兼職用人合作協(xié)議
用人單位（以下簡稱甲方）：
兼職人員（以下簡稱乙方）：
為了促進社區(qū)人員兼職，滿足甲方的用人需求，甲乙雙方經過友好、平等協(xié)商，在平等自愿、友好合作的基礎上建立兼職合作關系。甲方將所需兼職崗位交由乙方。雙方經協(xié)商一致，就合作事宜達成以下協(xié)議：
一、合作方式
1、甲方向乙方提供所需要的兼職崗位，并按甲方所需注明：姓名、性別、上崗時間、工作時間、薪酬待遇及其它相關要求。
2、甲方向乙方提供業(yè)務工作所需要的資料工具及報酬。
二、兼職人員的招錄、變更與管理
1、兼職人員由甲方進行招聘面試審核確定。
2、甲方有權對兼職人員進行變更的。
3、兼職人員的日常管理、薪酬結算等由甲方負責。
三、甲方的權利與義務
1、甲方對乙方是否適合兼職人員要求有最終決定權；
2、甲方有權變更或者辭退不合適的乙方；
3、甲方有權監(jiān)督乙方的工作；
4、甲方有權確定和調整乙方的薪酬待遇標準；
5、甲方須準時向乙方結算薪酬，不得拖欠；
6、當乙方做出對甲方信譽、財產等損失的事時，甲方有權追究乙方的責任；
7、乙方每周五下午需到甲方售房部進行工作匯報及培訓；
8、乙方須保守甲方的銷售方針、策劃等一切商業(yè)機密。違者甲方有權追究其法律責任。
四、兼職人員薪酬待遇標準及結算方式
1、甲方提供的待遇標準：每筆業(yè)務單按照總房款的千分之4進行提成傭金（以簽商品房買賣合同為準）。每筆傭金在次月20日發(fā)放乙方應得的薪酬（銀行按揭客戶傭金為總房款的50%）。
五、客戶歸屬規(guī)定：
前提宗旨：團結合作，發(fā)揚團隊合作精神。原則上實行首接業(yè)績制，一切以文字記錄，通話記錄
單、來訪登記為準，口說無憑。
1、甲、乙雙方不得以認識、親戚、鄰居、同事、領導等為由將客戶單方據為己有。
2、甲、乙雙方與同一組客戶聯(lián)系，但不知情，稱為撞單，實行首接業(yè)績制（保護期5天）。
3、客戶第一次來售房部未提到是老客戶介紹來的，按新客戶對待，歸甲方所有。
4、因服務不到位，引起客戶投訴，強烈要求更換智業(yè)顧問時，客戶有權選擇其他服務較好的智業(yè)顧問，原智業(yè)顧問提成扣除一半。
5、甲、乙雙方不得以低價、少交定金為由進行惡意搶單。該筆業(yè)務提成充公。
六、合同的變更、解除、終止和其他
1、甲、乙雙方應共同遵守本協(xié)議的各項條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經雙方協(xié)商一致對本協(xié)議進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
2、本協(xié)議期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本協(xié)議內容或提前終止本協(xié)議的`，都應提前書面通知對方，并協(xié)商解決。
3、甲乙雙方任一方違約，違約方應向對方承擔違約責任，并承擔相應的經濟賠償。
七、合同期限
本合同有效期自簽字之日起至 年 月 日為止。
八、其他
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
法定代表人/授權人簽字： 法定代表人/授權人簽字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
兼職用人合作協(xié)議 [篇2]
甲方： （以下稱甲方）
乙方： （以上稱乙方）
經雙方友好協(xié)商，就甲乙雙方合作，乙方在甲方企業(yè)做兼職營銷事宜達成如下協(xié)議：
一、乙方有義務反饋客房意見，分析市場競爭動態(tài)改進酒店銷售策略，以適應市場競爭需要。
二、乙方有和甲方其他營銷經理同等的折扣權利。
三、乙方不享受甲方的保底工資。
四、乙方的銷售業(yè)績，按預定后下的預定單為準。（見營銷人員業(yè)績確認方案）
五、甲方有義務為乙方保守乙方在甲方企業(yè)兼職的消息不被公開。
六、乙方直接上級為甲方營銷部經理，其他甲方各部門有義務配合乙方在甲方工作現(xiàn)場搞好客勤工作。
七、甲、乙雙方均有維護各自商譽的權利，對合作中可能產生和出現(xiàn)的分歧，雙方協(xié)商解決。
八、乙方提取甲方傭金辦法如下：
1、客戶消費不打折，全單付款時按消費額的10%給予提成。
2、打折后買單客戶按折后（不超過普遍9.5折）付款數(shù)額的8%給予提成。
九、乙方傭金兌現(xiàn)：
月底以甲方接待部預定記錄為依據和財務核單提取當月全部傭金給乙方
十、合作協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期為——年月日至年月日。協(xié)議到期時視雙方合作情況共同協(xié)商繼續(xù)合作事宜。
十一、1、本協(xié)議為未盡事宜，由甲、乙雙方再次協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式兩份，由雙方簽字蓋章即日起生效。
甲方： 乙 方： 地 址： 地 址： 電 話： 電 話： 負責人： 負責人： 日 期： 日 期：
兼職用人合作協(xié)議 [篇3]
用人單位（以下簡稱甲方） ：
派遣單位（以下簡稱乙方） ：
為了促進在校大學生兼職，滿足甲方的用人需求，甲乙雙方經過友好、平等協(xié)商，在平 等自愿、 友好合作的基礎上建立兼職合作關系。 甲方將所需兼職崗位交由乙方統(tǒng)一安排兼職 人員。雙方經協(xié)商一致，就合作事宜達成以下協(xié)議： 一、合作方式 1、甲方向乙方提供所需要
