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幼兒園教師工作心得

時間:2025-02-23 13:41:54 心得體會 我要投稿

幼兒園教師工作心得

  我們得到了一些心得體會以后,就很有必要寫一篇心得體會,這樣可以不斷更新自己的想法。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的幼兒園教師工作心得,歡迎閱讀與收藏。

幼兒園教師工作心得

幼兒園教師工作心得1

  入職到xx幼兒園以來也已經(jīng)有了半年的時間,回顧這半年里,我作為一名新手教師來到xx幼兒園工作的這些時日,有過很多的歡聲笑語,也有過很多壓抑和不安的時候。但是現(xiàn)在這些都已過去,我不能總把時間都停留在過去,更重要的是,我要面向未來的發(fā)展。在xx幼兒園里工作了半年的時間,不僅有了工作經(jīng)驗,還有了很多的心得和體會。

  以前一直以為覺得幼兒園教師的工作,無非就是帶帶孩子,教他們讀書認字。但是自從擔任了這個幼兒園教師的職位后,我就發(fā)現(xiàn)要達到一名幼兒園教師的標準也不是一件容易的事情。做好這個崗位不僅要求我們多才多藝,還要求我們不許要有良好的耐心,并且還要掌握好適當?shù)墓芾矸绞。不然?yīng)對這些麻煩重重的頑皮孩子們,我們只會覺得心累和招架不住。

  特別是剛開始進入到學校的那段日子,我對這份工作根本適應(yīng)不過來,管一兩個孩子,就已經(jīng)讓我有一些力不從心了。還要管一個班級的孩子,就更加的讓我感受到壓力的巨大。上一秒剛安撫好這個小孩子的`情緒,下一秒另外一個小朋友又哭鬧了起來,就單解決小朋友們情緒上面的問題,我夠我忙的團團轉(zhuǎn),更不用說在學習上面的事情。所以,在作為一名新手幼兒園教師的前期,我的生活和工作都是亂七八糟的。

  直到后來,我去參加了幾場幼兒教師的培訓(xùn)課程,還參觀了我們學校各個優(yōu)秀老師的課堂,也請教了很多老師關(guān)于如何管理好孩子們的問題。我才開始慢慢的在我的工作中轉(zhuǎn)變了一些方式。比如,我去網(wǎng)上學習各種才藝表揚,比如唱歌,比如跳舞,還比如魔術(shù)等等,這些我都會在家里面勤加練習。到了給孩子們上課的時候,我就會把這些才藝融入到課堂里,一來是吸引他們的注意力,活躍我們的課堂氣氛,二來也是希望他們能夠多學一些才藝表演。這樣帶來的課堂效果會比之前的好很多。所以,掌握好一些才藝也會給我們的幼兒老師加分不少。

  半年幼兒教學的工作已經(jīng)結(jié)束了,雖然有些惋惜時間過的很快,但是未來的日子還有這么多,未來的人生也還有這么長,而我要做的是更加努力的做好我教師的工作,更加用心的陪伴好xx幼兒園里的每一位小朋友。

幼兒園教師工作心得2

  我叫xx,xx年來園從事幼教工作至今已xx個年頭了。xx個春秋,xx年的青春腳印,有我的酸甜,有我的收獲。

  曾有人說過:“人最大的幸福就是有一個安樂窩!边記得我剛來幼兒園任教時,心想:這下"安樂窩”總算定了?蓵r隔不久,我就發(fā)現(xiàn)這個“安樂窩”并不安樂。首先從思想上的負擔,已經(jīng)一個接一個的沖我而來,因為我只是一名代課教

  師,所以有的幼兒家長對我不信任,眼光中不時露出失望的神情;其次,隨著時間的推移,我漸漸發(fā)現(xiàn)在工資待遇上也差距很大,僅僅是別人的幾分之一。這不能不使我感到低人一等,我感到生活得很累,很難,很壓抑。處在這樣的環(huán)境中我深深感到:要想得到別人的信任和尊重,就必須用自己的實際工作來向證明。同時更懂得:什么是“安樂窩”,帶好小朋友就是我最好的“安樂窩”。我決心將壓力變成動力,動力變成活力,奮發(fā)向上,在幼教事業(yè)上干出一番成績來,在教育教學中創(chuàng)出一條路子來。我一邊工作一邊自學大專。給孩子“一杯水”,我必須具備“一桶水”。白天,我向身邊的老教師學習,聽他們的課;晚上,人們飯后閑聊時,我則坐在桌前學習業(yè)務(wù)知識;每逢假期遇到親朋好友,只要是同行,我就大膽地向他們請教。就這樣,我不失一切機會學習,取經(jīng),鉆研,努力把幼兒的一日活動搞好,使幼兒在學中玩,玩中學,力求最佳效果。艱辛的工作磨練塌實的意志,我時刻不停地在孩子的心靈中撒播知識的種子,在孩子平凡的生活里融入快樂和歌聲,不為自己是代課教師而泄氣,更不為薄弱的經(jīng)濟待遇而計較。這樣讓園長放心,家長稱心,孩子開心。而我對搞好幼教工作也更加有了信心。

  以后的工作中,我會更加珍惜這份幼兒教師的工作,我想我會將這股奮發(fā)向上的勁頭有增無減,一如繼往,兢兢業(yè)業(yè)搞好本質(zhì)工作,不斷探索科學育兒的'道路,經(jīng)常撰寫幼教經(jīng)驗,堅持加強自身素質(zhì),努力使自己在這耕耘的歲月里不斷提高,不斷進取,腳踏實地的在新的起點,新的層次上以新的姿態(tài)展示新的面貌,創(chuàng)造新的業(yè)績。

  學校的全部工作由三大塊組成,即教學科研工作、德育工作和后勤管理工作。其中教學科研是中心工作,而思想政治工作和后勤管理工作分別人的因素和物的因素兩方面給予保障。這三個方面的工作彼此分工,各司其責,又互相聯(lián)系,互相配合,共同完成學校所擔負的培養(yǎng)人才,創(chuàng)造教科研成果的任務(wù),三者缺一不可。沒有教學科研工作,學校就不成其學校;沒有德育工作,其它工作就會失去動力;沒有后勤管理工作,教學、科研、德育工作就失去了物質(zhì)基礎(chǔ)。

  當前,在黨的教育方針指導(dǎo)下,以推進素質(zhì)教育及新課改為中心,創(chuàng)造一個良好的育人環(huán)境,在經(jīng)濟上、物質(zhì)上保證教學工作的順利開展,是中學后勤工作的根本。

  作為從事后勤工作的我來說,感悟頗多:

