優(yōu)秀護(hù)士個人先進(jìn)事跡總結(jié)匯報材料
作為一名黨員及輸液室的黨員責(zé)任區(qū)責(zé)任人，我的想法：從身邊的事做起，要樹立醫(yī)院的責(zé)任文化、感恩文化，用健康向上的文化理念滲透每位護(hù)士姐妹的思想意識，在潛移默化的過程中塑造人、凝聚人，達(dá)到每位護(hù)士每天都有成就感，每時每刻都要履行自己的責(zé)任能夠真正擁有正直的博愛之心。為了充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，總結(jié)近期貫徹落實黨的群眾路線的成功做法和新鮮經(jīng)驗輸液室的黨員帶領(lǐng)結(jié)對的護(hù)士姐妹優(yōu)化流程、改善細(xì)節(jié)服務(wù)，同時采納病人意見和建議改進(jìn)服務(wù)舉措。查找不足，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹立群眾觀點，扎實推進(jìn)教育實踐活動，群眾路線實際解決的問題。
由于輸液室的座椅老化破損，為了降低醫(yī)院支出成本，開始用座椅套子解決破損的座椅。但是無法解決座椅上出現(xiàn)了缺口，為此我們想到使用座墊解決問題，網(wǎng)上查到了適合我們座椅大小的座椅墊，向院部直接申請購買，以最快的速度解決了實際問題，得到病人的好評。 由于輸液室輸液的病人多，流動性大，面對的病人短暫，陪客多，如果有差錯，病人反響和投訴是不可避免的，而且影響直接。因此，我們借此機(jī)會成立由12位護(hù)士組成的雛鷹隊，每月有經(jīng)驗豐富的護(hù)士給她們上課培訓(xùn)，同時她們根據(jù)輸液查對流程，每日對照自己的工作行為，發(fā)現(xiàn)自己出現(xiàn)誤差的原因，相互溝通、提出問題的所在，及時解決，規(guī)范平時工作中的操作各項查對流程，使輸液的查對缺陷降到零，確保病人的輸液安全。
作為醫(yī)院的一員，我們每位醫(yī)護(hù)人員都有責(zé)任為醫(yī)院排憂解難，特別是在醫(yī)院需要我們的時候，我們應(yīng)該站出來，充分體現(xiàn)我們白衣天使的敬業(yè)精神。作為醫(yī)護(hù)人員，以病人為中心，全心全意為病人服務(wù)，對工作精益求精，同時想盡辦法給病人方便，簡化流程，也是醫(yī)護(hù)人員必須發(fā)揚(yáng)的一種敬業(yè)精神。根據(jù)醫(yī)院的統(tǒng)一安排并結(jié)合門診部實際情況，我院從xx日至xx日x天的時間，對門診兒科、婦產(chǎn)科、呼吸科、心內(nèi)科、胸外科、專家門診等實施搬遷調(diào)整。本次搬遷工作將分區(qū)域，分時段進(jìn)行，這些科室陸續(xù)的進(jìn)入新工作單元。由于考慮到病人的流動性大，就診區(qū)域改變會給病人帶來許多不便，因此，我們輸液室的護(hù)士根據(jù)護(hù)士長的建議，集體報名參加義工的行列，事先在xx日和xx日這二天實地考查、熟悉各科的布局，以便更好地為病人講解和引導(dǎo)。在xx日搬遷開始的第一天，安排x位護(hù)士做義工，開診前就站在各個通道口，主動詢問每位患者的病情，并根據(jù)病人的主訴和就診科室進(jìn)行分散到每個科室，以便使來院的每位患者得到及時有效的治療，對特殊病人親自引領(lǐng)到相關(guān)的科室，患者家屬也給予了極大的理解和配合。為了使病人更加了解醫(yī)院新門診綜合樓的搬遷布局和展開就診流程，緩解矛盾的匯聚點，我們的義工護(hù)士認(rèn)真仔細(xì)地記錄患者的各類問題，盡量給與熱情耐心的關(guān)注與解答，并詳細(xì)介紹醫(yī)院的環(huán)境及相關(guān)科室的醫(yī)護(hù)人員，增強(qiáng)患者就醫(yī)信心。隨時記錄病人的不滿和建議，以及觀察門診大廳流動人口的動向，及時匯報。現(xiàn)在，每天依然有四位護(hù)士主動做義工。
我們輸液室的每位護(hù)士都把醫(yī)院當(dāng)成我們的家，我們的靈魂就是時
刻保持一種對病人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，開始每天的工作，做好每一件事。我們知道對每一位病人和家屬，必須捧出一顆真誠的心，伸出一雙溫暖的手，時刻將他們放在心中。我想，或許我們不能做得很完美，但堅持就是一種信念。謝謝我們的姐妹，用她們的實際行動來感恩社會，感恩醫(yī)院。
優(yōu)秀護(hù)士個人先進(jìn)事跡總結(jié)匯報材料 [篇2]
