關(guān)于公司合同模板集合5篇

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù)。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的公司合同5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司合同 篇1

　　甲方：

　　經(jīng)營地址：

　　乙方: （姓名） 居民身份證號碼

　　性別: 家庭住址: 省 市區(qū)（縣、市） 街道（鎮(zhèn)）

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自

　　愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂勞動合同，并承諾共同遵守：

　　一、勞動合同期限為一年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____

　　日止。其中試用期為一個月，試用期滿，合格者留用，不合格者辦理解除合同手續(xù)。

　　二、乙方負責在 超市甲方產(chǎn)品的管理、銷售促銷工作，擔任甲方

　　產(chǎn)品導(dǎo)購員。

　　乙方工資結(jié)構(gòu)為：底薪+提成。每月底薪 400 元，提成1% 。

　　乙方試用期工資：乙方在試用期期間以底薪為主，甲方根據(jù)乙方試用期間實際表

　　現(xiàn)酌情發(fā)放提成。

　　三、甲方需在次月 日前以貨幣形式支付給乙方上月工資。

　　四、乙方保證甲方產(chǎn)品的安全和銷售、促銷工作的正常運轉(zhuǎn)。乙方必須遵守甲方

　　及 超市的各項規(guī)章制度，如乙方違反上述規(guī)章制度或勞動紀律符合接

　　觸合同條件的，甲方將解除勞動合同，并委托 超市代甲方為其辦

　　理離職手續(xù)，造成損失的，由乙方承擔賠償責任。

　　五、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的'；

　　2．嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的；

　　3．嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

　　4．同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)

　　甲方提出，拒不改正的；

　　5．以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變

　　更勞動合同的；

　　6．被依法追究刑事責任的。

　　六、有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：

　　1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的；

　　2.甲方未能按時按量提供乙方福利的；

　　3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓(xùn)機會的；

　　4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機會的；

　　七、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當提前三十日通知乙方：

　　1．乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行

　　安排的工作的；

　　2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3．勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的；

　　八、乙方試用期滿后，在勞動合同期內(nèi)，雖無合同約定的解除勞動合同條件出現(xiàn)，但經(jīng)雙方協(xié)商一致的可以解除勞動合同，并簽訂雙方同意解除勞動合同的協(xié)議書。

　　九、乙方不論何種原因離職，均應(yīng)按雙方約定在離職前與甲方辦理交接手續(xù)，并在辦理完離職手續(xù)后辦理工資等財務(wù)核算。因未辦理交接手續(xù)給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)當賠償。

　　十、如乙方患有傳染病，應(yīng)立即停工接受治療，在治愈前不得上崗工作，未治愈擅自上崗工作的即為違約，每擅自工作一天支付200元違約金。

　　十一、乙方承諾乙方已熟知甲方及 超市的各項管理制度，并自覺遵守。

　　十二、乙方值班期間發(fā)生商品丟失的，由乙方負責全額賠償。

　　十三、如乙方住址、聯(lián)系方式等信息更改應(yīng)及時通知甲方，否則所造成的一切責任由乙方全部承擔。

　　十四、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章） 乙方（簽名）

　　委托代理人：

　　年 月 日年 月 日

公司合同 篇2

　　甲方（用人單位）：法定代表人：

　　單位地址：

　　乙方（勞動者）：_________性別：_________文化程度：_________聯(lián)系電話：_________

　　公民身份號碼：_________________________________

　　居住住址：______________________________________

　　戶籍地址：______________________________________ 緊急狀態(tài)聯(lián)系人：____________聯(lián)系電話：____________

　　鑒于：

　　乙方愿意成為甲方員工，將其智慧貢獻給甲乙事業(yè)。甲方愿意招用乙方為其員工，在努力提高投資回報的同時，致力于提高員工的福利。

　　甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，勞動紀律以及乙方要求了解的其他情況。

　　雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。

　　第一章合同的類型與期限

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，確定本合同為固定期限勞動合同，從_____年____月____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期滿，經(jīng)甲方通知乙方續(xù)訂勞動合同，乙方未如期作出回應(yīng)的，視為乙方放棄續(xù)訂勞動合同。

