游戲平臺崗位職責（通用17篇）

　　在現在社會，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編收集整理的游戲平臺崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　游戲平臺崗位職責 篇1

　　1、負責游戲平臺產品功能迭代，強化產品體驗

　　2、負責平臺與或社交內容的組織與生產

　　3、負責社交關系鏈建設

　　職位要求:

　　1、本科及以上，有3年以上的`互聯(lián)網產品經驗;

　　2、洞察用戶、了解人性

　　3、數據敏感

　　4、有海外社交產品、平臺性產品經驗的優(yōu)先考慮

　　游戲平臺崗位職責 篇2

　　職責描述:

　　1、負責移動游戲平臺、游戲產品整體推廣運營管理工作，制定平臺運營規(guī)劃并組織實施，包括流量運營、用戶運營、活動運營、內容運營等;

　　2、負責分析游戲平臺產品數據，及時向產品及平臺提出各種有價值的信息建議方案;

　　3、負責運營部門推廣建設、維護，持續(xù)優(yōu)化完善運營制度和推廣業(yè)務流程;

　　4、管理建設團隊，激發(fā)團隊的工作效率，不斷提升團隊執(zhí)行力;

　　任職要求:

　　1、有一定的游戲平臺運營經驗，具有深厚的移動互聯(lián)網游戲行業(yè)背景;

　　2、熟悉游戲產品及玩家群體、游戲媒體、游戲發(fā)行渠道，熟悉游戲行業(yè)及游戲相關資訊、渠道并有一定的`行業(yè)資源;

　　3、熟悉互聯(lián)網游戲推廣運營有行業(yè)內經驗，熟悉品牌建設及推廣的各種方法;

　　4、具有分析、優(yōu)化注冊、付費人數和營收等關鍵指標的能力，建立規(guī)范、高效的運營管理體系及流程并不斷優(yōu)化及完善

　　5、熟悉游戲平臺或游戲視頻網站的整體規(guī)劃、運營、推廣管理。

　　游戲平臺崗位職責 篇3

　　工作職責:

　　1、負責游戲質量相關工具和平臺的后端開發(fā);

　　2、負責專項測試平臺的后端開發(fā),涉及兼容性、功能自動化、性能等平臺;

　　3、將設計方案實現為具體的平臺功能,持續(xù)跟蹤結果,不斷優(yōu)化用戶體驗。

　　任職要求:

　　1、具備扎實的編程和算法基礎,熟練掌握golang、python等一種編程語言;

　　2、具備扎實的后端研發(fā)基礎,熟悉http協(xié)議,mysql等web相關技術;

　　3、具備產品級的平臺服務研發(fā)經驗,擁有代碼托管、ci/cd、devops、大數據處理等工具開發(fā)經驗者優(yōu)先;

　　4、具備良好的`產品意識,能夠獨立解決問題;

　　5、具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和抗壓能力,樂于主動反饋和積極思考,熟悉游戲行業(yè)優(yōu)先。

　　游戲平臺崗位職責 篇4

　　工作職責：

　　1、負責游戲后臺 數據 sdk相關平臺管理開發(fā)工作，在算法，數據和后端架構技術方面發(fā)揮作用。

　　2、負責游戲買量 聯(lián)運 細化流量價值，預估用戶ltv，給廣告投放做指導改進。

　　3、職位描述與崗位職責任職要求組建團隊，對新人的培養(yǎng)，團隊個體的成長負責。

　　4、積極深入業(yè)務，推動改進產品，包括技術、用戶體驗、產品等各個維度；

　　任職要求：

　　1、扎實的'計算機基礎知識，較強的邏輯理解能力和學習能力，理解設計模式；

　　2、有數據離線處理的經驗，熟悉hadoop/hive/spark等開源軟件和框架。

　　3、對于游戲行業(yè)或者游戲聯(lián)運或者廣告行業(yè)有一定了解。

　　4、有管理團隊經驗，能夠把控技術方向，協(xié)調和推進業(yè)務實施

　　游戲平臺崗位職責 篇5

　　1、通過網絡渠道招募游戲玩家進駐指定游戲;

