倉庫管理員的工作職責(合集15篇)
倉庫管理員的工作職責1
職責：
1、按我司采購指令收貨，核實無誤后送檢，入庫完成后打印入庫單簽字存檔;
2、按照出庫單揀貨，備好料后發(fā)給外協(xié)廠，出庫完成后出庫單簽字存檔;
3、每周做好兩次日常盤點、每月做好兩次產品線盤點，每半年做一次大盤點;確保帳物一致;
4、協(xié)助模塊倉庫收發(fā)貨核對;
5、快遞單打印、外箱標示及倉庫日常5S整頓等事宜。
任職要求：
1、大專以上學歷，國際貿易、物流類相關專業(yè)優(yōu)先，年齡30歲以下;
2、有駕駛執(zhí)照、報關員證、代理報檢資格證優(yōu)先;
3、有3年以上大型企業(yè)或貿易公司的電子元器件產品倉管工作經驗;
4、熟悉各類電子元器件及存儲條件，熟悉貨運流程;
5、能熟練運用K3系統(tǒng)、掌握辦公軟件、函數(shù)計算;
6、工作細致認真，謹慎細心，責任心強，團隊意識強;
倉庫管理員的工作職責2
一、崗位名稱：
倉管員
二、直接上司：
生產廠長、副廠長
三、橫向聯(lián)系：
車間主管、物控員、發(fā)貨員、品管員、采購員等職員。
四、崗位性質：
負責倉庫原材料、輔材、半成品、成品數(shù)據的管理，科學有序的保管好倉庫內物料、產品，做好防火防盜工作，掌握庫存情況，充分發(fā)揮周轉效率，及時收發(fā)物料及盤點庫存原材料、輔材、半成品、成品。五、管理權限：對工廠原材料倉、半成品倉、輔材倉、成品倉的工作籌劃與控制，審核和修改倉庫進出庫程序與管理制度，檢查和跟催生產物料及時入庫的工作進度，并及時解決物料流通不暢問題監(jiān)督權力。
六、管理職責：
根據生產訂單需求，定期收發(fā)原材料、半成品、輔材、成品工作；保證倉庫貨物的堆放整齊有序；做好倉庫的防火防盜工作；做好倉庫日常檢查工作，保持良好的衛(wèi)生狀況；認真審核入庫單、出庫單、帳物卡、盤點記錄、工作匯報表及各類倉庫報表工作。
七、工作職責：
1、負責倉庫的日常管理事務，按規(guī)定工作流程進行物料的出入庫清點，按倉庫管理制度查驗數(shù)量；
2、供應商送貨到工廠時，倉管員先對數(shù)量行初檢，初檢完成后，第一時間將送貨單交送于IQC進行物料檢驗，IQC驗收合格后，按物料指定位置予以存放；
3、負責確認供應商對送貨清單的型號、數(shù)量、品名是否與物料申購單一致，不一致的第一時間和采購人員進行核對，并查明原因待確認OK后方可收貨；
4、負責對檢驗結果進行跟蹤跟進,待檢驗完成后，IQC在送貨單上簽字并在貨品上貼IQC質量確認標識，確認后方可入倉；
5、負責所有來料必須在數(shù)量清點完成后,與供應商共同確認數(shù)量準確后方可簽單收貨，數(shù)量異常簽實收數(shù)量并要求送貨人簽名確認方可收貨；
6、負責對入庫物料第一時間做好標識卡做好記錄,標識卡要注明訂單號、品名、規(guī)格、料號、入庫日期及供應商和實際入倉數(shù)量，物料標識卡必須置于物料正面最易看到的位置，做到數(shù)據易讀取易記錄；
7、負責對檢驗不合格的物料必須跟進處理結果，如須馬上退貨由物控員開出退貨單,并通知采購部退貨處理結果，倉管員和物控員跟蹤；
8、負責依據《生產訂單》配備物料和發(fā)放物料，并認真核對領料單是否一致，如有不相符應及時反饋相關人員確認后方可發(fā)料；
9、發(fā)料時必須有領料員及倉管員雙方對數(shù)量確認無誤,共同在領料單上簽字確認；
10、發(fā)料時必須按先進先出的原則發(fā)放物料；
