【實用】企業(yè)合同匯編五篇
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多的人通過合同來調和民事關系，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的企業(yè)合同5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企業(yè)合同 篇1
甲方（采購方）：乙方（供貨方）：地址：
今由甲方向乙方采購一批電腦，本著友好合作，互惠互利的原則，依據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)規(guī)定，特制定本合同。
第一條 采購產(chǎn)品名稱、價格和規(guī)定。
1、甲方向乙方定購的電腦，共計 臺（配置詳見附件：三超電腦公司報價表），其中普通配置的電腦臺單價為： 元（大寫：）；特殊配置電腦臺單價為： 元（大寫： ）總金額為：元 （大寫：）；以上為含稅價格。
第二條 產(chǎn)品的驗收、售后服務及質保
1、乙方按照雙方約定的配置供貨，甲方按照配置單收貨。
2、驗收通過標準應按照所有產(chǎn)品部件均為協(xié)議附件之約定的部件進行，乙方需保證提供相應配置的貨物。
3、乙方對所提供的產(chǎn)品在質保期內出現(xiàn)的`品質問題，設備沒有人為外力損壞的情況下發(fā)生的一切設備故障，乙方將按照相應配件廠商質保標準提供免費維修、免費更換等無償服務。
4、人為損壞和其它非自然緣故造成的電腦不能正常使用的，乙方不予免費質保，但應當為甲方提供相關服務，在此基礎上產(chǎn)生的費用，由甲方承擔。
三、貨款結算
乙方將電腦備齊后，安裝調試好后運送規(guī)定地點，由甲方清點驗收，核對商品品牌、型號和編號并通電測試，保證商品能正常運行，符合使用說明書中的配置和產(chǎn)品質量狀況，經(jīng)甲方確認后，驗收完畢清點無誤，甲方向乙方支付貨物價款；
四、甲方的權利和義務
1、甲方和乙方應充分協(xié)商，制定本協(xié)議約定的機器配置。在配置確定后，若有任何調整意向，應及時向乙方說明。
2、甲方有對電腦設備的采購建議和調整的權利，并有對乙方工作的監(jiān)督權。
五、乙方的權利和義務
1、乙方保證按照配置單向甲方供貨。如出現(xiàn)定制的配件型號無貨或數(shù)量不齊時，則應及時向甲方說明協(xié)商調整，如因乙方單方問題而出現(xiàn)有品種、數(shù)量、規(guī)格、品質不符合協(xié)議規(guī)定的，應承擔全部責任。
2、乙方確保本協(xié)議中的安裝、維修工作的及時到位，并保證合同約定電腦配置、質量。
3、乙方應嚴格按照附件電腦配置保質期及合同條款約定承擔維修和維護義務。
4、若因甲方不當操作或者人為損害造成的，乙方可不用承擔義務，但應為甲方維修提供便利。
六、爭議的解決
本協(xié)議發(fā)生糾紛，甲乙雙方應當及時協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
七、附則
1、本合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。
2、合同執(zhí)行日期：自雙方簽字蓋章起
八、附件
組裝電腦配置報價表。
甲方：
代表人：
日期：
電話：
手機：
地址：
甲方簽章：
乙方:代表人：日期： 電話： 手機： 地址： 乙方簽章： - 3 -
附表：組裝電腦配置單與保修期限
企業(yè)合同 篇2
甲方：（蓋章）_______________
乙方：（簽名）_______________
居民身份證號碼：_____________
___________年______月______日
單位（下稱甲方）因工作需要，經(jīng)考核（考試），同意聘任聘用（下列聘用）_______先生/女士（下稱乙方）為甲方員工，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同。
合同期限及試用期
聘用合同從年月日起至年月日止，共年。其中試用（含見習，下同）期個月。試用期滿，甲方應及時考核。合格者正式聘用，不合格者解聘或延期（延期不超過三個月）；乙方不愿供職的，可辭職。若試用期滿時，甲方不考核，則視為合格；乙方不申請辭職，則視為應聘，正式聘用生效。
工作任務及職位
乙方同意按甲方需要在部門擔任職位（職務、崗位、工種，下同），履行所在職位工作大綱所列之職責任務和完成上級領導臨時指派的工作任務。如因特殊情況變化需要變換工種，須經(jīng)雙方協(xié)商同意方可變更。
勞動報酬崗位技能工資基礎工資崗位工資技能工資工齡工資其他工資合計等級工資額等級工資額