  一、后勤人員主人翁意識的提高

  后勤工作沒有最好,只有更好。加強后勤隊伍建設(shè)是做好后勤工作的首要條件。在領(lǐng)導(dǎo)和老師的共同努力之下,學校建設(shè)一支過硬的后勤隊伍,以校為家,有強烈的事業(yè)心,工作態(tài)度勤懇努力,肯開動腦筋,肯鉆研學習,自覺適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化學校的需要,努力提高專業(yè)技能。后勤人員們充分認識到后勤工作的意義所在,以先進人物為榜樣,強化自身的服務(wù)意識,變被動應(yīng)付為主動進取,想教職工所想,做教職工所做,急教職工所急,力求把為教師解決的事情盡量做到前頭,在平凡的工作上做出不平凡的業(yè)績。

  二、領(lǐng)導(dǎo)重視

  學校以教學為中心,因而為教學服務(wù)的后勤工作,在領(lǐng)導(dǎo)、教師、學生的眼中便退到了二線,甚至部分人認為教師是恥于做這項工作,做這項工作的人是沒有必要得到尊重的,因而他的勞動成果也沒必要得到尊重,由此帶來的后果是嚴重的,后勤工作人員一定是人心渙散,工作應(yīng)付,學校的公物維護,環(huán)境衛(wèi)生等等,肯定是在低水平上運轉(zhuǎn),所以希望我們的領(lǐng)導(dǎo)、教師,關(guān)心后勤,關(guān)心后勤工作人員(如職稱評定等)、愛護其勞動成果,喚起后勤人員的工作熱情,這樣才能建立一支高素質(zhì)的后勤隊伍,保證后勤工作能夠高質(zhì)量為教學服務(wù)。

  我們的后勤工作還有多感謝領(lǐng)導(dǎo)和師生的支持。學校加強了師生愛護公物和節(jié)約水電教育,杜絕使用過程中的浪費。白天不點長明燈,電腦進行屏幕保護,空調(diào)溫度盡量打高,下班自覺關(guān)掉飲水機和電腦。形成了以愛護公物為榮的好風尚,并引導(dǎo)師生愛惜公物,修舊利廢,自力更生,自己動手,注意節(jié)約,自覺地做校產(chǎn)管理的主人,努力延長各種教學設(shè)備的壽命,大力提高各種教學設(shè)備的使用率。

  三、規(guī)范管理,嚴格制度,加強督查,職責分明

  我們的各項制度,從大的方面講并不缺,但從精細化管理的角度出發(fā)就缺很多,更關(guān)鍵的是有些制度形同虛設(shè),人們的腦袋里沒有制度,對于違背制度的事我們無動于衷,習以為常。所以,我們應(yīng)制定校園精細化管理的各項制度,不能光談制度的學習,重點應(yīng)抓制度的落實,細節(jié)上從嚴,加強督查,加深印象,克服惰性,我們的工作就會上一個臺階。

  總之,后勤工作以人為本,我們要努力讓自己成為學校的主人翁,才能發(fā)揮每個后勤工作人員的積極性,才能開源節(jié)流,才能高效率、高質(zhì)量地做好教學服務(wù)工作。

  我于xxxx年1月份到xxxxxxxx工作,在近10個多月的時間里,通過領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助,我對自己的工作職責有了明確的認識,對自己的崗位有了更深層次的了解,

幼兒園教師工作心得3

  觀察片段:

  片段一:課后時間,班里幼兒按照自己的意愿,有的在喝水、有的在看書、有的和同伴一起玩著有趣的小游戲,而平常捉摸不定的希希卻在教室中間獨自“舞蹈”起來,一會兒轉(zhuǎn)個圈、一會兒近乎瘋狂的搖頭、一會兒手腳一致的搖擺著跳躍起來……我悄悄的走到他身邊給予他手勢示意,他尷尬的收回自己還在空中“舞動”的雙手,可當我一轉(zhuǎn)身,他立刻又“舞”起來。

  片段二:午餐結(jié)束后,進餐速度較快的幼兒已經(jīng)早早的坐在中間閱讀繪本故事書了。沒過幾分鐘,平時進餐速度較慢的希希也輕輕地搬著小椅子坐到了自己的位置上。坐定后,他不時地東張西望,嘴巴里還不停的說著:“哈哈哈,今天你們都太慢了,我太開心了,我要跳舞了!闭f著坐在椅子上手舞足蹈起來,還不停地將椅子獨特的聲音加入他的“舞蹈”中。

  分析評析:

  性格因素:希希給人的感覺就是捉摸不定,安靜時的他靜得讓人不忍打擾他,“活潑”時的他讓人幾乎無法理解、控制他的行為。在園大部分時間基本一直處于興奮的精神狀態(tài)。由于父母離異,父母親基本上不在他身邊照顧、關(guān)心他,在一定程度上對他的心理、性格等方面產(chǎn)生一些消極的影響。

  家庭因素:據(jù)走訪了解到,希希的父母離異,平常和爺爺奶奶生活在一起。在家都是一個人獨處,很少出去和同齡的孩子交往。而爺爺奶奶在教育方面對他的都是處于“放羊式”的管理,只關(guān)注希希的生活起居,吃飽穿暖,從未真正走入他的內(nèi)心世界,聽聽他的思考和想法,安撫他的情緒波動。他的情緒都是在自己一個人的世界中產(chǎn)生波動,在園出現(xiàn)“手舞足蹈”的現(xiàn)象、行為,其實是他發(fā)泄、宣泄自己情緒的一種特別的方式。

  觀察反思:

  類似不自覺的“手舞足蹈”行為,情感容易沖動等是幼兒的多動行為,通過老師及家長耐心、正確的教育、引導(dǎo)和影響,隨著幼兒的不斷成長,會逐漸改掉多動行為的毛病,慢慢養(yǎng)成注意力集中和做事認真的好品質(zhì)、好習慣。

  一、端正態(tài)度面、多觀察鼓勵

  首先,要改變希希家長的思想觀念及態(tài)度,關(guān)鍵是爺爺奶奶的教育觀念。因為希希的父母離異后,基本把教育、撫養(yǎng)的'責任推脫到爺爺奶奶身上,而年邁的爺爺奶奶在教育方面始終有心而力不足。要改變希希的“多動”行為,首先要讓其爺爺奶奶改變教育方式,平常在家要多觀察、多引導(dǎo)、多鼓勵。當發(fā)現(xiàn)希希有類似“亂舞”的行為現(xiàn)象時,要及時的阻止,以正面、鼓勵的語言引導(dǎo)他知道這些行為是不好的,多與他交心的溝通。

  二、發(fā)現(xiàn)閃光點、增強自信心

  在園生活、學習中,教師要善于觀察、發(fā)現(xiàn)此類幼兒的閃光點,巧于放大閃光點。采用多鼓勵、多正面引導(dǎo)的方式,增強其自信心,給予其更多無私的愛,同時鼓勵他多與同伴交流、交往,擴大自己的交友圈,豐富自己的生活圈。