11、負責每日物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存，出入日報表、入庫單、領料單、采購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、退貨單等單據的填寫和報送；
12、負責不良物料及呆廢料的定期上報處理；
13、負責所有物料入倉后必須按倉位、區(qū)域、包裝方式將物料擺放整齊，掛好物料標識卡；
14、負責物料出入庫后須進行整倉、歸位整理、減卡，必須按先進先出的原則發(fā)放物料；
15、負責對所有物料必須做到安全維護和保管，必須保持通風，做好防火、防盜、防潮、防曬、防水工作；
16、負責對于在倉庫存放一年以上的`呆滯物料應每月及時統(tǒng)計,上報處理；
17、負責下班離開前應確保倉庫的安全，即完成上級領導交辦的其它任務。
八、工作權限：
1、具有自覺遵守公司各項規(guī)章制度的責任和義務；
2、對不符合質量標準的原材料有停用的建議權；
3、對不符合質量標準的材料有停止入庫的建議權；
4、庫存準確性改進計劃及庫位優(yōu)化建議權。
倉庫管理員的工作職責3
1.服從主管的安排，有效地管理庫房，保證食品、飲品及物品的及時供應。根據部門的用量合理確定物品的標準庫存量，根據審批流程和采購時間及時申請采購，負責填制倉庫采購申請單，寫清各種物資的品名、數(shù)量、國內購買還是進口等項目，請部門主管、財務經理審核簽名，交采購部并督促貨物及時入庫。
2．經常與使用部門溝通協(xié)調，掌握食品、飲品、物品的使用情況，根據需要負責填寫申請采購單，寫清各類物資的品名、數(shù)量，注明庫存量、月用量、申購量，確認無誤后請成本主管審閱簽字。
3.監(jiān)督檢查收貨組按收貨的程序標準工作，在物資入庫前嚴格把關，無論是進口還是國內貨物，都必須嚴格審核訂單和發(fā)票，對所有入庫物資的'數(shù)量、質量、包裝、衛(wèi)生等進行檢查，對于低質物品提出退貨或拒收意見，按主管要求正確編制入庫單及收貨日報，保留倉庫聯(lián)，將成本聯(lián)與財務聯(lián)傳遞至成本會計審核。
4.貨物入庫必須按程序標準驗貨，根據經審批的申購單數(shù)量及規(guī)格，檢查貨物的數(shù)量、質量、有效期，做到入庫單與實際貨物一致方可入庫。
5.貨物入庫要輕拿輕放，按規(guī)定分類碼放，杜絕不安全因素。
6.貨物到貨后要及時入賬，準確登記卡帳和明細帳。
7.執(zhí)行庫房安全管理規(guī)定，落實防火措施，執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。
8.要按酒店規(guī)定發(fā)貨，領貨手續(xù)不全不能發(fā)貨，若有特殊原因，需得到財務經理和有關領導審批后方可辦理。
9.發(fā)貨后要及時按發(fā)貨單辦理物品的出庫手續(xù)，登記有關賬卡；根據記賬規(guī)定，登記每筆業(yè)務內容，確保庫房賬與實物、庫存帳與總賬相符合。
10.配合成本做好每月盤點，做到物卡相符、賬卡相符、賬賬相符。
11.加強對食品庫、酒水庫、物品庫的管理，對于保質期快到和使用慢的食品、飲料要和使用部門聯(lián)系，在保質期內用完，出具滯留商品報告上交財務；對于過期或破損的食品要及時報損并銷毀。
倉庫管理員的工作職責4
1.負責倉庫貨物的日常收發(fā)、盤點、移庫。
2.負責倉庫貨物的保存，確保賬、卡、物相符。
3.負責倉庫區(qū)域的`清潔衛(wèi)生，保持倉庫的整潔無異物。
4.負責倉庫貨物的安全，確保貨物完好無損，無安全隱患。
