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超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-11-26 21:03:35 工作職責(zé) 我要投稿

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)(5篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)(5篇)

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)1

  1.負(fù)責(zé)商品結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)營(yíng)品種的`檢查,保證經(jīng)營(yíng)品種類(lèi)別齊全,品種豐富。

  2.負(fù)責(zé)客戶檔案。

  3.根據(jù)進(jìn)貨計(jì)劃和市場(chǎng)情況,及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),解決進(jìn)貨中的問(wèn)題。

  4.如違反以上條例者,視情節(jié)輕重處以10—100元的罰金。

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)2

  1、對(duì)蘇果、永輝、蘇寧各門(mén)店的品項(xiàng)管理,庫(kù)存管理,加快商品的流通速度。

  2、加強(qiáng)對(duì)各門(mén)店的'促銷(xiāo)員在管理;促銷(xiāo)員的招聘、提高促銷(xiāo)員的商品銷(xiāo)售力,促進(jìn)銷(xiāo)售。

  3、對(duì)各門(mén)店客情管理,維護(hù)門(mén)店客情關(guān)系。

  4、其他門(mén)店管理工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)訂單、退貨。

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線下渠道的開(kāi)拓、維護(hù)、推廣工作,執(zhí)行并完成公司銷(xiāo)售計(jì)劃;

  2、根據(jù)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售計(jì)劃,擴(kuò)大線下產(chǎn)品銷(xiāo)售區(qū)域;

  3、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)需求,及時(shí)跟進(jìn)并調(diào)整各個(gè)區(qū)域供貨需求;

  4、與客戶保持良好溝通,維護(hù)客情關(guān)系,并開(kāi)拓新客源,為客戶提供周到的服務(wù);

  5、能夠承受較大的'工作壓力和工作強(qiáng)度;

  6、能適應(yīng)短期出差,兩年內(nèi)退伍軍人優(yōu)先考慮。

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;

  2、通過(guò)駐場(chǎng)與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

  3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

  4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格:

  任職資格:

  1 、能吃苦耐勞,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;

  2、 對(duì)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作有較高的熱情;

  3、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、 性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的`應(yīng)變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

超市業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)超市產(chǎn)品在各商超門(mén)店的庫(kù)存管理、訂單的跟進(jìn)落實(shí)、產(chǎn)品上架陳列;

  2、確保促銷(xiāo)活動(dòng)落實(shí)執(zhí)行,管理理貨員與促銷(xiāo)員;

  3、維護(hù)與商超門(mén)店之間的.關(guān)系,以及確保貨款的及時(shí)回收;

  4、按公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

  崗位要求:

  1、中專以上學(xué)歷;

  2、2年以上休閑食品商超業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有豐富的商超客戶人脈資源,與超市主管維持良好關(guān)系;

  3、吃苦耐勞、工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)心、積極主動(dòng)、服從安排;

  4、具有一定的業(yè)務(wù)談判能力。

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