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2017上半年教師資格結(jié)構(gòu)化面試模擬備考試題
結(jié)構(gòu)化面試需要在面試前事先進行工作分析,建立題庫,設(shè)計評分程序等,這也是其與傳統(tǒng)面試的根本區(qū)別,同時也使結(jié)構(gòu)化面試工作顯得更有條理,更有準(zhǔn)備。那么,下面是由yjbys小編為大家整合的教師資格結(jié)構(gòu)化面試模擬備考試題,歡迎大家參考學(xué)習(xí)。
【結(jié)構(gòu)化試題】
一位家長氣沖沖地跑來說教育孩子是學(xué)校的事,你作為學(xué)生的班主任,你怎么安撫這位家長的情緒?
【參考答案】
班主任是班集體的組織者、教育者、領(lǐng)導(dǎo)者,是促進學(xué)生全面發(fā)展的骨干力量,也是溝通學(xué)校、家庭、社會三方教育資源的橋梁,是形成教育合力的重要媒介。
作為班主任,面對家長情緒激動的情況,我會這樣處理:
首先,心平氣和地接待家長,請家長坐下來慢慢溝通。及時表明態(tài)度,作為教師,一切以學(xué)生為中心,我愿意盡最大努力幫助孩子,讓孩子全面健康的成長。讓家長在心理上認(rèn)同我和他是在站在同一個立場,以此來舒緩家長的敵對情緒,從而營造一個和諧的溝通氛圍。
其次,以尊重家長、關(guān)愛學(xué)生為出發(fā)點,耐心地向家長詢問事情的原委,了解學(xué)生的情況。無論是學(xué)生在學(xué)習(xí)上的困難,或是生活習(xí)慣的問題,都要用發(fā)展的眼光看待孩子,肯定孩子付出的努力和取得的進步,讓家長從失望中看到希望。在具體分析孩子面臨的問題和不足,與任課教師溝通好協(xié)調(diào)好,在課上和課后多關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)和生活,及時解決學(xué)生的學(xué)習(xí)問題,增強學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。
再次,與家長充分溝通。動之以情曉之以理,分析利害關(guān)系,讓家長明確家庭教育中父母對孩子的重要影響。明確指出家庭教育方面的注意事項,要求家庭教育方式方法和學(xué)校教育保持一致,確保孩子不會出現(xiàn)混淆和疑惑。
總之,要針對家長的具體問題,要給出具體的應(yīng)對策略、做出正面回應(yīng)。這樣才能得到家長的理解與配合。
【結(jié)構(gòu)化試題】
一位科任教師給一個學(xué)生的家長打電話,建議家長給孩子報個補習(xí)班。對于這位教師的建議,你怎么看?
【參考答案】
學(xué)校是人類傳承文明成果的重要場所,是對青少年實施教育的主陣地,學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí)知識、汲取知識理所應(yīng)當(dāng)?迫谓處熃ㄗh家長給孩子報補習(xí)班是不正確的。
第一,教育部明令禁止教師有償或變相辦班、補課、補習(xí)等行為。教師不得提倡學(xué)生參加補習(xí)班,個人更不得私辦補習(xí)班。
第二,報補習(xí)班會加重學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。學(xué)生在校的學(xué)習(xí)本就辛苦,放學(xué)后再參加補習(xí)班,大腦和身體難以支撐超負(fù)荷、高強度的學(xué)習(xí)任務(wù)。
第三,報補習(xí)班不利于學(xué)生的全面發(fā)展。當(dāng)代社會要求學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展,而報補習(xí)班這種重智育、輕德育等的培養(yǎng)方式顯然是不科學(xué)的。
如果學(xué)生在學(xué)習(xí)上存在問題,應(yīng)以學(xué)校教育為主、家庭教育為輔、班主任與科任教師密切配合的方式共同解決:
一方面,學(xué)校教育充分體現(xiàn)以學(xué)生為本的教育理念,教師在備課時應(yīng)該充分準(zhǔn)備,設(shè)置明確的教學(xué)目標(biāo),做好課程預(yù)設(shè);在教學(xué)中,積極采用先進的教育理念和方法來提高教學(xué)質(zhì)量、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、提高課堂效率;在作業(yè)布置時,精心設(shè)計每一道作業(yè)題以實現(xiàn)對學(xué)生的最佳評價。
另一方面,班主任、科任教師應(yīng)和家長共同制定出學(xué)生的培養(yǎng)計劃。如家長轉(zhuǎn)變觀念,多抽出時間來輔導(dǎo)孩子,讓出更多時間來陪伴孩子,讓孩子在玩中學(xué)、學(xué)中玩,以真正促進學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長。
【結(jié)構(gòu)化試題】
有些老師間接地給家長透露自己用什么品牌的香水和包包,暗示家長給他們送禮。對此,你怎么看?
【參考答案】
俗話說,教師是天底下最光輝的職業(yè)。無論是對社會的貢獻,還是教師本身的影響力,社會對教師都有著深深的期望。然而,出現(xiàn)部分教師暗示家長送禮這一現(xiàn)象,我著實為他們的行為感到羞愧。此舉會助長校園不良風(fēng)氣,不僅損害師德,還直接影響到教師在社會中的聲譽,理應(yīng)引起重視。
究其原因,我認(rèn)為主要是部分教師師德的缺失。教師收受禮品不僅違反教育部頒布的“師德底線紅六條”,而且更是違反了《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》的規(guī)定,其收禮的后果不言而喻。因此,為了杜絕此事,讓教育真正發(fā)揮它的價值,我認(rèn)為應(yīng)采取如下措施加以規(guī)范約束。
首先,教師應(yīng)樹立正確的職業(yè)觀,明確職責(zé),不可因一時貪念而釀成大錯。
其次,學(xué)校應(yīng)加強師德、師風(fēng)方面的建設(shè)。同時設(shè)立教師獎懲制度規(guī)范教師的行為,比如將此行為與教師日后的晉升、評級等掛鉤,真正起到約束作用。
最后,教育行政部門、社會應(yīng)通過設(shè)立意見箱、網(wǎng)絡(luò)舉報、媒體曝光等多渠道加強監(jiān)督。
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