的兼職崗位，并按甲方所需注明：人數(shù)、性別、上崗時間、 工作時間、薪酬待遇及其它相關要求。 2、乙方須按照甲方的要求，在規(guī)定時間內向乙方提供所需兼職人員。 二、兼職人員的招錄、變更與管理 1、兼職人員由乙方進行招聘面試并交由甲方審核確定。 2、甲、乙雙方按照商定對兼職人員進行變更的，要經雙方確認。 3、兼職人員的日常管理、薪酬結算等由乙方負責。 三、兼職人員的薪酬及結算方式 1、兼職人員的薪酬標準及結算日期由甲方確定，不合理的情況下，乙方可以提出意見， 甲、乙雙方協(xié)商確定； 2、甲方須將兼職人員的應得的薪酬統(tǒng)一支付給乙方，由乙方逐一發(fā)放給兼職人員； 四、甲方的權利與義務 1、甲方對乙方所提供的兼職人員是否適合要求有最終決定權； 2、甲方有權要求乙方變更或者辭退不合適的兼職人員； 3、甲方有權監(jiān)督乙方所提供的兼職人員的工作； 4、甲方有權確定和調整兼職人員的薪酬待遇標準，但須通知乙方，以方便乙方合理發(fā) 放兼職人員的薪酬； 5、甲方須準時向乙方結算兼職人員的薪酬，不得拖欠； 6、甲方須按照標準支付兼職人員的薪酬，不得無故克扣、拖欠； 7、甲方須向兼職人員保密，不得透露乙方和甲方合作的協(xié)議，以方便乙方管理兼職人 員； 8、當乙方提供的兼職人員做出對甲方信譽、財產等損失的事時，甲方有權追究乙方和 兼職人員的責任。
五、乙方的權利與義務 1、乙方有權要求甲方提供必要的證明或者證件； 2、對甲方不履行合同的，乙方有權追究其違約責任； 3、乙方須做好兼職人員的日常管理、薪酬發(fā)放； 4、乙方不得無故拖欠兼職人員的薪酬，影響甲方的信譽。 5、在兼職人員工作時，乙方有權要求甲方負責兼職人員的人身安全； 六、兼職人員薪酬待遇標準 1、 甲方提供的待遇標準 工作地點 式 2、其它待遇： 。 七、合作協(xié)議的期限 本協(xié)議， 自 年 月 日起， 至 年 月 日止， 元/人/天， 工作時間 ，需要兼職人員人數(shù) 。 ， ，結算方
合同期滿協(xié)議自動終止，如需再次合作，需重簽協(xié)議。 八、合同的變更、解除、終止和其他 1、甲、乙雙方應共同遵守本協(xié)議的各項條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經雙方協(xié) 商一致對本協(xié)議進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。 2、本協(xié)議期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本協(xié)議內容或提前終止本協(xié)議的，都 應提前書面通知對方，并協(xié)商解決。 3、甲乙雙方任一方違約，違約方應向對方承擔違約責任，并承擔相應的經濟賠償。 九、爭議解決 協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決；如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決。 十、其他 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方（蓋章） ：
乙方（蓋章） ：
法定代表人/授權人簽字：
法定代表人/授權人簽字：
日期： 年 月 日
日期： 年 月 日
兼職用人合作協(xié)議 [篇4]
甲方： 電話：
乙方： 電話：
住址： 身份證號： 甲方聘用乙方成為南寧市若之玉酒店用品有限公司（以下簡稱甲方）兼職業(yè)務員，就
聘用事宜，雙方達成如下協(xié)議：
兼職業(yè)務員定義：乙方若已在固定單位（以下簡稱a）上班，且人事、勞保等均在固定單位，在乙方能正常完成a的工作及不影響a的情況下，展開甲方的工作。
01、雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議；
02、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民；
03、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職業(yè)務員聘用合同，并經過雙方協(xié)商簽定合同；
04、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關規(guī)定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度；
05、甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵，詳見《兼職業(yè)務提成計劃書》，并按其規(guī)定放獎金，甲方不承擔乙方其它任何費用；
06、甲方通過乙方做成的業(yè)務，應按照《兼職業(yè)務提成計劃書》規(guī)定支付乙方應的的提成，即乙方做成的業(yè)務項目定單不論乙方是否因私人問題解除和公司合作關系公司都應都給予提成結算。如果甲方違約，乙方有權要求甲方給予其所做總業(yè)務錢款3倍的賠償。
07、本著雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業(yè)機密，對于泄露商業(yè)機密的，將承擔相關法律責任。
08、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為，甲方有權力終止本合同并要求賠償損失。
09、如兼職業(yè)務員之間有業(yè)務沖突，可由甲方出面協(xié)商解決；
10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規(guī)定，不能作違法亂紀的行為；
11、以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定，本協(xié)議有效期為一年，期滿后可續(xù)；
12、本協(xié)議一式兩份，甲方，乙方各執(zhí)一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。
其他約定：由于客戶群體的區(qū)域不同，特殊情況下接的特殊定單，按雙方另行協(xié)商后約定的補充協(xié)議為準。
甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字：
簽訂日期： 年 月 日
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