倉庫管理員的工作職責5
�。ㄒ唬┌l(fā)貨的基本準則
1、“先進先出”的原則
無論是生產領用、非生產領用、還是銷售、發(fā)外協(xié)，均要嚴格做到“先進先出”，先入庫的原材料、半成品、產成品先發(fā)出，避免物資積壓超過保質期、或者老化、陳舊、毀損。杜絕保管員為圖省事，將剛入庫的物資發(fā)出，積存同類的已保管較長期限的物資，一經發(fā)現(xiàn)，財務部將從重處理。
2、“憑證發(fā)貨”的原則
必須依據相關的正式發(fā)貨憑據（嚴禁涂改），按照公司財務制度的規(guī)定進行發(fā)貨，嚴禁“白條抵庫”，一旦發(fā)現(xiàn)，直接解雇。
3、“安全、準確、及時”的原則
出庫安全，在出庫搬運點交注意安全操作，防止物資震壞、摔傷、破損、變形，以保證物資出庫時質量完好。
準確是工作質量的一個重要標志，按照出庫憑證所列的物資編號、品名、規(guī)格、質量、等級、單位、數(shù)量等，準確無誤的進行點交，做到單貨相符，避免差錯。
發(fā)貨及時是保證公司有效組織生產、銷售的重要條件。發(fā)貨手續(xù)健全的前提下、力求簡便、加快速度及時組織好物資出庫作業(yè)。
�。ǘ﹤}庫發(fā)貨程序
1、物資出庫
審核出庫憑證——>查賬、找貨位——>點交、付貨——>復核——>出庫
審核出庫憑證：（保管員對領貨人員所持的出庫憑證審核）
�。�1）付貨倉庫的名稱是否相符；
�。�2）出庫憑證的式樣是否相符；
�。�3）出庫憑證的填制、印簽是否齊全；
�。�4）物資品名、規(guī)格、圖號、質量等級或型號、應發(fā)數(shù)量
�。�5）簽發(fā)日期是否相符，注明隔日作廢票據，須異常關注。
以上資料有一項不符和涂改的，倉庫有權拒絕發(fā)貨，待原開證部門更正并蓋章或者重新出具領貨憑證后，才可繼續(xù)發(fā)貨。
2、物資出庫的點交
保管員將應發(fā)物資向用料部門逐項點清交接。
3、物資出庫復核
在出庫過程中反復核對，以保證出庫物資的數(shù)量準確，質量完好、避免差錯。各倉庫可根據實際情景選擇適用的方法。
個人復核：由倉庫保管員自我發(fā)貨自我復核，并對所發(fā)物資的數(shù)量、質量負全部職責；
相互復核：又稱“交叉復核”，即兩名發(fā)貨員對對方所發(fā)物資進行照單復核，復核后應在對方出庫單上簽名與對方共同承擔職責；
專職復核：由倉庫設置的專職復核員進行復核。
4、物資出貨的善后工作
入賬：保管人員應盡可能在發(fā)貨以后，將相關票據、單證分類、傳遞交接、整理后，及時進行賬務處理；
整理垛位、貨位：發(fā)剩的`物資，及時對垛位進行清理，該并的并、該移的移、盡量騰出貨位，準備新的物資入庫；
清理包裝材料;對拆裝騰空的包裝材料要及時回收集中，妥善管理，以備回空或再用。
�。ㄈ┺k理不一樣類別發(fā)貨的操作
1、生產領用
（1）有定額的原輔材料、半成品憑車間開具的限額領料單、定額領料單（必須經車間主任或其指定人員簽字）發(fā)貨。
�。�2）無定額的原輔材料、半成品；勞保福利品；單件500元以內的部件、工、量、刃、模具；費用類外購件；必須憑經車間主任簽字的領料單發(fā)貨。
�。�3）有色金屬、單件500元以上的部件、設備配件等高價值材料和貴重物品須經分管副總或總經理簽字后，方可發(fā)貨。
（4）換用工、量、刀具；8MM以上的刃具；設備配件；電器件必須以舊換新。
�。�5）所有子公司設備科維修使用的工、量、器具必須由所在子公司設備部長簽字認可明確歸類所使用車間及維修的具體設備，直接領用，經集團設備部審核后，財務部直接進行車間費用考核。否則不得以設備科名義領用，發(fā)貨。
