(二)資格復(fù)審
資格復(fù)審工作由中共成都市委組織部、成都市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，各招考單位具體負(fù)責(zé)。
1.進(jìn)入資格復(fù)審人員由市公務(wù)員主管部門根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定(筆試有缺考科目者不得進(jìn)入資格復(fù)審)。最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到該職位錄用名額3倍的，該職位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入資格復(fù)審。
2.資格復(fù)審在面試前進(jìn)行。進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單和具體事項(xiàng)將在成都市人力資源和社會保障局、成都人事考試網(wǎng)上另行公告。
3.考生在接到資格復(fù)審通知后，應(yīng)攜帶《2017年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》兩份(貼上照片)、身份證、工作證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的職位)或戶籍證明(明確了招收范圍的職位)和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。其中，特殊報(bào)考對象須具備以下手續(xù)：
①2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證或?qū)W生證未注明所學(xué)專業(yè)名稱的，應(yīng)出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)的工作部門開具院系及專業(yè)等情況的證明)。
�、趫�(bào)考“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”職位的，須出具相關(guān)工作單位關(guān)于其工作經(jīng)歷及工作年限的證明，以及社保繳納證明或勞動合同等其他依據(jù)材料。
③報(bào)考“在川參加服務(wù)基層項(xiàng)目的人員”職位的，須提供關(guān)于其參加服務(wù)基層項(xiàng)目的協(xié)議、服務(wù)年限以及服務(wù)期的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、服務(wù)期滿的考核結(jié)果等有關(guān)證明材料。其中，參加“一村(社區(qū))一名大學(xué)生”項(xiàng)目的，要提供由縣級以上組織人社部門出具的證明;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的，要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件;參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供省級教育部門統(tǒng)一制作、教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務(wù)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”鑒定表原件和復(fù)印件;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件;參加“社工人才百人計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供由縣級以上組織人社和民政部門出具的證明。
曾被錄用為公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員的，報(bào)考面向“在川參加服務(wù)基層項(xiàng)目的人員”定向招考職位，還應(yīng)提供縣級以上組織人社部門關(guān)于其未享受定向等優(yōu)惠政策的證明。
�、芄矙C(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機(jī)要部門的人員，須按人事管理權(quán)限由所在單位人事主管部門出具同意其報(bào)考的手續(xù)。
⑤港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料。
�、迖矣衅渌厥庖�(guī)定的，從其特殊規(guī)定。
4.資格復(fù)審合格者，參加面試;資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后，在報(bào)考同一職位的考生中按筆試成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，遞補(bǔ)人員的資格復(fù)審工作按上述要求進(jìn)行。
(三)面試
面試時(shí)間暫定為2017年7月13日至16日。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。面試具體事項(xiàng)在成都市人力資源和社會保障局、成都市人事考試中心網(wǎng)上另行公告。
(四)考試總成績
面試后，根據(jù)招錄職位及名額，按照考生的考試總成績，從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試總成績高低確定名次;筆試總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》《申論》成績高低的順序確定名次)，等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招我市其他達(dá)到面試比例職位進(jìn)入體檢人員(不含遞補(bǔ)進(jìn)入體檢的人員)的最低考試總成績。
考試總成績的計(jì)算公式為：
考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%
五、體檢及考察
(一)體檢
體檢由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，在省公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《體檢操作手冊》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)。
按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考者在體檢過程中隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。有串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。并記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為五年。
(二)考察
招錄機(jī)關(guān)對體檢合格的報(bào)考者實(shí)施考察(考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況)，核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，并做出考察合格與否的結(jié)論。
考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
(三)公示
各招錄機(jī)關(guān)確定擬錄用人員后，報(bào)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后在成都市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校(或原工作單位)、準(zhǔn)考證號、擬錄用職位、考試總成績、職位排名和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為7天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再決定是否錄用。
六、錄用審批及試用期
(一)考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報(bào)考省內(nèi)其他機(jī)關(guān)，因未獲錄用通知而參加本次報(bào)考的考生，在本次錄用審批手續(xù)辦理前被其他機(jī)關(guān)錄用為公務(wù)員(以招錄機(jī)關(guān)通知的時(shí)間為準(zhǔn))的，本人應(yīng)主動終止參加本次考錄，本次報(bào)考單位不予錄用。
其中：報(bào)考錦江區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心(職位代碼26010050、26010051)、青羊區(qū)政務(wù)中心街道便民服務(wù)中心(職位代碼26010052、26010053、26010054)、成都市武侯區(qū)街道綜合便民服務(wù)中心(職位代碼26010063、26010064)、成華區(qū)街道公共服務(wù)中心(職位代碼26010084、26010085、26010087)、簡陽市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)(職位代碼26010225、26010226、26010227、26010228、26010229、26010230)、彭州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)(職位代碼26010285、26010286、26010287)、邛崍市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)(職位代碼26010292、26010293)職位的考生，錄用后，由區(qū)(市)縣組織、人社部門組織錄用人員根據(jù)職位表中提供的崗位，分別按照考試總成績排名從高分到低分依次進(jìn)行選崗。
被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。不按時(shí)報(bào)到的，取消錄用，并記入考生誠信檔案庫。
(二)新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期間，按《新錄用公務(wù)員試用期管理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。試用期滿，經(jīng)單位考核，合格的正式任職;試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。
(三)我市各區(qū)(市)縣司法行政機(jī)關(guān)新錄用的司法助理員須在基層司法所最低服務(wù)滿三年(含試用期)。新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，其中面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招錄職位的新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為8年(含試用期)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
此次公開考試錄用公務(wù)員嚴(yán)格按照《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》和上級公務(wù)員主管部門的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，市紀(jì)檢監(jiān)察部門、各招錄機(jī)關(guān)考錄工作監(jiān)督小組將加強(qiáng)對考錄全過程的監(jiān)督，確�？间浌ぷ鞴_、公平、公正。凡招錄機(jī)關(guān)、考錄工作人員、報(bào)考者違反上述規(guī)定和考錄工作紀(jì)律的，將依據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》給予嚴(yán)肅處理。
歡迎社會各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話：028—61888822、61888190)。
八、本公告由中共成都市委組織部、成都市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
特此公告。
附件（點(diǎn)擊下載）：成都市2017年上半年公開考試錄用公務(wù)員(參公人員)職位情況表