  三、正面的引導(dǎo)、正確的表達

  在平常的教育活動中,教師要特別關(guān)注此類孩子的心理、行為等,可以通過一些故事、視頻、圖片等教會孩子辨別是非,用語言表達自己的要求和情感,以及引導(dǎo)他們用正確地表達、疏導(dǎo)和控制情感沖動的方法。如上述片段中的希希,經(jīng)常出現(xiàn)“亂舞”的多動行為時,教師首先應(yīng)讓其停止,第二步與其進行心理對話,了解他在當下環(huán)境下的心理狀態(tài);第三步與其進行心理疏導(dǎo),運用正面的事例引導(dǎo)其正確判斷形勢,采用正確的情感情緒宣泄方式,如通過對話、談心的方式與同伴、老師、家人交流自己的情感,通過畫畫畫出自己內(nèi)心所想、情緒所需,合理使用自我控制力。

幼兒園教師工作心得4

  "日出而作,日落而息"這或許是農(nóng)夫的寫照。而對于教師,特別是實幼教師的寫照,那便是"日出而作,日落而不息".進入實幼的半年以來,那一個個忙碌的身影,一個個精彩的觀摩活動,使我更懂得了"累"字的內(nèi)涵,懂得了"愛"字的結(jié)構(gòu),懂得了該怎樣去教我的孩。

  二十年前,一個愛做夢的女孩,蹦蹦跳跳地來到她向往已久的地方。她喜歡唱歌,喜歡畫畫,更喜歡她的幼兒園老師。陽光明媚的午后,她總是重復(fù)著同樣的一個夢。

  二十年后,女孩的夢實現(xiàn)了,她終于又回到她喜愛的地方,她依舊愛做夢,只是夢不再是兒時的簡單和滿足,教師的職業(yè),使她的夢有了更多的內(nèi)涵和心情。這個女孩,就是我。

  高爾基說過:"誰不愛幼兒,幼兒就不愛他,只有愛幼兒的人,才能教育幼兒".愛幼兒是幼兒園教師應(yīng)具備的美德,也是教師的天職,作為一名實幼的教師,當然更應(yīng)該做到這一點。師愛比淵博的知識更重要。能夠得到教師的關(guān)愛,是每個幼兒最起碼的心理需求,師愛對幼兒的成長和進步有很大的推動作用。愛的力量是神奇的,它可以不斷地挖掘,好似泉涌。 因此,我總是毫不吝惜地將我的愛播灑給每一個幼兒,讓他們沐浴在愛的泉水中,愉快地學習、生活。

  愛幼兒就要尊重幼兒的人格,每個幼兒都是一個獨立的.人,都有要求獨立行動、獨立自主的傾向。因此,教師必須以幼兒為本,決不能把自己的意志強加于幼兒,要充分理解幼兒、信任幼兒、欣賞幼兒,挖掘他們的閃光點,呵護他們的創(chuàng)造潛能。

  一滴水就是一個海洋,一個幼兒就是一個世界。幼兒越小,年齡差異就越大,我常常提醒自己要面向全體幼兒,落實"兩個優(yōu)先""兩個關(guān)注",學會去觀察了解幼兒某一年齡階段的一般特點,把握個體特點,才能在活動過程中及時解讀幼兒,調(diào)整自己的教育行為,讓活動真正適應(yīng)并促進幼兒的發(fā)展。

  二期課改對我們教師提出了更高的要求,二期課改的核心是讓課程適應(yīng)并促進幼兒的發(fā)展。課改的教材涵蓋了幼兒的基本經(jīng)驗,但不能涵蓋每個幼兒的生活經(jīng)驗。作為一名實幼的教師,我們不能依賴教材,抓住日常生活中隨時發(fā)生在幼兒身邊的有價值的事情,用整合的觀念對教材、教案進行選擇、創(chuàng)造,不斷拓展教育活動的資源。

  實幼是一個示范性幼兒園,這里藏龍臥虎,人才濟濟,進入實幼,我更懂得了壓力的內(nèi)涵。不管是老教師還是中青年教師,嫻熟的教育技巧和靈活的教育機智,都使我產(chǎn)生了深深的距離感,曾經(jīng)沮喪過,曾經(jīng)煩惱過,但仔細想來,沮喪和煩惱只是多余,只有執(zhí)著的追求才能使人進步,我想,這才不失實幼人的本色。

幼兒園教師工作心得5

  三天的新課程改革培訓(xùn),在炎熱的天氣里快要結(jié)束了,心情和這天氣一樣是炙熱的心,熱血的情,澎湃的愛。一個學期結(jié)束了,伴隨來的是一串串教育方面的疑惑和反思。在教育教學中,課程改革中都有很多的不解一直找不到答案,直到這三天的講座和示范課讓我的身心都有了一種洗滌和頓悟。其中有以下幾點體會。

  首先,對于學生,我們老師應(yīng)該更多的還是愛,愛是一切問題解決的根本,也是課堂教學中不可或缺的一種手段和目標。我們教孩子就是在愛孩子,希望孩子學的更好,學會做人,學會學習。一味的以教書為教書的目的是不能感化學生,也不會讓學生學到可以一生受用的本領(lǐng)。一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切,真的做到這些不外乎真正發(fā)自內(nèi)心的愛孩子,一切粗暴都是不能真正解決問題的。

  其次,對于老師,對于新老師來說做的還很不夠,我們要成長要進步就要不斷的學習,不斷的`反思,在學習和反思中以最快的速度成長起來。增長專業(yè)知識,提高專業(yè)素養(yǎng),作為一個好老師要做的還很多,而唯一成為好老師的途徑就是不斷的學習和反思。

  最后就是課堂教學,新課程不是流于表面的一種形式,而是真的要讓學生成為課堂的主人,聽的幾堂課都可以感受到老師的用心,都是在讓學生不斷自己的一步步學,()老師一步步的指引,讓學生深刻掌握知識,而一味的講,只會讓自己辛苦,學生痛苦。要有效就必須認真?zhèn)浜谜n,不斷開動腦筋設(shè)計教學,讓學生自己學,老師做一個真正的引路人。

  總之,三天的學習受益匪淺,有學習,有經(jīng)驗,有展示,有理論,有實踐,有反思。黨支部書記培訓(xùn)心得體會護理技能在崗強化培訓(xùn)心得體會教師崗前培訓(xùn)心得體會炎炎酷暑,為期十天的通識培訓(xùn)即將落下帷幕。通過這次的技能培訓(xùn),我收獲頗多,同時也深刻的體會到教師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不容易的。這次技能培訓(xùn)主要給我們安排了三方面的內(nèi)容,分別是舞蹈、繪畫與聲樂。

  

幼兒園教師工作心得6

  不知不覺中,加入xx幼兒園這個大家庭已經(jīng)有了一個月的時間。作為年輕教師的我,在剛剛開始的工作中還有些手忙腳亂。對于新的教學環(huán)境,新的教學內(nèi)容還感到有些陌生。有太多的東西等著我去學習,等著我去探討。

