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個(gè)人休假通知模板(通用11篇)
在現(xiàn)在社會(huì),能夠利用到通知的場(chǎng)合越來(lái)越多,通知是運(yùn)用廣泛的知照性公文。相信寫(xiě)通知是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題,下面是小編為大家整理的個(gè)人休假通知模板,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
個(gè)人休假通知 1
尊敬的經(jīng)理人/店長(zhǎng):
一路相伴,感謝有您!感謝您對(duì)govyi公司一直以來(lái)的大力支持,借此中秋佳節(jié)之際,公司全體職工衷心地祝福您合家歡樂(lè)、和氣滿(mǎn)堂、中秋幸福滿(mǎn)團(tuán)圓!您的滿(mǎn)意與認(rèn)可,是我們無(wú)限的動(dòng)力,我們將竭誠(chéng)為您提供更好更優(yōu)的'服務(wù)! 根據(jù)國(guó)家中秋節(jié)放假的有關(guān)規(guī)定,我司中秋節(jié)放假安排如下:
中秋節(jié)放假2天,9月26日-9月27日放假,9月28日正常上班。
信息科技有限公司
xx月xx日
個(gè)人休假通知 2
各單位:
根據(jù)《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》及《x股份有限公司員工帶薪年休假實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況,保障公司生產(chǎn)、工作順利、有序安排,現(xiàn)對(duì)度帶薪年休假的具體安排通知如下:
一、x月x日至x月x日安排帶薪年休假5天,x月x日正常上班。x月x、x日,x月x、x日原則上不安排加班,各單位如有特殊需要可自行安排,有關(guān)部門(mén)做好配合。
二、本年度應(yīng)休帶薪年休假超過(guò)五天的.,剩余部分可按細(xì)則另行安排;本年度應(yīng)休帶薪年休假不足五天的,統(tǒng)一按照五天計(jì)算;已發(fā)生的帶薪年休假合并本次年休假已超出應(yīng)休帶薪年休假的天數(shù)于下一年度扣除。
三、幾點(diǎn)要求:
1、各單位在放假期間要認(rèn)真做好防火、防盜、防漏等安全工作,辦公室下班前要關(guān)閉室內(nèi)所有電器、切斷電源,確保消防安全。
2、各單位在放假期間要加強(qiáng)對(duì)更值人員的管理,值班領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格值班巡查。
3、室主任以上領(lǐng)導(dǎo)在放假期間要保持電話(huà)24小時(shí)暢通。
4、放假期間嚴(yán)禁駕駛公車(chē)外出旅游,嚴(yán)禁酒后駕車(chē)。放假期間公車(chē)一律停放在園區(qū)內(nèi),如有特殊需要需經(jīng)主管副總以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,報(bào)綜合部備案。否則,各部門(mén)自行承擔(dān)一切后果。
特此通知。
綜合部
20xx年xx月xx日
個(gè)人休假通知 3
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)即將來(lái)臨。祝全體員工春節(jié)快樂(lè),萬(wàn)事如意!xx春節(jié)公司的.假期安排如下:
一、放假時(shí)間
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止,共xx天。(財(cái)務(wù)部工作人員因工作需要上班20次。xx年xx月xx日)。
二、留守值班人員安排
值班人員:
姓名及電話(huà):
值班時(shí)間:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
工資:月薪×200%
節(jié)日補(bǔ)貼:xx元
伙食補(bǔ)貼:xx元
三、注意事項(xiàng)
假期期間,請(qǐng)注意人身安全,按時(shí)返回。因非人為原因不能按時(shí)返回的,請(qǐng)及時(shí)向主管部門(mén)報(bào)告。
最后,衷心祝大家春節(jié)快樂(lè)祥和,龍年平安!
