【熱】項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)1
負(fù)責(zé)IT產(chǎn)品及項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目計(jì)劃、需求調(diào)研、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、用戶培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施等;
負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,了解項(xiàng)目整體需求,并及時(shí)反饋階段性成果,及時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)需求變更;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目組人員培訓(xùn)工作,包括項(xiàng)目的.知識(shí)、技術(shù)和技能培訓(xùn);
對(duì)項(xiàng)目上線后的使用效果跟蹤,收集、分析、優(yōu)化相關(guān)流程,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善;
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1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程施工管理相關(guān)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃控制、工程管理,對(duì)工程設(shè)計(jì)、工期、質(zhì)量、安全、內(nèi)外協(xié)調(diào)等進(jìn)行管理;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)新項(xiàng)目的考察、定位、前期手續(xù)辦理等相關(guān)工作的全面工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)的支持;
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目工程圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)和方案的'討論和審定,以及對(duì)招投標(biāo)的技術(shù)方案的編制及評(píng)審工作;
4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門(mén)配合與溝通,并做好對(duì)外聯(lián)系、洽商、協(xié)調(diào)工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目工程重要技術(shù)工作協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理;
6、領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目公司施工過(guò)程中大的節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收和工程竣工驗(yàn)收,指導(dǎo)、監(jiān)督辦理竣工備案手續(xù)。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)3
1、就項(xiàng)目?jī)?nèi)容與客戶方全面對(duì)接;
2、依照項(xiàng)目管理要求,制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,組織帶領(lǐng)項(xiàng)目組成員完成項(xiàng)目工作,監(jiān)控和督促項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施;
3、定期組織召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議,按項(xiàng)目進(jìn)度總結(jié)項(xiàng)目成果,確保項(xiàng)目“按時(shí)間、按規(guī)范、按預(yù)算”進(jìn)行;
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
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與產(chǎn)品和技術(shù)團(tuán)隊(duì)合作,為客戶提供關(guān)務(wù)系統(tǒng)的實(shí)施服務(wù);
針對(duì)客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),依據(jù)高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理的建議和指導(dǎo),在客戶實(shí)施過(guò)程中能準(zhǔn)確把握客戶需求并能加以實(shí)現(xiàn);
在實(shí)施過(guò)程中,對(duì)客戶的企業(yè)管理工作進(jìn)行診斷,提出實(shí)施計(jì)劃的合理性建議和解決方案,及時(shí)、有效協(xié)調(diào)資料解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題,并按照實(shí)施流程順利完成實(shí)施項(xiàng)目,按時(shí)保質(zhì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目交付和驗(yàn)收,提高客戶滿意度和用戶體驗(yàn);
按照客戶要求協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo),進(jìn)行實(shí)施文檔的編寫(xiě),完成項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度報(bào)告,實(shí)施總結(jié)等;
與客戶方保持良好的'合作,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量;
協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)改善和加強(qiáng)產(chǎn)品功能,部分客服及銷(xiāo)售的支持工作。
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1.負(fù)責(zé)舊樓加裝電梯市場(chǎng)的方案簽單;
2.負(fù)責(zé)舊樓加裝電梯的'協(xié)調(diào)管理和跟蹤執(zhí)行工作;
