- 相關(guān)推薦
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)(集錦15篇)
現(xiàn)如今，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1
銀行業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
綜合科技金融銀行業(yè)務(wù)員中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司林和中營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司林和中營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
一、職位條件:
1、25—45周歲，身體健康無(wú)不良嗜好;
2、學(xué)歷:高/中專(zhuān)以上;
3、熱情積極，有愛(ài)心，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;
5、具有人力資源、金融，策劃、管理、保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、醫(yī)學(xué)、法律，教師等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、服務(wù)項(xiàng)目:
公司提供強(qiáng)大的培訓(xùn)平臺(tái)，讓來(lái)自各行業(yè)不同專(zhuān)業(yè)的有志之士在三個(gè)月時(shí)間充分參與以下培訓(xùn)+工作，實(shí)現(xiàn)綜合理財(cái)規(guī)劃的技能，提升各方面技能。
1.銀行業(yè)務(wù):平安銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如信用卡，存款業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、貸貸商務(wù)卡、pos機(jī)業(yè)務(wù)等。
2.財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn):車(chē)險(xiǎn)，設(shè)備險(xiǎn)，家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn)等，產(chǎn)品保險(xiǎn)。
3.證券業(yè)務(wù)及投資:股票債券基金，p2p，信托。
4.人壽保險(xiǎn):健康.意外.養(yǎng)老.教育基金.投資理財(cái).儲(chǔ)蓄分紅.團(tuán)體意外險(xiǎn)等
銀行業(yè)務(wù)員崗位
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2
1. 制定年度管理監(jiān)督檢查與輔導(dǎo)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)檢查與培訓(xùn)工作，完成管理監(jiān)督檢查及培訓(xùn)報(bào)告;
2. 負(fù)責(zé)全行零售業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理，根據(jù)全行柜面業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)控制情況，持續(xù)跟蹤和監(jiān)測(cè)各項(xiàng)操作風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)，并對(duì)業(yè)務(wù)制度、運(yùn)營(yíng)流程、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等提出意見(jiàn)和建議;
3. 制定業(yè)務(wù)檢查督導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)指引，指導(dǎo)分行實(shí)施內(nèi)控管理和培訓(xùn)工作，提升全行零售銀行負(fù)債及中間業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平;
4.對(duì)內(nèi)部審計(jì)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，組織部門(mén)內(nèi)控管理的評(píng)審，編制部門(mén)內(nèi)控報(bào)告，填報(bào)內(nèi)控報(bào)表;
5.收集行內(nèi)外零售業(yè)務(wù)案件和差錯(cuò)，匯總分析，定期編制案例匯編。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)3
投資銀行類(lèi)業(yè)務(wù)內(nèi)核崗新時(shí)代證券新時(shí)代證券股份有限公司,新時(shí)代證券,新時(shí)代職責(zé)描述:
1、根據(jù)法律法規(guī)和公司制度要求,負(fù)責(zé)對(duì)投資銀行類(lèi)業(yè)務(wù)部門(mén)擬對(duì)外提交、報(bào)送、出具或披露材料進(jìn)行審核并發(fā)表意見(jiàn),跟蹤審核內(nèi)核意見(jiàn)的答復(fù)、落實(shí)情況,確保項(xiàng)目符合中國(guó)證監(jiān)會(huì)、證券交易所、全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等監(jiān)管部門(mén)、自律組織的要求,并符合公司風(fēng)險(xiǎn)偏好要求。
2、負(fù)責(zé)擬定內(nèi)核相關(guān)制度及工作規(guī)程;根據(jù)公司及投行內(nèi)控制度,提出投行內(nèi)控優(yōu)化建議,協(xié)助相關(guān)投行制度的修訂。
3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)核會(huì)議進(jìn)行日常管理,組織協(xié)調(diào)召開(kāi)內(nèi)核會(huì)。
4、根據(jù)內(nèi)核部負(fù)責(zé)人的安排參與部分項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)核查。
5、跟蹤、掌握投資銀行類(lèi)業(yè)務(wù)監(jiān)管法規(guī)、政策、技術(shù)和手段,落實(shí)相關(guān)監(jiān)管部門(mén)對(duì)項(xiàng)目的反饋意見(jiàn)。
6、負(fù)責(zé)部門(mén)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷。
2、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
3、具有證券從業(yè)資格證。通過(guò)保薦代表人考試、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試或司法考試者優(yōu)先考慮。
4、具有三年以上投資銀行類(lèi)業(yè)務(wù)項(xiàng)目或內(nèi)核、質(zhì)控工作經(jīng)驗(yàn),或三年以上大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5、具有良好的溝通能力和項(xiàng)目管理能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)4