2、非生產領用
（1）所有子公司使用的工、量、器具、電器憑所在維修車間主任簽字并經電房負責人、計量管理部門負責人審簽的領料單，方可領用，否則不得以設備科名義領用，發(fā)貨；
�。�2）工程安裝用料憑分管副總批準的領料單發(fā)貨；
�。�3）其它非生產部門領用的，憑由部門負責人簽字的領料單發(fā)貨。
3、外協(xié)加工領用
�。�1）原、輔材料、半成品憑生產部開具的外協(xié)單位領料單發(fā)貨；
（2）設備配件、工量具、刃具等非零部件用品按對外銷售處理；確需在公司領用的，領料單由生產部長批準；
�。�3）集團內部調用視同外協(xié)處理
4、銷售發(fā)貨
（1）原、輔材料、配件、廢料出售憑財務部開具的發(fā)票倉庫聯(lián)發(fā)貨；
�。�2）產品發(fā)運憑銷售部（或財務部）開具的產品銷售出庫單、送貨單發(fā)貨；
�。�3）現(xiàn)款銷售的產品、半成品憑財務部開具的發(fā)票倉庫聯(lián)發(fā)貨。
�。�4）以上票證一律不得涂改。凡是出門憑證數(shù)量的書寫必須是大寫。
嚴禁不見物品憑出庫單據辦理入庫手續(xù)（一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理）、嚴禁不見物品辦理手續(xù)。
倉庫管理員的工作職責6
1、負責產品、物資的收發(fā)和保管等工作;完成商品的'來貨驗收、發(fā)貨、補貨、退貨、防損等日常工作;
2、整理好上架物品，保持貨物發(fā)出順暢;
3、負責每月倉庫盤點;
4、保持倉庫貨物整齊、有條理，保證環(huán)境清潔衛(wèi)生，加強倉庫安全管理。
倉庫管理員的工作職責7
1.目的
2.1為明確倉儲部各職能管理及職責權限，確保倉儲部有規(guī)有效的進行。
2.適用范圍適用于公司倉儲部的內部管理要求。
3.職責與權限
3.2參與公司宏觀管理與策略制定。
3.1倉儲部：負責公司生產訂單所需原物料、銷售訂單成品的管理，本部各倉運作及重要事務的處理，裁決。
4.內容
4.1本職責范圍匯編說明：
4.1.1本職責范圍匯編中組織機構圖為本部門設計，本部門職責范圍的定義由本部門管理人編寫，以適應公司的'發(fā)展。
4.1.2本職責范圍匯編中職責涵蓋了本部門的基本業(yè)務及可能涉及的委外業(yè)務。
倉庫管理員的工作職責8
1、 具體負責學校食堂倉庫的管理工作，做好倉庫收發(fā)、記收賬、結算工作，自覺接受學校食品衛(wèi)生安全領導小組的檢查。
2、 倉庫保管員應積極索取相關食品證件，認真登記賬目，妥善保管食品，做到賬目清晰、帳物相符。認真對待檢查所采購食品原料不合格的不予入庫，索證不完全的應要求相關人員補索相關證件方可準予入庫，并將所索證件交總務主任簽字。所索證件應按檔案管理要求分類粘貼，裝訂歸檔，妥善保存，以備查驗。
3、 倉庫管理員有權拒收“三無”產品，有毒、有害、腐爛變質、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物和感官異常的`食品，過期食品。嚴格執(zhí)行食堂進出貨制度，入庫前應進行驗收，出庫時應登記，貨物必須過秤驗收，盡量少進可者不進半成品菜肴。嚴禁劣質食品進食堂，確保食品優(yōu)質、衛(wèi)生、實惠。一旦發(fā)現(xiàn)問題要立即向主管負責人匯報，不得隱瞞事實，對可疑貨品及時退換。
4、倉庫管理員應將每天的菜譜進行公示，并與工作人員同進出.
