焊裝工程師崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？以下是小編精心整理的焊裝工程師崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
1.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的焊接工藝進(jìn)行攻關(guān)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝制定；
3.負(fù)責(zé)編制焊接相關(guān)規(guī)程；
4.負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行焊接方面培訓(xùn)；
5.負(fù)責(zé)焊接質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)及焊接質(zhì)量問題參與處理，能給出自己明確的意見和建議；
6.領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時(shí)性工作。
主要工作內(nèi)容：
1.分析新項(xiàng)目焊裝策略，制定新項(xiàng)目的可行性實(shí)施計(jì)劃、方案、預(yù)算。
2.研討新車型的.產(chǎn)品數(shù)據(jù)，進(jìn)行同步工程分析，為新產(chǎn)品的開發(fā)提供制造可行性依據(jù)。
3.整理工藝要求，編寫工藝文件、質(zhì)量文件、人員清單等，為新車型生產(chǎn)提供理論依據(jù)。
4.制定所有生產(chǎn)所需的設(shè)施、設(shè)備的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議，并確保順利完成其安裝、調(diào)試和驗(yàn)證工作。
5.提升整車質(zhì)量目標(biāo)，并達(dá)成各項(xiàng)投產(chǎn)任務(wù)，最終實(shí)現(xiàn)新車型的順利下線。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)焊裝車間的相關(guān)技術(shù)問題解決，任務(wù)中質(zhì)量、效率確認(rèn)及安全控制（常規(guī)工作點(diǎn)審核），持續(xù)改善以提升質(zhì)量和效率；
2.與客戶進(jìn)行確認(rèn)后，進(jìn)行質(zhì)量技術(shù)文件（工作范圍、作業(yè)指導(dǎo)書）的編制，培訓(xùn)組長(zhǎng)及相關(guān)質(zhì)檢人員；
3.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)工具及設(shè)備管理，編制工具、設(shè)備使用作業(yè)指導(dǎo)書，同時(shí)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢驗(yàn)人員對(duì)工具設(shè)備的使用和保管；
4.協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)及發(fā)展、員工關(guān)系及技能考核；
5.負(fù)責(zé)隨時(shí)與客戶更新質(zhì)量服務(wù)進(jìn)度，進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)、提高客戶滿意度；
6.與運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保持良好溝通，準(zhǔn)確傳遞并執(zhí)行公司總部相關(guān)規(guī)定；
7.及時(shí)、定期反饋運(yùn)營(yíng)中所需的支持及問題，并持續(xù)改善、改進(jìn)。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，焊裝專業(yè)等相關(guān)工科專業(yè)；
2.汽車及相關(guān)制造行業(yè)從業(yè)三年以上質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉相關(guān)汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系，熟練使用各種質(zhì)量管理工具進(jìn)行質(zhì)量問題分析；
4.英文可作為工作語(yǔ)言使用。
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