職位描述：
崗位描述：
1.負(fù)責(zé)小鵬出行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)，對(duì)于新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù)，進(jìn)行系統(tǒng)建模和分析支持，對(duì)于日常特性，提供架構(gòu)評(píng)審的支持；
2.和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求溝通，深入發(fā)掘和分析業(yè)務(wù)需求，撰寫(xiě)技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計(jì)；
3.參與關(guān)鍵組件和代碼開(kāi)發(fā)和審查，承擔(dān)設(shè)計(jì)質(zhì)量的責(zé)任；
4.推動(dòng)技術(shù)和業(yè)務(wù)的融合，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)設(shè)計(jì)能力提升，推動(dòng)技術(shù)人員和產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)分析人員的協(xié)同能力；
5.保持一定的前瞻性，隨著業(yè)務(wù)復(fù)雜性的增加，負(fù)載的增加，運(yùn)行管理復(fù)雜性的增加，持續(xù)的推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的重構(gòu)。
任職要求：
1.本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，java基礎(chǔ)扎實(shí)；
2.五年以上j2ee項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉j2ee設(shè)計(jì)模式，精通java及web應(yīng)用的開(kāi)發(fā)，熟練掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，常用設(shè)計(jì)模式，jvm底層機(jī)制，精通多線(xiàn)程編程，數(shù)據(jù)庫(kù)編程和性能優(yōu)化；
3.有出行/專(zhuān)車(chē)/網(wǎng)約車(chē)相關(guān)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.有大型業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施能力，對(duì)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)抽象有豐富經(jīng)驗(yàn)，熟悉大流量、高并發(fā)、高性能的設(shè)計(jì)及應(yīng)用；
5.深入了解spring等框架（框架提供的特性及其實(shí)現(xiàn)原理），熟悉分布式.多線(xiàn)程及高性能的設(shè)計(jì)與編碼及性能調(diào)優(yōu)；
6.有很強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有出行平臺(tái)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7.技術(shù)視野開(kāi)闊，學(xué)習(xí)和抗壓能力好，具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)5
1、項(xiàng)目承攬階段，在部門(mén)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，開(kāi)展客戶(hù)開(kāi)發(fā)和項(xiàng)目承攬工作;
2、草擬項(xiàng)目建議書(shū)、立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告;
3、項(xiàng)目制作階段，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行輔導(dǎo)、撰寫(xiě)輔導(dǎo)工作備案報(bào)告和輔導(dǎo)工作總結(jié)報(bào)告，并提交輔導(dǎo)驗(yàn)收申請(qǐng);
4、擬訂項(xiàng)目盡職調(diào)查提綱并具體實(shí)施盡職調(diào)查;申報(bào)文件的制作;
5、工作底稿的'收集、整理、編制和匯總。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銀行在該地區(qū)的銷(xiāo)售和推廣
2.負(fù)責(zé)該地區(qū)內(nèi)各類(lèi)銷(xiāo)售渠道的拓展和建設(shè)
3.對(duì)各渠道的日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析、改進(jìn)、保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作
4.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施,全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)
5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的考核,日常管理,激勵(lì)和輔導(dǎo)
6.公司形象的維護(hù)和提升
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)7
銀行業(yè)務(wù)專(zhuān)家信雅達(dá)信雅達(dá)系統(tǒng)工程股份有限公司,信雅達(dá)系統(tǒng)工程,信雅達(dá)1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有5年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務(wù)流程、熟悉外匯市場(chǎng)、證券市場(chǎng)、固定收益市場(chǎng)、金融衍生產(chǎn)品市場(chǎng)以及貨幣市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)投資業(yè)務(wù),能夠憑借基于銀行業(yè)務(wù)的了解,通過(guò)優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價(jià)值;
3、熟悉國(guó)內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢(shì);有海外知名銀行工作經(jīng)驗(yàn)及it經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的溝通合作能力和談判技巧,具有較強(qiáng)的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有5年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)銀行基本業(yè)務(wù)流程、熟悉外匯市場(chǎng)、證券市場(chǎng)、固定收益市場(chǎng)、金融衍生產(chǎn)品市場(chǎng)以及貨幣市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)投資業(yè)務(wù),能夠憑借基于銀行業(yè)務(wù)的了解,通過(guò)優(yōu)化的交易流程,提升并保持資產(chǎn)管理者與資產(chǎn)所有者的資產(chǎn)價(jià)值;