  剛剛?cè)雸@的第一天,園長帶我熟悉園內(nèi)的環(huán)境,讓我消除了對陌生環(huán)境的不適應(yīng)。在我感到力不從心時,園長給我一次次的鼓勵。在我對如何上課感到困惑時,教研組長認真的為我講解。在我面對課堂上不受控制的孩子們時,保健組長耐心的傳授我經(jīng)驗,如何讓幼兒安全的度過每一天。園內(nèi)的每一位老師都毫無保留的幫助我這個“新手”。

  漸漸的工作進入了正軌,同事之間也由不認識慢慢變成了好友。從園長到普通的老師,我們總有很多共同的話題,我們是同事更是姐妹。上班了,談?wù)劰ぷ;下班了,聊聊生活中的點點滴滴。我的生活漸漸有了繽紛的色彩,而對于幼兒園的工作我也有了徹底的新的認識。

  愛是老師最美的語言,每天我都會摸摸他們的頭親親他們的小臉蛋,問問他們早飯吃的是什么,路上都看到了什么有趣的事等等。當孩子們親熱的喊著李老師,嘰嘰喳喳的告訴我時,快樂洋溢在孩子們的臉上。我要把這份愛全身心地投入,愛護孩子們,了解孩子們,關(guān)心孩子們。

  一天又一天,我感到孩子們已經(jīng)喜歡我了,他們不但尊敬我,而且樂意接近我、親近我。每當我走進幼兒園或走在路上時耳邊總會想起一聲聲的'問候,那一聲聲的“老師好”就如一陣陣的暖流涌入我的心田;這使我受到啟示,那就是:誰把愛的種子灑向人間,誰就能得到收獲。想到這些,我下定決心,嚴格按一名優(yōu)秀幼兒教師的標準來要求自己。相對這些而言我所流的汗水是非常值得的。

  此時此刻寫到這里,我的心情非常激動。幼兒工作的核心是“愛”,這是園長常常叮囑我們的話。我想說,我選擇了這個職業(yè),我要投入全部的身心熱愛這個職業(yè),無愧于這個職業(yè)。

幼兒園教師工作心得7

  我是20xx年的二月來到xx幼兒園作為一名實習教師留在這里工作的,而現(xiàn)在已經(jīng)到了六月份,夏天就要來了。細細算來,我來到這里也已經(jīng)快五個月的時間。雖然只有短短的五個月時間,但是這五個月的時間對我來說卻是十分的珍貴,因為在這五個月里,我學習到了如何成長為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,如何和小朋友們打成一片,如何更好的去教小朋友們知識等等。還有很多很多我以前沒有接觸過的工作內(nèi)容,在這段時間里,我都體驗和嘗試過了。所以我才能在短短的五個月的時間里得出這么多的心得體會。

  第一個比較的心得體會就是,教師工作的不易。以前一直以為,作為一名幼兒園的老師應(yīng)該是一個比較輕松的職位,只需要教教他們認字,只需要帶他們出去玩一下游戲就可以了。但是在來到xx幼兒園,成為一名教師之后,我就徹底的改變了我的這種天真的想法。因為只有當我真正的面對一群只有四五歲,還什么都不知道的小孩童的時候,我才知道什么叫做束手無措,我才知道什么叫做無可奈何。當我教他們認字的時候,他們就都一個個的說話吵鬧;當我?guī)麄兂鋈ネ娴臅r候,就都一個個的亂跑,不守紀律。我對他們說好話,他們聽不進去,更是會變本加厲;我對他們嚴厲批評,他們又經(jīng)受不住,又是哭又是鬧的。所以當一名幼兒園教師也不是一件非常輕松的事情,我們需要掌握一個度,既要在學生們面前樹立一個威嚴,又要和他們成為一個好朋友之間的相處。更主要是我們要以一個他們能接納的教學方式,來吸收你在課堂上講的知識。所以這也很考驗我們幼兒園教師的能力。

  當然除了以上艱難的體會,我在這段時期里面也收獲到了很多幸?鞓返臅r光。比如說,在他們玩游戲的時候,他們洋溢在臉上的'笑容,就能夠讓我在那一瞬間感受到他們的天真可愛,跟著他們也哈哈大笑起來。比如說,有一些小朋友,經(jīng)常會給我從家里帶來很多好吃,這讓我很感動,這會讓我覺得我的一切辛苦都是值得的。所以在今后,我會更加用心的對待我在xx幼兒園里的工作,我會更加細致的去照顧小朋友的情緒,會更加耐心的陪伴他們長大。

幼兒園教師工作心得8

  這一年,我從從一名幼師專業(yè)的學生,正式走上了工作崗位,成為了一名幼兒教師。成為一名幼兒園教師的這一年,一直都是在認真負責,做好這一職業(yè)育才的工作,努力維護著它在我心中神圣的形象。一年的工作,對待教師也有一點自己的獨特認識,現(xiàn)在,我來談一下,這一年我在幼兒園教師工作上面的一些個人體會:

  一、教師教師,教而為師

  教師,就是教會學生道理、能力,這才能夠被稱為師。所以即使我是幼兒園教師,面對的學生都是一群只有三四五歲小孩子,我們的“教”的工作,同樣很重要,同樣要做好!在四五歲的這一個階段,孩子們已經(jīng)開始記事了,會有特別強的模仿能力,他們在這一個階段會充滿對這個未知世界的好奇心,所以我們教師就需要幫助他們認識這一個世界,教給他們好的行為習慣。

  家長把他們教給我們幼師,我就要對得起這一份信心。就像一座房子一樣,能夠起多高能夠起成什么樣子,在打地基的階段就已經(jīng)決定好了的。所以孩子的未來能夠成為一個什么樣的人才,在我們幼兒園的階段是十分重要的。我們教師幫助他們養(yǎng)成的一些行為很可能會改變孩子的一生。所以在這個愛模仿的階段,我一直嚴格要求自己,每一個行為都是做到符合規(guī)定,守時、守信……給孩子們做好一個榜樣的作用,讓孩子們不知不覺地養(yǎng)成這些習慣。

  小孩子的階段,是十分好學的年齡,我就要注重他們的好奇心,耐心回答他們的這些問題,小孩子們看待世界的.角度會跟我們不同,所以我就要適應(yīng)這些孩子的各種奇葩問題,自己能夠認真回答他們的的問題。這樣就可以讓保持好奇心與想象力。一切的發(fā)展基本都是從好奇心和想象階段開始的。

  二、達者為師,我比師之

  終究,我也只是一名剛剛畢業(yè)的學生,雖然之前也有過一些工作經(jīng)歷,幼教方面也是有實習過一段時間的,但是這也讓我更清楚自己與其他人相比是有許多不如的地方的,所以我就能夠保持一個學習的心態(tài),從他們身上學習好的工作技巧:借同事的教案筆記看,學習他們的教學規(guī)劃;想園長請教班級管理方法;向?qū)W生家長,他們是有比我們更清楚管教孩子的方法的,我們可以工程崗他們身上學習不同孩子的不同管理方法……只要是好的方面,都值得我去學習。

  或許,我還不能夠算一個優(yōu)秀的幼兒教師,但我一定會努力成為一個優(yōu)秀的幼兒教師,目標和努力我都具備!