　　2、通過qq、微信、貼吧等通訊工具聯(lián)系游戲玩家,有效帶領 指導玩家進行游戲初期操作使玩家盡快融入;

　　3、會通過游戲論壇、粉絲團、推廣文、在線推薦等方式推廣游戲;

　　4、及時反饋和協(xié)助處理游戲異常情況;

　　5、負責各類游戲公會聯(lián)系,溝通工作,收集,分類,整理游戲公會入駐資料。

　　任職要求:

　　1、接觸過各類游戲,對一些主流游戲有一定了解,熱愛游戲行業(yè);

　　2、接觸過游戲公會或者帶過公會;

　　3、有較強的`活動策劃能力,良好的溝通理解能力;

　　4、性格樂觀,熱情開朗,具備處理應急事項能力;

　　5、有相關工作經驗者優(yōu)先考慮,可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

　　游戲平臺崗位職責 篇6

　　1、依據集團的整體發(fā)行策略,明確游戲平臺整體運營規(guī)劃,負責日常運營策劃和實施管理,實現流量、活躍度、用戶留存提升等運營目標;

　　2、根據平臺及用戶數據、用戶反饋、調研等,提出產品、業(yè)務流程等優(yōu)化需求,完善日常運營流程;

　　3、根據平臺整體發(fā)展計劃,制定平臺推廣與活動計劃,優(yōu)化運營成本,合理組合各種運營手段實現運營目標;

　　4、密切關注平臺用戶活躍各項指標,及時分析該平臺運營數據,持續(xù)關注市場其他游戲平臺的'運營狀況,不斷優(yōu)化平臺的運營策略;

　　5、有效處理平臺運營過程當中突發(fā)事件。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷,5年以上游戲平臺相關工作經驗;

　　2、熟悉游戲平臺各項游戲相關產品能力建設,能夠在復雜的環(huán)境中推進項目前進,具有較強的資源統(tǒng)籌和協(xié)調能力;

　　3、熱愛游戲,熟悉游戲運營的流程及各個環(huán)節(jié),有良好的用戶需求捕捉能力、用戶運營能力。

　　游戲平臺崗位職責 篇7

　　工作職責：

　　1、負責游戲后臺 sdk相關平臺的后端開發(fā)工作；

　　2、負責持續(xù)改善已有服務，優(yōu)化系統(tǒng)薄弱點；

　　3、積極推動改進產品，包括技術、用戶體驗、產品等各個維度；

　　任職要求：

　　1、扎實的計算機基礎知識，較強的'邏輯理解能力和學習能力，理解設計模式；

　　2、精通python，、php、c++、java、golang中的至少一門語言，后續(xù)以python語言開發(fā)為主；

　　3、熟悉web編程的架構、至少熟練使用一種web框架；

　　4、了解數據庫原理、至少熟練使用一種關系型數據庫，對mysql有較多了解；

　　5、有較強軟件架構設計能力，有較強代碼優(yōu)化能力；

　　6、熟悉python flask/tornado/django框架，熟悉javascript優(yōu)先；

　　7、對產品和技術有自己的理解，有游戲聯(lián)運經驗的優(yōu)先。

　　游戲平臺崗位職責 篇8

　　1.通過QQ，游戲后臺或其他渠道解答和處理玩家反饋的游戲問題;

　　2.及時反饋和協(xié)助處理游戲異常情況，并與玩家做好溝通;

　　3.VIP玩家的需求整理和提交，以及返點獎勵的統(tǒng)計;

　　4.維系現有的中大R玩家，提供優(yōu)質服務;

　　5.體驗和測試游戲，總結游戲體驗并提出改進建議;

　　6.監(jiān)控游戲運行狀態(tài)，維護游戲內的.正常環(huán)境;