3、熟悉國(guó)內(nèi)外it現(xiàn)狀以及發(fā)展趨勢(shì);有海外知名銀行工作經(jīng)驗(yàn)及it經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有較強(qiáng)的溝通合作能力和談判技巧,具有較強(qiáng)的創(chuàng)造能力、拓展能力、組織協(xié)調(diào)能力。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)投資銀行業(yè)務(wù)的合規(guī)管理工作，參與投行業(yè)務(wù)管理流程法律文件的起草、審核、出具合規(guī)、法律意見(jiàn)等工作；
2、負(fù)責(zé)證券行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)規(guī)則的跟蹤、整理、研究、解讀，并提供合規(guī)、法律意見(jiàn)；
3、起草公司投資銀行業(yè)務(wù)的合規(guī)管理制度，并推進(jìn)制度的落實(shí)；
4、組織內(nèi)部合規(guī)檢查并配合各項(xiàng)監(jiān)管檢查；
5、組織法律合規(guī)培訓(xùn)，提高員工合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；
6、處理其他各項(xiàng)合規(guī)、法律事務(wù)。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)9
私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理
職責(zé)描述:
私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責(zé)包括但不限于:
1、負(fù)責(zé)了解客戶(hù)個(gè)性化特征,深入經(jīng)營(yíng)私人銀行客戶(hù),挖掘客戶(hù)包括投資理財(cái)、企業(yè)金融、投資銀行、財(cái)富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責(zé)描述:
任職要求:
1、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)10
1.業(yè)務(wù)督導(dǎo)：
追蹤活動(dòng)量管理、組織和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理使用產(chǎn)說(shuō)會(huì)、訓(xùn)練營(yíng)等項(xiàng)目提升團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能;
2.業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)議管理：
協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)和周、月度、季度的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)會(huì)議，保證業(yè)務(wù)人員的會(huì)議出勤率等;
3.日常業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn)：
根據(jù)團(tuán)隊(duì)體能，對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常輔導(dǎo)和組織專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，新員工的入職培訓(xùn);
4.網(wǎng)點(diǎn)專(zhuān)員產(chǎn)品銷(xiāo)售資格培訓(xùn)：
負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員代理人資格培訓(xùn)，負(fù)責(zé)萬(wàn)能類(lèi)等產(chǎn)品的業(yè)務(wù)員認(rèn)證資格培訓(xùn)和考核工作;
5.政策宣導(dǎo)和工作配合：
負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)政策和管理辦法的宣導(dǎo)工作;進(jìn)行榮譽(yù)體系、戰(zhàn)報(bào)追蹤、競(jìng)賽追蹤等工作的宣導(dǎo)和督導(dǎo);
6.大型活動(dòng)的策劃與實(shí)施：
策劃及組織協(xié)調(diào)銀行、客戶(hù)的大型活動(dòng)、內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng)，支持分公司的大型活動(dòng);
7.完成主管交辦的其他工作任務(wù)。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)11
職位描述：
職位描述：
1.對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目提供咨詢(xún)服務(wù)，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行相關(guān)的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和答疑，控制項(xiàng)目質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)。
2.配合營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談。
3.對(duì)所在項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)的獨(dú)立調(diào)研和產(chǎn)品指導(dǎo)，能幫助客戶(hù)進(jìn)行落地的執(zhí)行。
職位要求：
1.管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、金融、等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2. 5年以上銀行實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，或有信貸或相關(guān)金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷（必須具備條件）。
3.具備清晰的邏輯思維能力，能獨(dú)立對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)管理。
4.熱愛(ài)管理咨詢(xún)工作，擅長(zhǎng)準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求，善于溝通與協(xié)調(diào)。
5..對(duì)農(nóng)商行業(yè)務(wù)有過(guò)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6、接受出差