幼兒園教師工作心得9

  安全工作是幼兒園教育永恒的話題。孩子的安全涉及千家萬戶,關(guān)系社會穩(wěn)定,各方面對此高度關(guān)注,我們幼兒教師更是重任在肩,責無旁貸。尤其是本學期我們搬入了新園,在方方面面上都還不成熟,需要經(jīng)過一段時間的磨合、經(jīng)驗的積累,才可以形成一套適合我們幼兒園安全工作的管理模式。以下是我根據(jù)工作經(jīng)驗并結(jié)合我園的實際情況所總結(jié)的心得與體會。

  1、門衛(wèi)、輔警、值班老師應(yīng)認真負責,工作到位

  由于幼兒園地理位置的特殊性,接送幼兒的車輛停放以及排隊等候成了一個關(guān)鍵的問題。面對現(xiàn)實形勢的嚴峻,作為門衛(wèi)、輔警、值班老師應(yīng)共同擔負起責任。在不影響交通順暢的情況下,引導(dǎo)家長將車輛停放整齊、有序。對于不配合的家長,應(yīng)耐心的講解其中的要害,請求家長們的諒解與合作。

  2、建立安全制度和檢查制度

 。1)門衛(wèi)制度:為了確保幼兒園的秩序安全,必須嚴格把好進門關(guān),無關(guān)人員一律不得進入園區(qū),另外,門衛(wèi)人員必須嚴格禁止幼兒擅自單獨離園。

 。2)幼兒接送制度:家長送幼兒入園,把晨檢關(guān),做到事故隱患早發(fā)現(xiàn)。送孩子來園時,必須和老師做好交接工作;幼兒離園時,家長必須出示接送卡接幼兒,做到無冒領(lǐng)、無走失。

 。3)食品衛(wèi)生安全制度:幼兒園要嚴格按照食品衛(wèi)生法的有關(guān)規(guī)定,嚴禁采購腐爛變質(zhì)的原料,做好廚房、餐具的衛(wèi)生及消毒工作,以避免食品中毒事故發(fā)生。

  3、提高教師的安全責任感,增強教師的安全意識,對教師進行安全知識培訓(xùn)

  教師只有在思想上重視安全問題,才能時時處處做有心人。教師直接管理幼兒的學習生活,老師的工作態(tài)度、教養(yǎng)的方式方法將直接關(guān)系到幼兒的'安全系數(shù)。所以,教師對幼兒生活活動必須制定嚴密的安全規(guī)則。其次,要對老師進行安全知識培訓(xùn),如:請消防官兵到園給老師上消防安全課;請醫(yī)生傳授給傷員包扎、急救等安全措施。讓老師掌握一些基本的安全操作程序及方法,掌握發(fā)生意外事故時的現(xiàn)場處理辦法,做到遇事不亂,應(yīng)對有方。

  4、定時開展排查工作,防患于未然

  我們應(yīng)遵循預(yù)防為主的原則,定期開展園級與班級層面的排查工作,提早發(fā)現(xiàn)消除不安全因素,防患于未然。并且定時對戶外大型玩具檢查一次,做到層層排查,不放過任何一個細微細小的環(huán)節(jié)。

  只有把幼兒安全工作當作為日常工作來抓,始終繃緊安全這根弦,才能保證平安。尤其我們是幼教行業(yè),面對的是一群天真活潑的孩子,更來不得半點馬虎。在以后的工作中,我們要堅決把孩子的安全放在首要的位置,始終保持高度的警覺,不能有絲毫的懈怠和片刻的放松,做到警鐘長鳴,常抓不懈,努力做到讓家長滿意,讓每一個孩子都安全健康的成長。

幼兒園教師工作心得10

  時光轉(zhuǎn)瞬就過了,進入幼兒園工作也過去了一學期。這一學期在我的緊張和激動的工作過程中很快就過了,我也有一份耕耘和一份收獲,為我自己得到了更多的鍛煉,讓我的教學能力不斷地有上升的機會,以及園里的其他老師和孩子們的配合下很好的完成了本學期的我的教學工作,獲得一定成績。我因此也有自己的工作心得體會。

  作為園里的教師,主要負責教孩子們的語文數(shù)學這兩個課程,當然,幼兒園的教師工作還不止是這個,要去管理孩子們,早上上學接他們來園里,放學再送他們回家,要全程負責他們的安全。在園里要關(guān)注他們的衛(wèi)生情況,培養(yǎng)他們勤快洗手的習慣,他們父母把孩子交到我們幼兒園,那我們就要負起這個責任,不能收了錢不管事啊,不能帶到園里,就放著不管,要充分做好教師的職責,我們不僅是他們的'老師,還是他們的管家,專門幫助他們打理自己的事務(wù)。

  從這些工作中,我感受到作為他們的教師,在教育上要有愛心、耐心,對他們不能操之過急,必須一步一步去引導(dǎo)他們,出現(xiàn)了問題,不能用大人的思想去解決,也不能從大人的角度去想問題,要充分從孩子的身上想,以他們的感受為感受,只有這樣才能夠與他們達成一致,解決起問題來才不會困難重重。我既是老師也是管家,那就要對他們盡全責,為他們服務(wù)到底。在他們的學習上也是如此,小孩子的思想還沒有成熟,在學習的時候就不能硬逼著他們動手,要以他們的興趣為出發(fā)點,小孩子都是貪玩的性子,不愛學東西,這時候就要把他們對所學的事情感興趣,才好去執(zhí)行,問題也就輕而易舉解決了。

  當然,這學期的工作也是因為這群可愛的孩子愿意配合我,才有我這么好的成就,感謝他們,陪伴我完成,我們是互相幫忙。這學期我教師工作正是因為有了他們,才會多姿多彩,一學期也都是歡樂的,與我是相處特別的融合,都是一群特別棒的小天使。

  此學期的工作就這樣過去了,讓我學會了太多,更多是對我的能力有一個很好的鍛煉,從本學期的工作我也知道自己還有哪些不足并在以后工作中糾正,為幼兒園的工作和孩子們的教學做更好的準備和努力,爭取為幼兒園的事業(yè)的建設(shè)獲得更多的資源。

