中秋員工活動策劃方案
中秋節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日,讓員工過一個愉快的中秋,提高員工的士氣加強員工內(nèi)部的溝通,促進員工關(guān)系的進一步融洽進一步擴展企業(yè)文化內(nèi)涵!下面小編為你整理了中秋員工活動策劃方案,希望能幫到你!
中秋員工活動策劃方案 篇1
活動主題:
“今天回家吃飯嗎?”
親情***人——與你同行的明天(待選)
活動目的:
1、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;
2、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)與員工的互動,讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流;
3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以不同的操作方法,讓大家感受到公司的發(fā)展和進步。同時包裝**公司,促進其外部形象和內(nèi)部文化的形成。
4、通過****生活秀使***人認知及發(fā)現(xiàn)自我,為未來的商業(yè)行為識別系統(tǒng)改善進行一定的鋪墊。
目標群體:
全體員工
活動時間:
****年**月**日
活動地點:
****(待定)
活動內(nèi)容:
一、節(jié)目征集
1、各部門至少表演一個節(jié)目,**部不少于兩個節(jié)目;
2、**月**日前完成節(jié)目申報工作,節(jié)目單報人力資源部;
3、**月**日將安排統(tǒng)一的排練;
4、節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶CD。
二、2xxxx中秋晚會活動安排
1、民樂中秋宣傳片(提前15分鐘開始)
用一段短小的宣傳片作為晚會的開端
2、領(lǐng)導(dǎo)致辭
由現(xiàn)場主持人(開場白并介紹現(xiàn)場的公司領(lǐng)導(dǎo)),邀請公司領(lǐng)導(dǎo)上臺給員工致辭,共慶中秋佳節(jié)。(預(yù)計10分鐘)
3、演出
由各個部門選報的節(jié)目(具體編排待訂)(8個節(jié)目,預(yù)計40分鐘)
4、***生活秀
由每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3—4套生活服裝一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設(shè)計搭配的服裝。來參加這場開元人的生活秀。在秀結(jié)束后,現(xiàn)場主持人將邀請觀眾上臺來評述。
說明:此項活動旨在讓公司員工認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個開元的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。(預(yù)計30分鐘)
1、游戲
穿插表演過程中(游戲內(nèi)容待定)(準備2個游戲,預(yù)計20分鐘)
2、同一首歌
邀請領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲,邀請領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)四,員工人數(shù)四(邀請人數(shù)視當(dāng)日情況而定)(預(yù)計5分鐘)
3、我猜我猜我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一個物品,猜出的即可以拿走獎品,獎品設(shè)置可以是CD、小家電、日常用品等,主要增強娛樂效果。(預(yù)計15分鐘)
8、抽獎與禮品的頒發(fā)(預(yù)計10分鐘)
工作程序及分工
工作程序
1、前期的準備工作
**年**月**日至**月**日
1)活動方案的申報辦理
2)活動場所的設(shè)計落實布置
3)活動節(jié)目的征集和申報
4)物資采購
2、活動現(xiàn)場工作
****年**月***日
1)活動全過程的接待(食品、飲料的添加等)
2)活動全過程的具體事務(wù)協(xié)調(diào)
3)現(xiàn)場攝像攝影
4)現(xiàn)場各節(jié)目演出人員的落實
5)物資調(diào)配禮品和獎勵的發(fā)放
6)現(xiàn)場的清理和道具的保管
3、善后處理
1)活動全部文字和圖片的整理及報道
2)活動后在公告欄公布圖片資料和相關(guān)報道。
活動經(jīng)費及預(yù)算
1、場地租用費500。00元
2、各種活動用品的購置費用(包括食品、飲料)1500。00元
3、禮品、獎品費用500。00元
4、機動費用500。00元合計3000。00元
中秋員工活動策劃方案 篇2
活動主題
親情xx公司人――與你同行的明天
活動目的
1。 讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
2。 實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。
3。 有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到xx公司的發(fā)展和進步。同時包xxxx公司,促進其外部形象和內(nèi)部文化的形成策劃方案。
4。 通過xx公司生活秀使xx公司人認知及發(fā)現(xiàn)自我,為未來的bi行為識別系統(tǒng)改善進行一定的鋪墊。
xx公司總部及xxx公司員工
活動時間:20xx年xx月xx日xx晚
活動地點:xxx公司總部食堂