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)12
銀行卡、電子銀行業(yè)務(wù)推廣職位要求
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),具備金融產(chǎn)品或銀行卡銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、能承擔(dān)較大的壓力。
銀行卡、電子銀行業(yè)務(wù)推廣崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)銀行在該地區(qū)的銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣;
2、負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)各類(lèi)銷(xiāo)售渠道的拓展和建設(shè);
3、對(duì)各渠道的日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析、改進(jìn),保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作;
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施,全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行定制業(yè)務(wù)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售
5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；
3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn).
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷(xiāo)售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果;
2、開(kāi)拓檢驗(yàn)行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶(hù)、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;
4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策;
5、建立檢驗(yàn)行業(yè)客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模用戶(hù)的現(xiàn)狀與可能需求;
6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù);
7、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍
8、主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作;
9、進(jìn)行客戶(hù)分析,挖掘用戶(hù)需求,開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
任職要求:
1、具有5年以上的ivd檢驗(yàn)行業(yè)醫(yī)療設(shè)備的銷(xiāo)售工作和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好;
4、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;
5、有很好的器械行業(yè)人際資源。
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1.根據(jù)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定在線(xiàn)培訓(xùn)的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)施,確保公司市場(chǎng)地位不斷提升;
2.組織制定集團(tuán)年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和計(jì)劃,經(jīng)審核批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行;
3.組織制定公司的營(yíng)銷(xiāo)策劃和推廣方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
4.負(fù)責(zé)本部門(mén)的團(tuán)隊(duì)搭建、績(jī)效評(píng)估、培訓(xùn)等工作,確保銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。
5.負(fù)責(zé)全國(guó)客戶(hù)分析、跟蹤、洽談、協(xié)議簽署工作,并輔助大區(qū)總監(jiān)完成相應(yīng)的銷(xiāo)售工作;
6.嚴(yán)格執(zhí)行年度預(yù)算計(jì)劃,確保各項(xiàng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的及時(shí)回款,確保營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用開(kāi)支合理,有序。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.10年以上培訓(xùn)市場(chǎng)(銀行、電力、高鐵、航空、院校等任一行業(yè))工作經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)行業(yè)有深入了解,熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)模式,具有廣闊的行業(yè)資源;
4.掌握相應(yīng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)資源管理知識(shí);
5.具備良好的溝通技巧、公共關(guān)系處理能力及管理能力;
6.具備良好的市場(chǎng)分析能力、談判能力、分析與解決問(wèn)題能力、人際溝通能力、學(xué)習(xí)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
【行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)(精選15篇)12-24
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15篇12-24
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)(15篇)12-24
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)精選15篇12-26
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)合集15篇12-24
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)（通用21篇）12-27
行業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)集合15篇12-26