本人，女，楊進(jìn)，39歲，現(xiàn)任骨傷科病區(qū)護(hù)士長，曾任手術(shù)室護(hù)士，副護(hù)士長。1995年畢業(yè)于樅陽縣衛(wèi)生學(xué)校，2017年通過自學(xué)考試取得蚌埠醫(yī)學(xué)院護(hù)理�？茖W(xué)歷，2017年畢業(yè)于安徽醫(yī)科大學(xué)臨床護(hù)理專業(yè)，取得本科學(xué)歷。
在長期的護(hù)理工作崗位上，勤奮學(xué)習(xí)，工作兢兢業(yè)業(yè)，既儲備了扎實的護(hù)理理論知識，又練就了過硬的護(hù)理實踐真知，更懂得護(hù)理崗位上護(hù)患人文交流與關(guān)愛。在今年來，承蒙領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、厚愛，取得了一些成績，2017年獲得院內(nèi)舉辦的“5.12護(hù)士節(jié)護(hù)理知識技能競賽’’二等獎，2017年獲得院內(nèi)舉辦的“弘揚(yáng)南丁格爾精神，展示護(hù)士風(fēng)采演講比賽”二等獎。
規(guī)范管理，身先垂范
2017年調(diào)任骨傷科護(hù)士長，我首先沉到護(hù)理工作的基層，與護(hù)理姐妹們悉心地交流，獲得第一手資料對照護(hù)理規(guī)范要求找出差距，在護(hù)理部的指導(dǎo)下，各項護(hù)理工作規(guī)范起來，用短短二個月的時間，骨傷科病區(qū)環(huán)境靚了，護(hù)士的精神風(fēng)貌爽了，護(hù)理工作強(qiáng)了，護(hù)患交流內(nèi)容豐富了，醫(yī)患關(guān)系融洽了。2017年年中終，骨傷科被評為“優(yōu)秀護(hù)理單元，先進(jìn)科室”。
2017年院部布置了開展優(yōu)護(hù)病房的任務(wù)，我拿到任務(wù)持優(yōu)護(hù)病房的標(biāo)準(zhǔn)、要求找出問題，在護(hù)理部的支持下，全面解決問題，內(nèi)容多，工作細(xì)，任務(wù)重，經(jīng)常中午、上下班、晚上加班，為此家人常有
埋怨之言，護(hù)理姐妹不理解，在感冒發(fā)燒時仍堅持在崗位工作不休息，一心只想在規(guī)定的.時間將優(yōu)護(hù)病房開展起來，為讓優(yōu)護(hù)更上一層次，冒酷暑赴安慶市立醫(yī)院骨科進(jìn)修，學(xué)習(xí)三甲醫(yī)院的優(yōu)護(hù)管理內(nèi)涵，切實提升骨傷科的護(hù)理規(guī)范水平，終于在下半年在全院率先開起優(yōu)護(hù)病房，切實全面落實責(zé)任制護(hù)理，通過全年的護(hù)理目標(biāo)考評，骨傷科護(hù)理單元再次被評為“先進(jìn)科室”。
熱情服務(wù)，甘心奉獻(xiàn)，積極開展各項護(hù)理新技術(shù)
近年來，隨著骨科新技術(shù)的發(fā)展，骨科護(hù)理工作將面臨新觀念，新技術(shù)的挑戰(zhàn)，包括內(nèi)固定技術(shù)，微創(chuàng)骨傷以及康復(fù)支具，中醫(yī)護(hù)理技術(shù)的開展，給骨科護(hù)理提出了更高的要求。記得今年一月份病區(qū)收治了一位頸椎骨折伴高位截癱的病人，因家屬護(hù)理不當(dāng)，入院時大便失禁，滿身其臭無比，其背部已有褥瘡，我與病人家屬一起更換床單，為病人一遍又一遍地清洗，直至臭味清除。病人口腔因長期未得到清潔，殘留的食物殘渣，張開口就發(fā)出陣陣腐臭，令人惡心，我卻細(xì)心地用鑷子、棉簽將病人口內(nèi)的食物殘渣清除干凈，為病人制定了詳細(xì)的護(hù)理計劃，每日不厭其煩地給病人進(jìn)行口腔護(hù)理，翻身拍背，給病人實施紅外線、艾灸等中醫(yī)治療。熟悉掌握頭頸胸支具的作用，其支具觀察室一項非常細(xì)心的工作，其中一處若出現(xiàn)松動未及時處理，將導(dǎo)致整個治療失敗，耐心告訴病人家屬治療的注意事項，并指導(dǎo)如何進(jìn)行肢體康復(fù)訓(xùn)練，在基礎(chǔ)護(hù)理的基礎(chǔ)上進(jìn)行長期的康復(fù)護(hù)理。直至出院時病人家屬流著感動的眼淚對我說：“你們護(hù)士就是我的親人，比親人還親”。面對病人家屬樸實的感激之詞，心中感到無比的欣慰。
悠悠歲月，春去秋來，不知給多少病人留下美好的記憶，不知讓多少病人感受愛的溫暖，也不知問多少病人增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病的和重新生活的勇氣，更不知道為此灑下多少汗水、多少心血。以奉獻(xiàn)為宗旨，用勤勉敬業(yè)、熱情和愛心，打造了自己閃亮的青春，一切為了病人，把愛心撒進(jìn)每一位患者的心里！
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