新入職場(chǎng)如何交到正確的朋友

　　人的大部分時(shí)間是在職場(chǎng)中度過(guò)的，在職場(chǎng)忙碌的生活中，誰(shuí)都希望有幾個(gè)知心朋友，互相支援，以求得事業(yè)順利發(fā)展和在工作之中有一份好心情。今天小編分享的是職場(chǎng)交到正確朋友的技巧，希望能幫到大家。

　　職場(chǎng)交到正確朋友的技巧

　　1、保持合理的距離。職場(chǎng)交友，容易有利益沖突，一定要讓對(duì)方感到你對(duì)他有幫助，且對(duì)他沒(méi)有威脅。生意場(chǎng)上交友看長(zhǎng)期利益，如果不能成為生活中的朋友，寧可保持距離，但不可忽視對(duì)方。

　　保持適當(dāng)?shù)木嚯x，有一定的自我空間，會(huì)讓友誼更長(zhǎng)久。良性的職場(chǎng)友誼講求的是交往分寸感的把握，過(guò)分熟絡(luò)或者過(guò)分疏遠(yuǎn)都不合適，能夠讓對(duì)方感到舒適，同時(shí)有安全感的距離，才是職場(chǎng)友誼的最佳距離。

　　若大家同為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，相互交心后，一旦出現(xiàn)利害關(guān)系，很可能被朋友出賣(mài)。因此，大家更愿意選擇沾不上邊、無(wú)功利性的交往，才有更大的安全感。

　　2、謹(jǐn)慎觀察。有時(shí)候，你真心對(duì)別人，別人卻未必會(huì)真心對(duì)你。適時(shí)適地看情況，判定這個(gè)人是否值得你交，再慢慢了解他的為人，是交友之道。初認(rèn)識(shí)的人，不要因?yàn)楹糜∠缶图纯探o足100分，等到發(fā)現(xiàn)他的虛偽，會(huì)因?yàn)槭�望太大而跌�?分。同樣的，不要因?yàn)槠��?jiàn)就對(duì)一個(gè)人打0分，后來(lái)知道他是好人時(shí)，又很難鋤掉偏見(jiàn)。所以，最好給平均的50分，日久見(jiàn)人心，再來(lái)決定加分或減分。

　　3、順其自然。良好的同事關(guān)系不等于朋友關(guān)系。真正交心的朋友，即使不常見(jiàn)面或很久沒(méi)有聯(lián)絡(luò)，也不會(huì)忘記對(duì)方的存在。職場(chǎng)上的朋友，有很多業(yè)務(wù)或經(jīng)濟(jì)利益上的關(guān)系，一旦脫離公司職位，沒(méi)有了業(yè)務(wù)聯(lián)系，人走茶涼。另一方面，職場(chǎng)朋友是一把雙刃劍，和同事過(guò)近的朋友關(guān)系容易造成公私不分，部門(mén)不分，長(zhǎng)久下去對(duì)雙方都沒(méi)有好處，還是要選擇順其自然。

　　職場(chǎng)上快速交到朋友的方法

　　關(guān)心自己給人的第一形象

　　現(xiàn)在大家不像以往，交往機(jī)會(huì)多了，但其實(shí)人們很難有第二次交往，大部分人連一次見(jiàn)面的機(jī)會(huì)都不會(huì)有，我們?cè)诔��?jí)市場(chǎng)推著一個(gè)貨車(chē)，選東西的時(shí)候很多東西不認(rèn)真看的，順手這么一拿，掃一眼就可以判斷，而我們現(xiàn)在人際社交中間很多不是掃一眼就可以判斷的。所以為什么像我們面試啊，會(huì)議啊，論壇啊，你要認(rèn)真的考慮我的形象怎么樣?第一要吸引人們的注意力，第二個(gè)人們對(duì)我的注意力是正面的。要充分注意形象的修飾。

　　與朋友一起做公益

　　我們這些朋友我們除了互相幫忙之外，很重要一點(diǎn)就是把我們的友誼和關(guān)系用在幫助第三人和第四人方面。在這一種交往中間因?yàn)槟銕椭�了他們，所以新的得到幫助的人�?duì)你還是負(fù)有社會(huì)債務(wù)的，更重要的是使得我們能夠體驗(yàn)到那種幫助其他人，服務(wù)于其他人，為更多人創(chuàng)造價(jià)值這個(gè)中間的樂(lè)趣。還不會(huì)減少原來(lái)的友情。

