學(xué)校工會主席的工作職責(zé)（通用24篇）
我們在平凡的日常里，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的學(xué)校工會主席的工作職責(zé)（通用24篇），歡迎大家分享。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 1
一、負(fù)責(zé)工會管理工作。
1、加強組織建設(shè)，建立健全公司工會委員會，保證機構(gòu)健全，組織完善。根據(jù)公司施工組織調(diào)整情況，及時建立基層工會組織。做好會員的會籍管理和組織發(fā)展工作，力爭員工入會率達(dá)到100%。
2、在新形勢下，做好會員思想教育工作，結(jié)合當(dāng)前的任務(wù)，經(jīng)常性地開展職工思想教育活動，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。
3、開展對職工工會性質(zhì)、作用、任務(wù)、權(quán)利和義務(wù)的教育，使職工能夠正確使用權(quán)利，履行義務(wù)，維護(hù)企業(yè)和職工的利益。建立工會正常的工作秩序，完善各項管理制度；組織召開每月一次工會主席例會和每周一次常委碰頭會，總結(jié)考核上周（月）工作完成情況，安排本周（月）重點工作。
4、搞好工會內(nèi)部管理工作，督促本部門落實好崗位標(biāo)準(zhǔn)職責(zé)，推行“6s”和“rem”精細(xì)管理。
二、負(fù)責(zé)民主監(jiān)督和民主管理。
1、組織召開公司職工代表大會，負(fù)責(zé)會議議程安排，提案、議案的審議，并督促基層工會按程序及時召開職工代表大會或職工大會。
2、每年組織職工代表在全公司范圍內(nèi)不少于兩次巡查，檢查考核各單位民主監(jiān)督、民主管理、維權(quán)情況、企務(wù)公開實施情況，了解和收集職工群眾對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況以及政策執(zhí)行情況的意見和建議，疏通和協(xié)調(diào)職工對企業(yè)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。
3、每年進(jìn)行一次《集體合同》履行情況檢查，對履行中存在的問題及時與黨政領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)通，并協(xié)商解決。
4、及時公開公司經(jīng)營指標(biāo)完成情況和安全、職工收入、材料采購價格、五費使用情況，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
三、負(fù)責(zé)開展勞動競賽，加強女工工作，搞好文體娛樂活動。
1、積極開展各種形式的勞動競賽，及時表彰、鼓勵和慰問在完成生產(chǎn)計劃和掘進(jìn)創(chuàng)水平中涌現(xiàn)出的模范員工和先進(jìn)集體。
2、組織舉辦職工技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)比武，促進(jìn)施工任務(wù)的完成和職工技術(shù)素質(zhì)的的提高。
3、培養(yǎng)選樹勞模標(biāo)兵和技術(shù)革新能手，表彰宣傳先進(jìn)個人模范集體的先進(jìn)事跡，以勞模精神感染和帶動全公司“雙文明”建設(shè)。
4、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，保障女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和家庭各方面享有同男職工平等的權(quán)利，幫助她們解決特殊問題。
5、組織開展健康向上的文體娛樂活動，活躍職工家屬業(yè)余文化生活。
四、負(fù)責(zé)做好離退休干部和老齡職工的管理工作。
1、定期組織老齡職工學(xué)習(xí)，進(jìn)行形勢宣傳教育，及時傳達(dá)公司重大事項決策，了解掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營情況，教育離退休人員關(guān)心單位的建設(shè)和發(fā)展。
2、深入群眾，與老齡職工交朋友，關(guān)心他們的生活、身體、活動情況，廣泛征求意見，改進(jìn)工作作風(fēng)，多辦實事。
3、根據(jù)老齡職工退休后精神上空虛的特點，利用所有活動場所和器材，組織他們開展一系列健身活動，做到老有所養(yǎng)、老有所樂。
4、做好困難離退休職工的扶貧幫困工作，特別是孤寡老人的生活安置工作。
五、負(fù)責(zé)公殘、工亡職工管理和扶貧幫困工作。
1、認(rèn)真落實工殘、工亡和家屬的政策和待遇，及時發(fā)放和結(jié)算扶養(yǎng)撫血費 用。
2、配合政府落實貫徹“底�！闭�，了解掌握在崗、下崗、待崗、離退人員的`家屬生活情況，做到不漏報一戶符合“低�！闭叽龅穆毠�。
3、按時發(fā)放困難補助，準(zhǔn)確運用救濟(jì)基金。
六、負(fù)責(zé)開拓工會三產(chǎn)工作，為職工群眾辦實事，辦好事。
1、利用現(xiàn)有場所，辦好“大眾大”舞廳的創(chuàng)收工作，保證劃轉(zhuǎn)人員收入。
2、繼續(xù)加強消費合作社的管理，擴大營業(yè)場地，增加營業(yè)收入，并保證對社員的優(yōu)惠待遇年利分紅。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
1、對主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，要明確落實到部門和責(zé)任人，確定工作質(zhì)量要求，及時進(jìn)行組織和實施。在執(zhí)行中要經(jīng)常督促、檢查落實情況，保證交辦任務(wù)按時間、按標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成。
2、對交辦任務(wù)實行復(fù)命制，完成情況要及時向交辦領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 2
一、貫徹落實黨和國家關(guān)于工人運動、工會工作的方針政策；研究制定全鎮(zhèn)工會工作計劃，組織實施上級工會的工作部署和工會代表大會的各項決議。
二、開展工人運動、工會理論、工會改革和工會工作等方面的調(diào)查和研究，為鎮(zhèn)黨委和政府提供決策依據(jù)，發(fā)揮主力軍作用，為改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。
三、參與政府和社會事務(wù)的.管理，反映職工的愿望和要求，并提出意見和建議，履行“組織起來，切實維權(quán)”的職責(zé)。
四、參與和推動企業(yè)改革，配合有關(guān)部門調(diào)節(jié)社會矛盾，促進(jìn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