3.負(fù)責(zé)舊樓加裝電梯業(yè)主的溝通、對(duì)接相關(guān)審批部門(mén),完成前期的報(bào)建工作;
4.制定舊樓社區(qū)地推計(jì)劃并進(jìn)行管理;
5.負(fù)責(zé)舊樓加裝電梯市場(chǎng)開(kāi)拓與品牌推廣活動(dòng);
6.負(fù)責(zé)舊樓加裝電梯渠道開(kāi)拓與維護(hù);
7.懂得制定工作計(jì)劃和工作安排,能實(shí)施好工作計(jì)劃和安排;
8.實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo);
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1、了解項(xiàng)目管理的背景情況
成為一個(gè)成功的項(xiàng)目經(jīng)理所面臨的大部分困難來(lái)自于項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)公司內(nèi)部各種挑戰(zhàn)的理解和認(rèn)識(shí)。項(xiàng)目是組織的一種特殊形式,它們作為一種機(jī)制,促進(jìn)了一種產(chǎn)品和服務(wù)推向市場(chǎng)的效率。但是,它們還迫使項(xiàng)目經(jīng)理在傳統(tǒng)型、職能化的權(quán)利鏈之外,是在一種臨時(shí)性的環(huán)境中運(yùn)作的。從本質(zhì)上講,它們不是單純地對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管理,而是對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的獨(dú)特挑戰(zhàn),其特殊環(huán)境構(gòu)成了一種附件的困難。項(xiàng)目游離于組織原有的等級(jí)結(jié)構(gòu)之外。
2、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的沖突是必然的
項(xiàng)目由于其臨時(shí)性特征,項(xiàng)目成員一般會(huì)來(lái)自各個(gè)職能部門(mén),不同的人帶來(lái)不同的思想和工作方式,因此工作進(jìn)程中出現(xiàn)沖突是必然的。當(dāng)發(fā)生沖突的時(shí)候,項(xiàng)目經(jīng)理可能會(huì)犯的一個(gè)重大錯(cuò)誤就是不對(duì)其本質(zhì)進(jìn)行分析,就立刻把它壓制下去。
一旦項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)沖突的本質(zhì)進(jìn)行了分析,就可以正確運(yùn)用多種多樣的沖突處理方法,比如回避、引爆或解決問(wèn)題。無(wú)論選擇那種方法都不應(yīng)該倉(cāng)促地對(duì)沖突采取措施,因?yàn)楸M管可以把沖突遏制在表層以下,但是一旦時(shí)過(guò)境遷,這些問(wèn)題還會(huì)滋生出來(lái)。這種重復(fù)爆發(fā)必然會(huì)在項(xiàng)目的生命期中發(fā)生,而且會(huì)造成比當(dāng)初更為嚴(yán)重的后果。
3、相關(guān)干系人和情況和需求是不可忽視的
項(xiàng)目管理是一種平衡活動(dòng)。它要求項(xiàng)目經(jīng)理在各相關(guān)利害干系人所提出的種類(lèi)繁多而又相互沖突的要求之間進(jìn)行周旋。項(xiàng)目經(jīng)理可以使用的.最佳方法就是在項(xiàng)目的早期進(jìn)行現(xiàn)實(shí)的評(píng)估,并明確各個(gè)主要利害干系人的情況和要求。項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)利益持有各方進(jìn)行清楚的了解,并與他們發(fā)展良好關(guān)系以近可能地減輕其影響的力度,這非常有助于項(xiàng)目的成功。
項(xiàng)目經(jīng)理要牢記:盡量滿足所有利害干系人的要求是一件非常重要的事情。但項(xiàng)目不可能使所有各方都得到完全滿意,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該維持一種融洽的關(guān)系,以盡可能地減少工作中的外界干預(yù)。
4、項(xiàng)目組織中是有政治性的
人是生存在一個(gè)政治性的世界里,各種公司和組織也不例外。有關(guān)資源分配的各種重要決策都需要進(jìn)行討價(jià)還價(jià)和利益交換。想要獲取成功的項(xiàng)目經(jīng)理就必須學(xué)會(huì)利用政治系統(tǒng),要求項(xiàng)目經(jīng)理熟練掌握談判技能,并運(yùn)用各種對(duì)他人施加影響的技能,以謀求自身項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
任何一個(gè)可能會(huì)帶來(lái)組織變革的項(xiàng)目都會(huì)引起人們的恐慌,因?yàn)閷?lái)可能在關(guān)鍵部門(mén)和人員之間發(fā)生改組權(quán)利結(jié)構(gòu)的行動(dòng)、周旋于這種政治系統(tǒng)之間就需要勇于面對(duì)現(xiàn)實(shí)。成功的項(xiàng)目經(jīng)理都能夠發(fā)揮個(gè)人的聲望、權(quán)威和影響力,同各個(gè)主要的利害干系人保持積極的關(guān)系,保證所需資源的供應(yīng),并滿足客戶的各種要求。
5、項(xiàng)目經(jīng)理要身先士卒,勇往直前
項(xiàng)目管理是一種“以領(lǐng)導(dǎo)為主體”的工作。成效顯著的強(qiáng)勢(shì)領(lǐng)導(dǎo)人即使在面臨大量外部的或者不可預(yù)見(jiàn)的問(wèn)題的情況下,也能大大促進(jìn)項(xiàng)目的成功實(shí)施。項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的核心,他們幫助團(tuán)隊(duì)凝聚起來(lái),因此項(xiàng)目經(jīng)理的工作就是在項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,有求下屬?gòu)母鱾(gè)角度和各種可能去考慮問(wèn)題,并協(xié)助他們做出合理決策,項(xiàng)目經(jīng)理在做這些工作的時(shí)候,需要具備直接參與的能力。
6、理解成功的含義
項(xiàng)目是否成功,已經(jīng)不再僅僅受傳統(tǒng)的“三大約束”的制約了。也就是說(shuō),過(guò)去那種按照預(yù)算、進(jìn)度和績(jī)效三種標(biāo)準(zhǔn)衡量項(xiàng)目的做法已經(jīng)不合適了。在當(dāng)代商業(yè)社會(huì),對(duì)客戶滿意度的重視程度日益加深,項(xiàng)目成功的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)是四個(gè)衡量指標(biāo),而客戶滿意度在某種程度上講,是最重要的。