　　第二章工作內(nèi)容與工作地點

　�。ㄒ唬┘追狡赣靡曳綇氖耞______________崗位（工種）工作。乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔的各項工作內(nèi)容。乙方確認，其已充分知曉并理解所任職崗位的工作范圍和工作職責，乙方承諾將切實履行對甲方的勤勉、審慎、忠實的義務(wù)。在本合同期限內(nèi)，甲方有權(quán)對該崗位的任用條件及工作職責根據(jù)甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進行調(diào)整，亦可根據(jù)乙方的工作能力和特長以及甲方的工作需要調(diào)動乙方的工作，乙方同意按照公司對崗位的要求完成各項工作。

　　（二）根據(jù)市場和企業(yè)變化的實際，需要取消或者合并該崗位的，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方有權(quán)對乙方的崗位進行重新安排。

　　第三章工作地點、時間與休息休假 （一）乙方的工作地點為。

　�。ǘ�）乙方的工作時間，按下列第_____項確定：

　　1、 實行標準工時制。

　　2、 實行綜合計算工時工作制

　　即以年為周期，綜合計算工作時間，但甲方應(yīng)確保乙方平均日工作時間和平均周工作時間與法定標準工作時間基本相同。

　　3、 實行不定時工時制

　　乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適應(yīng)方式，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

　　（三）休假

　　乙方可以按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方不時修訂的內(nèi)部規(guī)章制度規(guī)定，享有休假福利。

　　第四章勞動報酬、社會保險

　　甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

　�。ㄒ唬� 甲方承諾每月_15__日前為發(fā)薪日。

　　（二） 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬約定如下：

　　1、乙方試用期間的月工資為__元。試用期滿后，乙方月基本工資為__元。并根據(jù)甲方確定的薪酬說明另結(jié)業(yè)務(wù)收入。

　　2、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應(yīng)當依法支付工資。

　　3、甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。

　　第五章工作成果歸屬

　　乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，屬于甲方享有。乙方應(yīng)當根據(jù)甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密的有關(guān)的署名權(quán)依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的，甲方尊重乙方的精神權(quán)利并協(xié)助乙方行使這些權(quán)利。

　　第六章保密規(guī)定

　�。ㄒ唬┮曳綄ζ湓诩追饺温毱陂g知悉的甲方秘密信息或者雖屬于他人但甲方負有保密義務(wù)的秘密信息負有保密責任，包括但不限于以下秘密信息：

　　1、技術(shù)類信息：技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、技術(shù)文檔、操作手冊、相關(guān)的函電；

　　2、經(jīng)營類信息：客戶名單、行銷計劃、采購資料、財務(wù)資料，等等。

　　（二）乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。

　�。ㄈ�）乙方承諾離職之后，將保密義務(wù)持續(xù)到該秘密信息被甲方公開或為公眾所知之日。

　　第七章利益沖突和競業(yè)限制

　�。ㄒ唬┮曳匠兄Z，在為甲方履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反前述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指揮時，乙方應(yīng)當承擔甲方因此遭受的一切損失。

　�。ǘ�）未經(jīng)甲方同意，乙方在甲方任職期間不得自營或者為他人經(jīng)營生產(chǎn)與甲方同類的產(chǎn)品、從事同類的業(yè)務(wù)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位擔任任何職務(wù)等。

　�。ㄈ�）乙方不得利用公司資源謀取個人的利益。

　　（四）未經(jīng)甲方同意，乙方不得在其他單位兼職。

　　第八章勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護、職業(yè)培訓(xùn)

　　（一）甲方建立健全業(yè)務(wù)操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。對乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作，乙方應(yīng)嚴格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

　　（二）甲方根據(jù)工作的需要，可以提供乙方帶薪培訓(xùn)機會。乙方同意，若發(fā)生乙方要求單方面解除本合同或因乙方違反本合同的規(guī)定面解除合同時，退還甲方為培訓(xùn)乙方所支付的培訓(xùn)費及因培訓(xùn)發(fā)生的其他相關(guān)費用，延期歸還的按照銀行同期貸款計息。

