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小區(qū)保安承諾書
為了維護學校的正常教學秩序,切實為廣大師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習環(huán)境。在2012-2015學年度中,我作為鄓江小學保安,現(xiàn)鄭重承諾如下:
一、 對工作認真負責,以校為家,堅守崗位。按學!栋踩ぷ鞴芾碇贫取芳訌妼W生進、出校安全教育,以增強學生的安全意識和安全防范能力,使之養(yǎng)成良好的安全行為習慣。
二、嚴把入口關,嚴禁閑雜人員進入校園內(nèi),凡校外人員進入校門,須經(jīng)校長同意,并認真作好外來人員的記錄(何時來校、姓名、性別、年齡、尋找對象及出校時間)。
三、嚴把開、關校門的時間。對晚上放學后未出校門人員負責清理,特殊情況報行政值班領導。
四、平時學生因病、因特殊事出校,認真驗證,憑本人申請,班主任簽字,學校行政值周審批的假條,確認無誤后方可放行。若誤放,發(fā)生一切安全事故,由保安負責。
五、 堅持每天上午8:00~下午5:00值班,若因離崗、脫崗,發(fā)生安全事故,由保安負責。
六、對進入校園尋釁滋事者,要堅決予以阻止,并及時與學校領導、派出所聯(lián)系,以確保師生安全。
七、作好師生信件和報刊的收發(fā)工作。
保安〔簽字〕:
2012年8月30日
保安承諾書
尊敬的公司領導:
有幸成為公司安保隊一員,我愿意為公司安全保衛(wèi)工作付出、貢獻,努力確保園區(qū)生產(chǎn)、生活、工作順利進行,安全有序。我保證承諾如下事項:
1. 堅決服從命令,聽從指揮;
2. 全心全意為公司服務;
3. 工作認真,辦事謹慎;
4. 禮貌熱情,舉止文明;
5. 反應快速,應急有序;
6. 端正態(tài)度,心態(tài)良好;
7. 著裝整齊,形象端莊;
8. 一切以公司利益出發(fā),不做損害公司利益的事;
9. 嚴格遵守保安手冊,執(zhí)行公司各項規(guī)章制度;
10. 遵守國家法律、法規(guī)、條令,不做違法亂紀事項;
11. 如有違背,愿意接受公司相關規(guī)定處理。
承 諾 人:
日 期:
第 1 頁 共 1 頁
保安安全承諾書
為維護公司2015年春節(jié)安全,確保保安工作正常運轉,作為耀震公司一名合格保安人員,現(xiàn)我鄭重承諾如下:
一、 對工作認真負責,以廠為家,堅守崗位。在春節(jié)放假期間不得請假,否則按曠工處理,由公司扣取300元每天(病假事后需由醫(yī)院提供證明);且從2015年10月起至2015年2月之內(nèi)不得提出離職,否則依自動離職處理.
二、嚴把入口關,嚴禁閑雜人員進入廠內(nèi),凡非公司人員進入廠區(qū),須經(jīng)總監(jiān)或受權人同意,并認真作好外來人員來訪記錄(來廠時間、姓名、身份證號、受訪人、來訪事由及出廠時間)。
三、對進入廠區(qū)尋釁滋事者,要堅決予以阻止,并及時向上級領導、派出所聯(lián)系,以確保公司財物安全。
四、堅持按公司保安巡查制度落實巡查,防止各類事故發(fā)生,減少公司人、財、物損失.
承諾人:
2015年 月 日
酒店保安安全責任承諾書
酒店保安安全責任承諾書:保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門,是負責酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門。保安部員工主要負責酒店的安全保衛(wèi)工作,維護酒店內(nèi)部治安秩序,保障酒店及其人員的財產(chǎn)和人身安全。酒店的安全工作,同酒店的命運息息相關,因此,為明確保安部員工的責任,特制定本消防安全責任書。
1、認真做好交接-班記錄,并辦好交接-班手續(xù) 。否則,發(fā)生的一切責任事故,均由兩班員工及部門相關負責人負責。
2、嚴格物品出入及放行手續(xù)。若因大門崗、監(jiān)控崗把關不嚴造成物品流失,所流失物品由財務部評估其價值,由大門崗、監(jiān)控崗保安員及部門相關負責人承擔賠償責任。
3、夜間留宿客人車輛,由于保安員沒有認真履行“車場車輛車號抄號表”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞,責任由當值保安及部門相關負責人負責。
4、堅守崗位,不私自離崗、竄崗,時常巡視,檢查責任區(qū)域,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、竄崗及巡查責任區(qū)域不認真、不徹底而發(fā)生搶劫、盜竊、火災等,一切責任由當值該崗保安員及相關負責人負責。
5、消防控制中心保安員應每天檢查酒店消防設備正常運轉情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。
6、巡邏保安員,若不能按規(guī)定對酒店仔細徹底巡查,不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、兇殺、火災等事故,巡查保安員負玩忽職守責任。
7、酒店發(fā)生盜情或火情,保安員接警后而沒有及時趕到現(xiàn)場,導致事故事態(tài)擴大,當值保安員、接警保安員及相關負責人對此次事故負責。
8、保安部負責人制訂酒店長、短期消防、安全培訓制度,制定酒店長、短期消防、安全檢查制度,若因沒制定以上制度造成安全事故,部門負責人承擔主要責任。
9、部門負責人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓,嚴禁培訓不合格的員工上崗。10、部門負責人按總經(jīng)理指示監(jiān)督各部門對《限期整改通知書》的執(zhí)行情況,把整改結果及時匯報總經(jīng)理,并按總經(jīng)理指示對隱患部門及部位進行整改。
11、部門負責人應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范保安部各位員工。杜絕無組織、無紀律情況發(fā)生。
12、保安部員工若因維護酒店利益而身體受到傷害,則酒店負責相關的一切醫(yī)療費用,直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規(guī)定處理。
13、部門負責人為本部門的消防安全責任人,對消防安全負主要責任。
15、若一年內(nèi)責任范圍內(nèi)無責任事故發(fā)生,酒店將根據(jù)實際情況給予獎勵。
16、本責任書一式兩份,同具法律效力。
門衛(wèi)安全生產(chǎn)承諾書范本
為了個人的安全健康,為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,本人在工作中,自愿簽訂并遵守以下承諾:
安全責任
(1)認真學習,嚴格遵守各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,不違章作業(yè),對本崗位的安全環(huán)保施工負直接責任;
(2)負責進出公司車輛,人員的檢查登記,對損害公司利益的行為及時處理,并配合公司保衛(wèi)部門做好治安保衛(wèi)工作;
(3)上崗人員要統(tǒng)一著裝堅守崗位,不得擅離職守;
(4)嚴格執(zhí)行交接-班制度,認真做好交接-班記錄,不得早退、脫崗;
(5)正確分析,判斷和處理各種突發(fā)事件,做到及時向上級報告;
(6)積極參加各種安全環(huán);顒、崗位技術練兵,提高安全環(huán)保意識和技能;
(7)有權拒絕違章作業(yè)指令,對他人違章作業(yè)有權加以勸阻和制止;
(8)不斷進行風險和環(huán)境因素識別,并采取消減措施使其降至最低;對本崗的安全環(huán)保負責。
2011年安全生產(chǎn)目標
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