五、協(xié)助政府做好勞模等先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的推薦、評選工作，負(fù)責(zé)本鎮(zhèn)勞模的管理工作。
六、推進(jìn)工會自身改革與建設(shè)，加強工會領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊伍的建設(shè)工作。
七、負(fù)責(zé)全面工作，分管總工會組織、保障等工作。
八、承辦鎮(zhèn)黨委、政府及上級工會交辦的有關(guān)事項
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 3
1、協(xié)助黨組織切實貫徹知識分子政策，充分調(diào)動廣大員工的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學(xué)校。
2、通過各種方法、途徑，讓會員參加學(xué)校的管理，保障會員當(dāng)家做主的民主權(quán)利。
3、領(lǐng)導(dǎo)與組織全體會員積極參加學(xué)校的各項政治和業(yè)務(wù)活動，遵守國家政策法令和學(xué)校各種規(guī)章制度。
4、加強會員的思想政治工作和師德教育，教育會員為人師表，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。
5、積極組織群眾性業(yè)務(wù)活動，不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平。
6、關(guān)心會員的物質(zhì)和文化生活，積極開展文體活動，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)解決會員的'實際問題。
7、領(lǐng)導(dǎo)工會各委員、小組長開展工作，并檢查其工作執(zhí)行情況。
8、每學(xué)期負(fù)責(zé)制訂工會工作計劃，做好工作總結(jié)。
9、開好每年的教代會，召集并組織工會委員會議，組織貫徹工會委員會決議。
10、代表工會組織出席各種會議。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 4
1.主動接受和服從學(xué)校黨總支、上級工會的領(lǐng)導(dǎo)，定期或不定期地向黨總支、上級工會請示匯報工作，負(fù)責(zé)召開全體委員會議和工會辦公會議。執(zhí)行黨總支、上級工會和學(xué)校工會全體委員會議的決定，并組織實施落實。
2.代表工會委員會參加學(xué)校召開的行政會議以及其他有關(guān)會議，反映工會和教職工的意見和要求，妥善處理好與行政的關(guān)系。
3.組織工會委員會做好職代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，落實職代會職權(quán)，執(zhí)行各項決議，處理各種提案。
4.參加上級工會召集的會議，及時傳達(dá)上級工會的有關(guān)精神。結(jié)合本單位的實際情況和大多數(shù)會員的意見，作出工會委員會議具體工作部署，努力完成工會的各項任務(wù)。
5.盡心竭力維護(hù)本單位職工和基層工會的`合法權(quán)益。當(dāng)教職工和基層工會合法權(quán)益受到侵犯時，代表工會委員會予以保護(hù)，必要時作為法人代表提出訴訟。
6.認(rèn)真細(xì)致地做好學(xué)校工會委員會的按屆選舉工作，指導(dǎo)各工會小組長的日常工作。
7.抓好基層工會的自身改革，創(chuàng)新改革活動方式、方法，發(fā)動會員群眾辦好工會，加強工會內(nèi)部的民主建設(shè)，主動接受群眾的監(jiān)督，努力實現(xiàn)工會組織的群眾化、民主化。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 5
一、負(fù)責(zé)召集工會委員會會議，主持工會日常工作。
二、自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線及各項方針政策，緊緊圍繞黨組織在每個時期的中心任務(wù)開展工作，要堅持依照法律和工會章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作，使工會工作呈現(xiàn)生機和活力。
三、要注意在日常工作中通過各種渠道與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通，工會活動要請行政領(lǐng)導(dǎo)參加，使他們對工會工作有一定的了解和認(rèn)識，能夠自覺地支持工會工作；要支持行政負(fù)責(zé)人行使生產(chǎn)管理指揮權(quán)，教育、引導(dǎo)職工自覺地遵守規(guī)章制度，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，努力提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
四、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見和建議。
五、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商、簽訂集體合同；簽訂職工工資專項集體協(xié)議；簽訂女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項合同；簽訂職工安全衛(wèi)生專項合同。
六、代表和組織職工參與企業(yè)民主管理，依法維護(hù)員工合法權(quán)益，做好職工思想政治工作，了解掌握職工群眾的要求和呼聲，并及時向上級部門反映、解決。
七、代表和組織職工依法監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的.行為。
八、擔(dān)任企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。負(fù)責(zé)向上級工會報告工會工作重要信息。
九、負(fù)責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費，向會員公布經(jīng)費使用情況。
十、工會依法設(shè)立獨立銀行賬戶，自主管理和使用工會經(jīng)費、會費。工會經(jīng)費、會費主要用于為職工和工會開展活動使用。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 6
一、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，每學(xué)期制訂并認(rèn)真實施工會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關(guān)問題。期末作出工作總結(jié)。
二、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，配合學(xué)校各個階段的主要工作，協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門，有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責(zé)任心。