1．乙方實發(fā)工資根據(jù)我市企業(yè)工資管理試行辦法及本企業(yè)經(jīng)濟效益狀況，視其崗位、責任、技術水平、勞動強度、工作（業(yè)務）性質以及貢獻大小來確定。試用期間的工資不能低于我市當年公布的最低工資標準。
2．每月日為甲方發(fā)放工資時間。甲方不按上述日期發(fā)放工資的，從逾期的第六日起每日按拖欠工資數(shù)額的1%賠償乙方損失。
3．甲方停工應按我市企業(yè)工資管理試行辦法第二十條規(guī)定發(fā)放給乙方待工補助費。
4．員工工資的其他問題，按市企業(yè)工資管理試行辦法有關規(guī)定執(zhí)行。
勞動時間
甲方應按以下規(guī)定安排乙方工作：
（1）每周工作小時；
�。�2）每月加班不得超過36小時，每天班后加班一般不得超過1小時。
2．乙方享受國家法定的.節(jié)、假日。
保險福利和勞動保護待遇
甲方按政府規(guī)定須為乙方投保繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療和婦女工生育等項保險金。 乙方的保險福利待遇和勞動保護待遇按國家、省、市的規(guī)定執(zhí)行。
勞動紀律
甲方應按國家、省、市的勞動政策、法規(guī)制定廠規(guī)、勞動紀律、獎懲辦法等規(guī)章投影度，并經(jīng)本企業(yè)職工代表大會通過送仲裁辦公室備案后執(zhí)行。 乙方應遵守國家法律、法令、勞動法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度。
違約責任
甲方違反勞動合同，乙方可申訴，由本企業(yè)或上級主管部門調解，調解不成可在有效時期限內向管轄的上級勞動爭議仲裁機關申請仲裁。造成經(jīng)濟損失的由主要責任方向對方合理賠償。 乙方擅自解約，經(jīng)甲方培訓的要向甲方賠償所付培訓全部費用（附培訓協(xié)議）。解約雙方同意。 乙方違法或嚴重違反勞動紀律甲方可提出解約。 甲方不履行合同，侵害乙方合法權益，乙方可提出解約。 其他符合解約條件的； 甲、乙雙方要提前30日向對方提交書面解約申請或通知。
雙方認為需要約定的其他事項
合同鑒證部門鑒證（蓋章）
續(xù)約
由 年 月 日起至 年 月 日止
甲方（蓋章）
乙方（簽名）
年月日
合同鑒證部門鑒證（蓋章）續(xù)約
由 年 月 日起至 年 月 日止
甲方（蓋章）
乙方（簽名）
年 月 日
合同鑒證部門鑒證（蓋章）
企業(yè)合同 篇3
甲方(出租單位)：__________________
乙方(承租人)：__________________
經(jīng)協(xié)商，雙方達成以下協(xié)議：
第一條甲方同意乙方的要求，將原__________________門市部租給乙方經(jīng)營使用。
第二條原__________________門市部共有固定資產(chǎn)__________________元，其中房屋建筑面積________平方米，經(jīng)營面積________平方米，貨架________個，柜臺________節(jié)，保險柜________個，辦公用具若干。乙方每月按固定資產(chǎn)總額________%的比例向甲方交納固定資產(chǎn)占用費。乙方每月向甲方交納占用國家流動資金使用費________元。
第三條原________________門市部屬微利企業(yè)，近________年來平均盈利額千元左右，經(jīng)乙方充分考慮，同意每月向甲方上繳實現(xiàn)利潤的________%作為統(tǒng)籌基金，每月一般不低于________元。
第四條本租賃合同有效期為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
第五條合同履行期間，甲方對乙方的經(jīng)營方向進行監(jiān)督，負責對乙方的業(yè)務指導，組織乙方參加各種政治活動，保障乙方在不違反國家政策的規(guī)定的前提下自主經(jīng)營。盈利除足數(shù)繳納租金外自主使用。乙方要及時向甲方匯報業(yè)務經(jīng)營情況，按月足數(shù)向甲方繳納租金，未能按月繳納時，按應繳金額每月罰________%的滯納金。
第六條乙方在租賃經(jīng)營期間，身份不變，各種政治待遇不變，擁有自主經(jīng)營的'權力。
第七條乙方向甲方繳納的租金總額為________元。每月前五天內向公司財務科繳納，一般繳納轉帳支票，如沒有在銀行另立帳戶，也可以繳納現(xiàn)金。
第八條本合同正本三份，甲乙及鑒證機關各一份，副本五份甲方三份，乙方兩份，分別交有關部門備查。
第九條違約責任：
第十條雙方當事人在履行本合同過程中發(fā)生爭議時，應當協(xié)商解決;協(xié)商不能解決的由廈門仲裁委員會仲裁。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日________年____月____日
企業(yè)合同 篇4
