員制，長期會員，資源緊張時想應受優(yōu)先權。
3、發(fā)放救援聯(lián)系卡，幫助聯(lián)系修車，送配件，送潤滑油，解決用戶困難。
4、抓住資源，在中油脫銷時抓好服務，做好宣傳爭取用戶。
5、了解對方的經(jīng)營情況，準確掌握對方銷售節(jié)奏，做到心中有數(shù)。
6、建立客戶視像檔案，做到人車合一。充分利用容美站可開展相關服務多元化服務的硬件優(yōu)勢，特色服務，親情服務，在公司得到的權限內，最大限度的為他們提供優(yōu)質服務為民服務，洗車服務、加水，檢查輪胎，依托市場調研、電話聯(lián)系、登門拜訪等方式，遵行客戶的信息及時更新，客戶的需求及時回應，客戶的抱怨及時處理，形成緊密、牢固、友好、和諧的客戶關系。走訪大客戶，更為重要是菜坡煤礦運輸車隊，鑫新礦業(yè)公司，物流公司，反季節(jié)蔬菜運輸老板，大型礦山機械。應盡快把這部分用戶聚攏重新聚集起來，力保市場不失，做大銷量。
（二）強化服務，嚴格管理
在市場競爭如此激烈國外市場的今天，及時導入現(xiàn)代營銷經(jīng)營理念，以人為本，強化意識，優(yōu)質服務，加油站員工液化氣使用文明服務用語，禮貌迎送，規(guī)范服務，編寫日�？荚u細則，每日組織工作單人服務考評，改24小時工作制為8小時工作制，實行站長長期值班制與，確保住站率85%。工資二次分配，實行升油工資＋考評積分的即新辦法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制。
�。ㄈ┳ヒ�(guī)范化服務,樹品牌效應
加油站是中石化對外的形象飯館窗口，規(guī)范化服務的好壞，直接影響到整個公司形象。為此規(guī)范化服務對加油站當然的形象來說是十分重要，抓好規(guī)范服務，就等于抓住了品牌效用。抓規(guī)范化服務要從圓滑、點滴入手、從著裝、站容、站貌、服務用語著手，要求每個員工牢記“引、問、開、加、蓋、擦、唱、送”八個，并能分細每步操作程序，按章嚴格操作。規(guī)范員工的行體動作，同時其要求員工做到三個“一點”，對用戶熱情一點，服務周到一點和耐心一點，給客戶一個好的地理環(huán)境，好的心情，讓他們感受到一種回家的溫馨，讓他們真正體會到在中石化加油站花錢不僅是買到了油品，而且還購買到了上呈的服務。讓司機們走了想回來，來了不想走，確保司機回頭率100%、油箱加滿率100%。
各位領導，作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在此次競聘中獲得成功。但是，我絕不會回避失敗。不管最后結果如何，我都將堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，為我們xxx加油站的發(fā)展做出積極的貢獻。
站長競聘演講稿范文 篇14
尊敬的各位領導、各位評委：
你們好！
我叫xxx，今年xx歲，在我這xxx年的工作中，我把自己的青春奉獻給了咱們的石油行業(yè)，這些年來我辛苦工作，在歷盡坎坷的同時，也收獲了累累碩果，通過不斷的學習，我從一個羸弱的年輕人成長為一個有經(jīng)驗、有上進心的加油站工人，今天，我感謝在座的各位領導能給我面試xxx加油站站長一職的機會，好好把握住這次機會，為xxx加油站今后的繁榮發(fā)展，做出自己的貢獻。我來自一線，多年從事加油站工作，這些來，我先后從事過油庫計量員、加油站計量員、潤滑油門市、液化氣站站長、加油站站長等職位，今天，我能來競聘這個職位，主要具有以下優(yōu)勢。
一、個人競聘優(yōu)勢
�。ㄒ唬┯泻軓姷臏贤芰�
本人擁有很強的溝通能力，在日常工作中，我們在服務好新用戶的前提下，要盡快將大量流失的用戶重新聚攏起來，我個人憑借著良好的溝通能力和辦事能力與客戶進行了良好的溝通交流，卻保客戶不會丟失。
（二）良好的人際關系