幼兒園教師工作心得11

  幼兒處于孩子成長的懵懂期,調(diào)皮、好動、想象力豐富,但理解力有限。照顧這個時期的孩子,不僅需要豐富的經(jīng)驗了解孩子的心理,更重要的是對孩子要有無限的愛,否則就不容易走進孩子的心里,更不要說用愛的法則去教育,感化他們了。以下是作為幼兒園教師的自己的工作心得體會。

  每年新生入學的時候我都向家長介紹老師的工作是非,嵥楹蛦握{(diào)的,這是由幼教的任務(wù)和性質(zhì)決定的`。幼兒園是保教機構(gòu),既要保育又有教育,保育包括孩子的吃喝拉撒睡,教育是指讓孩子在幼兒園健康地成長發(fā)展。幼兒園教師還有解決家長后顧之憂、支持家長工作的任務(wù),所以對幼教來說師德更重要。幼兒園階段處于一個奠基的階段,從大的方面說要對孩子終身可持續(xù)發(fā)展負責,從細的方面講就是對孩子人身安全、喜怒哀樂、當天的心情負責。

  如果沒有愛心,幼教工作可能根本不能干下去。幼兒園教師就像百寶箱,什么知識都要通曉一二,要有較強的綜合藝術(shù)素質(zhì),包括對色彩的理解能力、對音樂的感覺能力,包括穿著,怎么樣穿著得體,讓小朋友喜歡又符合教師的身份,這些都是幼教應(yīng)具備的基本素質(zhì)。還有語言表達能力也很重要,要有較強的溝通能力,幼教是家長和孩子之間的橋梁,對小朋友說話要簡練,聽得懂同時注意層次性。對家長的建議要有指導(dǎo)意義,對孩子的評價措辭要準確、委婉。

  作為幼兒教師,我認為理解、愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,因為人的成長過程實際上是一個心理成長過程,而不是一個智力成長過程,智力成長是附著在心理成長之上的。再有,愛和尊重是貫穿教育始終的,肯定與支持孩子按照精神胚胎的內(nèi)在規(guī)律自然發(fā)展,對他們的自然發(fā)展表示尊重,為他們的發(fā)展提供適宜的精神與物質(zhì)環(huán)境。

  幼兒的學習活動與日常的游戲、生活是密不可分的。游戲和生活中不斷出現(xiàn)在幼兒面前的真實問題情景使他們不斷調(diào)動和運用已有的經(jīng)驗,并在不斷地面臨挑戰(zhàn)和解決問題的過程中獲得新的經(jīng)驗。因此在我平日的工作中總是將教育生活化,讓孩子不知不覺地會了;讓環(huán)境問題化,讓孩子玩著玩著就學了。這種說法看似簡單,其實對老師的觀察、分析、提煉、創(chuàng)設(shè)能力則有著較高的要求。作為教師,我們就要在幼兒園的環(huán)境中支持幼兒解決問題,進而引導(dǎo)幼兒將經(jīng)驗遷移到社會生活中去。

  幼兒教師不像許多人想象的那樣,只要會唱歌跳舞就可以了,作為幼教必須要有事業(yè)心、愛心、責任心。幼教是通往兒童心靈世界的橋梁,是孩子的忘年交,老師和孩子之間是平等的,作為教師應(yīng)給予孩子更多的愛,關(guān)注每一個孩子,發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點。

  同時我覺得新時期的幼兒教育工作者所應(yīng)必備的一項必不可少的素質(zhì)是發(fā)展的眼光和未來社會意識。因為我們現(xiàn)在教育的孩子是為未來世界服務(wù)的,那么我們就要用未來社會的眼光、標準培養(yǎng)教育我們今天的孩子。未來的世界將會是一個環(huán)境資源匱乏、競爭激烈、世界經(jīng)濟一體化的世界。

  在幼兒園時期,我們就要樹立孩子的環(huán)境意識,通過各種活動、情景讓孩子們懂得節(jié)約資源、珍惜資源、如何將資源再利用。我們的教育要多元化、開放化,要使幼兒善于與他人合作。

幼兒園教師工作心得12

  11月3日上午,聽了孔淑麗園長講的“幼兒園一日活動中的保教結(jié)合”的講座,我了解了幼兒園的任務(wù)是實行保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面發(fā)展的教育,促進其身心和諧發(fā)展。作為一名幼教老師,要以尊重幼兒的身心發(fā)展特點為前提,恰當把握集體生活中常規(guī)要求,最大限度的解放幼兒手腳,開展豐富多彩的活動。樹立一日生活中處處是教育的大教育觀,緊緊抓住各個環(huán)節(jié)。

  在生活環(huán)節(jié)中老師重點從四個方面講了幼兒的一日生活中應(yīng)注意的問題:

  一、入園

  要讓孩子愉快來園。幼兒愿意來園就要讓幼兒內(nèi)心感到在幼兒園很快樂,這種快樂來自老師喜歡我。我們喜歡孩子就要讓孩子接受到我們喜歡他的這種信息。

  二、進餐

  幼兒在進餐時往往老師規(guī)定太多,如不許大聲說話,不許剩飯,要大口大口的吃等太多太多的.約束。這就使孩子覺得做什么事都要在老師的約束下進行,沒有自己做主的權(quán)利,忽略了孩子的心聲,影響了幼兒自主的意愿。作為教師我們要靈活掌握孩子的情況給他們一點空間,老師只需要求幼兒在不影響自己和同伴的情況下進餐就可以。

  三、喝水

  大多數(shù)家長認為孩子在幼兒園喝水少,一些“負責任”的老師總愛讓所有孩子喝同樣的大量的水,而幼兒總愛偷偷把水倒掉。教師沒有必要強制幼兒喝大量的水,這就需要我們教師要了解孩子的飲水量,引導(dǎo)他們自愿喝水,從而養(yǎng)成飲水的好習慣。

  四、午睡

  要了解所有幼兒的睡眠習慣,關(guān)注幼兒的個體差異。要關(guān)注幼兒午睡安全,這很重要。

  通過對以上幾方面的講解,使我深深感到幼教工作任重而道遠,要全身心地投入,從孩子的切身利益出發(fā),從孩子的角度看世界,更好的為他們營造學習和生活環(huán)境。

幼兒園教師工作心得13

  到了中班,很多孩子都開始萌發(fā)自尊心,以前感覺沒臉沒皮的一些小朋友,此刻也都開始會害羞,會反省了,對于這些剛剛萌發(fā)的自尊心,我們應(yīng)當如何守護呢?

