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2017年吉林省公務(wù)員面試真題

時間:2017-06-21 公務(wù)員考試 我要投稿

  加強讀面試試題的練習,能提高面試的成功率,下面小編整理了2017年吉林省公務(wù)員面試真題,希望對大家有所幫助!

  2017年吉林省公務(wù)員面試無領(lǐng)導真題(6月15日)

  一、材料:

  材料1:共享圖書收使用費,自愿收磨損費,發(fā)的時候全國快遞,收要自己負責快遞費,一次性可以不限數(shù)目不限制時間。結(jié)果一年只有2000本被借出去,所以有的專家說共享經(jīng)濟有一定門檻和限制。

  材料2:社區(qū)B開展了10年的書香社區(qū),取得成功,有書吧和報亭,按年齡、學歷有不同針對。

  材料3:研究生讀書情況微調(diào)查85人,百分之20醫(yī)學院,然后讀書種類有數(shù)據(jù),讀書數(shù)目有數(shù)據(jù),讀書時間有數(shù)據(jù),說不讀的人一部分因為書貴,一部分因為沒時間。一部分自己堅持不下去。

  二、問題

  問題1:對專家的話有何看法。

  問題2:研究生讀書節(jié),為期一個月,如何開展。你是宣傳部人員,如何在全市社區(qū)推廣。

  2017年吉林省公務(wù)員面試乙級結(jié)構(gòu)化面試真題(6月15日)

  1、對于新考入崗位的新入職人員,去基層工作有最低服務(wù)年限。有人說,有利于成長;也有人說,束縛了青年人的發(fā)展。對此你怎么看?追問:你將怎么安排你的最低服務(wù)年限?

  2、大學召開校友會,商界、政界名人參加,從而炫耀,而普通校友不愿意去,覺得丟人。對此你怎么看?

  3、有很多人對獻血有顧慮,現(xiàn)在大學開展獻血宣傳活動,你來主持,請現(xiàn)場模擬 。

  4、 現(xiàn)在學生追星嚴重,追娛樂明星、不追科學明星。你是教導主任,你怎么辦?

  2017年吉林省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員面試6月10日開始

  面試考生有多少?

  今年全省參加面試考生為12289人,其中省直考區(qū)3586人,市州考區(qū)8703人(長春1525人,吉林1706人,四平884人,遼源539人,松原588人,白城888人,通化1050人,白山553人,延邊970人)。除省直考區(qū)和四平考區(qū)面試人數(shù)略有減少,其他8個地區(qū)面試人數(shù)均有不同程度增加。

  考官如何確定?

  為了杜絕人為因素對面試工作的干擾,全省各市州考區(qū)全部實行面試公共考官異地交流執(zhí)考制度?脊倥c考生均采取面試當天早晨臨時“雙盲”抽簽制度,隨機確定面試考官執(zhí)考考場和考生面試組別。

  為保證面試的公平公正,全省各面試考區(qū)均設(shè)立了公務(wù)員面試工作領(lǐng)導小組,繼續(xù)實行面試考區(qū)全部封閉管理。全省進一步強化了面試考官業(yè)務(wù)技能、遵紀守法和職業(yè)道德培訓,培訓合格者頒發(fā)《面試考官資格證書》。全部面試考官實行持證上崗制度,沒有《面試考官資格證書》者不得上崗執(zhí)考。面試執(zhí)考考官全部簽訂面試工作承諾書,確保面試公平公正執(zhí)考。

  面試現(xiàn)場什么樣?

  在吉林警察學院省直政府機關(guān)公務(wù)員考試面試現(xiàn)場,共有3500余人參加面試,設(shè)置了22個考場,每個考場包括主考官和副主考官在內(nèi)共有7名考官。據(jù)悉,現(xiàn)場采取結(jié)構(gòu)化和無領(lǐng)導小組討論的面試方式,在10日的面試中,全部考場均采取無領(lǐng)導小組討論的面試方式。在規(guī)定時間內(nèi)答題結(jié)束后,每位考官根據(jù)評分標準給出分數(shù),由記分員統(tǒng)計、監(jiān)督員和主考官復核簽字后當場向考生公布所得分數(shù),保證了面試的公平、公正。

  如何防止考題泄露?

  為防止面試試題泄露,從出題到印刷全部實行封閉管理。7天的面試,每一天使用一套題本。同時,面試考官提前封閉闈,面試全程實行封閉管理。為了防范高科技作弊手段,全省各考區(qū)都配備了無線電監(jiān)測車和非法無線電信號干擾壓制設(shè)備,各考場也都配有金屬探測器和無線電屏蔽儀,考生作弊一經(jīng)查實,將會被立即取消考試資格。在面試時間里,考生、考官與工作人員全部實行封閉管理,手機等通訊工具要全部上交,阻斷與外界的一切聯(lián)系。

  考試現(xiàn)場誰來監(jiān)督?

  今年進一步加大面試監(jiān)督工作力度,切實強化面試工作行政監(jiān)管,省里向各市州考區(qū)住派了省督查巡視員,各市州也向本地考區(qū)住派面試工作監(jiān)督員,實行“雙重”行政、紀律監(jiān)管;邀請人大代表,政協(xié)委員對面試工作進行現(xiàn)場視察;邀請新聞記者到面試考場進行現(xiàn)場采訪,通過多種形式、多種途徑,對面是工作實施全方位社會監(jiān)督,共同營造公平公正的面試環(huán)境。

  面試違紀如何處理?

  今年人力資源和社會保障部頒發(fā)實施了《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》,新增了對工作人員違紀違規(guī)行為追責的內(nèi)容;去年《刑法修正案(九)》頒布實施后,將原屬違紀違規(guī)行為列入了違法犯罪行為范疇,并明確規(guī)定的刑期。無論是面試考生和考生家長還是面試工作人員,凡參與或協(xié)助考生考試作弊涉嫌犯罪的,均要受到法律的追究。

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