　　第九章勞動合同的變更、解除和終止

　�。ㄒ唬┯喠⒑贤�所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的。乙方不能從事或者不能勝任原崗位（工種）工作的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

　　（二）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的。

　�。ㄈ�）乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方，如造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責任：

　　1、不誠實、欺騙、偽造的（包括偷竊、欺詐）；

　　2、嚴重不服從安排或其他嚴重犯錯行為的；

　　3、涉嫌犯罪或者涉嫌行政違法行為已被國家有關(guān)主管機關(guān)正式調(diào)查的；

　　4、嚴重違反甲方的勞動紀律、工作規(guī)定或規(guī)章制度。

　　5、嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元（含）以上重大損害的。

　　6、嚴重擾亂工作秩序，致使本單位、其他單位工作不能正常進行的；

　　7、違反本合同等保密協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的。違反競業(yè)限制協(xié)議和義務(wù)的；

　　8、乙方被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關(guān)收容教育的。

　　9、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

　　10、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

　　11、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。

　　12、未經(jīng)甲方同意，擅自將應(yīng)屬甲方經(jīng)營的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給他方或乙方自行經(jīng)營的。

　　13、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ㄋ模�崗位評估沒有達到要求的；

　�。ㄎ澹┮曳接邢铝星樾沃�一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

　　2、乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

　　3、甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)（改）制、經(jīng)營方式調(diào)整等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

　　4、甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的。

　�。�六）在本合同有效期內(nèi)，乙方解除本合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：

　　1、在試用期內(nèi)提前3天以上向甲方提出辭職。

　　2、甲方違反合同規(guī)定，未足額及時支付乙方勞動報酬的。

　　3、甲方違反合同規(guī)定，未依本合同約定繳納保險的。因乙方自身的.原因?qū)е录追綗o法為乙方辦理的除外。

　　4、甲方違反合同規(guī)定，未提供相應(yīng)勞動保護和勞動條件的。

　　5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。

　　（七）有下列情形之一的，合同自行終止：

　　1、合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續(xù)簽達成一致的。

　　2、當事人約定的終止條件出現(xiàn)的。

　　3、甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉或者被撤銷的。

　　4、乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

　　5、乙方暫時無法履行合同的義務(wù)，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者其它司法機關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習與進修、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

　　6、乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。

　　7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(八) 本合同解除或終止時, 乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

　　1、向甲方指定的人交接工作;

　　2、無條件的按甲方的規(guī)章制度辦理工作和財物移交手續(xù)，將所有由乙方占用和控制的文件、記錄、電子文件和記錄、設(shè)備、無形資產(chǎn)及其他財產(chǎn)歸還甲方;

　　3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;

　　4、協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán)、債務(wù);

　　5、完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序，辦理有關(guān)離職手續(xù)，并積極配合甲方將其本人的有關(guān)社會保險、住房公積金遷出;

　　6、處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)；

　　乙方不得保留上述的任何原件或者復(fù)制件。移交手續(xù)完畢前，未經(jīng)甲方允許乙方不得擅離職守，否則視為違反保密義務(wù)。未移交完畢不予支付薪資，直至完畢為止。

　�。ň牛┍竞贤�解除或終止時, 甲方應(yīng)履行下列義務(wù):

　　1、為乙方辦理終止勞動關(guān)系手續(xù);

　　2、自勞動關(guān)系終止之日起15日內(nèi)為乙方辦理社會保險等賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù);

　　3、應(yīng)乙方要求, 及時、如實出具乙方的工作履歷或績效證明。

　�。ㄊ�）乙方欠付甲方任何款項，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經(jīng)濟損失，依照法律法規(guī)規(guī)定和合同約定應(yīng)承擔的賠償責任，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎金及津貼、補貼、補償金等（包括并不限于此）中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。

　　第十章其他規(guī)定

　�。ㄒ唬┖贤�如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準。合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定；雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