至今為止，我工作已經(jīng)有xx年了，這些年來，我憑借著良好的人際關系，發(fā)展了很多的客戶。像咱們xxx市的一些企事業(yè)單位，大多數(shù)已經(jīng)成為加油站的定點加油用戶，現(xiàn)如今xxx公司，xxx林場等。他們的領導也已經(jīng)和我達成共識。準備幫助我們加油站進行宣傳和推廣工作。還有，就是非固定用戶的大批量用油。
例如西山風力發(fā)電二期三期工程的施工單位，經(jīng)過我的幾次走訪，已經(jīng)成為我們加油站的定點購油用戶。
�。ㄈ┌踩逃矫�
我深知加油站安全工作的重要性，為了能提升安全性能，讓顧客能放心來我們站加油，在加油站安全管理工作上擁有很多工作經(jīng)驗，可以保證加油站安全工作深入到位，讓各位領導和客戶達到滿意。
二、競聘成功后的工作措施
各位領導如果這次我競聘xxx加油站站長一職成功，我將在xx加油站開展如下工作。
（一）穩(wěn)定客戶，做大銷量
目前，同行業(yè)加油站競爭激烈，其它加油站在油價的優(yōu)勢和促銷的方式上直接沖擊到我站的銷量、削弱我們的市場、搶走我站的客戶。我們目前將面臨一場激烈的競爭，所以，我們要做好以下工作：
1、落實五項便民措施，推行容美茶水服務，形成員工與顧客濃濃茶水情。
2、建立用戶會員制，長期會員，資源緊張時想受優(yōu)先權。
3、發(fā)放救援聯(lián)系卡，幫助聯(lián)系修車，送配件，送潤滑油，解決用戶困難。
4、抓住資源，在中油脫銷時抓好服務，做好宣傳爭取用戶。
5、了解對方的經(jīng)營情況，準確掌握對方銷售節(jié)奏，做到心中有數(shù)。
6、建立客戶視像檔案，做到人車合一。依托容美站可開展多元化服務的硬件優(yōu)勢，特色服務，親情服務，在公司給予的權限內，最大限度的為他們提供優(yōu)質服務，洗車服務、加水，檢查輪胎，依托市場調研、電話聯(lián)系、登門拜訪等方式，做到客戶的信息及時更新，客戶的需求及時回應，客戶的抱怨及時處理，形成緊密、牢固、友好、和諧的客戶關系。走訪大客戶，特別是菜坡煤礦運輸車隊，鑫新礦業(yè)公司，物流公司，反季節(jié)蔬菜運輸老板，大型礦山機械。應盡快把這部分用戶聚攏起來，力保市場不失，做大銷量。
（二）強化服務，嚴格管理
在市場競爭如此激烈的今天，及時導入現(xiàn)代營銷理念，以人為本，強化意識，優(yōu)質服務，加油站員工使用文明服務用語，禮貌迎送，規(guī)范服務，編寫日�？荚u細則，每日組織單人服務考評，改24小時工作制為8小時工作制，實行站長長期值班制，確保住站率85%。工資二次分配，實行升油工資＋考評積分的.新辦法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制。
�。ㄈ┳ヒ�(guī)范化服務，樹品牌效應
加油站是中石化對外的形象窗口，規(guī)范化服務的好壞，直接影響到整個公司形象。為此規(guī)范化服務對加油站的形象來說是十分重要，抓好規(guī)范服務，就等于抓住了品牌效益。抓規(guī)范化服務要從細微、點滴入手、從著裝、站容、站貌、服務用語著手，要求每個員工牢記“引、問、開、加、蓋、擦、唱、送”八個，并能分細每步操作程序，按章嚴格操作。規(guī)范員工的行體動作，同時要求員工做到三個“一點”，對用戶熱情一點，服務周到一點和耐心一點，給客戶一個好的環(huán)境，好的心情，讓他們感受到一種回家的溫馨，讓他們真正體會到在中石化加油站花錢不僅是買到了油品，而且還買到了上呈的服務。讓司機們走了想回來，來了不想走，確保司機回頭率100%、油箱加滿率100%。
各位領導，作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在此次競聘中獲得成功。但是，我絕不會回避失敗。不管最后結果如何，我都將堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，為我們xxx加油站的發(fā)展做出積極的貢獻。
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