三、依法維護(hù)教職工的.民主權(quán)利，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校。組織和實施教職工代表大會。
四、關(guān)心教職工生活和身體健康，負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政領(lǐng)導(dǎo)努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利；開展豐富多彩的文體活動，辦好“教工之家”；搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。
五、維護(hù)女教職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。
六、管好用好工會經(jīng)費，帳目公開，民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 7
1、在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)《中國工會章程》和《中華人民共和國工會法》，獨立自主地開展工作。
2、負(fù)責(zé)工會的全面工作，根據(jù)上級工會的要求和學(xué)校實際，制定和組織實施工會工作計劃，并做好學(xué)期工作總結(jié)。
3、配合黨支部、學(xué)校行政做好教職工的'思想政治工作，激勵廣大教職工忠于職守，獻(xiàn)身人民教育事業(yè)。
4、負(fù)責(zé)教工代表大會的籌備工作，組織和召開教代會，討論和審議學(xué)校各項重大決策，實行民主管理和民主監(jiān)督。
5、召開和主持工會委員會議。
6、組織實施節(jié)日紀(jì)念、慰問活動；組織安排教工文體活動，活躍教職工課余生活。
7、積極做好教職工家庭及鄰居間的團(tuán)結(jié)促成糾紛、調(diào)解和矛盾轉(zhuǎn)化的工作。
8、維護(hù)教職工的合法權(quán)益，尤其是維護(hù)和保障女職工的合法權(quán)益，大力支持女工委員的工作。
9、關(guān)心教職工的工作和生活，工作上予以支持幫助，生活上予以關(guān)懷照顧。教職工及其親屬的生老病死，要根據(jù)情況組織安排人員安撫慰問。
10、積極宣傳計劃生育政策，協(xié)助學(xué)校做好計劃生育工作。
11、保障教代會和工會行使其職權(quán)，在決定同廣大教職工切身利益有關(guān)的重大問題的，應(yīng)征求校長的意見。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 8
一、協(xié)助工會主席主持日常工作，對分管的工會工作負(fù)責(zé)。工會主席不在校時全面負(fù)責(zé)工會工作。
二、深入基層調(diào)查研究，指導(dǎo)分工會開展工作，了解和協(xié)調(diào)處理分工會及教職工的實際困難。
三、組織參加會員代表和教職工代表大會、工會委員會全委會、分工會主席例會、工會辦公會議，貫徹實施會議決定。
四、利用工會的優(yōu)勢和陣地，組織好教職工教育、骨干培訓(xùn)、教職工文藝體育活動，不斷增強學(xué)校的'凝聚力。
五、協(xié)助有關(guān)部門辦好教職工基本醫(yī)療保險和集體福利事業(yè)。
六、以教代會為基本載體，充分調(diào)動教職工的主人翁積極性和創(chuàng)造性，加強校務(wù)公開的民主參與和監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)校的民主政治建設(shè)。
七、關(guān)心教職工群眾，組織實施好“送溫暖”工程，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
八、協(xié)助工會主席主持制定工會工作計劃，向分工會布置工作，組織檢查、總結(jié)、交流工會工作的經(jīng)驗。
九、執(zhí)行財務(wù)制度，掌握好工會經(jīng)費的使用。
十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 9
一、工會主席職責(zé)
在州分行黨委和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下主持工會日常工作，具體職責(zé)是：
1、根據(jù)工會章程，抓好工會組織建設(shè)。
2、根據(jù)州分行黨委和上級工會要求，圍繞全行中心工作，制定工會工作計劃，并組織檢查、總結(jié)和落實。
3、組織職工積極參與民主管理，經(jīng)常聽取和了解群眾對工作生活方面的意見和要求，及時向州分行黨委反映。
4、遵守財務(wù)制度，提出工會經(jīng)費合理使用建議。
5、完成上級工會和黨委交給的其他有關(guān)工作。
二、工會組織文體委員職責(zé)
組織工作：
1、抓好組織建設(shè)。發(fā)展新會員，搞好組織生活和工會積極分子隊伍建設(shè)。
2、配合有關(guān)部門做好勞動競賽和建設(shè)“職工之家”活動，不斷開創(chuàng)工會工作新局面。
3、根據(jù)工會章程和行黨委安排，組織籌備召開“職工大會”。
4、完成交辦的其他相關(guān)工作。
文體工作
1、認(rèn)真貫徹“發(fā)展體育運動，增強人民體質(zhì)”的方針和《全民健身計劃綱要》，積極倡導(dǎo)健康的生活方式。結(jié)合本行員工實際，組織開展體育鍛煉。
2、根據(jù)本單位的實際和員工的興趣，組織和發(fā)動全行員工參加各種文體活動。
3、做好“職工之家”的日常管理。
4、完成交辦的其他相關(guān)工作。
三、工會財務(wù)委員職責(zé)
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1、嚴(yán)格遵守工會財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，對違法財務(wù)規(guī)定的'行為給予制止和拒絕執(zhí)行。
2、建立健全財務(wù)制度，堅持勤儉節(jié)約的原則�！笆蘸�、管好、用好”工會經(jīng)費。
3、要保管好工會現(xiàn)金和財務(wù)賬本、憑證、檔案、資料。及時登記賬目，定期向工會委員公布賬目。準(zhǔn)確、完整地為工會委員會提供會員代表大會或會員大會財務(wù)工作報告所需要的資料。
4、主動向經(jīng)費審查委員匯報財務(wù)工作情況，提供有關(guān)財務(wù)工作資料。
5、認(rèn)真做好會籍管理，建立、健全和管好工會檔案；做好工會統(tǒng)計工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 10
1、圍繞黨的中心工作，根據(jù)學(xué)校黨委和上級工會的工作部署，制定工會工作計劃，發(fā)揮工會全體委員的作用，布置、檢查、指導(dǎo)各基層分會開展工作。