甲方（用人單位）名稱：_______________________
地址：_______________________________________
法定代表人（委托代理人）：___________________
乙方（勞動者）姓名：_________________________
性別：_______________________________________
年齡：_______________________________________
民族：_______________________________________
文化程度：___________________________________
籍貫：_______________________________________
現(xiàn)住址：_____________________________________
居民身份證號碼：_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同從_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止，為期_______年。
其中試用期從_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止，為_______月。
第二條 生產(chǎn)（工作）任務
甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方從事__________工作，在__________崗位，為__________工種。
乙方必須完成的生產(chǎn)（工作）質量、數(shù)量標準為：__________________________。
第三條 生產(chǎn)（工作）條件
甲方應根據(jù)國家有關勞動安全衛(wèi)生的法規(guī)、標準，提供勞動保護設施：____________________。乙方離開企業(yè)時，應將勞動保護用品歸還甲方，或由甲方作價賣給乙方。
第四條 勞動紀律
甲方應根據(jù)有關規(guī)定制定各項規(guī)章、制度，具體內容：______________________。
乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī)以及廠規(guī)、廠紀，服從甲方管理，積極做好工作。
第五條 工作時間及勞動報酬
1．乙方每周工作______天，每天工作______小時。如雙方同意延長工作時間的，按加點給予報酬，加點費為每小時________元。
2．乙方在試用期內的工資標準：__________________。
3．試用期滿考核合格的，按國家和地方有關規(guī)定定級。工資標準：____________________。
第六條 保險福利待遇
1．乙方享受的獎金、補貼、津貼與本單位從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同，具體標準為__________________。
2．乙方享受的節(jié)假日，婚、喪假，探親假，女職工產(chǎn)假，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同。
3．乙方患病或非因工負傷，甲方給予乙方__________個月的停工醫(yī)療期。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同。醫(yī)療期滿后因不能從事原工作被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給相當于本人標準工資3個月至6個月的醫(yī)療補助費。
4．乙方因病或非因工死亡，甲方發(fā)給喪葬費__________元，一次性供養(yǎng)親屬撫恤費_______元。
5．乙方因工負傷，甲方給予免費醫(yī)療。醫(yī)療期間，乙方原標準工資照發(fā)。醫(yī)療終結經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作的，送回農(nóng)村妥善安排，甲方按下列方法發(fā)給乙方因工致殘撫恤：
（1）完全喪失勞動能力的，甲方發(fā)給乙方每月__________元撫恤費，直至乙方死亡；
�。�2）大部分喪失勞動能力的，甲方按乙方原標準工資的70%按月發(fā)給撫恤費，直至乙方死亡；
（3）部分喪失勞動能力的，甲方一次性發(fā)給乙方撫恤費__________元。
6．乙方因工死亡的，甲方按有關規(guī)定發(fā)給乙方家屬喪葬補助費__________元，供養(yǎng)直系親屬撫恤費__________元。