　　善于表達(dá)自己的感情

　　交朋友要注意的事項(xiàng)很多，首先是大家要善于表達(dá)自己的感情，這樣可以通過(guò)真實(shí)的表達(dá)感染自己的朋友和同事，真實(shí)的表達(dá)自己的感情是一個(gè)十分困難的事情，因?yàn)楹芏嗳瞬簧朴诖祟?lèi)表達(dá)，覺(jué)得很尷尬。

　　交際圈的擴(kuò)大

　　大家要多參加一些集體活動(dòng)，同時(shí)大家要多學(xué)習(xí)一些娛樂(lè)的'技巧，這樣在聚會(huì)的時(shí)候可以通過(guò)這些娛樂(lè)的活動(dòng)，提高大家對(duì)自己的認(rèn)可，使大家熟悉你，這樣做起很多事情就方便多了。

　　要做藏得住事的可靠的人

　　在領(lǐng)導(dǎo)身邊做事，最重要的就是鍛煉自己穩(wěn)重的心態(tài)，領(lǐng)導(dǎo)交代的需要保密的事情一定不能多一句嘴，要知道，好奇會(huì)害死貓的，嘴巴緊點(diǎn)比什么都重要，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人私事尤其要注意。領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)決策上的失誤是在所難免的事情，如果真的出現(xiàn)這種情況，最重要的就是讓領(lǐng)導(dǎo)寬心，并且把責(zé)任往自己身上推，說(shuō)是因?yàn)樽约簺](méi)有多匯報(bào)也好，或者是自己沒(méi)按照領(lǐng)導(dǎo)的思想來(lái)做也罷，識(shí)相的人永遠(yuǎn)能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的重點(diǎn)培養(yǎng)。

　　職場(chǎng)新人在人際交往的技巧

　　1、一對(duì)一的交往：如何快速有效地認(rèn)識(shí)人?當(dāng)然是通過(guò)朋友介紹!所以，初入職場(chǎng)可以一對(duì)一地和人互動(dòng)，再通過(guò)TA認(rèn)識(shí)其他人。最重要的是應(yīng)該采取主動(dòng)，從小而大，等你游刃有余了，再做一對(duì)多的交流。

　　2、尋找共同興趣：與同事出去玩，要選一些可以緩解尷尬氣氛，并讓彼此有共同話(huà)題的活動(dòng)，比如看電影、吃飯。

　　3、事先準(zhǔn)備一些話(huà)題：比如自我介紹。把握重要的信息交流，而非瑣碎的、無(wú)關(guān)緊要的事情，在準(zhǔn)備的過(guò)程中可以對(duì)鏡系統(tǒng)地練習(xí)。

　　4、把興趣點(diǎn)放在對(duì)方身上：在尋找話(huà)題的過(guò)程中要對(duì)別人感興趣，詢(xún)問(wèn)別人經(jīng)驗(yàn)、當(dāng)下心情狀態(tài)的時(shí)候是最容易拓展話(huà)題的。這并不難，因?yàn)楹芏嗳硕紩?huì)擔(dān)心別人怎么評(píng)價(jià)自己，其實(shí)大部分人也都在想這個(gè)問(wèn)題，而不是評(píng)價(jià)別人。

　　5、傾聽(tīng)和贊美：只有先成為成功的傾聽(tīng)者才會(huì)有機(jī)會(huì)結(jié)交更多的人。沒(méi)有人會(huì)把自己的內(nèi)心世界完全暴露給別人，也沒(méi)有人能夠不讓自己的愿望從言語(yǔ)中流露出來(lái)。因此，了解別人最好的方式就是傾聽(tīng)。不善傾聽(tīng)的人，是因?yàn)闆](méi)有一個(gè)能容進(jìn)別人聲音的胸懷。傾聽(tīng)與贊美是絕妙搭檔。贊美是一種最低成本、最高回報(bào)的人際交往法寶，在與人初次見(jiàn)面的時(shí)候一定要善于運(yùn)用這一法寶。