2、貫徹《教師法》、《教育法》和《工會法》，努力維護(hù)教職工合法權(quán)益，為群眾說話辦事，溝通領(lǐng)導(dǎo)與教職工的聯(lián)系，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作。
3、自覺履行教育職能，發(fā)揮工會的自身特點和優(yōu)勢，協(xié)助學(xué)校黨委做好教職工的思想政治教育工作，經(jīng)常開展愛國主義、社會主義、集體主義和公共道德、職業(yè)道德、家庭道德的教育，積極開展有益于精神文明和校園文化建設(shè)的各類教育活動，全面提高教職工的綜合素質(zhì)。
4、會同有關(guān)部門積極開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”以及“師德工程建設(shè)”；做好有關(guān)先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的推薦、評選和表彰工作。
5、按期召開工會會員代表大會，組織籌備工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，并向大會報告工作。
6、切實履行民主參與職能，組織和代表教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，充分發(fā)揮工會在民主渠道和教代會工作機構(gòu)的作用；
認(rèn)真落實教代會的職權(quán)，教代會籌備工作和會務(wù)工作的`開展。
7、著力履行維護(hù)職能，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，不斷促進(jìn)教職工工作、生活條件的改善。重視從源頭上維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益，參與學(xué)校有關(guān)改革與發(fā)展的重大問題討論。維護(hù)女職工的特殊利益，積極開展女教職工委員會工作。
8、組織好群眾性文體活動，充分利用教工之家等活動場所，搞好群眾性的文化娛樂、體育活動，更好地豐富教職工的文體生活，使教職工在各項活動中陶冶情操，增長知識。
9、配合有關(guān)部門做好教職工的崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，做好新會員的接收和工會基本知識的教育。
10、做好來信來訪接待、文書檔案管理等各項工作。收繳、管理和合理使用工會經(jīng)費。
11、關(guān)心群眾生活，做好教職工集體福利工作。
12、加強工會組織的自身建設(shè)，努力提高工會干部的綜合素質(zhì)。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 11
一、組織工作：
加強工會小組管理，了解工作、學(xué)習(xí)等情況，配合有關(guān)部門做好新會員的崗前培訓(xùn)和組室工會的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及政治學(xué)習(xí)。定期召開小組例會，組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級工會和校黨總部的有關(guān)文件和會議精神，配合學(xué)校做好教職工思想政治工作。
加強制度建設(shè)，根據(jù)上級工會要求，圍繞學(xué)校中心工作，制定工作計劃，向各工作委員會和工會組長布置工作，并組織檢查、總結(jié)和交流。根據(jù)工會章程，組織籌備教職工代表大會和工會委員會的選舉等工作。發(fā)揚民主，搞好團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動組室教職工的積極性，同心協(xié)力開展工作。
加強常規(guī)管理，搞好外聯(lián)工作及各項校內(nèi)外捐款服務(wù)項目，組織群眾積極參與民主管理學(xué)校的工作，密切聯(lián)系群眾，做好調(diào)查研究工作，聽取各方面的意見和建議，主動向黨總部匯報工作。
二、宣傳工作：
負(fù)責(zé)工會的宣傳工作，各項活動的信息報道等工作。堅持把握正確的輿論導(dǎo)向，注重提高輿論引導(dǎo)。宣傳黨的方針政策，配合學(xué)校各項工作，進(jìn)行宣傳報道，爭先創(chuàng)優(yōu)，搞好文明組室創(chuàng)建工作，表彰崗位能手、好人好事，弘揚正氣。
以增強教職工體質(zhì)為目標(biāo)，積極開展適合教職工特點的文體藝活動。加強團(tuán)隊建設(shè)，關(guān)心員工精神生活，提高教職工文體活動的參與率，提升文體活動的質(zhì)量，負(fù)責(zé)學(xué)校節(jié)日主題教育活動。
三、教職工維權(quán)：
認(rèn)真執(zhí)行教代會制度，學(xué)校重大事項要提交教代會討論通過，切實保障教職工對學(xué)校管理的知情權(quán)和參與權(quán)，增強學(xué)校辦學(xué)的透明度。實行教職工民主評議，貫徹執(zhí)行《教職工代表大會提案工作暫行規(guī)定》，切實履行教代會職責(zé)。
切實履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，做好各項保障工作。
建立健全學(xué)校勞動爭議調(diào)解組織，積極參與教職工勞動爭議的協(xié)調(diào)處理工作，維護(hù)教職工的勞動權(quán)益和合法利益。
發(fā)動廣大教職工提合理化建議，隨時受理教師投訴。
四、財務(wù)工作：
明晰工會賬目管理，熟悉財務(wù)上有關(guān)政策和規(guī)定，按照規(guī)定的財務(wù)制度和開支標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格管理工會經(jīng)費開支，對不符合財務(wù)制度規(guī)定和手續(xù)不全、憑證不實的有權(quán)拒付。屬于明顯違反財經(jīng)紀(jì)律的行為，應(yīng)堅持原則，予以抵制。
負(fù)責(zé)工會日常資金管理。對各項公款及收入，保證及時，足額入賬，做到按時完成各項上繳任務(wù)，正確合理安排和管理好各項預(yù)算外經(jīng)費。復(fù)審一切收支憑證，及時結(jié)算記賬，做到各項開支都符合規(guī)定，手續(xù)完備，數(shù)字有根據(jù)，賬表清楚整潔、及時準(zhǔn)確。并且做到賬賬相符，賬物相符，賬證相符。及時整理、裝訂、妥善保管會計憑證、賬冊、報表等財務(wù)檔案資料，并定期立卷歸檔。
五、退管工作：
做好退（離）休教職工服務(wù)的工作，開展退（離）休教職工各項有益的'文體活動；維護(hù)權(quán)益；定期核算發(fā)放共享費；做好退休教職工的“夏送清涼”“冬送溫暖”工作和退休教職工的幫困扶助工作；構(gòu)筑醫(yī)療保障體系；組織召開聯(lián)絡(luò)員會議及部分退休教職工座談會，征求對學(xué)校工作的意見和建議。
六、女職工委員會：
加強組織建設(shè)，帶領(lǐng)女教職工發(fā)揚主人翁精神，在學(xué)校的改革發(fā)展和穩(wěn)定以及在精神文明建設(shè)工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