5、保持倉庫同外環(huán)境的整潔，及時進行倉庫的通風和防潮。負責倉庫內所有物品的保管和使用登記，建立健全物品使用登記臺帳。對倉庫的物品進行分類 分架存放，進行標識。不得將主、副食品及原料和雜物混放，要分庫分類存放。
6、倉庫管理員如因監(jiān)管不力，出現(xiàn)食物中毒事故，根據相關法律條文追究和承擔相應責任。
7、做好食堂主.副食品供食計劃，每天所需的物資及早訂出計劃，通知采購及時購買，防止出現(xiàn)缺貨，影響食堂供應.
8、學習并掌握食品原料采購的基本知識，了解相關食品衛(wèi)生法律、法規(guī)。
9、完成學校和總務主任交給的其他工作.
10、份內工作不算加班。
倉庫管理員的工作職責9
1、根據庫存物資的種類、數(shù)量、領用頻率、安全性以及物資保管的要求合理分配倉庫的庫容，合理設置倉庫物資的擺放位置；合理設定擺放方式。
�。�1）嚴禁將呆滯、毀損、報廢、賬外物資與正常保管的物資混放；
（2）有條件的倉庫，應當實行“庫位管理”，將物品定位擺放，同時制出庫位圖，詳細列明每一種物品存放的貨架行次、欄次與層次，以便更便捷高效地工作。
�。�3）有條件的倉庫，對收發(fā)較為頻繁的物資應當盡量擺放在倉庫的外圍；對于收發(fā)較少的物資、呆滯物資應當存放在倉庫內部，減少領料人員、發(fā)貨進入庫房內部的概率和時光，也能騰出更多的空間；倉庫擺放物資時，應當盡量面向通道，方便收發(fā)。
�。�4）單位價值較高、體積較小的物資，盡量擺放在離保管員較近的地方；或者是保管員容易看到的地方；或者其他較為安全的地帶。
（5）擺放在窗戶、護欄、或行車臨近的'物資需要慎重選擇，避免雨水或防盜。
�。�6）只要條件允許，盡量將物品定量堆放；如：五五堆放，對于較小的圈類標準件或者其他標準件，也能夠按必須的數(shù)量用繩子圈起來；或者是按盒子、箱子、筐登包裝物定量存放。
�。�7）平時倉庫應做好清理工作，將物品堆放整齊；倉庫容積較小而無法實行“庫位管理”的，應當盡量提前騰出擺放新進物資的空間。
�。�8）對于進口的保稅材料，原則上應當實現(xiàn)“專庫、專賬”保管。在實際條件無法滿足的情景下，也應當單獨設置保稅進口材料賬簿。
2、倉庫保管對庫存物資做到“五保”
�。�1）保障被保管物資的安全性
做好防盜、防火、防水、防銹等工作。
�。�2）保障被保管物資的質量
�。�1）有保質期的物資，納入日常管理，在冊備注或在存放處明確標示被保管物資的保質期限；對快要到期且近期不領用的物資、對于已過保質期和不用的物資，應當列明清單，上報財務部門，財務部應及時向總經理報告請示處理方案。
�。�2）容易變形，折斷的物品不宜堆放過高。
�。�3）對于貴重材料、精密儀器、儀表儀器的質量證書、使用安裝說明書、圖紙等，倉庫保管員也要妥善保管，以便領用時或銷售時隨料出庫，一并交于相關人員。
保證填開的收貨清單所列估計價格和供應部門供給的一致。(提示:供應部送檢單未供給價格的不與入厙)
倉庫管理員的工作職責10
倉庫管理工作是實現(xiàn)食品貯藏的手段。倉庫員要針對食品敗的因素并根據食品的具體情況，采取相應的措施和科學的保管方法，搞好倉庫管理。倉庫員的職責是十分重要的，它包括：
(1)保持倉庫整潔，達到規(guī)定標準。
(2)合理安排入庫食品的貯藏位置。
(3)保存所有食品的最新價目表。
(4)確保食品隨時充分供應。
(5)核對訂單是否填寫正確，及時寄出。
(6)檢查所有入庫食品的數(shù)量、質量和價格。
(7)保管所有交貨單、發(fā)票、賒欠單、收據和財務帳單，并存檔。
