中秋員工福利方案
員工福利禮品解決方案一：
員工福利禮品送實用，可以選擇小家電、時尚擺件、廚房用品以及有機食品等，酸奶機、蒸蛋器、u盤方便好用，炭雕擺件富貴大氣，有機食品營養(yǎng)又健康，都是員工福利禮品的上乘之選。
員工福利禮品解決方案二：
員工福利禮品送健康，員工福利禮品，送一份健康大禮是最合適不過的，選擇清香茶枕睡眠好，一款足浴盆，在家足療除疲勞，微電腦按摩墊，輕松按摩身體好，員工福利禮品的選擇要根據(jù)企業(yè)的預算和實際需求，不能選擇華而不實的禮品，這樣反而不能達到感謝員工的目的。
員工福利禮品解決方案三：
員工福利禮品送知識，成功的企業(yè)除了經(jīng)營有道之外，也要隨時關注員工的發(fā)展，在企業(yè)里，職場勵志書也成為員工福利禮品的新寵，書的費用不高，但能提升斗志、教授職場方法，還能打出人文關懷的溫情牌，拉近心靈距離。
好的員工福利禮品，不僅要體現(xiàn)對員工的感謝之情，還要達到宣傳企業(yè)文化的目的。
中秋員工福利方案 [篇2]
2015年度公司員工中秋福利方案
一、設計思路
根據(jù)節(jié)日的特殊性、公司的發(fā)展現(xiàn)狀及以往福利發(fā)放的經(jīng)驗來說，今年中秋福利應該突出以下主題和理念：
1、問候和祝福；中秋是闔家團圓的日子，希望借助員工回家過節(jié)的機會向員工的父母及家人表達公司的感謝之意及真誠的問候；員工平日在公司工作，很少有時間陪伴父母和家人，為了讓父母和家人放心，我們可以主動向他們傳遞出積極的信息和能量，讓他們感受到公司的誠意和用心，相信會對樹立良好的公司形象、穩(wěn)定員工隊伍，增強員工凝聚力起到一定的作用。
2、紀念和宣傳；鑒于公司項目已經(jīng)正式啟動，招商和招租工作陸續(xù)展開，通過員工這個渠道進行對外宣傳也是非常有必要的，員工或多或少會掌握一定的客戶資源，通過公司統(tǒng)一發(fā)放紀念性的禮品，無論是員工自己留存還是轉(zhuǎn)贈他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋，月圓人團圓。 4、精美，實用，健康，時尚。 二、福利內(nèi)容及費用預算
根據(jù)《薪酬結(jié)構(gòu)管理制度》規(guī)定，中秋員工福利標準為500元/人，總體費用預算：13000元（26人*500元）；
結(jié)合設計思路建議福利內(nèi)容如下： 方案A：
方案B：
三、時間安排
1、市場調(diào)研時間：2015年8月7日至19日；
2、采購、制作、準備時間：2015年8月20日至29日； 3、發(fā)放時間：2015年9月1日至3日。
中秋員工福利方案 [篇3]
幫得百特
關于中秋節(jié)員工福利發(fā)放方案
常務內(nèi)通【2015】2號
呈送：總經(jīng)辦
發(fā)自：常務部 緊密程度：一般 事由：關于中秋節(jié)員工福利方案的請示 文件屬性：一般 日期：2015年09月3日
工 作 請 示
一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨，為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動及貢獻，讓大家能感受到企業(yè)的溫暖與呵護，特計劃節(jié)前發(fā)放月餅及水果。具體方案請示如下：
一月餅發(fā)放標準方案
合計金額：2302元
二、月餅、水果發(fā)放操作方案
發(fā)放日期：計劃中秋節(jié)前（9月14號周六）進行發(fā)放，具體日期常務部將提前電話知會各部門；
發(fā)放地點：常務部；
發(fā)放程序：提前3天在下班前逐一通知各部門到常務部領取，員工本人并進行簽收，最后常務部將中秋節(jié)員工福利簽到表存檔；
以上方案妥否，敬請批示！
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