7．甲方按規(guī)定的時間和標準為乙方繳納退休養(yǎng)老金。如乙方回鄉(xiāng)時未到退休年齡，甲方將養(yǎng)老保險金以回鄉(xiāng)生產(chǎn)補助金的形式，一次發(fā)給乙方，如乙方轉為城鎮(zhèn)合同制工人，甲方將這筆款項為乙方轉入養(yǎng)老保險專戶。
8．乙方糧戶關系不轉入甲方所在地。
9．乙方因勞動合同期滿終止執(zhí)行，或屬于第七條第2款第（3）項和第4款規(guī)定解除勞動合同時，甲方應按乙方工作每滿一年（滿半年不滿一年按一年計算）發(fā)給1個月標準工資的生活補助費，但最多不超過本人12個月的標準工資。
第七條 本合同的變更、終止、解除和續(xù)訂
1．下列情況，甲方雙方可以變更本合同：
（1）甲方經(jīng)上級主管部門批準轉產(chǎn)、調整生產(chǎn)任務，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關條款；
�。�2）甲乙雙方協(xié)商同意，而且不損害國家、集體和他人利益的；
�。�3）本合同訂立所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改；
（4）由于不可抗力致使本合同無法完全履行的；
（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
2．下列情況，甲方可解除勞動合同：
�。�1）乙方在試用期內經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；
�。�2）乙方無故不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)、工作任務的；
�。�3）患病或非因工負傷、醫(yī)療期滿不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；
�。�4）甲方宣告破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；
�。�5）按國家有關規(guī)定應予辭退的。
3．下列情況，甲方不得解除勞動合同。
（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；
�。�2）乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，屬于全部或大部分喪失勞動能力的`；
�。�3）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
4．下列情況，乙方可以解除勞動合同：
（1）企業(yè)不履行勞動合同，或者違反國家政策、法規(guī)，損害工人合法權益的；
�。�2）大部分喪失勞動能力的，甲方按乙方原標準工資的70%按月發(fā)給撫恤費，直至乙方死亡；
（3）部分喪失勞動能力的，甲方一次性發(fā)給乙方撫恤費__________元。
6．乙方因工死亡的，甲方按有關規(guī)定發(fā)給乙方家展喪葬補助費__________元，供養(yǎng)直系親屬撫恤費__________元。
7．甲方按規(guī)定的時間和標準為乙方交納退休養(yǎng)老金。如乙方回鄉(xiāng)時未到退休年齡，甲方將養(yǎng)老保險金以回鄉(xiāng)生產(chǎn)補助金的形式，一次發(fā)給乙方，如乙方轉為城鎮(zhèn)合同制工人，甲方將這筆款項為乙方轉入養(yǎng)老保險專戶。
8．乙方糧戶關系不轉入甲方所在地。
9．乙方因勞動合同期滿終止執(zhí)行，或屬于第七條第2款第（3）項和第4款規(guī)定解除勞動合同時，甲方應按乙方工作每滿一年（滿半年不滿一年按一年計算）發(fā)給一個月標準工資的生活補助費，但最多不超過本人12個月的標準工資。
第八條 雙方認為需要的約定的事項
1．甲方應為乙方提供住房，房租、水電費由乙方自付。甲方發(fā)給乙方住房補貼__________元。
2．甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營條件變化，以及__________情況，可以在不變更合同條款的情況下，安排乙方從事本合同規(guī)定以外的工作。
3．乙方在其戶口所在地應征入伍以及__________情況，乙方可以解除勞動合同。
4．甲方因調整生產(chǎn)任務而富余生產(chǎn)人員，乙方試用期滿經(jīng)考核不合格，以及__________情況，甲方可以解除合同。
5．其他約定事項________________________________________。
第九條 違約責任
任何一方違反合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應當根據(jù)后果和責任大小，支付違約金__________元，賠償金__________元。