加強女職工思想政治工作，充分發(fā)揮女教職工的聰明才智，組織女教職工積極參與學(xué)校的民主管理。定期組織培訓(xùn)女工干部和積極分子，抓好女工干部隊伍的自身建設(shè)，不斷提高女工干部隊伍素質(zhì)。向有關(guān)部門推薦優(yōu)秀女干部。
維護(hù)女教職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、勞動工資、醫(yī)療、保險和家庭方面的特殊利益和合法權(quán)益，為女教職工排憂解難，辦好事、辦實事。定期組織女教職工的身體檢查和保健知識講座。宣傳婚姻法，協(xié)同計劃生育辦公室做好計劃生育宣傳教育工作，保護(hù)婦女、兒童的身心健康。
根據(jù)女教職工特點，開展適合女教職工身心健康發(fā)展的各種文化體育活動。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 12
一、在上級工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳國家法律法規(guī)，提高會員同志的`思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，推進(jìn)“師表工程”，組織好有關(guān)評優(yōu)評先進(jìn)的推選工作，發(fā)揮好工會的教育職能。
二、參與學(xué)校的xxx建設(shè)和xxx管理，密切聯(lián)系教職工群眾，為教職工說話辦事；要自覺服從黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，尊重學(xué)校行政職權(quán)，發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用。
三、組織和鼓勵教職工會員投身教育教學(xué)改革，大力開展教育教學(xué)競賽和合理化建議活動，提高會員參政、議政的能力，增強教職工的主人翁意識，調(diào)動會員積極性，揮好工會的建設(shè)職能。
四、關(guān)心教職工生活，維護(hù)教職工合法權(quán)益，盡心多辦實事，解決實際問題；積極開展多種形式的文體活動；關(guān)心女教職工和年老體弱教職工，搞好慰問工作，發(fā)揮好工會維權(quán)職能。
五、加強工會自身建設(shè)，組織工會及工會活動積極分子學(xué)習(xí)工會知識和上級工會有關(guān)文件；發(fā)揚xxx作風(fēng)，尊重團(tuán)結(jié)工會同志，善于聽取不同意見；廉潔奉公，不謀私利，顧全大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)；嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，管好用好工會經(jīng)費，抓好工會資產(chǎn)管理。
六、及時收集工會檔案資料，做好歸檔、保管工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 13
1、圍繞黨的中心工作，根據(jù)黨支部和上級工會的工作部署，制定工會工作計劃，發(fā)揮工會全體委員的作用，布置、檢查、指導(dǎo)各基層小組開展工作，學(xué)校工會工作職責(zé)。
2、貫徹《教師法》、《教育法》和《工會法》，努力維護(hù)教職工合法權(quán)益，為群眾說話辦事，溝通領(lǐng)導(dǎo)與教職工的聯(lián)系，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作。
3、自覺履行教育職能，發(fā)揮工會的自身特點和優(yōu)勢，協(xié)助黨支部做好教職工的'思想政治教育工作，經(jīng)常開展愛國主義、社會主義、集體主義和公共道德、職業(yè)道德、家庭道德的教育，積極開展有益于精神文明和校園文化建設(shè)的各類教育活動，全面提高教職工的綜合素質(zhì)。
4、會同有關(guān)部門積極開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”師表工程建設(shè);做好有關(guān)先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的推薦、評選和表彰工作。
5、按期召開工會會員代表大會，組織籌備工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，并向大會報告工作。
6、切實履行民主參與職能，組織和代表教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，充分發(fā)揮工會在民主渠道和教代會工作機構(gòu)的作用;認(rèn)真落實教代會的職權(quán)，教代會籌備工作和會務(wù)工作的開展，管理制度《學(xué)校工會工作職責(zé)》。
7、著力履行維護(hù)職能，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，不斷促進(jìn)教職工工作、生活條件的改善。重視從源頭上維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益，參與學(xué)校有關(guān)改革與發(fā)展的重大問題討論。維護(hù)女職工的特殊利益，積極開展女教職工委員會工作。
8、組織好群眾性文體活動，充分利用教工之家等活動場所，搞好群眾性的文化娛樂、體育活動，更好地豐富教職工的文體生活，使教職工在各項活動中陶冶情操，增長知識。
9、配合有關(guān)部門做好教職工的崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，做好新會員的接收和工會基本知識的教育。
10、做好來信來訪接待、文書檔案管理等各項工作。收繳、管理和合理使用工會經(jīng)費。
11、關(guān)心群眾生活，做好教職工集體福利工作。
12、加強工會組織的自身建設(shè)，努力提高工會干部的綜合素質(zhì)。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 14
1、履行《工會法》所規(guī)定的工會主席職責(zé)。
2、制度學(xué)校教育工作工作計劃，及時進(jìn)行階段工作總結(jié)。
3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨政工有關(guān)文件精神，及時向教職工宣傳法律法規(guī)教育全體教職工知法執(zhí)法。
4、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，負(fù)責(zé)教育的職責(zé)，重視教職工隊伍建設(shè)工作。
5、工會主席是教職工的當(dāng)家人，要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)與教職工之間的.紐帶作用，能維護(hù)廣大教職工的正當(dāng)權(quán)益，及時向校領(lǐng)導(dǎo)反饋群眾愿望。