7、建立并維持團(tuán)結(jié)緊密的團(tuán)隊(duì)
很多項(xiàng)目都是跨職能團(tuán)隊(duì)的。建立并保持一種誠(chéng)摯的團(tuán)隊(duì)關(guān)系,并且各個(gè)團(tuán)體之間保持一種健康的氣氛通常是大部分項(xiàng)目經(jīng)理的全部工作。為了有效地對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和支持,項(xiàng)目經(jīng)理需要扮演多種角色,激勵(lì)者、教練、啦啦隊(duì)長(zhǎng)、和事佬、沖突調(diào)節(jié)員等,所有這些職責(zé)都非常有助于建立并維護(hù)一個(gè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)的團(tuán)隊(duì)。
8、熱情和絕望是有感染力的
項(xiàng)目經(jīng)理往往要承擔(dān)微型公告欄的職責(zé),他們需要建立一種代表當(dāng)前狀態(tài)的形象和態(tài)度,以顯示大家的信心。我們需要牢記,項(xiàng)目的成敗不僅僅會(huì)影響項(xiàng)目經(jīng)理,而且會(huì)影響項(xiàng)目成員。團(tuán)隊(duì)整體都會(huì)從項(xiàng)目經(jīng)理所表露的態(tài)度和情緒上面獲得暗示,所以項(xiàng)目經(jīng)理需要扮演一個(gè)重要的角色就是激勵(lì)者和鼓動(dòng)者。
9、向前看
我們永遠(yuǎn)不要滿足于項(xiàng)目的現(xiàn)狀。研究表明,導(dǎo)致項(xiàng)目失敗的首要因素就是卻凡解決問(wèn)題的機(jī)制。保持長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光可能對(duì)某些項(xiàng)目經(jīng)理來(lái)講非常撓頭,但這種做法有非常重要的意義:我們無(wú)法控制未來(lái),但我們能夠積極地對(duì)其做出回應(yīng)。
10、記住自己的使命
永遠(yuǎn)不要迷失對(duì)項(xiàng)目自身目標(biāo)的認(rèn)識(shí)。項(xiàng)目經(jīng)理作為一面旗幟,其目標(biāo)是將團(tuán)隊(duì)的工作態(tài)度和激勵(lì)因素寶成在正確的方向上面,不能陷入工作進(jìn)程中的各項(xiàng)煩瑣小事,終日忙于日常工作。
無(wú)論項(xiàng)目經(jīng)理使用何種技術(shù)手段,他都必須保持所有團(tuán)隊(duì)成員對(duì)整體目標(biāo)的清醒認(rèn)識(shí)。
11、謹(jǐn)慎利用時(shí)間,不要讓時(shí)間牽著鼻子走
時(shí)間是一種寶貴的商品。富有效率的時(shí)間管理是項(xiàng)目經(jīng)理的必修課程。只有對(duì)日常工作進(jìn)行了積極的計(jì)劃,并嚴(yán)格按照時(shí)間預(yù)算執(zhí)行,才能使項(xiàng)目高效地運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)。
12、計(jì)劃、計(jì)劃、計(jì)劃
富有效果地進(jìn)行項(xiàng)目管理工作的一個(gè)重要準(zhǔn)則就是盡可能在第一時(shí)間對(duì)各類(lèi)事項(xiàng)做出正確的處理,這些事項(xiàng)把包括進(jìn)度安排、構(gòu)建團(tuán)隊(duì)、明確項(xiàng)目?jī)?nèi)容和制定預(yù)算。那些沒(méi)有進(jìn)行計(jì)劃的人實(shí)際上是為失敗而制定計(jì)劃,這是公認(rèn)的一條整理。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全進(jìn)行有效的控制。
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目開(kāi)工前的手續(xù)辦理和施工準(zhǔn)備工作。
4、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,落實(shí)安全施工崗位責(zé)任制。
5、負(fù)責(zé)及時(shí)解決施工過(guò)程中存在的.施工安全隱患,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的施工人員進(jìn)行合理的安排。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司財(cái)務(wù)清理工程項(xiàng)目拖欠款。
7、參與工程驗(yàn)收、交付、竣工文件編制及移交等工作。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與班組之間的關(guān)系,與業(yè)務(wù)單位經(jīng)常聯(lián)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題。
9、負(fù)責(zé)向施工班組進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度、安全、文明施工交底。
10、負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修問(wèn)題。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)擬定和調(diào)整項(xiàng)目管理方案,組織制定項(xiàng)目管理處年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、資金預(yù)算、管理目標(biāo),經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織執(zhí)行;
2、組織建立健全本項(xiàng)目物業(yè)管理及運(yùn)作的規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督實(shí)施;
3、統(tǒng)籌實(shí)施項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理各階段的實(shí)質(zhì)性工作,確保年度管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、合理控制項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作的成本及費(fèi)用,適時(shí)、適度的開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng),確保年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、作為本項(xiàng)目安全消防工作___責(zé)任人,負(fù)責(zé)督導(dǎo)本項(xiàng)目安全消防工作,確保無(wú)重大安全責(zé)任事故;