(8)記錄每日庫存食品發(fā)貨單。
(9)記錄箱卡。
(10)如果領料單沒有部門負責人簽名，則不發(fā)出食品。
(11)認真保管，退回和賒欠應付的費的存貨容器，從帳目中扣除已付款的'袋、盒等費用。
(12)經常檢查庫房存貨。
(13)以最低的購買價獲取最佳的食品價值。
(14)熟知各種食品的淡旺季。
倉庫管理員的工作職責11
1、按規(guī)定做好原材料出入庫的收發(fā)和記賬工作，做到賬物相符。
2、定期對倉庫進行清理，保持庫房的'整齊美觀，使物料分類排列，存放整齊，數(shù)量準確
3、搞好倉庫的安全管理工作，檢查倉庫的防火、防盜設施，及時規(guī)避漏洞
4、服從管理，完成領導交付的臨時工作
倉庫管理員的工作職責12
1.主要負責材料，半成品，成品，不良及廢品的收發(fā)存及帳務處理，盤點作業(yè);
定單材料，快遞物料的清點及報檢;嚴格依據計劃發(fā)料;
3.根據不同的'物料和生產要求，制定相應的存儲方法并執(zhí)行;
4.每天的單據ERP與臺帳處理，做到按時完成并確保其準確性。
倉庫管理員的工作職責13
1、服從領導,遵守各項規(guī)章制度。
2、負責倉庫日常管理工作。
3、根據實際工作狀況,積極提出經營和管理的合理化建議。
4、按倉庫規(guī)定收發(fā)料。
5、物料進倉入庫,倉位的籌劃與正確的擺放。
6、倉庫的'安全工作和物料保管防護工作。
7、作業(yè)單據的正確開制、確認與交接。
8、每日物料明細賬目的登記。
9、盤點工作的具體安排執(zhí)行與監(jiān)督。
倉庫管理員的工作職責14
一、真學習建筑機械基本知識和有關機械設備運補保管的有關規(guī)定，認真負責地協(xié)助保管員收好、保管好入庫材料。
二、負責項目部的機械設備使用、維護、檢修、檢驗組織工作。
三、機械設備入庫時必須做到：檢品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質量、設備證明材料；設備與單據相符時及時入庫，并分門別類做好登記，掛標識牌。
四、入庫設備應分類放置，妥善保管，嚴防受潮、丟失，經常檢查，發(fā)現(xiàn)賬、物不符時及時向經理匯報。
五、沒有領導批準，設備及零部件不得外借，嚴禁私人動用設備、零部件，否則視為偷盜。
六、負責填寫各種機械設備的運行記錄，機械設備記錄內容包括：設備運轉達情況，發(fā)生故障內容、原因、維修更換零部件具體名稱、件數(shù)，停工時數(shù)等。
七、機械設備發(fā)生故障原因，一定要實事求是填寫，否則予以1—5倍的賠償（包括停工損失、換件費用、維修工費等）。
八、機械設備運行記錄必須每日填寫一次，不能拖拉，每月檢查一次，漏填者扣發(fā)當月獎金的20%。
九、設備運行必須嚴格遵守安全運行規(guī)程，除正常維護外，組織操作人員定期共同檢驗并簽署相應記錄。
十、工程結束按拆卸操作規(guī)程要求拆卸設備，入庫前對設備逐一進行檢修；設備停機時間超過1個月的'，要對設備進行一次大的維護、保養(yǎng)。工地停工后把運行記錄完整上交行政主管或材料設備科。
倉庫管理員的工作職責15
1、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，做到賬物卡一致；
2、物料的整理及正確的擺放；
3、能實際操作物料先進先出原則；
4、負責盤點庫存；
5、現(xiàn)場“7S”；
6、接受并完成上級交代的`其它工作任務。
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