6、負(fù)責(zé)組織學(xué)校教代會（教工大會）工作，充分發(fā)揮教代會的民主管理，參政議政的作用。
7、主持工會委員會工作，負(fù)責(zé)召集工作委員會工作會議，負(fù)責(zé)后勤一條龍工作。
8、負(fù)責(zé)組織富有教育意義的教工活動，關(guān)心教職工活動，做好節(jié)假日慰問工作，能主動為改善教工福利生活獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
9、副主席協(xié)助主席抓好以上工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 15
學(xué)校工會是工會會員代表大會的常設(shè)機構(gòu)，也是學(xué)校教職工代表大會閉會期間的工作機構(gòu)。在上級工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《工會法》和《中國工會章程》開展工作。其職責(zé)范圍如下：
1、傳達(dá)貫徹黨的路線、方針、政策和上級工會的文件精神，全面開展工會工作。
2、依法參與學(xué)校的民主管理，維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益。
3、聽取教職工意見和建議，及時反映教職工的合理意見和要求，解決實際問題。
4、關(guān)心教職工疾苦，慰問婚、喪、病及困難教職工。
5、開展各項有益于教職工身心健康的文體活動及組織參加各級工會的`競賽評優(yōu)活動。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校計劃生育工作。
7、按期組織召開教職工代表大會，不定期召開工會委員、工會小組長會議。
8、完成學(xué)校黨總支和上級工會交辦的其它工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 16
1、貫徹執(zhí)行《會計法》、工會各項財務(wù)政策、法規(guī)和制度。
2、建立健全工會財務(wù)規(guī)章制度、會計核算制度和財務(wù)管理制度。
3、根據(jù)各項財務(wù)制度的規(guī)定，嚴(yán)格審核各類原始憑證，經(jīng)審核無誤后，填制記賬憑證。
4、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，保證憑證、帳薄報表、核算資料的真實性和準(zhǔn)確性，堅持各項資金、財產(chǎn)增減變動及財務(wù)收支的合法性。
5、記賬憑證的填制要完整、數(shù)字準(zhǔn)確、情況真實、帳目清楚，“內(nèi)容摘要”要求文字簡潔、清楚。
6、做好全年的預(yù)算、決算報表，進(jìn)行會計分析，促進(jìn)管理和增收節(jié)支。
7、全面、準(zhǔn)確、完整、真實的反映各方面的會計資料，及時地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確可靠的會計信息。
8、積極配合搞好辦公室的.各項工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 17
1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，制定工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會議，安排工會活動，討論研究有關(guān)問題，負(fù)責(zé)組織實施和落實黨總支和工會的決議。
2、代表工會委員會參加校內(nèi)外的聯(lián)誼活動以及其它有關(guān)會議，反映工會和職工的意愿要求，妥善處理好同行政的關(guān)系。
3、組織工會委員做好教代會的各項工作，充分發(fā)揮民主管理的積極作用，檢查、督促、落實教代會的和各項決議提案，組織教職員工參政、議政，民主管理學(xué)校。
4、關(guān)心教職員工生活和身體健康，盡心竭力維護(hù)本單位職工和基層工會的合法權(quán)益，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的.文體活動，搞好困難教職工的補助，協(xié)助做好離退休教職工的工作。
5、認(rèn)真細(xì)致地做好基層工會委員的換屆選舉工作。
6、抓好基層工會的自身改革，改革活動方式、方法，指導(dǎo)各個工會小組的工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 18
學(xué)校工會委員會是中國教育工會在學(xué)校中開展工作和活動的基層組織，其主要職能是：
（一）根據(jù)上級工會的決定及教代會的決議，制訂并實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動和討論有關(guān)事項。
�。ǘ﹨f(xié)助黨支部和校長做好教職工的思想政治工作，向教職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義、共產(chǎn)主義教育，進(jìn)行法制教育和職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律的教育，定期向黨支部和上級工會匯報教職工思想情況。
�。ㄈ┙M織教職工開展“樹良好師德、創(chuàng)文明處組”的評比競賽活動，引導(dǎo)他們積極開展教育教學(xué)改革；協(xié)助學(xué)校行政做好評優(yōu)、表彰、獎勵等工作，總結(jié)推廣先進(jìn)工作者經(jīng)驗，提高教育質(zhì)量。
�。ㄋ模┺k好“教工之家”，經(jīng)常開展有益于會員身心健康的文娛、體育活動。
�。ㄎ澹┮婪ňS護(hù)教職工的民主權(quán)利，會同有關(guān)部門籌備召開教職工代表大會，在教職工代表大會閉會期間，承擔(dān)其職能，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校。
（六）主動積極反映教職工對學(xué)校工作的.意見和建議，為校長決策提供咨詢，并教育教職工，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證校長決策的順利實施。
�。ㄆ撸﹨f(xié)助和督促學(xué)校行政辦好教職工集體福利事業(yè)，開展教職工互助互濟(jì)活動，搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離、退休教職工的工作。
�。ò耍╆P(guān)心教職工勞動條件的改善，維護(hù)教職工的安全和健康；向教職工進(jìn)行安全教育，督促學(xué)校行政解決影響教職工健康和安全的問題；參加安全檢查和傷亡事故的調(diào)查處理。
�。ň牛┚S護(hù)女教職工的合法權(quán)益，協(xié)助有關(guān)方面做好女教職工保健工作和計劃生育工作。
（十）做好收繳會費工作，民主理財，管理好、用好工會經(jīng)費，管好工會財產(chǎn)。