  一、蹲下來和孩子說話

  有些時候,當孩子犯錯誤的時候,我們都會有一種怒吼的沖動,可是如果被情緒所控制,而說出一些傷人的話,那無意中肯定會傷害到孩子的心,所以我們能夠換一種說話方式,嚴厲但不冷酷。

  二、尊重孩子的獨立意識

  隨著孩子逐漸長大,他的自主意識也會隨之增長。當你喂他吃飯時他會說“我自我吃”,當你幫他穿衣服是,他會說“我自我穿”,雖然他可能會弄得一塌糊涂,可是我們應(yīng)當要放手給他們練習的機會,寧愿等他們弄得一團糟的時候再去補救,也不能剝奪他們練習的機會。

  三、多和孩子們聊聊天

  正所謂語言是溝通的橋梁,如果總是把班級變成教師的一言堂,對孩子的成長其實也是不利的`,我們應(yīng)當善于運用一些碎片化的時間,和孩子們說明接下來我們要做些什么事情,為什么要這么做,這樣他們能夠更清楚的明白教師的意圖,才能更配合你,否則僅有教師一個人為了趕時間去上課,而小朋友們卻還優(yōu)哉游哉的。

  并且對孩子們敞開心扉的話,小朋友也會感受到你對他們的尊重,也會用同樣的方式對待你,我們也能夠更清楚的告訴他們,教師期望他們努力的方向等等,這樣教師和孩子們之間有了默契,對孩子們的成長也是有益的。

幼兒園教師工作心得14

  注意幼兒園教育的三個偏向目前,幼兒園的發(fā)展更是欣欣向榮,蒸蒸日上。但是,面對新課程改革,面對社會的需求,幼兒園教育面臨著巨大的挑戰(zhàn)。我以為,當前的幼兒園教育有三種偏向,這三種偏向如果不能得到及時的糾正,將會嚴重影響幼兒園教育的改革與發(fā)展。

  現(xiàn)在的幼兒園有很大一部分已經(jīng)“民辦”了,進入了市場,幼兒園教育的質(zhì)量當然成為幼兒園的“生命線”,然而幼兒家長則毫不猶豫地選擇升學教育,至于與升學不太相關(guān)的教育,家長在升學競爭十分激烈的情況下,已經(jīng)顧不上了。

  一、幼兒園教育逐步“小學化”

  南京市有一所省級示范幼兒園,多年來一直實施生活化幼兒教育幼兒在健康、語言、社會、科學和藝術(shù)等方面有了很大的進步。然而,當這些幼兒上小學的時候,他們接受了一個小學教師的簡單的20以內(nèi)的加減運算測試之后,被判定為“素質(zhì)不高”,引起了幼兒家長的強烈反響,許多幼兒家長強烈要求幼兒園對自己的孩子進行20以內(nèi)加減運算和識字的教學。一個并不知名的小學教師的一個并不科學的評價,為什么會在學生家長中引起這么強烈的反響?

  這幾年,隨著高校的不斷擴招,高等教育大眾化的逐步實現(xiàn),重點小學的錄取則日益升溫,“小考”競爭有后來居上的趨勢。上海一所小學名校招生不到300人,報名達到3000人之多,6歲的孩子被家長逼著識更多的字,解更多的題。“橘、凳、醬、藕、墨”這些原在小學三年級才會學到的字,也出現(xiàn)在《學前500字》之中。幼兒園教育是小學教育的準備和鋪墊,但是,絕不是小學教育,不是小學教育的提前,不能把小學教育的部分內(nèi)容提前到幼兒園教育的階段進行。

  通過“幼小銜接”的研究,我們發(fā)現(xiàn)孩子進入小學以后,影響學業(yè)成績的第一位因素,不是知識準備的問題,而是兒童社會性的成熟程度。其中最重要的一項是兒童是不是處于一種積極主動的態(tài)度,這些應(yīng)該是幼兒園教育的'重點和難點。幼兒家長的心情是可以理解的,但是,幼兒家長也需要教育和引導(dǎo),而且是有理有據(jù)的、易于接受的教育和引導(dǎo)。

  幼兒園教育是小學教育的前奏,是小學教育的準備和奠基階段!队變簣@教育指導(dǎo)綱要(試行)》(以下簡稱《綱要》)指出:“幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。”毋庸置疑,幼兒園教育與小學教育相銜接是重要的;幼兒園教育為小學教育做好鋪墊,為小學生的學習做好準備是必要的;而且,人的一生的發(fā)展,從個體走向集體的轉(zhuǎn)折點是幼兒園,可以說幼兒園教育是人生集體教育的第一步,也是極其重要的第一步。

  但是,幼兒園教育一旦“小學化”,就超越了幼兒發(fā)展水平,混淆了幼兒園教育和小學教育的目標和內(nèi)容,脫離了幼兒成長的生理和心理的實際,違背了幼兒成長和幼兒教育的規(guī)律,等于取消了幼兒園教育,延伸了小學教育,這是十分可悲的現(xiàn)象。

  我們有時把幼兒園教育中的游戲簡單化了,幼兒園教育中的游戲是一項復(fù)雜的系統(tǒng)的教育工程,而不是我們通常意義上的“玩!。

  二、幼兒園教育簡單“游戲化”

  游戲是幼兒園教育的基本活動,前蘇聯(lián)的阿爾金稱游戲為“兒童的心理維生素”。游戲是幼兒的天性,幼兒游戲蘊藏著幼兒發(fā)展的需要和教育的契機,發(fā)展的多樣性、差異性、自然性等特點在游戲中體現(xiàn)得最為淋漓盡致,這是游戲的本質(zhì)所決定的。幼兒認知活動具有形象性和無意性的特點,形象性的特點使幼兒不可能主要依靠語言講解的方式進行學習,無意性的特點則使幼兒不可能較長時間集中注意于某一項單調(diào)的,缺乏趣味性、生動性、活動性和變化性的學習任務(wù)。

  幼兒園教育以游戲為重要方式,這是教育行政部門規(guī)定的,也是教育專家認可的,經(jīng)過實踐檢驗也證明是正確的。幼兒園教育以游戲為主,符合幼兒生理和心理發(fā)展的規(guī)律。創(chuàng)設(shè)良好的游戲環(huán)境,開發(fā)豐富的游戲資源,制訂適合的游戲規(guī)則,設(shè)計高質(zhì)量的幼兒園教育的游戲,是幼兒園教育工作者的當務(wù)之急。然而,我們有不少的幼兒園把游戲活動簡單化了,以為讓孩子玩玩就是游戲,而我們的教育主管部門和教育研究部門對于幼兒園教育的游戲活動也缺乏深入、細致和具體的指導(dǎo),這也是幼兒園教育游戲活動簡單化的重要原因之一。

  此外,游戲也并不是幼兒園教育的唯一的活動,而我們卻把它單一化了。幼兒園教育除了“游戲活動”,還應(yīng)該有其他的教育形式。幼兒園教育的健康、語言、社會、科學和藝術(shù)五個領(lǐng)域的內(nèi)容是游戲這一種教育形式所不能完全承擔的。要全面實施幼兒園教育的五項內(nèi)容,就需要研究游戲以外的其它符合幼兒教育規(guī)律的教育形式。參觀、游覽、講故事、適合的勞動、適當?shù)挠懻、適可而止的講課,我以為也應(yīng)該是幼兒園教育的好形式,特別是在幼兒準備上小學的時候,可以采取一些小學的教育方式,以做好幼兒園教育和小學教育的銜接,切不可從簡單“上課”的極端走到簡單“游戲”的另一個極端。