xx有限責(zé)任公司
20xx年xx月xx日
個(gè)人休假通知 4
老師們、 同學(xué)們:
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將我校今年端午節(jié)放假事項(xiàng)通知如下:
一、放假時(shí)間:20xx年5月28日至5月30日放假調(diào)休,共3天。
二、功課調(diào)整:
1、6月8日(星期三)上星期五功課,中午12:15組織學(xué)生放學(xué)。下午教師布置考場(chǎng)。
2、6月12日(星期天)上星期三功課,當(dāng)天有夜修。
三、放假期間,請(qǐng)家長(zhǎng)對(duì)貴子女做好防溺水等安全教育,指導(dǎo)他們認(rèn)真完成老師布置的.作業(yè),多看有益的課外書(shū)籍,參加有益身心健康的活動(dòng)。
學(xué)校校長(zhǎng)辦公室
20xx年xx月xx日
個(gè)人休假通知 5
各部門(mén):
值中秋節(jié)臨之際,根據(jù)“《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改<全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>決定》”有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假事項(xiàng)通知如下:
一、中秋節(jié)放假時(shí)間定為9月6日—8日,共3天。
二、各部門(mén)接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門(mén)值班表于20xx年9月5日下午17:00以前報(bào)公司辦公室。
三、各部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)值班人們員管理,認(rèn)真落實(shí)公司突發(fā)事件預(yù)案制度,切實(shí)做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作,發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)向公司辦公室值班人們員報(bào)告。
公司辦公室值班電話(huà):xxx-xxxxxx
xxxxxxx有限公司
xx年xx月xx日
個(gè)人休假通知 6
公司全體員工:
根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假方法〉的決定》,我司“五一〞國(guó)際勞動(dòng)節(jié)放假安排如下:“五一〞國(guó)際勞動(dòng)節(jié):4月29日—5月1日放假,共3天,4月28日(星期六)正常上班。
其中,其中4月29日〔星期日〕為公休、4月28日〔星期六〕公休調(diào)至4月xx日〔星期一〕、5月1日〔星期二、“五一〞國(guó)際勞動(dòng)節(jié)〕為法定節(jié)假日,節(jié)假日期間,各部門(mén)應(yīng)妥善安排好值班和平安、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處置,確保平安、平穩(wěn)度過(guò)節(jié)日假期。
預(yù)祝大家節(jié)日快樂(lè)!
公司
20xx年4月x日
個(gè)人休假通知 7
飯店各部室:
元旦即將來(lái)臨之際,根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神,結(jié)合我酒店的實(shí)際情況,現(xiàn)將元旦放假調(diào)休日期具體安排通知如下:
1月1日(星期三)為法定節(jié)假日,放假1天,于1月2日正常上班。
1月1日后勤行政部門(mén)當(dāng)班人員給予補(bǔ)休1天,各營(yíng)業(yè)口部門(mén)當(dāng)班人員給予除法定節(jié)假日1天的.補(bǔ)休外,另加補(bǔ)休1天,共給予補(bǔ)休2天。各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排補(bǔ)休或休假,確保酒店工作的順利進(jìn)行。
提前恭祝大家元旦快樂(lè),闔家幸福。
xx國(guó)際飯店綜合辦公室
二0xx年十二月三十日
個(gè)人休假通知 8
公司全體員工:
根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》,我司“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)放假安排如下:“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié):4月29日—5月1日放假,共3天,4月28日(星期六)正常上班。
其中,其中4月29日(星期日)為公休、4月28日(星期六)公休調(diào)至4月xx日(星期一)、5月1日(星期二、“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié))為法定節(jié)假日,節(jié)假日期間,各部門(mén)應(yīng)妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告并妥善處置,確保安全、平穩(wěn)度過(guò)節(jié)日假期。
預(yù)祝大家節(jié)日快樂(lè)!