　�。ǘ�）乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，甲方可與該受委托人就本合同的有關(guān)變更、終止等涉及乙方勞動關(guān)系的一切問題進行協(xié)商和處理，該受委托人也可代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書、款項等。如甲方根據(jù)乙方提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上緊急狀態(tài)聯(lián)系人或該聯(lián)系人拒絕接受乙方委托的，由此產(chǎn)生的責任由乙方自行承擔。

　�。ㄈ�）甲、乙雙方因本合同而發(fā)生爭議的，可向甲方住所地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

　�。ㄋ模┍竞贤�一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

　　甲方蓋章：乙方簽字：

　　年月日年月日

公司合同 篇3

　　建筑工程承包責任書

　　責任書編號：號

　　甲方：

　　乙方： (身份證號： )后附身份證復(fù)印件

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和《建筑安

　　裝工程承包合同條例》的有關(guān)規(guī)定，及自治區(qū)有關(guān)文件精神，為明確雙方在建筑工程勞務(wù)承包中的權(quán)利、義務(wù)和違約責任，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂以下建筑工程承包責任書。

　　一、 承包項目

　　工程地址： 工程名稱：工程建筑面積：

　　工程承包內(nèi)容

　　二、合同工期

　　1、開工時間：年 月 日。

　　2、竣工時間：年 月 日。

　　3、合同工期日歷天數(shù)： 日。

　　三、合同價款及承包費用

　　1、合同價款為 元（最終以結(jié)算價為基數(shù)計算）。

　　2、上繳管理費 %（依照最終結(jié)算價為百分比基數(shù)） 。

　　3、稅金、勞保統(tǒng)籌等按國家有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行；本工程所涉及稅金及

　　規(guī)費的支付均由乙方負擔，交納手續(xù)由甲方負責辦理。每月1至10日按上月工程進度報表（甲、乙、監(jiān)理三方簽字）申報交納稅金。

　　4、乙方將所采購材料的發(fā)票交付甲方財務(wù)部門入帳。

　　5、乙方承擔甲方名管理人員工資，金額以公司工資冊為準。支

　　付時限 工程開工之日算起，工程竣工后一個月止。

　　6、如乙方本人因人身傷害、違反國家相關(guān)法律等因素，致使其本人失去履行和承擔本責任書中約定的相關(guān)義務(wù)及責任時，乙方的相關(guān)責任及義務(wù)均由其合法繼承人繼續(xù)履行。

　　7、如乙方合法繼承人無力承擔相應(yīng)法律責任及義務(wù)時，乙方將同意以其名下資產(chǎn)用以負擔相應(yīng)責任。

　　8、甲方對于乙方就該工程中所涉及的任何經(jīng)濟糾紛均不承擔法律賠付責任。

　　9、乙方向甲方分期上交工程施工管理費用及管理人員工資，依照工程進度款撥付情況，自建設(shè)單位支付于承包方每筆進度款項逐次扣除。

　　10、乙方按施工圖向甲方提交施工預(yù)算一份。

　　四、工程質(zhì)量、進度

　　本工程為 合格 工程，質(zhì)量評定仲裁部門為質(zhì)檢站、業(yè)主、監(jiān)理單位、設(shè)計勘察部門、甲方。

　　1、質(zhì)量管理

　�。ǎ保┘追接袡�(quán)對工程施工全過程進行質(zhì)量動態(tài)控制。

　　（２）工程所需材料均應(yīng)有“合格證”“生產(chǎn)許可證”“檢驗報告”，三證齊全后，甲方材料人員檢查核實報監(jiān)理工程師審核后，方可進場使用。

　�。ǎ常┻M場材料必須出具材料發(fā)票報甲方材料人員，核實后交由公司財務(wù)部門備用。

　�。ǎ矗┘追接袡�(quán)對工程的全過程依照《質(zhì)量驗收規(guī)范》及《公司質(zhì)量管理制度》進行工程質(zhì)量檢查，并對存在問題向乙方出具“質(zhì)量整改通知書”責令整改。逾期不予整改并回執(zhí)時，可就存在問題依照管理制度報公司財務(wù)部門進行處罰。