6、審核本項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備的年度維保計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;
7、處理本項(xiàng)目的重大事件、事故及客戶投訴;
8、組織進(jìn)行本項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作模式的`專(zhuān)項(xiàng)研究;
9、組織建立健全項(xiàng)目管理處培訓(xùn)制度、培養(yǎng)機(jī)制及獎(jiǎng)懲制度,建立良好的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì);
10、組織創(chuàng)建并維護(hù)與本項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作有關(guān)的各類(lèi)公共關(guān)系;
11、有效實(shí)施本項(xiàng)目VIP客戶的關(guān)系維護(hù);
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)9
1、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理制度與流程,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),保證管理體系的有效運(yùn)行,對(duì)管理和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé);
2、組織貫徹實(shí)施公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),組織編制、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn);
3、結(jié)合物業(yè)特點(diǎn),提出業(yè)務(wù)發(fā)展建設(shè)與資源調(diào)配的建議;
4、接受公司領(lǐng)導(dǎo)與公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)調(diào)項(xiàng)目與公司、客戶及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系;
5、組織制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,審批各部門(mén)的.年度工作計(jì)劃;
6、組織業(yè)主委員會(huì)及維護(hù)與客戶關(guān)系,對(duì)在管物業(yè)的服務(wù)工作進(jìn)行抽查;
7、負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目的重大質(zhì)量問(wèn)題、安全問(wèn)題、突發(fā)事件/事故,并組織實(shí)施糾正、預(yù)防和改進(jìn)活動(dòng)。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)10
1、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與拓展,收集符合準(zhǔn)入條件的合作方平臺(tái)的基礎(chǔ)信息,開(kāi)展盡職調(diào)查,商定初步合作方案;
2、協(xié)助渠道管理,維護(hù)現(xiàn)有資金渠道,開(kāi)發(fā)準(zhǔn)入新增渠道;
3、協(xié)助立項(xiàng)申請(qǐng)及審批,負(fù)責(zé)撰寫(xiě)項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告,根據(jù)相關(guān)要求,開(kāi)展審批申請(qǐng)等工作;
4、協(xié)助項(xiàng)目啟動(dòng)并執(zhí)行,負(fù)責(zé)簽署協(xié)議及合同,跟進(jìn)項(xiàng)目落地、操作;
5、協(xié)助項(xiàng)目管理與監(jiān)控,編制項(xiàng)目臺(tái)賬,定期更新運(yùn)營(yíng)狀況。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)11
1. 代表公司負(fù)責(zé)具體某個(gè)施工工程項(xiàng)目管理工作。 項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目施工安全、質(zhì)量責(zé)任人,對(duì)本項(xiàng)目施工的安全、質(zhì)量、工期成本負(fù)全面責(zé)任。
2.組織編制和實(shí)施工程施工組織設(shè)計(jì)以及技術(shù)、質(zhì)量、工期、安全、降低成本、文明施工等各項(xiàng)管理措施。
3.組織單位工程或?qū)I(yè)分部分項(xiàng)工程的發(fā)包,并對(duì)發(fā)包工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等進(jìn)行監(jiān)督、控制和管理。
4.組織預(yù)結(jié)算、成本核算、工程款收取,負(fù)責(zé)對(duì)債權(quán)債務(wù)的清理。
5.組織工程檔案和交工驗(yàn)收資料的`搜集、整理和編輯工作,對(duì)工程施工進(jìn)行書(shū)面的綜合總結(jié)或?qū)n}總結(jié)。
6.組織定期的工地安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件,及時(shí)消除隱患。
7.嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范和技術(shù)措施,保持安全、質(zhì)量體系有效運(yùn)行,確保工程的安全和質(zhì)量
8.履行與公司簽訂的技術(shù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任書(shū)的各項(xiàng)條款和各類(lèi)責(zé)任書(shū)。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)12
1、領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目服務(wù)部員工完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo);