活動內(nèi)容
一。節(jié)目征集:
1、 總部各部門,每一部門至少表演一個節(jié)目;x公司不少于3個節(jié)目
2、 本周四11點前完成節(jié)目申報工作
3、 本周五進行排練
4、 節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd
二。20xx年中秋晚會現(xiàn)場
主干時間分配:1民樂中秋宣傳片
又一段短小的宣傳片作為晚會的開端
2 領(lǐng)導(dǎo)致辭
由現(xiàn)場主持人介紹嘉賓邀請xx先生給xx公司員工致辭,并邀請大家共同舉杯
3 演出由各個部門選報的活動(具體編排待訂)
4 xx公司生活秀
說明:此項活動旨在讓xx公司人認識自我,在表演的`過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個xx公司的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。
有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3—4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設(shè)計搭配的服裝。來參加這場xx公司人的生活秀。在秀結(jié)束后,我們將邀請觀眾上臺來評述。
5 游戲
同一首歌
邀請領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲,邀請領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)三,員工人數(shù)三
我猜,我猜,我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品
獎品設(shè)置可以是(cd 小家電,日常用品 可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)
游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導(dǎo)他完成路程,在t臺上設(shè)置障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。
6 抽獎與禮品的頒發(fā)
效果預(yù)測
鑒于本活動是傳統(tǒng)佳節(jié)xx公司內(nèi)部組織的活動,富有創(chuàng)意和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內(nèi)部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注,預(yù)計活動的實 際參人數(shù)可達600以上,網(wǎng)絡(luò)報道5篇。對xx公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業(yè)新文化的形成,增進員工信心,對外展示親切 團結(jié)高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。
媒介傳播策略
1、 鑒于《xx公司天地》9月號已交付印刷,先期報道將利用網(wǎng)絡(luò)媒介,即在xx公司主頁新聞中心發(fā)表通訊一篇。
2、 活動執(zhí)行后跟蹤報道,有效運用《xx公司天地》和xx公司主頁的優(yōu)勢。
3、 活動執(zhí)行后在相關(guān)的物流行業(yè)網(wǎng)站進行新聞通訊類投稿。
4、 活動后在食堂里公布圖片資料和相關(guān)報道。可以采取宣傳板和海報的形式,將實況刻成盤作為以后企業(yè)形象的宣傳資料。也可以上傳網(wǎng)頁慶典活動方案。
廣告媒介傳播策略
1、 既定演出部分事先發(fā)函至各部門(文件通知)。
2、 活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導(dǎo))。
3、 一句話表述“中秋您想看什么,意外驚喜等著您”設(shè)立留言點,節(jié)目及電影放映確定前作為參照,使企業(yè)文化對內(nèi)拓展合理化。
中秋員工活動策劃方案 篇3
一、目的
1、讓員工過上一個愉快的中秋,提高員工士氣;
2、加強員工內(nèi)部的溝通,促進員工關(guān)系的進一步融洽,中秋節(jié)員工活動方案。
二、時間:
定在中秋節(jié)前一天,即農(nóng)歷8月14日(星期六)下午16:00至晚上12點
三、地點:
公司院子內(nèi)
四、參加的人:
公司全體員工(保安需照常上班)
五、相關(guān)準備:
1、 相機、dvd機、音箱4個、筆記本電腦、麥克風(fēng);
2、 寫好文字的小卡片(數(shù)量依人數(shù)定,內(nèi)容為每人自己在公司預(yù)先寫好的送給同事的話);
3、 燒烤所用的食物、用具及飲用水;
4、 糧食,具體包括
5、 一份好心情,并準備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲;
6、 行政部/企劃部預(yù)先設(shè)計好活動安排;
7、 月餅120盒。
六、活動內(nèi)容及流程:
內(nèi)容:
1、 燒烤:事先準備好燒烤物料、用具等,傍晚時候開始燒烤;
2、 表演和娛樂活動:唱歌、舞蹈、猜謎、小品、相聲等各類節(jié)目,待定;
七、費用
約:100-150元/人左右,包括活動相關(guān)開支和月餅等項目。
八、策劃與執(zhí)行:
執(zhí)行:行政部,企劃部協(xié)助實施。
企劃部
xx年
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