　　（５）如發(fā)生質(zhì)量事故，乙方應(yīng)書面形式報告甲方，并在得到甲方代表及監(jiān)理工程師認可處理方案后，方可進行處理。不得瞞報、不報、擅自處理。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方可獨立進行經(jīng)濟處罰。

　　2、進度管理

　　（1）甲、乙雙方現(xiàn)場負責人自本責任書簽定之日起，三個工作日內(nèi)應(yīng)會同發(fā)包方負責人共同制訂詳細施工組織設(shè)計，對工期嚴格制訂計劃，報監(jiān)理審批。

　　（2）嚴格依照審批施工組織設(shè)計控制工期，以分部、分項工程為單位，制訂詳細人工、材料、資金等方面的使用計劃，并報請甲方審批、備案。

　�。�3）因乙方施工原因造成工期延誤，毎延誤 壹 天（以超過八個小時為一個工作日計），甲方可自履約保證金中處以 萬分之五元罰款。

　　（4）因發(fā)包方造成工期延誤，則對工期做相應(yīng)順延。并由乙方起草，甲方審核工期延誤報告，報請監(jiān)理及發(fā)包方代表簽字、備案。

　　五、安全指標

　　（１）本工程在施工期內(nèi)死亡及三級以上重大事故為零。輕傷事故控制在 0.1‰ 以內(nèi)。

　�。ǎ玻┘追接袡�(quán)檢查乙方安全設(shè)備、設(shè)施的安全許可證件及安全使用狀況。發(fā)現(xiàn)問題有權(quán)責令整改，在未果的情況下可做獨立經(jīng)濟處理。

　�。ǎ常┘追接袡�(quán)檢查并核實乙方各工種人員執(zhí)業(yè)資格證書。對于不符合執(zhí)業(yè)資格的人員，有權(quán)責令其不得從事相關(guān)工作。

　�。ǎ矗┘追接袡�(quán)不定期檢查乙方對于工人安全教育相關(guān)內(nèi)容。并可責令乙方依照《安全管理條例》定期進行員工安全教育。并制定針對員工安全管理制度，對制度的執(zhí)行負有監(jiān)督責任。

　�。ǎ担┤绨l(fā)生安全事故，不得私自不保、瞞保。如有此情況發(fā)生，甲方代表一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有權(quán)依照公司管理制度給予嚴厲處罰。

　�。ǎ叮┤缫虬踩�事故發(fā)生而產(chǎn)生經(jīng)濟賠償、刑事責任等，乙方承擔全部責任。

　�。ǎ罚┌踩�事故發(fā)生后，乙方應(yīng)在處理事故的同時，向甲方提交事故發(fā)生原因、情況、處理方法的書面說明，在得到甲方派駐管理人員簽字確認后備案。

　　六、雙方責任

　　甲方責任：

　　甲方負責對外的協(xié)調(diào)、疏通、聯(lián)系工作，所發(fā)生的費用由乙方承擔。 甲方將定期或不定期地組織有關(guān)人員對乙方承包范圍內(nèi)的工程項目進行全面檢查，并將檢查結(jié)果通報給乙方，乙方必須在規(guī)定時間內(nèi)糾正完畢，并報甲方復(fù)查。

　　乙方責任

　�。�1）本工程開工前三個工作日內(nèi)，乙方應(yīng)以轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金支付的方式向甲方支付本工程的質(zhì)量、安全、進度、責任書履約保證金，其中質(zhì)量占30%、安全占30%、進度占20%、債務(wù)糾紛占20%（以向建設(shè)管理部門繳納的履約保證金及農(nóng)民工保證金做為質(zhì)押）。

　�。�2）乙方應(yīng)服從甲方管理，遵守甲方的企業(yè)管理制度、規(guī)定。每月18日向甲方報工程進度月報表審批，報年、季及當月、旬進度計劃及相應(yīng)進度統(tǒng)計報表。