　　7.完成上級領導安排的其他工作。

　　游戲平臺崗位職責 篇9

　　1. 熟悉了解公司的每一款游戲，能夠做到獨立引導玩家更好的體驗游戲。

　　2. 熟悉每款游戲的.后臺操作，能高效的為玩家解決游戲問題。

　　3. 使用營銷QQ、VIP專屬QQ、論壇等等以及其它為玩家提供的服務途徑，為玩家進行問題的解答與游戲問題的及時處理。

　　4. 接受玩家關于游戲方面的咨詢、查詢、投訴，堅定維護官方對外的良好形象。

　　5. 全面、及時監(jiān)控掌握游戲現場情況，在體驗游戲的同時，善于從中發(fā)現游戲問題，并及時總結反饋。

　　6. 在個別情況下，樂于給予其他部門相關業(yè)務工作提供協(xié)助，并認真完成。

　　游戲平臺崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責測試團隊的人員管理，負責測試規(guī)范的'建立和落實;

　　2、根據項目計劃，設計制訂產品測試方案，設計測試用例;

　　3、根據測試計劃，協(xié)調測試資源，分配測試任務，確保測試工作順利開展;

　　4、與產品開發(fā)團隊友好溝通，確保產品質量;

　　職位需求：

　　1.具備3年以上測試經驗，熟悉各種類型和平臺的游戲，并且對游戲有獨特的見解，能快速掌握各種游戲方法;

　　2.精通測試用例設計，能主動進行技術鉆研;

　　3.熟悉自動化測試，能獨立進行自動化框架搭建和腳本編寫;

　　4.熟悉棋牌游戲運作和測試流程，在短時間內掌握新游戲的規(guī)則和玩法;

　　5.能夠承受較大工作壓力，工作積極主動、熱情，善于發(fā)現和解決問題。

　　游戲平臺崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、負責獨立撰寫游戲產品驗收測試計劃及測試用例;

　　2、負責游戲計劃產品的專項測試;

　　3、負責整理跟進手游項目測試進度，跟蹤和推動游戲Bug的解決;

　　4、負責把控游戲各業(yè)務線的`高質量保證;

　　5、負責撰寫測試報告，提交測試結果，歸納總結在測試過程中的問題梳理;

　　職位要求：

　　1、本科以上學歷，2年以上手游測試或游戲平臺經驗，計算機相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉游戲測試流程，能夠合理編制測試計劃及進度，編寫測試用例;

　　3、思路清晰，較好的溝通表達能力，能夠獨立制定高效的測試流程和計劃;

　　4、高度的責任心，敏銳洞察力，能夠迅速理解問題性質，正確分析產生問題的原因;

　　5、熟悉一種或以上編程語言(Python，Lua，java等);

　　6、熟悉接口測試及游戲服務器性能指標原理及作用;

　　7、熟悉手機游戲的自動化測試方案。

　　游戲平臺崗位職責 篇12

　　職責：

　　1.負責公司游戲產品各階段測試工作，提交Bug 、追蹤 Bug 及BUG的日常維護;

　　2.負責編寫產品的測試用例 ;

　　3.負責對游戲玩法、功能、體驗進行匯總;

　　4.跟進各環(huán)節(jié)項目進度及時匯報工作進度;

　　5.書寫產品的.測試報告，分析測試結果;

　　6.對用戶體驗能夠具有一些見解，能夠就游戲的設定提出一些建設性意見。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，計算機相關專業(yè)優(yōu)先，2年以上軟件測試或游戲測試工作經驗;

　　2.熟悉各種類型的游戲，對手機游戲熟悉者優(yōu)先，有豐富的游戲經驗，并且對游戲有獨特的見解;

　　3.熟悉游戲測試流程，對測試理論有深刻的理解;

　　4.較強的邏輯思維能力及分析對比能力，能夠很快接受新的技術和測試技巧。

　　5.可以合理分配組員的測試工作安排，并具備一定的管理能力

　　游戲平臺崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、負責測試計劃、測試方案、測試用例，測試實施和跟蹤;

　　2、負責線上BUG的.測試及跟蹤;

　　3、負責測試環(huán)境的搭建及維護;