第十條 勞動爭議處理
因本合同發(fā)生的勞動爭議，應在爭議發(fā)生十五日內向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請（因開除、辭退、辭職、自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁向法院起訴）調解，調解無效，甲乙雙方協(xié)商選擇：
1．按企業(yè)處理勞動爭議有關規(guī)定向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁；
2．向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
第十一條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的，按國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
第十二條 本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。涂改，未經(jīng)合法授權代簽無效。
甲方：（蓋章）___________________ 乙方：（簽章）___________________
法定代表人（委托代理人）：_______ 法定代表人（委托代理人）：_______
合同簽訂日期：_____年____月____日
合同簽訂日期：_____年____月____日
鑒證人：（簽章）_________________________
鑒證機關：（蓋章）_______________________
合同鑒證日期：_______年_______月_______日
企業(yè)合同 篇5
甲方:________________乙方:________________
聯(lián)系方式：_____________聯(lián)系方式：_____________
根據(jù)相關規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致，自愿訂立如下協(xié)議:
一、甲方將____市____鎮(zhèn)____村廠房租賃給乙方使用，面積約_______平方米。
二、乙方租用該廠房期限為三年，即自________年____月____日起，至________年____月____日止。前____天為裝修期，裝修期內甲方免收租金。正式起租時間為________年____月____日。
三、廠房與宿舍每月租金共計為人民幣_______元。
四、甲乙雙方簽訂合同時，乙方向甲方支付保證金人民幣______元和第一個月的租金______元。合約期滿乙方付清租金及一切費用之后，甲方應將保證金全額無息退還乙方。
五、乙方應于每月____日前向甲方交付租金。
六、甲方將廠房出租給乙方作生產(chǎn)用途使用。如乙方用于其他用途，須經(jīng)甲方書面同意，并按有關法律、法規(guī)的規(guī)定辦理改變房屋用途手續(xù)。
七、甲方為乙方提供用電用水。電費按供電公司標準收取。水費按自來水公司標準收取。
八、乙方應保持廠房和宿舍的原貌，不得隨意拆改建筑物、設施、設備。如乙方需改建或維修建筑物，須經(jīng)甲方同意方能實施。
九、合同期內乙方必須依法經(jīng)營，依法管理，并負責租用廠房內及公共區(qū)內安全、防火、防盜等工作，如發(fā)生違法行為，由乙方負責。乙方應按國家政策法令正當使用該物業(yè)，并按要求繳納工商、稅務等國家規(guī)定的費用。
十、本合同有效期內，如國家或甲方、乙方有新的規(guī)劃時，雙方應配合新的`規(guī)劃執(zhí)行，甲方須提前____個月通知乙方，甲、乙雙方協(xié)商解決。
十一、本合同有效期內，任何一方違約，對方都有權提出解除本合同。由此造成的經(jīng)濟損失，由違約方負責賠償。
十二、如發(fā)生自然災害、不可抗力或意外事故，使本合同無法履行時，本合同自動解除。
十三、本合同期滿后，乙方需繼續(xù)租用的，應于有效期滿之前____個月提出續(xù)租要求。在同等條件下，乙方有優(yōu)先承租權。
十四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
十五、本合同____式____份，甲、乙雙方各持____份，經(jīng)雙方簽字生效，具有同等法律效力。
甲方:________________乙方:________________
聯(lián)系方式：_____________聯(lián)系方式：_____________
________年____月____日________年____月____日
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