　�。�3）向甲方的工地代表提供辦公室、辦公用品及生活設(shè)施，發(fā)生費用由乙方承擔。

　�。�4）乙方在接到甲方對承包范圍內(nèi)檢查后提出的問題，應(yīng)在規(guī)定期內(nèi)組織糾正，并把糾正結(jié)果上報甲方進行復(fù)查。

　�。�5）所有工程資料，乙方必須按甲方要求進行收集整理，并每半月交一份原始技術(shù)資料給甲方，由甲方保管。在工程竣工后十日內(nèi)，乙方應(yīng)向甲方提供完整的工程竣工資料一式三套，由甲方裝訂成冊，其費用由乙方承擔。

　　七、施工組織設(shè)計

　　1、乙方應(yīng)按照責任書約定的.開工日期開工，因甲方原因未能按要求提供開工條件或不可抗因素，設(shè)計變更和工程量增加等原因，造成工程工期延誤，報甲方經(jīng)業(yè)主確認后，工期相應(yīng)順延。

　　2、進度計劃：乙方每月18日前向甲方報下月計劃，當月進度計劃執(zhí)行甲方所安排的當月進度計劃。

　　3、工程竣工，乙方必須按責任書約定的竣工日期或甲方同意順延工期

　　竣工，因乙方原因不能按期竣工，乙方承擔一切責任，并向甲方支付違約金。

　　八、工程款支付

　�。薄⒈竟こ瘫Ｐ奁陂g按甲方與業(yè)主所簽訂的合同書相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。保修期間費用由乙方承擔。

　�。病⒚吭�18日乙方向甲方報月進度報表，甲方依照審定的工程進度報表報請業(yè)主撥付工程款后支付于乙方（主體按層支付，其它按分項工程支付），進度款支付時，先交管理費、租賃費、材料費及勞務(wù)工資。累計付款金額達到合同款80%時停止支付，待工程驗收合格結(jié)算后，將結(jié)算款的5%作為保修金，余下部分的差額一次付清；由于業(yè)主原因不能撥款時，乙方墊資施工。

　　每月進度款支付前，乙方需向甲方提供以下人員簽字：

　　（1）甲方技術(shù)員提供隨進度的各項技術(shù)、安全資料齊全，質(zhì)量達到要求的證明。

　�。�2）甲方材料員提供隨進度的各項臺帳齊全，現(xiàn)場文明施工符合要求等證明。平時一般不撥付款項，應(yīng)急款項必須有資金申請計劃表。

　�。�3）材料申報單，報清材料數(shù)量、規(guī)格、尺寸、價格按預(yù)算量控制，由甲方主管人員審核后方可采購。

　　九、材料設(shè)備供應(yīng)

　　1、材料供應(yīng)：按甲方“五統(tǒng)一”的原則，主材供應(yīng)必須由甲方材料人員參與，由甲方統(tǒng)一辦理手續(xù)。

　　2、乙方應(yīng)保證提供足夠的機械設(shè)備和周轉(zhuǎn)材料，滿足施工要求，所有技術(shù)人員管理人員的上崗證件均應(yīng)交甲方統(tǒng)一管理。

　　3、乙方所采購的一切材料及采購供應(yīng)合同，必須經(jīng)過甲方所派材料管理人員的認可，甲方代表有權(quán)監(jiān)督乙方所進材料的質(zhì)量、數(shù)量。

　　十、責任書有效期

　　1、自本責任書雙方簽字之日起生效，本責任書一式二份，甲、乙雙方各持一份。

公司合同 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，乙方接受甲方的委托，就委托設(shè)計事項，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，信守執(zhí)行：

　　一、合同內(nèi)容及要求：

　　二、設(shè)計與制作費用：

　　設(shè)計與制作費用總計為：人民幣￥x元，（大寫：元整）。

　　三、付款方式：

　　1、甲方需在合同簽訂時付委托設(shè)計與制作總費用的50%即人民幣￥x元，（大寫：）。

　　2、乙方將設(shè)計制作印刷品交付甲方時，甲方需向乙方支付合同余款，即人民幣￥x整（大寫：）。

　　四、設(shè)計與制作作品的時間及交付方式：

　　乙方需在雙方約定的時間內(nèi)完成設(shè)計方案。因甲方反復(fù)提出修改意見導(dǎo)致乙方工作不能按時完成時，可延期執(zhí)行，延期時間由雙方協(xié)商確定。