（十一）加強工會的組織建設(shè)，加強工會小組的工作；發(fā)展新會員，對會員進(jìn)行工會基本知識的教育。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 19
一、工會的基本職責(zé)和活動方式：
1、執(zhí)行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定。
2、組織職工依法通過職工代表大會或職工大會和其他形式，參加企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督，檢查督促職工代表大會或職工大會決議的執(zhí)行。
3、幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動合同。就勞動報酬、工作時間、勞動定額、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同，并監(jiān)督集體合同的履行。調(diào)解勞動爭議。
4、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。
5、組織培養(yǎng)、評選、表彰勞動模范，負(fù)責(zé)做好勞動模范的日常管理工作。
6、對職工進(jìn)行思想政治教育，組織職工學(xué)習(xí)文化、科學(xué)和業(yè)務(wù)知識，提高職工素質(zhì)。辦好職工文化、教育、體育事業(yè)，開展健康的文化體育活動。
7、協(xié)助和督促公司做好勞動報酬、勞動安全衛(wèi)生和保險福利等方面的工作，監(jiān)督有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。參與勞動安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理。協(xié)助企業(yè)辦好職工集體福利事業(yè)，做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實事、做好事、解難事。
8、維護(hù)女職工的特殊利益。
9、加強組織建設(shè)，健全民主生活，做好會員會籍管理工作。
10、收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會資產(chǎn)和工會企（事）業(yè)。
11、堅持群眾化、民主化，實行會務(wù)公開。凡涉及會員群眾利益的重要事項，須經(jīng)會員大會或會員代表大會討論決定；工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支等情況接受會員監(jiān)督。
12、按照會員和職工群眾的意愿，依靠會員和職工群眾，開展形式多樣的工會活動。
13、工會召開會議或者組織職工活動，需要占用生產(chǎn)時間的，應(yīng)當(dāng)事先征得企業(yè)的同意。工會非專職委員占用生產(chǎn)或工作時間參加會議或者從事工會工作，在法律規(guī)定的時間內(nèi)工資照發(fā)，其他待遇不受影響。
14、開展建設(shè)職工之家活動，建立會員評議建家工作制度，增強工會凝聚力，提高工會工作水平。推動企業(yè)關(guān)愛職工，引導(dǎo)職工熱愛企業(yè)，創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)。
二、工會委員的職責(zé)
�。ㄒ唬┲飨氊�(zé)
1、負(fù)責(zé)召集工會委員會會議，主持工會日常工作。
2、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見。
3、以職工方首席代表的`身份，代表和組織職工與公司進(jìn)行平等協(xié)商、簽訂勞動合同。
4、代表和組織職工參與公司民主管理。
5、代表和組織職工依法監(jiān)督公司執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的行為。
6、擔(dān)任勞動爭議調(diào)解委員會主任，主持公司勞動爭議調(diào)解委員會的工作。
7、向上級工會報告重要信息。
8、負(fù)責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費。
�。ǘ┙�(jīng)費審查委員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)提出工會財務(wù)工作計劃，交工會委員會討論后負(fù)責(zé)組織實施。
2、審查是否向會員公布帳目和在會員代表大會上報告財務(wù)收支情況。
3、負(fù)責(zé)督促行政依照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，撥交工會經(jīng)費；
4、負(fù)責(zé)收取工會小組上繳的會費
5、組織編制工會經(jīng)費預(yù)算、決算，按要求做好財務(wù)報表，管理好工會財產(chǎn)
6、檢查是否有違反財務(wù)紀(jì)律的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向工會委員會或上級工會報告。檢查是否堅持各項財務(wù)制度。
7、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等（根據(jù)目前崗位特定）
8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
�。ㄈ┡の瘑T職責(zé)
1、做好女職工思想政治工作，經(jīng)常對女職工進(jìn)行自尊、自立、自信、自強的教育。
2、負(fù)責(zé)提出工會女職工工作計劃，交委員會討論后負(fù)責(zé)組織實施
3、負(fù)責(zé)對女職工的“五期”（月經(jīng)期、懷孕期、產(chǎn)育期、哺乳期、更年期）保護(hù)，維護(hù)女職工特殊權(quán)益。
4、教育女職工積極響應(yīng)計劃生育的號召，正確處理好戀愛、婚姻、家庭問題。
5、負(fù)責(zé)接受和管理女職工的投拆，調(diào)解女職工勞動糾紛和家庭糾紛，幫助女職工解決婚姻和育兒等實際困難。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）
7、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
�。ㄋ模┬麄魑瘑T的職責(zé)
1、調(diào)查分析教職工思想動態(tài)，提出進(jìn)行思想政治教育的建議和意見，并負(fù)責(zé)具體落實。
2、負(fù)責(zé)提出工會宣傳工作計劃，交委員會討論后負(fù)責(zé)組織實施
3、組織職工業(yè)余政治、文化、科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高職工素質(zhì)；
4、組織職工開展有益身心健康的文娛、體育等各項活動
4、深入實際，深入群眾，對會員進(jìn)行深入細(xì)致的思想政治工作。
5、定期培訓(xùn)工會宣傳、文化、體育積極分子，建立積極分子骨干隊伍。