　　4、測試團隊的管理、新人培養(yǎng)、工作安排，項目質量把控。

　　任職要求：

　　1、學歷不限，責任性強;

　　2、具有1年以上游戲產品測試經驗;

　　3、精通游戲測試流程和測試方法;

　　4、熟悉測試服務器維護;

　　5、擅于溝通和協(xié)作，邏輯性強，對提高測試效率和效果有激情。

　　游戲平臺崗位職責 篇14

　　職責：

　　1、負責測試團隊的人員管理，負責測試規(guī)范的'建立和落實;

　　2、根據項目計劃，設計制定產品測試方案，設計測試用例;

　　3、整理測試文檔，匯總提交測試報告及總結;

　　4、與開發(fā)團隊友好溝通，確保產品質量。

　　崗位要求：

　　1、具備3-5年游戲測試經驗，2年以上團隊管理經驗，且有成功上線游戲案列;

　　2、精通測試用例設計，能主動進行技術鉆研;

　　3、良好的技術基礎，能夠編寫適合于特定應用的測試腳本，提高測試效率;

　　4、能夠承受較大工作壓力，工作積極主動、熱情，善于發(fā)現和解決問題。

　　游戲平臺崗位職責 篇15

　　1、日常客服工作，通過各類平臺和工具回復玩家問題;

　　2、及時反饋和協(xié)助處理游戲異常狀況，并有效安撫玩家情緒;

　　3、收集并整理玩家意見，準確提交到運營及項目組;

　　4、了解玩家需求，用心為每一位玩家提供周到的.服務;

　　5、完成上級安排的其他任務。

　　游戲平臺崗位職責 篇16

　　網絡崗位職責:

　　1、參與游戲內各系統(tǒng)的數值模型搭建:包括戰(zhàn)斗系統(tǒng)、經濟系統(tǒng)

　　2、調整游戲中各系統(tǒng)的數值平衡

　　3、按主策分配的任務完成游戲內數值相關密切的系統(tǒng)設計、執(zhí)行和維護

　　4、根據運營數據的統(tǒng)計分析,及時發(fā)現游戲內數值問題以及提出解決方案

　　任職要求:

　　1、2年以上數值策劃工作經驗;

　　2、有良好的溝通能力、出色的學習能力、較強的'抗壓能力以及合作意識;

　　3、有豐富的網游經驗,對游戲有全面的理解能力和用戶需求分析能力;

　　4、熟悉office、axure、xmind等基本工具

　　游戲平臺崗位職責 篇17

　　職位描述:

　　1、負責公司棋牌游戲產品的策劃工作,完成游戲各系統(tǒng)、數值、內容文檔撰寫及維護

　　2、制定游戲規(guī)劃方案,編寫策劃文案,能夠保證策劃案在項目中正確實施;

　　3、負責棋牌游戲內容和功能的創(chuàng)意、可玩性、操作性的策劃工作;

　　4、棋牌游戲的后續(xù)工作跟進,包括數據收集分析、產品調整、突發(fā)問題的處理等;

　　崗位要求:

　　1、1年以上游戲策劃經驗,最少1款棋牌類游戲策劃經驗,有成功上線的棋牌游戲策劃經驗者優(yōu)先;

　　2、對棋牌游戲有一定的熟悉,精通斗地主、麻將、斗牛、德州等各主流棋牌游戲玩法;

　　3、熟悉主流游戲的流程及各個環(huán)節(jié),熟悉網絡游戲市場,對行業(yè)發(fā)展有清晰認識;

　　4、熟悉各類棋牌游戲規(guī)則、系統(tǒng)和邏輯等,有一定程序和美術的設計概念,有一定量化、體系化、宏觀的數值策劃能力;

　　5、對數據有敏感性,能夠進行數據挖掘分析;

　　6、興趣廣泛,熱愛游戲,游戲經驗豐富,熟悉各種游戲、特別對棋牌類網絡休閑游戲有相當程度的認識及感悟;深入了解游戲可玩性;

　　7、有良好的'文字功底,良好的溝通協(xié)調能力,良好的團隊合作意識。

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