xxxxxxxxxx公司
4月xx日
個(gè)人休假通知 9
親愛(ài)公司全體員工:
新春佳節(jié)漸近,為歡度中華民族傳統(tǒng)佳節(jié),使全體人們員能夠開(kāi)開(kāi)心心地過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)、祥和春節(jié),盡可能與家人們一起享受節(jié)日歡樂(lè)和喜悅;結(jié)合生產(chǎn)情況,經(jīng)公司研究決定:
公司定于1月xxxx日起開(kāi)始放年假,年假共計(jì)xx天,截止時(shí)間為xx月xx日,xx月xx日正式上班。
回家員工建議通過(guò)各種途徑提前預(yù)訂好往返車(chē)票,以免到時(shí)“一票難求”,計(jì)算好返鄉(xiāng)行程安排,并做好回家理財(cái)準(zhǔn)備;
同時(shí),公司要求所有員工必須在xx月xx日到達(dá)深圳,確保xx月xx日能夠正常上班;屆時(shí)公司一律不接受電話(huà)請(qǐng)假,逾期未到者按曠工處理。
為讓不回家員工過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和春節(jié),同時(shí)也方便公司在春節(jié)期間食宿安排和管理工作開(kāi)展,特通告好下:
1、決定不回家并留廠(chǎng)員工(包括外宿員工)如果仍未登記員工,請(qǐng)盡快到各部門(mén)主管/文員處登記,登記時(shí)注明員工姓名及部門(mén)/級(jí)別以及是否在廠(chǎng)內(nèi)食宿,是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門(mén)文員/主管請(qǐng)將增加統(tǒng)計(jì)名單于元月xx日前將留廠(chǎng)人們中名單交到行政部
3、行政部將根據(jù)留廠(chǎng)人們員情況安排用餐及住宿保安相關(guān)事宜,請(qǐng)員工決定后再行登記
4、所有留廠(chǎng)員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費(fèi),由公司全額承擔(dān),除夕夜與大年初一中餐加餐。
5、留廠(chǎng)員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂(lè)活動(dòng),不得在廠(chǎng)內(nèi)進(jìn)行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)活動(dòng),違者將按廠(chǎng)規(guī)處理。
xx有限責(zé)任公司
xx月xx日
個(gè)人休假通知 10
公司全體員工:
依據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假方法〉的準(zhǔn)備》,我司“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)放假支配如下:
“5月1日至5月3日放假調(diào)休,共3天。
依據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知的規(guī)定,今年“五一”節(jié)全國(guó)各地放假三天,時(shí)間為5月1日至3日。其中,5月1日(星期五、“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié))為法定節(jié)假日,5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。
據(jù)此,國(guó)家法定節(jié)假日只有5月1日,其余為公休日。
節(jié)假日期間,各部門(mén)應(yīng)妥當(dāng)支配好值班和平安、保衛(wèi)等工作,遇有重大突發(fā)大事發(fā)生,要按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)報(bào)告并妥當(dāng)處置,確保平安、平穩(wěn)度過(guò)節(jié)日假期。預(yù)祝大伙節(jié)日歡快!
XXX公司XXX部門(mén)
20XX年XX月XX日
個(gè)人休假通知 11
各部門(mén)(客戶(hù)服務(wù)中心):
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的'通知》以及公司實(shí)際情況,現(xiàn)將五一放假安排如下:
1、五一放假時(shí)間為4月29日至5月1日,共計(jì)3天,其中5月1日為法定節(jié)假日,4月29日至4月30日分別為星期一、星期二,由各部門(mén)(客戶(hù)服務(wù)中心)安排輪休。
2、各部門(mén)(客戶(hù)服務(wù)中心)在20xx年4月26日下班之前將部門(mén)(客戶(hù)服務(wù)中心)節(jié)日值班表交行政部,要求在不影響工作的前提下盡量安排休息,各部門(mén)(客戶(hù)服務(wù)中心)辦公室原則上要求留人值班。
3、因工作需要確需加班的,按《加班費(fèi)及外勤費(fèi)發(fā)放的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、所有員工在放假期間應(yīng)保持通訊暢通,并注意出行安全。
5、公司總部將留有人值班,以方便隨時(shí)調(diào)動(dòng)各客戶(hù)服務(wù)中心值班人員進(jìn)行突擊任務(wù)。
特此通知!
xxxx物業(yè)管理有限公司行政部
20xx年四月二十日
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