  《綱要》指出:“幼兒園的教育活動,是教師以多種形式有目的、有計劃地引導(dǎo)幼兒生動、活潑、主動活動的教育過程!比A東師范大學李季湄認為:《綱要》遵循基礎(chǔ)教育課程改革的精神,強調(diào)幼兒的主動學習,改造教學方式,希望教師不要把關(guān)注點過分集中在具體知識或技能的教學上,不要僅僅以固定的知識點為目標來設(shè)計教學活動,而是著力組織適合幼兒的活動,創(chuàng)造適宜的教育環(huán)境,從幼兒的實際生活中去發(fā)現(xiàn)教學賴以展開的資源,通過作用于幼兒的活動,來對幼兒產(chǎn)生實質(zhì)性的影響,讓他們獲得體驗,獲得一定的知識與技能。我們千萬不要曲解《綱要》的精神和專家的意圖。

  不少由阿姨帶出來的孩子,特別是男孩子,意志薄弱,嬌氣十足,甚至動作女性化。幼兒園教育缺少了男教師的干練、剛強、幽默給孩子帶來的積極影響,幼兒園教育就不能算完整。

  三、幼兒園教育基本“女性化”

  進了幼兒園,你很難發(fā)現(xiàn)有男教師;召開幼兒教育大會,臺下可能是清一色的女教師;進行幼兒園教育的研討活動,參加的專家、教授和教育科研工作者也是女性占了優(yōu)勢。有人稱這是幼兒園教育的一道亮麗的風景線,而我卻以為,幼兒園教育的“陰盛陽衰”已經(jīng)發(fā)展到了不能不抑制、不能不扭轉(zhuǎn)的地步,幼兒園教育的女性化如果不及時加以扭轉(zhuǎn),不僅會嚴重影響幼兒的全面而健康的發(fā)展,而且也會影響幼兒園教育事業(yè)的全面、健康的發(fā)展。

  南京市有一個幼兒園試圖改變這樣的狀況,以優(yōu)惠的條件聘請了一位男性教師,但是,他只干了三個月,就義無反顧地走了。兩年前,北京首批“男阿姨”走進幼兒園的消息曾在國內(nèi)引起了不小的轟動,而兩年之后,這11位“男阿姨”已經(jīng)走了5人,剩下的6人中有4人進入了民辦幼兒園。原因是這兒的環(huán)境不適合男性,他在這樣的環(huán)境中工作倍感孤獨。據(jù)統(tǒng)計,廣州市共有幼兒教師28422人,其中男性教師只有19人,沈陽5000多名幼兒教師無一男性。幼兒園中男性教師少,幼兒園留不住男性教師,一是因為幼兒園教師待遇低,在中國這樣一個男人養(yǎng)家成為“共識”的國度里,待遇低到不能養(yǎng)家糊口的地步,那是男人忍無可忍的事情。二是在幼兒園這個清一色“娘子軍”的“女兒國”里,男性教師的工作倍感孤獨。三是封建傳統(tǒng)的“大男子主義”思想的影響。因為,在很多地方,世俗觀念認為幼兒教育就是“帶孩子”,而“帶孩子”則是一件婆婆媽媽的事情,于是,自認為有些本領(lǐng)的男人很難接受幼兒園教育工作。這是一個可怕的事實,這個事實的背后,隱藏著可怕的后果。

  不可否認,女性教師比較適合幼兒園教育工作,因為女性的溫和、細致、周到、有耐心等特點,家長把孩子交給“阿姨”帶,覺得放心。但是,幼兒園教育“女性化”所暴露出來的缺點也和其優(yōu)勢一樣扎眼。在幼兒園教育的過程中,組織的活動大多是唱歌、跳舞、畫畫、游戲等柔和型活動,缺乏跑、跳、滾、扔等力量型、爆發(fā)型的活動,缺乏陽剛之氣的熏陶。

  幼兒園教育的發(fā)展,需要男性教師的介入,需要教育科研的支撐,需要深入的、辯證的思考和研究,更需要教育行政部門的全力支持。

幼兒園教師工作心得15

  今天與小楷的父母約好要去家訪的。一放學我便收拾好東西,急匆匆地往她他們家趕去。到了他們家我要說什么,怎么說呢,一路上我都在想這個問題。由于小楷的家不太好找,索性他的爸爸接到我電話就開著電瓶車出來接我。此時天空中淅淅瀝瀝的雨不停地下著,小楷爸爸什么雨具都沒帶,我立刻乘了上去。

  一路上,我與他攀談起來,了解到他是當了十二年兵的退役老兵,一家都是從河南老家那邊過來創(chuàng)業(yè)的。沒多久就到了他們的住所——養(yǎng)雞場隔出的一小間房間。她的.媽媽笑瞇瞇地迎了出來,拿出一個自制的小桌和椅子,還不住地說:“老師,不好意思,家里太簡陋了!”在桌邊坐下,我們就談起了孩子在家在園的表現(xiàn)。交談間,小楷爸爸不時地發(fā)出一些十分幽默的感慨,引得我們不住地發(fā)笑;小楷的媽媽還告訴我:小楷回家時說“我聽話就能讓老師少辛苦一點”,頓時作為老師的幸福感油然而生。說起孩子缺乏自信的問題上,我與家長一致的認為要讓孩子更多地鍛煉,正說著呢小楷就提議給我們大家背一首古詩,小家伙認真的樣子還真不賴。家訪活動也在輕松愉快的氣氛中結(jié)束,告別的時候小楷和媽媽不住地向我揮手。我再次乘坐著小楷爸爸的電瓶車,回想著剛才的情景,我想這就是為什么小楷會有一個好性格的原因吧,一個平凡、幸福的家庭。

  但就是這樣一個簡單、平凡的家庭中,爸爸用十分認真地語氣和神情說了一句讓我感觸頗深的話——一切為了孩子,為了孩子的一切!我想對于我們從事教育事業(yè)同事來說,這句話并不陌生和新鮮,而我也不是第一次聽到這樣的話。但就是那樣的情景、那樣的人、那樣的神情、那樣的語氣,讓我感動萬分。教師不僅僅是我們的一個職業(yè),還承載著多少個父母對孩子的希望。只有我們打從心里地認真對待我們的工作,才能真正用我們的專業(yè)引領(lǐng)孩子們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去創(chuàng)造,也讓每一個家長為自己的孩子而欣慰。那么家長為也會更好地配合我們的工作,形成良性循環(huán)。

  讓我們愛每個孩子吧,讓每個孩子更好地發(fā)展,不為別的,就因為他們每個家庭的!

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