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財務(wù)主管/經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2022-03-17 20:10:29 工作職責(zé) 我要投稿

財務(wù)主管/經(jīng)理崗位職責(zé)

  在當(dāng)今社會生活中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的.權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編為大家整理的財務(wù)主管/經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家分享。

財務(wù)主管/經(jīng)理崗位職責(zé)

  崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)公司門店財務(wù)管理工作,同時建立和管理財務(wù)檔案

  2、負(fù)責(zé)財務(wù)制度的建立與監(jiān)督執(zhí)行

  3、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理:門店和辦公室的核算、報稅及成本、利潤、收入、支出等報表的數(shù)據(jù)分析

  4、負(fù)責(zé)各類合同保管及審核

  5、負(fù)責(zé)各類發(fā)票、單據(jù)及明細(xì)的審核

  6、負(fù)責(zé)公司倉庫、店鋪的存貨及固定資產(chǎn)核算工作

  7、合理預(yù)測門店成本費(fèi)用,并根據(jù)計算結(jié)果進(jìn)行對比分析,提示相關(guān)部門進(jìn)行成本控制

  8、合理安排財務(wù)部各崗位工作,并對下屬工作進(jìn)行審核、監(jiān)督,做到賬目健全,編制會計報表

  9、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)、審計等機(jī)關(guān)聯(lián)系對接

  10、負(fù)責(zé)對于賬務(wù)問題及時與相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行溝通對接

  11、負(fù)責(zé)對財務(wù)部任雨涵的考核及評定

  12、負(fù)責(zé)培訓(xùn)財務(wù)部下屬技能,并進(jìn)行人員培養(yǎng)

  13、負(fù)責(zé)年度匯算清繳、稅收規(guī)劃、資金規(guī)劃

  14、其他上級交代事宜

  任職資格

  1、28-40歲,財務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,會計師中級職稱

  2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗

  3、精通財務(wù)全盤賬務(wù)處理操作、熟悉財務(wù)管理、審計、成本核算、財務(wù)分析、預(yù)算、決算、稅務(wù)等工作

  4、熟悉用友、金蝶等財務(wù)軟件

  5、精通使用辦公軟件office、Excel、PPT,擅長分析及圖表制作

  6、有團(tuán)隊合作精神、做事積極主動有責(zé)任心、有較強(qiáng)的判斷分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計劃執(zhí)行能力

  7、從事過餐飲行業(yè)者優(yōu)先

  工作時間:做五休二10:00-18:00,午休12:30-13:30

  崗位要求

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:8-9年經(jīng)驗

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