2、對(duì)項(xiàng)目的收支情況負(fù)責(zé);業(yè)主滿意率在95%以上;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目不合格服務(wù)的'處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤;
4、按要求收集業(yè)主相關(guān)需求信息,并拿出組織實(shí)施方案;
5、對(duì)項(xiàng)目員工進(jìn)行考核,并據(jù)實(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)罰。
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造積極向上的工作氛圍。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與外部協(xié)作部門(mén)、政府主管部門(mén)的關(guān)系,保持良好的公共關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急處理。
9、負(fù)責(zé)協(xié)助接待重要客戶及處理重大公關(guān)事務(wù)。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期物業(yè)管理介入與日常管理工作。
2、制定項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃并分解各部門(mén)實(shí)施。
3、全面負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、工程、保安、保潔、收費(fèi)等工作。
4、代表項(xiàng)目與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào),出具月度報(bào)告和不定期專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告上報(bào)。
5、制定項(xiàng)目各項(xiàng)物管制度與表單。
6、負(fù)責(zé)外包工作的綜合考評(píng)及外聯(lián)協(xié)作工作。
7、完成業(yè)主方和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)14
職責(zé):
1、對(duì)系統(tǒng)軟件工程項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行全面的管理,做好工程項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、成本、風(fēng)險(xiǎn)控制;
2、組織編寫(xiě)工程項(xiàng)目相關(guān)文檔,如:工程項(xiàng)目文檔、實(shí)施方案、培訓(xùn)膠片,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)的工程情況進(jìn)行管理和指導(dǎo);
3、組織編寫(xiě)工程項(xiàng)目終驗(yàn)的相關(guān)工作,保證工程項(xiàng)目順利通過(guò)驗(yàn)收;
4、項(xiàng)目相關(guān)人員有效溝通,協(xié)調(diào)各類(lèi)項(xiàng)目所需資源,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程,維護(hù)好客戶關(guān)系;
5、服從部門(mén)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極主動(dòng)完成相關(guān)工作內(nèi)容。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有2年以上系統(tǒng)、軟件等集成項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、掌握項(xiàng)目管理的知識(shí)體系,具備項(xiàng)目管理基本技能,熟悉各類(lèi)軟件工程集成項(xiàng)目文檔的'結(jié)構(gòu)和編寫(xiě)要求,具有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力;
3、負(fù)責(zé)公司軟件實(shí)施管理和售后維護(hù)管理工作,為客戶提供公司軟件方面的支持服務(wù)和服務(wù)解決方案,收集客戶對(duì)公司軟件方面的改進(jìn)意見(jiàn);
4、熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)、Linux操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、防火墻安全等安全設(shè)備的基本原理、熟悉主流應(yīng)用軟件部署等等,熟悉以上相關(guān)技能,精通應(yīng)用軟件部署者優(yōu)先考慮;
5、對(duì)云架構(gòu)有一定了解,熟悉VMMARE部署,了解Openstack優(yōu)先考慮;
6、精通軟件、硬件工程實(shí)施規(guī)范,具備較強(qiáng)的獨(dú)立動(dòng)手能力;
7、具有一定的溝通能力、表達(dá)能力,資源協(xié)調(diào)和安排能力,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
8、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)15
1.對(duì)下屬員工進(jìn)行日常監(jiān)督管理,負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核。與員工保持良好溝通,以提高工作質(zhì)量;
2.負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目的日常工作,合理安排人員和區(qū)域,確保各項(xiàng)工作的落實(shí);
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理保潔、綠化、保安等相關(guān)工作;
4.負(fù)責(zé)員工的技能、工作安全、注意事項(xiàng)及禮儀禮貌等方面的培訓(xùn)指導(dǎo);
5.負(fù)責(zé)保潔用具、材料使用情況的`檢查工作等;
6.根據(jù)各時(shí)期的實(shí)際狀況,提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作水平的意見(jiàn)措施;
7.負(fù)責(zé)處理客戶投訴,提高客戶滿意度;
8.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
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