　　五、知識產(chǎn)權(quán)約定：

　　1、甲方在未付清所有委托設(shè)計制作費用之前，乙方設(shè)計的作品著作權(quán)歸乙方，甲方對該作品不享有任何權(quán)利。

　　2、甲方將委托設(shè)計制作的所有費用結(jié)算完畢后，甲方擁有作品的所有權(quán)、使用權(quán)和修改權(quán)。

　　六、雙方的權(quán)利義務(wù)：

　　甲方權(quán)利：

　　1、甲方有權(quán)對乙方的設(shè)計提出建議和思路，以使乙方設(shè)計的作品更符合甲方企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　2、甲方有權(quán)對乙方所設(shè)計的作品提出修改意見；

　　3、甲方在付清所有設(shè)計費用后享有設(shè)計作品的所有權(quán)、使用權(quán)和修改權(quán)；

　　甲方義務(wù)：

　　1、甲方有義務(wù)按照合同約定支付相關(guān)費用；

　　2、甲方有義務(wù)提供有關(guān)企業(yè)資料或其他有關(guān)資料給乙方；

　　乙方權(quán)利：

　　1、乙方有權(quán)要求甲方提供有關(guān)企業(yè)資料供乙方設(shè)計參考；

　　2、乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相應(yīng)款項；

　　3、乙方對設(shè)計的作品享有著作權(quán)，有權(quán)要求甲方在未付清款項之前不得使用該設(shè)計作品：

　　乙方義務(wù)：

　　1、乙方需按照甲方的要求進行作品設(shè)計與制作。

　　2、乙方需按照合同約定按時交付設(shè)計制作作品。

　　七、違約責任：

　　1、甲方在設(shè)計作品初稿完成前終止合同，其預(yù)付的`費用無權(quán)要求退回；甲方在乙方作品初稿完成后終止合同的，應(yīng)當支付全額的設(shè)計費用。

　　2、乙方如無正當理由提前終止合同，所收取的費用應(yīng)當全部退回給甲方。

　　八、合同生效：

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各持對方簽字合同一份，具有同等法律效力。本合同自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

公司合同 篇5

　�。▎T工姓名）＿＿＿＿＿＿＿：

　　您（乙方）與本單位（甲方）于＿＿＿年＿＿月＿＿日簽訂/續(xù)訂的＿＿＿＿＿＿類型＿＿＿＿ 期限的勞動合同，由于出現(xiàn)下列第＿＿＿＿項情形，根據(jù)《＿＿＿＿＿公司勞動規(guī)章制度》第＿＿條第＿＿款的規(guī)定，決定從＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起解除勞動合同。

　　（一）試用期間不符合錄用條件。

　　（二）嚴重違反單位的'規(guī)章制度。

　　（三）嚴重失職，營私舞弊，給單位造成重大損害。

　　（四）與其他用人單位建立勞動關(guān)系，嚴重影響工作，或經(jīng)單位提出仍不改正。

　　（五）訂立勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為。

　　（六）被依法追究刑事責任。

　　（七） 患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作。

　　（八）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。

　　（九）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議。

　　乙方在解除勞動合同后的有關(guān)經(jīng)濟補償和工作交接等事宜，根據(jù)《勞動合同法》第四十六條、第四十七條、第五十條的規(guī)定和雙方在勞動合同中已有的約定處理。因出現(xiàn)本通知書（一）至（六）項所列情形解除勞動合同的，不支付經(jīng)濟補償金。

　　乙方在甲方的工作年限為＿＿＿＿年，乙方在與甲方解除勞動合同前十二個月的平均工資為＿＿＿＿＿＿元人民幣。

　　通知方（簽名或蓋章）

　　年 月 日

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