6、負(fù)責(zé)宣傳陣地的建設(shè)，做好先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡的宣傳報道工作
7、負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）
8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務(wù)。
�。ㄎ澹┥钗瘑T職責(zé)
1、根據(jù)職工代表大會決議和工會基層委員會的決議、計劃和要求進(jìn)行工作；
2、負(fù)責(zé)提出工會組織建設(shè)和有關(guān)職工生活工作計劃，交委員會討論后負(fù)責(zé)組織實施；
3、深入職工群眾、了解他們的意見和要求，及時提出改善意見；
4、發(fā)展新會員，辦理會員轉(zhuǎn)移組織手續(xù)，管理工會組織及會員檔案；
5、組織召開會員代表大會的會務(wù)工作
6、組織評選和表彰先進(jìn)工會小組和工會積極分子活動，做好會員思想政治工作
7、負(fù)責(zé)協(xié)助行政方面辦好職工集體福利事業(yè)，做好有關(guān)工資、勞動保險等方面的工作
8、負(fù)責(zé)慰問傷病員工，組織開展群眾性職工互助互濟(jì)活動，幫助解決職工特殊困難，建立員工特殊困難戶檔案
9、完成工會委員或主席交辦的其它任務(wù)。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 20
1、根據(jù)校工會工作要求,積極配合組織教職工開展各種類型的文娛體育活動,搞好校園文化建設(shè)。
2、負(fù)責(zé)對文娛體育活動場所的管理,制訂文體活動計劃,管好文體財產(chǎn),按時開放文體活動場所。
3、組織教職工參加各類興趣小組、娛樂協(xié)會和各種訓(xùn)練活動,不斷發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動人才,建設(shè)一支有一定水平的教職工文體骨干隊伍。
4、幫助和指導(dǎo)各分工會開展文娛體育活動,把工作重點放在基層,活躍基層教職工文化生活。
5、組織或配合好全校性的'重大文娛體育活動。
6、重點抓好一些質(zhì)量高,形式新穎的文娛節(jié)目和成績優(yōu)秀的體育活動項目,積極參加省、市、廳、地區(qū)組織的文體比賽。
7、負(fù)責(zé)文體活動中心的對外聯(lián)絡(luò)工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 21
一、協(xié)助工會辦公室主任做好校工會和辦公室文件、材料的起草、編號、復(fù)印、分發(fā)等工作。
二、做好工會文書處理和資料的'收集、整理、歸檔工作。
三、負(fù)責(zé)校工會會議記錄和整理。
四、負(fù)責(zé)整理學(xué)校工會大事記。
五、負(fù)責(zé)做好會員發(fā)展、會員檔案管理及會員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移等組織工作。
六、做好校工會財務(wù)會計及指導(dǎo)檢查基層工會財務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。
七、做好有關(guān)職工保險工作。
八、負(fù)責(zé)校工會報表的統(tǒng)計和填報工作。
九、負(fù)責(zé)做好校務(wù)公開宣傳欄工作。
十、按時完成工會領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 22
（1）適時建議召開學(xué)校安全工作會議，并為會議做好準(zhǔn)備，形成會議記錄；
（2）督促各處室、各崗位認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校安全工作會議決定，落實各項安全措施；
（3）做好安全信息管理工作；
�。�4）安排值班工作；
�。�5）保證電傳上通下達(dá)；
�。�6）妥善保管好公章及法人代表的.印鑒，做好印章使用的登記工作；
�。�7）編制全體教職員工聯(lián)絡(luò)表。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 23
1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬并認(rèn)真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關(guān)問題，指導(dǎo)工會小組工作。
2、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，配合學(xué)校各個階段的主要工作，協(xié)同學(xué)校黨、政有關(guān)部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責(zé)任心。
3、依法維護(hù)教職工的民主權(quán)利，組織教職工參政、議政，民主管理學(xué)校,定期征求廣大教師的意見和建議。
4、關(guān)心教職工生活和身體健康，負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的文體活動，搞好教職工困難補助，協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。
5、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，積極參與學(xué)校的'各項工作,特別是年終考核與教師的職稱晉升的量化評比工作,做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。
6、管好用好工會經(jīng)費，帳目公開、民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事
7、抓好每年學(xué)校的職代會工作,認(rèn)真審議校長的工作計劃和總結(jié),向?qū)W校提出合理化建議.
8、以身作則,以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在工作中起模范帶頭作用. 9.完成上級工會和學(xué)校黨組織交辦的其他工作。
學(xué)校工會主席的工作職責(zé) 24
一、根據(jù)黨和政府的有關(guān)政策、法令和上級工會的`統(tǒng)一規(guī)定，對學(xué)校工會經(jīng)費的使用進(jìn)行核算和監(jiān)督。
二、參與學(xué)校工會預(yù)算管理，不斷提高學(xué)校工會預(yù)算管理水平。
三、督促會員繳納會費，督促行政按時足額撥予工會經(jīng)費。
四、協(xié)助學(xué)校工會會計編制工會財務(wù)年度決算報表，總結(jié)年度收支執(zhí)行情況，公布收支賬目，向會員代表大會報告工作。
五、建立健全學(xué)校工會財物保管制度，定期檢查工會財產(chǎn)物資是否做到賬、物、卡三者一致，帳物相符。
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